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土日休み×正社員×東京都
の転職・求人特集

更新日:2026/07/02

東京で叶える理想の働き方。土日休み正社員という選択

休日に対する不満は女性の離職理由第2位

厚生労働省の調査によれば、女性の離職理由として「労働条件(休日・時間)への不満」は人間関係に次ぐ第2位の11.1%を占めています。特に若年層ではその割合が28.5%にまで達しており、理想のワークライフバランスを求めて転職することは、現代の20代女性にとって自分らしく働くための前向きな選択と言えます。

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※若手歓迎 システムエンジニア【平均年収850万/100%プライム案件/充実のフォロー体制】 社名非公開

  • 正社員採用
  • 20代におすすめ
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 600850万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【業務内容】対象顧客を金融機関に限定せずDX推進を支援しています。エンタープライズ向けの業務システムから個人ユーザー向けのシステムまで、多様なシステム開発を経験することが可能です。中には億を超えるデータ量を処理するシステムや低レイテンシーが求められるシステムなど
技術的に取り組みがいのあるプロジェクトや、個人投資家の資産運用を支援するスマートフォン向けアプリケーションを、UI/UXを考慮した
サービスデザインからシステム開発、運用まで一気通貫で大手金融機関に提供しているプロジェクトもあります。
【入社後】 ご入社後の1年間は、組織横断で開発/テクノロジー全般を牽引する「System Developmentコンピテンシー」チームからアサインされた
メンターが立ち上がりをサポートします。ゆくゆくは、新規サービス/システムの立ち上げにおける技術選定や
システム全体のアーキテクチャ設計などに関われるチャンスがあり、担っていっていただくことを期待しています。
【評価】  年に1度、「札入れ(ふだいれ)」と呼ばれる評価会議の場で全従業員の翌年の理論年俸が決定されます。評価者は直属の上司だけではなく、PJで関与した上位者も含まれ、1年でアサインされたPJの実績を踏まえつつ、「仮に中途採用で今入社するとしたら幾らで雇いたいか?」
という視点で金額を入札し、経営層を交えた全評価者で議論を行います。同社では個人の努力を適正に評価することができているからこそ、4,50代でも第一線で活躍しているエンジニアが多数います。
【業務内容】
対象顧客を金融機関に限定せずDX推進を支援しています。エンタープライズ向けの業務システムから個人ユーザー向けのシステムまで、多様なシステム開発を経験することが可能です。中には億を超えるデータ量を処理するシステムや低レイテンシーが求められるシステムなど
技術的に取り組みがいのあるプロジェクトや、個人投資家の資産運用を支援するスマートフォン向けアプリケーションを、UI/UXを考慮した
サービスデザインからシステム開発、運用まで一気通貫で大手金融機関に提供しているプロジェクトもあります。

【入社後】
ご入社後の1年間は、組織横断で開発/テクノロジー全般を牽引する「System Developmentコンピテンシー」チームからアサインされた
メンターが立ち上がりをサポートします。ゆくゆくは、新規サービス/システムの立ち上げにおける技術選定や

エンジニアオープンポジション 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 4801500万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
会社の指定する業務
会社の指定する業務

セールスオープンポジション 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 5501000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
現在募集中のセールスポジションいずれかで検討させて頂きます。
現在募集中のセールスポジションいずれかで検討させて頂きます。

ソリューション営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • パパママ社員活躍中
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 社宅・住宅補助
想定年収 400600万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
設立以来、グループ全体で増収増益を達成している当社。
中でも業績好調な【エンジニアリングサービス事業】において、営業体制強化のため新たな仲間を募集します。
営業として【新規開拓〜クロージング】まで一貫して携わっていただきますが、経験・スキルに応じて段階的にお任せしていきます。

