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更新日:2026/06/06
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公開求人1,916件中 1711-1728件表示
【管理職:担当マネージャー】モビリティサービスプラットフォームの企画開発 社名非公開
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
- 面接1回
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 950 ~ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
<採用目的・背景>
車両から収集されるコネクティッドデータを活用した新たなサービスの構想は様々な業種・業態で急速に拡大しつつあります。
コネクティッドカーのデータを収集、蓄積し、データを活用した新しいモビリティサービスを実現するプラットフォームを提供すべく、共に挑戦していただける仲間を募集します。
<部署の役割:モビリティサービスプラットフォーム部>
三菱自動車のコネクティッドデータ蓄積及び外部提供のためのモビリティサービスプラットフォームの企画・開発・管理
・コネクティッドカーのデータ蓄積・活用基盤の企画および要件定義
・コネクティッドカーのデータ分析基盤および3rd Party向けAPI基盤の企画・要件定義
車両から収集されるコネクティッドデータを活用した新たなサービスの構想は様々な業種・業態で急速に拡大しつつあります。
コネクティッドカーのデータを収集、蓄積し、データを活用した新しいモビリティサービスを実現するプラットフォームを提供すべく、共に挑戦していただける仲間を募集します。
<部署の役割:モビリティサービスプラットフォーム部>
三菱自動車のコネクティッドデータ蓄積及び外部提供のためのモビリティサービスプラットフォームの企画・開発・管理
・コネクティッドカーのデータ蓄積・活用基盤の企画および要件定義
・コネクティッドカーのデータ分析基盤および3rd Party向けAPI基盤の企画・要件定義
<採用目的・背景>
車両から収集されるコネクティッドデータを活用した新たなサービスの構想は様々な業種・業態で急速に拡大しつつあります。
コネクティッドカーのデータを収集、蓄積し、データを活用した新しいモビリティサービスを実現するプラットフォームを提供すべく、共に挑戦していただける仲間を募集します。
<部署の役割:モビリティサービスプラットフォーム部>
三菱自動車のコネクティッドデータ蓄積及び外部提供のためのモビリティサービスプラットフォームの企画・開発・管理
車両から収集されるコネクティッドデータを活用した新たなサービスの構想は様々な業種・業態で急速に拡大しつつあります。
コネクティッドカーのデータを収集、蓄積し、データを活用した新しいモビリティサービスを実現するプラットフォームを提供すべく、共に挑戦していただける仲間を募集します。
<部署の役割:モビリティサービスプラットフォーム部>
三菱自動車のコネクティッドデータ蓄積及び外部提供のためのモビリティサービスプラットフォームの企画・開発・管理
ITインフラのコンサル・アーキテクト 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 850 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ITインフラに関するシステム企画や要件定義等の上流工程において、コンサルタントまたはアーキテクトとして、ITシステム構想の策定やアーキテクチャ策定等をご担当いただきます。
業務詳細:主にシステム企画や要件定義の工程における
・要件定義フェーズ以前でのお客様の潜在課題の掘り起こし
・お客様の経営とシステムを結びつけるためのシステム化企画(新規顧客発掘はほぼありません)
・ITアーキテクトとしてお客様のクラウドIT基盤プロジェクト(要件定義フェーズや構築フェーズ)での技術コンサルティング
・お客様側の立場でのRFIやRFPの作成 ・RFIやRFPを受領した場合の資料または提案書の作成
特徴 :過去のオペレーションやナレッジを元に業務を遂行するのではなく、自らのアイデアと実行力で新しい業務を創出できる裁量の大きさがあります。
担当顧客:既存の大手企業
業務詳細:主にシステム企画や要件定義の工程における
・要件定義フェーズ以前でのお客様の潜在課題の掘り起こし
・お客様の経営とシステムを結びつけるためのシステム化企画(新規顧客発掘はほぼありません)
・ITアーキテクトとしてお客様のクラウドIT基盤プロジェクト(要件定義フェーズや構築フェーズ)での技術コンサルティング
・お客様側の立場でのRFIやRFPの作成 ・RFIやRFPを受領した場合の資料または提案書の作成
特徴 :過去のオペレーションやナレッジを元に業務を遂行するのではなく、自らのアイデアと実行力で新しい業務を創出できる裁量の大きさがあります。
担当顧客:既存の大手企業
ITインフラに関するシステム企画や要件定義等の上流工程において、コンサルタントまたはアーキテクトとして、ITシステム構想の策定やアーキテクチャ策定等をご担当いただきます。
