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の転職・求人特集
更新日:2026/06/25
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公開求人1,896件中 1585-1602件表示
※IGPIカンパニー:経営コンサルティング・財務アドバイザリー・投資業務 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 500 ~ 1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆事業会社における企画・新規事業開発業務・投資及びM&A関連業務
・コンサルティングファーム等における経営コンサルティング業務・ハンズオン経営支援業務
・金融機関(銀行、投資銀行、証券会社)、監査法人、税理士法人、アドバイザリーファーム、ファンド等におけるM&Aアドバイザリー業務・企業価値評価業務・各種デュー・ディリジェンス業務
【魅力】
・同社のコンサルティングチームは外資系戦略系ファーム出身者、投資銀行出身者、公認会計士、企業経営経験者を中心に組織されており、様々なスペシャリティーを持った人材との協業により、「経営コンサルティング」に重要な多面的なスキルを身に着けることが可能です。
・特にコンサルティングチームに関してはTop Tier外資系戦略ファーム出身者が多く在籍しており、純粋な戦略案件も多く抱えています。
・研修体制が充実しています。月に2回くらいの研修と年2回の合宿を各分野のスペシャリストからの研修を受けることが出来、日本を代表するコンサルタントである冨山氏自らが講師の「冨山塾」という泊まり込み研修もあります。
・コンサルティングファーム等における経営コンサルティング業務・ハンズオン経営支援業務
・金融機関(銀行、投資銀行、証券会社)、監査法人、税理士法人、アドバイザリーファーム、ファンド等におけるM&Aアドバイザリー業務・企業価値評価業務・各種デュー・ディリジェンス業務
【魅力】
・同社のコンサルティングチームは外資系戦略系ファーム出身者、投資銀行出身者、公認会計士、企業経営経験者を中心に組織されており、様々なスペシャリティーを持った人材との協業により、「経営コンサルティング」に重要な多面的なスキルを身に着けることが可能です。
・特にコンサルティングチームに関してはTop Tier外資系戦略ファーム出身者が多く在籍しており、純粋な戦略案件も多く抱えています。
・研修体制が充実しています。月に2回くらいの研修と年2回の合宿を各分野のスペシャリストからの研修を受けることが出来、日本を代表するコンサルタントである冨山氏自らが講師の「冨山塾」という泊まり込み研修もあります。
◆事業会社における企画・新規事業開発業務・投資及びM&A関連業務
・コンサルティングファーム等における経営コンサルティング業務・ハンズオン経営支援業務
・金融機関(銀行、投資銀行、証券会社)、監査法人、税理士法人、アドバイザリーファーム、ファンド等におけるM&Aアドバイザリー業務・企業価値評価業務・各種デュー・ディリジェンス業務
【魅力】
・同社のコンサルティングチームは外資系戦略系ファーム出身者、投資銀行出身者、公認会計士、企業経営経験者を中心に組織されており、様々なスペシャリティーを持った人材との協業により、「経営コンサルティング」に重要な多面的なスキルを身に着けることが可能です。
・特にコンサルティングチームに関してはTop Tier外資系戦略ファーム出身者が多く在籍しており、純粋な戦略案件も多く抱えています。
・研修体制が充実しています。月に2回くらいの研修と年2回の合宿を各分野のスペシャリストからの研修を受けることが出来、日本を代表するコンサルタントである冨山氏自らが講師の「冨山塾」という泊まり込み研修もあります。
・コンサルティングファーム等における経営コンサルティング業務・ハンズオン経営支援業務
・金融機関(銀行、投資銀行、証券会社)、監査法人、税理士法人、アドバイザリーファーム、ファンド等におけるM&Aアドバイザリー業務・企業価値評価業務・各種デュー・ディリジェンス業務
【魅力】
・同社のコンサルティングチームは外資系戦略系ファーム出身者、投資銀行出身者、公認会計士、企業経営経験者を中心に組織されており、様々なスペシャリティーを持った人材との協業により、「経営コンサルティング」に重要な多面的なスキルを身に着けることが可能です。
・特にコンサルティングチームに関してはTop Tier外資系戦略ファーム出身者が多く在籍しており、純粋な戦略案件も多く抱えています。
・研修体制が充実しています。月に2回くらいの研修と年2回の合宿を各分野のスペシャリストからの研修を受けることが出来、日本を代表するコンサルタントである冨山氏自らが講師の「冨山塾」という泊まり込み研修もあります。
ITコンサルタントマネージャー【提案~開発まで一気通貫/フレックスあり/年間休日128日】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
クライアントの経営課題、事業課題に対してITソリューションをベースとした解決策の提案を行っており、プロジェクトの成功を牽引するマネージャーポジションを募集しています。
提案を行う上での業務分析、課題分析、最適なテクノロジー精査が重要な業務となります。
大手コンサルティングファームとの違いは、当社開発部門と連携し提案だけに終わらず、解決手法の一つとしての「システム開発業務」も当社社内で実施いたします。
本ポジションでは、複数プロジェクトを統括し、クライアントとの関係構築・課題抽出・IT戦略の立案から実行支援までをリードしていただきます。
