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【正社員採用】営業職
の転職・求人特集

更新日:2026/04/04

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未経験営業職の転職成功事例

【type女性の転職エージェントを利用した25歳女性の転職成功事例】
職種: サロン店員から人材業界の営業職へ
年収推移: 300万円 ⇒ 330万円(30万円UP!)
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営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 賞与あり
  • 学歴不問
想定年収 600930万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
~お客様に寄り添い共感し、本研修サービスの提案や講師との橋渡しの役割を担います~
【プロジェクトリーダーおよびプロジェクトチーム養成学校とは】
■『日本の生産性を爆上げする。楽しく幸せに仕事をするビジネスパーソンに溢れた社会を創る』というミッションを達成するために、「日本中のビジネスパーソンにコンサルタントの持つ技術のすべてを届けたい」と考え、2023年に新規サービスとして立ち上がりました。
研修を通じてお客様の教育課題解決に向けて寄り添い、リーダーとなる人材の育成をします。
売上高は、直近8000万円から2億1000万円と急激に伸びています。そんな新規事業の立ち上げに携わることができます。
【業務概要】
■お客様の教育課題のヒアリングから、将来的な教育の在り方を一緒にディスカッションしたうえで、サービス契約を締結するという最前線での
一連の流れを担っていただきます。
~お客様に寄り添い共感し、本研修サービスの提案や講師との橋渡しの役割を担います~

【プロジェクトリーダーおよびプロジェクトチーム養成学校とは】
■『日本の生産性を爆上げする。楽しく幸せに仕事をするビジネスパーソンに溢れた社会を創る』というミッションを達成するために、「日本中のビジネスパーソンにコンサルタントの持つ技術のすべてを届けたい」と考え、2023年に新規サービスとして立ち上がりました。
研修を通じてお客様の教育課題解決に向けて寄り添い、リーダーとなる人材の育成をします。
売上高は、直近8000万円から2億1000万円と急激に伸びています。そんな新規事業の立ち上げに携わることができます。

【業務概要】

カスタマーサクセス 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 社宅・住宅補助
  • スタートアップ
  • 副業応相談
想定年収 465540万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
お客様とのパートナーシップを第一に挑戦を続ける当社で、カスタマーサクセス職を募集します。
■ご担当いただく業務
・顧客との健診プラン調整(ヒアリング、プラン構築、システム構築)・顧客からの問い合わせ対応、顧客折衝
・社内各部門への連携、調整付随する事務作業・事務作業・その他付随する業務

■本ポジションの特徴
カスタマーサクセスとして、お客様と密にコミュニケーションを取り、適切な対応を行うことが求められます。
健康診断は企業にとって法令義務があり、組織の生産性も左右する重要な検査です。
お客様とのパートナーシップを第一に挑戦を続ける当社で、カスタマーサクセス職を募集します。

■ご担当いただく業務

・顧客との健診プラン調整(ヒアリング、プラン構築、システム構築)
・顧客からの問い合わせ対応、顧客折衝
・社内各部門への連携、調整付随する事務作業
・事務作業

将来の事業部リーダー候補!人材コンサルタント職(東京) 社名非公開

  • 正社員採用
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 600900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
ITエンジニアの転職支援を行う人材紹介事業部、またはフリーランスのITエンジニアを支援する事業部いずれかにおいて、企業の採用をサポートする人材課題コンサルタント(RA)、または求職者に対してのキャリアアドバイザー(CA)のいずれかをお任せします。
これまでのご経験やご希望、本人のご希望に応じ、お任せする役割については柔軟に検討していきます。
近い将来、プレイングマネージャーとしてチームの数字管理やメンバー育成にも尽力いただける方を募集しております。