業務詳細:主にシステム企画や要件定義の工程における
・要件定義フェーズ以前でのお客様の潜在課題の掘り起こし
・お客様の経営とシステムを結びつけるためのシステム化企画(新規顧客発掘はほぼありません)
・ITアーキテクトとしてお客様のクラウドIT基盤プロジェクト(要件定義フェーズや構築フェーズ)での技術コンサルティング
・お客様側の立場でのRFIやRFPの作成
・RFIやRFPを受領した場合の資料または提案書の作成
特徴:過去のオペレーションやナレッジを元に業務を遂行するのではなく、自らのアイデアと実行力で新しい業務を創出できる裁量の大きさがあります。
業務詳細:主にシステム企画や要件定義の工程における
・要件定義フェーズ以前でのお客様の潜在課題の掘り起こし
・お客様の経営とシステムを結びつけるためのシステム化企画(新規顧客発掘はほぼありません)
・ITアーキテクトとしてお客様のクラウドIT基盤プロジェクト(要件定義フェーズや構築フェーズ)での技術コンサルティング
・お客様側の立場でのRFIやRFPの作成
・RFIやRFPを受領した場合の資料または提案書の作成
特徴:過去のオペレーションやナレッジを元に業務を遂行するのではなく、自らのアイデアと実行力で新しい業務を創出できる裁量の大きさがあります。
[001011] DXコンサルタント 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ~ 1106万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クライアント様のビジネスパートナーとして、業務改革からIT戦略立案、IT導入まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。
*具体的な業務内容*
●既存のお客様の要望/課題ヒアリング、システムの改善および適したシステム化の提案
∟業務分析・RFP策定
∟調達戦略・システム化計画
●既存クライアントからのご要望対応
∟営業と連携した追加提案等
*具体的な業務内容*
●既存のお客様の要望/課題ヒアリング、システムの改善および適したシステム化の提案
∟業務分析・RFP策定
∟調達戦略・システム化計画
●既存クライアントからのご要望対応
∟営業と連携した追加提案等
クライアント様のビジネスパートナーとして、業務改革からIT戦略立案、IT導入まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。
*具体的な業務内容*
●既存のお客様の要望/課題ヒアリング、システムの改善および適したシステム化の提案
∟業務分析・RFP策定
∟調達戦略・システム化計画
●既存クライアントからのご要望対応
*具体的な業務内容*
●既存のお客様の要望/課題ヒアリング、システムの改善および適したシステム化の提案
∟業務分析・RFP策定
∟調達戦略・システム化計画
●既存クライアントからのご要望対応
【管理職:担当マネージャー】コネクティッド共通技術、保守取り纏め 社名非公開
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
- 面接1回
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 950 ~ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
<採用目的・背景>
今後コネクティッドカーサービスをより多くのお客様にご提供するにあたり、コネクティッドサービスを利用できる車種やサービス展開地域の拡大、サービス価値の向上を目指しています。コネクティッド開発において、車種間共通の技術開発、サーバー、アプリの保守を高品質を保ち市場へ提供すべく、マネージャーとして共に挑戦していただける仲間を募集します。
<部署の役割:コネクティッド部>
三菱自動車がグローバルに展開するコネクティッドカーサービスに対しての以下業務
・企画するコネクティッドカーサービスの収益試算と採算管理業務、サービス契約管理、予算計画管理
・車種毎、仕向け地毎のコネクティッドカーサービスの企画とサービス展開業務、新車種や新地域への拡大検討、次世代のコネクティッドサービス企画
・企画したコネクティッドカーサービスのオフボード領域 (ITプラットフォーム、モバイルアプリ、コールセンターなど)の開発業務と
今後コネクティッドカーサービスをより多くのお客様にご提供するにあたり、コネクティッドサービスを利用できる車種やサービス展開地域の拡大、サービス価値の向上を目指しています。コネクティッド開発において、車種間共通の技術開発、サーバー、アプリの保守を高品質を保ち市場へ提供すべく、マネージャーとして共に挑戦していただける仲間を募集します。
<部署の役割:コネクティッド部>
三菱自動車がグローバルに展開するコネクティッドカーサービスに対しての以下業務
・企画するコネクティッドカーサービスの収益試算と採算管理業務、サービス契約管理、予算計画管理
・車種毎、仕向け地毎のコネクティッドカーサービスの企画とサービス展開業務、新車種や新地域への拡大検討、次世代のコネクティッドサービス企画
