お問い合わせ番号:637295 最終確認日:2026年05月20日
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正社員【銀座店】販売業務
株式会社コメ兵
お問い合わせ番号:637295 最終確認日:2026年05月20日
AIによるこの求人の要約
- 都市部の大型店でジュエリーやブランド品などの販売を担当し、将来的には買取業務や鑑定士としてのキャリアアップも可能な接客販売業務
- 年収は382万円から737万円が目安。固定給制で、住宅手当や財形貯蓄制度があり、安定した生活をサポート
- 勤務地は東京都中央区銀座。年間休日は118日で、完全週休二日制(土日祝休み)。月平均残業時間は40時間
- 今は仕事に打ち込みたい
- 安定した収入を得たい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:※試用期間中の待遇に変化無し |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
382 ~ 737 万円
[月給] 24.7万円 ~ [給与形態] 固定給制(月給制) 比べて!市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 中央区 銀座2丁目7-18 藤田ビル 1、2階
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 40時間/月 [みなし残業] みなし残業なし 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
118日
[年次有給休暇] 10~20日 完全週休2日制(土、日、祝日)/有給休暇(10〜20日)/慶弔休暇/連休取得可能/産前産後休暇・育児休暇 |
| 手当・福利厚生 |
・時間外手当・家族・扶養手当(配偶者10000円・子ども1人5000円、2人15000円、3人30000円を毎月支給)・住宅手当・家賃補助(扶養あり15000円・扶養なし10000円毎月支給) ・店舗運営手当(例=小型店舗店長:1万円)・役職手当(例=アシスタントチーフ:3000円、チーフ:5000円、マネージャー:1万円) ・各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)・従業員割引制度・財形貯蓄制度・社員持株制度・メンタルヘルスサポート制度・時短勤務制度・保養所 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 [昨年実績]※平均賞与4.5か月 |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
【お仕事内容】 【お仕事内容】 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 | ・接客販売のご経験 | ・接客販売のご経験 | ||||
| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社コメ兵 | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://komehyo.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒4600011 愛知県 名古屋市中区 大須三丁目 25番31号 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2020年 5月 1日 | |
| 代表者 | 石原 卓児 | |
| 資本金 | 1億円 | |
| 従業員数 | 887名 (平均年齢:36歳) |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
サービス・小売・外食業界 【平均年収】 402.6万円 【平均残業時間】 21時間/月 薄利多売の構造特徴や、スキルの習得難易度が低いこともあり給与は低め。DX導入で残業は改善傾向。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
小売(百貨店・専門店・量販店・その他) 【平均年収】 369.4万円 【平均残業時間】 19時間/月 現場接客が主となるため、年収水準は低め。平均残業は少ないものの、セールなどの「繁忙期」の負荷はあり。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
市場規模が大きく、さまざまな商品、サービス、ビジネスモデルの企業が含まれるのが業界の特徴です。「なぜこの業界」「なぜこの会社」という明確な志望動機を整理しておきましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「理不尽なクレームにどう対応するか」という質問が定番です。ストレス耐性や臨機応変な対応力を見られているので、単に謝るのではなく、相手の心情に寄り添いつつ規律を守るバランス感覚を示すのが回答のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
多様な客層のニーズを瞬時に捉え、信頼を築く適応力が重視されます。接客の質に加え、リピーター率の向上や売上目標の達成率といった具体的な数値を根拠に、現場での貢献を語るのが効果的です。 【よくある質問と攻略ヒント】 「困ったお客様やクレームに、どう対応したか」はよく聞かれます。丁寧さだけでなく、「その場でどう判断し、また来てもらうために何をしたか」を整理して話しましょう。臨機応変な対応力をアピールするのがコツ。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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