3ページ | 女性活躍中!年収600万円以上/職種・業界未経験OKの転職・求人情報
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この条件の公開求人104件 / 非公開求人241件
非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人104件中 101-104件表示
官公庁・公共コンサルタント 株式会社日立コンサルティング
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 700 ~ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な公共事業に携わりませんか?
【業務内容】
国や地方自治体、公営企業、それに準ずる民間企業を対象に、業務・データ・システム・人材といったソフトインフラストラクチャー、交通・ライフラインといったハードインフラストラクチャーに関するコンサルティング業務です。
具体的には、現状調査・分析を行い、IoTやAIなどの最新技術を活用した課題解決策を立案します。さらに、日立グループの事業企画・実行支援まで幅広く担当します。システム開発工程(プログラミング等)は担当しません。
【案件例】
・デジタル庁が推進する官公庁・自治体等のDX推進に関する案件
【業務内容】
国や地方自治体、公営企業、それに準ずる民間企業を対象に、業務・データ・システム・人材といったソフトインフラストラクチャー、交通・ライフラインといったハードインフラストラクチャーに関するコンサルティング業務です。
具体的には、現状調査・分析を行い、IoTやAIなどの最新技術を活用した課題解決策を立案します。さらに、日立グループの事業企画・実行支援まで幅広く担当します。システム開発工程(プログラミング等)は担当しません。
【案件例】
・デジタル庁が推進する官公庁・自治体等のDX推進に関する案件
魅力的な公共事業に携わりませんか?
【業務内容】
国や地方自治体、公営企業、それに準ずる民間企業を対象に、業務・データ・システム・人材といったソフトインフラストラクチャー、交通・ライフラインといったハードインフラストラクチャーに関するコンサルティング業務です。
具体的には、現状調査・分析を行い、IoTやAIなどの最新技術を活用した課題解決策を立案します。
さらに、日立グループの事業企画・実行支援まで幅広く担当します。
システム開発工程(プログラミング等)は担当しません。
【業務内容】
国や地方自治体、公営企業、それに準ずる民間企業を対象に、業務・データ・システム・人材といったソフトインフラストラクチャー、交通・ライフラインといったハードインフラストラクチャーに関するコンサルティング業務です。
具体的には、現状調査・分析を行い、IoTやAIなどの最新技術を活用した課題解決策を立案します。
さらに、日立グループの事業企画・実行支援まで幅広く担当します。
システム開発工程(プログラミング等)は担当しません。
【大阪/名古屋/広島/福岡】カスタマーサクセス(リーダー候補) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ~ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人事向けパッケージソフト導入後のサポート、コンサルティング業務です。お客様がシステムを有効活用し、業務効率化を図れるよう支援します。具体的には、お客様の業務課題解決に向け、導入システムの活用方法に関するコンサルティングや、未導入システムの提案を行います。法改正や制度変更への対応についても、社内事例を活用し、最適な方法を提案、実行支援します。お客様とのコミュニケーションを通して市場ニーズを把握し、製品開発に反映する活動にも携わっていただきます。
業務スタイルは、専用サポートサイトへの問い合わせ対応、電話対応、直接訪問と多岐に渡ります。現在、直接訪問の割合を増やし、お客様へのきめ細やかな対応を目指しています。
入社後は、約1ヶ月の導入研修の後、OJTやお客様への作業代行を通して、3~6ヶ月程度で一人前を目指します。その後も、マニュアルや過去のやり取りが記録されたサポートサイト、先輩社員など、頼れる体制が整っていますので、安心して業務に取り組めます。
【業務内容】
・お客様の業務課題解決に向けたコンサルティング
業務スタイルは、専用サポートサイトへの問い合わせ対応、電話対応、直接訪問と多岐に渡ります。現在、直接訪問の割合を増やし、お客様へのきめ細やかな対応を目指しています。
入社後は、約1ヶ月の導入研修の後、OJTやお客様への作業代行を通して、3~6ヶ月程度で一人前を目指します。その後も、マニュアルや過去のやり取りが記録されたサポートサイト、先輩社員など、頼れる体制が整っていますので、安心して業務に取り組めます。
【業務内容】
・お客様の業務課題解決に向けたコンサルティング
◆自社製品である人事向けパッケージソフトを導入していただいたお客様に対し、よりシステムを有効活用し、業務効率化をしていただけるよう、導入後のサポート、コンサルティング業務を行っていただきます。
【業務内容】
・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。
