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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人192件中 1-50件表示
＜システム担当＞総務【東証プライムの安定基盤／年休126日／月残業少なめ】
株式会社ホーク・ワン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 406～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 杉並区 宮前1-15-... 東京都 杉並区 宮前1-15-13 |
| 必要な経験 | ・ITスキル、ヘルプデスク経験 |
| 平均残業時間 | 23時間/月 |
業務内容
■総務（システム担当）として、会社の成長を支えませんか？
【具体的な業務内容】
・総務業務
・社内システムの対応
【この仕事の魅力】
・経営陣との距離が近く、大きな裁量を持って業務に取り組めます。
・スピーディーな環境で、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せます。
・オープンハウスグループ参画後、目覚ましい成長を遂げている会社で活躍できます。
【具体的な業務内容】
・総務業務
・社内システムの対応
【この仕事の魅力】
・経営陣との距離が近く、大きな裁量を持って業務に取り組めます。
・スピーディーな環境で、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せます。
・オープンハウスグループ参画後、目覚ましい成長を遂げている会社で活躍できます。
■総務（システム担当）として、会社の成長を支えませんか？
【具体的な業務内容】
・総務業務
・社内システムの対応
【この仕事の魅力】
・経営陣との距離が近く、大きな裁量を持って業務に取り組めます。
【具体的な業務内容】
・総務業務
・社内システムの対応
【この仕事の魅力】
・経営陣との距離が近く、大きな裁量を持って業務に取り組めます。
総務担当【データに基づいた施策の立案から実行／1000名規模へと拡大／実労働7h】
株式会社viviON
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田練塀町3... 東京都 千代田区 神田練塀町300 ... |
| 必要な経験 | ・総務の実務経験（3年〜5年程度、または3年以上かつ2社以上での経験） ・システム導入またはITツールを用いた業務運用改善の経験総務として ITを用いた業務改善経験であれば規模や程度は問いません。 ・社内外のステークホルダーとの折衝および調整経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
総務企画担当の皆様へ
【お仕事内容】
総務企画担当の皆様には、現在の総務のお仕事をより良くしていくため、データに基づいた新しい取り組みを考え、実行していただくことを期待しております。
具体的には、次のようなお仕事をお願いいたします。
・出社されている方の割合や社内イベントへのご参加状況などのデータを集めて分析し、皆さんの会社への満足度を高めるための企画を立てていただきます。
・福利厚生にかかる費用などを分析し、その効果を確かめ、経営陣へご報告していただきます。
【お仕事内容】
総務企画担当の皆様には、現在の総務のお仕事をより良くしていくため、データに基づいた新しい取り組みを考え、実行していただくことを期待しております。
具体的には、次のようなお仕事をお願いいたします。
・出社されている方の割合や社内イベントへのご参加状況などのデータを集めて分析し、皆さんの会社への満足度を高めるための企画を立てていただきます。
・福利厚生にかかる費用などを分析し、その効果を確かめ、経営陣へご報告していただきます。
総務企画担当の皆様へ
【お仕事内容】
総務企画担当の皆様には、現在の総務のお仕事をより良くしていくため、データに基づいた新しい取り組みを考え、実行していただくことを期待しております。
具体的には、次のようなお仕事をお願いいたします。
・出社されている方の割合や社内イベントへのご参加状況などのデータを集めて分析し、皆さんの会社への満足度を高めるための企画を立てていただきます。
【お仕事内容】
総務企画担当の皆様には、現在の総務のお仕事をより良くしていくため、データに基づいた新しい取り組みを考え、実行していただくことを期待しております。
具体的には、次のようなお仕事をお願いいたします。
・出社されている方の割合や社内イベントへのご参加状況などのデータを集めて分析し、皆さんの会社への満足度を高めるための企画を立てていただきます。
管理部門スタッフ～経験に応じて労務・経理・法務いずれかをお任せ／業務改善／上場～
株式会社ギークリー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 415～682万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷1-11-... 東京都 渋谷区 渋谷1-11-8 渋... |
| 必要な経験 | ・大卒以上 ・事業会社における、労務・総務・法務のいずれかの実務経験（目安１年以上） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【職務内容】
コーポレート部門のスタッフとして、これまでのご経験やスキル、適性に応じて、労務・総務・法務のいずれかの領域を担当していただきます。
担当領域における実務運用を中心に、業務改善や仕組みづくりにも携わっていただきます。
■労務業務
・入退社手続き（異動等に伴う各種手続き）
・社会保険手続き（取得・喪失、扶養、各種変更等）
・勤怠管理（システム運用、締め処理、不備確認）等
コーポレート部門のスタッフとして、これまでのご経験やスキル、適性に応じて、労務・総務・法務のいずれかの領域を担当していただきます。
担当領域における実務運用を中心に、業務改善や仕組みづくりにも携わっていただきます。
■労務業務
・入退社手続き（異動等に伴う各種手続き）
・社会保険手続き（取得・喪失、扶養、各種変更等）
・勤怠管理（システム運用、締め処理、不備確認）等
【職務内容】
コーポレート部門のスタッフとして、これまでのご経験やスキル、適性に応じて、労務・総務・法務のいずれかの領域を担当していただきます。
担当領域における実務運用を中心に、業務改善や仕組みづくりにも携わっていただきます。
■労務業務
・入退社手続き（異動等に伴う各種手続き）
・社会保険手続き（取得・喪失、扶養、各種変更等）
・勤怠管理（システム運用、締め処理、不備確認）等
コーポレート部門のスタッフとして、これまでのご経験やスキル、適性に応じて、労務・総務・法務のいずれかの領域を担当していただきます。
担当領域における実務運用を中心に、業務改善や仕組みづくりにも携わっていただきます。
■労務業務
・入退社手続き（異動等に伴う各種手続き）
・社会保険手続き（取得・喪失、扶養、各種変更等）
・勤怠管理（システム運用、締め処理、不備確認）等
総務【MIXIグループ／公営競技の自社メディア運営など／フレックス】
株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 490～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷二丁目24... 東京都 渋谷区 渋谷二丁目24番12... |
| 必要な経験 | ・総務部門での実務経験5年以上 ・多様な関係者と信頼関係を構築し、主体的な連携と調整をリードできる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 1ヶ月単位の変形労働時間制 |
業務内容
■事業の成長を支えるバックオフィス業務で活躍しませんか？
事業の急速な成長に伴い、会社の円滑な運営を支える強固な基盤づくりにご協力いただける方を募集しています。
【お任せしたいお仕事内容】
経験やスキルに合わせて、以下のお仕事をお任せします。
■バックオフィス業務
・各種業務に関する社内からのお問い合わせ対応（規程やマニュアルに基づいた対応、現場のプロジェクトサポートなど）
・契約書をはじめとする大切な文書の管理
・親会社（MIXI社）の専門部署（法務部門の契約・知財管理、IT部門のツール利用・情報セキュリティ関連など）との連携業務
事業の急速な成長に伴い、会社の円滑な運営を支える強固な基盤づくりにご協力いただける方を募集しています。
【お任せしたいお仕事内容】
経験やスキルに合わせて、以下のお仕事をお任せします。
■バックオフィス業務
・各種業務に関する社内からのお問い合わせ対応（規程やマニュアルに基づいた対応、現場のプロジェクトサポートなど）
・契約書をはじめとする大切な文書の管理
・親会社（MIXI社）の専門部署（法務部門の契約・知財管理、IT部門のツール利用・情報セキュリティ関連など）との連携業務
■事業の成長を支えるバックオフィス業務で活躍しませんか？
事業の急速な成長に伴い、会社の円滑な運営を支える強固な基盤づくりにご協力いただける方を募集しています。
【お任せしたいお仕事内容】
経験やスキルに合わせて、以下のお仕事をお任せします。
■バックオフィス業務
・各種業務に関する社内からのお問い合わせ対応（規程やマニュアルに基づいた対応、現場のプロジェクトサポートなど）
事業の急速な成長に伴い、会社の円滑な運営を支える強固な基盤づくりにご協力いただける方を募集しています。
【お任せしたいお仕事内容】
経験やスキルに合わせて、以下のお仕事をお任せします。
■バックオフィス業務
・各種業務に関する社内からのお問い合わせ対応（規程やマニュアルに基づいた対応、現場のプロジェクトサポートなど）
事務系総合職【キャリアパス豊富／業務範囲が広く挑戦できる環境／サポート体制◎】
株式会社L&E Group
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 490～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷1-10-... 東京都 渋谷区 渋谷1-10-9 M... |
| 必要な経験 | ・営業、営業事務、管理部門経験のいずれかが2年以上ある方 ・基礎的なExcelスキル ・電話の応対スキル ・基本的な社会人スキル（敬語、ビジネスマナー等） 【魅力】 ◎バックオフィススキル、顧客対応スキルが総合的に身につけられる環境です ◎決まった仕事を行うだけでなく、ご自身で考え、工夫をしながら業務に取り組むことができます ◎ボトムアップを大切にする社風です。 自身のアイディアを元に会社の仕組み作りができ、より良い環境を作り出せるやりがいを得られます ・評価が明確で昇給実績もあり ・事務のマルチタスクを処理する能力が身につく ・法人/個人両面の対応があるためコミュニケーションスキルが身につく |
| 平均残業時間 | 20時間/月 休憩時間60分、時間外労働有り |
業務内容
会社全体のサポートを通じて、常に挑戦し続けられる環境を一緒に作りませんか？
入社後は研修を受けていただき、ご希望と適性に合わせてお仕事をお任せいたします。
【お仕事内容】
・営業事務
・広告案件の入稿や成果計測のテスト
・メルマガ配信
・広告の審査業務（記事、画像、動画など）
入社後は研修を受けていただき、ご希望と適性に合わせてお仕事をお任せいたします。
【お仕事内容】
・営業事務
・広告案件の入稿や成果計測のテスト
・メルマガ配信
・広告の審査業務（記事、画像、動画など）
会社全体のサポートを通じて、常に挑戦し続けられる環境を一緒に作りませんか？
入社後は研修を受けていただき、ご希望と適性に合わせてお仕事をお任せいたします。
【お仕事内容】
・営業事務
・広告案件の入稿や成果計測のテスト
・メルマガ配信
入社後は研修を受けていただき、ご希望と適性に合わせてお仕事をお任せいたします。
【お仕事内容】
・営業事務
・広告案件の入稿や成果計測のテスト
・メルマガ配信
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総務メンバー【業務改善や体制づくりをお任せ】
株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 432～552万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿6-22... 東京都 新宿区 西新宿6-22-1 ... |
| 必要な経験 | ・総務関連業務（オフィス管理、契約管理、規程運用など）の実務経験2年以上 ・中級レベルのPCスキル（Word/Excel/PowerPoint/スプレッドシート等） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※コアタイム：10:00-16:00／フレキシブルタイム：7:00-10:00、16:00-22:00 ※試用期間中は9：00～18：00または10：00～19：00いずれかでのシフト勤務です。 |
業務内容
会社運営を支えるバックオフィス業務全般をお任せいたします。主に総務・法務の分野で、皆様の経験や適性に合わせて担当領域を調整させていただきます。
【お仕事内容】
・総務管理業務
・備品や契約書の管理
・社内規程の確認と整備
・稟議書の処理
・商標関連の対応
・各種保険の手続き
【お仕事内容】
・総務管理業務
・備品や契約書の管理
・社内規程の確認と整備
・稟議書の処理
・商標関連の対応
・各種保険の手続き
会社運営を支えるバックオフィス業務全般をお任せいたします。主に総務・法務の分野で、皆様の経験や適性に合わせて担当領域を調整させていただきます。
【お仕事内容】
・総務管理業務
・備品や契約書の管理
・社内規程の確認と整備
・稟議書の処理
・商標関連の対応
【お仕事内容】
・総務管理業務
・備品や契約書の管理
・社内規程の確認と整備
・稟議書の処理
・商標関連の対応
【FIS関東】総務労務(サブリーダー/リーダー候補)【リモート勤務可能】
フューチャーインスペース株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 大崎2-9-3... 東京都 品川区 大崎2-9-3 大崎... |
| 必要な経験 | 下記3つの条件に当てはまる方 １、労務に関わる実務経験をお持ちの方（3年以上） ∟給与計算、勤怠管理の実務経験は必須 ２、人事諸制度の企画立案、推進の経験がある方 ３、週3日以上大崎本社へ出社可能な方 |
業務内容
【人事労務のプロフェッショナルとしてご活躍ください】
人事労務の質を高めることを目指し、チームをリードしてくださる方を求めております。
社員の方々が意欲的に働ける環境を、経営層やグループ会社と協力しながら、人事管理、給与労務、労働安全衛生といった面から支えていきましょう。
【具体的な業務内容】
経営陣と密に連携しながら、以下の業務を推進する役割を担っていただきます。
人事労務の質を高めることを目指し、チームをリードしてくださる方を求めております。
社員の方々が意欲的に働ける環境を、経営層やグループ会社と協力しながら、人事管理、給与労務、労働安全衛生といった面から支えていきましょう。
【具体的な業務内容】
経営陣と密に連携しながら、以下の業務を推進する役割を担っていただきます。
【人事労務のプロフェッショナルとしてご活躍ください】
人事労務の質を高めることを目指し、チームをリードしてくださる方を求めております。
社員の方々が意欲的に働ける環境を、経営層やグループ会社と協力しながら、人事管理、給与労務、労働安全衛生といった面から支えていきましょう。
【具体的な業務内容】
経営陣と密に連携しながら、以下の業務を推進する役割を担っていただきます。
人事労務の質を高めることを目指し、チームをリードしてくださる方を求めております。
社員の方々が意欲的に働ける環境を、経営層やグループ会社と協力しながら、人事管理、給与労務、労働安全衛生といった面から支えていきましょう。
【具体的な業務内容】
経営陣と密に連携しながら、以下の業務を推進する役割を担っていただきます。
総務担当（リーダー候補）【業務改善・仕組みづくりにも携われる】
株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 432～552万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿6-22... 東京都 新宿区 西新宿6-22-1 ... |
