女性歓迎！コンサルティング営業【自社プラットフォーム／プラチナくるみん／月平均残業14.4h／年休125日】｜総合メディカル株式会社 の求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

【お仕事内容のご紹介】

医師の方々の夢をサポートするお仕事に挑戦しませんか？

当社のプラットフォーム「DtoDコンシェルジュ」は、全国の多くの医師に登録いただいております。このプラットフォームを活用し、クリニックの開業から、開業後の運営サポートまで、医師の方々が抱える様々なご要望にお応えしています。

具体的には、担当する病院やクリニックの院長先生、理事長先生を定期的に訪問し、経営に関するお困りごと（例えば、患者様を増やしたい、費用を抑えたい、人手が足りない、事業を引き継ぎたいなど）を丁寧にお伺いします。その後、社内の専門部署と協力して、最適な解決策を考え、ご提案させていただきます。

【ご提案の具体例】

・これからクリニックの開業をお考えの医師の方々へ
・収入と支出のシミュレーション作成、事業計画の策定のお手伝い
・開業のコンセプト設計（どのような診療科目を扱うか、どのような患者様に来ていただきたいかなど）
・開業に適した不動産のご紹介、医療モールへのご入居のお誘い
・電子カルテやレセコンなど、必要な医療機器の選定や導入のご提案
・事業承継案件のご紹介（既存のクリニックを引き継ぐマッチング）

・クリニック開業後、経営にお悩みをお持ちの医師の方々へ
・患者様を増やすためのご提案（インターネットでの集患、地域との連携の仕組みづくりなど）
・医薬品の共同購入（GPO）による費用削減のご提案
・AIツールや医療DX（デジタルトランスフォーメーション）の導入支援（AI問診、業務の電子化など）
・事務作業のアウトソーシングのご提案（レセプト業務の代行など）
・生命保険や損害保険を活用したリスク管理のご提案
・不足している専門医やスタッフのご紹介（医師紹介事業と連携して）

・共通のご提案
・生命保険や損害保険を活用したリスク管理のご提案
・不足している専門医のご紹介（医師紹介事業と連携して）

【お仕事内容のご紹介】

医師の方々の夢をサポートするお仕事に挑戦しませんか？

当社のプラットフォーム「DtoDコンシェルジュ」は、全国の多くの医師に登録いただいております。このプラットフォームを活用し、クリニックの開業から、開業後の運営サポートまで、医師の方々が抱える様々なご要望にお応えしています。

具体的には、担当する病院やクリニックの院長先生、理事長先生を定期的に訪問し、経営に関するお困りごと（例えば、患者様を増やしたい、費用を抑えたい、人手が足りない、事業を引き継ぎたいなど）を丁寧にお伺いします。その後、社内の専門部署と協力して、最適な解決策を考え、ご提案させていただきます。

【ご提案の具体例】

・これからクリニックの開業をお考えの医師の方々へ

・収入と支出のシミュレーション作成、事業計画の策定のお手伝い
・開業のコンセプト設計（どのような診療科目を扱うか、どのような患者様に来ていただきたいかなど）
・開業に適した不動産のご紹介、医療モールへのご入居のお誘い
・電子カルテやレセコンなど、必要な医療機器の選定や導入のご提案
・事業承継案件のご紹介（既存のクリニックを引き継ぐマッチング）

・クリニック開業後、経営にお悩みをお持ちの医師の方々へ

・患者様を増やすためのご提案（インターネットでの集患、地域との連携の仕組みづくりなど）
・医薬品の共同購入（GPO）による費用削減のご提案
・AIツールや医療DX（デジタルトランスフォーメーション）の導入支援（AI問診、業務の電子化など）
・事務作業のアウトソーシングのご提案（レセプト業務の代行など）
・生命保険や損害保険を活用したリスク管理のご提案
・不足している専門医やスタッフのご紹介（医師紹介事業と連携して）

・共通のご提案

・生命保険や損害保険を活用したリスク管理のご提案
・不足している専門医のご紹介（医師紹介事業と連携して）

• 安定した収入を得たい

  「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

• 未経験から挑みたい

  「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。