【RA】(企業の採用支援)
・企業の採用ニーズのヒアリング(商談) ・求人票作成・掲載 ・候補者のリサーチとスカウティング
・採用のプロセス管理          ・社内キャリアアドバイザーへの求人情報の共有、勉強会実施
・新規顧客の開拓            ・マネジメント業務(チーム運営、全体のタスク調整/管理、メンバー育成と業務支援)
ITエンジニアの転職支援を行う人材紹介事業部、またはフリーランスのITエンジニアを支援する事業部いずれかにおいて、企業の採用をサポートする人材課題コンサルタント(RA)、または求職者に対してのキャリアアドバイザー(CA)のいずれかをお任せします。
これまでのご経験やご希望、本人のご希望に応じ、お任せする役割については柔軟に検討していきます。
近い将来、プレイングマネージャーとしてチームの数字管理やメンバー育成にも尽力いただける方を募集しております。

【RA】(企業の採用支援)

・企業の採用ニーズのヒアリング(商談)
・求人票作成・掲載

ソリューション営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
想定年収 400600万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【業務内容】
・新規顧客(事業会社、行政や自治体、教育機関)への幅広い営業活動
・カスタマーサクセス担当と連携した既存顧客への深耕営業
・当社アセットを用いた商品のカスタマイズ、提案
・具体的には初回商談の実施から具体的な提案、受注時の契約締結までを行います
・営業戦略の立案と実行
・マーケティング、カスタマーサクセス、コンテンツ担当との社内連携
【働き方】
【業務内容】
・新規顧客(事業会社、行政や自治体、教育機関)への幅広い営業活動
・カスタマーサクセス担当と連携した既存顧客への深耕営業
・当社アセットを用いた商品のカスタマイズ、提案
・具体的には初回商談の実施から具体的な提案、受注時の契約締結までを行います
・営業戦略の立案と実行
・マーケティング、カスタマーサクセス、コンテンツ担当との社内連携

カスタマーサクセス 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
想定年収 450800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
同社のCO2排出量見える化・脱炭素クラウドサービス「アスエネ」を新たに導入する顧客に対して、運用支援のオンボーディング(導入~定着)を行い、サービス活用の最大化・顧客の課題解決の実行までを行う。
企業のサステナビリティの戦略策定~実行まで、「テクノロジー」を駆使して一気通貫で支援します。

【業務内容】:オンボーディング(導入~定着)支援
導入~定着に係る施策の企画・業務設計
利用データの活用による施策立案・実行
解約率低減のための施策立案・実行
製品に対するカスタマーの要望収集
同社のCO2排出量見える化・脱炭素クラウドサービス「アスエネ」を新たに導入する顧客に対して、運用支援のオンボーディング(導入~定着)を行い、サービス活用の最大化・顧客の課題解決の実行までを行う。企業のサステナビリティの戦略策定~実行まで、「テクノロジー」を駆使して一気通貫で支援します。

【業務内容】:
オンボーディング(導入~定着)支援
導入~定着に係る施策の企画・業務設計
利用データの活用による施策立案・実行
解約率低減のための施策立案・実行
製品に対するカスタマーの要望収集

【大手インフラ企業様担当】カスタマーサクセス 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 550900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
社会インフラ領域の大手顧客(エンタープライズ)に対する、サクセス活動全般(オンボーディング、利用定着、利用拡大)をお任せします。

【具体的には】

- 大手顧客の導入から活用・定着に至るサクセス活動の牽引、およびプロジェクトリード
- 顧客のカスタマージャーニーを深く理解し、全社的なDX浸透やデータ活用といった、より高度なフェーズへの引き上げ(ジャーニーシフトの推進)
- 現場での活用支援にとどまらない、領域に対する新たな業務変革の提案と実行
- 現場や顧客の経営層からの声を拾い上げ、プロダクトや開発陣へのフィードバックを通じた事業発展及び新機能創出への寄与
社会インフラ領域の大手顧客(エンタープライズ)に対する、サクセス活動全般(オンボーディング、利用定着、利用拡大)をお任せします。

【具体的には】

- 大手顧客の導入から活用・定着に至るサクセス活動の牽引、およびプロジェクトリード
- 顧客のカスタマージャーニーを深く理解し、全社的なDX浸透やデータ活用といった、より高度なフェーズへの引き上げ(ジャーニーシフトの推進)
- 現場での活用支援にとどまらない、領域に対する新たな業務変革の提案と実行
- 現場や顧客の経営層からの声を拾い上げ、プロダクトや開発陣へのフィードバックを通じた事業発展及び新機能創出への寄与

