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の転職・求人特集
更新日:2026/04/04
大阪府勤務を死守!「転勤なし求人」の見極め術をご紹介!
拠点の分布で見抜くコツ
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公開求人475件中 343-360件表示
総務職 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・法務・内部監査の業務をメインで担当いただきます。
(法務業務):
・契約書の作成、レビュー、交渉 ・事業活動に関する法的アドバイスの提供 ・法令遵守のための教育や指導
・知的財産(特許、商標、著作権など)の管理
(内部監査):
・業務プロセスの評価および改善提案 ・法令および社内規定の遵守状況の確認
・内部統制システムの有効性評価 ・監査結果の報告書作成および経営陣への報告
(法務業務):
・契約書の作成、レビュー、交渉 ・事業活動に関する法的アドバイスの提供 ・法令遵守のための教育や指導
・知的財産(特許、商標、著作権など)の管理
(内部監査):
・業務プロセスの評価および改善提案 ・法令および社内規定の遵守状況の確認
・内部統制システムの有効性評価 ・監査結果の報告書作成および経営陣への報告
・法務・内部監査の業務をメインで担当いただきます。
(法務業務):
・契約書の作成、レビュー、交渉
・事業活動に関する法的アドバイスの提供
・法令遵守のための教育や指導
・知的財産(特許、商標、著作権など)の管理
(法務業務):
・契約書の作成、レビュー、交渉
・事業活動に関する法的アドバイスの提供
・法令遵守のための教育や指導
・知的財産(特許、商標、著作権など)の管理
【紹介事業部】キャンディデイトアドバイザー/未経験歓迎 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 400 ~ 410万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
<エングループのミドル~ハイクラス転職支援をする同社で、以下の業務をお任せします!>
キャンディデートアドバイザーの主な職務の一つは、当社のコンサルタントが企業と求職者(候補者)をマッチングする際のサポートです。
具体的には以下の業務をお任せいたします。
■新規登録者の獲得 (Candidate Sourcing)
・転職市場の顕在層、潜在層の求職者へのアプローチをして頂き、短期だけではなく、中長期の側面からも転職支援・キャリア相談の面談設定を行います。
■既存登録者のフォローアップ (Candidate Update)
・既存登録者の方々にも定期的に有益な情報提供をするため、最新状況の確認を常に行います。
キャンディデートアドバイザーの主な職務の一つは、当社のコンサルタントが企業と求職者(候補者)をマッチングする際のサポートです。
具体的には以下の業務をお任せいたします。
■新規登録者の獲得 (Candidate Sourcing)
・転職市場の顕在層、潜在層の求職者へのアプローチをして頂き、短期だけではなく、中長期の側面からも転職支援・キャリア相談の面談設定を行います。
■既存登録者のフォローアップ (Candidate Update)
・既存登録者の方々にも定期的に有益な情報提供をするため、最新状況の確認を常に行います。
<エングループのミドル~ハイクラス転職支援をする同社で、以下の業務をお任せします!>
キャンディデートアドバイザーの主な職務の一つは、当社のコンサルタントが企業と求職者(候補者)をマッチングする際のサポートです。
具体的には以下の業務をお任せいたします。
■新規登録者の獲得 (Candidate Sourcing)
・転職市場の顕在層、潜在層の求職者へのアプローチをして頂き、短期だけではなく、中長期の側面からも転職支援・キャリア相談の面談設定を行います。
キャンディデートアドバイザーの主な職務の一つは、当社のコンサルタントが企業と求職者(候補者)をマッチングする際のサポートです。
具体的には以下の業務をお任せいたします。
■新規登録者の獲得 (Candidate Sourcing)
・転職市場の顕在層、潜在層の求職者へのアプローチをして頂き、短期だけではなく、中長期の側面からも転職支援・キャリア相談の面談設定を行います。
受付カウンセラー 社名非公開
- 職種・業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 360 ~ 360万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
受付業務全般、サービスの案内業務をお任せします。
1.受付業務全般
(電話・メール対応、予約管理、ローン・クレジット審査などの手続き、その他業務など)
2.患者さまのニーズに沿ったサービスの案内業務
(カウンセリング、手術処置の手続き)
1.受付業務全般
(電話・メール対応、予約管理、ローン・クレジット審査などの手続き、その他業務など)
2.患者さまのニーズに沿ったサービスの案内業務
(カウンセリング、手術処置の手続き)
受付業務全般、サービスの案内業務をお任せします。
1.受付業務全般
(電話・メール対応、予約管理、ローン・クレジット審査などの手続き、その他業務など)
2.患者さまのニーズに沿ったサービスの案内業務
(カウンセリング、手術処置の手続き)
1.受付業務全般
(電話・メール対応、予約管理、ローン・クレジット審査などの手続き、その他業務など)
2.患者さまのニーズに沿ったサービスの案内業務
(カウンセリング、手術処置の手続き)
人事部_新卒採用担当_エージェント経由 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■仕事内容
irodasの新卒採用業務の全般をお任せいたします!
