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正社員×営業職×年収500万円以上
の転職・求人特集

更新日:2025/10/31

未経験でも挑戦しやすい営業職

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公開求人1,028件中 325-342件表示

■企画提案営業(東京)(リーダー候補) 株式会社Works Human Intelligence

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 7001100万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
魅力的なお仕事です!人事向けパッケージソフト『COMPANY HR Series』の営業として活躍しませんか?

【業務内容】
・新規顧客開拓
- SFAツールを活用した戦略的なアプローチで、大手企業への営業活動を行います。
- 飛び込み営業や大量のテレアポはありません。ターゲットを絞り込み、綿密な準備の上で、効果的な提案を行います。
- 顧客との関係構築から、提案、契約締結まで、一連の営業プロセスを担当します。
魅力的なお仕事です!人事向けパッケージソフト『COMPANY HR Series』の営業として活躍しませんか?

【業務内容】
・新規顧客開拓
- SFAツールを活用した戦略的なアプローチで、大手企業への営業活動を行います。
- 飛び込み営業や大量のテレアポはありません。ターゲットを絞り込み、綿密な準備の上で、効果的な提案を行います。
- 顧客との関係構築から、提案、契約締結まで、一連の営業プロセスを担当します。

エンタープライズシニアセールス トラボックス株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 8121200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
エンタープライズセールスとして、新規プロダクトの提案を大手企業に行います。
対象は、業界最大手規模の小売業・製造業・建設業・総合物流企業です。
このような企業とともにプロジェクトを推進し、世の中に大きなインパクトを与える取り組みとすることを目的とします。
多くのステークホルダーの巻き込みを必要とするエンタープライズ企業に対し、各社の本質的課題を理解し、創造的なソリューションを検討、そして課題解決する活動をお任せし、事業成長の加速に貢献していただきます。

【具体的な仕事内容】
- 新規顧客に対する課題ヒアリングと、顧客の組織風土や課題感に合わせた最適な提案戦略の策定
- 経営層や事業責任者に対し、多角的な視点でのアプローチを実施
エンタープライズセールスとして、新規プロダクトの提案を大手企業に行います。
対象は、業界最大手規模の小売業・製造業・建設業・総合物流企業です。
このような企業とともにプロジェクトを推進し、世の中に大きなインパクトを与える取り組みとすることを目的とします。
多くのステークホルダーの巻き込みを必要とするエンタープライズ企業に対し、各社の本質的課題を理解し、創造的なソリューションを検討、そして課題解決する活動をお任せし、事業成長の加速に貢献していただきます。

【具体的な仕事内容】
- 新規顧客に対する課題ヒアリングと、顧客の組織風土や課題感に合わせた最適な提案戦略の策定
- 経営層や事業責任者に対し、多角的な視点でのアプローチを実施

エンタープライズセールス トラボックス株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 504756万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
エンタープライズセールスとして、新規プロダクトの提案を大手企業に行います。
対象は、業界最大手規模の小売業・製造業・建設業・総合物流企業です。
このような企業とともにプロジェクトを推進し、世の中に大きなインパクトを与える取り組みとすることを目的とします。
多くのステークホルダーの巻き込みを必要とするエンタープライズ企業に対し、各社の本質的課題を理解し、創造的なソリューションを検討、そして課題解決する活動をお任せし、事業成長の加速に貢献していただきます。

【具体的な仕事内容】
- 新規顧客に対する課題ヒアリングと、顧客の組織風土や課題感に合わせた最適な提案戦略の策定
- 経営層や事業責任者に対し、多角的な視点でのアプローチを実施
エンタープライズセールスとして、新規プロダクトの提案を大手企業に行います。
対象は、業界最大手規模の小売業・製造業・建設業・総合物流企業です。
このような企業とともにプロジェクトを推進し、世の中に大きなインパクトを与える取り組みとすることを目的とします。
多くのステークホルダーの巻き込みを必要とするエンタープライズ企業に対し、各社の本質的課題を理解し、創造的なソリューションを検討、そして課題解決する活動をお任せし、事業成長の加速に貢献していただきます。