チームメンバーの育成・マネジメント、組織運営や人材開発の視点も求められます。
【ポイント】
・上流工程から経験層との折衝まで幅広く関われる・プロジェクトマネジメント及び人材育成の両面で活躍できる
クライアントの経営課題、事業課題に対してITソリューションをベースとした解決策の提案を行っており、プロジェクトの成功を牽引するマネージャーポジションを募集しています。
提案を行う上での業務分析、課題分析、最適なテクノロジー精査が重要な業務となります。
大手コンサルティングファームとの違いは、当社開発部門と連携し提案だけに終わらず、解決手法の一つとしての「システム開発業務」も当社社内で実施いたします。
本ポジションでは、複数プロジェクトを統括し、クライアントとの関係構築・課題抽出・IT戦略の立案から実行支援までをリードしていただきます。
チームメンバーの育成・マネジメント、組織運営や人材開発の視点も求められます。
【ポイント】
・上流工程から経験層との折衝まで幅広く関われる・プロジェクトマネジメント及び人材育成の両面で活躍できる
【職務内容】
クライアントの経営課題、事業課題に対してITソリューションをベースとした解決策の提案を行っており、プロジェクトの成功を牽引するマネージャーポジションを募集しています。
提案を行う上での業務分析、課題分析、最適なテクノロジー精査が重要な業務となります。
大手コンサルティングファームとの違いは、当社開発部門と連携し提案だけに終わらず、解決手法の一つとしての「システム開発業務」も当社社内で実施いたします。
本ポジションでは、複数プロジェクトを統括し、クライアントとの関係構築・課題抽出・IT戦略の立案から実行支援までをリードしていただきます。
チームメンバーの育成・マネジメント、組織運営や人材開発の視点も求められます。
【ポイント】
クライアントの経営課題、事業課題に対してITソリューションをベースとした解決策の提案を行っており、プロジェクトの成功を牽引するマネージャーポジションを募集しています。
提案を行う上での業務分析、課題分析、最適なテクノロジー精査が重要な業務となります。
大手コンサルティングファームとの違いは、当社開発部門と連携し提案だけに終わらず、解決手法の一つとしての「システム開発業務」も当社社内で実施いたします。
本ポジションでは、複数プロジェクトを統括し、クライアントとの関係構築・課題抽出・IT戦略の立案から実行支援までをリードしていただきます。
チームメンバーの育成・マネジメント、組織運営や人材開発の視点も求められます。
【ポイント】
ヘルスケアコンサルティング(健康・予防・医療分野、こども・女性分野、ビジネスコンサル分野) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 490 ~ 1447万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
①健康・予防・医療分野を中心とした調査研究・事業推進支援
官公庁・国立研究開発法人・保険者団体等からの受託調査を中心に、調査研究や事業推進支援を行います。
【業務の具体例】
ヘルスケア研究開発に関する動向調査・分析、医歯薬連携に関する大規模実証事業、地域医療構想・医師偏在対策推進支援、保険者データヘルスに関連する
調査・事業推進支援業務
①健康・予防・医療分野を中心とした調査研究・事業推進支援
官公庁・国立研究開発法人・保険者団体等からの受託調査を中心に、調査研究や事業推進支援を行います。
【業務の具体例】
ヘルスケア研究開発に関する動向調査・分析、医歯薬連携に関する大規模実証事業、地域医療構想・医師偏在対策推進支援、保険者データヘルスに関連する
調査・事業推進支援業務
以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
①健康・予防・医療分野を中心とした調査研究・事業推進支援
官公庁・国立研究開発法人・保険者団体等からの受託調査を中心に、調査研究や事業推進支援を行います。
【業務の具体例】
①健康・予防・医療分野を中心とした調査研究・事業推進支援
官公庁・国立研究開発法人・保険者団体等からの受託調査を中心に、調査研究や事業推進支援を行います。
【業務の具体例】
フロンティア分野(宇宙・海洋・経済安保)に関する調査研究・コンサルティング 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 490 ~ 1447万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
【業務①:宇宙・海洋分野の先端技術社会実装に向けた調査研究・実証】
官公庁・国立研究開発法人・民間等からの受託調査を中心に、調査研究や実証事業を行います。
[業務の具体例]
衛星データ利用(防災、海洋、安全保障等)、月面開発、防衛宇宙、無人運航船、水中無人機等の社会実装に関する調査研究及び実証
【業務①:宇宙・海洋分野の先端技術社会実装に向けた調査研究・実証】
官公庁・国立研究開発法人・民間等からの受託調査を中心に、調査研究や実証事業を行います。
[業務の具体例]
衛星データ利用(防災、海洋、安全保障等)、月面開発、防衛宇宙、無人運航船、水中無人機等の社会実装に関する調査研究及び実証
■以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
【業務①:宇宙・海洋分野の先端技術社会実装に向けた調査研究・実証】
官公庁・国立研究開発法人・民間等からの受託調査を中心に、調査研究や実証事業を行います。
[業務の具体例]
【業務①:宇宙・海洋分野の先端技術社会実装に向けた調査研究・実証】
官公庁・国立研究開発法人・民間等からの受託調査を中心に、調査研究や実証事業を行います。
[業務の具体例]