■仕事内容
下記のような営業業務全般をお任せします。
・新規クライアントの開拓、既存クライアントとの関係拡大・要件ヒアリングおよびニーズの把握
・顧客ニーズに応じた提案・ソリューション設計・営業交渉・契約クロージング
設立以来、グループ全体で増収増益を達成している当社。
中でも業績好調な【エンジニアリングサービス事業】において、営業体制強化のため新たな仲間を募集します。
営業として【新規開拓〜クロージング】まで一貫して携わっていただきますが、経験・スキルに応じて段階的にお任せしていきます。

■仕事内容
下記のような営業業務全般をお任せします。
・新規クライアントの開拓、既存クライアントとの関係拡大・要件ヒアリングおよびニーズの把握
・顧客ニーズに応じた提案・ソリューション設計・営業交渉・契約クロージング

クラウドサーバエンジニア※東京【クラウド・オンプレミスの上流SI/サポートフォロー充実】 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 転勤なし
  • 学歴不問
想定年収 400900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【業務内容】     :お客様のIT経営課題の解決を念頭に、業務範囲の制限があるフェーズカットでの仕事は敢えて請け負わず、裁量権を持ってコンサル・プリセから要件定義、基本設計、詳細設計、構築、検証・テスト、導入に至る
SIの全上流をチーム体制で一貫対応しています。取り扱う技術領域もクラウドから従来のオンプレミスまで、ハイブリッドで全てに対応できる国内でも稀なSIerです。
【対応技術例】    :Microsoft365、Azure、AWS、ActiveDirectory、VMware ESXi等、オンプレからクラウド(基盤含む)、さらにIDマネジメントまで幅広い技術を対応します。
【実績例】       ・大手化学メーカ企業様…Intune・AzureAD運用改善とグローバル子会社への導入支援
・大手SI企業様…Microsoft 365導入支援 ・大学様…LDAP Manager導入支援
【キャリアについて】 :クラウド業務の実績がない方でも、カリキュラムを用いて、改めて顧客視点の再認識と基礎概念を学びながら、同時に実案件のお手伝いとして先輩社員の手厚いサポートのもと、実践を通して、段階を踏んで無理なくステップアップを目指します。AWSやAzure等だけの対応エンジニアはスキルも限定し、それ以上の市場価値をあげることはできません。そのため当社では対応技術や視座を高くし、将来的にハイエンドエンジニアやエバンジェリストへの成長を目標にしています。
【業務内容】
お客様のIT経営課題の解決を念頭に、業務範囲の制限があるフェーズカットでの仕事は敢えて請け負わず、裁量権を持ってコンサル・プリセから要件定義、基本設計、詳細設計、構築、検証・テスト、導入に至る
SIの全上流をチーム体制で一貫対応しています。取り扱う技術領域もクラウドから従来のオンプレミスまで、ハイブリッドで全てに対応できる国内でも稀なSIerです。

【対応技術例】
Microsoft365、Azure、AWS、ActiveDirectory、VMware ESXi等、オンプレからクラウド(基盤含む)、さらにIDマネジメントまで幅広い技術を対応します。

【実績例】

【カンリー(エンタープライズ)】アカウントエグゼクティブ 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 6001030万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
業界トップシェアを誇るSaaSプロダクトのさらなる拡大に向け、大手クライアント向け営業戦略の立案と実行し、ゆくゆくはチームマネジメントを担っていただくポジションです。
自身での大手顧客への提案活動と並行し、メンバーの支援・育成、営業プロセスの改善・仕組み化まで、成果と組織を両輪で推進するプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。

<具体的な業務内容>
- エンタープライズ領域への営業戦略立案・実行
- 自らの新規開拓/提案/クロージング活動
- メンバーの営業支援・1on1・育成・商談レビュー
- マーケ・CS・開発部門と連携した提案設計・プロセス最適化
業界トップシェアを誇るSaaSプロダクトのさらなる拡大に向け、大手クライアント向け営業戦略の立案と実行し、ゆくゆくはチームマネジメントを担っていただくポジションです。
自身での大手顧客への提案活動と並行し、メンバーの支援・育成、営業プロセスの改善・仕組み化まで、成果と組織を両輪で推進するプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。