| 必要な経験 | ・総務関連業務（オフィス管理、契約管理、規程運用など）の実務経験2年以上 ・自ら課題を発見し、解決・改善につなげられる実務遂行力 ・中級レベルのPCスキル（Word/Excel/PowerPoint/スプレッドシート等） |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※試用期間中は9時～18時または10時～19時でのシフト勤務です。 |
業務内容
【業務内容】
総務業務を中心に、会社運営を支えるバックオフィス業務全般をお任せします。
・総務管理業務
備品・各種保険・社内規程・稟議等の管理、契約書の管理・保管
・社内環境の整備・運用
社内イントラの更新、オフィス環境の整備、営繕・修理対応、防火防災関連対応
総務業務を中心に、会社運営を支えるバックオフィス業務全般をお任せします。
・総務管理業務
備品・各種保険・社内規程・稟議等の管理、契約書の管理・保管
・社内環境の整備・運用
社内イントラの更新、オフィス環境の整備、営繕・修理対応、防火防災関連対応
【業務内容】
総務業務を中心に、会社運営を支えるバックオフィス業務全般をお任せします。
・総務管理業務
備品・各種保険・社内規程・稟議等の管理、契約書の管理・保管
・社内環境の整備・運用
社内イントラの更新、オフィス環境の整備、営繕・修理対応、防火防災関連対応
総務業務を中心に、会社運営を支えるバックオフィス業務全般をお任せします。
・総務管理業務
備品・各種保険・社内規程・稟議等の管理、契約書の管理・保管
・社内環境の整備・運用
社内イントラの更新、オフィス環境の整備、営繕・修理対応、防火防災関連対応
【法務担当／東京】スキマバイト『シェアフル』の法務／フルリモート
シェアフル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 553～732万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 南青山1-15-... 東京都 港区 南青山1-15-5 パ... |
| 必要な経験 | ・事業会社または法律事務所での契約法務経験2年以上 【求める人物像】 ■自ら目標を立て、目標達成に向けて行動することができる方 ■自己認知があり、改善に向けて動ける方 ■スピード感もって行動することができる方 ■他部署のメンバーとも積極的かつ円滑なコミュニケーションがとれる方 |
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、法務のスペシャリストとしてご活躍いただける方を募集しています。新しい組織を一緒に作り上げていくことにご興味がある方に、ぜひお力をお借りしたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・サービス利用規約などの作成
・法務に関するご相談への対応、およびトラブル解決のサポート
・各種契約書の確認と審査
・社内規定の整備と改善
私たちは、法務のスペシャリストとしてご活躍いただける方を募集しています。新しい組織を一緒に作り上げていくことにご興味がある方に、ぜひお力をお借りしたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・サービス利用規約などの作成
・法務に関するご相談への対応、およびトラブル解決のサポート
・各種契約書の確認と審査
・社内規定の整備と改善
【お仕事内容】
私たちは、法務のスペシャリストとしてご活躍いただける方を募集しています。新しい組織を一緒に作り上げていくことにご興味がある方に、ぜひお力をお借りしたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・サービス利用規約などの作成
・法務に関するご相談への対応、およびトラブル解決のサポート
・各種契約書の確認と審査
・社内規定の整備と改善
私たちは、法務のスペシャリストとしてご活躍いただける方を募集しています。新しい組織を一緒に作り上げていくことにご興味がある方に、ぜひお力をお借りしたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・サービス利用規約などの作成
・法務に関するご相談への対応、およびトラブル解決のサポート
・各種契約書の確認と審査
・社内規定の整備と改善
【責任者候補】上場ベンチャーの次の10年を経営と共に創る！法務スペシャリストを募集
ポート株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 804～2004万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 北新宿2-21... 東京都 新宿区 北新宿2-21-1 ... |
| 必要な経験 | ・事業会社での法務経験5年以上 ・契約法務経験 ・機関法務経験 ・マネジメント経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※時差出勤制度により一部上記と異なる時間で運営している部署もあります。 |
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、年平均成長率130％を達成し、成長を続けている企業です。
この度、法務の責任者候補として、以下の業務をお任せしたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・事業のリスク評価 ：法務の観点から、事業のリスクを評価し、安全な運営をサポートします。
・ガバナンス体制の構築：全社的なガバナンス体制を築き、企業の基盤を強化します。
・経営陣との連携 ：役員をはじめ、社内外の様々な方々と協力し、上場企業としての成長を加速させる仕組み作りを行います。
私たちは、年平均成長率130％を達成し、成長を続けている企業です。
この度、法務の責任者候補として、以下の業務をお任せしたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・事業のリスク評価 ：法務の観点から、事業のリスクを評価し、安全な運営をサポートします。
・ガバナンス体制の構築：全社的なガバナンス体制を築き、企業の基盤を強化します。
・経営陣との連携 ：役員をはじめ、社内外の様々な方々と協力し、上場企業としての成長を加速させる仕組み作りを行います。
【お仕事内容】
私たちは、年平均成長率130％を達成し、成長を続けている企業です。
この度、法務の責任者候補として、以下の業務をお任せしたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・事業のリスク評価：法務の観点から、事業のリスクを評価し、安全な運営をサポートします。
私たちは、年平均成長率130％を達成し、成長を続けている企業です。
この度、法務の責任者候補として、以下の業務をお任せしたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・事業のリスク評価：法務の観点から、事業のリスクを評価し、安全な運営をサポートします。
知財担当【リモート・フレックスあり◎／クラウド録画サービスシェア1位】
セーフィー株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 西品川1丁目1... 東京都 品川区 西品川1丁目1番1号... |
| 必要な経験 | ・知財の実務経験 3年以上 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制：コアタイム10:00～16:00（フレキシブルタイム7:00～22:00） 月平均10～20時間程度※個人の業務状況や時期により異なる。 |
業務内容
■知財業務で新しいキャリアを築きませんか？
ご経験やキャリアプランに合わせて、柔軟に担当業務を決定します。新しいことにも積極的に挑戦できる環境です。
【具体的な業務内容】
・特許、意匠、商標に関する実務全般（発掘、出願、中間処理、クリアランスなど）
・競合他社や協業先の知的財産に関する調査や分析
・契約書の確認（法務グループと協力して進めます）
ご経験やキャリアプランに合わせて、柔軟に担当業務を決定します。新しいことにも積極的に挑戦できる環境です。
【具体的な業務内容】
・特許、意匠、商標に関する実務全般（発掘、出願、中間処理、クリアランスなど）
・競合他社や協業先の知的財産に関する調査や分析
・契約書の確認（法務グループと協力して進めます）
■知財業務で新しいキャリアを築きませんか？
ご経験やキャリアプランに合わせて、柔軟に担当業務を決定します。新しいことにも積極的に挑戦できる環境です。
【具体的な業務内容】
・特許、意匠、商標に関する実務全般（発掘、出願、中間処理、クリアランスなど）
・競合他社や協業先の知的財産に関する調査や分析
ご経験やキャリアプランに合わせて、柔軟に担当業務を決定します。新しいことにも積極的に挑戦できる環境です。
【具体的な業務内容】
・特許、意匠、商標に関する実務全般（発掘、出願、中間処理、クリアランスなど）
・競合他社や協業先の知的財産に関する調査や分析
知財戦略室メンバー
GO株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 麻布台一丁目３番... 東京都 港区 麻布台一丁目３番１号 ... |
| 必要な経験 | ・企業または特許事務所における知財業務経験（目安3年以上） ・社内外関係者（開発者、事業責任者、特許事務所など）と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・主体的に課題を見つけ、スピード感を持って業務を推進できる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる（コアタイムなし）／労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務 |
業務内容
■知的財産で企業の成長を支えませんか？
【業務内容】
・開発部門や事業企画部門からのご相談への対応
・同社の知的財産に関する発掘、出願、権利化、管理、評価
・他社の知的財産権への評価と適切な対応
【補足】
【業務内容】
・開発部門や事業企画部門からのご相談への対応
・同社の知的財産に関する発掘、出願、権利化、管理、評価
・他社の知的財産権への評価と適切な対応
【補足】
■知的財産で企業の成長を支えませんか？
【業務内容】
・開発部門や事業企画部門からのご相談への対応
・同社の知的財産に関する発掘、出願、権利化、管理、評価
・他社の知的財産権への評価と適切な対応
【補足】
【業務内容】
・開発部門や事業企画部門からのご相談への対応
・同社の知的財産に関する発掘、出願、権利化、管理、評価
・他社の知的財産権への評価と適切な対応
【補足】
26091【東京/総務部】オフィスファシリティ管理｜移転・リニューアル推進リーダー
NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 海岸3-22-2... 東京都 港区 海岸3-22-23 M... |
| 必要な経験 | ■オフィス移転やリニューアルのプロジェクト推進経験 ■オフィス、総務、ファシリティ、施設管理のいずれかの実務経験（3年以上） ■社内外関係者との調整経験 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 8：30〜17：15 （※標準労働時間／7時間45分） ※フレックスタイム制（コアタイム無し） ※テレワーク勤務制度 |
業務内容
【ワークプレイスグループの一員として】
オフィス環境の運営や改善、データ分析を通じた働き方改革、そしてオフィス戦略の立案まで、多岐にわたるお仕事をお任せします。
利用される方々の視点を大切にしながら、社員の皆様が快適に働ける環境と、企業の価値向上を両立させ、オフィス環境をより良くしていく役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・オフィス運営と環境の改善
・データの活用による職場環境の改善
・働き方改革の推進
オフィス環境の運営や改善、データ分析を通じた働き方改革、そしてオフィス戦略の立案まで、多岐にわたるお仕事をお任せします。
利用される方々の視点を大切にしながら、社員の皆様が快適に働ける環境と、企業の価値向上を両立させ、オフィス環境をより良くしていく役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・オフィス運営と環境の改善
・データの活用による職場環境の改善
・働き方改革の推進
【ワークプレイスグループの一員として】
オフィス環境の運営や改善、データ分析を通じた働き方改革、そしてオフィス戦略の立案まで、多岐にわたるお仕事をお任せします。
利用される方々の視点を大切にしながら、社員の皆様が快適に働ける環境と、企業の価値向上を両立させ、オフィス環境をより良くしていく役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・オフィス運営と環境の改善
オフィス環境の運営や改善、データ分析を通じた働き方改革、そしてオフィス戦略の立案まで、多岐にわたるお仕事をお任せします。
利用される方々の視点を大切にしながら、社員の皆様が快適に働ける環境と、企業の価値向上を両立させ、オフィス環境をより良くしていく役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・オフィス運営と環境の改善
【東京】法務（マネージャー・ゼネラルマネージャー候補）
株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿4-9-... 東京都 渋谷区 恵比寿4-9-10 ... |
| 必要な経験 | ・単に大学・大学院で法律を学んだことがあるというだけでなく、予備試験・司法試験・司法書士試験レベルの難関資格試験の受験勉強に本気で取り組んだ経験がある。 ・事業会社での法務経験3年以上 ・上記と同等の法的素養がある。 |
業務内容
> *法務の役割*
ネクストビートの経営及び全事業に深く入り込み、会社の事業運営をコントロールしていくポジションです。
業務遂行にあたっては、個別最適ではなく全体最適の鳥瞰的視点に立ちつつも、抽象論（評論家）ではなく具体論（実践者）が求められます。特に、当社は複数事業を展開し成長フェーズも様々であるため、それらの特性に応じてビジネスとリスクのバランスを考慮した法務見解を提示する必要があります。
そして、法務見解を提示するだけでなく、その法務見解を如何に実務に落とし込んで運用していくかまで配慮した「調整者・実践者」としての役割が期待されます。更に、対症療法的な対応だけでなく根治療を目指して、業務フロー改善などの組織改善を行っていくことも期待されています。
ネクストビートの経営及び全事業に深く入り込み、会社の事業運営をコントロールしていくポジションです。
業務遂行にあたっては、個別最適ではなく全体最適の鳥瞰的視点に立ちつつも、抽象論（評論家）ではなく具体論（実践者）が求められます。特に、当社は複数事業を展開し成長フェーズも様々であるため、それらの特性に応じてビジネスとリスクのバランスを考慮した法務見解を提示する必要があります。
そして、法務見解を提示するだけでなく、その法務見解を如何に実務に落とし込んで運用していくかまで配慮した「調整者・実践者」としての役割が期待されます。更に、対症療法的な対応だけでなく根治療を目指して、業務フロー改善などの組織改善を行っていくことも期待されています。
> *法務の役割*
ネクストビートの経営及び全事業に深く入り込み、会社の事業運営をコントロールしていくポジションです。
業務遂行にあたっては、個別最適ではなく全体最適の鳥瞰的視点に立ちつつも、抽象論（評論家）ではなく具体論（実践者）が求められます。
特に、当社は複数事業を展開し成長フェーズも様々であるため、それらの特性に応じてビジネスとリスクのバランスを考慮した法務見解を提示する必要があります。
そして、法務見解を提示するだけでなく、その法務見解を如何に実務に落とし込んで運用していくかまで配慮した「調整者・実践者」としての役割が期待されます。
ネクストビートの経営及び全事業に深く入り込み、会社の事業運営をコントロールしていくポジションです。