【具体的な仕事内容】
- 新規顧客に対する課題ヒアリングと、顧客の組織風土や課題感に合わせた最適な提案戦略の策定
- 経営層や事業責任者に対し、多角的な視点でのアプローチを実施

【HRコンサルタント】マネージャー候補 株式会社FLUX

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • フレックス
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 10002500万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【仕事概要】

経営課題の解決に向けて、人材という切り口から、案件の発掘からクロージングまで、幅広く携わっていただきます。
企業のCEOや経営層と緊密に連携し、必要不可欠なパートナーとして、企業の成長を支援する役割を担います。

【コンサルタント業務】
・新規クライアント企業の開拓
・既存クライアント企業への提案営業、コンサルティング
【仕事概要】

経営課題の解決に向けて、人材という切り口から、案件の発掘からクロージングまで、幅広く携わっていただきます。
企業のCEOや経営層と緊密に連携し、必要不可欠なパートナーとして、企業の成長を支援する役割を担います。

【コンサルタント業務】
・新規クライアント企業の開拓
・既存クライアント企業への提案営業、コンサルティング

キャリアアドバイザー(マネージャー) 株式会社ワンキャリア

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 6001000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
キャリアアドバイザーチームのマネージャーとして、チームを率いて活躍しませんか?

このポジションでは、チームメンバーの成長と事業目標達成を両立させる重要な役割を担っていただきます。チームを率いるリーダーシップと、個々のキャリア支援スキルを活かして、やりがいのある仕事に挑戦できます。

【具体的な業務内容】

・チームマネジメント:
- チームメンバーの業務進捗管理とサポート
キャリアアドバイザーチームのマネージャーとして、チームを率いて活躍しませんか?

このポジションでは、チームメンバーの成長と事業目標達成を両立させる重要な役割を担っていただきます。チームを率いるリーダーシップと、個々のキャリア支援スキルを活かして、やりがいのある仕事に挑戦できます。

【具体的な業務内容】

・チームマネジメント:
- チームメンバーの業務進捗管理とサポート

キャリアアドバイザー 株式会社BOX

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 休日120日以上
想定年収 500900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
スタートアップ・ベンチャー企業の人事と、キャリア支援を求める方々をサポートする企業で、人材紹介部門のキャリアアドバイザーとして活躍しませんか?

【質と量を両立した、充実の支援体制】

当社の転職支援は、以下の5つのステップで構成されています。

・求職者様との面談と求人情報の提案
・応募書類の添削指導
スタートアップ・ベンチャー企業の人事と、キャリア支援を求める方々をサポートする企業で、人材紹介部門のキャリアアドバイザーとして活躍しませんか?

【質と量を両立した、充実の支援体制】

当社の転職支援は、以下の5つのステップで構成されています。

・求職者様との面談と求人情報の提案
・応募書類の添削指導

100001 企画営業職(経験者枠) 株式会社ホーク・ワン

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
想定年収 6001200万円
勤務地
  • 東京都
  • 埼玉県
  • 千葉県
  • 愛知県
業務内容
戸建住宅事業における、土地仕入れから販売、アフターフォローまでを一貫して担当するポジションです。競合他社とは異なり、一気通貫した業務体制のため、幅広いスキルと専門性を身につけることができます。先輩社員によるOJTを通して、業務を丁寧に学んでいただけますのでご安心ください。

【業務内容】
・用地仕入れ
- 地元不動産業者との連携による土地情報の収集
- 周辺環境調査、地主様との面談と価格交渉
・設計企画
- 区画割り、間取り作成、デザイン・カラー検討(設計部門と連携)
戸建住宅事業における、土地仕入れから販売、アフターフォローまでを一貫して担当するポジションです。競合他社とは異なり、一気通貫した業務体制のため、幅広いスキルと専門性を身につけることができます。先輩社員によるOJTを通して、業務を丁寧に学んでいただけますのでご安心ください。

【業務内容】
・用地仕入れ
- 地元不動産業者との連携による土地情報の収集
- 周辺環境調査、地主様との面談と価格交渉
・設計企画
- 区画割り、間取り作成、デザイン・カラー検討(設計部門と連携)

看護師派遣営業(東京) 株式会社スーパーナース

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 500650万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
医療機関専門の営業職/支店長候補

医療機関(病院、クリニック、社会福祉施設など)の採用課題解決に貢献する営業として活躍しませんか?

