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年収600万円以上×プロジェクトマネージャー
の転職・求人特集

更新日:2026/05/01

プロジェクトマネージャーで高年収を目指すなら

プロジェクトマネージャーとは?

プロジェクトマネージャーとは、システム構築などの企業の業績にかかわるプロジェクトの進行管理を行い、成功に導く重要な役職です。プロジェクトの各工程の理解があることや、メンバーをまとめあげるマネジメントスキルなどのマルチなスキルが求められるのがプロジェクトマネージャーの特徴です。

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公開求人695件中 109-126件表示

セキュリティエンジニア(システム技術) 三菱UFJ eスマート証券株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
想定年収 6001100万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■ITセキュリティの専門家として、お客様の資産を守るお仕事です
【お任せしたいこと】
・個人投資家向けのサービスを支える自社システムのITセキュリティを、より良くしていくお仕事です。仕組みを考えたり、実際にやってみたり、セキュリティに関するシステムを設計・構築したり、他のプロジェクトにアドバイスをしたり、セキュリティの問題が起きた時に対応したりします。
・サイバーセキュリティだけでなく、ITに関する様々なリスクを管理し、会社全体のリスクを減らすため、幅広い分野で活躍していただきます。

【具体的な業務内容】
・セキュリティリスクを評価し、課題を整理し、対策を考え、実行し、報告し、監査に対応します。
・セキュリティの状態を分かりやすくし、点数で表します。
■ITセキュリティの専門家として、お客様の資産を守るお仕事です

【お任せしたいこと】
・個人投資家向けのサービスを支える自社システムのITセキュリティを、より良くしていくお仕事です。仕組みを考えたり、実際にやってみたり、セキュリティに関するシステムを設計・構築したり、他のプロジェクトにアドバイスをしたり、セキュリティの問題が起きた時に対応したりします。
・サイバーセキュリティだけでなく、ITに関する様々なリスクを管理し、会社全体のリスクを減らすため、幅広い分野で活躍していただきます。

【具体的な業務内容】
・セキュリティリスクを評価し、課題を整理し、対策を考え、実行し、報告し、監査に対応します。

プロジェクトマネージャー/プロジェクトマネージャー候補 METATEAM株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • 語学力を活かせる
想定年収 7001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
お客様と共にプロジェクトを進めるチーム開発を得意としております。新しい機能の提案や改善の提案を行いながら、DX推進やSaaSの立ち上げ、そして成長を支援する開発に取り組んでおります。プロジェクトマネージャーとして、企画提案から成長フェーズまで、お客様と協力してプロジェクトを推進していただける方を求めております。【主な業務内容】・PMとして、クライアント様と協力しプロジェクトを推進すること・システムの企画から成長フェーズまで、一貫してリードすること・システムの要件定義、基本設計を行うこと・ステークホルダーとの調整を行うこと・プロジェクトの改善提案を行うこと【プロジェクト事例】・国内最大級の組織改善クラウド開発プロジェクト →サービス企画段階から、主要なパートナーとしてサービスの立ち上げを支援いたしました。 [使用言語] Ruby / JavaScript [フレームワーク] Ruby on Rails / Vue.js [インフラ環境] AWS [その他技術] Docker / Slack [プロジェクト体制] 全体15名(PM1名、PL2名、エンジニア12名)・レジャー施設顧客データ分析ツール開発 →PM兼テックリードがメンバーと共に、急成長を続けるプロジェクトです。 [使用言語] Java / JavaScript [フレームワーク] SpringBoot / React、TypeScript [その他技術] AWS、Kubernetes、CircleCI、Datadog [プロジェクト体制] 全体20名(PdM1名、PM1名、エンジニア4名、オフショア)
お客様と共にプロジェクトを進めるチーム開発を得意としております。新しい機能の提案や改善の提案を行いながら、DX推進やSaaSの立ち上げ、そして成長を支援する開発に取り組んでおります。プロジェクトマネージャーとして、企画提案から成長フェーズまで、お客様と協力してプロジェクトを推進していただける方を求めております。

【主な業務内容】
・PMとして、クライアント様と協力しプロジェクトを推進すること
・システムの企画から成長フェーズまで、一貫してリードすること
・システムの要件定義、基本設計を行うこと
・ステークホルダーとの調整を行うこと
・プロジェクトの改善提案を行うこと