CONS本部/FX部/金融業界向けITコンサルタント(AI化・モダナイゼーションを推進) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 900 ~ 1600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
### 仕事の内容
銀行を中心とした金融機関に対し、勘定系・決済・融資・リスク管理など、金融業務の中核領域において、デジタル化・AI活用を前提とした変革を推進します。
<プロジェクト例>
1. 大型システム刷新の構想策定、計画立案、推進(レガシーからの脱却)
・組織・業務・IT・マーケティング等、企業全体のビジョン・戦略を踏まえたアーキテクチャの策定支援
銀行を中心とした金融機関に対し、勘定系・決済・融資・リスク管理など、金融業務の中核領域において、デジタル化・AI活用を前提とした変革を推進します。
<プロジェクト例>
1. 大型システム刷新の構想策定、計画立案、推進(レガシーからの脱却)
・組織・業務・IT・マーケティング等、企業全体のビジョン・戦略を踏まえたアーキテクチャの策定支援
### 仕事の内容
銀行を中心とした金融機関に対し、勘定系・決済・融資・リスク管理など、金融業務の中核領域において、デジタル化・AI活用を前提とした変革を推進します。
<プロジェクト例>
1. 大型システム刷新の構想策定、計画立案、推進(レガシーからの脱却)
・組織・業務・IT・マーケティング等、企業全体のビジョン・戦略を踏まえたアーキテクチャの策定支援
銀行を中心とした金融機関に対し、勘定系・決済・融資・リスク管理など、金融業務の中核領域において、デジタル化・AI活用を前提とした変革を推進します。
<プロジェクト例>
1. 大型システム刷新の構想策定、計画立案、推進(レガシーからの脱却)
・組織・業務・IT・マーケティング等、企業全体のビジョン・戦略を踏まえたアーキテクチャの策定支援
【主任級】政府系金融機関向け/事務部門に対するシステムコンサルティング(顧客先常駐) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 780 ~ 1030万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務概要】
プロジェクトの統括者として、事務部門に常駐し、事務業務を支えるシステム開発・運用への、業務とITの両面から課題を整理/安定稼働・高度化を実現するコンサルティング業務を担っていただきます。
業務改善/組織改善に関する構想は協業者がメインで担当をしますが、同社はプロジェクトの統括者として
業務改善・組織改善の最終的なゴールとそれを実現するためのシステム構想/技術視点でのコンサルティングを行います。
事務部門の現場に深く入り込み、業務課題の把握、システム開発の進め方の改善、関係者間の調整を通じて、「迷走しない」システム開発体制の確立を支援するポジションです。
単なる開発支援やPMOではなく、事務部門の右腕として、主体的に課題解決をリードする役割を期待しています。
【職務詳細】
1. 事務部門における課題把握・整理
プロジェクトの統括者として、事務部門に常駐し、事務業務を支えるシステム開発・運用への、業務とITの両面から課題を整理/安定稼働・高度化を実現するコンサルティング業務を担っていただきます。
業務改善/組織改善に関する構想は協業者がメインで担当をしますが、同社はプロジェクトの統括者として
業務改善・組織改善の最終的なゴールとそれを実現するためのシステム構想/技術視点でのコンサルティングを行います。
事務部門の現場に深く入り込み、業務課題の把握、システム開発の進め方の改善、関係者間の調整を通じて、「迷走しない」システム開発体制の確立を支援するポジションです。
単なる開発支援やPMOではなく、事務部門の右腕として、主体的に課題解決をリードする役割を期待しています。
【職務詳細】
1. 事務部門における課題把握・整理
【職務概要】
プロジェクトの統括者として、事務部門に常駐し、事務業務を支えるシステム開発・運用への、業務とITの両面から課題を整理/安定稼働・高度化を実現するコンサルティング業務を担っていただきます。
業務改善/組織改善に関する構想は協業者がメインで担当をしますが、同社はプロジェクトの統括者として
業務改善・組織改善の最終的なゴールとそれを実現するためのシステム構想/技術視点でのコンサルティングを行います。
事務部門の現場に深く入り込み、業務課題の把握、システム開発の進め方の改善、関係者間の調整を通じて、「迷走しない」システム開発体制の確立を支援するポジションです。
単なる開発支援やPMOではなく、事務部門の右腕として、主体的に課題解決をリードする役割を期待しています。
プロジェクトの統括者として、事務部門に常駐し、事務業務を支えるシステム開発・運用への、業務とITの両面から課題を整理/安定稼働・高度化を実現するコンサルティング業務を担っていただきます。
業務改善/組織改善に関する構想は協業者がメインで担当をしますが、同社はプロジェクトの統括者として
業務改善・組織改善の最終的なゴールとそれを実現するためのシステム構想/技術視点でのコンサルティングを行います。
事務部門の現場に深く入り込み、業務課題の把握、システム開発の進め方の改善、関係者間の調整を通じて、「迷走しない」システム開発体制の確立を支援するポジションです。
単なる開発支援やPMOではなく、事務部門の右腕として、主体的に課題解決をリードする役割を期待しています。
労働・教育・産業社会政策に関するコンサルティング 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 490 ~ 1447万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