【大手インフラ企業様担当】アカウントエグゼクティブ(新規/深耕営業) 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 7001200万円
勤務地
  • 東京都
  • 大阪府
業務内容
業界を代表する大手社会インフラ企業(電力・ガス・通信など)に対する、アカウント攻略および深耕営業をお任せします。

【具体的な業務内容】

・業界トップクラスのエンタープライズ企業に対する、中長期目線での深いアカウント戦略の立案と実行
・顧客の経営層、役員クラスや事業責任者に対するアプローチと強固なエンゲージメントの構築
・経営課題、業界課題を起点とした、コンサルティングやBPOを含めた複数プロダクトの複合的な提案
・複数の部署(事業部門、情報システム部門、経営企画部門など)と関係を構築し、多角的な課題分析と社内外を巻き込んだプロジェクトマネジメント
業界を代表する大手社会インフラ企業(電力・ガス・通信など)に対する、アカウント攻略および深耕営業をお任せします。

【具体的な業務内容】

・業界トップクラスのエンタープライズ企業に対する、中長期目線での深いアカウント戦略の立案と実行
・顧客の経営層、役員クラスや事業責任者に対するアプローチと強固なエンゲージメントの構築
・経営課題、業界課題を起点とした、コンサルティングやBPOを含めた複数プロダクトの複合的な提案
・複数の部署(事業部門、情報システム部門、経営企画部門など)と関係を構築し、多角的な課題分析と社内外を巻き込んだプロジェクトマネジメント

【スーパーゼネコン・準大手ゼネコン担当】カスタマーサクセス 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 550900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
スーパーゼネコン・準大手ゼネコンに対して、サクセス活動全般(オンボーディング、利用定着、利用拡大)をお任せします。単なるSaaS導入ではなく、3年〜5年スパンでの経営課題解決に向けたパートナーシップの構築を目指しています。

【具体的には】

- 大手顧客(エンタープライズ)に対するサクセス活動(導入、活用、定着)の牽引
- サクセスプランの設計およびプロジェクトリード
- 次回更新までのシナリオ設計と関係者を巻き込みながらの推進
- 担当顧客に対する新たなプロダクト導入・改善提案などの営業機会の創出と実行
スーパーゼネコン・準大手ゼネコンに対して、サクセス活動全般(オンボーディング、利用定着、利用拡大)をお任せします。単なるSaaS導入ではなく、3年〜5年スパンでの経営課題解決に向けたパートナーシップの構築を目指しています。

【具体的には】

- 大手顧客(エンタープライズ)に対するサクセス活動(導入、活用、定着)の牽引
- サクセスプランの設計およびプロジェクトリード
- 次回更新までのシナリオ設計と関係者を巻き込みながらの推進
- 担当顧客に対する新たなプロダクト導入・改善提案などの営業機会の創出と実行

【担当者クラス】中部地区における流通(小売、卸、物流など)事業者への営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 490760万円
勤務地
  • 愛知県
業務内容
【職務概要】
・顧客経営課題を解決するためのアプローチの検討、顧客企画構想策定への支援の提案、受注活動、実現に向けた活動まで
・受注後のシステム・サービス開発及び顧客とのリレーション強化活動
【職務詳細】
・顧客のアカウント営業として、顧客課題解決のための提案、システム構築、保守対応までを担当。
・アカウント営業と平行して、業種軸のソリューションカットでの市場開拓を推進。
・業種軸のソリューションやITプラットフォームを商材として扱い、DXを軸とした顧客との協創活動の推進を担う。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【職務概要】

・顧客経営課題を解決するためのアプローチの検討、顧客企画構想策定への支援の提案、受注活動、実現に向けた活動まで
・受注後のシステム・サービス開発及び顧客とのリレーション強化活動

