4ページ | 女性活躍中！販売職・接客業・サービス業の転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人227件中 151-200件表示
＜滋賀竜王＞店舗スタッフ【充電器Anker／年休125日】
アンカー・ストア株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 330～450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 滋賀県 蒲生郡竜王町薬師 砂山... 滋賀県 蒲生郡竜王町薬師 砂山117... |
| 必要な経験 | ・提案販売の経験のある方 |
| 平均残業時間 | 7時間/月 |
業務内容
【Anker Storeで活躍しませんか？】
当社が運営する直営店舗Anker Storeの店舗スタッフとして、お客様に笑顔を届けるお仕事です。
【お任せするお仕事内容】
・Ankerグループが運営する直営店舗Anker Storeの運営業務
・店舗スタッフの方々への教育や、商品の在庫管理、店舗全体のマネジメント業務
・お客様の心に残る接客・販売業務（スタッフの模範となるような対応を期待しています）
【入社後の流れ】
ご入社後は、OJT形式で先輩社員が丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。業務に慣れてきたら、店舗スタッフの教育や在庫管理、店舗マネジメントなど、幅広い業務に挑戦していただけます。将来的には、評価に応じて店長へのキャリアアップも可能です。
当社が運営する直営店舗Anker Storeの店舗スタッフとして、お客様に笑顔を届けるお仕事です。
【お任せするお仕事内容】
・Ankerグループが運営する直営店舗Anker Storeの運営業務
・店舗スタッフの方々への教育や、商品の在庫管理、店舗全体のマネジメント業務
・お客様の心に残る接客・販売業務（スタッフの模範となるような対応を期待しています）
【入社後の流れ】
ご入社後は、OJT形式で先輩社員が丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。業務に慣れてきたら、店舗スタッフの教育や在庫管理、店舗マネジメントなど、幅広い業務に挑戦していただけます。将来的には、評価に応じて店長へのキャリアアップも可能です。
【Anker Storeで活躍しませんか？】
当社が運営する直営店舗Anker Storeの店舗スタッフとして、お客様に笑顔を届けるお仕事です。
【お任せするお仕事内容】
・Ankerグループが運営する直営店舗Anker Storeの運営業務
・店舗スタッフの方々への教育や、商品の在庫管理、店舗全体のマネジメント業務
・お客様の心に残る接客・販売業務（スタッフの模範となるような対応を期待しています）
当社が運営する直営店舗Anker Storeの店舗スタッフとして、お客様に笑顔を届けるお仕事です。
【お任せするお仕事内容】
・Ankerグループが運営する直営店舗Anker Storeの運営業務
・店舗スタッフの方々への教育や、商品の在庫管理、店舗全体のマネジメント業務
・お客様の心に残る接客・販売業務（スタッフの模範となるような対応を期待しています）
＜沖縄＞店舗スタッフ【充電器Anker／年休125日】
アンカー・ストア株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 330～450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 沖縄県 豊見城市豊崎１−１８８... 沖縄県 豊見城市豊崎１−１８８沖縄ア... |
| 必要な経験 | ・提案販売の経験のある方 |
| 平均残業時間 | 7時間/月 |
業務内容
【Anker Storeで活躍しませんか？】
当社が運営する直営店舗Anker Storeにて、店舗スタッフとしてお客様を笑顔にするお仕事をお任せいたします。
【お任せするお仕事】
・Ankerグループが運営するAnker Storeの運営サポート
・店舗スタッフの方々への教育や、商品の在庫管理、店舗運営のサポート
・お客様に寄り添い、Anker製品の魅力を伝える接客・販売業務
当社が運営する直営店舗Anker Storeにて、店舗スタッフとしてお客様を笑顔にするお仕事をお任せいたします。
【お任せするお仕事】
・Ankerグループが運営するAnker Storeの運営サポート
・店舗スタッフの方々への教育や、商品の在庫管理、店舗運営のサポート
・お客様に寄り添い、Anker製品の魅力を伝える接客・販売業務
【Anker Storeで活躍しませんか？】
当社が運営する直営店舗Anker Storeにて、店舗スタッフとしてお客様を笑顔にするお仕事をお任せいたします。
【お任せするお仕事】
・Ankerグループが運営するAnker Storeの運営サポート
・店舗スタッフの方々への教育や、商品の在庫管理、店舗運営のサポート
当社が運営する直営店舗Anker Storeにて、店舗スタッフとしてお客様を笑顔にするお仕事をお任せいたします。
【お任せするお仕事】
・Ankerグループが運営するAnker Storeの運営サポート
・店舗スタッフの方々への教育や、商品の在庫管理、店舗運営のサポート
※スポーツ求人※ 企業・自治体へのコンディショニング企画・指導【リモート・フルフレックス】
株式会社TENTIAL
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 北品川6-7-... 東京都 品川区 北品川6-7-29 ... |
| 必要な経験 | - 社内外のステークホルダーと良好な関係を築くことができるコミュニケーション能力。 - プロジェクト管理スキルと、複数のタスクを効率的に管理できる能力。 - お客様の課題を見つけ、新たなサポートの形を生み出していける企画能力。 - プランナーとしての業務を行ったことがある - 最新のコンディショニングの知識やノウハウを積極的に学び、指導に落とし込める言語化能力。 求める人物像 - TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方 - アスリートをサポートしたいという想いを強くお持ちの方 - 指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決・業務推進していける方 - 社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方（個人戦ではなくチーム戦） - 最新のコンディショニングの知識やノウハウを積極的に勉強し学び、ときに自分で体験することを楽しめる方 - コンディショニングの知識やノウハウを人に伝えることに楽しさややりがいをもてる方 - 自己研鑽することに抵抗がなく、新しいことを楽しみながら学んでいける方 |
業務内容
【業務内容】
企業や自治体、TENTIALユーザーなど、幅広いお客様に対して、課題やニーズを丁寧にヒアリングし、最適なプログラムを企画・立案するお仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・市場調査や競合分析といったリサーチ業務
・睡眠、栄養、運動など、コンディショニングに関する専門知識の習得と情報収集
企業や自治体、TENTIALユーザーなど、幅広いお客様に対して、課題やニーズを丁寧にヒアリングし、最適なプログラムを企画・立案するお仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・市場調査や競合分析といったリサーチ業務
・睡眠、栄養、運動など、コンディショニングに関する専門知識の習得と情報収集
【業務内容】
企業や自治体、TENTIALユーザーなど、幅広いお客様に対して、課題やニーズを丁寧にヒアリングし、最適なプログラムを企画・立案するお仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・市場調査や競合分析といったリサーチ業務
・睡眠、栄養、運動など、コンディショニングに関する専門知識の習得と情報収集
企業や自治体、TENTIALユーザーなど、幅広いお客様に対して、課題やニーズを丁寧にヒアリングし、最適なプログラムを企画・立案するお仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・市場調査や競合分析といったリサーチ業務
・睡眠、栄養、運動など、コンディショニングに関する専門知識の習得と情報収集
＜関東＞副店長【個人ノルマ無／本社勤務へのキャリアパス有／髪色ネイル自由】
株式会社TENTIAL
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 関東エリアの直営店舗（... 東京都 関東エリアの直営店舗（東京/... |
| 必要な経験 | - TENTIALのミッション / ビジョンに共感いただける方 - 2年以上の接客経験をお持ちの方 - 副店長もしくはリーダー業務経験のある方 求める人物像 - TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方 - 指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決・業務推進していける方 - 社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方 （個人戦ではなくチーム戦） - 既存の「当たり前」を疑い、効率や質の面で「より良い」状態を常に目指していける方 - 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる方 - 店舗運営・在庫管理・マネジメント・人材育成へ取り組める方 - 目の前の接客対応だけでなく、中長期を見据えた店舗の運営ができる方 |
業務内容
■お客様を笑顔にする販売のお仕事です！
TENTIALの理念を大切にしながら、ご来店くださるすべてのお客様に寄り添い、心温まる体験を提供していただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・販売活動を通じて、お客様へ最高の体験をお届けする
・チームの皆さんに接客や販売のコツを伝え、お店全体の満足度を高めていく
・店長さんと協力し、日々の目標達成に向けて、チーム一丸となって取り組む
TENTIALの理念を大切にしながら、ご来店くださるすべてのお客様に寄り添い、心温まる体験を提供していただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・販売活動を通じて、お客様へ最高の体験をお届けする
・チームの皆さんに接客や販売のコツを伝え、お店全体の満足度を高めていく
・店長さんと協力し、日々の目標達成に向けて、チーム一丸となって取り組む
■お客様を笑顔にする販売のお仕事です！
TENTIALの理念を大切にしながら、ご来店くださるすべてのお客様に寄り添い、心温まる体験を提供していただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・販売活動を通じて、お客様へ最高の体験をお届けする
・チームの皆さんに接客や販売のコツを伝え、お店全体の満足度を高めていく
・店長さんと協力し、日々の目標達成に向けて、チーム一丸となって取り組む
TENTIALの理念を大切にしながら、ご来店くださるすべてのお客様に寄り添い、心温まる体験を提供していただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・販売活動を通じて、お客様へ最高の体験をお届けする
・チームの皆さんに接客や販売のコツを伝え、お店全体の満足度を高めていく
・店長さんと協力し、日々の目標達成に向けて、チーム一丸となって取り組む
グローバル商品調達【大阪府大阪市】
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区梅田三丁目... 大阪府 大阪市北区梅田三丁目2番2... |
| 必要な経験 | ■以下の経験・スキルを全てお持ちの方 ・3年以上の社会人経験 ・海外サプライヤー(仕入れ先)との交渉経験 ・日本語：ネイティブ ・中国語：上級（HSK6級レベル） ・英語：中級以上（ビジネス会話ができるレベル/TOEIC750点以上目安） |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※育児・介護フレックスタイム制度あり（コアタイム10:00～15:00） |