【業務①:雇用・労働、教育・産業人材育成、少子高齢社会等分野を中心とする調査研究・事業推進支援】
官公庁・自治体・産業団体等からの受託を中心に、調査研究や実証事業を通じた制度・政策等の課題分析、政策企画・政策評価・制度改善等に関する提言や支援を行うほか、行政等による政策広報や事業運営支援を行います。
[業務の具体例]
・ワークエンゲージメントに関する調査研究
・職務給・ジョブ型雇用等雇用管理に関する調査研究
【業務①:雇用・労働、教育・産業人材育成、少子高齢社会等分野を中心とする調査研究・事業推進支援】
官公庁・自治体・産業団体等からの受託を中心に、調査研究や実証事業を通じた制度・政策等の課題分析、政策企画・政策評価・制度改善等に関する提言や支援を行うほか、行政等による政策広報や事業運営支援を行います。
[業務の具体例]
・ワークエンゲージメントに関する調査研究
・職務給・ジョブ型雇用等雇用管理に関する調査研究
■
以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
【業務①:雇用・労働、教育・産業人材育成、少子高齢社会等分野を中心とする調査研究・事業推進支援】
官公庁・自治体・産業団体等からの受託を中心に、調査研究や実証事業を通じた制度・政策等の課題分析、政策企画・政策評価・制度改善等に関する提言や支援を行うほか、行政等による政策広報や事業運営支援を行います。
[業務の具体例]
・ワークエンゲージメントに関する調査研究
以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
【業務①:雇用・労働、教育・産業人材育成、少子高齢社会等分野を中心とする調査研究・事業推進支援】
官公庁・自治体・産業団体等からの受託を中心に、調査研究や実証事業を通じた制度・政策等の課題分析、政策企画・政策評価・制度改善等に関する提言や支援を行うほか、行政等による政策広報や事業運営支援を行います。
[業務の具体例]
・ワークエンゲージメントに関する調査研究
電力新事業企画・推進 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 490 ~ 1447万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
【業務①:分散電源の最適運用支援サービス(MERSOL)】
当社が独自開発したアルゴリズムにより、企業のお客さまの持つ分散型エネルギーリソース(DER)の最適な運用計画を支援します。
※MERSOLについては、下記サイトをご参照ください
https://mersol-web.jp/
[業務の具体例]
・お客さまのDER運用計画の事業性評価・関連コンサルティング
・DERを実施に運用するお客さま(発電事業者等)に向けた、実運用計画策定サービス
【業務①:分散電源の最適運用支援サービス(MERSOL)】
当社が独自開発したアルゴリズムにより、企業のお客さまの持つ分散型エネルギーリソース(DER)の最適な運用計画を支援します。
※MERSOLについては、下記サイトをご参照ください
https://mersol-web.jp/
[業務の具体例]
・お客さまのDER運用計画の事業性評価・関連コンサルティング
・DERを実施に運用するお客さま(発電事業者等)に向けた、実運用計画策定サービス
■以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
【業務①:分散電源の最適運用支援サービス(MERSOL)】
当社が独自開発したアルゴリズムにより、企業のお客さまの持つ分散型エネルギーリソース(DER)の最適な運用計画を支援します。
※MERSOLについては、下記サイトをご参照ください
https://mersol-web.jp/
[業務の具体例]
【業務①:分散電源の最適運用支援サービス(MERSOL)】
当社が独自開発したアルゴリズムにより、企業のお客さまの持つ分散型エネルギーリソース(DER)の最適な運用計画を支援します。
※MERSOLについては、下記サイトをご参照ください
https://mersol-web.jp/
[業務の具体例]
金融IT/デジタル変革コンサルティング 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 490 ~ 1447万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
①金融機関のデジタル変革(DX)支援
②業務×ITを統合した業務改革・システム構想策定
③AI・データ活用を前提としたアーキテクチャ検討
④PoC~本番導入、運用設計までの支援
⑤業務部門・IT部門・ベンダー間の調整、プロジェクト推進
①金融機関のデジタル変革(DX)支援
②業務×ITを統合した業務改革・システム構想策定
③AI・データ活用を前提としたアーキテクチャ検討
④PoC~本番導入、運用設計までの支援
⑤業務部門・IT部門・ベンダー間の調整、プロジェクト推進
■以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
①金融機関のデジタル変革(DX)支援
②業務×ITを統合した業務改革・システム構想策定
③AI・データ活用を前提としたアーキテクチャ検討
④PoC~本番導入、運用設計までの支援
⑤業務部門・IT部門・ベンダー間の調整、プロジェクト推進
①金融機関のデジタル変革(DX)支援
②業務×ITを統合した業務改革・システム構想策定
③AI・データ活用を前提としたアーキテクチャ検討
④PoC~本番導入、運用設計までの支援
