お問い合わせ番号:664927 最終確認日:2026年08月07日

女性歓迎!※名古屋【開発PL候補】太陽HDグループ/残業平均15h/フレックス制/リモート勤務・在宅勤務可!|株式会社ファンリードの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

※名古屋【開発PL候補】太陽HDグループ/残業平均15h/フレックス制/リモート勤務・在宅勤務可!

株式会社ファンリード

お問い合わせ番号:664927 最終確認日:2026年08月07日

AIによるこの求人の要約

  • 様々な業界のSIerプロジェクトにて、開発を通じてシステムの構築や技術的な支援を担う開発エンジニア業務
  • 年収は600万円から800万円。固定給制で、定期健康診断あり、通勤・残業手当も支給
  • 勤務地は名古屋市中区。年間休日は125日。土日祝休みで平均残業15時間とワークライフバランスを実現
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※試用期間中9:30~18:00での勤務
給与 [想定年収] 600 ~ 800 万円
[月給] 50 ~ 67万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] ※前職での経験、能力、給与などを考慮の上、当社規定により決定します。

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダーの平均年収:752.6万円
勤務地 [勤務地1] 〒4600003 愛知県 名古屋市 中区錦9-14伏見スクエアビル 9F
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 9:30 ~ 18:00(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 15時間/月
[みなし残業] 基本給:40.5~54.3万円
みなし残業手当額:9.4~12.6万円
月のみなし時間:30.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 有(コアタイム:11:00~16:00)

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダーの平均残業時間:21時間/月
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児
介護休暇 / 子の看護休暇 / 健康診断休暇
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当 残業手当
図書費補助制度(月20,000円(税込)まで)/健康促進手当:喫煙をしない社員に対して月3,000円支給。/e-learningシステム(Udemyほか)/社員食堂/サークル活動(補助金支給)資格取得報奨金制度(対象資格を取得の場合15,000~100,000円の支給)/確定拠出年金制度(401k)/報奨金制度/慶弔見舞金/役職手当//社員紹介制度/ 関東ITソフトウェア健康保険組合:保養施設・スポーツ施設・レストランの格安利用、旅行助成制度/各種社内イベント費用補助
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]
[昨年実績]賞与に関しては運用の議論をしております
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【お仕事内容】
当社では、製造業、金融、流通、小売、通信、商社といった様々な業界のSIer様とお取引がございます。お客様先のプロジェクトにて、開発を通じてシステムの構築や技術的な支援を担う開発エンジニアの方を募集しております。
これまでのご経験やスキル、そして今後のキャリアプランを考慮した上で、最適なプロジェクトへと配属させていただきます。

【プロジェクトの一例】
・製造業界向けのDX支援や基幹システムの開発
・製造業界向けの受発注システムの開発
・情報通信業向けのパッケージバージョンアップ開発
・金融業界向けの業務効率化RPA開発

【入社後のサポート体制】
プロジェクト参画前の調整から、参画後のフォローまで、技術マネージャーや営業がしっかりと寄り添いサポートいたします。参画後も定期的に面談を実施し、現場での状況やご本人のご希望をお伺いした上で、お客様とも調整を行います。
また、支社長とも密に連携を取り、情報を共有しながら目標設定やキャリアに関するご相談も承ります。そのため、「現場に出て終わり」ではなく、継続的なサポートを受けながら安心して業務に取り組める環境です。

【経験を活かし、着実にキャリアを広げる】
これまでに培われたスキル(プログラミング言語、業務知識、担当工程など)を基に、最適な案件をご紹介いたします。要件定義などの上流工程のご経験をお持ちの方だけでなく、これから上流工程に挑戦したい方も、段階的にスキルアップできるプロジェクトを通じてキャリアを築くことが可能です。経験を積むことで、将来的にはリーダーやプロジェクトマネジメントへのステップアップも目指せます。

【プライベートも大切にできる働き方】
月平均の残業時間は10時間未満、有給休暇の取得日数も平均13日と、無理なく働ける環境が整っております。プライベートのご予定や急な用事にも対応しやすく、ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめです。
また、平均参画期間は約3.8年と、長期的な信頼関係のもとでじっくりと経験を積みながら、無理なく長く働き続けることができます。

