お問い合わせ番号:446550 最終確認日:2026年07月05日

女性歓迎!PM・PMO【PM専門会社でアドミニストレータとして従事/働き方◎】|日本プロジェクトソリューションズ株式会社の求人・転職情報|type女性の転職エージェント

PM・PMO【PM専門会社でアドミニストレータとして従事/働き方◎】

日本プロジェクトソリューションズ株式会社

お問い合わせ番号:446550 最終確認日:2026年07月05日

AIによるこの求人の要約

  • 大手企業のDX推進室で、会議招集、議事録・資料作成など、円滑なプロジェクト推進を支援する事務業務
  • 年収300万円から600万円が目安。固定給制で、若手は年収5~10%アップの実績あり
  • 年間休日120日で土日祝休み。月平均残業は18時間程度で、フルリモート勤務が可能
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
給与 [想定年収] 300 ~ 600 万円
[月給] 35万円 ~
[給与形態] 固定給制(年俸制) 12分割
[年収例] 20代後半/300万円~、30代後半/約600万円

比べて!市場データ

  • コンサルティング業界の平均年収:714.1万円
  • ITコンサルタント・PMO・プリセールスの平均年収:752.6万円
勤務地 [勤務地1] 未確定
[勤務地2] 未確定
[変更の範囲] [受動喫煙対策]
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 18時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • コンサルティング業界の平均残業時間:24時間/月
  • ITコンサルタント・PMO・プリセールスの平均残業時間:22時間/月
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
完全週休二日制、創業記念日、年次有給休暇は入社後6か月後の支給、母性健康管理のための休暇、子の看護休暇
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
各種資格取得教育支援、等。
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

魅力的なキャリアを一緒に築きませんか?

【業務内容】
・会議の招集、議事録作成、資料作成、プロジェクトマネージャー(PM)との調整など、プロジェクトを円滑に進めるための幅広い事務業務をお任せします。
・大手企業のDX推進室における複数プロジェクトを支援するやりがいのあるお仕事です。
・研修制度も充実しているので、経験の浅い方も安心してスタートできます。先輩社員が丁寧にサポートします。

【クライアント】
多様な業界のお客様と関わり、幅広い知識とスキルを身につけることができます。業界に縛られないため、自身のキャリアプランに合わせた成長が可能です。

【案件規模】
大手企業のDX推進室における多数のプロジェクトに携わり、大規模なプロジェクトを成功に導く経験を積むことができます。

【アサイン方法】
希望、経験、スキルを考慮し、あなたに最適なプロジェクトを決定します。ご自身のキャリアプランを重視したアサインを行います。

【働き方】
フルリモート勤務で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。残業は基本的にありません。

【働く魅力】
・様々な業界のプロジェクトに携わり、幅広い経験を積むことができます。
・チームワークを大切にし、お互いを尊重しあいながら、仕事に取り組むことができます。
・チャレンジ精神を歓迎する社風です。成長意欲の高い方を応援します。

まずはお気軽にお問い合わせください。

魅力的なキャリアを一緒に築きませんか?

【業務内容】
・会議の招集、議事録作成、資料作成、プロジェクトマネージャー(PM)との調整など、プロジェクトを円滑に進めるための幅広い事務業務をお任せします。
・大手企業のDX推進室における複数プロジェクトを支援するやりがいのあるお仕事です。
・研修制度も充実しているので、経験の浅い方も安心してスタートできます。先輩社員が丁寧にサポートします。

【クライアント】
多様な業界のお客様と関わり、幅広い知識とスキルを身につけることができます。業界に縛られないため、自身のキャリアプランに合わせた成長が可能です。

【案件規模】
大手企業のDX推進室における多数のプロジェクトに携わり、大規模なプロジェクトを成功に導く経験を積むことができます。

【アサイン方法】
希望、経験、スキルを考慮し、あなたに最適なプロジェクトを決定します。ご自身のキャリアプランを重視したアサインを行います。

【働き方】
フルリモート勤務で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。残業は基本的にありません。