【AMBL株式会社】INT2/リードネイティブアプリエンジニア AMBL株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
想定年収 600800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事の概要】リードネイティブアプリエンジニアとして、FinTech、金融業界、物流業界など、多岐にわたる業種の開発に携わっていただきます。具体的には、以下の業務を担当していただきます。・システムの見積もり・要件定義、設計、実装・アプリリリースに至るまでの一連の開発工程スキルに応じて、要件調整などのプロジェクト管理や、複数の案件に対する技術的なサポートもお任せいたします。多くの方がご存知の大手クライアントのプロジェクトに、初期段階からサービスアップデートまで関わり、多様な経験を積んでいただけるポジションです。 【このポジションの魅力】◎プライムSlerとして様々な大型プロジェクト開発を経験クライアントと密接に連携し、単に依頼されたものを作るのではなく、共に価値を創造していくスタイルです。共に成長しながら、スピード感のある開発を経験できることは大きな魅力です。◎柔軟な働き方が可能リモートワークやフレックス制度を導入しており、ご自宅やオフィスでの柔軟な業務遂行が可能です。働きやすさも大切にしながら、大規模プロジェクトのリーダーとしてご活躍いただけます。さらに、以下の点も魅力です。・OSを問わず、iOSとAndroidの両方の開発に挑戦可能です。・従来の開発手法にとらわれず、様々なアプローチによるアーキテクチャ選定を通じて、クライアントの課題を解決できます。・業務コンサルティングやITコンサルティングなど、クライアント直のプロジェクトならではの視点で、最上流から課題解決に取り組めます。この機会に、ぜひ当社の開発に参画しませんか?
【お仕事の概要】
リードネイティブアプリエンジニアとして、FinTech、金融業界、物流業界など、多岐にわたる業種の開発に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務を担当していただきます。
・システムの見積もり
・要件定義、設計、実装
・アプリリリースに至るまでの一連の開発工程
スキルに応じて、要件調整などのプロジェクト管理や、複数の案件に対する技術的なサポートもお任せいたします。
多くの方がご存知の大手クライアントのプロジェクトに、初期段階からサービスアップデートまで関わり、多様な経験を積んでいただけるポジションです。

リアル×インターネット/物流領域のPoCエンジニア/新規自社プロダクト開発 トラボックス株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • フレックス
想定年収 7001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■企業紹介「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションに掲げるVisionalグループは、HR Tech領域の「ビズリーチ」をはじめ、事業承継M&Aやサイバーセキュリティなど、様々な産業のDXを推進しております。物流Tech領域への挑戦として、2020年2月にグループの一員となったのが当社トラボックスです。2023年には東証プライム市場に上場し、新たなスタートを切りました。【当社のミッション】・「物流の仕組みを、未来へ加速させる」この実現に向けて、グループの資本やリソースを活用しながら、独立した事業領域としてダイナミックな挑戦ができる環境がございます。■募集の背景当社は、これまでSMB領域で培ってきた経験を活かし、2025年よりエンタープライズ領域での新規事業を本格的に展開いたします。この立ち上げフェーズは、事業の成長を左右する大切な局面です。そこで、次なる成長の核となる新規プロダクトのソリューション開発をリードし、業界に変革をもたらす仲間を求めております。この重要な時期に、ぜひ一緒に事業を創り上げていきませんか?■お任せするお仕事新規事業を推進する少数精鋭チームの一員として、リアルとインターネットを融合させた新規プロダクト開発に携わっていただきます。【具体的な業務内容】・ビジネス部門がお客様からヒアリングした課題やご要望に基づき、エンジニアとしてお客様の課題を解決するユースケースを実装いたします。・実装した機能はビジネス部門がお客様へ提案し、そのフィードバックを元に、さらに改善・開発を進めます。・これらのプロセスを繰り返し、正式なプロダクトリリースを目指してまいります。■現在提供しているプロダクトについて配属は、エンタープライズ企業様向けに新規ビジネスを提供するエンタープライズビジネスグループとなります。現在リリースしているプロダクトは、輸送に伴う電話・メール・日報などのコミュニケーションをDXする「レコードpowerd byTRABOX」です。「レコードpowerd byTRABOX」にアクセスするだけで、デジタルコミュニケーションを実現することができます。
■企業紹介
「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションに掲げるVisionalグループは、HR Tech領域の「ビズリーチ」をはじめ、事業承継M&Aやサイバーセキュリティなど、様々な産業のDXを推進しております。物流Tech領域への挑戦として、2020年2月にグループの一員となったのが当社トラボックスです。2023年には東証プライム市場に上場し、新たなスタートを切りました。

【当社のミッション】
・「物流の仕組みを、未来へ加速させる」この実現に向けて、グループの資本やリソースを活用しながら、独立した事業領域としてダイナミックな挑戦ができる環境がございます。

■募集の背景
当社は、これまでSMB領域で培ってきた経験を活かし、2025年よりエンタープライズ領域での新規事業を本格的に展開いたします。この立ち上げフェーズは、事業の成長を左右する大切な局面です。そこで、次なる成長の核となる新規プロダクトのソリューション開発をリードし、業界に変革をもたらす仲間を求めております。この重要な時期に、ぜひ一緒に事業を創り上げていきませんか?