<具体的な業務内容>
- エンタープライズ領域への営業戦略立案・実行
- 自らの新規開拓/提案/クロージング活動
- メンバーの営業支援・1on1・育成・商談レビュー
- マーケ・CS・開発部門と連携した提案設計・プロセス最適化

Biz. エンタープライズセールス 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 7001100万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
同社では顧客の成功のためには特定の役割にとらわれず「リード獲得・商談
・クロージングといった受注まで全てのプロセス」から「顧客の未来の成長や成功を描き、実現する」までの
全てに対応できるようになっていくべきであると考えており、幅広い役割を担っていただくことを求めています。
事業の状況によって担うべき役割の比重は変わってくるため、原則として、役割に閉じない横断的な意識を持っていただくことを前提に、現状の課題感の大きな役割として、商談プロセスの推進を担っていただけるエンタープライズセールスを募集しています。

- 新規顧客へのアプローチ施策の策定
- 経営層や部門責任者への提案
- 提案書・見積書の作成およびプレゼンテーション
同社では顧客の成功のためには特定の役割にとらわれず「リード獲得・商談・クロージングといった受注まで全てのプロセス」から「顧客の未来の成長や成功を描き、実現する」までの全てに対応できるようになっていくべきであると考えており、幅広い役割を担っていただくことを求めています。
事業の状況によって担うべき役割の比重は変わってくるため、原則として、役割に閉じない横断的な意識を持っていただくことを前提に、現状の課題感の大きな役割として、商談プロセスの推進を担っていただけるエンタープライズセールスを募集しています。

- 新規顧客へのアプローチ施策の策定
- 経営層や部門責任者への提案
- 提案書・見積書の作成およびプレゼンテーション
- 社内(エンジニア、カスタマーサクセスなど)との連携による案件推進
- 社外(パートナー企業、システム連携企業)との連携による案件推進

バイオ医薬生産細胞技術開発 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
  • 社宅・住宅補助
想定年収 5001000万円
勤務地
  • 東京都
  • 神奈川県
  • 富山県
業務内容
バイオサイエンス&エンジニアリング研究所は富士フイルムグループのライフサイエンス領域における研究開発の統括組織として、グループ全体の同領域研究開発・製品開発・サービス開発を、先進・独自の技術開発をもって推進していく役割を担います。
富士フイルムグループのビジョンである「オープン、フェア、クリアな企業風土と先進・独自の技術の下、勇気ある挑戦により、新たな商品を開発し、新たな価値を創造するリーディングカンパニーであり続ける」を実現するため、グローバルヘルスケア行動規範に則り、最高品質のヘルスケア製品・サービス提供を通じて、持続可能な社会の実現に貢献します。

【担当職務】
当社グループアセットを活用しながら、次世代医薬品の細胞技術開発に関する企画立案・研究開発をご担当いただきます。
<具体的には>
・バイオ医薬品の生産細胞技術に関する研究立案、必要な研究開発業務の実施
・新規細胞評価法の開発や改良された評価方法の研究リーディング及び実施
バイオサイエンス&エンジニアリング研究所は富士フイルムグループのライフサイエンス領域における研究開発の統括組織として、グループ全体の同領域研究開発・製品開発・サービス開発を、先進・独自の技術開発をもって推進していく役割を担います。
富士フイルムグループのビジョンである「オープン、フェア、クリアな企業風土と先進・独自の技術の下、勇気ある挑戦により、新たな商品を開発し、新たな価値を創造するリーディングカンパニーであり続ける」を実現するため、グローバルヘルスケア行動規範に則り、最高品質のヘルスケア製品・サービス提供を通じて、持続可能な社会の実現に貢献します。

【担当職務】
当社グループアセットを活用しながら、次世代医薬品の細胞技術開発に関する企画立案・研究開発をご担当いただきます。

<具体的には>
・バイオ医薬品の生産細胞技術に関する研究立案、必要な研究開発業務の実施

【D&T】SAP導入プロジ【D&T】SAP Basis導入プロジェクト インフラシニアリーダー 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 8001075万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
SAPソリューション導入プロジェクトのインフラシニアリーダーとして、プロジェクト推進をお任せします。
近年ではSAP社クラウド(RISE)やパブリッククラウド上への導入・移行が主であり、また周辺システムとのI/F連携やジョブシステム、帳票基盤といった領域へも対応も行っているため、SAP Basisに限らず幅広い経験を積むことが可能です。