・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。
・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担います。
【営業手法】
【業務内容】
・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。
・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。
・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担います。
【営業手法】
事業開発/事業企画・戦略MGR候補(全社共通) 株式会社Speee
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【一緒に未来を創る仲間を募集!】
2020年秋の全社総会で、CEOの大塚は「組織の水準を大きく引き上げるほどの、大きな成果を残せる人材を採用したい」と発言しました。
この募集は、その想いを体現できる方を求めています。
まずは、面談を通して、あなたの志向性やキャリアプランをじっくりと伺い、最適なポジションを一緒に考えましょう。
マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属当初から事業開発に携わっていただきます。
2020年秋の全社総会で、CEOの大塚は「組織の水準を大きく引き上げるほどの、大きな成果を残せる人材を採用したい」と発言しました。
この募集は、その想いを体現できる方を求めています。
まずは、面談を通して、あなたの志向性やキャリアプランをじっくりと伺い、最適なポジションを一緒に考えましょう。
マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属当初から事業開発に携わっていただきます。
【一緒に未来を創る仲間を募集!】
2020年秋の全社総会で、CEOの大塚は「組織の水準を大きく引き上げるほどの、大きな成果を残せる人材を採用したい」と発言しました。
この募集は、その想いを体現できる方を求めています。
まずは、面談を通して、あなたの志向性やキャリアプランをじっくりと伺い、最適なポジションを一緒に考えましょう。
マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属当初から事業開発に携わっていただきます。
2020年秋の全社総会で、CEOの大塚は「組織の水準を大きく引き上げるほどの、大きな成果を残せる人材を採用したい」と発言しました。
この募集は、その想いを体現できる方を求めています。
まずは、面談を通して、あなたの志向性やキャリアプランをじっくりと伺い、最適なポジションを一緒に考えましょう。
マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属当初から事業開発に携わっていただきます。
経営コンサルタント 株式会社リブ・コンサルティング
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
企業規模や事業内容に応じて、以下のいずれかの部門に配属となります。
・スタートアップ企業:成長を加速させるための戦略立案から実行支援まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・中小・中堅企業:経営課題の解決に向けた戦略策定から実行支援まで、企業の成長をサポートします。
・エンタープライズ企業:大規模な組織変革や新規事業開発など、複雑な課題解決に挑みます。
企業規模や事業内容に応じて、以下のいずれかの部門に配属となります。
・スタートアップ企業:成長を加速させるための戦略立案から実行支援まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・中小・中堅企業:経営課題の解決に向けた戦略策定から実行支援まで、企業の成長をサポートします。
・エンタープライズ企業:大規模な組織変革や新規事業開発など、複雑な課題解決に挑みます。
【業務内容】
企業規模や事業内容に応じて、以下のいずれかの部門に配属となります。
・スタートアップ企業:成長を加速させるための戦略立案から実行支援まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・中小・中堅企業:経営課題の解決に向けた戦略策定から実行支援まで、企業の成長をサポートします。
・エンタープライズ企業:大規模な組織変革や新規事業開発など、複雑な課題解決に挑みます。
企業規模や事業内容に応じて、以下のいずれかの部門に配属となります。
・スタートアップ企業:成長を加速させるための戦略立案から実行支援まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・中小・中堅企業:経営課題の解決に向けた戦略策定から実行支援まで、企業の成長をサポートします。
・エンタープライズ企業:大規模な組織変革や新規事業開発など、複雑な課題解決に挑みます。
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