生成AIイノベーションを推進するマネージャー/生成AIを利用したアプリケーション開発・構築業務 株式会社ベルシステム24

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 710990万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
生成AIを活用したアプリケーションの開発や構築に携わっていただける方を募集しております。

【具体的な業務内容】
・開発チームの管理業務
・メンバーの管理、採用活動、教育、評価、およびチームルールの策定
・製品の企画立案
・新しい技術を取り入れた製品の企画検討
・プロジェクトマネジメント
生成AIを活用したアプリケーションの開発や構築に携わっていただける方を募集しております。

【具体的な業務内容】

・開発チームの管理業務
・メンバーの管理、採用活動、教育、評価、およびチームルールの策定
・製品の企画立案
・新しい技術を取り入れた製品の企画検討

開発エンジニア PL 株式会社リバスタ

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 600800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【担当いただく主な業務】
・産廃処理委託契約サービス「er-contract」の開発業務に携わっていただきます。
・事業部門との仕様調整
・要件定義から運用、保守まで、サービス全体の一貫した開発作業
・オフショア開発メンバーとの連携および成果物のレビュー
・他部署を含めた関連チームとの調整
・開発業務はもちろんのこと、プロダクトマネージャーや営業、サポートなど他部門と協力し、主要サービスの安定稼働に貢献していただきます。
・ユーザー様からのご要望に応えるため、開発の視点から積極的に提案を行うことを歓迎いたします。
【担当いただく主な業務】
・産廃処理委託契約サービス「er-contract」の開発業務に携わっていただきます。
・事業部門との仕様調整
・要件定義から運用、保守まで、サービス全体の一貫した開発作業
・オフショア開発メンバーとの連携および成果物のレビュー
・他部署を含めた関連チームとの調整
・開発業務はもちろんのこと、プロダクトマネージャーや営業、サポートなど他部門と協力し、主要サービスの安定稼働に貢献していただきます。
・ユーザー様からのご要望に応えるため、開発の視点から積極的に提案を行うことを歓迎いたします。

【職種別】プロジェクトマネージャー(DX推進) キリンビジネスシステム株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 社宅・住宅補助
  • リモート勤務応相談
想定年収 630850万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【入社後の配属について】
ご入社後は、DevOpsチームまたはヘルスサイエンスチームのいずれかに配属され、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。

【ヘルスサイエンスチームの業務内容】
・ヘルスサイエンス事業におけるECサイトおよびMA(マーケティングオートメーション)の運用、ならびにシステム移行へのご対応をお願いします。
・BtoC領域を中心とした情報システムに関するコンサルティング業務に携わっていただきます。
・グループ各社のBtoC領域を中心とした情報システムの相談窓口として、お問い合わせの取りまとめをお願いします。
【入社後の配属について】
ご入社後は、DevOpsチームまたはヘルスサイエンスチームのいずれかに配属され、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。

【ヘルスサイエンスチームの業務内容】
・ヘルスサイエンス事業におけるECサイトおよびMA(マーケティングオートメーション)の運用、ならびにシステム移行へのご対応をお願いします。
・BtoC領域を中心とした情報システムに関するコンサルティング業務に携わっていただきます。
・グループ各社のBtoC領域を中心とした情報システムの相談窓口として、お問い合わせの取りまとめをお願いします。

リード・シニアプラットフォームエンジニア ジョブメドレー 株式会社メドレー

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 8001500万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。

- 人材採用PF開発に関わる業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
- 人材採用PFの新規・既存案件のアーキテクチャ設計および実装
- 人材採用PFの安定稼働に必要な保守運用業務
具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。

- 人材採用PF開発に関わる業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
- 人材採用PFの新規・既存案件のアーキテクチャ設計および実装
- 人材採用PFの安定稼働に必要な保守運用業務

リード・シニアプロダクトエンジニア ジョブメドレーアカデミー 株式会社メドレー

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 8001500万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
具体的にお任せしたい業務領域は以下です。

