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大阪で働く「営業職」
の転職・求人特集

更新日:2026/06/04

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大阪で働く魅力

大阪は活気に満ちた街で、食文化やエンターテイメントが充実しています。仕事の合間に美味しい食事や楽しい場所でリラックスできることは大きな魅力です。大阪は交通の要所でもあり、アクセスが良いため、全国各地とのつながりが強く、多くの企業が本社や支社を構えています。また、大阪は商業や製造業が盛んであり、こうした企業での仕事は多様であり、キャリアの幅を広げることができます。

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【TKP1435-関西支店】カジュアル面談歓迎!/法人顧客向けインサイドセールス /問合せ対応中心/ 社名非公開

  • 正社員採用
  • 職種・業界未経験OK
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
想定年収 348404万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
様々な業界の大手~中小の法人顧客に対して、フレキシブルオフィス、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせて
ご提案いただくインサイドセールスをお任せします。
※基本的には電話やオンラインでの商談が多く、外出は少ないです。
既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こしを行っていただきます。
.
【主な業務内容】
・WEB / 電話 / メールからの問い合わせ対応
・既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こし
様々な業界の大手~中小の法人顧客に対して、フレキシブルオフィス、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせてご提案いただくインサイドセールスをお任せします。
※基本的には電話やオンラインでの商談が多く、外出は少ないです。
既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こしを行っていただきます。
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【主な業務内容】
・WEB / 電話 / メールからの問い合わせ対応
・既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こし

【営業統括】アカウント営業/大手クライアントに向けたコンサルティング営業(大阪) 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 6401075万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
■職務概要
各業界をリードする大手企業を対象に、プライムベンダーとして、IT・DXを切り口とした業務・経営課題の解決を支援する営業です。
同社の営業は、単なる窓口担当ではなく、案件の構想段階から提案、社内調整、案件成立までを一体で担う、旗振り役としての役割を担います。
顧客の業務・課題を深く理解したうえで、社内のプロジェクト推進部門や開発部門と連携しながら
「どう実現するか」に知恵を絞り解決に向けてプロジェクトを進めることができます。
アカウント営業としてソリューションやIT領域にこだわらず、顧客の幅広い課題に対してアプローチすることが可能です。
組織としても社内で営業の守備範囲が広がっており、より強い営業チームへ進化させていくべくお力を発揮していただくことを期待します。
■職務概要
各業界をリードする大手企業を対象に、プライムベンダーとして、IT・DXを切り口とした業務・経営課題の解決を支援する営業です。
同社の営業は、単なる窓口担当ではなく、案件の構想段階から提案、社内調整、案件成立までを一体で担う、旗振り役としての役割を担います。
顧客の業務・課題を深く理解したうえで、社内のプロジェクト推進部門や開発部門と連携しながら「どう実現するか」に知恵を絞り解決に向けてプロジェクトを進めることができます。
アカウント営業としてソリューションやIT領域にこだわらず、顧客の幅広い課題に対してアプローチすることが可能です。
組織としても社内で営業の守備範囲が広がっており、より強い営業チームへ進化させていくべくお力を発揮していただくことを期待します。

■ 職務詳細

エリアサービスコーディネーター(ASC)都心職域特別本部(大阪) 社名非公開

  • 正社員採用
  • 職種・業界未経験OK
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • パパママ社員活躍中
想定年収 339375万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
大阪都心エリアの企業に勤務されている役員・従業員様を対象に、公的保険に関する情報提供や、保険のご案内からご加入後のアフターサービスまで幅広く行う保険営業の仕事です。最初はお客様にアンケートをいただくことから始まります。
その後はいきなり保険の提案ではなく、まずは公的保険などの情報をお客様に提供したり、ライフプラン設計に必要な情報などをお客様にうかがい、いただいた情報を基にお客様お一人お一人に合った保険のプランを設計・ご案内していきます。
ご加入後のアフターサービス等を通じ、お客様と信頼関係を深めることができるのが仕事の醍醐味です。
《1日の流れ例》
9:30 出社・朝礼(連絡事項の伝達・ロールプレイングを交えた研修の実施など)➡
10:00 提案書作成などの訪問準備・直属の上司“トレーナー”との案件相談・打ち合わせ➡
12:00 担当企業へ訪問(従業員様へ公的保険や自社商品の情報提供を行う)➡
13:00 昼食・休憩➡14:00 新規企業開拓➡
大阪都心エリアの企業に勤務されている役員・従業員様を対象に、公的保険に関する情報提供や、保険のご案内からご加入後のアフターサービスまで幅広く行う保険営業の仕事です。
最初はお客様にアンケートをいただくことから始まります。
その後はいきなり保険の提案ではなく、まずは公的保険などの情報をお客様に提供したり、ライフプラン設計に必要な情報などをお客様にうかがい、いただいた情報を基にお客様お一人お一人に合った保険のプランを設計・ご案内していきます。
ご加入後のアフターサービス等を通じ、お客様と信頼関係を深めることができるのが仕事の醍醐味です。

