お問い合わせ番号:646692 最終確認日:2026年06月26日

女性歓迎!※東京※アプリエンジニア【ポテンシャル歓迎/1回面接/残業8H/資格手当月最大10万円以上】|エイトビット株式会社の求人・転職情報|type女性の転職エージェント

※東京※アプリエンジニア【ポテンシャル歓迎/1回面接/残業8H/資格手当月最大10万円以上】

エイトビット株式会社

お問い合わせ番号:646692 最終確認日:2026年06月26日

AIによるこの求人の要約

  • アプリ開発エンジニアとして、既存システムの改修や機能追加、テストを担当。その後、詳細設計や基本設計といった上流工程にも挑戦し、スキルアップを目指す
  • 年収は300万円から504万円が目安。資格取得に応じて毎月の給与がアップする固定給制
  • 勤務地は東京の池袋。年間休日は120日で土日祝休み。月の平均残業時間は8時間とワークライフバランスを実現
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※待遇・給与に変更なし
給与 [想定年収] 300 ~ 504 万円
[月給] 25 ~ 42万円
[給与形態] 固定給制(年俸制) 12分割

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • システムエンジニア・プログラマの平均年収:574.1万円
勤務地 [勤務地1] 〒170-0013 東京都 東京都豊島区東池袋 1-18-1 Hareza Tower 20F
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 8時間/月
[みなし残業] 確認中

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • システムエンジニア・プログラマの平均残業時間:20時間/月
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日育児
土日祝(プロジェクトカレンダーに合わせる)、夏季休暇、年末年始休暇、産休・育休休暇・介護休暇 年間休日:120日以上
手当・福利厚生 残業手当
【福利厚生】 BUDDY制度(キャリアの伴走)、ヘルスケア(健康診断費用負担)、産休・育休・介護休暇、社員紹介採用制度(10万円~)、確定拠出年金制度(退職金制度) 資格取得制度(試験費用負担)、 MonthlyMeetUp(社員交流会)、資格手当支給(対象資格29種類)
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【開発エンジニアのキャリアアップを応援】
開発の基礎から上流工程まで、着実にステップアップできるポジションをご用意しています。

【お任せするお仕事内容】
・これまでのご経験やスキルに合わせて、既存システムの改修、機能追加、テストなどをお任せします。
・その後は、詳細設計や基本設計といった上流工程にも、段階的にチャレンジできます。

【成長をサポートする環境】
当社では、エンジニアの皆様が安心して成長できる環境を大切にしています。
・資格手当:資格取得に応じて毎月の給与がアップします。
・二次研修:現場を離れて2~3ヶ月間、じっくりとスキルを磨ける研修をご用意しています。
開発エンジニアとしての土台から、上流スキルまで着実に身につけられるよう、会社全体でサポートいたします。

【こんな方におすすめです】
「今の開発業務から一歩先に進みたい」「将来は設計や要件定義にも関わりたい」といった想いを、ぜひ当社で実現しませんか?

【プロジェクト例】
・SaaS系システムのテスト業務全般
・業務システムテスト支援

【案件例】
・Webマーケティングプラットフォーム構築支援(Java、Ruby on rails、MySQL、Vuw.js、AWS)
・勤怠管理システムセキュリティ認定対応(Ruby on rails、Python、Django、Kotkin、Swift、PHP、MySQL、Linux、AWS)
・宿泊施設向け多言語コミュニケーションツール開発(Python、Vue.js、AWS、MySQL、Docker)

【開発エンジニアのキャリアアップを応援】
開発の基礎から上流工程まで、着実にステップアップできるポジションをご用意しています。

【お任せするお仕事内容】
・これまでのご経験やスキルに合わせて、既存システムの改修、機能追加、テストなどをお任せします。
・その後は、詳細設計や基本設計といった上流工程にも、段階的にチャレンジできます。

【成長をサポートする環境】
当社では、エンジニアの皆様が安心して成長できる環境を大切にしています。
・資格手当:
資格取得に応じて毎月の給与がアップします。
・二次研修:
現場を離れて2~3ヶ月間、じっくりとスキルを磨ける研修をご用意しています。
開発エンジニアとしての土台から、上流スキルまで着実に身につけられるよう、会社全体でサポートいたします。

【こんな方におすすめです】
「今の開発業務から一歩先に進みたい」「将来は設計や要件定義にも関わりたい」といった想いを、ぜひ当社で実現しませんか?

【プロジェクト例】
・SaaS系システムのテスト業務全般
・業務システムテスト支援

【案件例】
・Webマーケティングプラットフォーム構築支援(Java、Ruby on rails、MySQL、Vuw.js、AWS)
・勤怠管理システムセキュリティ認定対応(Ruby on rails、Python、Django、Kotkin、Swift、PHP、MySQL、Linux、AWS)
・宿泊施設向け多言語コミュニケーションツール開発(Python、Vue.js、AWS、MySQL、Docker)



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ■アプリエンジニアとしての実務経験1年以上
※Java、C#、Ruby、PHP、Python、C、C++、COBOL、VBAなど可
※テスト経験のみの方も可
■アプリエンジニアとしての実務経験1年以上
※Java、C#、Ruby、PHP、Python、C、C++、COBOL、VBAなど可
※テスト経験のみの方も可
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
求人の特色

企業情報

企業名 エイトビット株式会社
企業HP https://eightbit.co.jp/
本社所在地 〒1050023 東京都 豊島区 東池袋 1-18-1 Hareza Tower 20F
事業内容
設立年月日 2022年 8月 8日
代表者 深澤 弘樹
資本金 3000万円
従業員数 1,100名 (平均年齢:29歳)

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 システムエンジニア・プログラマ
【平均年収】
574.1万円
【平均残業時間】
20時間/月
技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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  • ご登録

    STEP01

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    STEP03

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

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    STEP04

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

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