⑤業務部門・IT部門・ベンダー間の調整、プロジェクト推進
エコノミスト 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 490 ~ 1447万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
①国内外のマクロ経済分析
②国内外の政策動向分析
【事業概要】
◆マクロ経済分析をベースに未来社会を構想、社会課題解決に向けて提言
内外経済社会の潮流を踏まえ、日本の未来社会を社会経済・科学技術双方の視点で分析、社会のあるべき姿を構想し、その実現のための解決策を提言します。
②国内外の政策動向分析
【事業概要】
◆マクロ経済分析をベースに未来社会を構想、社会課題解決に向けて提言
内外経済社会の潮流を踏まえ、日本の未来社会を社会経済・科学技術双方の視点で分析、社会のあるべき姿を構想し、その実現のための解決策を提言します。
①国内外のマクロ経済分析
②国内外の政策動向分析
【事業概要】
◆マクロ経済分析をベースに未来社会を構想、社会課題解決に向けて提言
内外経済社会の潮流を踏まえ、日本の未来社会を社会経済・科学技術双方の視点で分析、社会のあるべき姿を構想し、その実現のための解決策を提言します。
②国内外の政策動向分析
【事業概要】
◆マクロ経済分析をベースに未来社会を構想、社会課題解決に向けて提言
内外経済社会の潮流を踏まえ、日本の未来社会を社会経済・科学技術双方の視点で分析、社会のあるべき姿を構想し、その実現のための解決策を提言します。
組織・人材戦略コンサルティング 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 490 ~ 1447万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
【業務①:経営戦略と連動した人材戦略の立案】
幅広い業種の民間企業や公共セクター向けに、経営戦略や組織のミッション実現のために必要な人材戦略の立案をご支援します。
[業務の具体例]
・人材戦略立案(人材領域における中計策定支援)・人材ポートフォリオ策定・人的資本開示支援
・雇用・人材関係政策動向と事業影響分析など
【業務①:経営戦略と連動した人材戦略の立案】
幅広い業種の民間企業や公共セクター向けに、経営戦略や組織のミッション実現のために必要な人材戦略の立案をご支援します。
[業務の具体例]
・人材戦略立案(人材領域における中計策定支援)・人材ポートフォリオ策定・人的資本開示支援
・雇用・人材関係政策動向と事業影響分析など
■以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
【業務①:経営戦略と連動した人材戦略の立案】
幅広い業種の民間企業や公共セクター向けに、経営戦略や組織のミッション実現のために必要な人材戦略の立案をご支援します。
[業務の具体例]
・人材戦略立案(人材領域における中計策定支援)
・人材ポートフォリオ策定
【業務①:経営戦略と連動した人材戦略の立案】
幅広い業種の民間企業や公共セクター向けに、経営戦略や組織のミッション実現のために必要な人材戦略の立案をご支援します。
[業務の具体例]
・人材戦略立案(人材領域における中計策定支援)
・人材ポートフォリオ策定
プロダクトマネージャー(IT・AIサービス) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 490 ~ 1447万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
①ビジネスマネージャー/プロダクトオーナーと協働し、プロダクトの要求分析を行い、開発できる要件にまで整理する。
②スクラムマスター/開発チームと協働し、サービスの実現に責任を持つ。
③品質を担保しながら、プロダクトをグロースさせる。
②スクラムマスター/開発チームと協働し、サービスの実現に責任を持つ。
③品質を担保しながら、プロダクトをグロースさせる。
①ビジネスマネージャー/プロダクトオーナーと協働し、プロダクトの要求分析を行い、開発できる要件にまで整理する。
②スクラムマスター/開発チームと協働し、サービスの実現に責任を持つ。
③品質を担保しながら、プロダクトをグロースさせる。
②スクラムマスター/開発チームと協働し、サービスの実現に責任を持つ。
③品質を担保しながら、プロダクトをグロースさせる。
シニアITコンサルタントマネージャー【年間休日128日/フレックスあり/プライム案件メイン】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 1000 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
クライアントの経営課題、事業課題に対してITソリューションをベースとした解決策の提案を行っており、プロジェクトの成功を牽引するマネージャーポジションを募集しています。
提案を行う上での業務分析、課題分析、最適なテクノロジー精査が重要な業務となります。
大手コンサルティングファームとの違いは、当社開発部門と連携し提案だけに終わらず、解決手法の一つとしての「システム開発業務」も当社社内で実施いたします。
本ポジションでは、複数プロジェクトを統括し、クライアントとの関係構築・課題抽出・IT戦略の立案から実行支援までをリードしていただきます。
チームメンバーの育成・マネジメント、組織運営や人材開発の視点も求められます。
【ポイント】
・上流工程から経験層との折衝まで幅広く関われる・プロジェクトマネジメント及び人材育成の両面で活躍できる