irodasは新卒領域の人材紹介事業を展開しており、『いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所』をコンセプトにさまざまサービスを提供しております。
現在、中期経営計画の中で「10期33億、350名規模」を掲げており、目標達成に向けて新卒採用の強化を行なっており、現在の人事部の組織体制は、新卒採用責任者1名、新卒採用担当3名の4名で構成されております。
今回、新卒採用に注力しており、年間80名〜100名の採用を行なっていく中で1名〜2名増員を検討しております。
■具体的な業務内容
・一次面接もしくはカジュアル面談 ・就活イベントや説明会登壇
irodasの新卒採用業務の全般をお任せいたします!
irodasは新卒領域の人材紹介事業を展開しており、『いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所』をコンセプトにさまざまサービスを提供しております。
現在、中期経営計画の中で「10期33億、350名規模」を掲げており、目標達成に向けて新卒採用の強化を行なっており、現在の人事部の組織体制は、新卒採用責任者1名、新卒採用担当3名の4名で構成されております。
今回、新卒採用に注力しており、年間80名〜100名の採用を行なっていく中で1名〜2名増員を検討しております。
■具体的な業務内容
・一次面接もしくはカジュアル面談 ・就活イベントや説明会登壇
■仕事内容
irodasの新卒採用業務の全般をお任せいたします!
irodasは新卒領域の人材紹介事業を展開しており、『いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所』をコンセプトにさまざまサービスを提供しております。
現在、中期経営計画の中で「10期33億、350名規模」を掲げており、目標達成に向けて新卒採用の強化を行なっており、現在の人事部の組織体制は、新卒採用責任者1名、新卒採用担当3名の4名で構成されております。
今回、新卒採用に注力しており、年間80名〜100名の採用を行なっていく中で1名〜2名増員を検討しております。
■具体的な業務内容
irodasの新卒採用業務の全般をお任せいたします!
irodasは新卒領域の人材紹介事業を展開しており、『いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所』をコンセプトにさまざまサービスを提供しております。
現在、中期経営計画の中で「10期33億、350名規模」を掲げており、目標達成に向けて新卒採用の強化を行なっており、現在の人事部の組織体制は、新卒採用責任者1名、新卒採用担当3名の4名で構成されております。
今回、新卒採用に注力しており、年間80名〜100名の採用を行なっていく中で1名〜2名増員を検討しております。
■具体的な業務内容
バックエンドエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆国内GIS(地図情報システム)エンジンのパイオニアである当社にて、新規GISプロダクトのバックエンド開発をお任せします。
当社は、自社GIS製品を通じて官公庁・自治体・社会インフラ企業など幅広いお客様にソリューションを提供しています。
具体的には以下のような製品例があります:
・ 『GeoConic』『GeoCloud』
業務アプリケーションの構築を支援するGIS。国内ライセンス数10,000超。
・ 『SIS』
地図の作成・編集、分析・解析、地図データ管理、アプリケーション開発を可能にするGIS。国内ライセンス数34,000超。
※近年、製品提供の形態やスピード感が重要視されており、クラウドネイティブ技術を活用した新規GISプロダクトの開発を進めています。
当社は、自社GIS製品を通じて官公庁・自治体・社会インフラ企業など幅広いお客様にソリューションを提供しています。
具体的には以下のような製品例があります:
・ 『GeoConic』『GeoCloud』
業務アプリケーションの構築を支援するGIS。国内ライセンス数10,000超。
・ 『SIS』
地図の作成・編集、分析・解析、地図データ管理、アプリケーション開発を可能にするGIS。国内ライセンス数34,000超。
※近年、製品提供の形態やスピード感が重要視されており、クラウドネイティブ技術を活用した新規GISプロダクトの開発を進めています。
◆
国内GIS(地図情報システム)エンジンのパイオニアである当社にて、新規GISプロダクトのバックエンド開発をお任せします。
当社は、自社GIS製品を通じて官公庁・自治体・社会インフラ企業など幅広いお客様にソリューションを提供しています。
具体的には以下のような製品例があります:
・『GeoConic』『GeoCloud』
業務アプリケーションの構築を支援するGIS。国内ライセンス数10,000超。
国内GIS(地図情報システム)エンジンのパイオニアである当社にて、新規GISプロダクトのバックエンド開発をお任せします。
当社は、自社GIS製品を通じて官公庁・自治体・社会インフラ企業など幅広いお客様にソリューションを提供しています。
