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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人8件中 1-8件表示
【コールセンター】運用・管理（SV）：AI×ロボティクス技術を活用した次世代型ネットスーパー イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【私たちの目指すこと】
お客様の体験をより良くし、理想的な状態を創り出すことを大切にしています。
私たちは、お客様が商品をご注文されてから、お手元に届き、その後のサポートに至るまでの一連の流れを深く理解し、お客様との全ての接点でより良い体験を提供できるよう努めています。この度募集するスーパーバイザーの皆様には、現場での応対品質を高めることはもちろん、お客様からいただいたご意見をサービス改善に活かし、お客様の満足度向上と事業の発展を高いレベルで両立させることを目指していただきます。最先端のコールセンターとして、最高のサービスを一緒に実現しましょう。
【お任せするお仕事】
お客様サービスセンターの運営管理、応対品質の向上、よくあるご質問（FAQ）やチャットボットの整備、新しいオペレーターの方への教育・研修、その他センター運営に必要な業務を行っていただきます。
【オペレーターの育成とチームの管理】
お客様の体験をより良くし、理想的な状態を創り出すことを大切にしています。
私たちは、お客様が商品をご注文されてから、お手元に届き、その後のサポートに至るまでの一連の流れを深く理解し、お客様との全ての接点でより良い体験を提供できるよう努めています。この度募集するスーパーバイザーの皆様には、現場での応対品質を高めることはもちろん、お客様からいただいたご意見をサービス改善に活かし、お客様の満足度向上と事業の発展を高いレベルで両立させることを目指していただきます。最先端のコールセンターとして、最高のサービスを一緒に実現しましょう。
【お任せするお仕事】
お客様サービスセンターの運営管理、応対品質の向上、よくあるご質問（FAQ）やチャットボットの整備、新しいオペレーターの方への教育・研修、その他センター運営に必要な業務を行っていただきます。
【オペレーターの育成とチームの管理】
【私たちの目指すこと】
お客様の体験をより良くし、理想的な状態を創り出すことを大切にしています。
私たちは、お客様が商品をご注文されてから、お手元に届き、その後のサポートに至るまでの一連の流れを深く理解し、お客様との全ての接点でより良い体験を提供できるよう努めています。
この度募集するスーパーバイザーの皆様には、現場での応対品質を高めることはもちろん、お客様からいただいたご意見をサービス改善に活かし、お客様の満足度向上と事業の発展を高いレベルで両立させることを目指していただきます。
最先端のコールセンターとして、最高のサービスを一緒に実現しましょう。
【お任せするお仕事】
お客様の体験をより良くし、理想的な状態を創り出すことを大切にしています。
私たちは、お客様が商品をご注文されてから、お手元に届き、その後のサポートに至るまでの一連の流れを深く理解し、お客様との全ての接点でより良い体験を提供できるよう努めています。
この度募集するスーパーバイザーの皆様には、現場での応対品質を高めることはもちろん、お客様からいただいたご意見をサービス改善に活かし、お客様の満足度向上と事業の発展を高いレベルで両立させることを目指していただきます。
最先端のコールセンターとして、最高のサービスを一緒に実現しましょう。
【お任せするお仕事】
全社リスクマネジメント担当（ガバナンス・リスク管理） ※マネージャー候補 イオンスマートテクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- スタートアップ
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
イオンスマートテクノロジーの事業を安定的に支えるため、全社リスクマネジメント体制の企画・運用およびリスク統制業務を担当いただきます。
システム障害やコンプライアンス違反、不正行為、委託先トラブルなど、全社的な管理が必要なリスク事象について、各主管部門と連携しながら状況把握・影響分析・対応状況のモニタリングを行い、経営層への報告および再発防止の推進を担います。