業務遂行にあたっては、個別最適ではなく全体最適の鳥瞰的視点に立ちつつも、抽象論（評論家）ではなく具体論（実践者）が求められます。
特に、当社は複数事業を展開し成長フェーズも様々であるため、それらの特性に応じてビジネスとリスクのバランスを考慮した法務見解を提示する必要があります。
そして、法務見解を提示するだけでなく、その法務見解を如何に実務に落とし込んで運用していくかまで配慮した「調整者・実践者」としての役割が期待されます。
【法務】微経験歓迎ポテンシャル採用/平均勤続年数9年/残業20h程度/緊急配送でトップシェアの企業
株式会社セルート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～475万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 高田馬場1-2... 東京都 新宿区 高田馬場1-21-4... |
| 必要な経験 | ◆契約書チェックなどの実務経験（営業事務などのサポート経験も歓迎） 【身につくスキル】 ◎契約や事業許認可、会社法、紛争処理、コンプライアンスなど企業法務全般を担当するため、総合的な知識とスキルが身につきます。 ◎小規模な法務部門のため、1人あたりの担当領域・裁量が広く、確実に成長できます。 ◎事業部門や経営陣と日常的に連携しながら仕事を進めるため、ビジネスの発生から終結までのあらゆる場面で現場に入り込み法務面からサポートします。 そのため、様々な企業や人を相手とした実務経験を積むことができます。 【同社について】 ”HACOBU”をコンセプトに、24時間365日のオペレーションと 日本全国をカバーする物流ネットワークで、オーダーメイドの輸送・配送を 提案する事業を展開しています。「HACOBU(はこぶ)」という言葉には、「届ける」「提供する」だけではなく、関わるすべてのお客様や従業員が 幸せになる『HAPPY COMMUNICATION BUSINESS』を展開していく という意味が込められています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：2040時間00分 |
業務内容
【業務内容】
◆契約書の作成と内容の確認
◆契約、法律に関する社内の相談対応
◆コンプライアンス教育の企画および実施
◆社内規程の管理
◆事業許認可に関する手続き
契約書チェックや社内の相談対応から始まり、将来的には、法務関連業務に幅広く対応できる高度な専門知識を持つ
◆契約書の作成と内容の確認
◆契約、法律に関する社内の相談対応
◆コンプライアンス教育の企画および実施
◆社内規程の管理
◆事業許認可に関する手続き
契約書チェックや社内の相談対応から始まり、将来的には、法務関連業務に幅広く対応できる高度な専門知識を持つ
【業務内容】
◆契約書の作成と内容の確認
◆契約、法律に関する社内の相談対応
◆コンプライアンス教育の企画および実施
◆社内規程の管理
◆事業許認可に関する手続き
契約書チェックや社内の相談対応から始まり、将来的には、法務関連業務に幅広く対応できる高度な専門知識を持つ法務部門のリーダーに成長いただくことを期待しています。
◆契約書の作成と内容の確認
◆契約、法律に関する社内の相談対応
◆コンプライアンス教育の企画および実施
◆社内規程の管理
◆事業許認可に関する手続き
契約書チェックや社内の相談対応から始まり、将来的には、法務関連業務に幅広く対応できる高度な専門知識を持つ法務部門のリーダーに成長いただくことを期待しています。
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企業法務【ヘルスケア領域（戦略法務/知的財産/債権管理・回収/リスクアセスメント/内部統制）】
株式会社クーリエ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿4-20... 東京都 渋谷区 恵比寿4-20-3恵... |
| 必要な経験 | ・事業会社での企業法務経験1年以上 ・契約書作成・審査・管理の実務経験 ・法務リスクの分析と対策立案の経験 【同社の紹介】 同社は「テクノロジーによって新しい価値を創造し、一人ひとりのより良い未来をつくる」という ミッションのもと、ヘルスケア領域におけるプラットフォームビジネスを中心にサービスを展開しています。 2011年の創業以来、運営する介護事業所検索サイトは、社会保障や福祉をテーマとした コンテンツを発信し、現在は月間1,200万PVと業界トップクラスのシェアを誇るメディアに 成長しています。今後、この1-2年以内にさらに指数関数的に急成長させるため、あらゆるプロダクトをリリースし、中長期的に練られた事業計画をスピーディに推進しております。 また、既存事業をベースに介護領域におけるHR領域の求人サービスや、介護福祉士の国家試験対策サービスを立ち上げ、既存事業とのシナジーを生み出す新規事業を、今後も積極的に展開していく予定です。 |
業務内容
【お仕事内容】
こちらのポジションでは、介護分野を中心としたヘルスケア業界のデジタルプラットフォームを作り、運営していくお仕事です。
ITの力を借りて、法務のお仕事を効率的に進めたり、リスクをしっかり管理したりして、どんどん成長していくビジネスを法務の面から支えていただきます。
【具体的な業務内容】
・契約のチェックをスムーズにして、やり方を統一していくこと
・法律に関するリスクを分析して、ルールを守る体制をより強くしていくこと
・リーガルテックツールを使って、お仕事をより良くしていくこと
こちらのポジションでは、介護分野を中心としたヘルスケア業界のデジタルプラットフォームを作り、運営していくお仕事です。
ITの力を借りて、法務のお仕事を効率的に進めたり、リスクをしっかり管理したりして、どんどん成長していくビジネスを法務の面から支えていただきます。
【具体的な業務内容】
・契約のチェックをスムーズにして、やり方を統一していくこと
・法律に関するリスクを分析して、ルールを守る体制をより強くしていくこと
・リーガルテックツールを使って、お仕事をより良くしていくこと
【お仕事内容】
こちらのポジションでは、介護分野を中心としたヘルスケア業界のデジタルプラットフォームを作り、運営していくお仕事です。
ITの力を借りて、法務のお仕事を効率的に進めたり、リスクをしっかり管理したりして、どんどん成長していくビジネスを法務の面から支えていただきます。
【具体的な業務内容】
・契約のチェックをスムーズにして、やり方を統一していくこと
・法律に関するリスクを分析して、ルールを守る体制をより強くしていくこと
・リーガルテックツールを使って、お仕事をより良くしていくこと
こちらのポジションでは、介護分野を中心としたヘルスケア業界のデジタルプラットフォームを作り、運営していくお仕事です。
ITの力を借りて、法務のお仕事を効率的に進めたり、リスクをしっかり管理したりして、どんどん成長していくビジネスを法務の面から支えていただきます。
【具体的な業務内容】
・契約のチェックをスムーズにして、やり方を統一していくこと
・法律に関するリスクを分析して、ルールを守る体制をより強くしていくこと
・リーガルテックツールを使って、お仕事をより良くしていくこと
ビジネス法務
株式会社出前館
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区千駄ケ谷 5丁目... 東京都 渋谷区千駄ケ谷 5丁目27番... |
| 必要な経験 | 下記いずれかを満たす方 - 事業会社における法務経験3年以上 - 法律事務所での企業法務の経験3年以上 【求める人物像】 - [出前館MVV] (https://corporate.demae-can.co.jp/company/ vision.html)に共感いただける方 - ビジネスの推進に貢献すべく、案件を牽引し処理する積極性のある方 - 変化する状況を楽しむことができる方 - フットワーク軽く事業部門とのコミュニケーションを図れる方 - 経営層やビジネスサイドに近いところで業務を行いたい方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 コアタイム 11:00-15:00 フレキシブルタイム 7:00-22:00 |
業務内容
【業務内容】
国内最大級のフードデリバリーサービス『出前館』を運営する株式会社出前館で、法務グループの一員として、幅広い法務業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・サービス開発からリリース、運用まで、事業部門と連携し、ビジネス法務案件をリードします。
例：新規サービスの企画段階からの法務サポート、既存サービスの運用における法的な課題解決など
・出前館サービスに関わる契約書（利用規約、業務委託契約など）、各種規約の作成・審査を行います。
・投資契約など、コーポレート部門関連の契約業務を担当します。
国内最大級のフードデリバリーサービス『出前館』を運営する株式会社出前館で、法務グループの一員として、幅広い法務業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・サービス開発からリリース、運用まで、事業部門と連携し、ビジネス法務案件をリードします。
例：新規サービスの企画段階からの法務サポート、既存サービスの運用における法的な課題解決など
・出前館サービスに関わる契約書（利用規約、業務委託契約など）、各種規約の作成・審査を行います。
・投資契約など、コーポレート部門関連の契約業務を担当します。
【業務内容】
国内最大級のフードデリバリーサービス『出前館』を運営する株式会社出前館で、法務グループの一員として、幅広い法務業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・サービス開発からリリース、運用まで、事業部門と連携し、ビジネス法務案件をリードします。
例：新規サービスの企画段階からの法務サポート、既存サービスの運用における法的な課題解決など
・出前館サービスに関わる契約書（利用規約、業務委託契約など）、各種規約の作成・審査を行います。
・投資契約など、コーポレート部門関連の契約業務を担当します。
国内最大級のフードデリバリーサービス『出前館』を運営する株式会社出前館で、法務グループの一員として、幅広い法務業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・サービス開発からリリース、運用まで、事業部門と連携し、ビジネス法務案件をリードします。
例：新規サービスの企画段階からの法務サポート、既存サービスの運用における法的な課題解決など
・出前館サービスに関わる契約書（利用規約、業務委託契約など）、各種規約の作成・審査を行います。
・投資契約など、コーポレート部門関連の契約業務を担当します。
【S-155】法務・総務マネージャー
株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 708～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿6-22... 東京都 新宿区 西新宿6-22-1 ... |
| 必要な経験 | 上場企業または上場企業グループでの法務の実務経験（目安5年以上）があり、契約審査・コンプライアンス対応・法律相談対応を自律的に進められる方 バックオフィス部門としての幅広い経験をお持ちの方（年数・規模不問） 契約書（和文・英文）のドラフト・レビュー・交渉の実務経験 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
■法務・総務で活躍しませんか？
成長企業を支える法務・総務のプロフェッショナルを募集！
【主な業務内容】
●法務関連業務
・株主総会や取締役会、執行役員会の運営事務をお任せします。
・国内外の契約書（和文・英文）の作成、内容確認、交渉のサポートをお願いします。
・海外事業における法務に関する事項を担当していただきます。
成長企業を支える法務・総務のプロフェッショナルを募集！
【主な業務内容】
●法務関連業務
・株主総会や取締役会、執行役員会の運営事務をお任せします。
・国内外の契約書（和文・英文）の作成、内容確認、交渉のサポートをお願いします。
・海外事業における法務に関する事項を担当していただきます。
■法務・総務で活躍しませんか？
成長企業を支える法務・総務のプロフェッショナルを募集！
【主な業務内容】
●法務関連業務
・株主総会や取締役会、執行役員会の運営事務をお任せします。
・国内外の契約書（和文・英文）の作成、内容確認、交渉のサポートをお願いします。
成長企業を支える法務・総務のプロフェッショナルを募集！
【主な業務内容】
●法務関連業務
・株主総会や取締役会、執行役員会の運営事務をお任せします。
・国内外の契約書（和文・英文）の作成、内容確認、交渉のサポートをお願いします。
【東京／IT特化】広告運用担当／土日祝休み／第二新卒歓迎
株式会社ギークリー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 414～684万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷1-17-... 東京都 渋谷区 渋谷1-17-2 T... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・なんらかの運用型広告の運用経験2年以上 【高い実績／採用背景】 「IT転職エージェント」として、創業から10年、約6000名以上のIT人材の転職支援に参画。 またリクナビNext主催の「Good Agent Ranking」では、430社以上ある人材紹介会社の中で 「総合部門IT/WEB部門/首都圏部門の3部門で1位を獲得。 |
業務内容
【ミッション】
IT業界の転職支援サービスにおいて、更なる事業拡大を目指し、Web組織のインハウス化を推進しています。
3年前に設立された部署ですが、急速に成長を遂げており、玉木宏さんを起用したプロモーションなど、マス・デジタル両面で積極的な広告宣伝活動を行っています。当社のHPや交通広告をご覧ください。
【業務内容】
当社の自社サービスにおけるデジタルマーケティング業務全般をご担当いただきます。
・インハウスチームでの改善施策の立案と実行
IT業界の転職支援サービスにおいて、更なる事業拡大を目指し、Web組織のインハウス化を推進しています。
3年前に設立された部署ですが、急速に成長を遂げており、玉木宏さんを起用したプロモーションなど、マス・デジタル両面で積極的な広告宣伝活動を行っています。当社のHPや交通広告をご覧ください。
【業務内容】
当社の自社サービスにおけるデジタルマーケティング業務全般をご担当いただきます。
・インハウスチームでの改善施策の立案と実行
【ミッション】
IT業界の転職支援サービスにおいて、更なる事業拡大を目指し、Web組織のインハウス化を推進しています。
3年前に設立された部署ですが、急速に成長を遂げており、玉木宏さんを起用したプロモーションなど、マス・デジタル両面で積極的な広告宣伝活動を行っています。
当社のHPや交通広告をご覧ください。
【業務内容】
当社の自社サービスにおけるデジタルマーケティング業務全般をご担当いただきます。
IT業界の転職支援サービスにおいて、更なる事業拡大を目指し、Web組織のインハウス化を推進しています。
3年前に設立された部署ですが、急速に成長を遂げており、玉木宏さんを起用したプロモーションなど、マス・デジタル両面で積極的な広告宣伝活動を行っています。
当社のHPや交通広告をご覧ください。
【業務内容】
当社の自社サービスにおけるデジタルマーケティング業務全般をご担当いただきます。
※1回面接※未経験【役員秘書】450万円～／渋⾕／土日祝休／HRエンタメ／賞与年2回
株式会社キッカケクリエイション
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町22番1... 東京都 渋谷区 桜丘町22番14号 ... |
| 必要な経験 | 社会人経験1年以上あり、基本的なビジネスマナーを習得されている方 基本的なPC操作（Word／Excel／PowerPoint、ビジネスメール） 週1-2回の夜間（20時前後）の面接同席に対応できること 【このポジションの魅力】 ●「渋⾕駅」徒歩5分の好⽴地 JR線、東京メトロ銀座線、東急電鉄東横線など、複数路線利⽤OK！ 服装も⾃由なのであなたの好きなスタイルで働けるのはもちろん、仕事終わりのショッピングや遊びに⾏く際も、オシャレを楽しめますよ♪ ●オフィス環境も充実エスプレッソマシーンを設置しているほか、⽔、コーヒーが飲み放題です。 ●スキルアップも実現できる！ 「資格取得⽀援制度」や「書籍購⼊費会社負担制度」、そのほか各種研修を完備。 働きながら、スキルアップを⽬指したい⼈にもぴったりです！ |
