最終確認日：2024年03月29日

社名非公開人材派遣営業

募集内容

業務内容

～介護、保育に特化した人材サービスの提案営業～
介護施設や保育所などの人材ニーズに合わせ、登録スタッフのマッチングからアフターフォローまでを担当していただきます。

【基本的な仕事の流れ】
①登録スタッフの希望や条件をもとに、求人中の施設とマッチング　→1日に約50～70件の電話をかけ、施設にスタッフを紹介します。
②職場見学に同行　→訪問前に喫茶店などで打ち合わせして、職場見学をサポートします。
③見学後、就業意思の確認　　④雇用契約を行ない就業スタート
⑤アフターフォロー　→就業初日、1週間後、1ヶ月後と徐々に間を空けながら定期的にフォローします。
スタッフに合わせて面談や電話など、やり方はさまざまです。
※マッチングの際に、施設に対して追加の求人ニーズをヒアリングすることもあります。新しい求人ニーズは社内システムで情報共有します。
【担当イメージ】　　1人あたりの担当スタッフは40～50名程度。担当施設数は30～40件程度です。
【入社後のイメージ】①入社後3日間座学研修
②現場配属後OJT形式/トークや営業の流れを学んでいただきます。
→既存の登録スタッフや施設を引き継ぎ。先輩と一緒に業務を進めながら仕事の流れやコツを覚えていきます。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

【必須条件】
◆普通自動車免許(取得予定の方でも可)
◆顧客折衝経験
◆営業職に挑戦したい方！

【マッチする志向性】
・経験の有無に関わらず、会社と共に成長をしていきたい方
・目標達成に向けて、挑戦し続けられる方
・変化を楽しめる方

【転勤について】
採用時に「総合職」「地域限定職」のいずれかを選択いただきます。
総合職　　・・・転居を伴う異動がございます。
地域限定職・・・転居を伴う異動はございません。
※入社後の変更も可能です

学歴

不問

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：期間中の給与や待遇変更なし

勤務地

勤務地１：千葉県
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

想定年収

330～500万円

勤務時間

9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）
休憩時間：確認中
平均残業時間：20時間/月

休日・休暇

年間休日 121日
年末年始 夏季 慶弔 産休
GW、完全週休2日制（土、日）※祝日は会社カレンダーによる　(有給休暇付与について)入社半年経過時点10日 原則土日祝がお休みですが、出勤となった場合はその前後で振替休日を取得いただきます。

手当・福利厚生

【福利厚生】自己啓発支援制度（資格取得時の奨励金支給や受講費用の一部助成など）、インセンティブ制度、リフレッシュ制度、確定拠出年金年制度、表彰制度、副業制度、社員紹介制度、近隣住宅手当、家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月5千円～1万5千円）、転勤サポート手当、通勤手当、慶弔見舞金、社会保険完備など 【研修制度】入社時研修／階層別研修（Off-JT）／新任マネジャー研修

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