- オンライン動画研修システムの開発に関わる業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案、実施
- プロダクトの安定稼働に必要な保守運用業務
- プロダクトで使用する技術への意思決定やその支援・技術選定
- プロダクト全体のアーキテクチャ設計
- コードレビューと品質管理
具体的にお任せしたい業務領域は以下です。

- オンライン動画研修システムの開発に関わる業務全般
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案、実施
- プロダクトの安定稼働に必要な保守運用業務
- プロダクトで使用する技術への意思決定やその支援・技術選定
- プロダクト全体のアーキテクチャ設計
- コードレビューと品質管理

開発エンジニア・マネージャー候補 MALL 東京 株式会社メドレー

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 7001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
- 電子カルテ「MALL」の設計、開発、テスト、リリース
- バックエンド、フロントエンド
-  新機能実装、既存の機能改修
- 他メーカーの医療システムや医療機器との接続
- プロジェクトマネジメント、メンバーマネジメント、業務プロセス改善、組織体制設計
- 電子カルテ「MALL」の設計、開発、テスト、リリース
- バックエンド、フロントエンド
- 新機能実装、既存の機能改修
- 他メーカーの医療システムや医療機器との接続
- プロジェクトマネジメント、メンバーマネジメント、業務プロセス改善、組織体制設計

新規事業プロダクトエンジニア 人材プラットフォーム本部 株式会社メドレー

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 6001000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
具体的にお任せしたい業務領域は以下です。
今後メドレーでは、ジョブメドレー・GUPPYなど人材採用システムの顧客基盤や、オンライン研修などの企業で活用いただけるサービス基盤を活かし、新しい事業・プロダクトを拡充させていきます。

- 上記の新規事業・プロダクトの開発業務全般
- 事業部を交えて新しい価値提供に向けた要件定義
- プロダクトのアーキテクチャ設計
- チームで協力をしながらのフロントエンド・サーバサイド・インフラの開発実装
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
具体的にお任せしたい業務領域は以下です。
今後メドレーでは、ジョブメドレー・GUPPYなど人材採用システムの顧客基盤や、オンライン研修などの企業で活用いただけるサービス基盤を活かし、新しい事業・プロダクトを拡充させていきます。

- 上記の新規事業・プロダクトの開発業務全般
- 事業部を交えて新しい価値提供に向けた要件定義
- プロダクトのアーキテクチャ設計
- チームで協力をしながらのフロントエンド・サーバサイド・インフラの開発実装
- ユーザの利用状況の分析と改善案の提案

AIモダナイゼーション 医療プラットフォーム本部 株式会社メドレー

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 12002000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
- 既存プロダクトのソースコードの現状分析と改善方針の立案
- 生成AIを活用した新設計方針へのコードマイグレーションの主導
- 生成AI活用ノウハウのドキュメント化および社内勉強会・ハンズオンの企画・実施
- プロジェクト終了後も継続して、全社で生成AIが活用できる支援体制の構築
- プロダクト機能への生成AI活用のため、機能実装やPoCを主導 など
- 既存プロダクトのソースコードの現状分析と改善方針の立案
- 生成AIを活用した新設計方針へのコードマイグレーションの主導
- 生成AI活用ノウハウのドキュメント化および社内勉強会・ハンズオンの企画・実施
- プロジェクト終了後も継続して、全社で生成AIが活用できる支援体制の構築
- プロダクト機能への生成AI活用のため、機能実装やPoCを主導 など

ネットワークエンジニア @link 大阪 株式会社メドレー

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 700900万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
自社製品「@link」および関連サービスを支えるネットワークおよびインフラ基盤の設計・運用を通じて、医療機関とクラウド環境を結びつけ、安定したサービス提供を実現していただきます。

具体的には・・

- 医療機関とのネットワークインフラの設計・構築・運用
- インフラの可用性・セキュリティ・拡張性を意識した改善推進
- 医療機関や関連サービスとの連携を図り、技術的なサポートを提供する。
- チーム内での知見共有を通じて、インフラ品質の向上を図る。
自社製品「@link」および関連サービスを支えるネットワークおよびインフラ基盤の設計・運用を通じて、医療機関とクラウド環境を結びつけ、安定したサービス提供を実現していただきます。

具体的には・・

- 医療機関とのネットワークインフラの設計・構築・運用
- インフラの可用性・セキュリティ・拡張性を意識した改善推進
- 医療機関や関連サービスとの連携を図り、技術的なサポートを提供する。
- チーム内での知見共有を通じて、インフラ品質の向上を図る。