<業務例>
SAP導入プロジェクトにおいて、Basisチームのリーダーとして数名~10名のメンバーを率いてプロジェクトを推進します。
顧客とのカウンターの役割も担うため、ご自身の業務知識、導入経験をもとに顧客ご担当者と一緒に
特定領域のカットオーバーまでを責任を持って遂行いただきます。
SAPソリューション導入プロジェクトのインフラシニアリーダーとして、プロジェクト推進をお任せします。
近年ではSAP社クラウド(RISE)やパブリッククラウド上への導入・移行が主であり、また周辺システムとのI/F連携やジョブシステム、帳票基盤といった領域へも対応も行っているため、SAP Basisに限らず幅広い経験を積むことが可能です。

<業務例>
SAP導入プロジェクトにおいて、Basisチームのリーダーとして数名~10名のメンバーを率いてプロジェクトを推進します。
顧客とのカウンターの役割も担うため、ご自身の業務知識、導入経験をもとに顧客ご担当者と一緒に
特定領域のカットオーバーまでを責任を持って遂行いただきます。

【BX】ERPパッケージ(会計)開発導入シニアコンサルタント◆シニア歓迎(東京) 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 9101215万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
・会計×ERPのプロとして、企業活動の根幹となる基幹システムをBiz∫(ビズインテグラル)をつかって構築していきます。
大企業を中心とした顧客のカウンターパートナーとなり、提案~導入までのプロジェクト管理を担っていただきます。
提案から参画し、要件定義から開発、導入まで責任をもって遂行いただきます。

<Biz∫(ビズインテグラル)とは>
「intra-mart®」をベースに親会社であるNTTデータが開発したERPで2011年の開発当初から同社で支援しています。

<プロジェクト体制>
・会計×ERPのプロとして、企業活動の根幹となる基幹システムをBiz∫(ビズインテグラル)をつかって構築していきます。
大企業を中心とした顧客のカウンターパートナーとなり、提案~導入までのプロジェクト管理を担っていただきます。
提案から参画し、要件定義から開発、導入まで責任をもって遂行いただきます。

<Biz∫(ビズインテグラル)とは>
「intra-mart®」をベースに親会社であるNTTデータが開発したERPで2011年の開発当初から同社で支援しています。

<プロジェクト体制>

法人営業 /課長ポジション(候補含む)【HELLO CYCLING/週4リモート可】 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 副業応相談
想定年収 641750万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
私たちは「移動をもっと楽しく、自由に」というミッションのを掲げ、シェアサイクル事業を急拡大しています。
部長直下のポジションとして、営業戦略の立案から現場での折衝・チームマネジメントまで幅広くご担当いただきます。
【具体的には…】
・自治体・大手不動産・企業との提携交渉、ステーション設置場所の開拓
・ステーション開設に向けた企画・提案・契約業務
・営業チームのマネジメント(戦略づくり・メンバー育成・実行推進)
・部長直下での事業戦略立案、組織づくりへのコミット
スタートアップらしいスピード感の中で、数百数千単位のステーション拡大を自分の手で実現できるダイナミックな役割です。
私たちは「移動をもっと楽しく、自由に」というミッションのを掲げ、シェアサイクル事業を急拡大しています。
部長直下のポジションとして、営業戦略の立案から現場での折衝・チームマネジメントまで幅広くご担当いただきます。

【具体的には…】
・自治体・大手不動産・企業との提携交渉、ステーション設置場所の開拓
・ステーション開設に向けた企画・提案・契約業務
・営業チームのマネジメント(戦略づくり・メンバー育成・実行推進)
・部長直下での事業戦略立案、組織づくりへのコミット