具体的には以下のような製品例があります:
・『GeoConic』『GeoCloud』
業務アプリケーションの構築を支援するGIS。国内ライセンス数10,000超。
【管理職採用】東京_ネットワークエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務内容 :全国展開している製造・流通案件や公共案件などの大規模なインフラ基盤導入の設計・構築をお任せします。
同社のPM担当を中心にチーム体制で一連の上流を担当していますので、まずは設計・構築、検証までの技術スキルと経験値を更に高めていただきます。
その後はPLとして、PMと連携を取りながらプロジェクト推進の全体管理(進捗管理、課題管理、体制管理等)を通して
若手メンバを牽引するポジションをお任せしていきたいです。
また、激変するビジネスシーンに合わせ、SASEの概念を軸としたクラウドセキュリティーサービスも担当しています。
ヒアリング、見積もり作成、工数積算も業務に含まれます。
■業務の魅力:・大小様々なプロジェクトがあるため、ご自身の経験や取得スキルに合わせて、段階的に技術力を高めることが出来ます。
・NWコンサルや要件定義フェーズも当社メンバで対応し、同部署内の業務連携で一つの案件が成り立っているため、業務の繋がりや流れがイメージし易いです。
同社のPM担当を中心にチーム体制で一連の上流を担当していますので、まずは設計・構築、検証までの技術スキルと経験値を更に高めていただきます。
その後はPLとして、PMと連携を取りながらプロジェクト推進の全体管理(進捗管理、課題管理、体制管理等)を通して
若手メンバを牽引するポジションをお任せしていきたいです。
また、激変するビジネスシーンに合わせ、SASEの概念を軸としたクラウドセキュリティーサービスも担当しています。
ヒアリング、見積もり作成、工数積算も業務に含まれます。
■業務の魅力:・大小様々なプロジェクトがあるため、ご自身の経験や取得スキルに合わせて、段階的に技術力を高めることが出来ます。
・NWコンサルや要件定義フェーズも当社メンバで対応し、同部署内の業務連携で一つの案件が成り立っているため、業務の繋がりや流れがイメージし易いです。
■業務内容 :
全国展開している製造・流通案件や公共案件などの大規模なインフラ基盤導入の設計・構築をお任せします。
同社のPM担当を中心にチーム体制で一連の上流を担当していますので、まずは設計・構築、検証までの技術スキルと経験値を更に高めていただきます。
その後はPLとして、PMと連携を取りながらプロジェクト推進の全体管理(進捗管理、課題管理、体制管理等)を通して
若手メンバを牽引するポジションをお任せしていきたいです。
また、激変するビジネスシーンに合わせ、SASEの概念を軸としたクラウドセキュリティーサービスも担当しています。
ヒアリング、見積もり作成、工数積算も業務に含まれます。
全国展開している製造・流通案件や公共案件などの大規模なインフラ基盤導入の設計・構築をお任せします。
同社のPM担当を中心にチーム体制で一連の上流を担当していますので、まずは設計・構築、検証までの技術スキルと経験値を更に高めていただきます。
その後はPLとして、PMと連携を取りながらプロジェクト推進の全体管理(進捗管理、課題管理、体制管理等)を通して
若手メンバを牽引するポジションをお任せしていきたいです。
また、激変するビジネスシーンに合わせ、SASEの概念を軸としたクラウドセキュリティーサービスも担当しています。
ヒアリング、見積もり作成、工数積算も業務に含まれます。
【時間貸し駐車場の営業/大阪】未経験可★年収420万円~/残業10h以下/働きさすさ◎ 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 420 ~ 460万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
本ポジションでは、コインパーキングを新たに設置するための提案営業を行います。
不動産会社や土地オーナー・企業に対し、遊休地や使われていない土地の有効活用方法として、コインパーキングの設置をご提案します。
▽未経験でも安心してスタートできる理由
入社後は先輩社員に同行しながら、・商談の流れ
・土地活用の考え方
・駐車場ビジネスの仕組み
を基礎から学ぶことができます。
不動産会社や土地オーナー・企業に対し、遊休地や使われていない土地の有効活用方法として、コインパーキングの設置をご提案します。
▽未経験でも安心してスタートできる理由
入社後は先輩社員に同行しながら、・商談の流れ
・土地活用の考え方
・駐車場ビジネスの仕組み
を基礎から学ぶことができます。
本ポジションでは、コインパーキングを新たに設置するための提案営業を行います。
不動産会社や土地オーナー・企業に対し、遊休地や使われていない土地の有効活用方法として、コインパーキングの設置をご提案します。
▽未経験でも安心してスタートできる理由
入社後は先輩社員に同行しながら、・商談の流れ
・土地活用の考え方
