お問い合わせ番号:658250 最終確認日:2026年06月30日
女性歓迎!【未経験OK】通信設備の工程管理・プロジェクト管理(ファシリティエンジニア)|日本ディクス株式会社の求人・転職情報|type女性の転職エージェント
【未経験OK】通信設備の工程管理・プロジェクト管理(ファシリティエンジニア)
日本ディクス株式会社
お問い合わせ番号:658250 最終確認日:2026年06月30日
AIによるこの求人の要約
- オフィス設備の設計、構築、運用支援を通じ、お客様のビジネスを支える仕事で、未経験からでも挑戦可能
- 年収は350万円を想定。給与形態は固定給制(月給制)
- 勤務地は東京港区。土日祝休みの年間休日125日で、月平均残業時間は30時間、フレックスタイム制あり
- 柔軟に働きたい
- 安定した収入を得たい
- 未経験から挑みたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:給与条件等変わりません |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
350 ~ 350 万円
[月給] 25.2 ~ 25.2万円 [給与形態] 固定給制(月給制) 比べて!市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
〒1080075 東京都 港区 港南一丁目7番18号 A-PLACE品川東 本館4階
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] 基本給:22.6~22.6万円 みなし残業手当額:2.6~2.6万円 月のみなし時間:15.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 有(コアタイム:11:00~16:00) 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
125日
[年次有給休暇] 10日 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ・有給休暇(初年度10日) ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇 ※土日祝と休日出勤が発生することもございますが、休日出勤前に事前に振休申請をしていただく取り組みをしております。(事前振休取得制) |
| 手当・福利厚生 |
・退職金制度(勤続3年以上)・確定拠出年金制度(401K)・総合福祉団体定期保険・DL Benefit Premium・交通費全額支給 ・残業代全額支給・結婚・出産祝い金・各種研修制度(技術研修・ヒューマンスキル研修)・資格報奨金制度 ・健康診断(年1回)・国内リゾート施設の優待利用・野球観戦チケットプレゼント(抽選) |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
【オフィス設備の構築を通じて、お客様のビジネスを支えるお仕事です】 【オフィス設備の構築を通じて、お客様のビジネスを支えるお仕事です】 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
社会人経験1年以上 ※IT業界や施工管理職 未経験者 大歓迎※ 半年~1年(個人の習熟度合により異なる)のOJT研修がありますので、未経験からでもご活躍可能な環境です! また、一部資格については、会社負担で研修が受けられるためスキルUPのためのサポート体制◎ |
社会人経験1年以上 ※IT業界や施工管理職 未経験者 大歓迎※ 半年~1年(個人の習熟度合により異なる)のOJT研修がありますので、未経験からでもご活躍可能な環境です! また、一部資格については、会社負担で研修が受けられるためスキルUPのためのサポート体制◎ |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 | |||||
企業情報
| 企業名 | 日本ディクス株式会社 | |
|---|---|---|
| 企業HP | http://www.ndics.co.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1080073 東京都 東京都港区 港南一丁目 7-18 A-PLACE品川東 本館4階 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 1998年 8月 6日 | |
| 代表者 | 戸邊 光男 | |
| 資本金 | 7000万円 | |
| 従業員数 | 436名 (平均年齢:35歳) |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
IT・通信業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 21時間/月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
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| 【業界別】 面接アドバイス |
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
ユーザーの不満や困りごとを傾聴するヒアリング力や、技術的な背景を平易に伝える言語化能力が求められる職種です。クレーム数の減少率や対応時間の短縮など、数値で示せる実績を整理して伝えるのもおすすめです。 【よくある質問と攻略ヒント】 「技術的に無理な要望がきたとき、どうしますか?」は頻出です。謝るだけでなく、「代わりにできること」や「他部署へのつなぎ方」を整理して話しましょう。相手に寄り添って解決策を探る姿勢を見せるのがコツです。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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