DX06_DXプロセスガバナンス企画 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 社宅・住宅補助
想定年収 5001300万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
今回募集するポジションでは、ITプロジェクトの投資効果を最大化するため、事業貢献度やQCD、全社のIT最適化を図るプロセス設計と運用を担当します。具体的には、ITプロジェクトの審査や実行プロセスの整備
・運用、重要テーマへのリソース集中、データ基盤の構築と分析による可視化・改善、ガバナンスポリシーの策定
・運用、経営戦略とデジタル戦略を統合するプロセス推進などを担います。
【担当職務】
・ITプロジェクトガバナンス運用支援・改善活動の推進
・プロセス・指標の収集、分析基盤の運用管理
・ITプロセスマネジメントに関する報告資料作成やステークホルダー調整
・KPI設計・運用、モニタリング、品質・成果管理、改善支援
今回募集するポジションでは、ITプロジェクトの投資効果を最大化するため、事業貢献度やQCD、全社のIT最適化を図るプロセス設計と運用を担当します。具体的には、ITプロジェクトの審査や実行プロセスの整備・運用、重要テーマへのリソース集中、データ基盤の構築と分析による可視化・改善、ガバナンスポリシーの策定・運用、経営戦略とデジタル戦略を統合するプロセス推進などを担います。
【担当職務】
・ITプロジェクトガバナンス運用支援・改善活動の推進
・プロセス・指標の収集、分析基盤の運用管理
・ITプロセスマネジメントに関する報告資料作成やステークホルダー調整
・KPI設計・運用、モニタリング、品質・成果管理、改善支援
・DX認定・銘柄対応やガバナンス関連の業務支援

【BX】SAP導入コンサルタントメンバー◆若手歓迎(東京) 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 500980万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
・SAP導入プロジェクトまたは保守・運用プロジェクトにおいて特定領域のメンバーとしてプロジェクトに参画いただきます。
・チーム内の役割は、打ち合わせ資料作成、SAP各種設定(カスタマイズ及び動作確認)、概要設計作業。
協業者への仕様伝達、受入テストを想定しています。

<業務例>
▼構想策定・要件定義・設計・構築
・SAPの新規導入プロジェクトに参画し、要件定義・構築・テスト・稼働後フォローフェーズでの主担当。
・SAP導入プロジェクトまたは保守・運用プロジェクトにおいて特定領域のメンバーとしてプロジェクトに参画いただきます。
・チーム内の役割は、打ち合わせ資料作成、SAP各種設定(カスタマイズ及び動作確認)、概要設計作業。
協業者への仕様伝達、受入テストを想定しています。

<業務例>
▼構想策定・要件定義・設計・構築
・SAPの新規導入プロジェクトに参画し、要件定義・構築・テスト・稼働後フォローフェーズでの主担当。

【QA】QAエンジニア 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 面接1回
想定年収 370600万円
勤務地
  • 神奈川県
  • 東京都
業務内容
■システム開発における品質検証業務を、チームリーダー的な立場でご担当いただきます。
主にテスト設計〜実施までを一貫して担い、状況に応じて進捗管理やメンバーへの実行指示など、現場の中核を担うポジションです。
【業務内容】
・テスト設計~実施全般(システムテスト・受け入れテスト中心)
・テスト観点の策定
・テスト仕様書、チェックリストの作成
・不具合レポートの作成
・テスト実行の指示・進捗管理 など
■システム開発における品質検証業務を、チームリーダー的な立場でご担当いただきます。
主にテスト設計〜実施までを一貫して担い、状況に応じて進捗管理やメンバーへの実行指示など、現場の中核を担うポジションです。