《1日の流れ例》
9:30 出社・朝礼(連絡事項の伝達・ロールプレイングを交えた研修の実施など)➡
10:00 提案書作成などの訪問準備・直属の上司“トレーナー”との案件相談・打ち合わせ➡

販売パートナー向けネットワーク・セキュリティ領域のプロダクト営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 4501200万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
【業務内容】
5-10人の営業チームのメンバとして、販売パートナーへの営業、メーカーとの折衝、バリューチェーンビジネスプランの策定、遂行を担って頂きます。
①既存パートナーへの拡販戦略立案から営業活動の実行
②案件引き合いに対する商談対応
③プロダクトの成長戦略立案
④パートナーの育成とマネジメント
⑤メーカーと共同の商品企画や同社独自サービスの企画立案
【業務内容】
5-10人の営業チームのメンバとして、販売パートナーへの営業、メーカーとの折衝、バリューチェーンビジネスプランの策定、遂行を担って頂きます。
①既存パートナーへの拡販戦略立案から営業活動の実行
②案件引き合いに対する商談対応
③プロダクトの成長戦略立案
④パートナーの育成とマネジメント
⑤メーカーと共同の商品企画や同社独自サービスの企画立案

採用コンサルタント(PM候補) 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • パパママ社員活躍中
  • 学歴不問
  • フレックス
  • リモート勤務応相談
想定年収 600800万円
勤務地
  • 東京都
  • 大阪府
業務内容
【背景】カンパニー名(LeIN)に込めた想い、「Light up EngINeer」日本がこれからも世界でプレゼンスを発揮していくためには、社会・企業の
デジタル変革が不可欠です。そしてこのデジタル変革を担うのはエンジニアです。私たちはHRの領域からエンジニアが輝ける社会を目指し、日本の
デジタル変革に貢献していきます。また、ハッカズークグループとして、「BBB(Buy / Build / Borrow)プラットフォーム」の確立を目指して
います。今回の募集では、このプラットフォームの根幹であり、現在最も多くの顧客が課題を抱えている「Buy(採用戦略・実行)」の領域におい
て、プロフェッショナルとして顧客を牽引していただける採用コンサルタントを募集します。
【詳細】業務の切り出しとしてのRPOではなく、最上流の戦略立案から現場のデリバリーまでを一貫して担当します。
・採用戦略・上流コンサルティング、経営/技術戦略に基づいた採用ターゲットペルソナの策定
・採用環境の3C分析および、市場における自社の優位性(EVP)の言語化
【背景】
カンパニー名(LeIN)に込めた想い、「Light up EngINeer」日本がこれからも世界でプレゼンスを発揮していくためには、社会・企業のデジタル変革が不可欠です。
そしてこのデジタル変革を担うのはエンジニアです。
私たちはHRの領域からエンジニアが輝ける社会を目指し、日本のデジタル変革に貢献していきます。
また、ハッカズークグループとして、「BBB(Buy / Build / Borrow)プラットフォーム」の確立を目指しています。
今回の募集では、このプラットフォームの根幹であり、現在最も多くの顧客が課題を抱えている「Buy(採用戦略・実行)」の領域において、プロフェッショナルとして顧客を牽引していただける採用コンサルタントを募集します。

【詳細】

法人営業【大阪】 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 賞与あり
想定年収 430600万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
【仕事内容】
■同社製品のオフィス家具の販売を軸に、顧客の経営ビジョンに基づいたオフィス・施設環境の設えを構築するためのワンストップでの提案を行なっていただきます。