業務内容
モノタロウで、グローバルな購買業務に携わりませんか？
私たちモノタロウは、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営し、日本最大規模のサービスへと成長しています。
この度、商品開発担当と共に海外からの仕入れ増加を推進する、購買担当を募集します。
【業務内容】
・海外サプライヤーとの価格や納期などの交渉
私たちモノタロウは、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営し、日本最大規模のサービスへと成長しています。
この度、商品開発担当と共に海外からの仕入れ増加を推進する、購買担当を募集します。
【業務内容】
・海外サプライヤーとの価格や納期などの交渉
モノタロウで、グローバルな購買業務に携わりませんか？
私たちモノタロウは、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営し、日本最大規模のサービスへと成長しています。
この度、商品開発担当と共に海外からの仕入れ増加を推進する、購買担当を募集します。
【業務内容】
・海外サプライヤーとの価格や納期などの交渉
私たちモノタロウは、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営し、日本最大規模のサービスへと成長しています。
この度、商品開発担当と共に海外からの仕入れ増加を推進する、購買担当を募集します。
【業務内容】
・海外サプライヤーとの価格や納期などの交渉
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
プライベートブランド商品開発担当【大阪府大阪市】
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区梅田三丁目... 大阪府 大阪市北区梅田三丁目2番2... |
| 必要な経験 | ▼求めるスキル・経験 ・商品企画～仕入～販売計画立案までの一連のプロセスのご経験 ■以下のいずれかの勤務経験がある方 ・MRO商材を扱う企業で、3年以上の勤務経験 ・ホームセンターのバイヤー・MDとして、3年以上の勤務経験 ・開発スパンが速くインターネット等で直販を行うメーカーにおける、開発担当として3年以上の勤務経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※育児・介護フレックスタイム制度あり（コアタイム10:00～15:00） |
業務内容
モノタロウで、プライベートブランド商品の開発に携わりませんか？
日本最大級のBtoBオンラインストアである私たちモノタロウでは、2000万点の商品を取り扱い、800万社を超えるユーザーにご利用いただいています。この成長を支えるプライベートブランド商品の開発において、あなたの経験とスキルを活かしてみませんか？
【業務内容】
・ユーザー分析に基づいた、魅力的なプライベートブランド商品の企画・開発
・世界中から最適な仕入先を開拓し、価格や品質などの交渉
・販売データ分析による、最適な販売価格設定と、品質管理業務への関与
日本最大級のBtoBオンラインストアである私たちモノタロウでは、2000万点の商品を取り扱い、800万社を超えるユーザーにご利用いただいています。この成長を支えるプライベートブランド商品の開発において、あなたの経験とスキルを活かしてみませんか？
【業務内容】
・ユーザー分析に基づいた、魅力的なプライベートブランド商品の企画・開発
・世界中から最適な仕入先を開拓し、価格や品質などの交渉
・販売データ分析による、最適な販売価格設定と、品質管理業務への関与
モノタロウで、プライベートブランド商品の開発に携わりませんか？
日本最大級のBtoBオンラインストアである私たちモノタロウでは、2000万点の商品を取り扱い、800万社を超えるユーザーにご利用いただいています。この成長を支えるプライベートブランド商品の開発において、あなたの経験とスキルを活かしてみませんか？
【業務内容】
・ユーザー分析に基づいた、魅力的なプライベートブランド商品の企画・開発
・世界中から最適な仕入先を開拓し、価格や品質などの交渉
・販売データ分析による、最適な販売価格設定と、品質管理業務への関与
日本最大級のBtoBオンラインストアである私たちモノタロウでは、2000万点の商品を取り扱い、800万社を超えるユーザーにご利用いただいています。この成長を支えるプライベートブランド商品の開発において、あなたの経験とスキルを活かしてみませんか？
【業務内容】
・ユーザー分析に基づいた、魅力的なプライベートブランド商品の企画・開発
・世界中から最適な仕入先を開拓し、価格や品質などの交渉
・販売データ分析による、最適な販売価格設定と、品質管理業務への関与
マーチャンダイザー・バイヤー 【東京・大阪】
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区赤坂4-1-33 ... 東京都 港区赤坂4-1-33 赤坂中... |
| 必要な経験 | 【応募要件】 ・ホームセンター、EC、MRO商社等、当社が扱う製品群を扱う企業での勤務経験 ・サプライヤーや顧客と交渉し、複数の案件を成立させた経験 ・市場調査、価格決定の経験 【勤務地】 大阪市北区梅田三丁目2番2号 JPタワー大阪22階 【本社】 東京都港区赤坂4-1-33 赤坂中西ビル4F 【東京オフィス】 ※東京オフィスでの勤務の場合、入社時数週間～3ヶ月程度の本社研修があります。 |
業務内容
モノタロウで、ナショナルブランド商品の採用活動に携わりませんか？
日本最大規模の間接資材ECサイトである私たちモノタロウは、2000万点の商品と800万件を超えるユーザー数を誇ります。
このポジションでは、企業を中心とした多くのユーザーの満足度向上を目指し、商品構成の最適化を推進していただきます。
【主な業務内容】
・市場や販売データ分析に基づいた、カテゴリ戦略の立案と実行
-市場トレンドの調査、分析
日本最大規模の間接資材ECサイトである私たちモノタロウは、2000万点の商品と800万件を超えるユーザー数を誇ります。
このポジションでは、企業を中心とした多くのユーザーの満足度向上を目指し、商品構成の最適化を推進していただきます。
【主な業務内容】
・市場や販売データ分析に基づいた、カテゴリ戦略の立案と実行
-市場トレンドの調査、分析
モノタロウで、ナショナルブランド商品の採用活動に携わりませんか？
日本最大規模の間接資材ECサイトである私たちモノタロウは、2000万点の商品と800万件を超えるユーザー数を誇ります。
このポジションでは、企業を中心とした多くのユーザーの満足度向上を目指し、商品構成の最適化を推進していただきます。
【主な業務内容】
・市場や販売データ分析に基づいた、カテゴリ戦略の立案と実行
-市場トレンドの調査、分析
日本最大規模の間接資材ECサイトである私たちモノタロウは、2000万点の商品と800万件を超えるユーザー数を誇ります。
このポジションでは、企業を中心とした多くのユーザーの満足度向上を目指し、商品構成の最適化を推進していただきます。
【主な業務内容】
・市場や販売データ分析に基づいた、カテゴリ戦略の立案と実行
-市場トレンドの調査、分析
【コールセンター】運用・管理（SV）：AI×ロボティクス技術を活用した次世代型ネットスーパー
イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県 千葉市緑区誉田 コール... 千葉県 千葉市緑区誉田 コールセンタ... |
| 必要な経験 | 【必須（MUST）】 ・コールセンターでのSV業務経験（２年以上） ・チーム管理、タスク管理、数値管理の実行経験（２年以上） 【求める人物像】 ・高いコミュニケーションスキルを持ち、社内各部署、グループ各社との情報連携、協力関係構築をリードできる方。 ・自己、メンバー、組織、会社の成長を考え、立案行動できる方 ・ルールにとらわれずに能動的に動ける自立性をお持ちの方。 ・新しいアイデアを常に模索し、挑戦を楽しみながら働くことのできるポジティブな方。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 コールセンターの稼働時間に合わせて勤務計画を立て、勤務計画に則り勤務していただきます。 勤務パターン：6:30～15:30、14:30～23:30※今後変更となる可能性がございます。 |
業務内容
【私たちの目指すこと】
お客様の体験をより良くし、理想的な状態を創り出すことを大切にしています。
私たちは、お客様が商品をご注文されてから、お手元に届き、その後のサポートに至るまでの一連の流れを深く理解し、お客様との全ての接点でより良い体験を提供できるよう努めています。この度募集するスーパーバイザーの皆様には、現場での応対品質を高めることはもちろん、お客様からいただいたご意見をサービス改善に活かし、お客様の満足度向上と事業の発展を高いレベルで両立させることを目指していただきます。最先端のコールセンターとして、最高のサービスを一緒に実現しましょう。
【お任せするお仕事】
お客様サービスセンターの運営管理、応対品質の向上、よくあるご質問（FAQ）やチャットボットの整備、新しいオペレーターの方への教育・研修、その他センター運営に必要な業務を行っていただきます。
【オペレーターの育成とチームの管理】
お客様の体験をより良くし、理想的な状態を創り出すことを大切にしています。
私たちは、お客様が商品をご注文されてから、お手元に届き、その後のサポートに至るまでの一連の流れを深く理解し、お客様との全ての接点でより良い体験を提供できるよう努めています。この度募集するスーパーバイザーの皆様には、現場での応対品質を高めることはもちろん、お客様からいただいたご意見をサービス改善に活かし、お客様の満足度向上と事業の発展を高いレベルで両立させることを目指していただきます。最先端のコールセンターとして、最高のサービスを一緒に実現しましょう。
【お任せするお仕事】
お客様サービスセンターの運営管理、応対品質の向上、よくあるご質問（FAQ）やチャットボットの整備、新しいオペレーターの方への教育・研修、その他センター運営に必要な業務を行っていただきます。
【オペレーターの育成とチームの管理】
【私たちの目指すこと】
お客様の体験をより良くし、理想的な状態を創り出すことを大切にしています。
私たちは、お客様が商品をご注文されてから、お手元に届き、その後のサポートに至るまでの一連の流れを深く理解し、お客様との全ての接点でより良い体験を提供できるよう努めています。
この度募集するスーパーバイザーの皆様には、現場での応対品質を高めることはもちろん、お客様からいただいたご意見をサービス改善に活かし、お客様の満足度向上と事業の発展を高いレベルで両立させることを目指していただきます。
最先端のコールセンターとして、最高のサービスを一緒に実現しましょう。
【お任せするお仕事】
お客様の体験をより良くし、理想的な状態を創り出すことを大切にしています。
私たちは、お客様が商品をご注文されてから、お手元に届き、その後のサポートに至るまでの一連の流れを深く理解し、お客様との全ての接点でより良い体験を提供できるよう努めています。
この度募集するスーパーバイザーの皆様には、現場での応対品質を高めることはもちろん、お客様からいただいたご意見をサービス改善に活かし、お客様の満足度向上と事業の発展を高いレベルで両立させることを目指していただきます。
最先端のコールセンターとして、最高のサービスを一緒に実現しましょう。
【お任せするお仕事】
仕入れ担当者（二次流通・ToC向けEC出身者歓迎）
株式会社KECAK
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区神田須田町 神... 東京都 千代田区神田須田町 神田須田... |
| 必要な経験 | 【必須（MUST）】 ・社会人経験（3年以上） ・営業／折衝、または在庫管理・MD、データ管理いずれかの経験 ・Excel／スプレッドシートによる基本的な数値分析スキル ※ バイヤー経験・トレカ知識は不問（入社後にキャッチアップ可能） 【求める人物タイプ】 ・カードやエンタメへの愛とビジネスの視点を両立できる方 ・市場の動きに敏感で、売れ筋／希少性に対する感度が高い方 ・自らオーナーシップを持ち、柔軟かつスピード感を持って動ける方 |
業務内容
【お仕事内容】