業務内容
■役員を近くで支える秘書のお仕事をしてみませんか？
【ポジション概要】
役員直下にて、最終面接やトップ商談への同席および記録、社内外の調整を行う役員秘書を募集しております。
役員が経営の重要な場面へ集中できるように、丁寧な記録と先回りの準備で支えていただけます。
【仕事の全体像】
・担当範囲：役員の最終面接や商談への同席と記録、社内の情報ハブ、役員まわりの庶務
・レポートライン：役員直下
【ポジション概要】
役員直下にて、最終面接やトップ商談への同席および記録、社内外の調整を行う役員秘書を募集しております。
役員が経営の重要な場面へ集中できるように、丁寧な記録と先回りの準備で支えていただけます。
【仕事の全体像】
・担当範囲：役員の最終面接や商談への同席と記録、社内の情報ハブ、役員まわりの庶務
・レポートライン：役員直下
■役員を近くで支える秘書のお仕事をしてみませんか？
【ポジション概要】
役員直下にて、最終面接やトップ商談への同席および記録、社内外の調整を行う役員秘書を募集しております。
役員が経営の重要な場面へ集中できるように、丁寧な記録と先回りの準備で支えていただけます。
【仕事の全体像】
・担当範囲：役員の最終面接や商談への同席と記録、社内の情報ハブ、役員まわりの庶務
【ポジション概要】
役員直下にて、最終面接やトップ商談への同席および記録、社内外の調整を行う役員秘書を募集しております。
役員が経営の重要な場面へ集中できるように、丁寧な記録と先回りの準備で支えていただけます。
【仕事の全体像】
・担当範囲：役員の最終面接や商談への同席と記録、社内の情報ハブ、役員まわりの庶務
広報【未経験採用】
株式会社baton
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420～540万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 西五反田5丁目... 東京都 品川区 西五反田5丁目2‐４... |
| 必要な経験 | - 社会人経験1年以上 - 目標達成に向けて、自ら主体的に外部へアプローチした経験（営業・交渉・折衝など） - 基礎的なPCスキル（パワーポイントやワードで社外向けの資料が作成可能） - 論理的思考力 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 ■フレックスタイム制 有 コアタイム：有 11:00～16:00 |
業務内容
株式会社batonでは、「遊ぶように学ぶ世界」の実現に向けて、遊びと学びを結びつける様々なサービスの運営やコンテンツ制作を行っています。
【広報・PRの募集】
広報チームでは、弊社の価値を言葉やビジュアルで表現し、情報発信を担ってくださる方を募集しています。
【お任せするお仕事】
・QuizKnockやその他事業における「広報・PR」および「広告・宣伝」業務
・企画・戦略の立案から進行管理まで
【広報・PRの募集】
広報チームでは、弊社の価値を言葉やビジュアルで表現し、情報発信を担ってくださる方を募集しています。
【お任せするお仕事】
・QuizKnockやその他事業における「広報・PR」および「広告・宣伝」業務
・企画・戦略の立案から進行管理まで
株式会社batonでは、「遊ぶように学ぶ世界」の実現に向けて、遊びと学びを結びつける様々なサービスの運営やコンテンツ制作を行っています。
【広報・PRの募集】
広報チームでは、弊社の価値を言葉やビジュアルで表現し、情報発信を担ってくださる方を募集しています。
【お任せするお仕事】
・QuizKnockやその他事業における「広報・PR」および「広告・宣伝」業務
・企画・戦略の立案から進行管理まで
【広報・PRの募集】
広報チームでは、弊社の価値を言葉やビジュアルで表現し、情報発信を担ってくださる方を募集しています。
【お任せするお仕事】
・QuizKnockやその他事業における「広報・PR」および「広告・宣伝」業務
・企画・戦略の立案から進行管理まで
総務｜メンバー（東京）【ジェイ・スポーツ】
JCOM株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 460～715万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 青海2-5-1... 東京都 江東区 青海2-5-10 テ... |
| 必要な経験 | 事業会社における管理部門における実務経験（3年以上） ※複数部署との調整、ルール運用、課題対応のいずれかを含む経験 Excel（関数、データ集計・分析） PowerPoint（会議資料・マニュアル作成） Word（通知文書・規程作成） |
| 平均残業時間 | 22時間/月 |
業務内容
（仕事内容）
当社の管理部門の総務領域を中心に、情報セキュリティ（ISMS/個人情報保護）や取引適正化に関するリスク管理の運用・推進を担当いただきます。
J:COMグループの一員として、本社の規程・方針に沿った運用を行う一方、単なる事務局対応ではなく、事故・違反の未然防止、発生時の対応、教育・研修の企画実施まで関与いただきます
（主な業務）
※入社後はご本人のご経験・適性を踏まえ、以下業務の中から担当領域を決定していきます。
・情報セキュリティ（ISMS）／個人情報保護（PMS）に関する運用管理、教育、事故対応
・取引適正化業務（旧下請法／取適法の管理・運用）
当社の管理部門の総務領域を中心に、情報セキュリティ（ISMS/個人情報保護）や取引適正化に関するリスク管理の運用・推進を担当いただきます。
J:COMグループの一員として、本社の規程・方針に沿った運用を行う一方、単なる事務局対応ではなく、事故・違反の未然防止、発生時の対応、教育・研修の企画実施まで関与いただきます
（主な業務）
※入社後はご本人のご経験・適性を踏まえ、以下業務の中から担当領域を決定していきます。
・情報セキュリティ（ISMS）／個人情報保護（PMS）に関する運用管理、教育、事故対応
・取引適正化業務（旧下請法／取適法の管理・運用）
（仕事内容）
当社の管理部門の総務領域を中心に、情報セキュリティ（ISMS/個人情報保護）や取引適正化に関するリスク管理の運用・推進を担当いただきます。
J:COMグループの一員として、本社の規程・方針に沿った運用を行う一方、単なる事務局対応ではなく、事故・違反の未然防止、発生時の対応、教育・研修の企画実施まで関与いただきます
（主な業務）
※入社後はご本人のご経験・適性を踏まえ、以下業務の中から担当領域を決定していきます。
当社の管理部門の総務領域を中心に、情報セキュリティ（ISMS/個人情報保護）や取引適正化に関するリスク管理の運用・推進を担当いただきます。
J:COMグループの一員として、本社の規程・方針に沿った運用を行う一方、単なる事務局対応ではなく、事故・違反の未然防止、発生時の対応、教育・研修の企画実施まで関与いただきます
（主な業務）
※入社後はご本人のご経験・適性を踏まえ、以下業務の中から担当領域を決定していきます。
総務・データ管理【大阪/年休132日/完休2日（土日）/実働7時間/転勤無/残業10~20時間程度】
弁護士法人朝日中央綜合法律事務所
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区中之島 2丁... 大阪府 大阪市北区中之島 2丁目2番... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ・社会人経験3年以上 ・企業等での企画又は秘書又は営業支援などのサポート系業務の実務経験 ・Excelを用いたデータ集計・管理及びWord等による文書作成の実務経験 【求める人物像】 ・指示の意図を理解し、優先順位を考えて主体的に行動できる方 ※お任せする業務は状況に応じて柔軟に変化します。「まずはやってみよう！」という 柔軟な姿勢で取り組んでいただける方を歓迎します。 ・数字や文章を丁寧に確認し、簡潔で分かりやすい報告ができる方 ・一つの組織で腰を据えて長期的に勤務したい方 ※在籍中のほとんどの方が10年以上勤務されています |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【お仕事の内容】
管理部門で、代表のすぐそばでサポート担当として、データ管理をはじめとした総務事務のさまざまなお仕事をお願いいたします。
これまで培われてきた正確さや迅速さを活かして、組織を支える大変やりがいのあるお仕事です。
具体的には、次のようなお仕事をお任せします。
・色々な経営データの集計、管理、確認、分析、そして報告資料の作成
・グループのトップの方の業務サポート（書類作成やメール作成など）
・お仕事の改善に向けた情報集め、調査、資料作成
※法律に関する知識や、法律事務のご経験は全く必要ありませんのでご安心ください。
管理部門で、代表のすぐそばでサポート担当として、データ管理をはじめとした総務事務のさまざまなお仕事をお願いいたします。
これまで培われてきた正確さや迅速さを活かして、組織を支える大変やりがいのあるお仕事です。
具体的には、次のようなお仕事をお任せします。
・色々な経営データの集計、管理、確認、分析、そして報告資料の作成
・グループのトップの方の業務サポート（書類作成やメール作成など）
・お仕事の改善に向けた情報集め、調査、資料作成
※法律に関する知識や、法律事務のご経験は全く必要ありませんのでご安心ください。
【お仕事の内容】
管理部門で、代表のすぐそばでサポート担当として、データ管理をはじめとした総務事務のさまざまなお仕事をお願いいたします。
これまで培われてきた正確さや迅速さを活かして、組織を支える大変やりがいのあるお仕事です。
具体的には、次のようなお仕事をお任せします。
・色々な経営データの集計、管理、確認、分析、そして報告資料の作成
・グループのトップの方の業務サポート（書類作成やメール作成など）
・お仕事の改善に向けた情報集め、調査、資料作成
※法律に関する知識や、法律事務のご経験は全く必要ありませんのでご安心ください。
管理部門で、代表のすぐそばでサポート担当として、データ管理をはじめとした総務事務のさまざまなお仕事をお願いいたします。
これまで培われてきた正確さや迅速さを活かして、組織を支える大変やりがいのあるお仕事です。
具体的には、次のようなお仕事をお任せします。
・色々な経営データの集計、管理、確認、分析、そして報告資料の作成
・グループのトップの方の業務サポート（書類作成やメール作成など）
・お仕事の改善に向けた情報集め、調査、資料作成
※法律に関する知識や、法律事務のご経験は全く必要ありませんのでご安心ください。
【未経験歓迎】広報担当／広報グループ(フレックス制・リモート勤務）
寺田倉庫株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 東品川2-2-... 東京都 品川区 東品川2-2-28 |
| 必要な経験 | ※下記いずれかのご経験がある方（3年以上） ・マスコミ、メディア業界での就業経験 ・PR会社、広告代理店での就業経験 |
| 平均残業時間 | 14時間/月 |
業務内容
■広報のスペシャリストを目指せる環境で、キャリアを築きませんか？
アートからスタートアップまで多岐にわたる事業を展開する会社で、広報としての幅広いスキルを基礎から習得できます。
【具体的な業務内容】
入社後、まずは社内向けの情報収集やサポート業務から始めていただき、事業への理解を深めていきます。その後、段階的にプレスリリース作成やメディア対応へと業務の幅を広げていただけます。
・各事業部からの情報収集や素材の整理
・テキストや画像など発信内容の確認
アートからスタートアップまで多岐にわたる事業を展開する会社で、広報としての幅広いスキルを基礎から習得できます。
【具体的な業務内容】
入社後、まずは社内向けの情報収集やサポート業務から始めていただき、事業への理解を深めていきます。その後、段階的にプレスリリース作成やメディア対応へと業務の幅を広げていただけます。
・各事業部からの情報収集や素材の整理
・テキストや画像など発信内容の確認
■広報のスペシャリストを目指せる環境で、キャリアを築きませんか？
アートからスタートアップまで多岐にわたる事業を展開する会社で、広報としての幅広いスキルを基礎から習得できます。
【具体的な業務内容】
入社後、まずは社内向けの情報収集やサポート業務から始めていただき、事業への理解を深めていきます。その後、段階的にプレスリリース作成やメディア対応へと業務の幅を広げていただけます。
アートからスタートアップまで多岐にわたる事業を展開する会社で、広報としての幅広いスキルを基礎から習得できます。
【具体的な業務内容】
入社後、まずは社内向けの情報収集やサポート業務から始めていただき、事業への理解を深めていきます。その後、段階的にプレスリリース作成やメディア対応へと業務の幅を広げていただけます。
【法務部】法務スタッフ ※未経験者歓迎／ポテンシャル採用／フレックス制有／福利厚生充実
ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 390～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 麹町2丁目1... 東京都 千代田区 麹町2丁目14番地... |
| 必要な経験 | ・何らかの形で法律に触れた経験があり、法務の業務にご関心を持っていらっしゃる方 （業務の中でのご経験でも、法学部ご出身など学業で触れてこられたご経験でも構いません。） |
| 平均残業時間 | 14時間/月 始業終業：9:00-17:30 うち休憩60分／フレックスタイム制：コアタイム10:00-15:00／所定労働時間外の労働：有 |
業務内容
・他部門からの法律解釈（保険業法、個人情報保護法、景品表示法、民法、会社法、各種労働法令など）に関する相談対応（調査資料の作成を含む）
・契約書、会社規程等のチェック業務
・外部弁護士等への相談対応
・新規施策等に関するリスク評価・法的調査
・各種コンプライアンス向上のための研修等の企画・実施
・保険募集文書（保険商品の広告資料）の審査業務 ・
その他、社内のコンプライアンス向上のための施策に関する業務
※まずは通常案件を回していただきながら、実務をキャッチアップしていただきます。
・契約書、会社規程等のチェック業務
・外部弁護士等への相談対応
・新規施策等に関するリスク評価・法的調査
・各種コンプライアンス向上のための研修等の企画・実施
・保険募集文書（保険商品の広告資料）の審査業務 ・
その他、社内のコンプライアンス向上のための施策に関する業務
※まずは通常案件を回していただきながら、実務をキャッチアップしていただきます。
・他部門からの法律解釈（保険業法、個人情報保護法、景品表示法、民法、会社法、各種労働法令など）に関する相談対応（調査資料の作成を含む）
・契約書、会社規程等のチェック業務
・外部弁護士等への相談対応
・新規施策等に関するリスク評価・法的調査
・各種コンプライアンス向上のための研修等の企画・実施
・保険募集文書（保険商品の広告資料）の審査業務 ・
その他、社内のコンプライアンス向上のための施策に関する業務
・契約書、会社規程等のチェック業務
・外部弁護士等への相談対応
・新規施策等に関するリスク評価・法的調査
・各種コンプライアンス向上のための研修等の企画・実施
・保険募集文書（保険商品の広告資料）の審査業務 ・
その他、社内のコンプライアンス向上のための施策に関する業務
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
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【東京】労務マネージャー候補
株式会社DYM
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 480～540万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 大崎 1-11... 東京都 品川区 大崎 1-11-2 ... |