【お仕事内容】
当社では、製造業、金融、流通、小売、通信、商社といった様々な業界のSIer様とお取引がございます。
お客様先のプロジェクトにて、開発を通じてシステムの構築や技術的な支援を担う開発エンジニアの方を募集しております。
これまでのご経験やスキル、そして今後のキャリアプランを考慮した上で、最適なプロジェクトへと配属させていただきます。

【プロジェクトの一例】
・製造業界向けのDX支援や基幹システムの開発
・製造業界向けの受発注システムの開発
・情報通信業向けのパッケージバージョンアップ開発
・金融業界向けの業務効率化RPA開発

【入社後のサポート体制】
プロジェクト参画前の調整から、参画後のフォローまで、技術マネージャーや営業がしっかりと寄り添いサポートいたします。
参画後も定期的に面談を実施し、現場での状況やご本人のご希望をお伺いした上で、お客様とも調整を行います。
また、支社長とも密に連携を取り、情報を共有しながら目標設定やキャリアに関するご相談も承ります。
そのため、「現場に出て終わり」ではなく、継続的なサポートを受けながら安心して業務に取り組める環境です。

【経験を活かし、着実にキャリアを広げる】
これまでに培われたスキル(プログラミング言語、業務知識、担当工程など)を基に、最適な案件をご紹介いたします。
要件定義などの上流工程のご経験をお持ちの方だけでなく、これから上流工程に挑戦したい方も、段階的にスキルアップできるプロジェクトを通じてキャリアを築くことが可能です。
経験を積むことで、将来的にはリーダーやプロジェクトマネジメントへのステップアップも目指せます。

【プライベートも大切にできる働き方】
月平均の残業時間は10時間未満、有給休暇の取得日数も平均13日と、無理なく働ける環境が整っております。
プライベートのご予定や急な用事にも対応しやすく、ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめです。
また、平均参画期間は約3.8年と、長期的な信頼関係のもとでじっくりと経験を積みながら、無理なく長く働き続けることができます。



変更の範囲:有
当社の業務全般
必要な経験 ・システム開発プロジェクトにおける開発~保守運用までのご経験
・Java, VB.NET, C#, Python, JavaScriptなどの開発言語の使用経験

【人事評価制度/給与改定年2回に関して】
技術スキルだけでなく、方針理解・傾聴力・調整力・協調性も含めて多面的に評価。
特に貢献度や評価が高い方に対しては、特別昇格/特別昇給対象。
評価プロセスと結果については必ずフィードバック面談を実施。

【子育て世代も働きやすい】
男性女性問わず育産休取得事例多数!
復帰率も100%です!仕事と家庭の両立が可能です
・システム開発プロジェクトにおける開発~保守運用までのご経験
・Java, VB.NET, C#, Python, JavaScriptなどの開発言語の使用経験

【人事評価制度/給与改定年2回に関して】
技術スキルだけでなく、方針理解・傾聴力・調整力・協調性も含めて多面的に評価。
特に貢献度や評価が高い方に対しては、特別昇格/特別昇給対象。
評価プロセスと結果については必ずフィードバック面談を実施。

【子育て世代も働きやすい】
男性女性問わず育産休取得事例多数!
復帰率も100%です!仕事と家庭の両立が可能です
必要な免許・資格 特になし
学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院

企業情報

企業名 株式会社ファンリード
企業HP https://www.funlead.co.jp/
本社所在地 〒1710021 東京都 豊島区 西池袋 1-11-1 メトロポリタンプラザビル15F
事業内容
設立年月日 2013年 3月26日
代表者 小林 慶一
資本金 8000万円
従業員数 219名 (平均年齢:39歳)

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダー
【平均年収】
752.6万円
【平均残業時間】
21時間/月
プロジェクト全体を統括する責任が年収に反映される一方、進捗管理やトラブル対応で残業が増えやすい傾向。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
技術的な知見とチームを動かす推進力が求められる職種です。想定外の事態を予測する危機管理能力や、トラブルを乗り越えた経験が評価される傾向があります。自身の強みを示すエピソードを整理しておきましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「開発遅延やトラブルに対し、どう優先順位をつけ立て直すか」という質問が定番です。単なる根性論ではなく、リスクの早期検知と周囲への交渉プロセスを具体的に伝えましょう。この危機管理能力が即戦力の根拠になります。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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