・駐車場ビジネスの仕組み
を基礎から学ぶことができます。
不動産会社や土地オーナー・企業に対し、遊休地や使われていない土地の有効活用方法として、コインパーキングの設置をご提案します。
▽未経験でも安心してスタートできる理由
入社後は先輩社員に同行しながら、・商談の流れ
・土地活用の考え方
・駐車場ビジネスの仕組み
を基礎から学ぶことができます。
大阪【紹介事業部】コンサルタント/両面コンサル 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
- 副業応相談
| 想定年収 | 420 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および求職者(候補者)への転職活動のサポートを推進します。
主な職務は、企業と求職者をマッチングすること。対象となる企業の意思決定者を見極めクライアントとのミーティングを効果的に実施し、企業の状況から課題抽出を行い、課題解決可能な人材要件定義の提案を行います。
【業務詳細】
■新規登録者の獲得、既存登録者のフォローアップ(Candidate Sourcing,Candidate Update)
■クライアントとの会議・打ち合わせ(Client Meeting)
■求人案件の紹介(Job Pitch)
■選考プロセスの管理(Interview Arrangement)
主な職務は、企業と求職者をマッチングすること。対象となる企業の意思決定者を見極めクライアントとのミーティングを効果的に実施し、企業の状況から課題抽出を行い、課題解決可能な人材要件定義の提案を行います。
【業務詳細】
■新規登録者の獲得、既存登録者のフォローアップ(Candidate Sourcing,Candidate Update)
■クライアントとの会議・打ち合わせ(Client Meeting)
■求人案件の紹介(Job Pitch)
■選考プロセスの管理(Interview Arrangement)
人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および求職者(候補者)への転職活動のサポートを推進します。
主な職務は、企業と求職者をマッチングすること。対象となる企業の意思決定者を見極めクライアントとのミーティングを効果的に実施し、企業の状況から課題抽出を行い、課題解決可能な人材要件定義の提案を行います。
【業務詳細】
■新規登録者の獲得、既存登録者のフォローアップ(Candidate Sourcing,Candidate Update)
■クライアントとの会議・打ち合わせ(Client Meeting)
■求人案件の紹介(Job Pitch)
■選考プロセスの管理(Interview Arrangement)
主な職務は、企業と求職者をマッチングすること。対象となる企業の意思決定者を見極めクライアントとのミーティングを効果的に実施し、企業の状況から課題抽出を行い、課題解決可能な人材要件定義の提案を行います。
【業務詳細】
■新規登録者の獲得、既存登録者のフォローアップ(Candidate Sourcing,Candidate Update)
■クライアントとの会議・打ち合わせ(Client Meeting)
■求人案件の紹介(Job Pitch)
■選考プロセスの管理(Interview Arrangement)
【大阪支店/中途】契約事務・一般社員(社宅代行サービスの事務センター) 社名非公開
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 350 ~ 380万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務概要】
法人企業向けサービス「社宅ラクっとNAVI」の事務センターにて、社宅管理業務をお任せします。
習熟度や適性に応じて、幅広く業務をお任せします。
【業務詳細】
■賃貸借契約書の精査・修正
■名義変更手続き
■契約更新手続き
法人企業向けサービス「社宅ラクっとNAVI」の事務センターにて、社宅管理業務をお任せします。
習熟度や適性に応じて、幅広く業務をお任せします。
【業務詳細】
■賃貸借契約書の精査・修正
■名義変更手続き
■契約更新手続き
【業務概要】
法人企業向けサービス「社宅ラクっとNAVI」の事務センターにて、社宅管理業務をお任せします。
習熟度や適性に応じて、幅広く業務をお任せします。
【業務詳細】
■賃貸借契約書の精査・修正
■名義変更手続き
■契約更新手続き
法人企業向けサービス「社宅ラクっとNAVI」の事務センターにて、社宅管理業務をお任せします。
習熟度や適性に応じて、幅広く業務をお任せします。
【業務詳細】
■賃貸借契約書の精査・修正
■名義変更手続き
■契約更新手続き
Project Leader 1 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
IQVIAのTechnology部門は「Right Data/Right Insight/Right Action」をキーワードに、データ駆動型ビジネスの実現を支援しています。