| 必要な経験 | ■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方 ■PCスキル問題無い方(最低ブラインドタッチが出来る等) ★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています！ ★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中！ |
業務内容
【管理部門の総合職として、会社の成長を支える労務・総務業務に携わりませんか？】
会社の管理部門で、労務全般と一部総務業務をお任せします。若手が活躍できる環境で、あなたのスキルを存分に発揮してください。
【お任せするお仕事内容】
管理部門の労務担当として、主に以下の業務をお願いします。
・勤怠管理
会社の管理部門で、労務全般と一部総務業務をお任せします。若手が活躍できる環境で、あなたのスキルを存分に発揮してください。
【お任せするお仕事内容】
管理部門の労務担当として、主に以下の業務をお願いします。
・勤怠管理
【管理部門の総合職として、会社の成長を支える労務・総務業務に携わりませんか？】
会社の管理部門で、労務全般と一部総務業務をお任せします。若手が活躍できる環境で、あなたのスキルを存分に発揮してください。
【お任せするお仕事内容】
管理部門の労務担当として、主に以下の業務をお願いします。
・勤怠管理
会社の管理部門で、労務全般と一部総務業務をお任せします。若手が活躍できる環境で、あなたのスキルを存分に発揮してください。
【お任せするお仕事内容】
管理部門の労務担当として、主に以下の業務をお願いします。
・勤怠管理
【広報担当】広報活動・ブランディングに挑戦し、戦略的にPRに携わる
株式会社MOTA
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～720万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂2丁目4-6... 東京都 港区 赤坂2丁目4-6 赤坂... |
| 必要な経験 | ・広報の実務経験3年以上 ・プロダクト広報、コーポレート広報、採用広報に関わる実務経験 （直近は採用広報に注力いただきます） ・プレスリリース等のライティング経験 ■株式会社MOTAとは 「もっと楽に、安心して高く売れる、安く買える」を目指して 現在は国内トップレベルの集客数を誇る「MOTA車買取」サービスと、自動車流通の変革を見据えたDXサービス「MOTAオークション」プラットフォームの開発・運営。 ◆車買取一括査定サービス「MOTA車買取」 https://autoc-one.jp/ 月間利用者数49,000人、取引者数：2,000社 MOTAの強み：①最大20社の概算査定額がわかる！ ②その最大20社で競りを実施！ ③やりとりするのは高額査定上位3社だけ！ |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制度あり（コアタイム10:00-15:00） |
業務内容
広報業務全般のマネージャーとして、経営層と密に連携しながら、広報戦略の立案から実行まで幅広くお任せします。スタートアップ企業の広報活動・ブランディングに携わり、戦略的なPRで大きな影響力を持つことができます。
【業務内容】
事業やマーケティング戦略に基づき、下記業務を推進していただきます。
＜アウターブランディング＞
・プレスリリースの作成、配信
・メディアへのアプローチ、関係構築によるPR活動（将来的には、新聞、雑誌、テレビ、ラジオ、Webメディアなどとの良好な関係を構築し、PR効果の最大化を目指します）
【業務内容】
事業やマーケティング戦略に基づき、下記業務を推進していただきます。
＜アウターブランディング＞
・プレスリリースの作成、配信
・メディアへのアプローチ、関係構築によるPR活動（将来的には、新聞、雑誌、テレビ、ラジオ、Webメディアなどとの良好な関係を構築し、PR効果の最大化を目指します）
広報業務全般のマネージャーとして、経営層と密に連携しながら、広報戦略の立案から実行まで幅広くお任せします。スタートアップ企業の広報活動・ブランディングに携わり、戦略的なPRで大きな影響力を持つことができます。
【業務内容】
事業やマーケティング戦略に基づき、下記業務を推進していただきます。
＜アウターブランディング＞
・プレスリリースの作成、配信
・メディアへのアプローチ、関係構築によるPR活動（将来的には、新聞、雑誌、テレビ、ラジオ、Webメディアなどとの良好な関係を構築し、PR効果の最大化を目指します）
【業務内容】
事業やマーケティング戦略に基づき、下記業務を推進していただきます。
＜アウターブランディング＞
・プレスリリースの作成、配信
・メディアへのアプローチ、関係構築によるPR活動（将来的には、新聞、雑誌、テレビ、ラジオ、Webメディアなどとの良好な関係を構築し、PR効果の最大化を目指します）
労務・総務担当【労務のエキスパート目指せる／プライム上場／フレックス有／年休129日】
株式会社セレス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 402～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町1番1号... 東京都 渋谷区 桜丘町1番1号 渋谷... |
| 必要な経験 | ▼以下いずれかのご経験が1年以上ある方 ・事業会社での労務実務経験（給与計算、入退社手続きなど） ・社会保険労務士事務所／行政書士事務所での実務 ・人事労務系アウトソーシング会社での実務・運用経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 コアタイム：12:00-17:00／フレキシブルタイム：8:00-12:00、17:00-22:00 |
業務内容
本社の業務をメインとしながらグループ会社のサポート業務を広範囲でお任せしております。 【業務詳細】 ・入退社管理 ・勤怠管理 ・給与計算 ・備品管理やオフィスファシリティ ・制度の変更や提案、規定改定 ・株式事務および株主総会対応 ・その他、秘書業務など ※これまでのご経験やスキルの適性に合わせて、できる範囲から少しずつお任せしていきます。 【魅力】 ・労務や総務業務のアウトソーシングを行わず、100パーセント自社で完結させております ・基礎的な手続きから新しい制度の提案や改定まで一貫して携わることができます ・複数社分の経験を積むことができます ・現場の声を形にする制度の提案機会がございます 本社の業務をグループ会社のサポートと一緒に進めてみませんか。
本社の業務をメインとしながらグループ会社のサポート業務を広範囲でお任せしております。
【業務詳細】
・入退社管理
・勤怠管理
・給与計算
・備品管理やオフィスファシリティ
・制度の変更や提案、規定改定
【業務詳細】
・入退社管理
・勤怠管理
・給与計算
・備品管理やオフィスファシリティ
・制度の変更や提案、規定改定
【PR・広報マネージャー】年収600〜1000万円/IPO準備中！/リモート・フレックス制度あり
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 事業会社またはPR代理店・広告代理店での広報・PR実務経験（3年以上） - 複数のステークホルダー（経営陣・事業部・社外パートナー・メディア）を 巻き込んでプロジェクトを推進した経験 ■ポジションの魅力 / やりがい - 役員直下でスピード感と責任感ある役割： 経営戦略と直結した意思決定ラインで動くため、スピード感をもって企画を実現でき、ROIや事業インパクト（売上・リード創出・ブランド認知度）に こだわった攻めの広報に挑戦できます。 - 強力な事業アセットと資金力： 累計160億円の調達資金と最先端のAI技術を武器に、ダイナミックなスケール感でPR施策を展開可能です。 - 市場のトップランナーとしてのポジショニング： 日本のAIトランスフォーメーション（AX）を牽引するフロントライナーとして、自らの発信で市場のトレンドや文脈を作り出す醍醐味があります。 |
業務内容
■全社戦略本部で広報の核として活躍してみませんか？FLUXの企業価値と社会的信頼を高める情報発信をお任せします。資本業務提携や大型資金調達といったニュースが次々と生まれる大切なフェーズで、情報発信の中核を担っていただきます。【所属と役割】・全社横断で事業成長を支える全社戦略本部に所属します・執行役員 VP of Marketingの直下でPRや広報領域を担当します・プレイングマネージャーとして広報体制の設計から実務の推進までを一貫して主導します【具体的な業務内容】・メディアリレーションを構築してFLUXおよび各事業の露出を最大化します・各種メディアの記者や編集者との関係構築や、経営陣の取材や登壇機会の創出をサポートします・プレスリリースの企画から執筆、配信、効果検証までを担います・コーポレートサイトや公式SNSなどのオウンドメディア運用を推進します・社外発信の表現やガイドラインへの準拠を確認して品質を担保します・危機管理広報の体制を構築して有事対応を主導します
■全社戦略本部で広報の核として活躍してみませんか？
FLUXの企業価値と社会的信頼を高める情報発信をお任せします。
資本業務提携や大型資金調達といったニュースが次々と生まれる大切なフェーズで、情報発信の中核を担っていただきます。
【所属と役割】
・全社横断で事業成長を支える全社戦略本部に所属します
・執行役員 VP of Marketingの直下でPRや広報領域を担当します
・プレイングマネージャーとして広報体制の設計から実務の推進までを一貫して主導します
FLUXの企業価値と社会的信頼を高める情報発信をお任せします。
資本業務提携や大型資金調達といったニュースが次々と生まれる大切なフェーズで、情報発信の中核を担っていただきます。
【所属と役割】
・全社横断で事業成長を支える全社戦略本部に所属します
・執行役員 VP of Marketingの直下でPRや広報領域を担当します
・プレイングマネージャーとして広報体制の設計から実務の推進までを一貫して主導します
コーポレートOps【AIを活用した業務の自動化推進/フレックス有】
GOジョブ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門4-1-1... 東京都 港区 虎ノ門4-1-1神谷町... |
| 必要な経験 | ・事業会社の人事労務部門、または社労士事務所・労務アウトソーサーでの労務実務経験 ・入退社手続き・社会保険手続きを一通り自分で完結できること ・既存のやり方に固執せず、業務改善や仕組み化に自ら取り組んだ経験 ・AIや新しいテクノロジーへの強い関心と、自身の業務に取り入れていく意欲（実務でのAI導入経験は問いません） 【ポジションの魅力】 ■拡大期の組織を創る面白さ すでに完成された組織でルーティンをなぞるのではなく、成長フェーズだからこそ味わえる「仕組みそのものを自らデザインする」経験が得られます。 ■管理部門責任者直下で学べる 経験豊富な管理部門責任者の元で労務実務にとどまらず、契約法務や商事法務を直接学べる環境です。 ■「次世代型バックオフィス」のプロへ 単なる作業や決まり切ったやり方をなぞるのではなく、AIを活用した業務の自動化（AX）を推進できます。 業務フローの効率化やシステム導入を自ら企画・実行する経験が積めます。 |
業務内容
■心あたたまるバックオフィス業務をお任せします！
【お仕事内容】
このポジションでは、会社を支える大切なバックオフィス業務を幅広く担当していただきます。労務、法務、総務、そして社内ITまで、組織運営に欠かせないお仕事ばかりです。
【具体的な業務内容】
■労務管理・コンプライアンス（法令遵守）
・入社や退職の手続き： 雇用契約書や労働条件通知書の発行、社会保険に関するお手続きをいたします。
【お仕事内容】
このポジションでは、会社を支える大切なバックオフィス業務を幅広く担当していただきます。労務、法務、総務、そして社内ITまで、組織運営に欠かせないお仕事ばかりです。
【具体的な業務内容】
■労務管理・コンプライアンス（法令遵守）
・入社や退職の手続き： 雇用契約書や労働条件通知書の発行、社会保険に関するお手続きをいたします。
■心あたたまるバックオフィス業務をお任せします！
【お仕事内容】
このポジションでは、会社を支える大切なバックオフィス業務を幅広く担当していただきます。労務、法務、総務、そして社内ITまで、組織運営に欠かせないお仕事ばかりです。
【具体的な業務内容】
■労務管理・コンプライアンス（法令遵守）
・入社や退職の手続き：
【お仕事内容】
このポジションでは、会社を支える大切なバックオフィス業務を幅広く担当していただきます。労務、法務、総務、そして社内ITまで、組織運営に欠かせないお仕事ばかりです。
【具体的な業務内容】
■労務管理・コンプライアンス（法令遵守）
・入社や退職の手続き：
【採用責任者候補】年収700～1100万/週3リモート可/土日祝休み
カイテク株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿1-23-... 東京都 新宿区 新宿1-23-1 T... |
| 必要な経験 | ・事業会社で中途採用経験3年程度ご経験のある方 （RPO、エージェントとのコミュニケーションができる方） ・介護医療業界の人材不足解消という日本の国家的課題の解決に強い興味・熱意を持てる方 ・カイテクのVision、Mission、Valueに共感いただける方 ■ポジションの魅力 ・誰もが知っている介護人材不足(2040年には介護69万人不足)という 極めて社会的意義の高い課題解決に取り組める ・事業成長しているフェーズで経営に近い立場で業務に 携わることができる(一人目の社員として採用・広報・人事として裁量を持ってプレーができる) ・組織の文化や仕組みづくりから携わり、組織と自身の成長を同時に感じられる ・採用・人事業務のみならず会社の広報業務など幅広く業務に取り組むことができる 【働き方】 出社：週2回（月・金）、リモート：週3回（火、水、木）の固定のハイブリット勤務 ※エンジニアはフルリモートでの勤務を選択可能 ※お子さんや家庭の事情でリモート頻度を上司と相談して増やすこと可能です。 また、フレックス制度はございませんが上記ご理由などでの中抜け可能です。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 休憩1h ※職種により勤務時間変動あり |
業務内容
採用のプロフェッショナルとして、ご活躍しませんか？
「【お任せするお仕事】」
・初期メンバーとして、採用・採用広報業務に大きな裁量と責任を持って携わっていただきます。
・経営陣や他部署と連携し、採用戦略の立案から企画、運営、面接・面談まで、採用活動の全工程をご担当いただきます。
「【具体的な業務内容】」
・効果的な採用戦略の策定、検証、実行、改善（高速PDCA）
・採用ニーズ把握、要件定義、ターゲットの明確化
・母集団形成活動（人材紹介、掲載媒体、ダイレクトリクルーティング運用など）
「【お任せするお仕事】」
・初期メンバーとして、採用・採用広報業務に大きな裁量と責任を持って携わっていただきます。
・経営陣や他部署と連携し、採用戦略の立案から企画、運営、面接・面談まで、採用活動の全工程をご担当いただきます。
「【具体的な業務内容】」
・効果的な採用戦略の策定、検証、実行、改善（高速PDCA）
・採用ニーズ把握、要件定義、ターゲットの明確化
・母集団形成活動（人材紹介、掲載媒体、ダイレクトリクルーティング運用など）
採用のプロフェッショナルとして、ご活躍しませんか？
「【お任せするお仕事】」
・初期メンバーとして、採用・採用広報業務に大きな裁量と責任を持って携わっていただきます。
・経営陣や他部署と連携し、採用戦略の立案から企画、運営、面接・面談まで、採用活動の全工程をご担当いただきます。
「【具体的な業務内容】」
「【お任せするお仕事】」
・初期メンバーとして、採用・採用広報業務に大きな裁量と責任を持って携わっていただきます。
・経営陣や他部署と連携し、採用戦略の立案から企画、運営、面接・面談まで、採用活動の全工程をご担当いただきます。
「【具体的な業務内容】」
【東京｜総務・人事】グループ約20社のHD会社勤務/立ち上げフェーズ
株式会社カシワバラ・コーポレーション
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 港南1-2-70... 東京都 港区 港南1-2-70 品川... |
