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カスタマーサポートチームを支える、採用担当として活躍しませんか？

【仕事内容】
・アルバイトの採用活動：採用計画に基づき、求人媒体への掲載、応募者対応、面接実施など、採用活動全般を行います。効率的な採用を実現するための施策立案・実行も期待します。
・採用データ管理：応募状況や採用実績などのデータを正確に管理し、分析することで、今後の採用戦略に役立てます。
・労務・総務業務：アルバイトの勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、備品管理、アカウント管理など、幅広い業務に携わっていただきます。
・関係部署との連携：人事部、労務部、総務部など関係部署と連携し、円滑な業務遂行を図ります。

【チーム構成】
カスタマーサポート本部は、大きく3つの部門で構成されています。
・オペレーション部：部長1名、マネージャー2名、リーダー9名、メンバー約150名
・HRD部：部長1名、チームリーダー1名、メンバー20名
・CX部：マネージャー2名、リーダー1名、メンバー8名

【応募資格】
採用業務経験のある方、またはカスタマーサポート業務経験のある方を歓迎します。
チームワークを大切にできる方、責任感を持って業務に取り組める方を求めています。

カスタマーサポートチームを支える、採用担当として活躍しませんか？

【仕事内容】
・アルバイトの採用活動：採用計画に基づき、求人媒体への掲載、応募者対応、面接実施など、採用活動全般を行います。効率的な採用を実現するための施策立案・実行も期待します。
・採用データ管理：応募状況や採用実績などのデータを正確に管理し、分析することで、今後の採用戦略に役立てます。
・労務・総務業務：アルバイトの勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、備品管理、アカウント管理など、幅広い業務に携わっていただきます。
・関係部署との連携：人事部、労務部、総務部など関係部署と連携し、円滑な業務遂行を図ります。

【チーム構成】
カスタマーサポート本部は、大きく3つの部門で構成されています。
・オペレーション部：部長1名、マネージャー2名、リーダー9名、メンバー約150名
・HRD部：部長1名、チームリーダー1名、メンバー20名
・CX部：マネージャー2名、リーダー1名、メンバー8名

【応募資格】
採用業務経験のある方、またはカスタマーサポート業務経験のある方を歓迎します。
チームワークを大切にできる方、責任感を持って業務に取り組める方を求めています。