【具体的には】
■クライアントに対し「ワークスタイル」のヒアリングを実施し顧客のニーズを掴み、コーディネータや社内デザイナー、工程管理部スタッフ等とともにオフィス空間のデザインを考え、提案を行います。その一部として家具を配置していきます。
■オフィス構築は移転・新築・リニューアルに起因するので、そのプロジェクト毎に顧客担当として発案から引き渡しまでその後の運用・メンテナンスを担当します。
■電気工事の担当者と協業し、ネットワーク構築、オフィスセキュリティ等も提案する場合もあります。
■徐々にクライアントと直接やり取りをする営業企画にも携わって頂きます。
【仕事内容】
■同社製品のオフィス家具の販売を軸に、顧客の経営ビジョンに基づいたオフィス・施設環境の設えを構築するためのワンストップでの提案を行なっていただきます。

【具体的には】
■クライアントに対し「ワークスタイル」のヒアリングを実施し顧客のニーズを掴み、コーディネータや社内デザイナー、工程管理部スタッフ等とともにオフィス空間のデザインを考え、提案を行います。その一部として家具を配置していきます。
■オフィス構築は移転・新築・リニューアルに起因するので、そのプロジェクト毎に顧客担当として発案から引き渡しまでその後の運用・メンテナンスを担当します。
■電気工事の担当者と協業し、ネットワーク構築、オフィスセキュリティ等も提案する場合もあります。
■徐々にクライアントと直接やり取りをする営業企画にも携わって頂きます。

法人営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 職種・業界未経験OK
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
想定年収 370450万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
1年間を通して、企業ニーズに合わせながら新卒採用に関する企画、営業、イベント運営を行います。

①就活イベント企画営業:
企業の人事に対し、採用に関する様々なソリューション(イベント等)を提供し、採用成功を支援します。
(上場企業を中心とする約1,000社の既存顧客/新規顧客:既存顧客=30:70)

②人材紹介営業:
人材紹介のマッチングサービスに興味のある企業に対して採用支援を行います。
1年間を通して、企業ニーズに合わせながら新卒採用に関する企画、営業、イベント運営を行います。

①就活イベント企画営業:
企業の人事に対し、採用に関する様々なソリューション(イベント等)を提供し、採用成功を支援します。
(上場企業を中心とする約1,000社の既存顧客/新規顧客:既存顧客=30:70)

②人材紹介営業:
人材紹介のマッチングサービスに興味のある企業に対して採用支援を行います。

大阪支社_営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 賞与あり
  • 上場企業
想定年収 400600万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
◆財務会計を軸とした業務用アプリケーションソフト導入による業務改善や経営向上の提案をし、財務会計分野を中心とするソフトウェアやサービスの導入提案する仕事です。

<顧客>民間企業向け/関西本社の大手企業:
関西エリアの企業に対して、当社が企画・開発する業務用ソフトウェア等(財務・会計)を提案します。
クライアント先の状況をヒアリングし、業務効率化や課題解決につながるシステムの提案を要望に合わせて行なっていく営業です。
具体的には下記です。
1.顧客の紹介や同社開催のセミナー参加企業などに対しての営業となります。
アポイント取得、訪問、ヒアリング・提案、導入といった流れで業務を進めます。顧客ごとに課題や要望は違うため、寄り添った提案を心掛けます。
◆財務会計を軸とした業務用アプリケーションソフト導入による業務改善や経営向上の提案をし、財務会計分野を中心とするソフトウェアやサービスの導入提案する仕事です。

<顧客>民間企業向け/関西本社の大手企業:
関西エリアの企業に対して、当社が企画・開発する業務用ソフトウェア等(財務・会計)を提案します。
クライアント先の状況をヒアリングし、業務効率化や課題解決につながるシステムの提案を要望に合わせて行なっていく営業です。
具体的には下記です。
1.顧客の紹介や同社開催のセミナー参加企業などに対しての営業となります。
アポイント取得、訪問、ヒアリング・提案、導入といった流れで業務を進めます。顧客ごとに課題や要望は違うため、寄り添った提案を心掛けます。

<大阪>ソリューション営業【IT業界未経験者が活躍中/リレーション構築力を活かせます】 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 賞与あり
  • 上場企業
想定年収 390550万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
財務会計を軸とした業務用アプリケーションソフト導入による業務改善や経営向上の提案をして頂きます。
顧客からの紹介が多いので、信頼関係が大切です。