| 必要な経験 | ・社会人経験（目安2年以上） ・基本的なPCスキル（Excel／Word等） ・周囲と連携しながら業務を進められる方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
【人事のお仕事】
・新しい仲間を迎えるお手伝い
・入社や退職に関するお手続きのサポート
・従業員の皆様が安心して働けるように、労務管理を補助するお仕事
【総務のお仕事】
【人事のお仕事】
・新しい仲間を迎えるお手伝い
・入社や退職に関するお手続きのサポート
・従業員の皆様が安心して働けるように、労務管理を補助するお仕事
【総務のお仕事】
【お仕事内容】
【人事のお仕事】
・新しい仲間を迎えるお手伝い
・入社や退職に関するお手続きのサポート
・従業員の皆様が安心して働けるように、労務管理を補助するお仕事
【総務のお仕事】
【人事のお仕事】
・新しい仲間を迎えるお手伝い
・入社や退職に関するお手続きのサポート
・従業員の皆様が安心して働けるように、労務管理を補助するお仕事
【総務のお仕事】
【コーポレートPR（社外広報・オウンドメディア）｜Ponta】フルフレックス・ハイブリッドワーク
株式会社ロイヤリティマーケティング
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 560～670万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿1-18... 東京都 渋谷区 恵比寿1-18-14... |
| 必要な経験 | 【必須スキル・経験】 ・事業会社での広報・PR実務経験 ・プレスリリース、ニュースレター、社外向け資料等の作成経験 ・メディア対応、取材対応の経験 ・社内外のステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーション力 【キャリアステップ】 入社後はメディア対応・プレスリリース業務などをご担当いただきます。 同社や業界に関する知識を身につけていただき、これらの業務と並行してオウンドメディアの制作や運用にも携わっていただくことを想定しています。 ご本人の意向や得意領域に合わせて、ブランディングや様々な広報手法に挑戦いただきます。 |
| 平均残業時間 | 26時間/月 フルフレックス制※コアタイムなし 標準労働時間（1日）：7時間30分 |
業務内容
【広報体制の強化を目指すお仕事です】
共通ポイントとデータマーケティングを通じて、生活者の皆様、企業様、そして社会とのつながりをより強くしていくため、広報体制をさらに充実させたいと考えています。広報部は「External PR」、「Internal PR」、「サステナビリティ」の3つのチームに分かれており、それぞれのチームが連携し、戦略的な情報発信に努めております。
【External PRチームのお仕事内容】
このチームでは、パブリシティ、オウンドメディア、ペイドメディアなど、さまざまなコミュニケーション方法を使い、会社の顔としてコーポレート広報や事業広報を幅広く担当していただきます。2026年度中には、新しいオウンドメディアを立ち上げる予定です。
企業ブランディングの視点から広報業務に携わることができ、とてもやりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
共通ポイントとデータマーケティングを通じて、生活者の皆様、企業様、そして社会とのつながりをより強くしていくため、広報体制をさらに充実させたいと考えています。広報部は「External PR」、「Internal PR」、「サステナビリティ」の3つのチームに分かれており、それぞれのチームが連携し、戦略的な情報発信に努めております。
【External PRチームのお仕事内容】
このチームでは、パブリシティ、オウンドメディア、ペイドメディアなど、さまざまなコミュニケーション方法を使い、会社の顔としてコーポレート広報や事業広報を幅広く担当していただきます。2026年度中には、新しいオウンドメディアを立ち上げる予定です。
企業ブランディングの視点から広報業務に携わることができ、とてもやりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
【広報体制の強化を目指すお仕事です】
共通ポイントとデータマーケティングを通じて、生活者の皆様、企業様、そして社会とのつながりをより強くしていくため、広報体制をさらに充実させたいと考えています。広報部は「External PR」、「Internal PR」、「サステナビリティ」の3つのチームに分かれており、それぞれのチームが連携し、戦略的な情報発信に努めております。
【External PRチームのお仕事内容】
このチームでは、パブリシティ、オウンドメディア、ペイドメディアなど、さまざまなコミュニケーション方法を使い、会社の顔としてコーポレート広報や事業広報を幅広く担当していただきます。2026年度中には、新しいオウンドメディアを立ち上げる予定です。
共通ポイントとデータマーケティングを通じて、生活者の皆様、企業様、そして社会とのつながりをより強くしていくため、広報体制をさらに充実させたいと考えています。広報部は「External PR」、「Internal PR」、「サステナビリティ」の3つのチームに分かれており、それぞれのチームが連携し、戦略的な情報発信に努めております。
【External PRチームのお仕事内容】
このチームでは、パブリシティ、オウンドメディア、ペイドメディアなど、さまざまなコミュニケーション方法を使い、会社の顔としてコーポレート広報や事業広報を幅広く担当していただきます。2026年度中には、新しいオウンドメディアを立ち上げる予定です。
【コーポレート】知財～テレワーク率80％ × スーパーフレックス｜NTTデータGの未来を守る～
株式会社NTTデータ・ウィズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 594～690万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 豊洲3-3-3... 東京都 江東区 豊洲3-3-3 豊洲... |
| 必要な経験 | ・企業での知的財産業務のご経験（目安：3年以上） ・商標の権利化のご経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制（コアタイムなし） ◆標準勤務時間：9:00～17:30 ◆所定労働時間：7時間30分、休憩：60分 |
業務内容
NTTデータグループおよびNTTデータの知的財産業務全般の支援をご担当いただきます。
■ 知的財産業務（特許・商標）
- 特許調査、出願・権利化対応
- 商標の調査、登録管理
■ 事務および専門性を伴う知財関連業務
■ 知的財産業務（特許・商標）
- 特許調査、出願・権利化対応
- 商標の調査、登録管理
■ 事務および専門性を伴う知財関連業務
NTTデータグループおよびNTTデータの知的財産業務全般の支援をご担当いただきます。
■ 知的財産業務（特許・商標）
- 特許調査、出願・権利化対応
- 商標の調査、登録管理
■ 事務および専門性を伴う知財関連業務
- 出願書類等の作成、管理
■ 知的財産業務（特許・商標）
- 特許調査、出願・権利化対応
- 商標の調査、登録管理
■ 事務および専門性を伴う知財関連業務
- 出願書類等の作成、管理
【コーポレートコミュニケーション部】IR担当
株式会社セレス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 ... 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 渋谷サ... |
| 必要な経験 | ・IR経験5年以上 ・簿記2級程度の会計基礎知識もしくは実務経験 |
業務内容
【IR業務を通じて、企業の成長を支えませんか？】
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
・投資家の方々との関係構築と維持
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
・投資家の方々との関係構築と維持
【IR業務を通じて、企業の成長を支えませんか？】
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
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企業法務（未経験可）
株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 東五反田2-1... 東京都 品川区 東五反田2-10-2... |
| 必要な経験 | 以下のいずれかに当てはまる方 ・法務業務に関わるご経験（企業側、事務所問わず）1年以上の方 ・法学部または法科大学院を卒業され、企業法務キャリアを検討されている方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 フレックスタイム制適用 |
業務内容
■法務業務で、これまでの経験を活かしませんか？
成長中のIT企業で、法務のスペシャリストを募集しています。
【具体的な業務内容】
・契約書の審査業務（レビューやドラフト作成、ゼロからの作成もございます）
・新規サービスの利用規約作成および既存サービスの規約改定
・社内ビジネス部門からの法務に関するご相談対応
・グループ会社からの法務に関するご相談対応
・資金決済法や景品表示法などの法令遵守に関する業務
成長中のIT企業で、法務のスペシャリストを募集しています。
【具体的な業務内容】
・契約書の審査業務（レビューやドラフト作成、ゼロからの作成もございます）
・新規サービスの利用規約作成および既存サービスの規約改定
・社内ビジネス部門からの法務に関するご相談対応
・グループ会社からの法務に関するご相談対応
・資金決済法や景品表示法などの法令遵守に関する業務
■法務業務で、これまでの経験を活かしませんか？
成長中のIT企業で、法務のスペシャリストを募集しています。
【具体的な業務内容】
・契約書の審査業務（レビューやドラフト作成、ゼロからの作成もございます）
・新規サービスの利用規約作成および既存サービスの規約改定
・社内ビジネス部門からの法務に関するご相談対応
・グループ会社からの法務に関するご相談対応
成長中のIT企業で、法務のスペシャリストを募集しています。
【具体的な業務内容】
・契約書の審査業務（レビューやドラフト作成、ゼロからの作成もございます）
・新規サービスの利用規約作成および既存サービスの規約改定
・社内ビジネス部門からの法務に関するご相談対応
・グループ会社からの法務に関するご相談対応
障がい者コーチングスタッフ
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門二丁目6番... 東京都 港区 虎ノ門二丁目6番1号 ... |
| 必要な経験 | 障がい者（発達・知的障がい）の生活支援または就労支援、指導のいずれかの5年以上の経験 基本的なPCのスキルをお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 8:30～17：30 ※フレックスタイム制（コアタイムなし） 標準労働時間1日8時間ですが、メンバーの勤務時間が固定されているためそれにあわせて就業いただきます。 |
業務内容
【はたらくを楽しくする】障がいをお持ちの方々の活躍をサポートしませんか？
「はたらくを楽しくする」という私たちのミッションは、従業員の方々に対しても大切にしています。より生産性の高い組織を目指し、次のフェーズへと進む中で、各部門にとって良きパートナーとなることを目指しています。
当部門では、現在30名近くの障がいをお持ちのメンバーが活躍しており、各部門の業務サポートを行っています。このメンバーの方々のコーチングを担当してくださる方、そして社内での障がい者雇用促進を一緒に進めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・障がいをお持ちの社員の就労に関するサポート全般
「はたらくを楽しくする」という私たちのミッションは、従業員の方々に対しても大切にしています。より生産性の高い組織を目指し、次のフェーズへと進む中で、各部門にとって良きパートナーとなることを目指しています。
当部門では、現在30名近くの障がいをお持ちのメンバーが活躍しており、各部門の業務サポートを行っています。このメンバーの方々のコーチングを担当してくださる方、そして社内での障がい者雇用促進を一緒に進めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・障がいをお持ちの社員の就労に関するサポート全般
【はたらくを楽しくする】障がいをお持ちの方々の活躍をサポートしませんか？
「はたらくを楽しくする」という私たちのミッションは、従業員の方々に対しても大切にしています。より生産性の高い組織を目指し、次のフェーズへと進む中で、各部門にとって良きパートナーとなることを目指しています。
当部門では、現在30名近くの障がいをお持ちのメンバーが活躍しており、各部門の業務サポートを行っています。このメンバーの方々のコーチングを担当してくださる方、そして社内での障がい者雇用促進を一緒に進めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・障がいをお持ちの社員の就労に関するサポート全般
「はたらくを楽しくする」という私たちのミッションは、従業員の方々に対しても大切にしています。より生産性の高い組織を目指し、次のフェーズへと進む中で、各部門にとって良きパートナーとなることを目指しています。
当部門では、現在30名近くの障がいをお持ちのメンバーが活躍しており、各部門の業務サポートを行っています。このメンバーの方々のコーチングを担当してくださる方、そして社内での障がい者雇用促進を一緒に進めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・障がいをお持ちの社員の就労に関するサポート全般
法務・総務
株式会社ＪＮソフト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 南青山五丁目11... 東京都 港区 南青山五丁目11番9号... |
| 必要な経験 | ■企業法務、パラリーガル等の経験がある方（経験年数不問） ■求める人物像■ ・粘り強く、責任感があり、諦めずに課題に取り組める方 ・変化に対して前向きに捉えられる方 ・会社の取り組みに対してポジティブに考えられる方、自分も挑戦したいと思える方 ・指示どおりに動くだけでなく、自分で考え試行錯誤することが好きな方 ・周りをサポートするのが好きな方 ・明るく前向きにコミュニケーションができる方 |
業務内容
■企業法務の専門家として、成長を支えませんか？
安定した環境で、企業法務の幅広い経験を積み、スキルをさらに高めたい方に最適なポジションです。
【お仕事内容】
クライアント企業の法務総務業務を中心にご担当いただきます。
・契約書の作成、リーガルチェック
・株主総会、取締役会事務局の運営サポート
安定した環境で、企業法務の幅広い経験を積み、スキルをさらに高めたい方に最適なポジションです。
【お仕事内容】
クライアント企業の法務総務業務を中心にご担当いただきます。
・契約書の作成、リーガルチェック
・株主総会、取締役会事務局の運営サポート
■企業法務の専門家として、成長を支えませんか？
安定した環境で、企業法務の幅広い経験を積み、スキルをさらに高めたい方に最適なポジションです。
【お仕事内容】
クライアント企業の法務総務業務を中心にご担当いただきます。
・契約書の作成、リーガルチェック
・株主総会、取締役会事務局の運営サポート
安定した環境で、企業法務の幅広い経験を積み、スキルをさらに高めたい方に最適なポジションです。
【お仕事内容】
クライアント企業の法務総務業務を中心にご担当いただきます。
・契約書の作成、リーガルチェック
・株主総会、取締役会事務局の運営サポート
リーガルスタッフ（チーフ候補）【在宅勤務可／ロケーションフリー制度あり】
フューチャー株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 大崎1-2-2... 東京都 品川区 大崎1-2-2アート... |
