お問い合わせ番号:600410 最終確認日:2025年11月18日

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25090【東京/人事部】新卒採用担当

NECネッツエスアイ株式会社

お問い合わせ番号:600410 最終確認日:2025年11月18日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 500 ~ 650 万円
[月給] 28 ~ 34万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 港区 芝浦3-9-14 NECネッツエスアイ本社ビル
[変更の範囲]
会社の定める勤務地
[受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 8:30 ~ 17:15(実働:7時間45分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月
休日・休暇 年間休日 126日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日、年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与)ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか
手当・福利厚生
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

人事部Talent Acquisitionグループの一員として、新卒採用業務全般をお任せします。

【具体的な業務内容】

・年間採用計画の立案から実行、効果測定まで、採用活動の全行程に携わっていただきます。
・企業説明会(合同説明会、学校別説明会など)の企画・運営、学生対応を行います(土日対応あり)。
・インターンシップの企画・運営、学生の受け入れ対応を行います。
・内定式、入社式の企画・運営を行います。
・内定者フォロー、承諾対応を行います。
・新卒採用システム(i-Web)の運用、改善提案を行います。
・採用活動に関わる各ベンダーとの連携を行います。

これらの業務を通して、採用活動の改善に貢献し、企業の成長に繋がるやりがいを感じながら、ご自身のスキルアップも目指せます。

ご自身の経験やスキルを活かし、企業の未来を担う人材を採用する、やりがいのある仕事です。ご応募をお待ちしております。

人事部Talent Acquisitionグループの一員として、新卒採用業務全般をお任せします。

【具体的な業務内容】

・年間採用計画の立案から実行、効果測定まで、採用活動の全行程に携わっていただきます。
・企業説明会(合同説明会、学校別説明会など)の企画・運営、学生対応を行います(土日対応あり)。
・インターンシップの企画・運営、学生の受け入れ対応を行います。
・内定式、入社式の企画・運営を行います。
・内定者フォロー、承諾対応を行います。
・新卒採用システム(i-Web)の運用、改善提案を行います。
・採用活動に関わる各ベンダーとの連携を行います。

これらの業務を通して、採用活動の改善に貢献し、企業の成長に繋がるやりがいを感じながら、ご自身のスキルアップも目指せます。

ご自身の経験やスキルを活かし、企業の未来を担う人材を採用する、やりがいのある仕事です。ご応募をお待ちしております。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・新卒採用のご経験を2年以上お持ちの方(目安:年間採用人数100名以上) ・新卒採用のご経験を2年以上お持ちの方(目安:年間採用人数100名以上)
学歴 専修 短大 高専 大学 大学院

企業情報

企業名 NECネッツエスアイ株式会社
事業内容 ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや設計・構築などの提供
および日本全国にわたるサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供
ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや設計・構築などの提供
および日本全国にわたるサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供
設立年月日 1953年11月26日
資本金 131億2200万円
従業員数 5,225名

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

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  • キャリアカウンセリング

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    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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