お問い合わせ番号：596078 最終確認日：2026年07月03日
女性歓迎！＜大阪＞フロントエンドエンジニア【フルリモート案件あり/上流・直請け多数/人気アニメ・ゲームなど】｜株式会社Y'sの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント
＜大阪＞フロントエンドエンジニア【フルリモート案件あり/上流・直請け多数/人気アニメ・ゲームなど】
株式会社Y's
お問い合わせ番号：596078 最終確認日：2026年07月03日
AIによるこの求人の要約
- Web制作やWebアプリ開発の実務経験を活かし、アパレルECや有名ソーシャルゲームなど大手クライアントのフロントエンド開発に携わる
- 年収は300万円から550万円。経験3年で450万～600万円、経験5年で650万～990万円。定期健康診断あり
- 勤務地は大阪府のクライアント先。年間休日は125日で、土日祝が休み。月平均残業時間は20時間
- 公私のバランスをとりたい
- 成果相応に稼ぎたい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：確認中 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
300 ～ 550 万円
[給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] 450万～600万円 / 経験3年・28歳 650万～990万円 / 経験5年・30歳 比べて！市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
大阪府 クライアント先
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）
休憩時間：60分
[平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし 比べて！市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
125日
[年次有給休暇] 10～20日 ※年間休日125日以上 ※産休育休制度（どちらも取得実績あり） |
| 手当・福利厚生 |
社員旅行、その他季節イベント（BBQ、花見、忘年会など）／資格取得支援制度／健康診断／副業OK （面接時にご相談ください） 服装自由／ネイルOK／髪色自由／女性管理職登用実績あり |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与] [昨年実績]昇給率100％・年10万～150万円の昇給実績有り |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
【フロントエンドエンジニア】有名サービス開発に携われるチャンス！スキルアップも目指せる環境です！ 【フロントエンドエンジニア】 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
※下記のいずれかのご経験 ・Web制作/Webアプリ開発の実務経験1年以上 （HTML・CSS・JavaScript・jQuery・React・Vue・TypeScript・Next.js・Nuxt.js ） |
※下記のいずれかのご経験 ・Web制作／Webアプリ開発の実務経験1年以上 （HTML・CSS・JavaScript・jQuery・React・Vue・TypeScript・Next.js・Nuxt.js ） |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
| 求人の特色 | ||||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社Y's | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://ysinc.co.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1500001 東京都 渋谷区 渋谷3丁目 6−6 渋谷パークビル8F | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2011年 4月19日 | |
| 代表者 | 村上 一歩 | |
| 資本金 | 1000万円 | |
| 従業員数 | 125名 （平均年齢：30歳） |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
Web・広告・メディア業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 22時間／月 売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
システムエンジニア・プログラマ 【平均年収】 574.1万円 【平均残業時間】 20時間／月 技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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- 商社・流通
- メーカー（電気・電子・機械）
- 医療・医薬
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