| 必要な経験 | ・各種契約書のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援経験必須。 ・法務実務経験５年程度 ・社内外及び部門内でのコミュニケーション力必須。 【ポイント】 ・同社はIT企業ですが、積極的なM&Aにより、IT技術を活用し異なるサービスを提供する グループ会社、および、業種の異なるグループ会社の契約レビューや その他の法務支援等も行っており、幅広く法律を理解し、学ぶ機会があります。 ・先端のITを中心とする専門知識を身に付けることが可能です。 ・リモートワークを導入しており、就業場所に捉われない働き方を推奨しています。 Iターン、Uターンの方、地方在住の方も歓迎いたします （業務の必要に応じて本社へ出勤いただく場合があります）。 ・リモートワークや裁量労働制により、各スタッフが自身のライフスタイルに応じた 働き方改革を実践しております。 （お子様がいらっしゃる方も柔軟な勤務スタイルで活躍されています） ・顧問弁護士の他に、派遣弁護士もおり、気軽に弁護士に相談できる体制が整っています。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックス勤務制または企画業務型裁量労働制（1日10時間働いたものとみなす）※経験に応じる |
業務内容
未来を拓くリーガルサポート【フューチャーグループのリーガル部門】
充実したキャリアを築ける環境で、専門性を活かしてみませんか？
【業務内容】
・グループ企業の契約書レビュー、作成、交渉支援
・取締役会や株主総会関連業務（議事録作成、運営サポートなど）
・登記、商標権・特許権管理業務（出願、登録手続きなど）
充実したキャリアを築ける環境で、専門性を活かしてみませんか？
【業務内容】
・グループ企業の契約書レビュー、作成、交渉支援
・取締役会や株主総会関連業務（議事録作成、運営サポートなど）
・登記、商標権・特許権管理業務（出願、登録手続きなど）
未来を拓くリーガルサポート
【フューチャーグループのリーガル部門】
充実したキャリアを築ける環境で、専門性を活かしてみませんか？
【業務内容】
・グループ企業の契約書レビュー、作成、交渉支援
・取締役会や株主総会関連業務（議事録作成、運営サポートなど）
【フューチャーグループのリーガル部門】
充実したキャリアを築ける環境で、専門性を活かしてみませんか？
【業務内容】
・グループ企業の契約書レビュー、作成、交渉支援
・取締役会や株主総会関連業務（議事録作成、運営サポートなど）
【東京｜経理・財務】グループ約20社のHD会社勤務/立ち上げフェーズ
株式会社カシワバラ・コーポレーション
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区港南 1-2-70... 東京都 港区港南 1-2-70 品川... |
| 必要な経験 | ・社会人経験（目安2年以上） ・基本的なPCスキル（Excel／Word等） ・周囲と連携しながら業務を進められる方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 残業手当：時間外労働連動支給 ※採用等級によっては固定残業代になることもあります。 |
業務内容
■経理・財務のプロフェッショナルとして、一緒に成長しませんか？
【業務内容】
主に経理・財務業務を通じて、管理部門を支えていただくお仕事です。
株式会社カシワバラ・コーポレーションでの勤務からスタートし、将来的にはグループ会社18社を統括するホールディングス会社へ異動する可能性のあるポジションです。
【業務内容】
主に経理・財務業務を通じて、管理部門を支えていただくお仕事です。
株式会社カシワバラ・コーポレーションでの勤務からスタートし、将来的にはグループ会社18社を統括するホールディングス会社へ異動する可能性のあるポジションです。
■経理・財務のプロフェッショナルとして、一緒に成長しませんか？
【業務内容】
主に経理・財務業務を通じて、管理部門を支えていただくお仕事です。
株式会社カシワバラ・コーポレーションでの勤務からスタートし、将来的にはグループ会社18社を統括するホールディングス会社へ異動する可能性のあるポジションです。
【業務内容】
主に経理・財務業務を通じて、管理部門を支えていただくお仕事です。
株式会社カシワバラ・コーポレーションでの勤務からスタートし、将来的にはグループ会社18社を統括するホールディングス会社へ異動する可能性のあるポジションです。
総務・インナーブランディング推進
株式会社エブリー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | ・事業会社での総務実務経験 ・社内外の関係者を巻き込み、会社や組織の課題解決を主体的に推進した経験 |
業務内容
【業務内容】
同社の総務部門の一員として、幅広い業務をお任せいたします。
事業の拡大と組織の成長に伴い、快適なオフィス環境の整備や、会社全体の運営を円滑にする仕組みづくりが、これまで以上に大切になっています。
このポジションでは、「働きやすさ」と「事業の成長」の両方を支える大切なメンバーとして、企画から実際の運用まで、一貫してご担当いただけます。
日々の定型業務だけでなく、業務の流れをより良くしたり、会社全体のプロジェクトを企画・運営したりと、社内の活性化にも主体的に関わっていただけます。
【具体的な業務内容】
【社内活性化・ブランドイメージの向上】
同社の総務部門の一員として、幅広い業務をお任せいたします。
事業の拡大と組織の成長に伴い、快適なオフィス環境の整備や、会社全体の運営を円滑にする仕組みづくりが、これまで以上に大切になっています。
このポジションでは、「働きやすさ」と「事業の成長」の両方を支える大切なメンバーとして、企画から実際の運用まで、一貫してご担当いただけます。
日々の定型業務だけでなく、業務の流れをより良くしたり、会社全体のプロジェクトを企画・運営したりと、社内の活性化にも主体的に関わっていただけます。
【具体的な業務内容】
【社内活性化・ブランドイメージの向上】
【業務内容】
同社の総務部門の一員として、幅広い業務をお任せいたします。
事業の拡大と組織の成長に伴い、快適なオフィス環境の整備や、会社全体の運営を円滑にする仕組みづくりが、これまで以上に大切になっています。
このポジションでは、「働きやすさ」と「事業の成長」の両方を支える大切なメンバーとして、企画から実際の運用まで、一貫してご担当いただけます。
日々の定型業務だけでなく、業務の流れをより良くしたり、会社全体のプロジェクトを企画・運営したりと、社内の活性化にも主体的に関わっていただけます。
【具体的な業務内容】
同社の総務部門の一員として、幅広い業務をお任せいたします。
事業の拡大と組織の成長に伴い、快適なオフィス環境の整備や、会社全体の運営を円滑にする仕組みづくりが、これまで以上に大切になっています。
このポジションでは、「働きやすさ」と「事業の成長」の両方を支える大切なメンバーとして、企画から実際の運用まで、一貫してご担当いただけます。
日々の定型業務だけでなく、業務の流れをより良くしたり、会社全体のプロジェクトを企画・運営したりと、社内の活性化にも主体的に関わっていただけます。
【具体的な業務内容】
サステナビリティ推進室（サステナビリティ推進担当）
ノーリツ鋼機株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 麻布十番1-10... 東京都 港区 麻布十番1-10-10... |
| 必要な経験 | ※下記いずれか2項目以上 ・サステナビリティ、CSR、ESG戦略に関する社内・グループ企業内での推進活動 ・アニュアルレポートやCSRレポートの企画・制作 ・ESG評価機関対応経験 ・製造業もしくは製造部門のご出身の方 ・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 ・コミュニケーション力、資料作成力、説明力、英語力（読・書、TOEIC600点以上） |
| 平均残業時間 | 8時間/月 平均残業は全社平均となります |
業務内容
【募集職種】サステナビリティ推進担当
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です！
ホールディング企業として事業転換を果たした当社では、サステナビリティ推進担当を募集しています。グループ各社のサステナビリティ活動を推進し、企業の持続可能な成長に貢献したい方を求めています。
【業務内容】
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です！
ホールディング企業として事業転換を果たした当社では、サステナビリティ推進担当を募集しています。グループ各社のサステナビリティ活動を推進し、企業の持続可能な成長に貢献したい方を求めています。
【業務内容】
【募集職種】
サステナビリティ推進担当
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です！
ホールディング企業として事業転換を果たした当社では、サステナビリティ推進担当を募集しています。グループ各社のサステナビリティ活動を推進し、企業の持続可能な成長に貢献したい方を求めています。
【業務内容】
サステナビリティ推進担当
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です！
ホールディング企業として事業転換を果たした当社では、サステナビリティ推進担当を募集しています。グループ各社のサステナビリティ活動を推進し、企業の持続可能な成長に貢献したい方を求めています。
【業務内容】
【総務グループ】労務／給与計算（次期リーダー）
株式会社エーピーコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 鍛冶町2丁目... 東京都 千代田区 鍛冶町2丁目9番1... |
| 必要な経験 | 【A】事業会社でのご経験をお持ちの場合 ・従業員150名以上の企業において、給与計算業務を一人称で担当された経験（目安：2年以上） ・勤怠集計、月次給与、賞与、年末調整、住民税・社会保険対応などの一通りの経験や知識 【B】アウトソーサーでのご経験をお持ちの場合 ・複数クライアント（1社あたり200名以上）の給与計算を実務責任者として対応された経験 ・クライアントとの折衝、イレギュラー対応、運用設計などを主導されたご経験 ・同一クライアントを1年以上継続してご担当された経験 ■魅力 ・給与計算・労務の“中核実務”を担うポジションでありながら、外部委託（BPO）や顧問社労士との連携により、業務全体を俯瞰しながら働ける立ち位置 ・業務改善や制度設計のアイデア・提案が歓迎されるカルチャーがあり、自ら動くことで仕組みづくりに深く関われる環境 ・福利厚生や健康施策など、社員の働き方に直結する制度を企画・運用するやりがい ・事業成長に伴って変化していくフェーズの中で、仕組みやフローを“整える・創る”ことができる手応え ・少数精鋭のチームだからこそ、自分の影響範囲が広く、組織に貢献している実感を持ちながら働ける |
| 平均残業時間 | 20時間/月 休憩時間12:00～13:00 ※プロジェクト先に準じます。 |
業務内容
魅力的な人事制度企画・運営の仕事に携わりませんか？
成長を続ける同社で、人事制度の企画・運営、社員の健康管理、労務管理など、幅広い業務に携わっていただきます。社員の成長と幸せを第一に考え、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
・人事制度の企画・運営：
- 既存制度の運用、課題の洗い出し、改善提案
- 新規制度の企画立案、導入、運用
成長を続ける同社で、人事制度の企画・運営、社員の健康管理、労務管理など、幅広い業務に携わっていただきます。社員の成長と幸せを第一に考え、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
・人事制度の企画・運営：
- 既存制度の運用、課題の洗い出し、改善提案
- 新規制度の企画立案、導入、運用
魅力的な人事制度企画・運営の仕事に携わりませんか？
成長を続ける同社で、人事制度の企画・運営、社員の健康管理、労務管理など、幅広い業務に携わっていただきます。社員の成長と幸せを第一に考え、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
・人事制度の企画・運営：
- 既存制度の運用、課題の洗い出し、改善提案
- 新規制度の企画立案、導入、運用
成長を続ける同社で、人事制度の企画・運営、社員の健康管理、労務管理など、幅広い業務に携わっていただきます。社員の成長と幸せを第一に考え、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
・人事制度の企画・運営：
- 既存制度の運用、課題の洗い出し、改善提案
- 新規制度の企画立案、導入、運用
経営戦略本部 IR担当【(株)TWOSTONE&Sons配属】
株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷2-22-... 東京都 渋谷区 渋谷2-22-3 渋... |
| 必要な経験 | 四年制大学卒以上 証券会社、投資銀行、事業会社のIR部門いずれかでの業務経験 海外投資家とのIR MTGが流暢に実施できるビジネス英語力 経営層と海外投資家の打ち合わせに同席し通訳を担当していただきます。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■IR担当として、会社の魅力を発信しませんか？
国内外の投資家様など、さまざまな関係者の方々との対話や情報発信を通して、会社の魅力を社外へお届けし、企業価値を高めることに貢献していただきます。
経営層とも緊密に協力しながら、世界的な資本市場において会社の存在感を高める大切な役割を担っていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・国内外の機関投資家様、個人投資家様向けのIR戦略を考え、実行すること
・投資家様との面談に同席したり、お問い合わせに対応したり、説明会やイベントを企画・運営すること
・外部の状況や社会の動き、投資家様の期待を把握し、経営層へ伝えること
国内外の投資家様など、さまざまな関係者の方々との対話や情報発信を通して、会社の魅力を社外へお届けし、企業価値を高めることに貢献していただきます。
経営層とも緊密に協力しながら、世界的な資本市場において会社の存在感を高める大切な役割を担っていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・国内外の機関投資家様、個人投資家様向けのIR戦略を考え、実行すること
・投資家様との面談に同席したり、お問い合わせに対応したり、説明会やイベントを企画・運営すること
・外部の状況や社会の動き、投資家様の期待を把握し、経営層へ伝えること
■IR担当として、会社の魅力を発信しませんか？
国内外の投資家様など、さまざまな関係者の方々との対話や情報発信を通して、会社の魅力を社外へお届けし、企業価値を高めることに貢献していただきます。
経営層とも緊密に協力しながら、世界的な資本市場において会社の存在感を高める大切な役割を担っていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・国内外の機関投資家様、個人投資家様向けのIR戦略を考え、実行すること
・投資家様との面談に同席したり、お問い合わせに対応したり、説明会やイベントを企画・運営すること
・外部の状況や社会の動き、投資家様の期待を把握し、経営層へ伝えること
国内外の投資家様など、さまざまな関係者の方々との対話や情報発信を通して、会社の魅力を社外へお届けし、企業価値を高めることに貢献していただきます。
経営層とも緊密に協力しながら、世界的な資本市場において会社の存在感を高める大切な役割を担っていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・国内外の機関投資家様、個人投資家様向けのIR戦略を考え、実行すること
・投資家様との面談に同席したり、お問い合わせに対応したり、説明会やイベントを企画・運営すること
・外部の状況や社会の動き、投資家様の期待を把握し、経営層へ伝えること
法務担当者（コーポレート法務／契約法務）
株式会社ハイシンクジャパン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 3-2-16A-... 東京都 港区 3-2-16A-PLA... |
