みんなのマーケット株式会社

お問い合わせ番号：539055　最終確認日：2025年08月27日

勤務条件
求人情報
企業情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員正社員と待遇の変化はございません。試用期間：有/3ヶ月
給与	[想定年収] 400 ～ 850 万円
勤務地	[勤務地1] 〒1070062 東京都港区南青山2丁目5−17 ポーラ青山ビルディング7階 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]敷地内全面禁煙
勤務時間	[勤務時間] 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 10時間/月
休日・休暇	年間休日 125日年末年始夏季慶弔特別産休育児年次有給休暇10日〜　　　年間休日125日
手当・福利厚生
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容

社会課題を解決する「くらしのマーケット」運営企業です。
これまでの労務のご経験を生かしながら、スピード感のあるスタートアップ企業で、ルーティン業務をはじめ業務改善や効率化なに取り組んでいただきます。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・事業会社での労務業務（勤怠、給与計算、社会保険業務すべて）の実務経験（3年以上）
・上記において、上長の監督を必要とせず自身で回しきったことのある経験
・労務に関する何らかのプロジェクトをオーナーシップを持って遂行した経験

【募集の背景】
リリース以来様々なメディアに取り上げられた「くらしのマーケット」は、現在出店数は7万店舗に及び、業界トップを走るプラットフォームサービスにまで成長しました。
会社の成長に合わせ労務領域もDX化は進んでいますが、まだまだ改善や活用できる部分も多く
基盤の構築からシステムの運用までお任せできる労務担当の方を募集します。

【当ポジションの魅力】
・会社のフェーズに合わせた必要な労務施策や課題に積極的に挑戦できる環境です。
・ご経験や適性・志向性に応じて・労務のみならず採用業務もお任せします。
広く人事領域で経験を積んでいただき、ゆくゆくはHR領域のリーダーを担っていくことを期待しています。

・事業会社での労務業務（勤怠、給与計算、社会保険業務すべて）の実務経験（3年以上）
・上記において、上長の監督を必要とせず自身で回しきったことのある経験
・労務に関する何らかのプロジェクトをオーナーシップを持って遂行した経験

【募集の背景】
リリース以来様々なメディアに取り上げられた「くらしのマーケット」は、現在出店数は7万店舗に及び、業界トップを走るプラットフォームサービスにまで成長しました。
会社の成長に合わせ労務領域もDX化は進んでいますが、まだまだ改善や活用できる部分も多く
基盤の構築からシステムの運用までお任せできる労務担当の方を募集します。

【当ポジションの魅力】
・会社のフェーズに合わせた必要な労務施策や課題に積極的に挑戦できる環境です。
・ご経験や適性・志向性に応じて・労務のみならず採用業務もお任せします。
・広く人事領域で経験を積んでいただき、ゆくゆくはHR領域のリーダーを担っていくことを期待しています。

学歴

不問