◆【顧客】会計事務所からの既存紹介6割、新規4割です。
中堅企業(従業員100名~2000名前後)メイン(代理店含む)。30社~40社程度(本採用により、1人の担当社数は減る予定)担当。
※新規は企業からの紹介での開拓や、月1日だけTELアポ日を設け、電話をかけて0ベースからの開拓も行います。
アポ率は、80件かけて5件アポが取れるイメージです。また、社内システム管理により、電話バッティングはあまり発生していません。
教育担当が日々相談に乗り、カウンタートークや次の日の業務のサポートも行っているため、新人にとっては学びと成長の多い職場です。
財務会計を軸とした業務用アプリケーションソフト導入による業務改善や経営向上の提案をして頂きます。
顧客からの紹介が多いので、信頼関係が大切です。

◆【顧客】
会計事務所からの既存紹介6割、新規4割です。
中堅企業(従業員100名~2000名前後)メイン(代理店含む)。30社~40社程度(本採用により、1人の担当社数は減る予定)担当。
※新規は企業からの紹介での開拓や、月1日だけTELアポ日を設け、電話をかけて0ベースからの開拓も行います。
アポ率は、80件かけて5件アポが取れるイメージです。また、社内システム管理により、電話バッティングはあまり発生していません。

関西支社/アカウントプランナー 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 賞与あり
  • フレックス
想定年収 600850万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
主に大規模な案件に向き合っていただくセールス職です。

オンライン・オフラインマーケティング、運用型広告、EC、データなど、あらゆる手法を駆使し、クライアントのマーケティング課題解決のために、広告・宣伝・販売促進・販売活動を総合的に企画・提案いただきます。
既存でお取引のある顧客へのクロスセル/アップセルや、新規の大型顧客への提案活動なども担っていただきます。

※ご活躍によってはメンバーマネジメントをする機会もございます

"<磨けるスキル>
主に大規模な案件に向き合っていただくセールス職です。

オンライン・オフラインマーケティング、運用型広告、EC、データなど、あらゆる手法を駆使し、クライアントのマーケティング課題解決のために、広告・宣伝・販売促進・販売活動を総合的に企画・提案いただきます。
既存でお取引のある顧客へのクロスセル/アップセルや、新規の大型顧客への提案活動なども担っていただきます。

※ご活躍によってはメンバーマネジメントをする機会もございます

"<磨けるスキル>

法人向けアカウント営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 500980万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
本職種では、既存のお客様に対して社内メンバーを巻き込みリードしながら顧客の抱える課題解決に取り組んで頂きます。
また、同社の保有するケイパビリティをベースに新規のお客様へもアプローチしビジネス領域を拡大していきます。
まずは、既存顧客である大手製造業様を担当いただき、ご経験に応じて、他製造業の新規顧客の開拓をお任せする場合もございます。
数百万円~10億円程度の案件を複数名のチームで数か月から1年程度をかけて、提案・受注~アフターサポートまでご担当いただきます。
新規開拓ではテレアポや飛び込み営業は一切なく、ビジネスマッチングプラットフォームの活用やNTTデータグループとの連携にて
案件を獲得し既存案件は、基本的に顧客からの紹介で案件を創出しております。

担当いただく業務は、下記の通りです。
本職種では、既存のお客様に対して社内メンバーを巻き込みリードしながら顧客の抱える課題解決に取り組んで頂きます。
また、同社の保有するケイパビリティをベースに新規のお客様へもアプローチしビジネス領域を拡大していきます。
まずは、既存顧客である大手製造業様を担当いただき、ご経験に応じて、他製造業の新規顧客の開拓をお任せする場合もございます。
数百万円~10億円程度の案件を複数名のチームで数か月から1年程度をかけて、提案・受注~アフターサポートまでご担当いただきます。
新規開拓ではテレアポや飛び込み営業は一切なく、ビジネスマッチングプラットフォームの活用やNTTデータグループとの連携にて案件を獲得し既存案件は、基本的に顧客からの紹介で案件を創出しております。

