東京で働く

34ページ | 年収400万円以上狙える転職・求人特集

都道府県別の平均年収トップは「東京都」

厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。
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公開中の求人 8627件中 595-612件表示

FPTコンサルティングジャパン株式会社CX / シニアテクニカルアーキテクト - Salesforce / 東京

業務内容
シニアテクニカルアーキテクトは、Salesforceのソリューション設計と実装を主導し、ビジネス要件と技術的要件を満たすための高度な技術的指導と
サポートを提供します。この役割では、組織のSalesforceの戦略を定義し、ベストプラクティスと業界標準に基づいてカスタムソリューションを
設計および実装する責任を負います。
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必要な経験
・Salesforceプラットフォームに関する深い理解と3年以上の実務経験
・効果的なコミュニケーションと利害関係者管理のスキル
・問題解決と分析的なスキル
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勤務地
東京都
想定年収
800~2500万円

FPTコンサルティングジャパン株式会社OX / BPOプリセールスコンサルタント / 東京 / FPTコンサルティングジャパン

業務内容
・お客様のビジネス目標の達成に重点を置き、お客様とともに課題形成するフェーズから参画し、FPTグループのデジタル技術基盤を活かした、コンサルティングを担当していただきます。
・お客様の業務・組織の課題に対して、FPTのDigital BPOサービスを提案し、お客様のDX推進、業務改革、組織改革を実現します。
・BPOコンサルタントとしてお客様への業務調査やヒアリングを行い、内在する課題を識別、その解決策とお客様の目指す姿を描き、効果を数値化し、提案書として纏めます。
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必要な経験
・コンサルティングファームやアウトソーシング企業において、業務改革や組織改革などのコンサルティング経験、または、経理・人事・調達購買・CRM領域等のBPOサービスや
シェアードサービスセンターの企画・戦略立案、プロジェクトマネジメント経験のある方
・ビジネスレベルの英語力
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勤務地
東京都
想定年収
400~2500万円

株式会社フォースリー自社サービスのサーバーサイドエンジニア

業務内容
自社開発システムの企画・開発・運用をお任せいたします。
必要な経験
・開発実務経験
※言語不問

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勤務地
東京都
想定年収
500~700万円

SBIリクイディティ・マーケット株式会社大口・法人向けの営業企画担当 SBIグループ/完全週休2日制/ 就業先:SBI VCトレード

業務内容
SBI VCトレードに出向し、大口の暗号資産取引をされる個人お客様、Web3関連ビジネスへの参入を検討されている法人のお客様に向けた
営業企画を担っていただきます。営業戦略の立案から顧客提案まで、幅広く行っていただきます。
なお、部門メンバーには、入社前に暗号資産・Web3などの業界未経験であったメンバーも活躍しておりますので、全力でサポートいたします。
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必要な経験
【必須要件】
◆企画業務か営業の経験がある方
◆暗号資産分野やWeb3分野に興味がある方
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勤務地
東京都
想定年収
450~700万円

SBプレイヤーズ株式会社【たねまき】業務設計・改善/BPR ※スマートアグリ事業

業務内容
◆スマートアグリ事業を行う「たねまき」では、青果物の取扱量が急増するなか、オペレーション面ではこれまで個別性の高い対応をしておりました。
しかしながら、今後は仕組み化された、更なるスケールに耐えうるオペレーションを構築していく必要があります。
また今後は、青果物の販売量を増やしていくだけでなく、農業用システムや輸入資材の販売も進めていく予定のため、オペレーションの改善・効率化が急務となっています。本ポジションでは、足元で契約管理、受発注、請求・支払管理業務などを
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必要な経験
・業務プロセスの構築(BPR)や業務フロー改善等を推進した経験
・中級以上のExcelスキル(VLOOKUP、ピポットテーブル等が問題なく使えるレベル)
・複数部門のステークホルダーを巻き込み、業務を遂行する能力・経験
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勤務地
東京都
想定年収
450~700万円

dely株式会社新卒採用責任者候補

業務内容
◆お任せする役割
・新卒採用における採用計画・採用戦略、戦術の策定とその実行
・母集団形成施策
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必要な経験
・新卒採用に携わったご経験

【求める人物像】
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勤務地
東京都
想定年収
600~800万円

株式会社Onfleekキャリアアドバイザー

業務内容
人材不足で悩む企業と仕事を探す求職者様の架け橋となる仕事です!高い提案力、課題解決能力など様々なスキルが身につきます。
同社キャリアアドバイザーとして、以下業務をお任せします。

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必要な経験
★業界・職種未経験歓迎★
・経験不問

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勤務地
東京都
想定年収
400~800万円

株式会社サイバーエージェント【CA Creative Center】クリエイティブ人事

業務内容
採用・育成、組織づくり、文化づくりなど、クリエイティブ人事は幅広いミッションを担っています
▶︎新卒採用/育成
・採用計画/採用戦略の立案   ・採用イベント・インターンシップ設計/実行
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必要な経験
・人事経験(2年以上)
・人材エージェント等で、人材紹介・組織コンサルティング経験(2年以上)
勤務地
東京都
想定年収
400~800万円

株式会社サイバーエージェント【メディア事業部】リクルーター(中途採用)

