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お問い合わせ番号:646957 最終確認日:2026年10月01日

女性歓迎!技術スペシャリスト/最新技術を駆使し開発の質を高める◇自社内開発/年収1000万可/リモート7割|株式会社パワーソリューションズの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

技術スペシャリスト/最新技術を駆使し開発の質を高める◇自社内開発/年収1000万可/リモート7割

株式会社パワーソリューションズ

お問い合わせ番号:646957 最終確認日:2026年10月01日

AIによるこの求人の要約

  • 業務効率化のためのシステム計画・開発を担当し、技術リーダーとしてプロジェクト品質向上に貢献する。新規技術の調査・評価・選定や技術戦略の策定を通じて、製品開発の技術基盤を支える
  • 年収は800万円から1100万円。固定給制で、ストックオプションや定期健康診断など、長期的な働き方をサポートする制度が充実
  • 勤務地は東京都港区のmsbTamachi田町ステーションタワーN。年間休日は123日で土日祝休み。月平均残業時間は11時間でワークライフバランスを確保
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:勤務条件は変更無
給与 [想定年収] 800 ~ 1100 万円
[月給] 59.6 ~ 65 万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] 経験・スキルを考慮の上、同社規定により決定されます。

比べて!市場データ

  • コンサルティング業界の平均年収:714.1万円
  • システムエンジニア・プログラマの平均年収:574.1万円
勤務地 [勤務地1] 〒108-0023 東京都 港区 msbTamachi田町ステーションタワーN31F
[勤務地2] 東京都 千代田区 ※クライアント先に勤務の可能性有(主に千代田区)
[勤務地その他] 神奈川県
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 11時間/月
[みなし残業] 基本給:47.3~51.6万円
みなし残業手当額:12.2万円~
月のみなし時間:33.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 無

比べて!市場データ

  • コンサルティング業界の平均残業時間:24時間/月
  • システムエンジニア・プログラマの平均残業時間:20時間/月
休日・休暇 [年間休日] 123日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
■有給休暇(半休制度・保存制度あり/初年度は6ヶ月経過後10日付与)☆平均有給取得日数9.3日(2025年実績)※有給付与以前の半年間に取得可能な特別休暇:3日■産前・産後育児休暇の取得率は100%!復帰実績あり■永年勤続休暇(1週間※勤続10年ごと)■誕生日休暇■特別有給休暇
手当・福利厚生 カフェテリアプラン ストックオプション 定期健康診断 その他 通勤手当 残業手当
■賞与(インセンティブ):年2回■昼食手当■永続勤続手当■資格取得手当(報奨金)■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■社内クラブ活動補助(1回3000円)■副業OK■結婚祝金■出産祝金■弔慰金■傷病見舞金■災害見舞金など ■ビジネスカジュアルOK(社内勤務の場合)■PC+モニタ2台使用可能■飲み放題ドリンクコーナー
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
[昨年実績]確定賞与:85万円~385万円
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

◎大手SIerでは経験しにくい、専門性の高い開発に携われます。

【システム開発のお仕事】
業務効率をより良くするためのシステムの計画と開発をお任せします。技術のリーダーとして、プロジェクトの品質を高めることに貢献してください。新しい技術を調べたり、評価したり、技術戦略を考えたり、計画や要件を決める段階で技術的なアドバイスをしたりと、製品開発の技術的な土台を支える大切な役割です。

【具体的な業務内容】
・お客様と直接お話ししながら、業務の分析やシステムの構想、そしてオーダーメイドの開発を進めます。
・新しい技術の調査、評価、選定を行い、開発の進め方をより良くしたり、技術の品質を高めることを進めます。
・システム全体の技術的な方向性や戦略を考えます。
・計画や要件を決める段階で、技術的なアドバイスを行います。
・技術的な知識を整理し、みんなで共有します。

【このポジションの魅力】
・技術の専門家として、管理業務に時間を取られることなく、純粋に技術に集中できる環境です。
・技術を深く探求することに専念し、専門性を高めることに特化したお仕事を担当できます。