担当いただく業務は、下記の通りです。

キャリアアドバイザー 社名非公開

  • 正社員採用
  • 職種・業界未経験OK
  • 20代におすすめ
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
想定年収 400700万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
求職者の要望や経歴に沿った求人のご案内、入社までの面談練習やスキルアップの支援などをお任せします。
内定を獲得してからもフォローを行うので、入社後の活躍をしっかり見届けることが可能です。

■私たちのミッション
私たちは、ただ仕事を紹介するのではありません。
求職者がウズウズ働けるように、希望のキャリアに応じて身につけるべきスキルを伝えたり、活躍できる環境が選べるよう新しい道を提案します。
「求職者自身のキャリアをより魅力的にするサポート」がミッションです。
求職者の要望や経歴に沿った求人のご案内、入社までの面談練習やスキルアップの支援などをお任せします。内定を獲得してからもフォローを行うので、入社後の活躍をしっかり見届けることが可能です。

■私たちのミッション
私たちは、ただ仕事を紹介するのではありません。
求職者がウズウズ働けるように、希望のキャリアに応じて身につけるべきスキルを伝えたり、活躍できる環境が選べるよう新しい道を提案します。
「求職者自身のキャリアをより魅力的にするサポート」がミッションです。

■仕事のポイント

【AIdea Career株式会社】リクルーティングアドバイザー / 中途採用 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 370700万円
勤務地
  • 大阪府
  • 東京都
  • 愛知県
  • 福岡県
業務内容
エンジニアを採用したい企業様に対し、採用のサポートはもちろんのこと、お客様の潜在的課題解決に向けたヒアリング~ご提案も担っていただきます。

<具体的には・・・>
・新規求人の開拓(採用を行っている企業様へアプローチ)
・企業の採用担当様と面談(採用条件をヒアリング)
・求人票作成(求職者様に提示する求人票を作成)
・入社条件の交渉(入社日程や年収などの交渉)等
エンジニアを採用したい企業様に対し、採用のサポートはもちろんのこと、お客様の潜在的課題解決に向けたヒアリング~ご提案も担っていただきます。

<具体的には・・・>
・新規求人の開拓(採用を行っている企業様へアプローチ)
・企業の採用担当様と面談(採用条件をヒアリング)
・求人票作成(求職者様に提示する求人票を作成)
・入社条件の交渉(入社日程や年収などの交渉)等

DR事業部_マッチングサポート_エージェント経由 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 転勤なし
想定年収 360450万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
■仕事内容
ダイレクトリクルーティング事業において、「企業の求人を、どのように、誰に届けるか?」を設計・実行するのがミッションです。

■業務内容
・自社サービスであるスカウトアプリの配信業務
・派遣アシスタントの業務マネジメント(進捗・品質管理など)
・配信オペレーションの改善提案
・マッチングに関わるプロジェクトの進行
■仕事内容
ダイレクトリクルーティング事業において、「企業の求人を、どのように、誰に届けるか?」を設計・実行するのがミッションです。

■業務内容
・自社サービスであるスカウトアプリの配信業務
・派遣アシスタントの業務マネジメント(進捗・品質管理など)
・配信オペレーションの改善提案
・マッチングに関わるプロジェクトの進行

人材コーディネーター【営経経験者向け/プライム上場企業G/建設業界に特化した人材サービス/ノルマ×】 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
想定年収 400600万円
勤務地
  • 東京都
  • 大阪府
  • 神奈川県
  • 埼玉県
  • 岩手県
  • 宮城県
  • 石川県
  • 静岡県
  • 愛知県
  • 広島県
  • 香川県
  • 福岡県
  • 沖縄県
業務内容
【業務概要】人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割を担っていただきます。具体的には、企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。
また、営業活動を通じて、企業との信頼関係を築きながら、より多くの企業に同社のサービスを提供していきます。
チームで協力しながら、営業目標を達成し、会社の成長に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務詳細】・企業への提案や、求職者との調整・交渉
・求職者の面談対策や職場見学同行
・求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート
・営業活動全般(受注など)
【入社後】 2週間は座学やロールプレイを行い、建設業界知見をキャッチアップ。
【業務概要】
人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割を担っていただきます。具体的には、企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。
また、営業活動を通じて、企業との信頼関係を築きながら、より多くの企業に同社のサービスを提供していきます。
チームで協力しながら、営業目標を達成し、会社の成長に貢献するやりがいのある仕事です。

