女性歓迎！【若手SE歓迎】クライアント向け構築システムのプロジェクト管理にチャレンジ！｜リーダー候補｜自社勤務｜株式会社エスキュービズムの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

◆お客様向けの新しいシステム構築をリードするお仕事です。インフラに関する経験を活かし、社内のプロジェクトマネージャーやシステムディレクターと一緒にチームでプロジェクトを進めていきましょう。
【具体的には】
・お客様の業務やご要望を深く理解し、システムに必要な要求や要件を明確に定義します。
・実装を担当する開発パートナーとの円滑なコミュニケーションを大切にします。
・品質管理を含め、お客様との話し合いを行います。
お客様に寄り添い、システムの企画段階からご自身の裁量で関わっていただけます。
【入社後について】
・入社後は、先輩社員がサポートするメンター制度やOJT、各種勉強会を通じて、小売業界の業務知識や自社製品への理解を深めていただけます。
【キャリアパス】
・例えば、約1年で大規模なシステムをリリースするようなスピード感のある環境で、高い業務設計力やプロジェクト管理能力を習得し、プロジェクトマネージャーを目指すことができます。
【勤務形態】
・上長と相談の上、業務に応じてリモートワークも可能です。ただし、入社当初はオフィスでの勤務が中心となることを想定しています。

◆
クライアント向けの新規システム構築におけるプロジェクトリーダーとして、インフラの経験を活かし
社内のプロジェクトマネージャー（PM）やシステムディレクター（SD）とチームを組みプロジェクトを管理していく仕事です。

具体的には・・
・最上流であるクライアントの実際の業務や、要望を分析し要求定義および要件定義
・実装を担当する開発パートナーとのコミュニケーション
・品質コントロールを含めたクライアントの折衝
よりユーザーであるクライアントに近い立場で、上流工程から裁量をもって携わっていただけます！
*入社後はメンター制のもと、OJTや各種勉強会を中心にリテール業界業務知識、自社製品理解を深めていただきます。

● 入社後のキャリアデザイン

例）大規模なシステムを約1年でリリースするというスピード感の中で、高い業務設計力、プロジェクト管理力を身に付けプロジェクトマネージャーを目指す

● 働き方

上長指示のもと業務に応じてリモートワーク可能 ※入社当初は出社ベースを想定しています

• 柔軟に働きたい

  「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

• 成果相応に稼ぎたい

  「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

• スキル経験を活かしたい

  「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。