クライアントの経営課題、事業課題に対してITソリューションをベースとした解決策の提案を行っており、プロジェクトの成功を牽引するマネージャーポジションを募集しています。
提案を行う上での業務分析、課題分析、最適なテクノロジー精査が重要な業務となります。
大手コンサルティングファームとの違いは、当社開発部門と連携し提案だけに終わらず、解決手法の一つとしての「システム開発業務」も当社社内で実施いたします。
本ポジションでは、複数プロジェクトを統括し、クライアントとの関係構築・課題抽出・IT戦略の立案から実行支援までをリードしていただきます。
チームメンバーの育成・マネジメント、組織運営や人材開発の視点も求められます。
【ポイント】
・上流工程から経験層との折衝まで幅広く関われる・プロジェクトマネジメント及び人材育成の両面で活躍できる
【職務内容】
クライアントの経営課題、事業課題に対してITソリューションをベースとした解決策の提案を行っており、プロジェクトの成功を牽引するマネージャーポジションを募集しています。
提案を行う上での業務分析、課題分析、最適なテクノロジー精査が重要な業務となります。
大手コンサルティングファームとの違いは、当社開発部門と連携し提案だけに終わらず、解決手法の一つとしての「システム開発業務」も当社社内で実施いたします。
本ポジションでは、複数プロジェクトを統括し、クライアントとの関係構築・課題抽出・IT戦略の立案から実行支援までをリードしていただきます。
チームメンバーの育成・マネジメント、組織運営や人材開発の視点も求められます。
【ポイント】
クライアントの経営課題、事業課題に対してITソリューションをベースとした解決策の提案を行っており、プロジェクトの成功を牽引するマネージャーポジションを募集しています。
提案を行う上での業務分析、課題分析、最適なテクノロジー精査が重要な業務となります。
大手コンサルティングファームとの違いは、当社開発部門と連携し提案だけに終わらず、解決手法の一つとしての「システム開発業務」も当社社内で実施いたします。
本ポジションでは、複数プロジェクトを統括し、クライアントとの関係構築・課題抽出・IT戦略の立案から実行支援までをリードしていただきます。
チームメンバーの育成・マネジメント、組織運営や人材開発の視点も求められます。
【ポイント】
生成AIを活用した新規デジタルサービス「HMAX」の企画立案・導入を牽引するPM/リーダー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 780 ~ 1030万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務概要】
生成AI案件の提案・見積の取り纏めや、プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとしてチームをけん引する役割を担当頂きます。
【職務詳細】
・AIエージェントの提案・導入リード:世の中の最新の生成AI技術を組み合わせ、お客様の業務(属人化しているベテランの知見など)を
代替・補助するAIエージェントの企画・提案・要件定義・導入をリードしていただきます。
・HMAXサービスの横展開推進:当部署で立ち上げたAI事業モデルのユースケースを起点に、他業界・他顧客へのソリューションの横展開・新規案件開拓を推進していただきます。
・日立社内のAI専門部署との連携・協創を通じたPoCの実施・技術検証も推進していただきます。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
生成AI案件の提案・見積の取り纏めや、プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとしてチームをけん引する役割を担当頂きます。
【職務詳細】
・AIエージェントの提案・導入リード:世の中の最新の生成AI技術を組み合わせ、お客様の業務(属人化しているベテランの知見など)を
代替・補助するAIエージェントの企画・提案・要件定義・導入をリードしていただきます。
・HMAXサービスの横展開推進:当部署で立ち上げたAI事業モデルのユースケースを起点に、他業界・他顧客へのソリューションの横展開・新規案件開拓を推進していただきます。
・日立社内のAI専門部署との連携・協創を通じたPoCの実施・技術検証も推進していただきます。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
【職務概要】
生成AI案件の提案・見積の取り纏めや、プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとしてチームをけん引する役割を担当頂きます。
【職務詳細】
・AIエージェントの提案・導入リード:世の中の最新の生成AI技術を組み合わせ、お客様の業務(属人化しているベテランの知見など)を代替・補助するAIエージェントの企画・提案・要件定義・導入をリードしていただきます。
・HMAXサービスの横展開推進:当部署で立ち上げたAI事業モデルのユースケースを起点に、他業界・他顧客へのソリューションの横展開・新規案件開拓を推進していただきます。
・日立社内のAI専門部署との連携・協創を通じたPoCの実施・技術検証も推進していただきます。
生成AI案件の提案・見積の取り纏めや、プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとしてチームをけん引する役割を担当頂きます。
【職務詳細】
・AIエージェントの提案・導入リード:世の中の最新の生成AI技術を組み合わせ、お客様の業務(属人化しているベテランの知見など)を代替・補助するAIエージェントの企画・提案・要件定義・導入をリードしていただきます。