トレーディングカード事業の仕入れ戦略を一緒に作り上げていきませんか？
魅力的な商品をお客様へお届けするため、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・トレーディングカードの仕入れに関する企画から立案までをお任せします。
・オンラインストアや実店舗の販売データをもとに、お客様のニーズを予測し、商品の在庫を最適化します。
・カードショップや問屋さんとの価格交渉を通じて、良好な関係を築いていきます。
トレーディングカード事業の仕入れ戦略を一緒に作り上げていきませんか？
魅力的な商品をお客様へお届けするため、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・トレーディングカードの仕入れに関する企画から立案までをお任せします。
・オンラインストアや実店舗の販売データをもとに、お客様のニーズを予測し、商品の在庫を最適化します。
・カードショップや問屋さんとの価格交渉を通じて、良好な関係を築いていきます。
【お仕事内容】
トレーディングカード事業の仕入れ戦略を一緒に作り上げていきませんか？
魅力的な商品をお客様へお届けするため、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・トレーディングカードの仕入れに関する企画から立案までをお任せします。
トレーディングカード事業の仕入れ戦略を一緒に作り上げていきませんか？
魅力的な商品をお客様へお届けするため、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・トレーディングカードの仕入れに関する企画から立案までをお任せします。
バイヤー担当（EC総合通販事業）｜リテールコンシューマ事業部 ※東京本社or大阪支社
株式会社イングリウッド
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 道玄坂1-21... 東京都 渋谷区 道玄坂1-21-1 ... |
| 必要な経験 | ・ECモール（楽天・Amazon・Yahoo!ショッピング等）でのバイヤー/商品担当としての実務経験 ・仕入れ/発注における自身の意思決定経験（提案・判断をご自身にて行っていた経験） ・粗利および在庫のKPIマネジメント経験 ・入荷計画と在庫の可視化および説明力 |
| 平均残業時間 | 24時間/月 |
業務内容
■商品担当者のお仕事です
【お任せしたい業務内容】
既存のチームメンバーと協力して、担当する商品の計画、仕入れの交渉、そして在庫の管理をメインで担当していただきます。
・ECサイト（楽天、Amazon、Yahoo!など）で販売する商品の仕入れ計画を立て、発注するお仕事です
・国内外のメーカー、卸業者、ブランドの方々と交渉し、新しい取引先を開拓することもお願いします
・販売データや在庫のデータを見て、いつ、どれくらいの量を発注するか調整する大切なお仕事です
・商品の利益率、在庫がどれくらいの速さで売れているか、消化率といった数字を参考に、商品の状態を管理していただきます
【お任せしたい業務内容】
既存のチームメンバーと協力して、担当する商品の計画、仕入れの交渉、そして在庫の管理をメインで担当していただきます。
・ECサイト（楽天、Amazon、Yahoo!など）で販売する商品の仕入れ計画を立て、発注するお仕事です
・国内外のメーカー、卸業者、ブランドの方々と交渉し、新しい取引先を開拓することもお願いします
・販売データや在庫のデータを見て、いつ、どれくらいの量を発注するか調整する大切なお仕事です
・商品の利益率、在庫がどれくらいの速さで売れているか、消化率といった数字を参考に、商品の状態を管理していただきます
■商品担当者のお仕事です
【お任せしたい業務内容】
既存のチームメンバーと協力して、担当する商品の計画、仕入れの交渉、そして在庫の管理をメインで担当していただきます。
・ECサイト（楽天、Amazon、Yahoo!など）で販売する商品の仕入れ計画を立て、発注するお仕事です
・国内外のメーカー、卸業者、ブランドの方々と交渉し、新しい取引先を開拓することもお願いします
【お任せしたい業務内容】
既存のチームメンバーと協力して、担当する商品の計画、仕入れの交渉、そして在庫の管理をメインで担当していただきます。
・ECサイト（楽天、Amazon、Yahoo!など）で販売する商品の仕入れ計画を立て、発注するお仕事です
・国内外のメーカー、卸業者、ブランドの方々と交渉し、新しい取引先を開拓することもお願いします
就労継続支援B型｜GOOD THE GOOD ｜カフェスタッフ
株式会社スタートライン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 323～424万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 埼玉県 さいたま市大宮区 北袋... 埼玉県 さいたま市大宮区 北袋町2丁... |
| 必要な経験 | ・カフェ業務ご経験のある方（年数・雇用形態不問） |
| 平均残業時間 | 14時間/月 09:00～18:00 所定労働時間｜8時間 休憩60分 |
業務内容
カフェ型の就労継続支援事業所でオープニングカフェスタッフも募集となります。
就労支援や障害者福祉のご経験は無くても大丈夫です。
カフェ運営を中心にお任せしたいと考えておりますので、支援業務はゆくゆく覚えていただきます。
売上やシフトの管理、カフェ運営に関わるメニュー開発などカフェオペレーションを中心にご活躍いただきます。
当社の運営するリアルジョブステーション（就労継続支援B型）のカフェ「GOOD THE GOOD」での障害者サポート業務をお任せいたします。
■具体的には
就労支援や障害者福祉のご経験は無くても大丈夫です。
カフェ運営を中心にお任せしたいと考えておりますので、支援業務はゆくゆく覚えていただきます。
売上やシフトの管理、カフェ運営に関わるメニュー開発などカフェオペレーションを中心にご活躍いただきます。
当社の運営するリアルジョブステーション（就労継続支援B型）のカフェ「GOOD THE GOOD」での障害者サポート業務をお任せいたします。
■具体的には
カフェ型の就労継続支援事業所でオープニングカフェスタッフも募集となります。
就労支援や障害者福祉のご経験は無くても大丈夫です。
カフェ運営を中心にお任せしたいと考えておりますので、支援業務はゆくゆく覚えていただきます。
売上やシフトの管理、カフェ運営に関わるメニュー開発などカフェオペレーションを中心にご活躍いただきます。
当社の運営するリアルジョブステーション（就労継続支援B型）のカフェ「GOOD THE GOOD」での障害者サポート業務をお任せいたします。
■具体的には
就労支援や障害者福祉のご経験は無くても大丈夫です。
カフェ運営を中心にお任せしたいと考えておりますので、支援業務はゆくゆく覚えていただきます。
売上やシフトの管理、カフェ運営に関わるメニュー開発などカフェオペレーションを中心にご活躍いただきます。
当社の運営するリアルジョブステーション（就労継続支援B型）のカフェ「GOOD THE GOOD」での障害者サポート業務をお任せいたします。
■具体的には
ミュージアムスタッフ【エンタメ系ミュージアム／年休120日以上／シフト制】
株式会社ミュージアム・スタッフ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 312～540万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区六本木 ５丁目６−... 東京都 港区六本木 ５丁目６−２０ |
| 必要な経験 | ■パソコンの基本的なスキルをお持ちの方（Word、Excelなど） ■近しい業界でのご経験 └ 美術館、博物館、テーマパーク、水族館などの集客施設など ■シフト勤務経験 ■マネジメント経験（店長職など） └数名～数十人 【求人のおすすめポイント】 〇スタッフ業務～マネジメントまで、広くスキルを身につけることができます。 仕事を通して成長したい人におすすめのお仕事です！ 〇展覧会と展覧会の間で、1～2週間の長期休暇を取ることも可能です！ 年間休日は120日でプライベートの時間も確保できます！ シフト制にありがちな休日出勤はございません！ |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ■シフト制 （8：00～20：00の間で実働7時間／日） ■勤務時間例（8：00～16：00、10：00～18：00、12：00～20：00、14：00～22：00） |
業務内容
六本木、町田、京橋にあるエンタメ系ミュージアムで、現場運営とスタッフマネジメントをお任せします！
【具体的な業務内容】
・来館者対応：入場受付、館内案内、ご案内、電話対応など
・スタッフ管理：勤怠管理、面談、評価、新人研修、マニュアル作成
・運営管理：売上管理、報告書作成、関係各所との連絡調整
・その他：備品管理、イレギュラー対応など
【具体的な業務内容】
・来館者対応：入場受付、館内案内、ご案内、電話対応など
・スタッフ管理：勤怠管理、面談、評価、新人研修、マニュアル作成
・運営管理：売上管理、報告書作成、関係各所との連絡調整
・その他：備品管理、イレギュラー対応など
六本木、町田、京橋にあるエンタメ系ミュージアムで、現場運営とスタッフマネジメントをお任せします！
【具体的な業務内容】
・来館者対応：入場受付、館内案内、ご案内、電話対応など
・スタッフ管理：勤怠管理、面談、評価、新人研修、マニュアル作成
・運営管理：売上管理、報告書作成、関係各所との連絡調整
・その他：備品管理、イレギュラー対応など
【具体的な業務内容】
・来館者対応：入場受付、館内案内、ご案内、電話対応など
・スタッフ管理：勤怠管理、面談、評価、新人研修、マニュアル作成
・運営管理：売上管理、報告書作成、関係各所との連絡調整
・その他：備品管理、イレギュラー対応など
【インテリアコーディネーター】内勤／新築マンション販売におけるDX化／働きやすい環境◎
株式会社さら
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～525万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 内神田1-1... 東京都 千代田区 内神田1-16-8... |
| 必要な経験 | インテリアコーディネーターとしての実務経験のある方 【求める人物像】 ■さまざまな人と積極的に関わり、協力し合って仕事を進められる方 ■場の雰囲気を読み、スムーズな業務進行に努められる方 ■地道な作業も手を抜かず、コツコツ準備を進められる方 ■人と話すことが好き、円滑なコミュニケーションを図れる方 |
業務内容
◆新築マンション販売のDX化に伴い、バーチャルモデルルームなどCGを活用した販促ツールへのニーズが高まっています。
そこで、内観CGのインテリアコーディネートを担当してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・営業担当とCG制作チームの間に立ち、お客様のご要望を丁寧に整理し、指示書の作成やディレクションを行います。
・内観CGの制作においては、社内でインテリアコーディネートの提案も行えますので、ぜひそのスキルを活かしてください。
新しい働き方で、お客様の理想を形にするお手伝いをしませんか？
そこで、内観CGのインテリアコーディネートを担当してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・営業担当とCG制作チームの間に立ち、お客様のご要望を丁寧に整理し、指示書の作成やディレクションを行います。
・内観CGの制作においては、社内でインテリアコーディネートの提案も行えますので、ぜひそのスキルを活かしてください。
新しい働き方で、お客様の理想を形にするお手伝いをしませんか？
◆
新築マンション販売のDX化に伴い、バーチャルモデルルームなどCGを活用した販促ツールへのニーズが高まっています。
そこで、内観CGのインテリアコーディネートを担当してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・営業担当とCG制作チームの間に立ち、お客様のご要望を丁寧に整理し、指示書の作成やディレクションを行います。
・内観CGの制作においては、社内でインテリアコーディネートの提案も行えますので、ぜひそのスキルを活かしてください。
新築マンション販売のDX化に伴い、バーチャルモデルルームなどCGを活用した販促ツールへのニーズが高まっています。