【業務詳細】
・企業への提案や、求職者との調整・交渉
・求職者の面談対策や職場見学同行

関西地区における産業・流通分野向け営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
  • 上場企業
  • 語学力を活かせる
想定年収 490760万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
【職務概要】
チームメンバーと共に新規開拓営業として顧客とのリレーション構築・深耕を図り、「SCM領域におけるシステム拡販」や「経営課題へのアプローチ活動を通じた新規領域における案件創出活動」に従事いただきます。
また、お客様や業界を取り巻くステークホルダーとの協創による新規ビジネスの創出活動にも従事いただきたいと考えてます。
【職務詳細】
関西地区の産業・流通分野の顧客における課題解決のためのソリューション提案活動
(ロジスティクス関連システム、基幹ERPシステム、DX・データ活用など)
・新技術を通じた新たなソリューション拡販(スマートロジスティクス、スマートファクトリー、生成AIやデジタル技術を活用した顧客課題解決など)
・上記を実現するIT・OT・プロダクトを活用した営業活動
【職務概要】
チームメンバーと共に新規開拓営業として顧客とのリレーション構築・深耕を図り、「SCM領域におけるシステム拡販」や「経営課題へのアプローチ活動を通じた新規領域における案件創出活動」に従事いただきます。
また、お客様や業界を取り巻くステークホルダーとの協創による新規ビジネスの創出活動にも従事いただきたいと考えてます。

【職務詳細】
関西地区の産業・流通分野の顧客における課題解決のためのソリューション提案活動
(ロジスティクス関連システム、基幹ERPシステム、DX・データ活用など)
・新技術を通じた新たなソリューション拡販(スマートロジスティクス、スマートファクトリー、生成AIやデジタル技術を活用した顧客課題解決など)

人材コーディネーター【人材経験者向け/プライム上場企業G/建設業界に特化した人材サービス/ノルマ×】 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
想定年収 400550万円
勤務地
  • 東京都
  • 大阪府
  • 神奈川県
  • 埼玉県
  • 岩手県
  • 宮城県
  • 石川県
  • 静岡県
  • 愛知県
  • 岡山県
  • 広島県
  • 福岡県
  • 沖縄県
業務内容
【業務概要】人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割を担っていただきます。具体的には、企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。
また、営業活動を通じて、企業との信頼関係を築きながら、より多くの企業に同社のサービスを提供していきます。
チームで協力しながら、営業目標を達成し、会社の成長に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務詳細】・企業への提案や、求職者との調整・交渉
・求職者の面談対策や職場見学同行
・求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート
・営業活動全般(受注など)
【入社後】 2週間は座学やロールプレイを行い、建設業界知見をキャッチアップ。
【業務概要】
人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割を担っていただきます。具体的には、企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。
また、営業活動を通じて、企業との信頼関係を築きながら、より多くの企業に同社のサービスを提供していきます。
チームで協力しながら、営業目標を達成し、会社の成長に貢献するやりがいのある仕事です。

【業務詳細】
・企業への提案や、求職者との調整・交渉
・求職者の面談対策や職場見学同行

営業管理職【全国募集/建設業界に特化した人材サービス/年2回の昇進・昇格機会】 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
想定年収 650800万円
勤務地
  • 東京都
  • 大阪府
業務内容
チームを牽引しながら拠点全体の営業戦略の立案・実行、売上目標の達成、人材育成などを担っていただく、マネジメント層の募集となります。
営業メンバーのマネジメント業務を中心に、建設業界における人材支援サービスの展開・拠点運営を担うポジションです。
事業拡大の鍵を握る拠点責任者候補として、チームとともに目標達成を推進していただきます。

【業務内容】
・拠点の売上目標管理
・KPI設定、営業戦略立案および実行チームメンバー(5〜10名程度)のマネジメント、育成、評価
・求職者・企業双方のフォローに関する業務支援・アドバイス
チームを牽引しながら拠点全体の営業戦略の立案・実行、売上目標の達成、人材育成などを担っていただく、マネジメント層の募集となります。
営業メンバーのマネジメント業務を中心に、建設業界における人材支援サービスの展開・拠点運営を担うポジションです。
事業拡大の鍵を握る拠点責任者候補として、チームとともに目標達成を推進していただきます。

【業務内容】

・拠点の売上目標管理
・KPI設定、営業戦略立案および実行

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