また、平時においては、リスクマネジメント委員会等の会議体運営、リスク情報の集約・傾向分析、会議体運営、管理プロセスの改善を通じて、全社的なリスク管理体制の高度化を推進いただきます。
*【業務詳細】*
・全社リスクマネジメント体制の企画・運営
・リスクマネジメント委員会等の会議体運営、資料作成、経営層向け報告
システム障害やコンプライアンス違反、不正行為、委託先トラブルなど、全社的な管理が必要なリスク事象について、各主管部門と連携しながら状況把握・影響分析・対応状況のモニタリングを行い、経営層への報告および再発防止の推進を担います。
また、平時においては、リスクマネジメント委員会等の会議体運営、リスク情報の集約・傾向分析、会議体運営、管理プロセスの改善を通じて、全社的なリスク管理体制の高度化を推進いただきます。
*【業務詳細】*
・全社リスクマネジメント体制の企画・運営
・リスクマネジメント委員会等の会議体運営、資料作成、経営層向け報告
イオンスマートテクノロジーの事業を安定的に支えるため、全社リスクマネジメント体制の企画・運用およびリスク統制業務を担当いただきます。
システム障害やコンプライアンス違反、不正行為、委託先トラブルなど、全社的な管理が必要なリスク事象について、各主管部門と連携しながら状況把握・影響分析・対応状況のモニタリングを行い、経営層への報告および再発防止の推進を担います。
また、平時においては、リスクマネジメント委員会等の会議体運営、リスク情報の集約・傾向分析、会議体運営、管理プロセスの改善を通じて、全社的なリスク管理体制の高度化を推進いただきます。
*【業務詳細】*
・全社リスクマネジメント体制の企画・運営
システム障害やコンプライアンス違反、不正行為、委託先トラブルなど、全社的な管理が必要なリスク事象について、各主管部門と連携しながら状況把握・影響分析・対応状況のモニタリングを行い、経営層への報告および再発防止の推進を担います。
また、平時においては、リスクマネジメント委員会等の会議体運営、リスク情報の集約・傾向分析、会議体運営、管理プロセスの改善を通じて、全社的なリスク管理体制の高度化を推進いただきます。
*【業務詳細】*
・全社リスクマネジメント体制の企画・運営
経営企画・エグゼクティブアシスタント イオンスマートテクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- スタートアップ
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
イオングループのDXを担うデジタル部門にて、経営陣のもとで、経営企画およびエグゼクティブアシスタント業務を担当いただきます。
本ポジションでは、担当役員が本来注力すべき経営・事業・デジタル戦略の推進に集中できるよう、スケジュール管理や庶務といった秘書業務にとどまらず、経営会議の運営や役員名義のドキュメント作成、部門横断プロジェクトの推進までを担う、経営の「参謀」としての役割を期待しています。
【仕事内容】
- 経営会議・重要会議体の企画、アジェンダ設計・論点整理、運営および議事の取りまとめ
- 担当役員名義の方針・提言資料、報告書、社内外向けメッセージ等のドキュメント作成（PowerPoint／Excel／Word）
- 経営課題・重要施策に関する情報収集、調査・分析、資料化
本ポジションでは、担当役員が本来注力すべき経営・事業・デジタル戦略の推進に集中できるよう、スケジュール管理や庶務といった秘書業務にとどまらず、経営会議の運営や役員名義のドキュメント作成、部門横断プロジェクトの推進までを担う、経営の「参謀」としての役割を期待しています。
【仕事内容】
- 経営会議・重要会議体の企画、アジェンダ設計・論点整理、運営および議事の取りまとめ
- 担当役員名義の方針・提言資料、報告書、社内外向けメッセージ等のドキュメント作成（PowerPoint／Excel／Word）
- 経営課題・重要施策に関する情報収集、調査・分析、資料化
イオングループのDXを担うデジタル部門にて、経営陣のもとで、経営企画およびエグゼクティブアシスタント業務を担当いただきます。
本ポジションでは、担当役員が本来注力すべき経営・事業・デジタル戦略の推進に集中できるよう、スケジュール管理や庶務といった秘書業務にとどまらず、経営会議の運営や役員名義のドキュメント作成、部門横断プロジェクトの推進までを担う、経営の「参謀」としての役割を期待しています。
【仕事内容】
- 経営会議・重要会議体の企画、アジェンダ設計・論点整理、運営および議事の取りまとめ
