最終確認日:2025年07月09日
トラボックス株式会社HRBPとして採用を中心とした人的課題解決募集内容
- 業務内容
-
組織をより大きく、強固にしていくための採用、育成。
さらにそれを支えるエンゲージメントの向上など、主に人事の中でもオフェンシブな業務をお任せします。
入社初期の業務割合は採用7割、人事企画などその他3割程度を想定しています。
※総務、労務の実務は一部ビジョナルグループのシェアードサービスを利用しています
<中途採用>
・エージェント対応 ・スカウト ・候補者対応(日程調整や意向獲得施策など) ・カジュアル面談 など
※当面新卒採用は予定していません
<人事企画>
・会社横断のプロジェクト企画推進 ・人事制度検討(教育研修、評価など) ・組織開発(組織コンディション、生産性の向上)
・各種規程、ワークフローの整備 など組織をより大きく、強固にしていくための採用、育成。
さらにそれを支えるエンゲージメントの向上など、主に人事の中でもオフェンシブな業務をお任せします。
入社初期の業務割合は採用7割、人事企画などその他3割程度を想定しています。
※総務、労務の実務は一部ビジョナルグループのシェアードサービスを利用しています
<中途採用>
・エージェント対応
・スカウト
・候補者対応(日程調整や意向獲得施策など)
・カジュアル面談
など
※当面新卒採用は予定していません
<人事企画>
・会社横断のプロジェクト企画推進
・人事制度検討(教育研修、評価など)
・組織開発(組織コンディション、生産性の向上)
・各種規程、ワークフローの整備
など
変更の範囲:有
会社の定める業務(出向等を含む)
- 必要な経験
-
採用に関する実務経験
(人材紹介、求人広告、採用代行なども可)
- 学歴
- 不問
- 雇用形態
-
正社員
試用期間:有/6ヶ月
- 勤務地
-
勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社の定める場所(出向等を含む)
受動喫煙対策:確認中
- 想定年収
- 546~756万円
- 勤務時間
-
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間:10時間/月
- 休日・休暇
-
年間休日 120日
土・日・祝、有給、慶弔、夏季、年末年始、アニバーサリー、産休・育休 など
- 手当・福利厚生
- 各種交流会、フリードリンク、iMac Pro/MacBook Pro貸与(エンジニア・デザイナーのみ)、原則禁煙(オフィスによりビル内に喫煙所有)リモートワーク可(コロナウイルスの状況による)、持株会制度
- 保険
企業情報
- 企業名
トラボックス株式会社
- 事業内容
-
物流DXプラットフォーム「トラボックス」の運営
「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションとし、ビズリーチ等のHR Tech領域を中心に、事業承継M&A、サイバーセキュリティ領域等、産業のDXを推進する様々な事業を展開しているVisionalグループ。
次なる挑戦である物流Tech領域への参入に伴い、2020年2月、M&Aの形でグループジョインしたのが当社トラボックスです。
グループとしては2023年に東証プライム市場に上場、パブリックカンパニーとして新しいスタートラインに立ちました。
ミッションである 「物流の仕組みを、未来へ加速させる」 の実現に向け、グループの資本やリソースを活かしつつ、独立した事業領域としてダイナミックな挑戦ができる、非常に面白い環境がそろっています。 -
物流DXプラットフォーム「トラボックス」の運営
「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションとし、ビズリーチ等のHR Tech領域を中心に、事業承継M&A、サイバーセキュリティ領域等、産業のDXを推進する様々な事業を展開しているVisionalグループ。
次なる挑戦である物流Tech領域への参入に伴い、2020年2月、M&Aの形でグループジョインしたのが当社トラボックスです。
グループとしては2023年に東証プライム市場に上場、パブリックカンパニーとして新しいスタートラインに立ちました。
ミッションである 「物流の仕組みを、未来へ加速させる」 の実現に向け、グループの資本やリソースを活かしつつ、独立した事業領域としてダイナミックな挑戦ができる、非常に面白い環境がそろっています。
- 設立年月日
- 2000年 3月 3日
- 資本金
- 1000万円
- 従業員数
- 30名
応募までの流れ
-
Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
-
Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
-
Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
-
Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
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Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
-
Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。