創薬から上市、製造販売後までのライフサイクル全体において、システム統合や業務効率化を推進し、製薬企業のイノベーションを支援する役割です。
本ポジションは、IQVIAのTechnology Solutions部門において、医療業界のデジタル化を推進する重要な役割を担います。
◆主な業務内容
・プロジェクトリード:IMS標準データ製品の品質管理・納品管理を含むプロジェクト全般をリード
・データカスタマイズ納品:顧客要件に基づくカスタマイズデータの実装・納品管理
・部門間連携:社内関係部署と協力し、新しいデータサービスの企画・立ち上げを推進
・プロセス標準化:既存サービスの運用プロセスを効率化し、業務改善を推進
創薬から上市、製造販売後までのライフサイクル全体において、システム統合や業務効率化を推進し、製薬企業のイノベーションを支援する役割です。
本ポジションは、IQVIAのTechnology Solutions部門において、医療業界のデジタル化を推進する重要な役割を担います。
◆主な業務内容
・プロジェクトリード:IMS標準データ製品の品質管理・納品管理を含むプロジェクト全般をリード
・データカスタマイズ納品:顧客要件に基づくカスタマイズデータの実装・納品管理
・部門間連携:社内関係部署と協力し、新しいデータサービスの企画・立ち上げを推進
・プロセス標準化:既存サービスの運用プロセスを効率化し、業務改善を推進
IQVIAのTechnology部門は「Right Data/Right Insight/Right Action」をキーワードに、データ駆動型ビジネスの実現を支援しています。
創薬から上市、製造販売後までのライフサイクル全体において、システム統合や業務効率化を推進し、製薬企業のイノベーションを支援する役割です。
本ポジションは、IQVIAのTechnology Solutions部門において、医療業界のデジタル化を推進する重要な役割を担います。
◆主な業務内容
・プロジェクトリード:IMS標準データ製品の品質管理・納品管理を含むプロジェクト全般をリード
・データカスタマイズ納品:顧客要件に基づくカスタマイズデータの実装・納品管理
創薬から上市、製造販売後までのライフサイクル全体において、システム統合や業務効率化を推進し、製薬企業のイノベーションを支援する役割です。
本ポジションは、IQVIAのTechnology Solutions部門において、医療業界のデジタル化を推進する重要な役割を担います。
◆主な業務内容
・プロジェクトリード:IMS標準データ製品の品質管理・納品管理を含むプロジェクト全般をリード
・データカスタマイズ納品:顧客要件に基づくカスタマイズデータの実装・納品管理
<未経験歓迎>保険ショップスタッフ 社名非公開
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 300 ~ 350万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
<詳しいお仕事内容>
● お客さまのお悩みをじっくりヒアリング
● 33社約200商品から最適な保険プランをご案内
● 事務業務(パンフレットの管理など)
● イベント企画・店舗運営のサポート
◎未経験でも安心!1年間の新人研修&フォローでイチから保険知識をGET
◎定着率88.2%で働きやすい!時短勤務も応相談
◎年2回の賞与で頑張りを還元
● お客さまのお悩みをじっくりヒアリング
● 33社約200商品から最適な保険プランをご案内
● 事務業務(パンフレットの管理など)
● イベント企画・店舗運営のサポート
◎未経験でも安心!1年間の新人研修&フォローでイチから保険知識をGET
◎定着率88.2%で働きやすい!時短勤務も応相談
◎年2回の賞与で頑張りを還元
<詳しいお仕事内容>
● お客さまのお悩みをじっくりヒアリング
● 33社約200商品から最適な保険プランをご案内
● 事務業務(パンフレットの管理など)
● イベント企画・店舗運営のサポート
◎未経験でも安心!1年間の新人研修&フォローでイチから保険知識をGET
● お客さまのお悩みをじっくりヒアリング
● 33社約200商品から最適な保険プランをご案内
● 事務業務(パンフレットの管理など)
● イベント企画・店舗運営のサポート
◎未経験でも安心!1年間の新人研修&フォローでイチから保険知識をGET
【新大阪/未経験】顧客折衝(内勤) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
国内において太陽光発電所に最適な土地を探し出し、その土地に太陽光発電所を建築し、販売までを行う部署でのお仕事となります。
お客様(法人100%)と工事会社様(取引先)との間に入り、調整や折衝業務を行っていただきます。
今回のポジションは特に工事会社様との調整や折衝がメインにお任せします。
※営業職のような役割は求めず、内勤業務がメインとなります。
●土地の取得 ●経産省、電力会社様への申請業務
●工事会社の選定・交渉 ●工事内容の確認