業務内容
∇「Ameba」という大きなメディアをさらに成功軌道に乗せるため、「ABEMA」を日本中の視聴者を熱狂させるような
“世界に誇れる新メディア”にするため、新たな仲間を募集中です。

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必要な経験
・IT・Webサービスなど近しい業界での中途採用経験がある方
・ダイレクトリクルーティングにおける戦略設計から運用・改善までの実務経験がある方
:プロジェクトマネジメント経験
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勤務地
東京都
想定年収
408~700万円

株式会社Cygames採用企画/デザイナー部所属/東京

業務内容
同社デザイナー職種全般を対象に採用企画を担当していただきます。

・全国の専門学校や美術大学の就職課と連携し、採用集客を強化する
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必要な経験
・コンテンツ業界、デザイン業界で2年以上の就業経験
・フットワークが軽く何事にもチャレンジする姿勢がある方
・Word、Excel、PowerpointなどのOffice系のソフトの操作、資料作成スキル
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勤務地
東京都
想定年収
400~1000万円

株式会社ジーニー【AI】ITエンジニア中途採用担当

業務内容
今後10年の会社作りを担う仲間の採用、組織作りに関わる重要な業務となります。ITエンジニア中途採用担当として、採用活動改善、長期的な
採用力の強化に対する取り組みなど、幅広い業務に携わっていただきます。
ご経験に合わせて下記業務を担当頂きます。
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必要な経験
以下①②のいずれかのご経験
①エンジニア領域に関わる採用支援のご経験(RA、CA)
②事業会社での人事として、ITエンジニアの採用実務経験2年以上
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勤務地
東京都
想定年収
450~800万円

株式会社ジーニー【コーポレート本部】中途採用メンバー

業務内容
中途採用担当者として、下記の業務に携わっていただきます。

・採用要件の定義
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必要な経験
下記のいずれかのご経験を2年以上お持ちの方
・事業会社での中途採用担当者
・人材紹介エージェントのRAのご経験
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勤務地
東京都
想定年収
450~700万円

株式会社ジーニー人事企画・組織開発メンバー

業務内容
◆本ポジションは株式会社ジーニーにて採用後、JAPAN AI株式会社への出向です。(※将来的にJAPAN AI株式会社への転籍の可能性有)
設立間もない組織のため、親会社である株式会社ジーニーの人事部とも連携の上、様々な施策を企画・設計し、事業成長フェーズに応じて発生する課題を同時並行的に解決していく必要性があります。

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必要な経験
◆以下、人事企画または組織開発の分野において、いずれかの経験をお持ちの方
・人事領域での企画やプロジェクト推進のご経験
・事業会社の経営企画、事業企画部門での企画やプロジェクト推進のご経験
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勤務地
東京都
想定年収
400~800万円

株式会社ジーニー人事労務

業務内容
◆本ポジションは、株式会社ジーニーにて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります。
(※将来的にJAPAN AI株式会社への転籍の可能性もございます。)
設立間もない組織のため、親会社である株式会社ジーニーの人事部とも連携の上、様々な施策を企画・設計し、事業成長フェーズに応じて発生する課題を同時並行的に解決していく必要性があります。
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必要な経験
◆下記いずれかのご経験必須(2年以上)
・人事労務業務の経験
・人事系コンサル企業でのご経験
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勤務地
東京都
想定年収
400~800万円

トリコ株式会社CRM マネージャー候補

業務内容
自社ブランド「FUJIMI」「GINZUBA」を展開/ポーラ・オルビスHDグループの安定基盤/長期的に働ける環境/
「テクノロジー」と「クリエイティブ」の力を介したビューティプロダクトを提供する当社にてCRM・ダイレクトマーケティングをお任せします。

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必要な経験
・toC領域でのCRM/ダイレクトマーケティングのご経験(3年目安)

【求める人物像】
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勤務地
東京都
想定年収
550~750万円

トリコ株式会社人事労務リーダー候補

業務内容
自社ブランド「FUJIMI」「GINZUBA」を展開/ポーラ・オルビスHDグループの安定基盤/長期的に働ける環境/
「テクノロジー」と「クリエイティブ」の力を介したビューティプロダクトを提供する当社にて労務をお任せします。

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必要な経験
・労務実務経験3年程度(事業会社・社労士事務所の経験問わず)
勤務地
東京都
想定年収
450~600万円

株式会社ジーニー【コーポレート本部】人事企画メンバー

業務内容
◆下記の業務に携わっていただきます。どの領域からご担当いただくかは、経験や希望により決定させていただきます。

・キャリア開発関連の施策立案及び改善(1on1、サーベイ、研修等)
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必要な経験
◆いずれかの経験をお持ちの方
・人事領域での企画やプロジェクト推進のご経験
・事業会社の経営企画、事業企画部門での企画やプロジェクト推進のご経験
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勤務地
東京都
想定年収
500~1000万円

株式会社ジーニー【コーポレート本部】中途採用担当(リーダー候補)

業務内容
◆中途採用担当者として、下記の業務に携わっていただきます。
どの領域からご担当いただくかは、経験や希望により決定させていただきます。

つづきを読む
必要な経験
◆下記のいずれかのご経験を3年以上お持ちの方
・事業会社での中途採用担当者
・人材紹介エージェントのRAのご経験
つづきを読む
勤務地
東京都
想定年収
600~800万円
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