リード・シニアプロダクトエンジニア ジョブメドレー 株式会社メドレー

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 8001500万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
具体的にお任せしたい業務領域は以下です。

- プロダクトで使用する技術への意思決定やその支援・技術選定
- プロダクト全体のアーキテクチャ設計
- チームの技術力向上を促すメンタリング
- エンジニアリングチームの方針策定
- コードレビューと品質管理
具体的にお任せしたい業務領域は以下です。

- プロダクトで使用する技術への意思決定やその支援・技術選定
- プロダクト全体のアーキテクチャ設計
- チームの技術力向上を促すメンタリング
- エンジニアリングチームの方針策定
- コードレビューと品質管理

テックリード・シニアエンジニア 人材プラットフォーム本部 株式会社メドレー

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 8001500万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
以下のような領域でのリードを期待しています(ご経験に応じて段階的にお任せします)

- 技術選定および開発方針の意思決定
- プロダクト全体のアーキテクチャ設計・刷新
- コードレビュー体制や品質管理の仕組みづくり
- 開発組織の技術力向上に向けた育成・メンタリング
- 開発体験の改善、技術負債の解消
- 生成AIを活用した新機能開発および既存機能への導入
以下のような領域でのリードを期待しています(ご経験に応じて段階的にお任せします)

- 技術選定および開発方針の意思決定
- プロダクト全体のアーキテクチャ設計・刷新
- コードレビュー体制や品質管理の仕組みづくり
- 開発組織の技術力向上に向けた育成・メンタリング
- 開発体験の改善、技術負債の解消
- 生成AIを活用した新機能開発および既存機能への導入

エンジニアリングマネージャー候補 人材プラットフォーム本部 株式会社メドレー

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 8001500万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。

- Product Principlesに沿った開発組織の設計
- チームが直面するチーム内外の課題の把握と解決
- チームが担当する施策のプロジェクトマネジメント
- エンジニアの目標設定と評価、メンタリングやコーチングを通した育成
- 生産性向上とリスク軽減のためのモダン化を組織・エンジニアリングの両面から推進
- エンジニアの採用に関する貢献
具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。

- Product Principlesに沿った開発組織の設計
- チームが直面するチーム内外の課題の把握と解決
- チームが担当する施策のプロジェクトマネジメント
- エンジニアの目標設定と評価、メンタリングやコーチングを通した育成
- 生産性向上とリスク軽減のためのモダン化を組織・エンジニアリングの両面から推進
- エンジニアの採用に関する貢献

エンジニアリングマネージャー候補 CLINICS(総合医療アプリ) 株式会社メドレー

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 8001500万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
オンライン診療・服薬指導アプリ「CLINICS」のグロースに向けて、プロダクト開発をリードしていただきます。
また、開発プロセスの改善や、メンバーの成長支援を通じたチームのパフォーマンス最大化もお任せします。

具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。

- KPI達成に向けたプロジェクトマネジメント
- 開発プロセスに関する課題の発見と解決
- エンジニアの目標設定と評価、育成
オンライン診療・服薬指導アプリ「CLINICS」のグロースに向けて、プロダクト開発をリードしていただきます。
また、開発プロセスの改善や、メンバーの成長支援を通じたチームのパフォーマンス最大化もお任せします。

具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。

- KPI達成に向けたプロジェクトマネジメント
- 開発プロセスに関する課題の発見と解決
- エンジニアの目標設定と評価、育成

【DI-21】プロジェクトマネージャー(データ連携基盤) 株式会社セゾンテクノロジー

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 672814万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
プロジェクトマネージャーとして、エンタープライズユーザー向けに自社サービスの導入プロジェクトをお任せします。

小規模から中規模まで多様な案件を並行して担当することが多く、経験に応じて大規模案件のリードを担う機会もあります。
上流工程から運用フェーズまで一貫して携わり、将来的にはマネジメント/スペシャリストとしての成長を期待しています。

*【具体的な業務内容】*

- 提案活動の支援(顧客ニーズの吸い上げ、工数・原価等のコスト算出)
プロジェクトマネージャーとして、エンタープライズユーザー向けに自社サービスの導入プロジェクトをお任せします。

小規模から中規模まで多様な案件を並行して担当することが多く、経験に応じて大規模案件のリードを担う機会もあります。
上流工程から運用フェーズまで一貫して携わり、将来的にはマネジメント/スペシャリストとしての成長を期待しています。

*【具体的な業務内容】*

- 提案活動の支援(顧客ニーズの吸い上げ、工数・原価等のコスト算出)

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