・HMAXサービスの横展開推進:当部署で立ち上げたAI事業モデルのユースケースを起点に、他業界・他顧客へのソリューションの横展開・新規案件開拓を推進していただきます。
・日立社内のAI専門部署との連携・協創を通じたPoCの実施・技術検証も推進していただきます。
インフラエンジニア【年間休日128日/案件選択制/フレックス◎】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 460 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ 仕事内容
クライアント企業のサーバインフラプロジェクトに参画し、設計・構築・運用業務を担当していただきます。
本人の希望・スキル・キャリアプランを考慮してプロジェクトを決定します。
・Linux / Windows Server の設計・構築・運用・クラウド環境の設計・構築(AWS / Azure / GCP)・仮想化基盤の構築(VMware / Hyper-V)
・サーバ監視・障害対応・インフラ改善・パフォーマンス最適化・設計書・構成資料の作成
■ エンジニアファーストの取り組み
① 案件選択制:エンジニアの希望をもとに案件を提示し、本人の合意のもとで参画先を決定します。
② 単価UPで給与UP:案件単価をベースに昇給を決定し、スキルアップに応じて収入アップが可能です。
クライアント企業のサーバインフラプロジェクトに参画し、設計・構築・運用業務を担当していただきます。
本人の希望・スキル・キャリアプランを考慮してプロジェクトを決定します。
・Linux / Windows Server の設計・構築・運用・クラウド環境の設計・構築(AWS / Azure / GCP)・仮想化基盤の構築(VMware / Hyper-V)
・サーバ監視・障害対応・インフラ改善・パフォーマンス最適化・設計書・構成資料の作成
■ エンジニアファーストの取り組み
① 案件選択制:エンジニアの希望をもとに案件を提示し、本人の合意のもとで参画先を決定します。
② 単価UPで給与UP:案件単価をベースに昇給を決定し、スキルアップに応じて収入アップが可能です。
■ 仕事内容
クライアント企業のサーバインフラプロジェクトに参画し、設計・構築・運用業務を担当していただきます。
本人の希望・スキル・キャリアプランを考慮してプロジェクトを決定します。
・Linux / Windows Server の設計・構築・運用
・クラウド環境の設計・構築(AWS / Azure / GCP)
・仮想化基盤の構築(VMware / Hyper-V)
・サーバ監視・障害対応
・インフラ改善・パフォーマンス最適化
クライアント企業のサーバインフラプロジェクトに参画し、設計・構築・運用業務を担当していただきます。
本人の希望・スキル・キャリアプランを考慮してプロジェクトを決定します。
・Linux / Windows Server の設計・構築・運用
・クラウド環境の設計・構築(AWS / Azure / GCP)
・仮想化基盤の構築(VMware / Hyper-V)
・サーバ監視・障害対応
・インフラ改善・パフォーマンス最適化
公認会計士※ポテンシャル(実務経験問わず)~経験者まで幅広く募集中※ 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 400 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆大手上場企業からIPO準備企業、金融機関、公益法人など多様なクライアントに恵まれた法人で、様々な業務経験を積むことができます。
配属部署に関しては、選考を通じて決定されます。
【同法人の魅力】
上場会社の監査クライアント数は業界4位を誇り、歴史ある上場会社、IPOクライアント、金融機関、学校法人、独立行政法人、公益法人など多様な規模と業種のクライアントを有します。
同法人は、130カ国に跨るグラントソントンのメンバーファームとして、海外進出支援やIFRSの導入など国際的な業務を 多数提供しています。
国際業務は同法人が注力する領域であり、海外駐在メンバーの活躍も目立ちます。
配属部署に関しては、選考を通じて決定されます。
【同法人の魅力】
上場会社の監査クライアント数は業界4位を誇り、歴史ある上場会社、IPOクライアント、金融機関、学校法人、独立行政法人、公益法人など多様な規模と業種のクライアントを有します。
同法人は、130カ国に跨るグラントソントンのメンバーファームとして、海外進出支援やIFRSの導入など国際的な業務を 多数提供しています。
国際業務は同法人が注力する領域であり、海外駐在メンバーの活躍も目立ちます。
◆大手上場企業からIPO準備企業、金融機関、公益法人など多様なクライアントに恵まれた法人で、様々な業務経験を積むことができます。
配属部署に関しては、選考を通じて決定されます。
【同法人の魅力】
上場会社の監査クライアント数は業界4位を誇り、歴史ある上場会社、IPOクライアント、金融機関、学校法人、独立行政法人、公益法人など多様な規模と業種のクライアントを有します。
同法人は、130カ国に跨るグラントソントンのメンバーファームとして、海外進出支援やIFRSの導入など国際的な業務を提供しています。
国際業務は同法人が注力する領域であり、海外駐在メンバーの活躍も目立ちます。
配属部署に関しては、選考を通じて決定されます。
【同法人の魅力】
上場会社の監査クライアント数は業界4位を誇り、歴史ある上場会社、IPOクライアント、金融機関、学校法人、独立行政法人、公益法人など多様な規模と業種のクライアントを有します。
同法人は、130カ国に跨るグラントソントンのメンバーファームとして、海外進出支援やIFRSの導入など国際的な業務を提供しています。