- 担当役員名義の方針・提言資料、報告書、社内外向けメッセージ等のドキュメント作成（PowerPoint／Excel／Word）
- 経営課題・重要施策に関する情報収集、調査・分析、資料化
本ポジションでは、担当役員が本来注力すべき経営・事業・デジタル戦略の推進に集中できるよう、スケジュール管理や庶務といった秘書業務にとどまらず、経営会議の運営や役員名義のドキュメント作成、部門横断プロジェクトの推進までを担う、経営の「参謀」としての役割を期待しています。
【仕事内容】
- 経営会議・重要会議体の企画、アジェンダ設計・論点整理、運営および議事の取りまとめ
- 担当役員名義の方針・提言資料、報告書、社内外向けメッセージ等のドキュメント作成（PowerPoint／Excel／Word）
- 経営課題・重要施策に関する情報収集、調査・分析、資料化
情報セキュリティ監査【人材業界最大手パーソルグループ/福利厚生充実】 パーソルクロステクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
事業会社を支える、やりがいのある情報システム部門でのセキュリティ監査業務です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・関連諸規程の改定作業
企業のセキュリティ体制を強化するための、規程類の見直しや改定を行います。
・システム開発のガイドライン策定
事業会社を支える、やりがいのある情報システム部門でのセキュリティ監査業務です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・関連諸規程の改定作業
企業のセキュリティ体制を強化するための、規程類の見直しや改定を行います。
・システム開発のガイドライン策定
【業務内容】
事業会社の情報システム部門でのセキュリティ監査業務となります。
・関連諸規程の改定
・システム開発のガイドライン策定
・関係部門とのステアリングコミット
・クラウド環境のセキュリティ対策の確認
・内部監査の実施
・監査結果から見えるクライアントの課題抽出、改善提案
事業会社の情報システム部門でのセキュリティ監査業務となります。
・関連諸規程の改定
・システム開発のガイドライン策定
・関係部門とのステアリングコミット
・クラウド環境のセキュリティ対策の確認
・内部監査の実施
・監査結果から見えるクライアントの課題抽出、改善提案
営業副本部長 株式会社安楽亭
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 720 ～ 960万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
60年以上の歴史を持つ安楽亭グループで、営業本部を支える重要な役割を担っていただきます。
【業務内容】
・安楽亭、七輪房、花炎亭など、130店舗以上の直営店を統括する営業本部にて、営業各部署やプロジェクトのマネジメント、運営レベルアップに携わっていただきます。
・営業本部長と連携し、組織の生産性向上、経営資源の有効活用、資産運用効率の向上、人材育成、マーケティング戦略など、幅広い業務に携わることが可能です。
【業務内容】
・安楽亭、七輪房、花炎亭など、130店舗以上の直営店を統括する営業本部にて、営業各部署やプロジェクトのマネジメント、運営レベルアップに携わっていただきます。
・営業本部長と連携し、組織の生産性向上、経営資源の有効活用、資産運用効率の向上、人材育成、マーケティング戦略など、幅広い業務に携わることが可能です。
60年以上の歴史を持つ安楽亭グループで、営業本部を支える重要な役割を担っていただきます。
【業務内容】
・安楽亭、七輪房、花炎亭など、130店舗以上の直営店を統括する営業本部にて、営業各部署やプロジェクトのマネジメント、運営レベルアップに携わっていただきます。
・営業本部長と連携し、組織の生産性向上、経営資源の有効活用、資産運用効率の向上、人材育成、マーケティング戦略など、幅広い業務に携わることが可能です。
【業務内容】
・安楽亭、七輪房、花炎亭など、130店舗以上の直営店を統括する営業本部にて、営業各部署やプロジェクトのマネジメント、運営レベルアップに携わっていただきます。
・営業本部長と連携し、組織の生産性向上、経営資源の有効活用、資産運用効率の向上、人材育成、マーケティング戦略など、幅広い業務に携わることが可能です。