・企画したコネクティッドカーサービスのオフボード領域 (ITプラットフォーム、モバイルアプリ、コールセンターなど)の開発業務と
<採用目的・背景>
今後コネクティッドカーサービスをより多くのお客様にご提供するにあたり、コネクティッドサービスを利用できる車種やサービス展開地域の拡大、サービス価値の向上を目指しています。コネクティッド開発において、車種間共通の技術開発、サーバー、アプリの保守を高品質を保ち市場へ提供すべく、マネージャーとして共に挑戦していただける仲間を募集します。
<部署の役割:コネクティッド部>
三菱自動車がグローバルに展開するコネクティッドカーサービスに対しての以下業務
・企画するコネクティッドカーサービスの収益試算と採算管理業務、サービス契約管理、予算計画管理
今後コネクティッドカーサービスをより多くのお客様にご提供するにあたり、コネクティッドサービスを利用できる車種やサービス展開地域の拡大、サービス価値の向上を目指しています。コネクティッド開発において、車種間共通の技術開発、サーバー、アプリの保守を高品質を保ち市場へ提供すべく、マネージャーとして共に挑戦していただける仲間を募集します。
<部署の役割:コネクティッド部>
三菱自動車がグローバルに展開するコネクティッドカーサービスに対しての以下業務
・企画するコネクティッドカーサービスの収益試算と採算管理業務、サービス契約管理、予算計画管理
【管理職:担当マネージャー】モバイルアプリの企画開発取り纏め 社名非公開
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
- 面接1回
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 950 ~ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
<採用目的・背景>
2025年に刷新したブランドアプリを今後より多くのお客様に利用していただくにあたり、アプリが利用できる車種やサービスの拡大、サービス価値の向上を目指しています。
それらに対して利便性が高く魅力的なサービスをお客様にご提供するための体制を強化すべく、モバイルアプリ企画開発のマネージャーとして共に挑戦していただける仲間を募集します。
<部署の役割:モビリティサービスプラットフォーム部>
三菱自動車がグローバルに展開するコネクティッドカーサービス/モビリティサービス実現のための以下の業務
・モバイルアプリの企画・開発・展開・運用
・モバイルアプリで提供する新規サービスの企画・開発・展開・運用
2025年に刷新したブランドアプリを今後より多くのお客様に利用していただくにあたり、アプリが利用できる車種やサービスの拡大、サービス価値の向上を目指しています。
それらに対して利便性が高く魅力的なサービスをお客様にご提供するための体制を強化すべく、モバイルアプリ企画開発のマネージャーとして共に挑戦していただける仲間を募集します。
<部署の役割:モビリティサービスプラットフォーム部>
三菱自動車がグローバルに展開するコネクティッドカーサービス/モビリティサービス実現のための以下の業務
・モバイルアプリの企画・開発・展開・運用
・モバイルアプリで提供する新規サービスの企画・開発・展開・運用
<採用目的・背景>
2025年に刷新したブランドアプリを今後より多くのお客様に利用していただくにあたり、アプリが利用できる車種やサービスの拡大、サービス価値の向上を目指しています。
それらに対して利便性が高く魅力的なサービスをお客様にご提供するための体制を強化すべく、モバイルアプリ企画開発のマネージャーとして共に挑戦していただける仲間を募集します。
<部署の役割:モビリティサービスプラットフォーム部>
三菱自動車がグローバルに展開するコネクティッドカーサービス/モビリティサービス実現のための以下の業務
2025年に刷新したブランドアプリを今後より多くのお客様に利用していただくにあたり、アプリが利用できる車種やサービスの拡大、サービス価値の向上を目指しています。
それらに対して利便性が高く魅力的なサービスをお客様にご提供するための体制を強化すべく、モバイルアプリ企画開発のマネージャーとして共に挑戦していただける仲間を募集します。
<部署の役割:モビリティサービスプラットフォーム部>
三菱自動車がグローバルに展開するコネクティッドカーサービス/モビリティサービス実現のための以下の業務
【東京】BPOプロジェクト構築 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
コールセンター、事務センターのBPOを強味とする当社は、官公庁・自治体・公共関連から大手企業まで
幅広いクライアントの大型BPO案件を多く取扱っており、国策の推進の一助となるような業務に多数関わっております。
今後は民間案件・地方案件の強化も進め、今まで以上に案件の拡大を行っていき、業界をリードする企業になるべく成長していきます。
今回は当社内でも中核となる東日本部門・西日本部門において、BPOプロジェクトの構築を担っていただける方を募集いたします。
《具体的には》
・マニュアル・企画書・提案書の作成
