お問い合わせ番号:661639 最終確認日:2026年07月16日

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【リスク領域ITコンサルタント】セキュリティ、リスク・ガバナンス、AML・金融犯罪対策領域

Trust株式会社

お問い合わせ番号:661639 最終確認日:2026年07月16日

AIによるこの求人の要約

  • 企業セキュリティ戦略の策定、リスク評価、実践的な訓練、教育コンテンツ作成を通じて、情報セキュリティ体制の構築を支援
  • 年収は680万円から1,700万円。固定給制の月給で、通勤手当と残業手当が支給される
  • 勤務地は東京日本橋。年間休日は123日で土日祝が休み。平均残業時間は月25時間、フレックスタイム制あり
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:待遇に差は無し
給与 [想定年収] 680 ~ 1700 万円
[月給] 45 ~ 140万円
[給与形態] 固定給制(月給制)

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • ITコンサルタント・PMO・プリセールスの平均年収:752.6万円
勤務地 [勤務地1] 〒1030015 東京都 日本橋箱崎町 1-2 THE SHORE 日本橋茅場町 5F
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:30 ~ 18:30(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 25時間/月
[みなし残業] 確認中
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • ITコンサルタント・PMO・プリセールスの平均残業時間:22時間/月
休日・休暇 [年間休日] 123日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
年末年始休暇、夏季休暇、産休・育休制度有
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
【自己啓発】書籍購入補助、勉強会補助、Udemy、DataRobot利用等【社内交流】社内スポーツ大会、社内交流の費用補助 【健康増進】スポーツ手当、社会保険完備、協会けんぽ加入、定期健診受診費、インフルエンザ予防接種全額支援(扶養家族含む) 【生活支援】通勤交通費全額支給、慶弔金制度(結婚・出産・その他)、ベビーシッター利用補助、住宅サポート制度 【その他】旅費等手当、出張手当、研修旅費手当
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【お仕事内容】
皆様の経験とスキルを活かして、企業様のセキュリティ対策をサポートしませんか?

【セキュリティ戦略と計画の策定】
・企業様が目指す将来の姿に合わせた、セキュリティ戦略や対応計画を一緒に考えていきます。
・セキュリティ製品を導入する際のお手伝いもいたします。

【リスクの評価と分析】
・定められた基準に基づいて、セキュリティ上のリスクがないかを確認します。
・新しいサービスやシステムを導入する際のセキュリティ評価をサポートします。

【実践的な演習と訓練】
・サイバーセキュリティに関する訓練の計画を立て、実行し、その結果を評価するお手伝いをします。
・インシデント(問題発生時)に対応するためのマニュアル作成など、迅速な対応を支援します。

【教育と情報提供】
・セキュリティに関する教育コンテンツを作成し、教育計画を立てるサポートをします。
・セキュリティに関する最新の法律、規制、技術の動向など、役立つ情報を提供します。

【セキュリティ体制の構築】
・情報セキュリティ体制を整えたり、関連する規定を作成したり、管理システムを整備するなど、セキュリティガバナンスの構築をお手伝いします。

【金融犯罪対策の体制構築】
・組織内の管理状況を把握し、規定を見える化することで、全体的なガバナンスを検証し、組織構築を支援します。
・管理を維持するためのガイドラインや規定の作成をお手伝いします。

【これまでのプロジェクト例】
・大手金融機関におけるクラウドセキュリティに関するご相談対応
・大手金融機関におけるセキュアバイデザイン(安全性を考慮した設計)の導入支援
・大手金融機関におけるIT全般統制の整備支援
・金融犯罪対策に関するガバナンス構築(組織づくりを含む)など

【お仕事内容】
皆様の経験とスキルを活かして、企業様のセキュリティ対策をサポートしませんか?

【セキュリティ戦略と計画の策定】
・企業様が目指す将来の姿に合わせた、セキュリティ戦略や対応計画を一緒に考えていきます。
・セキュリティ製品を導入する際のお手伝いもいたします。

【リスクの評価と分析】
・定められた基準に基づいて、セキュリティ上のリスクがないかを確認します。
・新しいサービスやシステムを導入する際のセキュリティ評価をサポートします。

【実践的な演習と訓練】
・サイバーセキュリティに関する訓練の計画を立て、実行し、その結果を評価するお手伝いをします。
・インシデント(問題発生時)に対応するためのマニュアル作成など、迅速な対応を支援します。

【教育と情報提供】
・セキュリティに関する教育コンテンツを作成し、教育計画を立てるサポートをします。
・セキュリティに関する最新の法律、規制、技術の動向など、役立つ情報を提供します。

【セキュリティ体制の構築】
・情報セキュリティ体制を整えたり、関連する規定を作成したり、管理システムを整備するなど、セキュリティガバナンスの構築をお手伝いします。

【金融犯罪対策の体制構築】
・組織内の管理状況を把握し、規定を見える化することで、全体的なガバナンスを検証し、組織構築を支援します。
・管理を維持するためのガイドラインや規定の作成をお手伝いします。

【これまでのプロジェクト例】
・大手金融機関におけるクラウドセキュリティに関するご相談対応
・大手金融機関におけるセキュアバイデザイン(安全性を考慮した設計)の導入支援
・大手金融機関におけるIT全般統制の整備支援
・金融犯罪対策に関するガバナンス構築(組織づくりを含む)など



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 【必須要件】
・下記いずれかの要件を満たす方。
∟セキュリティ、リスク、ガバナンスまわりに関する
コンサルティング経験もしくは実装経験があること
∟企画立案業務経験があること
(コンサルティングファーム、事業会社、ベンダーは不問)
【必須要件】

・下記いずれかの要件を満たす方。
∟セキュリティ、リスク、ガバナンスまわりに関する コンサルティング経験もしくは実装経験があること
∟企画立案業務経験があること
(コンサルティングファーム、事業会社、ベンダーは不問)
必要な免許・資格 特になし
学歴 大学 大学院
求人の特色

企業情報

企業名 Trust株式会社
企業HP https://trust-partner.co.jp/
本社所在地 〒1030015 東京都 中央区 日本橋箱崎町 1-2 THE SHORE 日本橋茅場町 5F
事業内容
設立年月日 2023年10月 1日
代表者 岡田 拓郎
資本金 4000万円
従業員数 250名

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 ITコンサルタント・PMO・プリセールス
【平均年収】
752.6万円
【平均残業時間】
22時間/月
上流工程やマネジメントを担うため、年収は非常に高水準。その分、残業時間も多めになりやすいです。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
技術とビジネスの懸け橋となる論理的思考力と、プロジェクトを完遂させる実行力が重視される傾向があります。単に知識を語るのではなく、工期遵守やコスト削減といった数値を根拠に実務経験を語るのがおすすめです。

【よくある質問と攻略ヒント】

「現場の制約と理想をどう着地させるか」が定番の質問です。リスクを伝え、落としどころを見つけたエピソードを語りましょう。自分の「判断基準」を数字や実績で示すと、即戦力として評価がぐっと上がります。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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  • ご登録

    STEP01

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  • キャリアカウンセリング

    STEP02

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    STEP03

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

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