そこで、内観CGのインテリアコーディネートを担当してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・営業担当とCG制作チームの間に立ち、お客様のご要望を丁寧に整理し、指示書の作成やディレクションを行います。
・内観CGの制作においては、社内でインテリアコーディネートの提案も行えますので、ぜひそのスキルを活かしてください。
【正社員】カスタマーサクセス
株式会社AirX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区麹町 6-6-... 東京都 千代田区麹町 6-6-2 麹... |
| 必要な経験 | ※以下いずれかのご経験の方 ■コールセンターの責任者 ■店舗運営のチーフ・店長経験 |
業務内容
【お仕事の概要】
空の移動が大きく変わる時代をリードする、大切なカスタマーサポートのお仕事です。
弊社のサービスは、現在年間数万人の方にご利用いただいておりますが、今後は国内の数億人の方々の移動を支えるサービスへと発展させていく予定です。
この度、そのカスタマーサポート部門の主要メンバーとしてご活躍いただける方を募集しております。
主には、お客様がサービスをご利用になる一連の流れを深く理解し、日々の活動を分析しながら、サービスの品質と生産性を最高のレベルに高めていくお仕事です。
単に定められた手順に沿ってご案内するだけでなく、お客様からのお問い合わせ内容をしっかりと把握し、問題を完全に解決するための知識、判断力、そして円滑なコミュニケーション能力が求められます。
これからの日本の航空産業を支える仕組みを共に作り上げていく、大変やりがいのある職場です。
空の移動が大きく変わる時代をリードする、大切なカスタマーサポートのお仕事です。
弊社のサービスは、現在年間数万人の方にご利用いただいておりますが、今後は国内の数億人の方々の移動を支えるサービスへと発展させていく予定です。
この度、そのカスタマーサポート部門の主要メンバーとしてご活躍いただける方を募集しております。
主には、お客様がサービスをご利用になる一連の流れを深く理解し、日々の活動を分析しながら、サービスの品質と生産性を最高のレベルに高めていくお仕事です。
単に定められた手順に沿ってご案内するだけでなく、お客様からのお問い合わせ内容をしっかりと把握し、問題を完全に解決するための知識、判断力、そして円滑なコミュニケーション能力が求められます。
これからの日本の航空産業を支える仕組みを共に作り上げていく、大変やりがいのある職場です。
【お仕事の概要】
空の移動が大きく変わる時代をリードする、大切なカスタマーサポートのお仕事です。
弊社のサービスは、現在年間数万人の方にご利用いただいておりますが、今後は国内の数億人の方々の移動を支えるサービスへと発展させていく予定です。
この度、そのカスタマーサポート部門の主要メンバーとしてご活躍いただける方を募集しております。
主には、お客様がサービスをご利用になる一連の流れを深く理解し、日々の活動を分析しながら、サービスの品質と生産性を最高のレベルに高めていくお仕事です。
単に定められた手順に沿ってご案内するだけでなく、お客様からのお問い合わせ内容をしっかりと把握し、問題を完全に解決するための知識、判断力、そして円滑なコミュニケーション能力が求められます。
空の移動が大きく変わる時代をリードする、大切なカスタマーサポートのお仕事です。
弊社のサービスは、現在年間数万人の方にご利用いただいておりますが、今後は国内の数億人の方々の移動を支えるサービスへと発展させていく予定です。
この度、そのカスタマーサポート部門の主要メンバーとしてご活躍いただける方を募集しております。
主には、お客様がサービスをご利用になる一連の流れを深く理解し、日々の活動を分析しながら、サービスの品質と生産性を最高のレベルに高めていくお仕事です。
単に定められた手順に沿ってご案内するだけでなく、お客様からのお問い合わせ内容をしっかりと把握し、問題を完全に解決するための知識、判断力、そして円滑なコミュニケーション能力が求められます。
フィールドサポート／フルフレックス有◇完全サブスク型物流ロボティクスサービス（RaaS）
プラスオートメーション株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 大島３-１-６... 東京都 江東区 大島３-１-６ オリ... |
| 必要な経験 | ・顧客（物流事業者）折衝、プロジェクトマネジメントへの意欲、経験 ・勉強熱心な方・熱意のある方 ・機械・ロボット等にご興味・ご関心の高い方 求める人物像 ・自立した強い個人（プロ意識） ・顧客価値を高めるソリューションプロバイダー ・イノベーティブなチームワーカー |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フルフレックス（コアタイムなし） 標準時間9時15分～17時30分 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
業務内容
【プロジェクト管理】
・ロボット導入プロジェクトの全体管理と、円滑な現場対応を行います。
・プロジェクトの進捗管理、課題管理、リスク管理を行い、期日通りの完了を目指します。
・関係各所との連携を密にし、情報共有を徹底することで、スムーズなプロジェクト遂行をサポートします。
【顧客対応】
・ロボット導入プロジェクトの全体管理と、円滑な現場対応を行います。
・プロジェクトの進捗管理、課題管理、リスク管理を行い、期日通りの完了を目指します。
・関係各所との連携を密にし、情報共有を徹底することで、スムーズなプロジェクト遂行をサポートします。
【顧客対応】
【プロジェクト管理】
・ロボット導入プロジェクトの全体管理と、円滑な現場対応を行います。
・プロジェクトの進捗管理、課題管理、リスク管理を行い、期日通りの完了を目指します。
・関係各所との連携を密にし、情報共有を徹底することで、スムーズなプロジェクト遂行をサポートします。
【顧客対応】
・ロボット導入プロジェクトの全体管理と、円滑な現場対応を行います。
・プロジェクトの進捗管理、課題管理、リスク管理を行い、期日通りの完了を目指します。
・関係各所との連携を密にし、情報共有を徹底することで、スムーズなプロジェクト遂行をサポートします。
【顧客対応】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
アウトバウンドコール担当
株式会社日本M&Aセンター
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 丸の内1-8... 東京都 千代田区 丸の内1-8-2 ... |
| 必要な経験 | 以下、いずれかのご経験をされている方 ・営業（法人個人問わず） ・電話営業 ・インサイドセールス 【求める人物像】 ◎PDCAを回し、自ら考え、成果を出すのが好きな方 ◎能動的、主体的に動ける方 ◎電話業務が好きな方 ＊Ｍ＆Ａ業界が未経験でも活躍できます＊ 当部は、Ｍ＆Ａ業界未経験のメンバーがー多く在籍しております。 対面での営業経験や電話営業経験があれば、未経験でも活躍できます。 |
業務内容
■M&Aに興味のあるお客様との出会いを創りませんか？
インサイドセールス部門では、M&Aに関心をお持ちのお客様との最初の面談を設けることを大切にしています。
【具体的な業務内容】
・アウトバウンドコール：お客様へお電話でアプローチし、面談の機会をいただく活動です。
・インバウンドコール：お問い合わせいただいたお客様へのご対応です。
今回の募集では、アウトバウンドコールにご協力いただける方を求めております。
各部門からのご依頼に基づき、M&Aにご興味をお持ちのお客様を見つけ出し、面談の日程調整をお願いいたします。
インサイドセールス部門では、M&Aに関心をお持ちのお客様との最初の面談を設けることを大切にしています。
【具体的な業務内容】
・アウトバウンドコール：お客様へお電話でアプローチし、面談の機会をいただく活動です。
・インバウンドコール：お問い合わせいただいたお客様へのご対応です。
今回の募集では、アウトバウンドコールにご協力いただける方を求めております。
各部門からのご依頼に基づき、M&Aにご興味をお持ちのお客様を見つけ出し、面談の日程調整をお願いいたします。
■M&Aに興味のあるお客様との出会いを創りませんか？
インサイドセールス部門では、M&Aに関心をお持ちのお客様との最初の面談を設けることを大切にしています。
【具体的な業務内容】
・アウトバウンドコール：お客様へお電話でアプローチし、面談の機会をいただく活動です。
・インバウンドコール：お問い合わせいただいたお客様へのご対応です。
インサイドセールス部門では、M&Aに関心をお持ちのお客様との最初の面談を設けることを大切にしています。
【具体的な業務内容】
・アウトバウンドコール：お客様へお電話でアプローチし、面談の機会をいただく活動です。
・インバウンドコール：お問い合わせいただいたお客様へのご対応です。
ISR部 アウトバウンドSV候補
株式会社日本M&Aセンター
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 丸の内1-8... 東京都 千代田区 丸の内1-8-2 ... |
| 必要な経験 | 以下、いずれかのご経験をされている方 ・営業（法人個人問わず） ・電話営業 ・インサイドセールス 【求める人物像】 ◎PDCAを回し、自ら考え、成果を出すのが好きな方 ◎能動的、主体的に動ける方 ◎電話業務が好きな方 ＊Ｍ＆Ａ業界が未経験でも活躍できます＊ 当部は、Ｍ＆Ａ業界未経験のメンバーがー多く在籍しております。 対面での営業経験や電話営業経験があれば、未経験でも活躍できます。 |
業務内容
【インサイドセールス】お客様との温かいコミュニケーションを通じて、営業活動をサポートするお仕事です。
新規のお客様を見つけるだけでなく、デジタルチームと協力して、お客様の興味を育み、最適なタイミングでコンサルタントへお繋ぎすることも大切な役割です。
コンサルタントがより良いサービスを提供できるよう、非常に重要なポジションとなります。
【部署のお仕事内容】
インサイドセールス部門では、M&Aにご興味をお持ちのお客様との初めてのお打ち合わせをセッティングすることを目標に、主に2つのお仕事に取り組んでいます。
1. お電話での積極的なアプローチ（アウトバウンドコール）
2. お問い合わせへのご対応（インバウンドコール）
今回の募集では、1.のお電話での積極的なアプローチに意欲のある方を歓迎いたします。
新規のお客様を見つけるだけでなく、デジタルチームと協力して、お客様の興味を育み、最適なタイミングでコンサルタントへお繋ぎすることも大切な役割です。
コンサルタントがより良いサービスを提供できるよう、非常に重要なポジションとなります。
【部署のお仕事内容】
インサイドセールス部門では、M&Aにご興味をお持ちのお客様との初めてのお打ち合わせをセッティングすることを目標に、主に2つのお仕事に取り組んでいます。
1. お電話での積極的なアプローチ（アウトバウンドコール）
2. お問い合わせへのご対応（インバウンドコール）
今回の募集では、1.のお電話での積極的なアプローチに意欲のある方を歓迎いたします。
【インサイドセールス】
お客様との温かいコミュニケーションを通じて、営業活動をサポートするお仕事です。
新規のお客様を見つけるだけでなく、デジタルチームと協力して、お客様の興味を育み、最適なタイミングでコンサルタントへお繋ぎすることも大切な役割です。
コンサルタントがより良いサービスを提供できるよう、非常に重要なポジションとなります。
【部署のお仕事内容】
インサイドセールス部門では、M&Aにご興味をお持ちのお客様との初めてのお打ち合わせをセッティングすることを目標に、主に2つのお仕事に取り組んでいます。
1. お電話での積極的なアプローチ（アウトバウンドコール）
お客様との温かいコミュニケーションを通じて、営業活動をサポートするお仕事です。
新規のお客様を見つけるだけでなく、デジタルチームと協力して、お客様の興味を育み、最適なタイミングでコンサルタントへお繋ぎすることも大切な役割です。
コンサルタントがより良いサービスを提供できるよう、非常に重要なポジションとなります。
【部署のお仕事内容】
インサイドセールス部門では、M&Aにご興味をお持ちのお客様との初めてのお打ち合わせをセッティングすることを目標に、主に2つのお仕事に取り組んでいます。
1. お電話での積極的なアプローチ（アウトバウンドコール）