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データ分析・戦略立案担当 株式会社安楽亭
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 422 ～ 594万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
データ分析のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
最先端技術を活用し、事業課題解決に貢献できる環境です。
【業務内容】
・データ分析を通じ、事業課題や機会、顧客ニーズを明確化します。
・パーソナルレコメンデーション等の活用により、効果的なプロモーション施策を企画・設計・導入します。
・来店予測に基づいた発注やシフト管理の最適化で、サプライチェーン全体の効率化を図ります。
・DX機能の進化に向け、分析結果に基づいた施策（来店予測、食材管理、自動調理など）を立案・実行します。
最先端技術を活用し、事業課題解決に貢献できる環境です。
【業務内容】
・データ分析を通じ、事業課題や機会、顧客ニーズを明確化します。
・パーソナルレコメンデーション等の活用により、効果的なプロモーション施策を企画・設計・導入します。
・来店予測に基づいた発注やシフト管理の最適化で、サプライチェーン全体の効率化を図ります。
・DX機能の進化に向け、分析結果に基づいた施策（来店予測、食材管理、自動調理など）を立案・実行します。
データ分析のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
最先端技術を活用し、事業課題解決に貢献できる環境です。
【業務内容】
・データ分析を通じ、事業課題や機会、顧客ニーズを明確化します。
・パーソナルレコメンデーション等の活用により、効果的なプロモーション施策を企画・設計・導入します。
・来店予測に基づいた発注やシフト管理の最適化で、サプライチェーン全体の効率化を図ります。
・DX機能の進化に向け、分析結果に基づいた施策（来店予測、食材管理、自動調理など）を立案・実行します。
最先端技術を活用し、事業課題解決に貢献できる環境です。
【業務内容】
・データ分析を通じ、事業課題や機会、顧客ニーズを明確化します。
・パーソナルレコメンデーション等の活用により、効果的なプロモーション施策を企画・設計・導入します。
・来店予測に基づいた発注やシフト管理の最適化で、サプライチェーン全体の効率化を図ります。
・DX機能の進化に向け、分析結果に基づいた施策（来店予測、食材管理、自動調理など）を立案・実行します。
【新規事業／DX事業】新規サービス企画・事業開発 ライフイズテック株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■●●で△△しませんか？
【お任せしたいお仕事】
◎皆様には、以下の業務をお願いいたします。
【1. サービス・商品企画】
・新商品の企画立案:
お客様のニーズや市場の動向をじっくりと分析し、課題を解決するための最適な方法（ワークショップ、アンケート、動画コンテンツなど）をゼロから考え、魅力的な商品として形にしていきます。
・価格設定・収益モデルの策定:
【お任せしたいお仕事】
◎皆様には、以下の業務をお願いいたします。
【1. サービス・商品企画】
・新商品の企画立案:
お客様のニーズや市場の動向をじっくりと分析し、課題を解決するための最適な方法（ワークショップ、アンケート、動画コンテンツなど）をゼロから考え、魅力的な商品として形にしていきます。
・価格設定・収益モデルの策定:
■●●で△△しませんか？
【お任せしたいお仕事】
◎皆様には、以下の業務をお願いいたします。
【1. サービス・商品企画】
・新商品の企画立案:
お客様のニーズや市場の動向をじっくりと分析し、課題を解決するための最適な方法（ワークショップ、アンケート、動画コンテンツなど）をゼロから考え、魅力的な商品として形にしていきます。
【お任せしたいお仕事】
◎皆様には、以下の業務をお願いいたします。
【1. サービス・商品企画】
・新商品の企画立案:
お客様のニーズや市場の動向をじっくりと分析し、課題を解決するための最適な方法（ワークショップ、アンケート、動画コンテンツなど）をゼロから考え、魅力的な商品として形にしていきます。