【働く魅力】
・様々な業界のプロジェクトに携わり、幅広い経験を積むことができます。
・チームワークを大切にし、お互いを尊重しあいながら、仕事に取り組むことができます。
・チャレンジ精神を歓迎する社風です。成長意欲の高い方を応援します。

まずはお気軽にお問い合わせください。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・Excel、Word、PowerPointにてドキュメント作成経験者
・議事録作成経験者
・協調性がありチークワークを重視する方
・業務やメンバーに対して柔軟な思考をもった方


【同社の魅力詳細】
・評価制度と年収の上がり方
同社の評価制度は絶対評価で、社内での役職(主任、課長など)は作っておりません。
※上がれる人、上がれない人の分かれ目を作らず、ご自身の成長のみにコミットし、それを評価をするので、基本的に若い方は5~10%、ベテラン層は3%ほど年収も上げられ、人間関係も良好です。

・豊富なキャリアパス
PM,PMOとして業務を行っていただき、シニアPM/シニアPMO、将来的にはアドバイザリーやPMコンサルタントとなったり、同社内での新規事業立ち上げなど、PMO以外の道も拓けます。
急成長フェーズの同社にて市場価値を上げられます。
・Excel、Word、PowerPointにてドキュメント作成経験者
・議事録作成経験者
・協調性がありチークワークを重視する方
・業務やメンバーに対して柔軟な思考をもった方

【同社の魅力詳細】
・評価制度と年収の上がり方
同社の評価制度は絶対評価で、社内での役職(主任、課長など)は作っておりません。
※上がれる人、上がれない人の分かれ目を作らず、ご自身の成長のみにコミットし、それを評価をするので、基本的に若い方は5~10%、ベテラン層は3%ほど年収も上げられ、人間関係も良好です。

・豊富なキャリアパス
PM,PMOとして業務を行っていただき、シニアPM/シニアPMO、将来的にはアドバイザリーやPMコンサルタントとなったり、同社内での新規事業立ち上げなど、PMO以外の道も拓けます。
急成長フェーズの同社にて市場価値を上げられます。
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 日本プロジェクトソリューションズ株式会社
企業HP https://www.japan-project-solutions.com/companydata
本社所在地 〒1030006 東京都 中央区 日本橋富沢町 6-4 3F PROXIA GROUP
事業内容
代表者 伊藤 大輔
資本金 2610万円
従業員数 80名

比較情報

同じ業界の比較 コンサルティング業界
【平均年収】
714.1万円
【平均残業時間】
24時間/月
高度な知識そのものが商品となる業種。プロジェクトの山場や納期前には稼働が上がる特性があります。
同じ職種の比較 ITコンサルタント・PMO・プリセールス
【平均年収】
752.6万円
【平均残業時間】
22時間/月
上流工程やマネジメントを担うため、年収は非常に高水準。その分、残業時間も多めになりやすいです。
【業界別】
面接アドバイス
論理的な話し方が重視されます。結論から話すことを意識し、過去の経験を「課題」「行動」「結果」で整理しておきましょう。また、ハキハキとした受け答えなど、信頼感を与える振る舞いも大切な評価ポイントです。

【よくある質問と攻略ヒント】

「なぜ事業会社ではなくコンサルか?」という質問が定番です。単に「いろいろ経験したい」ではなく、「第三者の立場だからこそできる課題解決の価値」を語るのがコツ。客観的な視点とやり遂げる覚悟を伝えましょう。
【職種別】
面接アドバイス
技術とビジネスの懸け橋となる論理的思考力と、プロジェクトを完遂させる実行力が重視される傾向があります。単に知識を語るのではなく、工期遵守やコスト削減といった数値を根拠に実務経験を語るのがおすすめです。

【よくある質問と攻略ヒント】

「現場の制約と理想をどう着地させるか」が定番の質問です。リスクを伝え、落としどころを見つけたエピソードを語りましょう。自分の「判断基準」を数字や実績で示すと、即戦力として評価がぐっと上がります。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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  • ご登録

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

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