【業務内容】
・テスト設計~実施全般(システムテスト・受け入れテスト中心)
・テスト観点の策定
・テスト仕様書、チェックリストの作成
・不具合レポートの作成

【システム開発SE】自社パッケージ「ADWORLD」の開発(戸籍事務系ソリューション担当) 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
想定年収 500900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
自治体向け自社パッケージの開発・保守をお任せいたします。
様々なモジュールや機能を有しており、そのなかで「戸籍関連」の開発を担当していただきます。
[具体的には…]ご経験に応じて、以下いずれかの業務を担当頂きます。
①戸籍情報システムの開発におけるプロジェクトリーダー
業務サブシステムのプロジェクトリーダーとして全体管理
(進捗状況や懸案状況の確認・刈取り・各種調整・品質評価、課題解決に向けた取り纏め作業)の実施。
PMの指示の下、以下を対応頂くことになります。
・各種進捗会議、打合せ参画(工程会議、懸案棚卸会議ほか)
自治体向け自社パッケージの開発・保守をお任せいたします。
様々なモジュールや機能を有しており、そのなかで「戸籍関連」の開発を担当していただきます。

[具体的には…]ご経験に応じて、以下いずれかの業務を担当頂きます。
①戸籍情報システムの開発におけるプロジェクトリーダー
業務サブシステムのプロジェクトリーダーとして全体管理
(進捗状況や懸案状況の確認・刈取り・各種調整・品質評価、課題解決に向けた取り纏め作業)の実施。
PMの指示の下、以下を対応頂くことになります。

【SMN|アライアンス推進部】運用コンサルタント 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 400600万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
既存顧客のデジタル広告運用を担当し、WebサイトやLPへのアクセス数増加・コンバージョン率向上を目指します。
広告運用全般に関わり、データ分析に基づいた改善提案を実施します。
将来的には新規顧客提案や戦略立案にも挑戦可能です。

<具体的な業務内容>
・同社オリジナルプロダクトや主要広告媒体(Google、Yahoo!、Meta等)の広告運用
・広告予算管理、効果測定に基づいた改善提案
・レポート作成、顧客への報告業務
既存顧客のデジタル広告運用を担当し、WebサイトやLPへのアクセス数増加・コンバージョン率向上を目指します。
広告運用全般に関わり、データ分析に基づいた改善提案を実施します。
将来的には新規顧客提案や戦略立案にも挑戦可能です。

<具体的な業務内容>
・同社オリジナルプロダクトや主要広告媒体(Google、Yahoo!、Meta等)の広告運用
・広告予算管理、効果測定に基づいた改善提案
・レポート作成、顧客への報告業務

設計 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 540710万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
当社が事業主体となる、新築案件(商業施設、オフィスビル、ホテル等)において、事業主(発注者)として、計画の初期段階から実施設計、工事施工中の監理(品質管理)まで、広範囲にお任せいたします。

・建築設備技術者としての業務(電気・機械設備の設計、積算、工事監理)

・本社部門としての技術支援、事業主としての監理業務(設計図書の妥当性確認、現場の品質確保)

・会議体への参画、検査業務、現場指導 など
当社が事業主体となる、新築案件(商業施設、オフィスビル、ホテル等)において、事業主(発注者)として、計画の初期段階から実施設計、工事施工中の監理(品質管理)まで、広範囲にお任せいたします。

・建築設備技術者としての業務(電気・機械設備の設計、積算、工事監理)

・本社部門としての技術支援、事業主としての監理業務(設計図書の妥当性確認、現場の品質確保)

・会議体への参画、検査業務、現場指導など

施設管理(営業所) 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 540710万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
既存物件管理、請負工事管理、SC物件管理など、現場での施設管理、運営保守まで、総合的な物件管理をお任せします。
・施工管理:関係各所への対応(調整・指示・交渉等)、品質・安全・原価管理等
・既存物件の管理:保全維持管理全般、テナント入れ替え時の工事管理等
・請負工事の管理:依頼を受けた物件の施工管理
既存物件管理、請負工事管理、SC物件管理など、現場での施設管理、運営保守まで、総合的な物件管理をお任せします。
・施工管理:関係各所への対応(調整・指示・交渉等)、品質・安全・原価管理等
・既存物件の管理:保全維持管理全般、テナント入れ替え時の工事管理等
・請負工事の管理:依頼を受けた物件の施工管理

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