【職務詳細】

・顧客のアカウント営業として、顧客課題解決のための提案、システム構築、保守対応までを担当。

【オープンポジション】デジタルマーケティングコンサルタント【東京/大阪勤務】 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 480900万円
勤務地
  • 東京都
  • 大阪府
業務内容
オープンポジションとなりますので、選考を通して以下いずれのポジションが最適かをすり合わせさせていただきます。
・対クライアントにおけるフロントを担う業務(アカウントプランナー)
・対クライアントにおける広告の戦略立案から運用までを担う業務(広告運用コンサルタント)
・対クライアントにおけるSEO/LLMOの戦略立案から運用までを担う業務(SEO/LLMOコンサルタント)
・対社内においてAI×マーケティングの新たなソリューションを立案し、企画から立ち上げまでを担う業務(AI×新規事業企画)
オープンポジションとなりますので、選考を通して以下いずれのポジションが最適かをすり合わせさせていただきます。
・対クライアントにおけるフロントを担う業務(アカウントプランナー)
・対クライアントにおける広告の戦略立案から運用までを担う業務(広告運用コンサルタント)
・対クライアントにおけるSEO/LLMOの戦略立案から運用までを担う業務(SEO/LLMOコンサルタント)
・対社内においてAI×マーケティングの新たなソリューションを立案し、企画から立ち上げまでを担う業務(AI×新規事業企画)

インサイドセールス 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 業界未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
想定年収 450700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【業務内容】
・Forbes JAPAN、OCEANSいずれの商材にも携わっていただきます
・電話、メール等でのリードおよび新規商談獲得とナーチャリング
・商談設定、PPTやExcelでの企画書および資料作成
・セールスフォースやスプレッドシートでのデータベースの保守管理

【やりがい・魅力】
出版業界では珍しいインサイドセールスチームにて、セールスフォースと連動したアプローチによる新規開拓から
【業務内容】
・Forbes JAPAN、OCEANSいずれの商材にも携わっていただきます
・電話、メール等でのリードおよび新規商談獲得とナーチャリング
・商談設定、PPTやExcelでの企画書および資料作成
・セールスフォースやスプレッドシートでのデータベースの保守管理

【やりがい・魅力】
出版業界では珍しいインサイドセールスチームにて、セールスフォースと連動したアプローチによる新規開拓からMA実装と稼働までを担い、営業活動の加速と効率化を実現いただきます。

【担当者クラス】日立グループの成長を支える共通IT施策展開及びソリューション提案を担うアカウントSE 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
  • 上場企業
  • 語学力を活かせる
想定年収 490760万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【職務概要】
1. BU/グループ会社に対するITサービスやソリューションの導入に伴うプロジェクトマネジメント業務
2. BU/グループ会社に対するITコンサルタント業務
3. BU/グループ会社に対する導入済みのサービスに対するサポート業務
【職務詳細】
1. BU/グループ会社に対するITソリューション導入に伴うプロジェクトマネジメント業務
要件整理から提案書作成、協力会社のマネジメント、プロジェクト全体のマネジメントを行っていただきます。
2. BU/グループ会社に対するITコンサルタント業務
【職務概要】

1. BU/グループ会社に対するITサービスやソリューションの導入に伴うプロジェクトマネジメント業務
2. BU/グループ会社に対するITコンサルタント業務
3. BU/グループ会社に対する導入済みのサービスに対するサポート業務

【職務詳細】

【担当者】【熊本勤務】九州エリアの地域金融機関に対するIT関連システムの営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 490760万円
勤務地
  • 熊本県
業務内容
【職務概要】
【既存ビジネス領域】
・お客様の課題やニーズを把握するために必要な情報を主体的に収集・分析し、自・他事業部門の幅広い視点からお客様に
最適なソリューションを企画・立案し、受注に繋げます。
・また、全社的に幅広くネットーワークを構築し、事業部門で実用性が見込めるユースケースを探索し、活用に向けた立案をしながら既存ビジネスの事業拡大に貢献します。
【新規ビジネス領域】
・自事業の市場動向や技術動向を把握するだけでなく、業界のトレンドやニーズ等、価値起点も視野に入れた
情報収集・分析を通じて社会イノベーション事業に貢献します。
【職務概要】

