お問い合わせ番号:475184 最終確認日:2025年09月09日

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(インフラ統括担当)インフラエンジニア

EPSデジタルシェア株式会社

お問い合わせ番号:475184 最終確認日:2025年09月09日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:条件面の変更はございません。
給与 [想定年収] 500 ~ 710 万円
[月給] 27.5 ~ 40.5万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 新宿区 津久戸町1番8号 神楽坂AKビル3F/4F
[変更の範囲]
[本社]東京都新宿区津久戸町1番8号 神楽坂AKビル3階/4階/6階    及び 会社が指定した就業場所(労働者の自宅等を含む)
[受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 19時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
完全週休二日制(土日)、祝日、年次有給休暇(入社日より付与)フレキシブル休暇(年5日間取得可能)年末年始(7日間) EPSグループ創立記念休日、リフレッシュ休暇、裁判員休暇、子のイベント休暇(無給)、子の看護休暇(無給)、介護休業・休暇(無給)
手当・福利厚生 住宅補助 退職金 財形貯蓄制度 生命保険 定期健康診断
住宅手当(一人住まいの場合(扶養家族無) 1万円/月、扶養家族がいる場合2万円/月)、家族手当(扶養の配偶者がいる場合1万円/月、同居の扶養家族がいる場合 一人につき5千円/月)他、必要な経験に記載。 EPSグループ退職金制度(確定給付企業年金(DB))/選択制企業型確定拠出年金(DC)/資格取得奨励制度、教育研修制度/ 慶弔贈与金/テレワーク制度/ノー残業デー(毎週水曜日)/カジュアルフライデー/クラブ活動/EAP相談室
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

EPSグループ各社のITインフラ環境を支える、やりがいのある仕事です

【業務内容】

・企画提案
新たなサービスの企画・提案、および既存サービスの改善提案を行います。市場トレンドを踏まえ、最適なソリューションを提供することで、グループ全体のIT基盤強化に貢献できます。

・プロジェクト推進
新サービス導入プロジェクトを推進します。関係各部署との連携を図りながら、円滑な導入と定着を目指します。

・設計・構築・運用
サーバー、ネットワーク、メールシステム、グループウェア、クライアント環境(PC、スマートフォンなど)、クラウドサービス(SaaS、PaaS)の設計、構築、運用保守を行います。安定したIT環境を提供することで、業務効率の向上に貢献できます。

・ヘルプデスク・サポートデスク
ユーザーからの問い合わせ対応や、ITに関する困りごとを解決します。迅速かつ丁寧な対応で、ユーザー満足度の向上を目指します。

【案件例】

EPSグループ各社を対象とした、ITインフラ構築・運用保守、メールシステム、グループウェア、サポートデスク、各種デバイスライフサイクルマネジメント(PC、スマートフォンなど)といったプロジェクトに携わっていただきます。プロジェクト規模は大小様々で、2~3名規模の改善・拡張プロジェクトから、10名以上の規模のプロジェクトまで、幅広く対応しています。常時2~3件程度のプロジェクトを担当します。

【キャリアプラン】

まずは、ユーザーサポート業務を通じて、ITインフラの基礎を学びます。その後、プロジェクトリーダー(PL)、プロジェクトマネージャー(PM)、アーキテクトなど、段階的にキャリアアップを目指せます。経験や能力によっては、入社当初からリーダーとして活躍できる機会もあります。チームを率いて、大規模プロジェクトを成功に導く経験を積むことができます。

EPSグループ各社のITインフラ環境を支える、やりがいのある仕事です

【業務内容】

・企画提案
新たなサービスの企画・提案、および既存サービスの改善提案を行います。市場トレンドを踏まえ、最適なソリューションを提供することで、グループ全体のIT基盤強化に貢献できます。

・プロジェクト推進
新サービス導入プロジェクトを推進します。関係各部署との連携を図りながら、円滑な導入と定着を目指します。

・設計・構築・運用
サーバー、ネットワーク、メールシステム、グループウェア、クライアント環境(PC、スマートフォンなど)、クラウドサービス(SaaS、PaaS)の設計、構築、運用保守を行います。安定したIT環境を提供することで、業務効率の向上に貢献できます。