店舗開発（新規出店営業）
株式会社安楽亭
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 埼玉県 さいたま市中央区 上落... 埼玉県 さいたま市中央区 上落合2-... |
| 必要な経験 | ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・業界未経験可 ＜いずれのご経験＞ ・新規のお客様に対する営業経験 ・不動産業界での営業経験 ・飲食業における店長等のご経験（売上や利益管理、集客予測等の業務） ・店舗開発の実務経験（業界不問） |
| 平均残業時間 | 40時間/月 ※店舗の営業時間に準ずる |
業務内容
飲食業界で成長を続ける安楽亭グループで、新規出店を加速させるための重要な役割を担っていただきます。
【業務内容】
・エリア選定：担当エリアにおける出店場所の選定、物件情報の選別を行います。
・市場調査：競合他社分析、人口統計調査、近隣環境調査など、綿密な情報収集と現地調査を実施します。
・交渉業務：オーナー様や不動産管理会社との交渉、契約条件の調整を行います。
・関係構築：契約後のオーナー様との良好な関係維持、既存店の管理業務にも携わっていただきます。
・企画立案：収支・投資回収の想定、出店戦略の立案など、出店企画業務にも携わり、専門性を高めていただきます。
【業務内容】
・エリア選定：担当エリアにおける出店場所の選定、物件情報の選別を行います。
・市場調査：競合他社分析、人口統計調査、近隣環境調査など、綿密な情報収集と現地調査を実施します。
・交渉業務：オーナー様や不動産管理会社との交渉、契約条件の調整を行います。
・関係構築：契約後のオーナー様との良好な関係維持、既存店の管理業務にも携わっていただきます。
・企画立案：収支・投資回収の想定、出店戦略の立案など、出店企画業務にも携わり、専門性を高めていただきます。
飲食業界で成長を続ける安楽亭グループで、新規出店を加速させるための重要な役割を担っていただきます。
【業務内容】
・エリア選定：担当エリアにおける出店場所の選定、物件情報の選別を行います。
・市場調査：競合他社分析、人口統計調査、近隣環境調査など、綿密な情報収集と現地調査を実施します。
・交渉業務：オーナー様や不動産管理会社との交渉、契約条件の調整を行います。
・関係構築：契約後のオーナー様との良好な関係維持、既存店の管理業務にも携わっていただきます。
・企画立案：収支・投資回収の想定、出店戦略の立案など、出店企画業務にも携わり、専門性を高めていただきます。
【業務内容】
・エリア選定：担当エリアにおける出店場所の選定、物件情報の選別を行います。
・市場調査：競合他社分析、人口統計調査、近隣環境調査など、綿密な情報収集と現地調査を実施します。
・交渉業務：オーナー様や不動産管理会社との交渉、契約条件の調整を行います。
・関係構築：契約後のオーナー様との良好な関係維持、既存店の管理業務にも携わっていただきます。
・企画立案：収支・投資回収の想定、出店戦略の立案など、出店企画業務にも携わり、専門性を高めていただきます。
商品営業【日本初の新しいエンタメ文化『Vtuber』を全世界へ浸透「ホロライブ」】
カバー株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 三田3丁目5番1... 東京都 港区 三田3丁目5番19号 ... |
| 必要な経験 | ・顧客、社内部署に対して円滑な折衝が可能なコミュニケーション力 ・ＢtoB営業実務経験 ・マーケティング実務経験 ・エンターテイメント業界での業務経験 ・基本的なPCスキル |
| 平均残業時間 | 12時間/月 |
業務内容
【ホロライブプロダクショングッズ販売チャネル拡大】
ホロライブプロダクションのグッズ販売チャネル拡大に携わる営業職です。ぬいぐるみ、アクリルスタンド、雑貨など魅力的な商品の販売促進活動を通して、事業拡大に貢献できます。
【具体的な業務内容】
・既存顧客への新商品案内、販売促進活動、売り場づくりへの協力
・新規取引先開拓に向けた営業活動、関係構築
・イベントやECサイトとの連携による販売促進施策の企画・実行
ホロライブプロダクションのグッズ販売チャネル拡大に携わる営業職です。ぬいぐるみ、アクリルスタンド、雑貨など魅力的な商品の販売促進活動を通して、事業拡大に貢献できます。
【具体的な業務内容】
・既存顧客への新商品案内、販売促進活動、売り場づくりへの協力
・新規取引先開拓に向けた営業活動、関係構築
・イベントやECサイトとの連携による販売促進施策の企画・実行
【ホロライブプロダクショングッズ販売チャネル拡大】
ホロライブプロダクションのグッズ販売チャネル拡大に携わる営業職です。ぬいぐるみ、アクリルスタンド、雑貨など魅力的な商品の販売促進活動を通して、事業拡大に貢献できます。
【具体的な業務内容】
・既存顧客への新商品案内、販売促進活動、売り場づくりへの協力
・新規取引先開拓に向けた営業活動、関係構築
・イベントやECサイトとの連携による販売促進施策の企画・実行
ホロライブプロダクションのグッズ販売チャネル拡大に携わる営業職です。ぬいぐるみ、アクリルスタンド、雑貨など魅力的な商品の販売促進活動を通して、事業拡大に貢献できます。
【具体的な業務内容】
・既存顧客への新商品案内、販売促進活動、売り場づくりへの協力
・新規取引先開拓に向けた営業活動、関係構築
・イベントやECサイトとの連携による販売促進施策の企画・実行
店頭対応業務（チケットポート）｜時給契約社員（東京）【エニー】
JCOM株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 200～300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 南池袋1-28... 東京都 豊島区 南池袋1-28-2 ... |
| 必要な経験 | ・接客経験（受付、販売など不問） |
| 平均残業時間 | 10時間/月 シフト勤務時間：1日あたり5時間15分～9時間45分 残業時間：5～10時間／月程度 月間勤務時間：標準勤務者（7時間15分/日）の総勤務時間と同等になるようシフト調整を実施 |
業務内容
【業務内容】
池袋にあるチケット販売店で、以下の業務に携わっていただきます。
・チケット、ギフト券、映画券などの販売、レジ対応、ラッピング
・商品の在庫管理（発注、納品確認を含む）
・チケットの予約販売、予約管理
・店内ディスプレイの変更、レイアウト調整
・商業施設組合活動への参加、店舗運営への協力
池袋にあるチケット販売店で、以下の業務に携わっていただきます。
・チケット、ギフト券、映画券などの販売、レジ対応、ラッピング
・商品の在庫管理（発注、納品確認を含む）
・チケットの予約販売、予約管理
・店内ディスプレイの変更、レイアウト調整
・商業施設組合活動への参加、店舗運営への協力
【業務内容】
池袋にあるチケット販売店で、以下の業務に携わっていただきます。
・チケット、ギフト券、映画券などの販売、レジ対応、ラッピング
・商品の在庫管理（発注、納品確認を含む）
・チケットの予約販売、予約管理
・店内ディスプレイの変更、レイアウト調整
・商業施設組合活動への参加、店舗運営への協力
池袋にあるチケット販売店で、以下の業務に携わっていただきます。
・チケット、ギフト券、映画券などの販売、レジ対応、ラッピング
・商品の在庫管理（発注、納品確認を含む）
・チケットの予約販売、予約管理
・店内ディスプレイの変更、レイアウト調整
・商業施設組合活動への参加、店舗運営への協力
ホール運営スタッフ｜時給契約社員（東京）【エニー】
JCOM株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 200～300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 杉並区 上荻1-23-... 東京都 杉並区 上荻1-23-15 |
| 必要な経験 | ・接客経験（受付、販売など不問） |
| 平均残業時間 | 10時間/月 シフト勤務時間：1日あたり5時間～9時間15分（休憩時間あり）※勤務日数、勤務時間、勤務日については適宜相談可能 ※フルタイム勤務大歓迎 （残業時間）5～10時間／月程度 |
業務内容
杉並公会堂での受付スタッフのお仕事です
【電話応対】
・来館者からの電話対応、お問い合わせ対応、予約受付などをお任せします。
【施設利用者管理】
・施設利用者の管理システムへのデータ入力、更新作業などをお願いします。
【電話応対】
・来館者からの電話対応、お問い合わせ対応、予約受付などをお任せします。
【施設利用者管理】
・施設利用者の管理システムへのデータ入力、更新作業などをお願いします。
杉並公会堂での受付スタッフのお仕事です
【電話応対】
・来館者からの電話対応、お問い合わせ対応、予約受付などをお任せします。
【施設利用者管理】
・施設利用者の管理システムへのデータ入力、更新作業などをお願いします。
【電話応対】
・来館者からの電話対応、お問い合わせ対応、予約受付などをお任せします。
【施設利用者管理】
・施設利用者の管理システムへのデータ入力、更新作業などをお願いします。
【新宿】サービス管理責任者／駅徒歩4分＆各種手当も充実で働きやすさも〇
株式会社HANDICAP CLOUD
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿8-14... 東京都 新宿区 西新宿8-14-24... |
| 必要な経験 | サービス管理責任者の資格を取得している方 ◆求める人物像 会社の成長とともに自身も大きく成長したい方 ＜このような方が活躍できます＞ ■自身で考え、主体的に行動できる方 ■周りを巻き込み、共に業務を進められる方 ■人材を通して社会課題を解決することに面白味を感じる方 ■人と話をするのが好きな方 ■感謝される仕事がしたい方 ■顧客だけではなく、一緒に働く仲間にも目を向け、配慮できる方 ■スタートアップに興味がある方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 月間平均残業時間：10〜30時間程度 無駄な残業はする必要がなく、メリハリのある環境です！ |
業務内容
「エラビバ就労移行」で、働くことに課題を抱える方々の未来を一緒にサポートしませんか？
【担当いただく業務について】
障がいなどにより働くことに課題を抱えている利用者様へ、就労や生活に必要なスキルを習得するための支援をお任せします。
・個別支援計画の作成
・行政への報告や資料の作成、提出業務
・利用者様からの相談対応、トラブル発生時の対応
・給付金の管理（請求業務、入金管理など）
【担当いただく業務について】
障がいなどにより働くことに課題を抱えている利用者様へ、就労や生活に必要なスキルを習得するための支援をお任せします。
・個別支援計画の作成
・行政への報告や資料の作成、提出業務
・利用者様からの相談対応、トラブル発生時の対応
・給付金の管理（請求業務、入金管理など）
「エラビバ就労移行」で、働くことに課題を抱える方々の未来を一緒にサポートしませんか？
【担当いただく業務について】
障がいなどにより働くことに課題を抱えている利用者様へ、就労や生活に必要なスキルを習得するための支援をお任せします。
・個別支援計画の作成
・行政への報告や資料の作成、提出業務
・利用者様からの相談対応、トラブル発生時の対応
【担当いただく業務について】
障がいなどにより働くことに課題を抱えている利用者様へ、就労や生活に必要なスキルを習得するための支援をお任せします。
・個別支援計画の作成
・行政への報告や資料の作成、提出業務
・利用者様からの相談対応、トラブル発生時の対応
買取専門店 買取業務（関東）
株式会社コメ兵
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 370～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿3-19-... 東京都 新宿区 新宿3-19-4 M... |
| 必要な経験 | ☆☆Point！☆☆ ●のびのびと接客できるから楽しい！ 接客時間は1組あたり15分~30分で1日平均5組ほどと余裕のあるペースです。 また、買取ノルマがないため、お客様が買い取ってほしいと納得したお品物だけを取り扱えるのが特徴です。 ●鑑定のサポート体制もバッチリ◎ 小規模専門店のため基本的には1店舗1名体制ですが、常にオンラインで他店舗とつながっており、専門の鑑定士にもすぐに連絡できるので安心して業務に取り組んでんいただけます。 また一部商品についてはAIを使用した鑑定も活用しております。 ●レアなブランド品とも出会える面白さ☆ 他社と比較しても圧倒的なブランドアイテムが集まるコメ兵。 高額品を買い取ったときに達成感を感じているスタッフもたくさんおります。 気になる商品は社割を使って購入することもできます♪ |