幅広いクライアントの大型BPO案件を多く取扱っており、国策の推進の一助となるような業務に多数関わっております。
今後は民間案件・地方案件の強化も進め、今まで以上に案件の拡大を行っていき、業界をリードする企業になるべく成長していきます。
今回は当社内でも中核となる東日本部門・西日本部門において、BPOプロジェクトの構築を担っていただける方を募集いたします。
《具体的には》
・マニュアル・企画書・提案書の作成
コールセンター、事務センターのBPOを強味とする当社は、官公庁・自治体・公共関連から大手企業まで幅広いクライアントの大型BPO案件を多く取扱っており、国策の推進の一助となるような業務に多数関わっております。
今後は民間案件・地方案件の強化も進め、今まで以上に案件の拡大を行っていき、業界をリードする企業になるべく成長していきます。
今回は当社内でも中核となる東日本部門・西日本部門において、BPOプロジェクトの構築を担っていただける方を募集いたします。
《具体的には》
・マニュアル・企画書・提案書の作成
・業務の設計・構築、プロジェクトスタート後の業務改善
今後は民間案件・地方案件の強化も進め、今まで以上に案件の拡大を行っていき、業界をリードする企業になるべく成長していきます。
今回は当社内でも中核となる東日本部門・西日本部門において、BPOプロジェクトの構築を担っていただける方を募集いたします。
《具体的には》
・マニュアル・企画書・提案書の作成
・業務の設計・構築、プロジェクトスタート後の業務改善
HRコンサルティング事業部 人事評価制度コンサル 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経営者のパートナーとして、⼈材育成/評価制度構築などに携わることで、組織や事業の課題解決に⼤きく貢献するお仕事です。
経営者や⼈事責任者に対し、課題に応じた提案、⼈事制度全般の構築、運⽤⽀援まで⼀気通貫して担当していただきます。
【詳細】
・経営者へのアプローチと⼈事課題のヒアリング、案件の明確化、ソリューション提案、各種制度構築の⽀援、制度運⽤の伴⾛⽀援や代⾏、各種マニュアル策定、研修の設計や実施、等
経営者や⼈事責任者に対し、課題に応じた提案、⼈事制度全般の構築、運⽤⽀援まで⼀気通貫して担当していただきます。
【詳細】
・経営者へのアプローチと⼈事課題のヒアリング、案件の明確化、ソリューション提案、各種制度構築の⽀援、制度運⽤の伴⾛⽀援や代⾏、各種マニュアル策定、研修の設計や実施、等
■経営者のパートナーとして、⼈材育成/評価制度構築などに携わることで、組織や事業の課題解決に⼤きく貢献するお仕事です。
経営者や⼈事責任者に対し、課題に応じた提案、⼈事制度全般の構築、運⽤⽀援まで⼀気通貫して担当していただきます。
【詳細】
・経営者へのアプローチと⼈事課題のヒアリング、案件の明確化、ソリューション提案、各種制度構築の⽀援、制度運⽤の伴⾛⽀援や代⾏、各種マニュアル策定、研修の設計や実施、等
経営者や⼈事責任者に対し、課題に応じた提案、⼈事制度全般の構築、運⽤⽀援まで⼀気通貫して担当していただきます。
【詳細】
・経営者へのアプローチと⼈事課題のヒアリング、案件の明確化、ソリューション提案、各種制度構築の⽀援、制度運⽤の伴⾛⽀援や代⾏、各種マニュアル策定、研修の設計や実施、等
データドリブンコンサルタント*立ち上げ中核メンバー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 800 ~ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
1.セールスやアカウントリーダと共に新規案件の提案
2.顧客とのコミュニケーションから課題を整理し、分析、事業改善に貢献
3.データ分析・コンサルティングメンバー案件のリードとしてプロジェクトの推進、およびメンバー育成
データを使ったマーケティング、業務効率化・高度化改革の実現に向けたコンサルティング案件て分析のリードを担っていただきます頂きます。
また、セールスやコンサルタントと共に金融機関だけでなく様々な業界のお客様の企業のデータ分析ドリブン案件を開拓することも期待しています。
2.顧客とのコミュニケーションから課題を整理し、分析、事業改善に貢献
3.データ分析・コンサルティングメンバー案件のリードとしてプロジェクトの推進、およびメンバー育成
データを使ったマーケティング、業務効率化・高度化改革の実現に向けたコンサルティング案件て分析のリードを担っていただきます頂きます。
また、セールスやコンサルタントと共に金融機関だけでなく様々な業界のお客様の企業のデータ分析ドリブン案件を開拓することも期待しています。
1.セールスやアカウントリーダと共に新規案件の提案
2.顧客とのコミュニケーションから課題を整理し、分析、事業改善に貢献
3.データ分析・コンサルティングメンバー案件のリードとしてプロジェクトの推進、およびメンバー育成
データを使ったマーケティング、業務効率化・高度化改革の実現に向けたコンサルティング案件て分析のリードを担っていただきます頂きます。
また、セールスやコンサルタントと共に金融機関だけでなく様々な業界のお客様の企業のデータ分析ドリブン案件を開拓することも期待しています。