【業務内容】
・新規顧客開拓:既存顧客へのアプローチに加え、新規顧客の開拓にも積極的に取り組みます。
・顧客ヒアリング:医療機関の経営者や人事担当者と面談し、採用に関する課題やニーズを丁寧にヒアリングします。
・求人票作成:ヒアリング内容に基づき、魅力的な求人票を作成します。
医療機関専門の営業職/支店長候補

医療機関(病院、クリニック、社会福祉施設など)の採用課題解決に貢献する営業として活躍しませんか?

【業務内容】
・新規顧客開拓:既存顧客へのアプローチに加え、新規顧客の開拓にも積極的に取り組みます。
・顧客ヒアリング:医療機関の経営者や人事担当者と面談し、採用に関する課題やニーズを丁寧にヒアリングします。
・求人票作成:ヒアリング内容に基づき、魅力的な求人票を作成します。

【フィールドセールス】導入社数700社超のインスタグラム連携ツール 株式会社visumo

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 500700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【業務詳細】
国内700社以上の事業者のビジュアル活用を支える当社のビジュアルマーケティングプラットフォームのフィールドセールスの役割を担っていただきます。
具体的には企業が抱えるDX推進、EC推進の課題の抽出から提案書作成、デモ実演、契約処理等の受注までの
プロセスをクライアントとリレーションを築きながらを行なっていただきます。
【同社で働く魅力】
◆アパレル、ビューティ、雑貨・インテリア、BtoB、DtoCと幅広い業種業態のDX推進に携われます。
◆1→10のプロダクトフェーズで、裁量権をもって業務を行うことができます。
◆カスタマイズ性の高いプロダクトであるため、確かな提案力と企画力を活かすことができます。
【業務詳細】
国内700社以上の事業者のビジュアル活用を支える当社のビジュアルマーケティングプラットフォームのフィールドセールスの役割を担っていただきます。
具体的には企業が抱えるDX推進、EC推進の課題の抽出から提案書作成、デモ実演、契約処理等の受注までのプロセスをクライアントとリレーションを築きながら行なっていただきます。

【同社で働く魅力】
◆アパレル、ビューティ、雑貨・インテリア、BtoB、DtoCと幅広い業種業態のDX推進に携われます。
◆1→10のプロダクトフェーズで、裁量権をもって業務を行うことができます。
◆カスタマイズ性の高いプロダクトであるため、確かな提案力と企画力を活かすことができます。

アライアンス担当(マネージャー候補) 株式会社BlueMeme

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 休日120日以上
想定年収 500700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【業務内容】

国内外の様々なITベンダー製品の販売におけるアライアンス業務を担当していただきます。
具体的には、以下の各社製品に関するパートナーシップの維持・発展に携わっていただきます。

・OutSystems:フルスタックアプリケーション開発プラットフォーム。Webアプリ、モバイルアプリ、チャットボットなど、様々なデバイス向けアプリケーションの迅速な開発を支援します。
・Workato:自動化プラットフォーム。業務プロセスを自動化し、効率化を促進します。
・Progress-MarkLogic:エンタープライズNoSQLデータベース。大規模データの管理・活用を支援します。
【業務内容】
国内外の様々なITベンダー製品の販売におけるアライアンス業務を担当していただきます。
具体的には、以下の各社製品に関するパートナーシップの維持・発展に携わっていただきます。