| 平均残業時間 | 25時間/月 変形労働時間制（店舗営業時間に準ずる） ※シフト制 ※週平均40時間、月平均165時間 |
業務内容
【お任せするお仕事】
同社の買取専門店にて、ハイブランドアイテムの査定や買取業務をお願いいたします。
【未経験の方もご安心ください】
入社後3ヶ月間は研修を受けていただきますので、初めての方でも安心してスタートできます。
【経験者の方へ】
これまでにブランド品の買取経験がある方は、早期に店長としてご活躍いただくことも可能です。
同社の買取専門店にて、ハイブランドアイテムの査定や買取業務をお願いいたします。
【未経験の方もご安心ください】
入社後3ヶ月間は研修を受けていただきますので、初めての方でも安心してスタートできます。
【経験者の方へ】
これまでにブランド品の買取経験がある方は、早期に店長としてご活躍いただくことも可能です。
【お任せするお仕事】
同社の買取専門店にて、ハイブランドアイテムの査定や買取業務をお願いいたします。
【未経験の方もご安心ください】
入社後3ヶ月間は研修を受けていただきますので、初めての方でも安心してスタートできます。
同社の買取専門店にて、ハイブランドアイテムの査定や買取業務をお願いいたします。
【未経験の方もご安心ください】
入社後3ヶ月間は研修を受けていただきますので、初めての方でも安心してスタートできます。
大型店 販売業務（関東）
株式会社コメ兵
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 376～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿3-19-... 東京都 新宿区 新宿3-19-4 M... |
| 必要な経験 | 営業or販売等の顧客折衝経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 変動労働時間制（店舗営業時間に準ずる） ※シフト制 ※週平均40時間、月平均165時間 |
業務内容
【お仕事内容】
都市部にある大型店で、お客様へジュエリー、ブランドバッグ、時計、アパレルなどの素敵な商品の販売をお願いいたします。
将来的には、買取業務にも携わっていただけるよう、研修を通じて鑑定士を目指すサポートをさせていただきます。
※選考の途中で、適性に応じて買取業務からスタートしていただくこともございます。
【お客様との接し方】
都市部にある大型店で、お客様へジュエリー、ブランドバッグ、時計、アパレルなどの素敵な商品の販売をお願いいたします。
将来的には、買取業務にも携わっていただけるよう、研修を通じて鑑定士を目指すサポートをさせていただきます。
※選考の途中で、適性に応じて買取業務からスタートしていただくこともございます。
【お客様との接し方】
【お仕事内容】
都市部にある大型店で、お客様へジュエリー、ブランドバッグ、時計、アパレルなどの素敵な商品の販売をお願いいたします。
将来的には、買取業務にも携わっていただけるよう、研修を通じて鑑定士を目指すサポートをさせていただきます。
※選考の途中で、適性に応じて買取業務からスタートしていただくこともございます。
【お客様との接し方】
都市部にある大型店で、お客様へジュエリー、ブランドバッグ、時計、アパレルなどの素敵な商品の販売をお願いいたします。
将来的には、買取業務にも携わっていただけるよう、研修を通じて鑑定士を目指すサポートをさせていただきます。
※選考の途中で、適性に応じて買取業務からスタートしていただくこともございます。
【お客様との接し方】
八王子CFC/在庫管理スーパーバイザー
イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 八王子市 滝山町一丁目... 東京都 八王子市 滝山町一丁目８８５... |
| 必要な経験 | 【必須（MUST）】 ・物流センターにおいての業務経験5年以上（EC物流や食品物流の経験あれば尚可） ・物流センターにおけるシフトマネジメントやKPI管理の経験 ・優れた文書および口頭でのコミュニケーション能力 ・改善活動の推進能力 ・PCスキル中級（簡単な関数が使える程度） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 残業平均：20～30h/月／一ヶ月単位の変形労働時間制（例 9時-18時） |
業務内容
【CFC在庫管理スーパーバイザーのお仕事】
CFC在庫管理スーパーバイザーとして、幅広い視点から業務に取り組み、主体的に目標達成を目指していただける方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・在庫データの正確性を確保し、在庫精度を高く保ちます
・数量に差異が生じた際は、原因を調査して在庫を調整し、再発防止策を考えます
・賞味期限が近い商品などの処分方法を決定します
・商品の品質、破損、腐敗、賞味期限切れなど、不適合品の引き下げ判断を行い、常に在庫商品の鮮度を保ちます
CFC在庫管理スーパーバイザーとして、幅広い視点から業務に取り組み、主体的に目標達成を目指していただける方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・在庫データの正確性を確保し、在庫精度を高く保ちます
・数量に差異が生じた際は、原因を調査して在庫を調整し、再発防止策を考えます
・賞味期限が近い商品などの処分方法を決定します
・商品の品質、破損、腐敗、賞味期限切れなど、不適合品の引き下げ判断を行い、常に在庫商品の鮮度を保ちます
【CFC在庫管理スーパーバイザーのお仕事】
CFC在庫管理スーパーバイザーとして、幅広い視点から業務に取り組み、主体的に目標達成を目指していただける方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・在庫データの正確性を確保し、在庫精度を高く保ちます
・数量に差異が生じた際は、原因を調査して在庫を調整し、再発防止策を考えます
CFC在庫管理スーパーバイザーとして、幅広い視点から業務に取り組み、主体的に目標達成を目指していただける方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・在庫データの正確性を確保し、在庫精度を高く保ちます
・数量に差異が生じた際は、原因を調査して在庫を調整し、再発防止策を考えます
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
誉田CFC/在庫管理スペシャリスト
イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県 千葉市緑区 誉田町2ｰ... 千葉県 千葉市緑区 誉田町2ｰ27ｰ... |
| 必要な経験 | 【必須（MUST）】 物流センターにおいての業務経験3年以上（EC物流や通販物流の経験あれば尚可） 物流センターにおけるシフトマネジメントやKPI管理の経験 優れた文書および口頭でのコミュニケーション能力 改善活動の推進能力 PCスキル中級（簡単な関数が使える程度） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 残業平均：20～30h/月／一ヶ月単位の変形労働時間制（例 9時-18時） |
業務内容
CFC在庫管理スペシャリストとして、幅広い視点から業務に取り組み、目標達成に向けて主体的にご活躍いただける方を歓迎いたします。
【在庫管理業務】
・在庫データの正確性を保ち、在庫の精度を向上させます。
・数量に違いが生じた際には、その原因を詳しく調べ、在庫の調整を行います。また、再発防止策を考え、実行します。
・賞味期限が近い商品などの適切な処分方法を決定します。
・商品の品質や状態（汚破損、腐敗、賞味期限切れなど）を確認し、不適合品の判断を行います。これにより、在庫商品の鮮度を保ちます。
・入出荷時やCFCでの作業中に不適合品が見つかった場合、商品の状態をしっかりと確認し、引き下げの判断をします。
【在庫管理業務】
・在庫データの正確性を保ち、在庫の精度を向上させます。
・数量に違いが生じた際には、その原因を詳しく調べ、在庫の調整を行います。また、再発防止策を考え、実行します。
・賞味期限が近い商品などの適切な処分方法を決定します。
・商品の品質や状態（汚破損、腐敗、賞味期限切れなど）を確認し、不適合品の判断を行います。これにより、在庫商品の鮮度を保ちます。
・入出荷時やCFCでの作業中に不適合品が見つかった場合、商品の状態をしっかりと確認し、引き下げの判断をします。
CFC在庫管理スペシャリストとして、幅広い視点から業務に取り組み、目標達成に向けて主体的にご活躍いただける方を歓迎いたします。
【在庫管理業務】
・在庫データの正確性を保ち、在庫の精度を向上させます。
・数量に違いが生じた際には、その原因を詳しく調べ、在庫の調整を行います。また、再発防止策を考え、実行します。
・賞味期限が近い商品などの適切な処分方法を決定します。
・商品の品質や状態（汚破損、腐敗、賞味期限切れなど）を確認し、不適合品の判断を行います。これにより、在庫商品の鮮度を保ちます。
【在庫管理業務】
・在庫データの正確性を保ち、在庫の精度を向上させます。
・数量に違いが生じた際には、その原因を詳しく調べ、在庫の調整を行います。また、再発防止策を考え、実行します。
・賞味期限が近い商品などの適切な処分方法を決定します。
・商品の品質や状態（汚破損、腐敗、賞味期限切れなど）を確認し、不適合品の判断を行います。これにより、在庫商品の鮮度を保ちます。
誉田CFC/オペレーションスペシャリスト
イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県 千葉市緑区 誉田町2丁... 千葉県 千葉市緑区 誉田町2丁目27... |
| 必要な経験 | ・物流センター（食品物流、EC物流、通販物流など）の実務経験 ・優れた文書及び口頭でのコミュニケーション能力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 残業平均：20～30h/月／一ヶ月単位の変形労働時間制（例 9時-18時） |
業務内容
【CFCオペレーションスペシャリストの魅力】
CFCオペレーションスペシャリストとして、幅広い視点から業務に取り組み、目標達成に向けて主体的にご活躍いただける方を募集しております。
【お任せするお仕事内容】
・お客様のフルフィルメントセンター（CFC）における作業の管理と改善を担当いただきます。
当日の作業計画に基づき、入出荷および関連作業のサービスレベルを達成できるよう、チームメンバーと協力して業務を進めていただきます。
具体的な管理指標は以下の通りです。
・作業の正確性
CFCオペレーションスペシャリストとして、幅広い視点から業務に取り組み、目標達成に向けて主体的にご活躍いただける方を募集しております。
【お任せするお仕事内容】
・お客様のフルフィルメントセンター（CFC）における作業の管理と改善を担当いただきます。
当日の作業計画に基づき、入出荷および関連作業のサービスレベルを達成できるよう、チームメンバーと協力して業務を進めていただきます。
具体的な管理指標は以下の通りです。
・作業の正確性
【CFCオペレーションスペシャリストの魅力】
CFCオペレーションスペシャリストとして、幅広い視点から業務に取り組み、目標達成に向けて主体的にご活躍いただける方を募集しております。
【お任せするお仕事内容】
・お客様のフルフィルメントセンター（CFC）における作業の管理と改善を担当いただきます。
当日の作業計画に基づき、入出荷および関連作業のサービスレベルを達成できるよう、チームメンバーと協力して業務を進めていただきます。
CFCオペレーションスペシャリストとして、幅広い視点から業務に取り組み、目標達成に向けて主体的にご活躍いただける方を募集しております。
【お任せするお仕事内容】
・お客様のフルフィルメントセンター（CFC）における作業の管理と改善を担当いただきます。
当日の作業計画に基づき、入出荷および関連作業のサービスレベルを達成できるよう、チームメンバーと協力して業務を進めていただきます。
八王子CFC/オペレーションスーパーバイザー
イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 八王子市 滝山町一丁目... 東京都 八王子市 滝山町一丁目８８５... |
| 必要な経験 | 【必須（MUST）】 ・物流センター（食品物流、EC物流、通販物流など）の実務経験 ・優れた文書及び口頭でのコュニケーション能力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 残業平均：20～30h/月／一ヶ月単位の変形労働時間制（例 9時-18時） |
業務内容
【CFCオペレーションスーパーバイザーとして活躍しませんか？】
CFCオペレーションスーパーバイザーのお仕事は、広い視野を持って業務に取り組み、目標達成に向けて主体的に行動していただくことが求められます。
【CFCの作業管理と改善】
その日の作業計画に基づいて、商品の入荷や出荷、それに伴う作業がスムーズに進むよう、チームの皆さんと協力しながら業務を進めていただきます。
主な管理のポイントは以下の通りです。
・作業の正確さ
・作業にかかる時間
CFCオペレーションスーパーバイザーのお仕事は、広い視野を持って業務に取り組み、目標達成に向けて主体的に行動していただくことが求められます。
【CFCの作業管理と改善】
その日の作業計画に基づいて、商品の入荷や出荷、それに伴う作業がスムーズに進むよう、チームの皆さんと協力しながら業務を進めていただきます。
主な管理のポイントは以下の通りです。
・作業の正確さ
・作業にかかる時間
【CFCオペレーションスーパーバイザーとして活躍しませんか？】
CFCオペレーションスーパーバイザーのお仕事は、広い視野を持って業務に取り組み、目標達成に向けて主体的に行動していただくことが求められます。
【CFCの作業管理と改善】
その日の作業計画に基づいて、商品の入荷や出荷、それに伴う作業がスムーズに進むよう、チームの皆さんと協力しながら業務を進めていただきます。
主な管理のポイントは以下の通りです。
・作業の正確さ
・作業にかかる時間
CFCオペレーションスーパーバイザーのお仕事は、広い視野を持って業務に取り組み、目標達成に向けて主体的に行動していただくことが求められます。
【CFCの作業管理と改善】
その日の作業計画に基づいて、商品の入荷や出荷、それに伴う作業がスムーズに進むよう、チームの皆さんと協力しながら業務を進めていただきます。
主な管理のポイントは以下の通りです。
・作業の正確さ
・作業にかかる時間
誉田CFC/オペレーションスーパーバイザー
イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県 千葉市緑区 誉田 千葉県 千葉市緑区 誉田 |
| 必要な経験 | 【必須（MUST）】 ・物流センター（食品物流、EC物流、通販物流など）の実務経験 ・優れた文書及び口頭でのコミュニケーション能力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 残業平均：20～30h/月／一ヶ月単位の変形労働時間制（例 9時-18時） |
業務内容
【CFCオペレーションスーパーバイザーの魅力】
CFCオペレーションスーパーバイザーとして、広い視野で業務に取り組み、目標達成に向けて主体的にご活躍いただける方を募集しております。
【お仕事内容】
■お客様への商品お届けを支える施設（CFC）での作業管理と改善
その日の作業計画に基づいて、商品の入庫や出荷、その他関連する作業がスムーズに進むよう、チームの皆さんと協力しながら業務を進めていただきます。
【主な管理のポイント】
CFCオペレーションスーパーバイザーとして、広い視野で業務に取り組み、目標達成に向けて主体的にご活躍いただける方を募集しております。
【お仕事内容】
■お客様への商品お届けを支える施設（CFC）での作業管理と改善
その日の作業計画に基づいて、商品の入庫や出荷、その他関連する作業がスムーズに進むよう、チームの皆さんと協力しながら業務を進めていただきます。
【主な管理のポイント】
【CFCオペレーションスーパーバイザーの魅力】
CFCオペレーションスーパーバイザーとして、広い視野で業務に取り組み、目標達成に向けて主体的にご活躍いただける方を募集しております。
【お仕事内容】
■お客様への商品お届けを支える施設（CFC）での作業管理と改善
その日の作業計画に基づいて、商品の入庫や出荷、その他関連する作業がスムーズに進むよう、チームの皆さんと協力しながら業務を進めていただきます。
【主な管理のポイント】
CFCオペレーションスーパーバイザーとして、広い視野で業務に取り組み、目標達成に向けて主体的にご活躍いただける方を募集しております。
【お仕事内容】
■お客様への商品お届けを支える施設（CFC）での作業管理と改善
その日の作業計画に基づいて、商品の入庫や出荷、その他関連する作業がスムーズに進むよう、チームの皆さんと協力しながら業務を進めていただきます。
【主な管理のポイント】
【ツアー企画】旅行予約アプリ『NEWT』運営／リモート／海外旅行50%OFFの福利厚生
株式会社令和トラベル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町16-1... 東京都 渋谷区 桜丘町16-13 桜... |
| 必要な経験 | ・海外旅行関連事業での実務経験（ツアー企画、航空仕入、カウンターセールスなど） ・難易度の高いイシューを、ともに解決していくという気概 【求める人物像】 ・「あたらしい旅行を、デザインする。」というミッションに共感できる方 ・好奇心と向上心を持ち、学びながら、自分自身をアップデートしていける方 ・高い目標をチームで乗り越えていきたいと考えている方 ・旅行が好きな方 |
業務内容
【お仕事内容】
海外旅行事業で、世界中のツアーを企画・仕入れ・造成まで一貫して担当していただきます。
・アジア、ヨーロッパ、北米など、様々な地域のツアーを創り出します。
・定番のツアーから、他にはないユニークなツアーまで、幅広く手掛けていただけます。
エリア担当者として、各エリアが抱える課題に向き合い、お客様のニーズに合わせたツアー企画のための仕入れや商品企画、エリアプロモーションをおこないます。
【事業の魅力】
・競合優位性: NEWTを通じて、スマートフォンで簡単・安心・スピーディーに旅行を手配できる総合旅行代理店事業です。
海外旅行事業で、世界中のツアーを企画・仕入れ・造成まで一貫して担当していただきます。
・アジア、ヨーロッパ、北米など、様々な地域のツアーを創り出します。
・定番のツアーから、他にはないユニークなツアーまで、幅広く手掛けていただけます。
エリア担当者として、各エリアが抱える課題に向き合い、お客様のニーズに合わせたツアー企画のための仕入れや商品企画、エリアプロモーションをおこないます。
【事業の魅力】
・競合優位性: NEWTを通じて、スマートフォンで簡単・安心・スピーディーに旅行を手配できる総合旅行代理店事業です。
【お仕事内容】
海外旅行事業で、世界中のツアーを企画・仕入れ・造成まで一貫して担当していただきます。
・アジア、ヨーロッパ、北米など、様々な地域のツアーを創り出します。
・定番のツアーから、他にはないユニークなツアーまで、幅広く手掛けていただけます。
エリア担当者として、各エリアが抱える課題に向き合い、お客様のニーズに合わせたツアー企画のための仕入れや商品企画、エリアプロモーションをおこないます。
海外旅行事業で、世界中のツアーを企画・仕入れ・造成まで一貫して担当していただきます。
・アジア、ヨーロッパ、北米など、様々な地域のツアーを創り出します。
・定番のツアーから、他にはないユニークなツアーまで、幅広く手掛けていただけます。
エリア担当者として、各エリアが抱える課題に向き合い、お客様のニーズに合わせたツアー企画のための仕入れや商品企画、エリアプロモーションをおこないます。
オープンポジション 飲食経験者大歓迎
株式会社サリックストラベル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 300～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 必要な経験 | ご自身の経験を活かしてサリックストラベルで活躍されたい方を募集しております。 【求める人物像】 ◆飲食業界に強い興味関心がある ◆積極的なコミﾕニケーションが得意 ◆気力体力に優れている ◆アルバイト等で飲食経験があり、今後のキャリア形成や目標を自身の中で明確に持てている方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ポジションによって異なります。 |
業務内容
【仕事内容】
弊社の求人案件は多岐に渡ります。
そのため、現在公開中の求人に該当しない場合でも、ご経験やご希望を伺いながら、最適な案件をご提案させていただきます。
まずはご応募いただき、キャリアアドバイザーと面談をしていただき、今後のキャリアプランについてじっくり話し合いませんか？
ご応募をお待ちしております！
弊社の求人案件は多岐に渡ります。
そのため、現在公開中の求人に該当しない場合でも、ご経験やご希望を伺いながら、最適な案件をご提案させていただきます。
まずはご応募いただき、キャリアアドバイザーと面談をしていただき、今後のキャリアプランについてじっくり話し合いませんか？
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【仕事内容】
弊社の求人案件は多岐に渡ります。
そのため、現在公開中の求人に該当しない場合でも、ご経験やご希望を伺いながら、最適な案件をご提案させていただきます。
まずはご応募いただき、キャリアアドバイザーと面談をしていただき、今後のキャリアプランについてじっくり話し合いませんか？
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弊社の求人案件は多岐に渡ります。
そのため、現在公開中の求人に該当しない場合でも、ご経験やご希望を伺いながら、最適な案件をご提案させていただきます。
まずはご応募いただき、キャリアアドバイザーと面談をしていただき、今後のキャリアプランについてじっくり話し合いませんか？
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ブロック長候補【安楽亭・オリジナルブランド／複数店舗の営業責任者】
株式会社サリックストラベル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 470～591万円 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 必要な経験 | 【必須スキル】 ・飲食店店長職経験者（年数問わない） 【担当店舗数】 ・４～５店舗（※店舗配属は居住地を考慮いたします。） 【求める人物像】 ・能動的にコミュニケーションを取る行動力や関係性を築くヒューマンスキルをお持ちの方 ・課題発見、解決策立案、実施するためのコンサルティング力をお持ちの方 ・店舗の売上や情報を分析するための数値管理能力をお持ちの方 ・トラブルへの迅速な対応や担当エリアを調査するフットワークの軽さをお持ちの方 ・業界の流れ、時代の動き等を察知するために常に情報収集し物事を画策できる方 ・店長以上の能力や熱意があるが飽和状態により次ポジションが見いだせない方 ・ＳＶやエリアマネージャー経験があり他の業界や業態にチャレンジしたい方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※シフト制。店舗により営業時間が異なる。必要に応じて勤務スケジュールは自身で組み立てます |
業務内容
複数店舗の運営責任者として、店舗の『ヒト・モノ・オカネ』を管理し、組織をまとめ、経営を担っていただきます。時には難しい決断も必要ですが、その分やりがいのある仕事です。
同社の営業責任者として、単なる経営責任者としてだけでなく、メニュー改定や店舗改装、業態変更、新規企画などにも携わり、幅広い裁量を持って活躍できます。他社では得られない、大きな達成感を味わえるでしょう。
【主な業務内容】
・店舗運営全般の支援と指導：
- 顧客満足度向上のための施策立案と改善
同社の営業責任者として、単なる経営責任者としてだけでなく、メニュー改定や店舗改装、業態変更、新規企画などにも携わり、幅広い裁量を持って活躍できます。他社では得られない、大きな達成感を味わえるでしょう。
【主な業務内容】
・店舗運営全般の支援と指導：