2.顧客とのコミュニケーションから課題を整理し、分析、事業改善に貢献
3.データ分析・コンサルティングメンバー案件のリードとしてプロジェクトの推進、およびメンバー育成
データを使ったマーケティング、業務効率化・高度化改革の実現に向けたコンサルティング案件て分析のリードを担っていただきます頂きます。
また、セールスやコンサルタントと共に金融機関だけでなく様々な業界のお客様の企業のデータ分析ドリブン案件を開拓することも期待しています。
テックリード/開発メンバー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Web3領域の事業リードとともに、一緒に当該領域を開拓していけるテックリードを募集します。
主に下記3つの役割を期待しています。
事業領域が拡大した先には、当該領域のCTOのような役割も想定しております。
また、思考に応じて、プロダクトマネージャーやCPOのような役割や、キャリアも歩んでいただけます。
1. 顧客課題の発見、テクノロジーを踏まえたソリューション提案。
2. システムの構築・デリバリーにおける、アーキテクチャ設計、開発チームビルディング、およびチームリード。
3. 1と2を通した技術アセット蓄積(新規技術の取り込み、ベストプラクティス展開、ライブラリ化、プロダクト化)、体制強化(チームトポロジーの改善、育成、採用)
主に下記3つの役割を期待しています。
事業領域が拡大した先には、当該領域のCTOのような役割も想定しております。
また、思考に応じて、プロダクトマネージャーやCPOのような役割や、キャリアも歩んでいただけます。
1. 顧客課題の発見、テクノロジーを踏まえたソリューション提案。
2. システムの構築・デリバリーにおける、アーキテクチャ設計、開発チームビルディング、およびチームリード。
3. 1と2を通した技術アセット蓄積(新規技術の取り込み、ベストプラクティス展開、ライブラリ化、プロダクト化)、体制強化(チームトポロジーの改善、育成、採用)
Web3領域の事業リードとともに、一緒に当該領域を開拓していけるテックリードを募集します。
主に下記3つの役割を期待しています。
事業領域が拡大した先には、当該領域のCTOのような役割も想定しております。
また、思考に応じて、プロダクトマネージャーやCPOのような役割や、キャリアも歩んでいただけます。
1. 顧客課題の発見、テクノロジーを踏まえたソリューション提案。
2. システムの構築・デリバリーにおける、アーキテクチャ設計、開発チームビルディング、およびチームリード。
主に下記3つの役割を期待しています。
事業領域が拡大した先には、当該領域のCTOのような役割も想定しております。
また、思考に応じて、プロダクトマネージャーやCPOのような役割や、キャリアも歩んでいただけます。
1. 顧客課題の発見、テクノロジーを踏まえたソリューション提案。
2. システムの構築・デリバリーにおける、アーキテクチャ設計、開発チームビルディング、およびチームリード。
プロジェクトマネジメントコンピテンシー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 1000 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
個別プロジェクトでは実施が難しい全社横断/中期的な活動として、下記のような業務をお任せします。
【社内変革】
ガバナンス:プロジェクトの第三者評価
サポート:全社PMO、メンター/コーチをアサインし実践サポート
スタンダード:PMスタンダードのメンテナンス、スタンダードの現場適応サポート
ナレッジ:教訓・メトリクスの管理と展開、プロジェクト情報の全社共有、社内コミュニティの運営
人材:若手・中堅PMの個別育成、PMトレーニング、広報、中途採用
【社内変革】
ガバナンス:プロジェクトの第三者評価
サポート:全社PMO、メンター/コーチをアサインし実践サポート
スタンダード:PMスタンダードのメンテナンス、スタンダードの現場適応サポート
ナレッジ:教訓・メトリクスの管理と展開、プロジェクト情報の全社共有、社内コミュニティの運営
人材:若手・中堅PMの個別育成、PMトレーニング、広報、中途採用
個別プロジェクトでは実施が難しい全社横断/中期的な活動として、下記のような業務をお任せします。
【社内変革】
ガバナンス:
・プロジェクトの第三者評価
サポート:
・全社PMO、メンター/コーチをアサインし実践サポート
スタンダード:
【社内変革】
ガバナンス:
・プロジェクトの第三者評価
サポート:
・全社PMO、メンター/コーチをアサインし実践サポート
スタンダード:
システムコンサルタント(生損保領域) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ~ 1900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
業務の有識者として、要件定義や設計工程に参画いただきます。
多くの案件はユーザーのシステム子会社を通さずに直接受注しているため、単なるシステム開発に留まることなく、クライアントのビジネスモデルに深く踏み込み、ビジネスコンサルティングや業務改善提案を行いながら、クライアント・保険業界全体の