【既存ビジネス領域】
・お客様の課題やニーズを把握するために必要な情報を主体的に収集・分析し、自・他事業部門の幅広い視点からお客様に最適なソリューションを企画・立案し、受注に繋げます。
・また、全社的に幅広くネットーワークを構築し、事業部門で実用性が見込めるユースケースを探索し、活用に向けた立案をしながら既存ビジネスの事業拡大に貢献します。

【新規ビジネス領域】
・自事業の市場動向や技術動向を把握するだけでなく、業界のトレンドやニーズ等、価値起点も視野に入れた情報収集・分析を通じて社会イノベーション事業に貢献します。

【主任クラス】千葉県・千葉市の社会イノベーションを加速する営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
  • 上場企業
  • 30代におすすめ
想定年収 7801030万円
勤務地
  • 千葉県
業務内容
【職務概要】
営業主任として、上司の指示を仰ぎながら、アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適な自事業部門のソリューション(IT・OT・プロダクト)を提案、受注に繋げる。
また、営業職のみならず自事業部門で広くネットワークを構築し、自事業部門のソリューションに関する
知識・技術動向を理解しながら、既存ビジネスの事業拡大に貢献する。
上司の指示を仰ぎながら、公共分野のトレンドやニーズ等、価値起点も視野に入れた情報収集・分析を通じて社会イノベーション事業に貢献する。

【職務詳細】
①営業提案
【職務概要】
営業主任として、上司の指示を仰ぎながら、アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適な自事業部門のソリューション(IT・OT・プロダクト)を提案、受注に繋げる。
また、営業職のみならず自事業部門で広くネットワークを構築し、自事業部門のソリューションに関する知識・技術動向を理解しながら、既存ビジネスの事業拡大に貢献する。
上司の指示を仰ぎながら、公共分野のトレンドやニーズ等、価値起点も視野に入れた情報収集・分析を通じて社会イノベーション事業に貢献する。

【職務詳細】
①営業提案
顧客のニーズに最適な製品・サービスソリューションを検討し、顧客に適正価格、条件での案件獲得に努める。

データセンター事業者向け技術営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
  • 上場企業
  • 語学力を活かせる
  • 30代におすすめ
想定年収 7801030万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【職務概要】
データセンターの新設・増設・リプレース案件における上流工程を担う技術営業ポジションです。
アカウント営業と連携した活動を前提とし、顧客のデータセンター計画に対し超概算的な基本設計、概算コスト試算をはじめ、電力・冷却・ラック設計に関する技術コンサルティングを行い、事業部のエンジニア参画前の案件具体化を実施し、顧客と事業部の橋渡し役としてスムーズな案件推進を支援します。
【職務詳細】
・データセンター新設・増設・リプレース案件の上流工程(基本設計、概算コスト試算)のプレ対応
・電力・冷却・ラック設計に関する技術コンサルティング
・最新技術(液冷、省エネ設計、生成AI対応DC)を踏まえた提案活動
・通信事業者やデータセンター事業者との技術的折衝、事業部とのブリッジ業務
【職務概要】
データセンターの新設・増設・リプレース案件における上流工程を担う技術営業ポジションです。
アカウント営業と連携した活動を前提とし、顧客のデータセンター計画に対し超概算的な基本設計、概算コスト試算をはじめ、電力・冷却・ラック設計に関する技術コンサルティングを行い、事業部のエンジニア参画前の案件具体化を実施し、顧客と事業部の橋渡し役としてスムーズな案件推進を支援します。

【職務詳細】
・データセンター新設・増設・リプレース案件の上流工程(基本設計、概算コスト試算)のプレ対応
・電力・冷却・ラック設計に関する技術コンサルティング
・最新技術(液冷、省エネ設計、生成AI対応DC)を踏まえた提案活動

【営業】派遣事業部/フル・エフォート 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
想定年収 350450万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
物流・倉庫・ホテル・飲食業界の、人手不足で悩む企業様へ人材派遣サービスのご提案を行っていただきます!

