最終確認日：2025年07月22日

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社人事部労政グループスタッフ_富士フイルムホールディングス出向[WEB面接可][2023FH]

募集内容

業務内容

富士フイルムビジネスイノベーションのコーポレート部門として、人事労政業務をお任せいたします。
【具体的には】
グループ会社も含めた
・法令対応、規則規程、ガイド案の提案、策定、整備
・労働時間管理や働き方改革に関する提案、運用
・正社員、契約社員等従業員の賃金・賞与・退職金関連施策の提案、運用
・国内、海外従業員の安全衛生管理、定期健康診断、危機管理対応
・Ｍ＆Ａや、事業戦略に基づく、出向、移籍関連施策の提案、運用
※上記のうち、いずれかの職務をお任せします。

【募集背景】
現在弊社では、富士フイルムグループ会社を含めた人事施策の一つとして労務管理の強化を挙げており、本施策を積極推進していくために、ご経験をお持ちの方を募集いたします。

富士フイルムビジネスイノベーションのコーポレート部門として、人事労政業務をお任せいたします。

【具体的には】
グループ会社も含めた
・法令対応、規則規程、ガイド案の提案、策定、整備
・労働時間管理や働き方改革に関する提案、運用
・正社員、契約社員等従業員の賃金・賞与・退職金関連施策の提案、運用
・国内、海外従業員の安全衛生管理、定期健康診断、危機管理対応
・M＆Aや、事業戦略に基づく、出向、移籍関連施策の提案、運用
※上記のうち、いずれかの職務をお任せします。

【募集背景】
現在弊社では、富士フイルムグループ会社を含めた人事施策の一つとして労務管理の強化を挙げており、本施策を積極推進していくために、ご経験をお持ちの方を募集いたします。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・事業会社において３年以上の人事経験をお持ちの方
・労政分野におけるいずれかの経験をお持ちの方
（規則規程改定・労務管理・給与社保・安全衛生・労働契約管理　等）

学歴

大学　大学院

雇用形態

正社員
試用期間：有/6ヶ月
備考：試用期間中は有給休暇1日付与

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収

600～1000万円

勤務時間

9:00 ～ 17:40（実働：7時間40分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間：18時間/月

休日・休暇

年間休日 125日
年末年始 夏季 特別 産休 育児
◆夏季5日 ◆積立有給休暇 ◆特別休暇（永年勤続、リフレッシュ、慶弔ほか） 有給休暇：（4月1日～9月末入社：10日、10月1日～3月末入社：5日、勤続1年未満：12日、勤続1年以上：20日） ・半日取得可能

手当・福利厚生

住宅補助 退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断
家族手当、住宅手当、住宅補助手当、社宅（※全て条件による） 退職金・年金制度、住宅融資制度、財形貯蓄制度、社宅、保養所、契約スポーツクラブ、育児休職制度、家族介護休職制度、 教育休職制度、ソーシャルサービス制度、共済会、グループ保険ほか

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