| 必要な経験 | - 企業法務の実務経験 1〜3年以上 ※事業会社または法律事務所での経験を含む - 契約書レビューの基礎スキル - 法律知識（民法・会社法・労働法などの基礎レベル） - 社内外とのコミュニケーション能力 - 基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint） ＜求める人物像＞ - 法務として成長意欲があり、学習を継続できる方 - ビジネス視点で物事を捉え、柔軟に対応できる方 - 課題を自ら発見し、主体的に動ける方 - チームワークを大切にできる方 |
業務内容
■法務の経験を活かしてみませんか？安心できる環境で企業法務をサポートするお仕事です。【業務内容】・契約書のレビューや作成、管理（NDA、業務委託契約、売買契約、ライセンス契約など）・社内各部門からの法務に関するご相談対応・取引スキームにおける法的リスクのチェック・コンプライアンス体制の整備や運用サポート・社内規程の整備および改定・トラブルや紛争対応の補助（弁護士との連携も含みます）・知的財産や個人情報保護に関する基本的なご対応・その他、企業法務全般のサポート業務【オフィスについて】・2027年4月頃に、本社機能が神奈川県川崎市幸区堀川町５８０番地 ソリッドスクエア 西館16階へ移転することが確定しております。
■法務の経験を活かしてみませんか？安心できる環境で企業法務をサポートするお仕事です。【業務内容】・契約書のレビューや作成、管理（NDA、業務委託契約、売買契約、ライセンス契約など）・社内各部門からの法務に関するご相談対応・取引スキームにおける法的リスクのチェック・コンプライアンス体制の整備や運用サポート・社内規程の整備および改定・トラブルや紛争対応の補助（弁護士との連携も含みます）・知的財産や個人情報保護に関する基本的なご対応・その他、企業法務全般のサポート業務【オフィスについて】・2027年4月頃に、本社機能が神奈川県川崎市幸区堀川町５８０番地 ソリッドスクエア 西館16階へ移転することが確定しております。
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
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法務室長
株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000～1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区 青葉台4-7-... 東京都 目黒区 青葉台4-7-7 住... |
| 必要な経験 | ・事業会社における法務実務経験 5年以上（契約審査、ビジネス法律相談、法的スキーム検討の実務経験） ・メンバーの指導・育成、またはプロジェクトリーダーとして業務を牽引した経験 ・単なるリスク指摘にとどまらず、事業を前進させる姿勢（Business Enabling）をお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
■法務・コンプライアンス室の責任者として活躍してみませんか？【業務の詳細】・法務・コンプライアンス室メンバーの目標設定、業務マネジメント、評価、育成を行います・メンバーが対応する契約審査や法律相談に対するフィードバック、適切な判断、助言を行います・新規事業開発やアライアンスにおける法的スキームの検討および事業伴走を行います・海外拠点の拡大やグループ再編に伴う、クロスボーダーでの法的検討、スキーム構築を行います・各部署からの高度な法律やコンプライアンス相談対応、高難度案件の各種契約審査を行います・上場企業としての株主総会や取締役会対応、内部統制、グループガバナンス体制の構築、運用を行います・法務ナレッジベースの構築、契約審査プロセスの効率化を推進します・ご経験やスキル、語学力に応じて、国内外事業の法務支援や経営陣、事業部との折衝、海外拠点の法務やガバナンス構築、グローバルプロジェクトに挑戦していただけます
■法務・コンプライアンス室の責任者として活躍してみませんか？
【業務の詳細】
・法務・コンプライアンス室メンバーの目標設定、業務マネジメント、評価、育成を行います
・メンバーが対応する契約審査や法律相談に対するフィードバック、適切な判断、助言を行います
・新規事業開発やアライアンスにおける法的スキームの検討および事業伴走を行います
・海外拠点の拡大やグループ再編に伴う、クロスボーダーでの法的検討、スキーム構築を行います
・各部署からの高度な法律やコンプライアンス相談対応、高難度案件の各種契約審査を行います
【業務の詳細】
・法務・コンプライアンス室メンバーの目標設定、業務マネジメント、評価、育成を行います
・メンバーが対応する契約審査や法律相談に対するフィードバック、適切な判断、助言を行います
・新規事業開発やアライアンスにおける法的スキームの検討および事業伴走を行います
・海外拠点の拡大やグループ再編に伴う、クロスボーダーでの法的検討、スキーム構築を行います
・各部署からの高度な法律やコンプライアンス相談対応、高難度案件の各種契約審査を行います
企業内弁護士（インハウスローヤー）
株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000～1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区 青葉台4-7-... 東京都 目黒区 青葉台4-7-7 住... |
| 必要な経験 | ・日本法または外国（米国等）の弁護士資格をお持ちの方（またはそれと同等の高度な法務実務経験） ・企業法務実務経験 3年以上（法律事務所または事業会社） |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
法務の経験を活かして新しい挑戦をしてみませんか？【主な業務】法務・コンプライアンス室の専門職として、高度な法的判断が必要な案件を中心に、新規事業のスキーム検討やグローバル法務など、今までのご経験に合わせて幅広くお任せします。【具体的なお仕事】・新規事業開発や大手事業者との提携における法的論点整理やスキーム構築・米国拠点や海外グループ会社と連携したクロスボーダー法務（英文契約の交渉やGDPR等のデータプライバシー対応など）・各部署からの高度な法律やコンプライアンスに関する相談対応、難解な各種契約の起草や交渉・不祥事や紛争、インシデント発生時の法的分析および外部専門家との連携・実務メンバーに対する法的アドバイスやレビューのフィードバック・AIやデータアセット活用など、法的ルールが未整備な先進領域におけるガイドライン策定やリスクアセスメント※日本在住での勤務となり、海外出張や海外勤務は発生いたしません※ご自身の志向や適性に応じて、将来的には法務チームのマネジメントや組織開発にも挑戦していただけます
法務の経験を活かして新しい挑戦をしてみませんか？
【主な業務】
法務・コンプライアンス室の専門職として、高度な法的判断が必要な案件を中心に、新規事業のスキーム検討やグローバル法務など、今までのご経験に合わせて幅広くお任せします。
【具体的なお仕事】
・新規事業開発や大手事業者との提携における法的論点整理やスキーム構築
・米国拠点や海外グループ会社と連携したクロスボーダー法務（英文契約の交渉やGDPR等のデータプライバシー対応など）
【主な業務】
法務・コンプライアンス室の専門職として、高度な法的判断が必要な案件を中心に、新規事業のスキーム検討やグローバル法務など、今までのご経験に合わせて幅広くお任せします。
【具体的なお仕事】
・新規事業開発や大手事業者との提携における法的論点整理やスキーム構築
・米国拠点や海外グループ会社と連携したクロスボーダー法務（英文契約の交渉やGDPR等のデータプライバシー対応など）
【未経験歓迎】事務職/契約社員（総務部）
株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 304万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田練塀町8... 東京都 千代田区 神田練塀町85番地... |
| 必要な経験 | ・高卒以上 ・社会人経験2年以上 ・Excelでのデータ入力・表の更新の経験（台帳の管理やシステムへの入力業務があります） ・早番・遅番のシフト勤務への対応 【求める人物像】 ・決まった業務を、コツコツと正確に積み重ねられる方 ・郵便物の仕分けや館内の点検など、自ら動くことをいとわない方 ・社内からの問い合わせに、相手の立場に立って丁寧に対応できる方 ・「もっと効率よくできないか」を考え、工夫できる方 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 残業：月15時間前後（別途支給） 標準労働7.5時間/9:00～17:30 ／ 週に1度程度早番8:45～17:15、遅番9:30～18:00あり ※勤務時間応相談 |
業務内容
総務部ファシリティグループで、全国約160拠点のオフィスに関する契約管理・設備管理の事務と、本社オフィスの運営・庶務をお任せします。
社員が毎日安心して働ける環境を、事務の面から支えていただくお仕事です。
【業務詳細】：■オフィスの契約管理・請求書処理
賃貸借・清掃・警備・火災保険・看板などの契約手続き（新規・変更・解約・更新の申請）と台帳の更新、請求書の確認と支払いの申請手続き
■オフィスの新設・移転・レイアウト変更の事務
契約書・決裁書類の準備、郵便転送や住所変更の手続き、社内への移転連絡、廃棄物・資産処分の手続き、工事関連の請求書処理
■什器・備品の購買事務
社員が毎日安心して働ける環境を、事務の面から支えていただくお仕事です。
【業務詳細】：■オフィスの契約管理・請求書処理
賃貸借・清掃・警備・火災保険・看板などの契約手続き（新規・変更・解約・更新の申請）と台帳の更新、請求書の確認と支払いの申請手続き
■オフィスの新設・移転・レイアウト変更の事務
契約書・決裁書類の準備、郵便転送や住所変更の手続き、社内への移転連絡、廃棄物・資産処分の手続き、工事関連の請求書処理
■什器・備品の購買事務
総務部ファシリティグループで、全国約160拠点のオフィスに関する契約管理・設備管理の事務と、本社オフィスの運営・庶務をお任せします。
社員が毎日安心して働ける環境を、事務の面から支えていただくお仕事です。
【業務詳細】：
■オフィスの契約管理・請求書処理
賃貸借・清掃・警備・火災保険・看板などの契約手続き（新規・変更・解約・更新の申請）と台帳の更新、請求書の確認と支払いの申請手続き
社員が毎日安心して働ける環境を、事務の面から支えていただくお仕事です。
【業務詳細】：
■オフィスの契約管理・請求書処理
賃貸借・清掃・警備・火災保険・看板などの契約手続き（新規・変更・解約・更新の申請）と台帳の更新、請求書の確認と支払いの申請手続き
※1回面接※【総務・コーポレートオペレーション】業務改善・効率化（AI活用）／正社員／土日祝休み
オーガニックグループ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 360～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 神南1-19-... 東京都 渋谷区 神南1-19-4 日... |
| 必要な経験 | 基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint） 社会人経験2年以上 複数の関係者と調整しながら、業務やプロジェクトを前に進めた経験 【本ポジションの魅力】 ・多岐にわたる事業領域： EC事業、メーカー事業、B2B事業、医療DX事業、インキュベーション事業、農業など、多様な事業に関与する機会があります。 ・急成長中のベンチャー企業： 急成長を続けるベンチャー企業での経験が積め、キャリアアップのチャンスが豊富です。 ・オールインハウス体制： 少数精鋭で、全ての業務を自社内で完結させる体制を持ち、スピード感と効率性が求められます。 ・幅広い業務経験： 総務職として、オフィス管理からイベント運営まで、多岐にわたる業務に携わることで、スキルアップが期待できます。 【組織構成】 現在管理部門には人事総務5名、経理1名が所属しております。 全員20～30代の若手のメンバーが多いですが、年齢や経験関係なく裁量を持ちながら自分の業務範囲を広げていける環境です。 |
業務内容
■グループ全体の事業成長をコーポレート部門から支えませんか？【お仕事の内容】・コーポレートオペレーションや総務の業務をお任せします・総務、ファシリティ、イベント、入社対応、備品管理などの実務を行います・業務フロー改善やナレッジ整備、AI・ITツール活用による効率化で組織の生産性向上に関わります・社員のスムーズな勤務や業務効率化を考え、課題発見から改善実行まで推進するポジションです【具体的なお仕事】・コーポレートオペレーション業務の改善・効率化・総務業務フローの整理、課題抽出、マニュアル化・仕組み化・Notion等を活用した社内ナレッジの整備・情報共有・AI・ITツールを活用した既存業務の効率化・自動化推進・オフィス環境の管理・改善、備品・設備・固定資産の管理・オフィス移転・レイアウト変更・拠点整備などのプロジェクト支援・社内イベント、全社会、交流施策などの企画・運営サポート・入社対応、各種文書管理、押印・契約関連などの総務実務・清掃・設備・施工業者など外部ベンダーとの折衝・調整・経営層・各事業部・コーポレート部門と連携した全社横断プロジェクトの推進・その他、バックオフィス業務全般
■グループ全体の事業成長をコーポレート部門から支えませんか？
【お仕事の内容】
・コーポレートオペレーションや総務の業務をお任せします
・総務、ファシリティ、イベント、入社対応、備品管理などの実務を行います
・業務フロー改善やナレッジ整備、AI・ITツール活用による効率化で組織の生産性向上に関わります
・社員のスムーズな勤務や業務効率化を考え、課題発見から改善実行まで推進するポジションです
【お仕事の内容】
・コーポレートオペレーションや総務の業務をお任せします
・総務、ファシリティ、イベント、入社対応、備品管理などの実務を行います
・業務フロー改善やナレッジ整備、AI・ITツール活用による効率化で組織の生産性向上に関わります
・社員のスムーズな勤務や業務効率化を考え、課題発見から改善実行まで推進するポジションです
法務
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1丁目5−... 東京都 港区 東新橋1丁目5−2汐留... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ・事業会社における企業法務のご経験（2年以上） （想定のご経験） 社内外の法律相談 各種契約書の作成、チェック、レビュー 【このような方と働きたい】 ・同社のミッション、社会貢献性の高い事業に共感していただける方 ・法律や知識のインプットを常に行なっており、自走できる方 ・未経験の領域に幅広くチャレンジする意欲のある方 ・契約書チェック等においてケアレスミスがないかなどの見直しを行える方 ・リーガルテックなどの新しいサービスを積極的に利用できる方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 フレックスタイム制 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります |
業務内容
企業法務担当者として、やりがいのあるお仕事です！
【法律相談対応】
・各部署からの法律相談対応（労働法、個人情報保護法など）を行います。
【新規事業のリーガルチェック】
・新規事業における法的な問題点がないか、事前にチェックします。
【法律相談対応】
・各部署からの法律相談対応（労働法、個人情報保護法など）を行います。
【新規事業のリーガルチェック】
・新規事業における法的な問題点がないか、事前にチェックします。
企業法務担当者として、やりがいのあるお仕事です！
【法律相談対応】
・各部署からの法律相談対応（労働法、個人情報保護法など）を行います。
【新規事業のリーガルチェック】
・新規事業における法的な問題点がないか、事前にチェックします。
【法律相談対応】
・各部署からの法律相談対応（労働法、個人情報保護法など）を行います。
【新規事業のリーガルチェック】
・新規事業における法的な問題点がないか、事前にチェックします。
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