株式会社青山メインランド

お問い合わせ番号：638812　最終確認日：2026年06月03日

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勤務条件
求人情報
企業情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
給与	[想定年収] 430 ～ 800 万円 [月給] 28 ～ 50万円 [給与形態] 固定給制(月給制)
勤務地	[勤務地1] 〒1010047 東京都千代田区内神田１丁目７番６号北大手町ビル [変更の範囲] 無 [受動喫煙対策]確認中
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 10時間/月 [みなし残業] 基本給：23～45万円みなし残業手当額：5～5万円月のみなし時間：27.5時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 121日 [年次有給休暇] 10～20日年末年始夏季慶弔特別産休 ■週休二日制（月9～11日休み／シフト制）■年末年始休暇9日程度■GW休暇■夏季休暇9日程度■慶弔休暇■有給休暇■産前産後休暇※取得実績あり■育児休暇※取得実績あり■介護休暇 ■週休二日制（月9～11日休み／シフト制）■年末年始休暇9日程度■GW休暇■夏季休暇9日程度■慶弔休暇■有給休暇■産前産後休暇※取得実績あり■育児休暇※取得実績あり■介護休暇
手当・福利厚生	通勤手当残業手当 ■住宅手当（当社管理物件入居：月4万円、その他：月2万円）■資格手当（宅地建物取引士：月2万円） ■社員旅行（国内・海外）■ドリンク支給 ■住宅手当（当社管理物件入居：月4万円、その他：月2万円）■資格手当（宅地建物取引士：月2万円） ■社員旅行（国内・海外）■ドリンク支給
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回 [昨年実績]4ヶ月分
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	【賃貸管理部門での事務業務について】賃貸管理部門でのお仕事は、事務業務が中心となります。未経験の方でもご安心ください。2ヶ月間の研修制度をご用意しており、基本的な電話対応やPC操作に抵抗がなければ、十分にご活躍いただけます。【お仕事のイメージ】・申込書の処理：システムを使って、申込日の入力や確認を行います。もし不備や記入漏れがあれば、審査部門へ依頼します。1日に約10～15件の処理をお願いします。・賃貸契約の更新・解約対応：電話やメールでのお問い合わせに対応します。・ご入居者様の審査：入居に関する審査業務を行います。・賃貸仲介会社とのスケジュール調整：各社との連絡を取り、スムーズな調整を図ります。・ご入居者様対応：設備の不具合やトラブルが発生した際にご対応いただきます。・修繕業務管理：設備の不具合や退去後の原状回復に関する業者手配や工事の工程管理を行います。・オーナー様対応：事象のご報告や費用のご案内、費用の請求などを行います。残業削減に努めており、20時半にはPCの電源がオフになりますので、ご安心ください。【賃貸管理部門での事務業務について】賃貸管理部門でのお仕事は、事務業務が中心となります。未経験の方でもご安心ください。 2ヶ月間の研修制度をご用意しており、基本的な電話対応やPC操作に抵抗がなければ、十分にご活躍いただけます。【お仕事のイメージ】・申込書の処理：システムを使って、申込日の入力や確認を行います。もし不備や記入漏れがあれば、審査部門へ依頼します。 1日に約10～15件の処理をお願いします。・賃貸契約の更新・解約対応：電話やメールでのお問い合わせに対応します。・ご入居者様の審査：入居に関する審査業務を行います。・賃貸仲介会社とのスケジュール調整：各社との連絡を取り、スムーズな調整を図ります。・ご入居者様対応：設備の不具合やトラブルが発生した際にご対応いただきます。・修繕業務管理：設備の不具合や退去後の原状回復に関する業者手配や工事の工程管理を行います。・オーナー様対応：事象のご報告や費用のご案内、費用の請求などを行います。残業削減に努めており、20時半にはPCの電源がオフになりますので、ご安心ください。変更の範囲：無
