株式会社タイミー

お問い合わせ番号：622487　最終確認日：2026年01月21日

勤務条件
求人情報
企業情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
給与	[想定年収] 600 ～ 900 万円 [月給] 50 ～ 75万円
勤務地	[勤務地1] 東京都港区新橋1丁目5−2汐留シティセンター35階株式会社タイミー　東京本社 [変更の範囲] 有その他会社が指定する場所（テレワークを行う場所を含む） [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 25時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始慶弔産休育児完全週休２日制（土・日・祝日）、リラックス休暇（年次有給休暇とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇）、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇　等
手当・福利厚生	社内制度＜従業員持株会＞従業員が自社株を購入できる制度（※持株会への加入が必要）＜ダブルタイミーデイ＞社員がタイミーアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ（上限有り）＜書籍購入＞業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入＜セミナー費用補助＞業務に必要なセミナー参加費を補助＜部活動＞趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助＜チームビルディング＞チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる＜結婚祝い金＞結婚した従業員に祝い金を支給
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容

■障がいのある方のサポートを通じて、社会貢献しませんか？
働きがいのある職場づくりを支援するお仕事です。
【主な業務内容】
・メンバーマネジメント：
2025年6月時点で正社員4名、アルバイト43名の組織です。主に正社員メンバーのマネジメントをお願いいたします。
・雇用方針の策定と管理、企画：
法定雇用率を考慮した雇用方針を立て、障がい特性を持つ従業員がさらに活躍できる環境を整えるための制度や企画の立案から運営まで携わっていただきます。
・従業員の方々のサポートと見守り：
業務の指示や質問への対応を通じて、従業員の方々が自立に向けて成長できるようお手伝いします。
・面談の実施：
体調の確認や心のケアを含めた面談を行います。
・外部との連携とフォロー：
従業員の方々の卒業校、グループホーム、支援機関の支援者の方々との情報共有や連携を図ります。
・委託業務の受発注と進捗管理：
他部署からの依頼業務を受注し、従業員の方々へのアサイン、そして進捗の管理を行います。
・業務運用フローの整備：
従業員の方々の障がい特性に合わせた業務フローや手順を作成し、整備します。運用開始後も個別のフォロー（支援、検証、改善活動）を行います。
・定着面談と社内報告レポートの作成：
定着のための面談を実施し、社内向けの報告レポートを作成します。
・助成金などの各種申請業務。

■障がいのある方のサポートを通じて、社会貢献しませんか？

働きがいのある職場づくりを支援するお仕事です。

【主な業務内容】

・メンバーマネジメント：
2025年6月時点で正社員4名、アルバイト43名の組織です。主に正社員メンバーのマネジメントをお願いいたします。
・雇用方針の策定と管理、企画：
法定雇用率を考慮した雇用方針を立て、障がい特性を持つ従業員がさらに活躍できる環境を整えるための制度や企画の立案から運営まで携わっていただきます。
・従業員の方々のサポートと見守り：
業務の指示や質問への対応を通じて、従業員の方々が自立に向けて成長できるようお手伝いします。
・面談の実施：
体調の確認や心のケアを含めた面談を行います。
・外部との連携とフォロー：
従業員の方々の卒業校、グループホーム、支援機関の支援者の方々との情報共有や連携を図ります。
・委託業務の受発注と進捗管理：
他部署からの依頼業務を受注し、従業員の方々へのアサイン、そして進捗の管理を行います。
・業務運用フローの整備：
従業員の方々の障がい特性に合わせた業務フローや手順を作成し、整備します。運用開始後も個別のフォロー（支援、検証、改善活動）を行います。
・定着面談と社内報告レポートの作成：
定着のための面談を実施し、社内向けの報告レポートを作成します。
・助成金などの各種申請業務。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

事業会社で障がい者雇用管理者のマネジメント経験（目安：2年以上）

学歴

不問

企業情報

企業名	株式会社タイミー
事業内容	インターネットメディア及びアプリケーションの企画・開発・運営、マーケティング、ブランディング、各種コンテンツの企画・制作	インターネットメディア及びアプリケーションの企画・開発・運営、マーケティング、ブランディング、各種コンテンツの企画・制作
設立年月日	2017年 8月 1日
資本金	36億3000万円
従業員数	1,517名