・OutSystems:フルスタックアプリケーション開発プラットフォーム。Webアプリ、モバイルアプリ、チャットボットなど、様々なデバイス向けアプリケーションの迅速な開発を支援します。
・Workato:自動化プラットフォーム。業務プロセスを自動化し、効率化を促進します。
・Progress-MarkLogic:エンタープライズNoSQLデータベース。大規模データの管理・活用を支援します。
・Mabl:テスト自動化プラットフォーム。ソフトウェアテストの効率化と品質向上を支援します。

【istyle me出向】シニアセールスディレクター/インフルエンサーマーケティング事業 株式会社アイスタイル

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 700900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■メイン業務
・クライアント、クリエイターへの企画営業/折衝/交渉
・クライアントへのインフルエンサーを活用しての
SNSタイアップの提案を中心として@cosmeサービスやOOH等も含めた総合提案
・企画/構成の立案/策定
・メンバーマネジメント

※マネジメントに関しては希望に合わせますので、スペシャリストでジョインも可能です。
■メイン業務
・クライアント、クリエイターへの企画営業/折衝/交渉
・クライアントへのインフルエンサーを活用しての
SNSタイアップの提案を中心として@cosmeサービスやOOH等も含めた総合提案
・企画/構成の立案/策定
・メンバーマネジメント

※マネジメントに関しては希望に合わせますので、スペシャリストでジョインも可能です。

【MEDiA GLOBE】PRコンサルタント(美容PR経験者)/美容PR事業 株式会社アイスタイル

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 600800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
※本ポジションは、アイスタイルのグループ会社である株式会社メディア・グローブ雇用の募集です。
■募集背景
メディア・グローブは1997年に設立以来、美容専門のPR会社として国内大手・海外・中小ベンチャーまで幅広い化粧品ブランド様のPR活動を
支援している美容専門のPR会社。新化を続け前進する美容PRのスペシャリスト集団としてさらに進化・成長をし、美容業界No1の
PRプラットフォームを目指しています。2022年には設立25周年を迎え、さらに事業を拡大中。また、美容プレス認知度も高くお引き合いも
年々増加している中で、チームもより拡大し増強していく必要があります。本ポジションでは、ご志向やご経験も踏まえたポジションにて
ご活躍いただき、早期に主力として牽引いただけることを期待しています。
※本ポジションは、アイスタイルのグループ会社である株式会社メディア・グローブ雇用の募集です。

■募集背景
メディア・グローブは1997年に設立以来、美容専門のPR会社として国内大手・海外・中小ベンチャーまで幅広い化粧品ブランド様のPR活動を支援している美容専門のPR会社。新化を続け前進する美容PRのスペシャリスト集団としてさらに進化・成長をし、美容業界No1のPRプラットフォームを目指しています。2022年には設立25周年を迎え、さらに事業を拡大中。また、美容プレス認知度も高くお引き合いも年々増加している中で、チームもより拡大し増強していく必要があります。本ポジションでは、ご志向やご経験も踏まえたポジションにてご活躍いただき、早期に主力として牽引いただけることを期待しています。

■具体的な仕事内容
下記業務を中心に、担当クライアントに応じて幅広く関わっていただく想定です。
・PRコンサルティング業務

株式会社ニーリー C03_採用マネージャー候補 株式会社ニーリー

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 600850万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■新規獲得営業     ・商談機会の獲得
・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案
・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉
・品質、納期管理
・クライアント、代理店、外注先、外部協力会社等との折衝
・社内プロジェクトマネジメント
・提案資料作成・プレゼンテーション
・導入決定後のオンボーディング支援
■新規獲得営業
・商談機会の獲得
・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案
・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉
・品質、納期管理
・クライアント、代理店、外注先、外部協力会社等との折衝
・社内プロジェクトマネジメント
・提案資料作成・プレゼンテーション