必要な経験	【必須条件】 ■不動産関連のご経験【入社後のサポート体制】 ■OJT研修まずは先輩と一緒に業務を進めていただき、お客様や物件に関する知識を覚えていきます。 ■その他資格取得の勉強会など、スキルアップできる機会があります。未経験でスタートした社員でも、約２ヶ月で一通りの業務ができるようになっています。【チーム構成】 ■和気あいあいとした雰囲気のチームです。 ■20代～50代が在籍中。平均年齢は30歳。 ■男女比は5:5	【必須条件】 ■不動産関連のご経験【入社後のサポート体制】 ■OJT研修まずは先輩と一緒に業務を進めていただき、お客様や物件に関する知識を覚えていきます。 ■その他資格取得の勉強会など、スキルアップできる機会があります。未経験でスタートした社員でも、約２ヶ月で一通りの業務ができるようになっています。【チーム構成】 ■和気あいあいとした雰囲気のチームです。 ■20代～50代が在籍中。平均年齢は30歳。 ■男女比は5:5
必要な免許・資格	特になし
学歴	専修　短大　高専　大学　大学院
求人の特色	青山メインランドの強み・都心の「駅チカ」に特化した開発力　自社ブランド「メインステージ」を展開。供給物件の8割以上が東京23区・駅徒歩10分以内という、　空室リスクが極めて低い一等地に特化しています。　また、入居率も98％と、業界トップクラスの実績を誇ります。・オーナーの「持ち出し」を防ぐ独自の管理サービス　業界でも珍しく、「退去時のリフォーム費用」や「設備の修理費用（最長35年）」を会社が負担するプランを提供。　購入後の突発的な出費を抑える仕組みが、投資家から高く支持されています。・38年以上連続黒字の堅実経営　バブル崩壊やリーマンショックを乗り越え、設立以来一度も赤字を出していない財務の安定性は、　長期的なパートナーを求める不動産投資において大きな信頼材料です。・「街づくり」を支える自社一貫体制　土地の仕入れから企画、建設、販売、管理までを自社グループで完結。中間に他社を挟まないため、　高品質な物件をスピーディーに市場へ送り出すことができます。・都心の「駅チカ」に特化した開発力自社ブランド「メインステージ」を展開。供給物件の8割以上が東京23区・駅徒歩10分以内という、空室リスクが極めて低い一等地に特化しています。また、入居率も98％と、業界トップクラスの実績を誇ります。・オーナーの「持ち出し」を防ぐ独自の管理サービス業界でも珍しく、「退去時のリフォーム費用」や「設備の修理費用（最長35年）」を会社が負担するプランを提供。購入後の突発的な出費を抑える仕組みが、投資家から高く支持されています。・38年以上連続黒字の堅実経営バブル崩壊やリーマンショックを乗り越え、設立以来一度も赤字を出していない財務の安定性は、長期的なパートナーを求める不動産投資において大きな信頼材料です。・「街づくり」を支える自社一貫体制土地の仕入れから企画、建設、販売、管理までを自社グループで完結。中間に他社を挟まないため、高品質な物件をスピーディーに市場へ送り出すことができます。

企業情報

企業名	株式会社青山メインランド
企業HP	http://www.aml.co.jp/
本社所在地	〒1010047 東京都東京都千代田区内神田１-７-６　北大手町ビル内神田 1-7-6 北大手町ビル
事業内容	【事業内容】 ■資産運用型マンション事業：自社ブランド「メインステージ」の企画・販売 ■居住用マンション事業：ファミリー・実需向け「ランドステージ」の展開 ■不動産流通事業：中古マンションの売買仲介・買取り ■賃貸管理・建物管理：オーナー様への運用サポート・メンテナンス	【事業内容】 ■資産運用型マンション事業：自社ブランド「メインステージ」の企画・販売 ■居住用マンション事業：ファミリー・実需向け「ランドステージ」の展開 ■不動産流通事業：中古マンションの売買仲介・買取り ■賃貸管理・建物管理：オーナー様への運用サポート・メンテナンス
設立年月日	1988年 4月 1日
代表者	西原　良三
資本金	1億円
従業員数	206名（平均年齢：31歳）