国際業務は同法人が注力する領域であり、海外駐在メンバーの活躍も目立ちます。
[001016a] ノーコード/ローコード開発のプロジェクトマネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 705 ~ 1003万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
### 業務内容
テンダが推進する「TRAN-DX」プロジェクトにおいて、企業のデジタルトランスフォーメーションを支援するポジションです。お客様の課題を深く理解し、企画から導入・運用まで伴走していきます。
##### TRAN-DXについて
『TRAN-DX』は、テンダが提供する現場主導型のDXソリューションです。
RPA・AI・ノーコードDBを統合し、現場スタッフが自ら業務改善を進められる仕組みを実現します。
テンダが推進する「TRAN-DX」プロジェクトにおいて、企業のデジタルトランスフォーメーションを支援するポジションです。お客様の課題を深く理解し、企画から導入・運用まで伴走していきます。
##### TRAN-DXについて
『TRAN-DX』は、テンダが提供する現場主導型のDXソリューションです。
RPA・AI・ノーコードDBを統合し、現場スタッフが自ら業務改善を進められる仕組みを実現します。
### 業務内容
テンダが推進する「TRAN-DX」プロジェクトにおいて、企業のデジタルトランスフォーメーションを支援するポジションです。
お客様の課題を深く理解し、企画から導入・運用まで伴走していきます。
##### TRAN-DXについて
『TRAN-DX』は、テンダが提供する現場主導型のDXソリューションです。
テンダが推進する「TRAN-DX」プロジェクトにおいて、企業のデジタルトランスフォーメーションを支援するポジションです。
お客様の課題を深く理解し、企画から導入・運用まで伴走していきます。
##### TRAN-DXについて
『TRAN-DX』は、テンダが提供する現場主導型のDXソリューションです。
【主任クラス】AI/ハイブリッドクラウドデータインフラ製品の営業企画 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 600 ~ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務概要】
日立ヴァンタラ製品・サービスの提案から納入全般を担い、社会と顧客の課題解決のために、業務の取りまとめ者として、担当するチームの管理に対して責任を負う。
所属する組織の方針に基づき、受注活動の管理、組織内のメンバーの進捗管理を行う。
主な日立ヴァンタラ製品・サービス:ストレージ製品(VSPシリーズなど)、サーバ製品(HA8000Vシリーズなど)、ハイブリッドクラウド基盤(VSP on Cloud、Everflex from Hitachi)、AI基盤(Hitachi iQ)等
【職務詳細】
・AI/ハイブリッドクラウドデータインフラ商材の販売拡大に向けた営業企画・営業戦略、販売計画の策定と実行。
・売上予実算のデータの整理、データをベースにした戦略立案・営業企画、営業活動のターゲットや優先付け、施策の起案・実行を社内/日立グループ 関連部門と連携しながら推進。
・受注拡大・利益改善に向けた営業テリトリ戦略、販売促進プログラムなどの施策の企画・計画具体化・実行の推進。
日立ヴァンタラ製品・サービスの提案から納入全般を担い、社会と顧客の課題解決のために、業務の取りまとめ者として、担当するチームの管理に対して責任を負う。
所属する組織の方針に基づき、受注活動の管理、組織内のメンバーの進捗管理を行う。
主な日立ヴァンタラ製品・サービス:ストレージ製品(VSPシリーズなど)、サーバ製品(HA8000Vシリーズなど)、ハイブリッドクラウド基盤(VSP on Cloud、Everflex from Hitachi)、AI基盤(Hitachi iQ)等
【職務詳細】
・AI/ハイブリッドクラウドデータインフラ商材の販売拡大に向けた営業企画・営業戦略、販売計画の策定と実行。
・売上予実算のデータの整理、データをベースにした戦略立案・営業企画、営業活動のターゲットや優先付け、施策の起案・実行を社内/日立グループ 関連部門と連携しながら推進。
・受注拡大・利益改善に向けた営業テリトリ戦略、販売促進プログラムなどの施策の企画・計画具体化・実行の推進。
【職務概要】
日立ヴァンタラ製品・サービスの提案から納入全般を担い、社会と顧客の課題解決のために、業務の取りまとめ者として、担当するチームの管理に対して責任を負う。
所属する組織の方針に基づき、受注活動の管理、組織内のメンバーの進捗管理を行う。
主な日立ヴァンタラ製品・サービス:ストレージ製品(VSPシリーズなど)、サーバ製品(HA8000Vシリーズなど)、ハイブリッドクラウド基盤(VSP on Cloud、Everflex from Hitachi)、AI基盤(Hitachi iQ)
等
【職務詳細】
日立ヴァンタラ製品・サービスの提案から納入全般を担い、社会と顧客の課題解決のために、業務の取りまとめ者として、担当するチームの管理に対して責任を負う。
所属する組織の方針に基づき、受注活動の管理、組織内のメンバーの進捗管理を行う。
主な日立ヴァンタラ製品・サービス:ストレージ製品(VSPシリーズなど)、サーバ製品(HA8000Vシリーズなど)、ハイブリッドクラウド基盤(VSP on Cloud、Everflex from Hitachi)、AI基盤(Hitachi iQ)
等
【職務詳細】
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