株式会社ニーリー J02_PDBiz_カスタマーサクセス(CS) 株式会社ニーリー

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 500800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【仕事概要】
PDBizを導入してくださったクライアントにPDBizを活用いただくための支援を行います。
■サクセスフロント    :サービス導入後のオペレーション設計
受注後~利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理
活用促進の支援
運用プロセスの改善提案
活用率向上施策の実行
クライアントからの問い合わせ対応
【仕事概要】
PDBizを導入してくださったクライアントにPDBizを活用いただくための支援を行います。

■サクセスフロント
・サービス導入後のオペレーション設計
・受注後~利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理
・活用促進の支援
・運用プロセスの改善提案

営業 メンバー候補 株式会社システムインテグレータ

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 500700万円
勤務地
  • 東京都
  • 埼玉県
業務内容
◆業務内容(製品の詳細・特徴、開拓方法、このポジションに求められるミッション)
統合型プロジェクト管理ツール『OBPM Neo』の法人向け新規提案活動です。
OBPM Neoは、プロジェクト管理の世界基準PMBOKに唯一準拠しており、QCD(品質・コスト・進捗)管理に加えて、要員管理、工数管理などプロジェクト管理に必要な機能を統合管理できるプロジェクト管理ツールです。
ホームページからの問い合わせ、セミナー・展示会リードへのアプローチから提案型ソリューション営業を実施します。

◆業務の特徴・魅力
ただ言われたことだけをやるのではなく、改善や新しい販促・販売方法など立案して進めていくことができます。
稼働の80%を実務に、残りの20%を自己研鑽、次のステップのためにという風土があり、自身のステップアップにも時間を取って、取り組んでいけます。
◆業務内容(製品の詳細・特徴、開拓方法、このポジションに求められるミッション)
統合型プロジェクト管理ツール『OBPM Neo』の法人向け新規提案活動です。
OBPM Neoは、プロジェクト管理の世界基準PMBOKに唯一準拠しており、QCD(品質・コスト・進捗)管理に加えて、要員管理、工数管理などプロジェクト管理に必要な機能を統合管理できるプロジェクト管理ツールです。
ホームページからの問い合わせ、セミナー・展示会リードへのアプローチから提案型ソリューション営業を実施します。

◆業務の特徴・魅力
ただ言われたことだけをやるのではなく、改善や新しい販促・販売方法など立案して進めていくことができます。
稼働の80%を実務に、残りの20%を自己研鑽、次のステップのためにという風土があり、自身のステップアップにも時間を取って、取り組んでいけます。

マーケティングコンサルタント(Ponta提携企業担当)(リーダー候補) 株式会社ロイヤリティマーケティング

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 510660万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
1億超の会員を有するPonta会員データ、各種メディア、ポイントなどの豊富なアセットを活用し、販促の未来をつくる営業職です。
Pontaが持つビッグデータの力で大手提携企業のマーケティング課題を解決します!

【業務概要】:Pontaを導入している大手提携企業のアカウント担当として、マーケティング課題に対する企画提案から実施、効果検証までを
一貫して担当していただきます。クライアントの信頼できるマーケティングパートナーとして、社内のデータアナリストやプロダクト担当などを束ねて課題解決を支援します。
部内のアナリストチームと密に連携し、弊社が保有するPonta会員データ(属性/行動/購買/趣向・価値観など)を活用。
データに基づいたマーケティングの戦略立案から、広告、販促、各種ソリューションの企画・実行をプロデュースし、PDCAを回しながら成果創出をリードします。
【業務詳細】:■クライアント支援の主な業務
1億超の会員を有するPonta会員データ、各種メディア、ポイントなどの豊富なアセットを活用し、販促の未来をつくる営業職です。
Pontaが持つビッグデータの力で大手提携企業のマーケティング課題を解決します!