より良い未来をともに作り上げることが可能です。
多くの案件はユーザーのシステム子会社を通さずに直接受注しているため、単なるシステム開発に留まることなく、クライアントのビジネスモデルに深く踏み込み、ビジネスコンサルティングや業務改善提案を行いながら、クライアント・保険業界全体の
より良い未来をともに作り上げることが可能です。
業務の有識者として、要件定義や設計工程に参画いただきます。
多くの案件はユーザーのシステム子会社を通さずに直接受注しているため、単なるシステム開発に留まることなく、クライアントのビジネスモデルに深く踏み込み、ビジネスコンサルティングや業務改善提案を行いながら、クライアント・保険業界全体のより良い未来をともに作り上げることが可能です。
多くの案件はユーザーのシステム子会社を通さずに直接受注しているため、単なるシステム開発に留まることなく、クライアントのビジネスモデルに深く踏み込み、ビジネスコンサルティングや業務改善提案を行いながら、クライアント・保険業界全体のより良い未来をともに作り上げることが可能です。
ビジネスコンサルタント 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 1800 ~ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・メディア・エンタメ業界の新規アカウント開拓、提案活動
・メディア・エンタメ業界のクライアントに対するプロジェクトのデリバリー
(デジタル戦略の策定、ブロックチェーン等のテクノロジーを活用した新規事業立案、ITコンサルティング等)
・メディア・エンタメチームのリーダーとしてメンバーの育成やナレッジの共有
・外部の講演や雑誌の寄稿等の情報発信
・メディア・エンタメ業界のクライアントに対するプロジェクトのデリバリー
(デジタル戦略の策定、ブロックチェーン等のテクノロジーを活用した新規事業立案、ITコンサルティング等)
・メディア・エンタメチームのリーダーとしてメンバーの育成やナレッジの共有
・外部の講演や雑誌の寄稿等の情報発信
・メディア・エンタメ業界の新規アカウント開拓、提案活動
・メディア・エンタメ業界のクライアントに対するプロジェクトのデリバリー
(デジタル戦略の策定、ブロックチェーン等のテクノロジーを活用した新規事業立案、ITコンサルティング等)
・メディア・エンタメチームのリーダーとしてメンバーの育成やナレッジの共有
・外部の講演や雑誌の寄稿等の情報発信
・メディア・エンタメ業界のクライアントに対するプロジェクトのデリバリー
(デジタル戦略の策定、ブロックチェーン等のテクノロジーを活用した新規事業立案、ITコンサルティング等)
・メディア・エンタメチームのリーダーとしてメンバーの育成やナレッジの共有
・外部の講演や雑誌の寄稿等の情報発信
アーキテクト/テックリード 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ~ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆テクノロジーやシステム開発面を中心にプロジェクトを牽引していただくことを期待しています。
【詳細】顧客ビジネスの課題を解決するために最適なアーキテクチャを設計し、ビジネス要件を満たすことは勿論のこと、システム全体の非機能要件(性能、可用性、保守性、セキュリティ等)の検討、方式設計などを担っていただきます。加えてご経験
ご志向に合わせて、エンジニアリング・マネジャーとしてチームビルディング、チームマネジメント等をお任せするケースや、テックリードとして
設計/実装能力を活かして開発をリードしたり、特定領域の技術に特化し全社のテクノロジーをリードしたりするケースがあります。
【詳細】顧客ビジネスの課題を解決するために最適なアーキテクチャを設計し、ビジネス要件を満たすことは勿論のこと、システム全体の非機能要件(性能、可用性、保守性、セキュリティ等)の検討、方式設計などを担っていただきます。加えてご経験
ご志向に合わせて、エンジニアリング・マネジャーとしてチームビルディング、チームマネジメント等をお任せするケースや、テックリードとして
設計/実装能力を活かして開発をリードしたり、特定領域の技術に特化し全社のテクノロジーをリードしたりするケースがあります。
◆テクノロジーやシステム開発面を中心にプロジェクトを牽引していただくことを期待しています。
【詳細】
顧客ビジネスの課題を解決するために最適なアーキテクチャを設計し、ビジネス要件を満たすことは勿論のこと、システム全体の非機能要件(性能、可用性、保守性、セキュリティ等)の検討、方式設計などを担っていただきます。
加えてご経験ご志向に合わせて、エンジニアリング・マネジャーとしてチームビルディング、チームマネジメント等をお任せするケースや、テックリードとして設計/実装能力を活かして開発をリードしたり、特定領域の技術に特化し全社のテクノロジーをリードしたりするケースがあります。
【詳細】
顧客ビジネスの課題を解決するために最適なアーキテクチャを設計し、ビジネス要件を満たすことは勿論のこと、システム全体の非機能要件(性能、可用性、保守性、セキュリティ等)の検討、方式設計などを担っていただきます。
