お問い合わせ番号：660819 最終確認日：2026年07月11日
女性歓迎！【1day選考会】7月26(日)27(月)開催！ 高級賃貸マンション（フロントマネージャー）｜住友不動産株式会社の求人・転職情報｜type女性の転職エージェント
【1day選考会】7月26(日)27(月)開催！ 高級賃貸マンション（フロントマネージャー）
住友不動産株式会社
お問い合わせ番号：660819 最終確認日：2026年07月11日
AIによるこの求人の要約
- 住友不動産の高級賃貸マンションで、フロントマネージャーとしてマンションの管理責任者業務を担当
- 年収は450万円から。年俸制で財形貯蓄、定期健康診断など福利厚生も充実
- 勤務地は東京本社（新宿）。年間休日125日、土日祝休みで平均残業時間は月10時間
- 公私のバランスをとりたい
- 未経験から挑みたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/12ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
450 ～ 450 万円
[月給] 37.5 ～ 37.5万円 [給与形態] 固定給制(年俸制） 12分割 [年収例] 450万円/⼊社１年目 550万円/⼊社5年目 比べて！市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 本社（新宿） ※担当物件での勤務の可能性あり
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ～ 17:40（実働：7時間40分）
休憩時間：60分
[平均残業時間] 10時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無 比べて！市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
125日
[年次有給休暇] 10～20日 ■完全週休２⽇制（⼟⽇祝）■年間休⽇︓125⽇（2026年の場合）※年により休⽇⽇数が変動するため目安となります ■有給休暇（年間20⽇、初回は⼊社⽇に応じて⽇割り按分/1⽉1⽇基準）■年末年始休暇 ■忌引休暇 |
| 手当・福利厚生 |
・⾃社系列ホテル割引（最大7割）・保養所完備（軽井沢）・従業員持株会・財形貯蓄・⽣損保の団体扱い ・建築士等の資格試験費⽤を当社規定により補助（合格時）・建築士等の受験講座提携割引・人間ドック費⽤補助 ・インフルエンザ予防接種費⽤補助（年1回） |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与] |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
【1day選考会のご案内】 【1day選考会のご案内】 変更の範囲：有 仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
※ホテル業界経験、サービス業界、不動産業界でのマネジメント経験歓迎 不動産業界未経験者歓迎 20代後半・30代活躍中 ■求める人物イメージ ◎ホスピタリティ精神をおもちで接客・コミュニケーションスキルに⾃信のある方 ◎お客様が喜ぶために、物件の価値向上のためにどうしたら良いか⾃ら考え⾏動できる方 ◎チームワークを意識し、パフォーマンスよく働ける雰囲気づくりのできる方・リーダ性のある方 ■活躍社員の例 ①外資系ラグジュラリーホテル（マネジメント職） 富裕層・外国人対応にも慣れており、英語⼒にも⻑けている。 ホテルマンとしての気持のよい対応、誠実な人柄からお客様に信頼されている。 またマネジメント経験もありスタッフが働きやすい環境づくりを積極的につくりあげている。 ②賃貸住宅管理会社 物件規模や物件の特性に違いはあるが、不動産に関する基本的な知識や経験はそのまま活かすことができている。 ⼊居者対応、契約に関する⼿続き、原状回復⼯事の発注やリニューアルの提案など 対応⼒を発揮している。築古物件をリニューアルするバリューアップ提案など 新たな挑戦にも積極的に取り組んでいる。 |
※ホテル業界経験、サービス業界、不動産業界でのマネジメント経験歓迎 不動産業界未経験者歓迎 20代後半・30代活躍中 ■求める人物イメージ ◎ホスピタリティ精神をおもちで接客・コミュニケーションスキルに⾃信のある方 ◎お客様が喜ぶために、物件の価値向上のためにどうしたら良いか⾃ら考え⾏動できる方 ◎チームワークを意識し、パフォーマンスよく働ける雰囲気づくりのできる方・リーダ性のある方 ■活躍社員の例 ①外資系ラグジュラリーホテル（マネジメント職） 富裕層・外国人対応にも慣れており、英語⼒にも⻑けている。 ホテルマンとしての気持のよい対応、誠実な人柄からお客様に信頼されている。 またマネジメント経験もありスタッフが働きやすい環境づくりを積極的につくりあげている。 ②賃貸住宅管理会社 物件規模や物件の特性に違いはあるが、不動産に関する基本的な知識や経験はそのまま活かすことができている。 ⼊居者対応、契約に関する⼿続き、原状回復⼯事の発注やリニューアルの提案など 対応⼒を発揮している。 築古物件をリニューアルするバリューアップ提案など 新たな挑戦にも積極的に取り組んでいる。 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 大学 大学院 | |||||
企業情報
| 企業名 | 住友不動産株式会社 | |
|---|---|---|
| 企業HP | http://www.sumitomo-rd.co.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1630813 東京都 新宿区 西新宿 二丁目4番1号 （新宿NSビル） | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 1949年12月 1日 | |
| 代表者 | 仁島浩順 | |
| 資本金 | 1228億500万円 | |
| 従業員数 | 2,021名 （平均年齢：43歳） | |
| 株式公開 | 東証プライム |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
不動産・建設業界 【平均年収】 592.1万円 【平均残業時間】 21時間／月 成果が給料に直結しやすく、インセンティブが平均を押し上げ。商談準備や手続き等で残業が増えやすい構造。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
その他販売・接客・サービス 【平均年収】 353.8万円 【平均残業時間】 15時間／月 現場の実務層が多く給与は平均的。交代制の徹底で残業は少なめですが、突発的なトラブル対応はあります。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
高額な資産や安全を扱う業界のため、信頼感を与える落ち着いた振る舞いや、誠実なマナーがあるかを見られます。その会社の開発実績や物件を実際に訪れ、肌で感じた魅力を自分の言葉で整理しておくのも良いでしょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 不動産業界では、扱う商材を問わず「成果への強い意欲」が重視されます。「仕事で大切にしていることは？」といった頻出質問には、顧客への誠実さだけでなく、「目標達成への執着心」を必ず盛り込みましょう。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
多様なニーズを瞬時に捉える柔軟な適応力と、現場の課題を見つけ改善する自走力が重視されます。接客の質に加え、リピート率の向上や売上目標の達成率といった具体的な数値を根拠に語るのが効果的です。 【よくある質問と攻略ヒント】 「リピート率向上や顧客満足のために、あなた自身が工夫したことは？」が定番です。単なる丁寧な対応ではなく、顧客ニーズを先読みした提案や、周囲へ共有した成功体験を伝えましょう。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
カンタン1分！あなたの転職を無料サポート
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正社員採用 職種・業界未経験OK 土日祝休み 休日120日以上 月残業20時間以内
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【1day選考会】7月26(日)27(月)開催！ フロントコンシェルジュ職
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職種・業界未経験OK 産休・育休あり 月残業20時間以内 転勤なし 上場企業
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オフィスビル運営マネージャー
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正社員採用 土日祝休み 休日120日以上 業界未経験OK 転勤なし
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