【ビジネスコンサル／PMO】サービス企画・新規事業立ち上げの業務設計・業務改善 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 580 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
上流から現場定着まで伴走する「戦略実行型PMO」
コンサルタントが戦略や計画の策定に特化するのに対し、同社のPMOはプロジェクトの上流工程から参画し、戦略や計画の策定から現場での実行・定着まで一気通貫で関わります。経営層・現場担当者・ベンダーなど多様なステークホルダーを巻き込み、計画を実際の成果に結びつける経験を積めるのはPMOならではの醍醐味です。
机上の提案にとどまらず、戦略を実行に移すことで組織変革に直接貢献できる、動きのあるプロジェクト経験を求める方に最適なポジションです。
＜サービス企画＞
ポイントサービス、ヘルスケアサービスといったサービス企画における、計画～実行フェーズに携わりながらお客様とサービスを創り出していきます。複数社協業でプロジェクト運営しているケースも多いため、関係各所との調整力も求められます。
＜業務改善＞
ミドルオフィス（営業企画・推進、マーケティング等）におけるレポーティング業務のプロセス改善や自動化支援などに携わります。現状業務のヒアリング・業務アセスメントから、As-IsTo-Beを描き、改善提案まで行います。必要に応じてテクノロジー（AI・RPA・IoT・クラウド製品）の導入し、生産性向上に寄与します。
＜業務設計・構築＞
コンサルタントが戦略や計画の策定に特化するのに対し、同社のPMOはプロジェクトの上流工程から参画し、戦略や計画の策定から現場での実行・定着まで一気通貫で関わります。経営層・現場担当者・ベンダーなど多様なステークホルダーを巻き込み、計画を実際の成果に結びつける経験を積めるのはPMOならではの醍醐味です。
机上の提案にとどまらず、戦略を実行に移すことで組織変革に直接貢献できる、動きのあるプロジェクト経験を求める方に最適なポジションです。
＜サービス企画＞
ポイントサービス、ヘルスケアサービスといったサービス企画における、計画～実行フェーズに携わりながらお客様とサービスを創り出していきます。複数社協業でプロジェクト運営しているケースも多いため、関係各所との調整力も求められます。
＜業務改善＞
ミドルオフィス（営業企画・推進、マーケティング等）におけるレポーティング業務のプロセス改善や自動化支援などに携わります。現状業務のヒアリング・業務アセスメントから、As-IsTo-Beを描き、改善提案まで行います。必要に応じてテクノロジー（AI・RPA・IoT・クラウド製品）の導入し、生産性向上に寄与します。
＜業務設計・構築＞
上流から現場定着まで伴走する「戦略実行型PMO」
コンサルタントが戦略や計画の策定に特化するのに対し、同社のPMOはプロジェクトの上流工程から参画し、戦略や計画の策定から現場での実行・定着まで一気通貫で関わります。経営層・現場担当者・ベンダーなど多様なステークホルダーを巻き込み、計画を実際の成果に結びつける経験を積めるのはPMOならではの醍醐味です。
机上の提案にとどまらず、戦略を実行に移すことで組織変革に直接貢献できる、動きのあるプロジェクト経験を求める方に最適なポジションです。
＜サービス企画＞
ポイントサービス、ヘルスケアサービスといったサービス企画における、計画～実行フェーズに携わりながらお客様とサービスを創り出していきます。複数社協業でプロジェクト運営しているケースも多いため、関係各所との調整力も求められます。
＜業務改善＞
コンサルタントが戦略や計画の策定に特化するのに対し、同社のPMOはプロジェクトの上流工程から参画し、戦略や計画の策定から現場での実行・定着まで一気通貫で関わります。経営層・現場担当者・ベンダーなど多様なステークホルダーを巻き込み、計画を実際の成果に結びつける経験を積めるのはPMOならではの醍醐味です。
机上の提案にとどまらず、戦略を実行に移すことで組織変革に直接貢献できる、動きのあるプロジェクト経験を求める方に最適なポジションです。
＜サービス企画＞
ポイントサービス、ヘルスケアサービスといったサービス企画における、計画～実行フェーズに携わりながらお客様とサービスを創り出していきます。複数社協業でプロジェクト運営しているケースも多いため、関係各所との調整力も求められます。
＜業務改善＞
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