【業務概要】
:Pontaを導入している大手提携企業のアカウント担当として、マーケティング課題に対する企画提案から実施、効果検証までを一貫して担当していただきます。
クライアントの信頼できるマーケティングパートナーとして、社内のデータアナリストやプロダクト担当などを束ねて課題解決を支援します。
部内のアナリストチームと密に連携し、弊社が保有するPonta会員データ(属性/行動/購買/趣向・価値観など)を活用。
データに基づいたマーケティングの戦略立案から、広告、販促、各種ソリューションの企画・実行をプロデュースし、PDCAを回しながら成果創出をリードします。

法人向け企画営業(Ponta提携企業開拓) 株式会社ロイヤリティマーケティング

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 510590万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
Ponta経済圏の拡大・発展というミッションの元、新たな事業機会を創出するために、Pontaのアセットを活用した新たな取り組みの構築や提携企業の開拓を行うポジションです。

【業務概要】:本ポジションでは【Ponta提携企業の開拓に向けた企画・提案・実行】をお任せします。
同社の「提携企業開拓」ポジションは、クライアントが抱える課題やニーズに対して、Ponta経済圏のスケールメリットを最大限に活かしながら、最適なソリューションを企画・提案し、課題解決へと導く役割を担います。
一般的に「提携企業開拓」と聞くと、ポイントプログラムの導入をイメージされるかもしれませんが、それは私たちが提供できるソリューションの一部に過ぎません。
私たちは、既存の枠にとらわれることなく柔軟な発想と創造力を活かして、クライアントの本質的な課題に向き合い、新たな取り組みをゼロから企画・提案しています。
【業務詳細】:・提携企業開拓に向けた市場・業界分析、提案方針の策定などの営業企画業務
・クライアントの課題ヒアリング、提案内容の企画検討、提案資料の作成、提案活動
Ponta経済圏の拡大・発展というミッションの元、新たな事業機会を創出するために、Pontaのアセットを活用した新たな取り組みの構築や提携企業の開拓を行うポジションです。

【業務概要】
:本ポジションでは【Ponta提携企業の開拓に向けた企画・提案・実行】をお任せします。
同社の「提携企業開拓」ポジションは、クライアントが抱える課題やニーズに対して、Ponta経済圏のスケールメリットを最大限に活かしながら、最適なソリューションを企画・提案し、課題解決へと導く役割を担います。
一般的に「提携企業開拓」と聞くと、ポイントプログラムの導入をイメージされるかもしれませんが、それは私たちが提供できるソリューションの一部に過ぎません。
私たちは、既存の枠にとらわれることなく柔軟な発想と創造力を活かして、クライアントの本質的な課題に向き合い、新たな取り組みをゼロから企画・提案しています。

アカウントプランナー 株式会社ロイヤリティマーケティング

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 500590万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
本ポジションは、・同社が保有するPonta会員データ(属性/行動/購買/趣向・価値観等)を活用した広告、マーケティングの企画提案・実施・効果検証をしています。
・アカウント担当者としてクライアントのマーケティング課題に対するソリューション提案を行います。
クライアントのマーケティングパートナーの役割を果たし、フロントたる立場で社内スタッフをとりまとめ、顧客企業と向き合います。
※Pontaポイント導入を目的とする組織は、別のポジションです。

【ミッション】:クライアントに向けて弊社が保有するPonta会員データ(属性/行動/購買/趣向・価値観等)を活用した広告、マーケティングのソリューション提案を行っております。
本部の方針としては既存クライアントの取り組み拡大と新規案件開発を行っております。
本ポジションは、・同社が保有するPonta会員データ(属性/行動/購買/趣向・価値観等)を活用した広告、マーケティングの企画提案・実施・効果検証をしています。
・アカウント担当者としてクライアントのマーケティング課題に対するソリューション提案を行います。
クライアントのマーケティングパートナーの役割を果たし、フロントたる立場で社内スタッフをとりまとめ、顧客企業と向き合います。
※Pontaポイント導入を目的とする組織は、別のポジションです。

【ミッション】
クライアントに向けて弊社が保有するPonta会員データ(属性/行動/購買/趣向・価値観等)を活用した広告、マーケティングのソリューション提案を行っております。
本部の方針としては既存クライアントの取り組み拡大と新規案件開発を行っております。

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