加えてご経験ご志向に合わせて、エンジニアリング・マネジャーとしてチームビルディング、チームマネジメント等をお任せするケースや、テックリードとして設計/実装能力を活かして開発をリードしたり、特定領域の技術に特化し全社のテクノロジーをリードしたりするケースがあります。
プロジェクトマネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆数千万円から1,2億円程度の小中規模のプロジェクト(PJ)のPMをお任せいたします。
(0)顧客ビジネスの課題解決にコミットするというマインドセットを有し、チームを牽引する
(1)決められた目的、スコープ、スケジュール、コストを遵守しPJを完遂する
(2)顧客とのリレーションシップを強化し信頼を獲得し、次なる提案活動に繋げる
(3)PJメンバーを育成する
(0)顧客ビジネスの課題解決にコミットするというマインドセットを有し、チームを牽引する
(1)決められた目的、スコープ、スケジュール、コストを遵守しPJを完遂する
(2)顧客とのリレーションシップを強化し信頼を獲得し、次なる提案活動に繋げる
(3)PJメンバーを育成する
◆数千万円から1,2億円程度の小中規模のプロジェクト(PJ)のPMをお任せいたします。
(0)顧客ビジネスの課題解決にコミットするというマインドセットを有し、チームを牽引する
(1)決められた目的、スコープ、スケジュール、コストを遵守しPJを完遂する
(2)顧客とのリレーションシップを強化し信頼を獲得し、次なる提案活動に繋げる
(3)PJメンバーを育成する
(0)顧客ビジネスの課題解決にコミットするというマインドセットを有し、チームを牽引する
(1)決められた目的、スコープ、スケジュール、コストを遵守しPJを完遂する
(2)顧客とのリレーションシップを強化し信頼を獲得し、次なる提案活動に繋げる
(3)PJメンバーを育成する
プロジェクトマネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆ 大手クライアント(メガバンク、大手銀行、総合証券会社、大手ネット証券など)に対して
顧客リレーションシップ及びプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
【業務内容】要件定義、設計・開発・保守等システムのライフサイクル全体に対してチームを率いてのサポート業務や
プリセールスサポート業務
※実装フェーズはございません。
顧客リレーションシップ及びプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
【業務内容】要件定義、設計・開発・保守等システムのライフサイクル全体に対してチームを率いてのサポート業務や
プリセールスサポート業務
※実装フェーズはございません。
◆ 大手クライアント(メガバンク、大手銀行、総合証券会社、大手ネット証券など)に対して
顧客リレーションシップ及びプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
【業務内容】
要件定義、設計・開発・保守等システムのライフサイクル全体に対してチームを率いてのサポート業務や
プリセールスサポート業務
※実装フェーズはございません。
顧客リレーションシップ及びプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
【業務内容】
要件定義、設計・開発・保守等システムのライフサイクル全体に対してチームを率いてのサポート業務や
プリセールスサポート業務
※実装フェーズはございません。
システムエンジニア PM/PL候補(BSG) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 550 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
【顧客に直接提案できる開発現場があります!】お客様の課題やビジネス展開に合わせて、要件定義などの上流から下流まで、幅広くプロジェクト
の工程をご担当頂きます。まずは経験とご志向に合わせたポジションへ参画頂きますので、ご安心ください。フォロー体制も充実しており、OJTで先輩がしっかりフォローします。実際に、以前入社した先輩もOJTを通じてしっかりキャッチアップしています!
◇◆◇◆◇ エンドユーザーとの直接取引率が97.6%の理由 ◆◇◆◇◆
お客様の希望を直接捉え、応えることを何よりも大切にしているため、エンドユーザーとの直接取引にこだわっています。
【業務習得までの流れ】
初めは先輩とのOJTで業務を学んで頂きます。
上司との話合いを踏まえ、業務をお任せするフォロー体制が整っています。
【顧客に直接提案できる開発現場があります!】お客様の課題やビジネス展開に合わせて、要件定義などの上流から下流まで、幅広くプロジェクト
の工程をご担当頂きます。まずは経験とご志向に合わせたポジションへ参画頂きますので、ご安心ください。フォロー体制も充実しており、OJTで先輩がしっかりフォローします。実際に、以前入社した先輩もOJTを通じてしっかりキャッチアップしています!