・ヘルプデスク・サポートデスク
ユーザーからの問い合わせ対応や、ITに関する困りごとを解決します。迅速かつ丁寧な対応で、ユーザー満足度の向上を目指します。

【案件例】

EPSグループ各社を対象とした、ITインフラ構築・運用保守、メールシステム、グループウェア、サポートデスク、各種デバイスライフサイクルマネジメント(PC、スマートフォンなど)といったプロジェクトに携わっていただきます。プロジェクト規模は大小様々で、2~3名規模の改善・拡張プロジェクトから、10名以上の規模のプロジェクトまで、幅広く対応しています。常時2~3件程度のプロジェクトを担当します。

【キャリアプラン】

まずは、ユーザーサポート業務を通じて、ITインフラの基礎を学びます。その後、プロジェクトリーダー(PL)、プロジェクトマネージャー(PM)、アーキテクトなど、段階的にキャリアアップを目指せます。経験や能力によっては、入社当初からリーダーとして活躍できる機会もあります。チームを率いて、大規模プロジェクトを成功に導く経験を積むことができます。



変更の範囲:有
会社が定める一切の業務
必要な経験 ・ サーバ、ネットワーク、仮想化、グループウェア(いずれかの領域)、サポ
ートデスク等のインフラ環境の設計構築または運用経験
・ 数名のメンバを率いるチームリーダー、プロジェクトリーダー経験

【技術環境】
OS:Windows Server、Linux 系
N/W機器:NW-Switch、Fire Wall、Proxy、DNS
ツール/ソフト/MW等:Office365、Exchange、SharePoint
DB:SQL Server、Postgres、Oracle
仮想化技術:VMWare、VMWare-VDI
クラウド:M365、Azure、AWS
・サーバ、ネットワーク、仮想化、グループウェア(いずれかの領域)、サポートデスク等のインフラ環境の設計構築または運用経験
・数名のメンバを率いるチームリーダー、プロジェクトリーダー経験

【技術環境】
OS:Windows Server、Linux 系
N/W機器:NW-Switch、Fire Wall、Proxy、DNS
ツール/ソフト/MW等:Office365、Exchange、SharePoint
DB:SQL Server、Postgres、Oracle
仮想化技術:VMWare、VMWare-VDI
クラウド:M365、Azure、AWS
学歴 不問

企業情報

企業名 EPSデジタルシェア株式会社
事業内容 ■EPSグループ向け情報システム事業
 EPSグループ全体の情報システム部門として、変化し続けるEPSグループの経営をITの面から支える事業です。
 「効率的なシステム開発」「安定的なITインフラの提供」を軸とし、
 経営とIT双方の視点でシステム企画・デジタル化の推進を行い、EPSグループの事業 拡大に貢献し続けます。

■シェアードサービス事業
 EPSグループ全体のシェアードサービス部門として、変化し続けるEPSグループの経営を事務業務の面から支える事業です。
 総務・経理・人事労務その他の管理・間接部門の業務を集約・統合し、シェア・革新することで、間接業務の効率化を推進し、
 EPSグループの事業拡大に貢献し続けます。
■EPSグループ向け情報システム事業

EPSグループ全体の情報システム部門として、変化し続けるEPSグループの経営をITの面から支える事業です。
「効率的なシステム開発」「安定的なITインフラの提供」を軸とし、経営とIT双方の視点でシステム企画・デジタル化の推進を行い、EPSグループの事業拡大に貢献し続けます。

■シェアードサービス事業

EPSグループ全体のシェアードサービス部門として、変化し続けるEPSグループの経営を事務業務の面から支える事業です。
総務・経理・人事労務その他の管理・間接部門の業務を集約・統合し、シェア・革新することで、間接業務の効率化を推進し、EPSグループの事業拡大に貢献し続けます。
設立年月日 2006年 3月23日
資本金 1億円
従業員数 293名

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  • 内定・入社

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