お問い合わせ番号:645349 最終確認日:2026年05月18日

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労務

株式会社早稲田アカデミー

お問い合わせ番号:645349 最終確認日:2026年05月18日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/2ヶ月
備考:変更なし
給与 [想定年収] 450 ~ 600 万円
[月給] 26 ~ 40.7万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
勤務地 [勤務地1] 〒1710022 東京都 豊島区 南池袋一丁目16番15号 ダイヤゲート池袋9階F
[変更の範囲] [受動喫煙対策]敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 10時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]
休日・休暇 [年間休日] 115日
土曜日日曜日年末年始夏季慶弔特別産休育児
★9連休の実績あり!★年間休日115日+有給取得平均年12.1日!希望休OK!シフト制ではなく固定でお休み◎※業務都合により休日出勤あり(振替休日あり) *GW休暇(7連休※)*夏期休暇(7連※)*年末年始休暇(5連休※)※その他会社既定連休あり※半休制度あり(ちょっとした用事の時にも取得しやすい環境) *介護休暇*リフレッシュ休暇 *バースデー休暇
手当・福利厚生 退職金 定期健康診断 通勤手当 残業手当
■家族手当※配偶者1名につき7000円/子ども1名につき4000円(3名まで)■役職手当(主任の場合1万円/事務長の場合2万円)■慶弔見舞金■従業員持株会■優待施設(宿泊施設・レジャー施設の利用割引)■団体生命保険■永年勤続表彰(10年・20年・30年)└10年ごとに金一封とリフレッシュ休暇を付与■報奨金制度あり■時短勤務制度 - 健康保険組合提携の契約保養所およびスポーツ施設利用可能- リーガロイヤルホテル東京の利用契約あり- 川崎フロンターレのホームゲームチケット優待- 人気テーマパークリゾート コーポレートプログラム利用可能- サンリオピューロランド 年間割引券提供 など
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
[昨年実績]★賞与年2回(平均3.8ヶ月分/昨年度実績)
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

■人事労務のプロフェッショナルとしてご活躍しませんか?
私たちと一緒に、会社の成長を支える人事労務のプロフェッショナルとして活躍しませんか?
【お仕事概要】
人事労務の基本的な業務に加えて、幅広い労務知識を活かし、経験の浅いメンバーのサポートや、予期せぬ出来事への対応をお願いいたします。
複数のメンバーと協力しながら、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きなどの実務を担当していただきます。
また、法令遵守や各種会議資料の作成業務にも携わっていただきます。
部門体制の強化のため、システムの導入検討や業務の効率化・高度化にも積極的に取り組んでいただける方を歓迎いたします。
【お仕事内容の詳細】
・勤怠の管理
・給与の計算
・社会保険の手続き
・就業規則の作成と管理
・安全衛生の管理
・福利厚生の運用

■人事労務のプロフェッショナルとしてご活躍しませんか?
私たちと一緒に、会社の成長を支える人事労務のプロフェッショナルとして活躍しませんか?

【お仕事概要】
人事労務の基本的な業務に加えて、幅広い労務知識を活かし、経験の浅いメンバーのサポートや、予期せぬ出来事への対応をお願いいたします。

複数のメンバーと協力しながら、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きなどの実務を担当していただきます。

また、法令遵守や各種会議資料の作成業務にも携わっていただきます。

部門体制の強化のため、システムの導入検討や業務の効率化・高度化にも積極的に取り組んでいただける方を歓迎いたします。

【お仕事内容の詳細】
・勤怠の管理
・給与の計算
・社会保険の手続き
・就業規則の作成と管理
・安全衛生の管理
・福利厚生の運用



変更の範囲:有
上記業務を除く当社業務全般
必要な経験 【必須条件】
・給与処理実務経験(対象300人以上の事業所)
【必須条件】
・給与処理実務経験(対象300人以上の事業所)
必要な免許・資格 特になし
学歴 大学 大学院

企業情報

企業名 株式会社早稲田アカデミー
企業HP https://www.waseda-ac.co.jp/
本社所在地 〒1710014 東京都 東京都 豊島区南池袋 1丁目16番15号
事業内容
設立年月日 1974年11月 1日
代表者 山本豊
資本金 20億1417万2000円
従業員数 1,038名 (平均年齢:36歳)
株式公開 東証プライム

応募の流れ

  • ご登録

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    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

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