●発電開始後の稼働確認 ●工事会社との工程管理や折衝
お客様(法人100%)と工事会社様(取引先)との間に入り、調整や折衝業務を行っていただきます。
今回のポジションは特に工事会社様との調整や折衝がメインにお任せします。
※営業職のような役割は求めず、内勤業務がメインとなります。
●土地の取得 ●経産省、電力会社様への申請業務
●工事会社の選定・交渉 ●工事内容の確認
●発電開始後の稼働確認 ●工事会社との工程管理や折衝
国内において太陽光発電所に最適な土地を探し出し、その土地に太陽光発電所を建築し、販売までを行う部署でのお仕事となります。
お客様(法人100%)と工事会社様(取引先)との間に入り、調整や折衝業務を行っていただきます。
今回のポジションは特に工事会社様との調整や折衝がメインにお任せします。
※営業職のような役割は求めず、内勤業務がメインとなります。
●土地の取得
●経産省、電力会社様への申請業務
●工事会社の選定・交渉
お客様(法人100%)と工事会社様(取引先)との間に入り、調整や折衝業務を行っていただきます。
今回のポジションは特に工事会社様との調整や折衝がメインにお任せします。
※営業職のような役割は求めず、内勤業務がメインとなります。
●土地の取得
●経産省、電力会社様への申請業務
●工事会社の選定・交渉
営業企画・マーケティング 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ミッション
営業部門と経営陣のハブとして、戦略設計 → 実行推進 → 効果測定 → 改善を一貫してリード。
案件ごとに最適な手段を主体的に選定し、“勝ち筋”を描きます。
■業務内容例
下記は今後習得可能な業務の一覧です。(現時点でスキルが無くても、学ぶ意欲があれば問題ありません)
・経営・営業方針のヒアリング、課題抽出 ・市場調査/社内データ収集(売上・顧客属性・競合情報 等)
・KPI設計を含む戦略・施策プラン策定 ・企画書・プレゼン資料作成(PowerPoint)
営業部門と経営陣のハブとして、戦略設計 → 実行推進 → 効果測定 → 改善を一貫してリード。
案件ごとに最適な手段を主体的に選定し、“勝ち筋”を描きます。
■業務内容例
下記は今後習得可能な業務の一覧です。(現時点でスキルが無くても、学ぶ意欲があれば問題ありません)
・経営・営業方針のヒアリング、課題抽出 ・市場調査/社内データ収集(売上・顧客属性・競合情報 等)
・KPI設計を含む戦略・施策プラン策定 ・企画書・プレゼン資料作成(PowerPoint)
■ミッション
営業部門と経営陣のハブとして、戦略設計 → 実行推進 → 効果測定 → 改善を一貫してリード。
案件ごとに最適な手段を主体的に選定し、“勝ち筋”を描きます。
■業務内容例
下記は今後習得可能な業務の一覧です。(現時点でスキルが無くても、学ぶ意欲があれば問題ありません)
営業部門と経営陣のハブとして、戦略設計 → 実行推進 → 効果測定 → 改善を一貫してリード。
案件ごとに最適な手段を主体的に選定し、“勝ち筋”を描きます。
■業務内容例
下記は今後習得可能な業務の一覧です。(現時点でスキルが無くても、学ぶ意欲があれば問題ありません)
【未経験可】東京_セキュリティコンサルタント 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- スタートアップ
| 想定年収 | 330 ~ 540万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社について
日本のサイバーセキュリティは脆弱(何もしてないといってよい状況)で危機的です。この状況を打破するためにはこれまで日本で行われてきたような啓蒙活動ではなく、次のステージへ行く必要があると考えています。実践型の教育・およびそれを受けた人材を広く社会に供給していくことで次のステージへ日本を導く。それを担うのがサイバーコマンド株式会社です。
具体的には以下の事業を行なってまいります。
・実戦ができるホワイトハッカー部隊を養成し提供する
・高度な機密情報に触れるため、スキルだけでなく高い倫理観を持った人材を育成する
日本のサイバーセキュリティは脆弱(何もしてないといってよい状況)で危機的です。この状況を打破するためにはこれまで日本で行われてきたような啓蒙活動ではなく、次のステージへ行く必要があると考えています。実践型の教育・およびそれを受けた人材を広く社会に供給していくことで次のステージへ日本を導く。それを担うのがサイバーコマンド株式会社です。
具体的には以下の事業を行なってまいります。
・実戦ができるホワイトハッカー部隊を養成し提供する
・高度な機密情報に触れるため、スキルだけでなく高い倫理観を持った人材を育成する
当社について
日本のサイバーセキュリティは脆弱(何もしてないといってよい状況)で危機的です。この状況を打破するためにはこれまで日本で行われてきたような啓蒙活動ではなく、次のステージへ行く必要があると考えています。実践型の教育・およびそれを受けた人材を広く社会に供給していくことで次のステージへ日本を導く。それを担うのがサイバーコマンド株式会社です。