◎大手SIerでは経験しにくい、専門性の高い開発に携われます。

【システム開発のお仕事】
業務効率をより良くするためのシステムの計画と開発をお任せします。技術のリーダーとして、プロジェクトの品質を高めることに貢献してください。新しい技術を調べたり、評価したり、技術戦略を考えたり、計画や要件を決める段階で技術的なアドバイスをしたりと、製品開発の技術的な土台を支える大切な役割です。

【具体的な業務内容】
・お客様と直接お話ししながら、業務の分析やシステムの構想、そしてオーダーメイドの開発を進めます。
・新しい技術の調査、評価、選定を行い、開発の進め方をより良くしたり、技術の品質を高めることを進めます。
・システム全体の技術的な方向性や戦略を考えます。
・計画や要件を決める段階で、技術的なアドバイスを行います。
・技術的な知識を整理し、みんなで共有します。

【このポジションの魅力】
・技術の専門家として、管理業務に時間を取られることなく、純粋に技術に集中できる環境です。
・技術を深く探求することに専念し、専門性を高めることに特化したお仕事を担当できます。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・プログラミング言語(C#、ASP.NET、VB.NET、VBA、Python、Java、など)による業務システム開発経験が7年以上ある方
・技術に対する情熱を持ち、常に新技術にアンテナを張っている方

■案件例
◎直請け案件が95%を占め、業務改革やIT戦略にも関与可能
1.資産運用会社のESGデータ管理基盤構築
ESGに関連する複数のデータを収集しデータベースで一元管理
そのデータを取り込む機能および画面やファイル出力によって
必要データを見える化するためのシステムを構築
言語:C#、ExcelVBA
DB:SQLServer
開発スタイル:ウォーターフォール
2.資産運用会社の外株権利業務効率化システム
外株における投信・投資一任の業務共通化を促進するためのシステム機能開発および機能拡張
言語:C#
DB:SQLServer
開発スタイル:ウォーターフォール
何かしらの開発経験が7年以上ある方

■案件例

◎直請け案件が96%を占め、業務改革やIT戦略にも関与可能

1.資産運用会社のESGデータ管理基盤構築
ESGに関連する複数のデータを収集しデータベースで一元管理そのデータを取り込む機能および画面やファイル出力によって必要データを見える化するためのシステムを構築
言語:C#、ExcelVBA
DB:SQLServer
開発スタイル:ウォーターフォール

2.資産運用会社の外株権利業務効率化システム
外株における投信・投資一任の業務共通化を促進するためのシステム機能開発および機能拡張
言語:C#
DB:SQLServer
開発スタイル:ウォーターフォール
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
求人の特色

企業情報

企業名 株式会社パワーソリューションズ
企業HP https://www.powersolutions.co.jp/
本社所在地 〒1080023 東京都 港区 芝浦 三丁目1番1号 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 31F
事業内容
設立年月日 2002年 1月 7日
代表者 高橋忠郎
資本金 5億776万8000円
従業員数 215名 (平均年齢:37歳)
株式公開 東証グロース

比較情報

同じ業界の比較 コンサルティング業界
【平均年収】
714.1万円
【平均残業時間】
24時間/月
高度な知識そのものが商品となる業種。プロジェクトの山場や納期前には稼働が上がる特性があります。
同じ職種の比較 システムエンジニア・プログラマ
【平均年収】
574.1万円
【平均残業時間】
20時間/月
技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。
【業界別】
面接アドバイス
論理的な話し方が重視されます。結論から話すことを意識し、過去の経験を「課題」「行動」「結果」で整理しておきましょう。また、ハキハキとした受け答えなど、信頼感を与える振る舞いも大切な評価ポイントです。

【よくある質問と攻略ヒント】

「なぜ事業会社ではなくコンサルか?」という質問が定番です。単に「いろいろ経験したい」ではなく、「第三者の立場だからこそできる課題解決の価値」を語るのがコツ。客観的な視点とやり遂げる覚悟を伝えましょう。
【職種別】
面接アドバイス
技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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