【業務内容】
■リストや求人サイトをもとに、電話で新規顧客へアプローチしアポを取得
■商談にて企業の課題や人材ニーズのヒアリングし当社のサービスを提案、契約
■契約後のお客様との関係構築・フォロー、イレギュラーの対応

☆契約件数に応じて翌月の給与でインセンティブ支給
物流・倉庫・ホテル・飲食業界の、人手不足で悩む企業様へ人材派遣サービスのご提案を行っていただきます!

【業務内容】
■リストや求人サイトをもとに、電話で新規顧客へアプローチしアポを取得
■商談にて企業の課題や人材ニーズのヒアリングし当社のサービスを提案、契約
■契約後のお客様との関係構築・フォロー、イレギュラーの対応

☆契約件数に応じて翌月の給与でインセンティブ支給

【法人営業】医療機関向けソリューション提案/業界未経験可/ハイブリッド勤務 IT/通信製品法人営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • リモート勤務応相談
想定年収 400500万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
~医療機関の人手不足問題に「人が辞めない組織作り(定着)」の側面から解決する自社SaaSプロダクト「エピタルHR」の導入を推進。~
【サービス】:看護管理者がシフト作成に追われ、本来のマネジメントやスタッフ育成ができず離職者が出る。そんな医療現場の悪循環を断つのが、AIシフト自動作成SaaS「エピタルHR」です。管理者がスタッフに寄り添う時間を創出し、現場力を向上させます。
デザイン・操作性と専属サポートにより【利用者数1万人を突破・導入継続率97.2%】と中小から大手まで企業規模を問わず選ばれています。
【業務詳細】:お問い合わせいただいた法人を担当し、初回の商談から契約締結までを担当いただきます。
まずは「シフト作成の自動化」による現場負担の軽減をフックに導入を促し、最終的にタレントマネジメントを通じた組織改善を支援します。
・商談数 月30~40件(新規10~20件+既存追客)で、1日1〜2件です。
・商談方法 基本的にオンライン商談です。出張は発生しても2か月に1回ほどと限定的です。
【対応顧客】:初回商談では現場の管理者に当たる看護師長、看護部長が多く、以降は決裁権を持つ事務長や病院長との商談となるケースが多いです。
~医療機関の人手不足問題に「人が辞めない組織作り(定着)」の側面から解決する自社SaaSプロダクト「エピタルHR」の導入を推進。~

【サービス】
看護管理者がシフト作成に追われ、本来のマネジメントやスタッフ育成ができず離職者が出る。そんな医療現場の悪循環を断つのが、AIシフト自動作成SaaS「エピタルHR」です。管理者がスタッフに寄り添う時間を創出し、現場力を向上させます。デザイン・操作性と専属サポートにより【利用者数1万人を突破・導入継続率97.2%】と中小から大手まで企業規模を問わず選ばれています。

【業務詳細】
お問い合わせいただいた法人を担当し、初回の商談から契約締結までを担当いただきます。まずは「シフト作成の自動化」による現場負担の軽減をフックに導入を促し、最終的にタレントマネジメントを通じた組織改善を支援します。
・商談数 月30~40件(新規10~20件+既存追客)で、1日1.2件です。

関西支社/アカウントプランナー 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 賞与あり
  • フレックス
想定年収 600850万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
主に大規模な案件に向き合っていただくセールス職です。

オンライン・オフラインマーケティング、運用型広告、EC、データなど、あらゆる手法を駆使し、クライアントのマーケティング課題解決のために、広告・宣伝・販売促進・販売活動を総合的に企画・提案いただきます。
既存でお取引のある顧客へのクロスセル/アップセルや、新規の大型顧客への提案活動なども担っていただきます。

※ご活躍によってはメンバーマネジメントをする機会もございます

"<磨けるスキル>
主に大規模な案件に向き合っていただくセールス職です。

オンライン・オフラインマーケティング、運用型広告、EC、データなど、あらゆる手法を駆使し、クライアントのマーケティング課題解決のために、広告・宣伝・販売促進・販売活動を総合的に企画・提案いただきます。
既存でお取引のある顧客へのクロスセル/アップセルや、新規の大型顧客への提案活動なども担っていただきます。

※ご活躍によってはメンバーマネジメントをする機会もございます

"<磨けるスキル>

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