具体的には以下の事業を行なってまいります。
・実戦ができるホワイトハッカー部隊を養成し提供する
・高度な機密情報に触れるため、スキルだけでなく高い倫理観を持った人材を育成する
・官/学/民/個との連携を通じて国内のサイバーセキュリティネットワークを形成する
日本のサイバーセキュリティは脆弱(何もしてないといってよい状況)で危機的です。この状況を打破するためにはこれまで日本で行われてきたような啓蒙活動ではなく、次のステージへ行く必要があると考えています。実践型の教育・およびそれを受けた人材を広く社会に供給していくことで次のステージへ日本を導く。それを担うのがサイバーコマンド株式会社です。
具体的には以下の事業を行なってまいります。
・実戦ができるホワイトハッカー部隊を養成し提供する
・高度な機密情報に触れるため、スキルだけでなく高い倫理観を持った人材を育成する
・官/学/民/個との連携を通じて国内のサイバーセキュリティネットワークを形成する
【シニアクラス|東京・大阪】セキュリティコンサルタント:リモートワーク可能求人 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- スタートアップ
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社について
日本のサイバーセキュリティは脆弱(何もしてないといってよい状況)で危機的です。この状況を打破するためにはこれまで日本で行われてきたような啓蒙活動ではなく、次のステージへ行く必要があると考えています。実践型の教育・およびそれを受けた人材を広く社会に供給していくことで次のステージへ日本を導く。それを担うのがサイバーコマンド株式会社です。
具体的には以下の事業を行なってまいります。
・実戦ができるホワイトハッカー部隊を養成し提供する
・高度な機密情報に触れるため、スキルだけでなく高い倫理観を持った人材を育成する
日本のサイバーセキュリティは脆弱(何もしてないといってよい状況)で危機的です。この状況を打破するためにはこれまで日本で行われてきたような啓蒙活動ではなく、次のステージへ行く必要があると考えています。実践型の教育・およびそれを受けた人材を広く社会に供給していくことで次のステージへ日本を導く。それを担うのがサイバーコマンド株式会社です。
具体的には以下の事業を行なってまいります。
・実戦ができるホワイトハッカー部隊を養成し提供する
・高度な機密情報に触れるため、スキルだけでなく高い倫理観を持った人材を育成する
当社について
日本のサイバーセキュリティは脆弱(何もしてないといってよい状況)で危機的です。この状況を打破するためにはこれまで日本で行われてきたような啓蒙活動ではなく、次のステージへ行く必要があると考えています。実践型の教育・およびそれを受けた人材を広く社会に供給していくことで次のステージへ日本を導く。それを担うのがサイバーコマンド株式会社です。
具体的には以下の事業を行なってまいります。
・実戦ができるホワイトハッカー部隊を養成し提供する
・高度な機密情報に触れるため、スキルだけでなく高い倫理観を持った人材を育成する
・官/学/民/個との連携を通じて国内のサイバーセキュリティネットワークを形成する
日本のサイバーセキュリティは脆弱(何もしてないといってよい状況)で危機的です。この状況を打破するためにはこれまで日本で行われてきたような啓蒙活動ではなく、次のステージへ行く必要があると考えています。実践型の教育・およびそれを受けた人材を広く社会に供給していくことで次のステージへ日本を導く。それを担うのがサイバーコマンド株式会社です。
具体的には以下の事業を行なってまいります。
・実戦ができるホワイトハッカー部隊を養成し提供する
・高度な機密情報に触れるため、スキルだけでなく高い倫理観を持った人材を育成する
・官/学/民/個との連携を通じて国内のサイバーセキュリティネットワークを形成する
【マネージャークラス|東京・大阪】セキュリティコンサルタント:リモートワーク可能求人 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- スタートアップ
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
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日本のサイバーセキュリティは脆弱(何もしてないといってよい状況)で危機的です。この状況を打破するためにはこれまで日本で行われてきたような啓蒙活動ではなく、次のステージへ行く必要があると考えています。実践型の教育・およびそれを受けた人材を広く社会に供給していくことで次のステージへ日本を導く。それを担うのがサイバーコマンド株式会社です。
具体的には以下の事業を行なってまいります。
・実戦ができるホワイトハッカー部隊を養成し提供する
・高度な機密情報に触れるため、スキルだけでなく高い倫理観を持った人材を育成する