◇◆◇◆◇ エンドユーザーとの直接取引率が97.6%の理由 ◆◇◆◇◆
お客様の希望を直接捉え、応えることを何よりも大切にしているため、エンドユーザーとの直接取引にこだわっています。
【業務習得までの流れ】
初めは先輩とのOJTで業務を学んで頂きます。
上司との話合いを踏まえ、業務をお任せするフォロー体制が整っています。
【業務内容】
顧客に直接提案できる開発現場があります!
お客様の課題やビジネス展開に合わせて、要件定義などの上流から下流まで、幅広くプロジェクトの工程をご担当頂きます。
まずは経験とご志向に合わせたポジションへ参画頂きますので、ご安心ください。
フォロー体制も充実しており、OJTで先輩がしっかりフォローします。
実際に、以前入社した先輩もOJTを通じてしっかりキャッチアップしています!
◇◆◇◆◇ エンドユーザーとの直接取引率が97.6%の理由 ◆◇◆◇◆
顧客に直接提案できる開発現場があります!
お客様の課題やビジネス展開に合わせて、要件定義などの上流から下流まで、幅広くプロジェクトの工程をご担当頂きます。
まずは経験とご志向に合わせたポジションへ参画頂きますので、ご安心ください。
フォロー体制も充実しており、OJTで先輩がしっかりフォローします。
実際に、以前入社した先輩もOJTを通じてしっかりキャッチアップしています!
◇◆◇◆◇ エンドユーザーとの直接取引率が97.6%の理由 ◆◇◆◇◆
PMOコンサルタント 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 450 ~ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務概要】
スクラム方式に関するプロジェクトマネジメント/コンサルティング業務
【職務詳細】
・クライアントユーザーと開発ベンダーとの間に立ち現場の問題点を抽出
・プロジェクトマネジャーの意志決定を支援
・スクラム方式での進め方に沿った計画、進行、振り返りの円滑な運営
【働く環境】
ご参画いただくプロジェクトは、正社員コンサルとフリーランスコンサルの組合せのハイブリッド体制での支援が多いです。
スクラム方式に関するプロジェクトマネジメント/コンサルティング業務
【職務詳細】
・クライアントユーザーと開発ベンダーとの間に立ち現場の問題点を抽出
・プロジェクトマネジャーの意志決定を支援
・スクラム方式での進め方に沿った計画、進行、振り返りの円滑な運営
【働く環境】
ご参画いただくプロジェクトは、正社員コンサルとフリーランスコンサルの組合せのハイブリッド体制での支援が多いです。
【職務概要】
スクラム方式に関するプロジェクトマネジメント/コンサルティング業務
【職務詳細】
・クライアントユーザーと開発ベンダーとの間に立ち現場の問題点を抽出
・プロジェクトマネジャーの意志決定を支援
・スクラム方式での進め方に沿った計画、進行、振り返りの円滑な運営
スクラム方式に関するプロジェクトマネジメント/コンサルティング業務
【職務詳細】
・クライアントユーザーと開発ベンダーとの間に立ち現場の問題点を抽出
・プロジェクトマネジャーの意志決定を支援
・スクラム方式での進め方に沿った計画、進行、振り返りの円滑な運営
PMOコンサルタント 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 600 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務概要
・プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務
■想定プロジェクト例
・官公庁・公共インフラ向け大規模システム開発
・金融・保険・製造・社会インフラ(電力・テレコム・鉄道など)向け基幹/業務システム
・運用保守・改善フェーズを含む長期案件
・複数ベンダー・複数の部門が関与する大規模プロジェクト
・中期計画など戦略策定支援、新規サービス企画・検証プロジェクトの立案支援
・プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務
■想定プロジェクト例
・官公庁・公共インフラ向け大規模システム開発
・金融・保険・製造・社会インフラ(電力・テレコム・鉄道など)向け基幹/業務システム
・運用保守・改善フェーズを含む長期案件
・複数ベンダー・複数の部門が関与する大規模プロジェクト
・中期計画など戦略策定支援、新規サービス企画・検証プロジェクトの立案支援
■業務概要
・プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務
■想定プロジェクト例
・官公庁・公共インフラ向け大規模システム開発
・金融・保険・製造・社会インフラ(電力・テレコム・鉄道など)向け基幹/業務システム
・運用保守・改善フェーズを含む長期案件
・複数ベンダー・複数の部門が関与する大規模プロジェクト
・プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務
■想定プロジェクト例
・官公庁・公共インフラ向け大規模システム開発
・金融・保険・製造・社会インフラ(電力・テレコム・鉄道など)向け基幹/業務システム
・運用保守・改善フェーズを含む長期案件
・複数ベンダー・複数の部門が関与する大規模プロジェクト
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