日本のサイバーセキュリティは脆弱(何もしてないといってよい状況)で危機的です。この状況を打破するためにはこれまで日本で行われてきたような啓蒙活動ではなく、次のステージへ行く必要があると考えています。実践型の教育・およびそれを受けた人材を広く社会に供給していくことで次のステージへ日本を導く。それを担うのがサイバーコマンド株式会社です。
具体的には以下の事業を行なってまいります。
・実戦ができるホワイトハッカー部隊を養成し提供する
・高度な機密情報に触れるため、スキルだけでなく高い倫理観を持った人材を育成する
当社について
日本のサイバーセキュリティは脆弱(何もしてないといってよい状況)で危機的です。
この状況を打破するためにはこれまで日本で行われてきたような啓蒙活動ではなく、次のステージへ行く必要があると考えています。
実践型の教育・およびそれを受けた人材を広く社会に供給していくことで次のステージへ日本を導く。
それを担うのがサイバーコマンド株式会社です。
具体的には以下の事業を行なってまいります。
日本のサイバーセキュリティは脆弱(何もしてないといってよい状況)で危機的です。
この状況を打破するためにはこれまで日本で行われてきたような啓蒙活動ではなく、次のステージへ行く必要があると考えています。
実践型の教育・およびそれを受けた人材を広く社会に供給していくことで次のステージへ日本を導く。
それを担うのがサイバーコマンド株式会社です。
具体的には以下の事業を行なってまいります。
キャリアパートナー(求職者対応)/人材紹介事業部 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エンジニア・施工管理・製造・営業・事務職などを志望する方へ転職支援サービスを行います。
【仕事内容】
■求職者様とのキャリア面談:平均1日2~3名のカウンセリング(未経験~ミドル層(30~40代)までご担当いただけます。)
■マッチングするクライアント企業の選定 ■求職者様の面接設定および面接対策 ■面接後のフォロー・入社サポート・入社後のフォロー
【1日の業務】
10:00~ 出社・メールチェック
11:00~ 求職者様とのキャリア面談
【仕事内容】
■求職者様とのキャリア面談:平均1日2~3名のカウンセリング(未経験~ミドル層(30~40代)までご担当いただけます。)
■マッチングするクライアント企業の選定 ■求職者様の面接設定および面接対策 ■面接後のフォロー・入社サポート・入社後のフォロー
【1日の業務】
10:00~ 出社・メールチェック
11:00~ 求職者様とのキャリア面談
エンジニア・施工管理・製造・営業・事務職などを志望する方へ転職支援サービスを行います。
【仕事内容】
■求職者様とのキャリア面談:平均1日2~3名のカウンセリング(未経験~ミドル層(30~40代)までご担当いただけます。)
■マッチングするクライアント企業の選定
■求職者様の面接設定および面接対策
■面接後のフォロー・入社サポート・入社後のフォロー
【仕事内容】
■求職者様とのキャリア面談:平均1日2~3名のカウンセリング(未経験~ミドル層(30~40代)までご担当いただけます。)
■マッチングするクライアント企業の選定
■求職者様の面接設定および面接対策
■面接後のフォロー・入社サポート・入社後のフォロー
キャリアパートナー(求職者対応)/人材紹介事業部 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 300 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エンジニア・施工管理・製造・営業・事務職などを志望する方へ転職支援サービスを行います。
【仕事内容】
■求職者様とのキャリア面談:平均1日2~3名のカウンセリング(未経験の20~30代の候補者メイン)
■マッチングするクライアント企業の選定 ■求職者様の面接設定および面接対策 ■面接後のフォロー・入社サポート・入社後のフォロー
【1日の業務】
10:00~ 出社・メールチェック
11:00~ 求職者様とのキャリア面談
【仕事内容】
■求職者様とのキャリア面談:平均1日2~3名のカウンセリング(未経験の20~30代の候補者メイン)
■マッチングするクライアント企業の選定 ■求職者様の面接設定および面接対策 ■面接後のフォロー・入社サポート・入社後のフォロー
【1日の業務】
10:00~ 出社・メールチェック
11:00~ 求職者様とのキャリア面談
エンジニア・施工管理・製造・営業・事務職などを志望する方へ転職支援サービスを行います。
【仕事内容】
■求職者様とのキャリア面談:平均1日2~3名のカウンセリング(未経験の20~30代の候補者メイン)
■マッチングするクライアント企業の選定
■求職者様の面接設定および面接対策
■面接後のフォロー・入社サポート・入社後のフォロー
【仕事内容】
■求職者様とのキャリア面談:平均1日2~3名のカウンセリング(未経験の20~30代の候補者メイン)
■マッチングするクライアント企業の選定
■求職者様の面接設定および面接対策
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