- 顧客満足度向上のための施策立案と改善
複数店舗の運営責任者として、店舗の『ヒト・モノ・オカネ』を管理し、組織をまとめ、経営を担っていただきます。時には難しい決断も必要ですが、その分やりがいのある仕事です。
同社の営業責任者として、単なる経営責任者としてだけでなく、メニュー改定や店舗改装、業態変更、新規企画などにも携わり、幅広い裁量を持って活躍できます。他社では得られない、大きな達成感を味わえるでしょう。
【主な業務内容】
・店舗運営全般の支援と指導：
- 顧客満足度向上のための施策立案と改善
同社の営業責任者として、単なる経営責任者としてだけでなく、メニュー改定や店舗改装、業態変更、新規企画などにも携わり、幅広い裁量を持って活躍できます。他社では得られない、大きな達成感を味わえるでしょう。
【主な業務内容】
・店舗運営全般の支援と指導：
- 顧客満足度向上のための施策立案と改善
【業態開発】メニュー開発・店舗コンセプト運営方法立案/残業20ｈ/平均勤続10年以上/昇給4回
株式会社サリックストラベル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 埼玉県 さいたま市 中央区上落... 埼玉県 さいたま市 中央区上落合2-... |
| 必要な経験 | 【必須スキル】 ◆飲食店での商品開発経験もしくは調理経験(目安2年以上) 【募集コース】 ■Aコース:和・洋・スイーツカフェ系などいずれかのコース ■A`コース:野菜、スパイス、発酵食品、ジビエ等特定食材を極めるコース 【当社について】 「食を通じて社会に貢献するには、業態に縛られない柔軟な取り組みも行うべき」という思いで 幅広いジャンルで事業を展開し、新規ブランドを立ち上げを進めております。 【採用背景】 お客様のニーズに合わせて社内でも様々な取り組みを行っていましたが、時代の変化に合わせ、さらにその先をゆくためには、これまで社内では無かったような大胆で先進的なチャレンジを していく必要があると考えています。そのためには社内の力を結集するだけでなく、積極的に外部の方をお迎えすることによってよりよい業態を作りあげていきたいと考えています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 1ヶ月単位の変形労働時間制 1か月の総労働時間168時間 |
業務内容
飲食業界で新しいブランドを創造する、やりがいのあるお仕事です！
自ら開発した業態の責任者として、店舗運営に携わっていただきます。
ブロック長や店長、その他従業員への指導・教育を行い、店舗運営を継続的に指揮していただきます。
【具体的には】
・新業態のアイディア創出から店舗運営まで、幅広く携わっていただきます。
・市場調査や他社視察を通して、最新のトレンドを掴みます。
・メイン商品の開発や仕入れ先との交渉など、商品開発にも携わります。
自ら開発した業態の責任者として、店舗運営に携わっていただきます。
ブロック長や店長、その他従業員への指導・教育を行い、店舗運営を継続的に指揮していただきます。
【具体的には】
・新業態のアイディア創出から店舗運営まで、幅広く携わっていただきます。
・市場調査や他社視察を通して、最新のトレンドを掴みます。
・メイン商品の開発や仕入れ先との交渉など、商品開発にも携わります。
飲食業界で新しいブランドを創造する、やりがいのあるお仕事です！
自ら開発した業態の責任者として、店舗運営に携わっていただきます。
ブロック長や店長、その他従業員への指導・教育を行い、店舗運営を継続的に指揮していただきます。
【具体的には】
・新業態のアイディア創出から店舗運営まで、幅広く携わっていただきます。
・市場調査や他社視察を通して、最新のトレンドを掴みます。
・メイン商品の開発や仕入れ先との交渉など、商品開発にも携わります。
自ら開発した業態の責任者として、店舗運営に携わっていただきます。
ブロック長や店長、その他従業員への指導・教育を行い、店舗運営を継続的に指揮していただきます。
【具体的には】
・新業態のアイディア創出から店舗運営まで、幅広く携わっていただきます。
・市場調査や他社視察を通して、最新のトレンドを掴みます。
・メイン商品の開発や仕入れ先との交渉など、商品開発にも携わります。
総合職【理系出身者活躍/第二新卒歓迎/月残業20h以下/将来は商品開発に携わっていただきます】
株式会社西松屋チェーン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 全国 ※初配属は出身地に近い... 全国 ※初配属は出身地に近いエリア... |
| 必要な経験 | ◆転勤可能な方（初任地は考慮します） ◆業界未経験者・第二新卒歓迎 ◆人物・意欲重視の採用を実施します ◆20～30代を中心に活躍中 【魅力】 ◆同社には「ジョブローテーション」の制度があり、店舗のマネジメントから、様々な経験が可能。 各部署において必要な知識や技術は、現場、また社内外のセミナーや研修会で身につけていただきます。 【入社後の流れ】 ①入社研修（1週間）弊社姫路本部にて研修を実施。 ②店長のアシスタント業務 まずは店舗に配属。※初任地は基本的に居住地から通える範囲の店舗です。 スタッフと一緒に店舗業務を行い、基礎業務を習得いただきます。 また、店長から直接店長職務を教わる期間でもあります。 ③店長業務 入社3～4ヶ月後のマネージャー資格試験を受験。合格になれば順次店長となります。 (早ければ入社およそ半年後から店長をお任せします。) その後は担当店舗が増えていき、最大で6店舗を管理する店長としてのご活躍や、他部署でのご活躍をキャリアとして想定しています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 シフト勤務でございます。 |
業務内容
西松屋で店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメントをお願いします。
・1～6店舗の店舗管理業務全般をお任せします。
西松屋では、社員一人ひとりが「仮説・実験・検証」を繰り返すことを重視しています。これは、入社直後から全ての業務で実践され、店舗運営、仕入れ、商品開発など、様々な部署で意思決定を行う上で最も重要なプロセスです。
売上を追求するだけでなく、常に数値データに基づいた分析を行い、最も効果的な方法を実行します。商品開発においては、大手製造業からのスカウト技術者と共に、安全・安心を重視した「本物のものづくり」に取り組んでいます。
【店長業務】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメントをお願いします。
・1～6店舗の店舗管理業務全般をお任せします。
西松屋では、社員一人ひとりが「仮説・実験・検証」を繰り返すことを重視しています。これは、入社直後から全ての業務で実践され、店舗運営、仕入れ、商品開発など、様々な部署で意思決定を行う上で最も重要なプロセスです。
売上を追求するだけでなく、常に数値データに基づいた分析を行い、最も効果的な方法を実行します。商品開発においては、大手製造業からのスカウト技術者と共に、安全・安心を重視した「本物のものづくり」に取り組んでいます。
西松屋で店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメントをお願いします。
・1～6店舗の店舗管理業務全般をお任せします。
西松屋では、社員一人ひとりが「仮説・実験・検証」を繰り返すことを重視しています。これは、入社直後から全ての業務で実践され、店舗運営、仕入れ、商品開発など、様々な部署で意思決定を行う上で最も重要なプロセスです。
【店長業務】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメントをお願いします。
・1～6店舗の店舗管理業務全般をお任せします。
西松屋では、社員一人ひとりが「仮説・実験・検証」を繰り返すことを重視しています。これは、入社直後から全ての業務で実践され、店舗運営、仕入れ、商品開発など、様々な部署で意思決定を行う上で最も重要なプロセスです。
※九州・沖縄エリア【第二新卒歓迎/月残業20h以下/理系社員・男性社員も活躍/効率を考えた店舗運営】
株式会社西松屋チェーン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 必要な経験 | ◆転勤可能な方（初任地は考慮します） ◆業界未経験者・第二新卒歓迎 ◆人物・意欲重視の採用を実施します ◆20～30代を中心に活躍中 【魅力】 ◆同社には「ジョブローテーション」の制度があり、店舗のマネジメントから、様々な経験が可能。 各部署において必要な知識や技術は、現場、また社内外のセミナーや研修会で身につけていただきます。 【入社後の流れ】 ①入社研修（1週間）弊社姫路本部にて研修を実施。 ②店長のアシスタント業務 まずは店舗に配属。※初任地は基本的に居住地から通える範囲の店舗です。 スタッフと一緒に店舗業務を行い、基礎業務を習得いただきます。 また、店長から直接店長職務を教わる期間でもあります。 ③店長業務 入社3～4ヶ月後のマネージャー資格試験を受験。合格になれば順次店長となります。 (早ければ入社およそ半年後から店長をお任せします。) その後は担当店舗が増えていき、最大で6店舗を管理する店長としてのご活躍や、他部署でのご活躍をキャリアとして想定しています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 シフト勤務でございます。 |
業務内容
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列、売場変更などの現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務全般（売上管理、在庫管理、発注業務など）
・業務効率化、簡略化のための改善提案、業務進捗管理
・複数店舗の巡回（巡回スケジュールは自身で作成）
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列、売場変更などの現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務全般（売上管理、在庫管理、発注業務など）
・業務効率化、簡略化のための改善提案、業務進捗管理
・複数店舗の巡回（巡回スケジュールは自身で作成）
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列、売場変更などの現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務全般（売上管理、在庫管理、発注業務など）
・業務効率化、簡略化のための改善提案、業務進捗管理
・複数店舗の巡回（巡回スケジュールは自身で作成）
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列、売場変更などの現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務全般（売上管理、在庫管理、発注業務など）
・業務効率化、簡略化のための改善提案、業務進捗管理
・複数店舗の巡回（巡回スケジュールは自身で作成）
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
※中国エリア【第二新卒歓迎/月残業20h以下/理系社員・男性社員も活躍/効率を考えた店舗運営】
株式会社西松屋チェーン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 必要な経験 | ◆転勤可能な方（初任地は考慮します） ◆業界未経験者・第二新卒歓迎 ◆人物・意欲重視の採用を実施します ◆20～30代を中心に活躍中 【魅力】 ◆同社には「ジョブローテーション」の制度があり、店舗のマネジメントから、様々な経験が可能。 各部署において必要な知識や技術は、現場、また社内外のセミナーや研修会で身につけていただきます。 【入社後の流れ】 ①入社研修（1週間）弊社姫路本部にて研修を実施。 ②店長のアシスタント業務 まずは店舗に配属。※初任地は基本的に居住地から通える範囲の店舗です。 スタッフと一緒に店舗業務を行い、基礎業務を習得いただきます。 また、店長から直接店長職務を教わる期間でもあります。 ③店長業務 入社3～4ヶ月後のマネージャー資格試験を受験。合格になれば順次店長となります。 (早ければ入社およそ半年後から店長をお任せします。) その後は担当店舗が増えていき、最大で6店舗を管理する店長としてのご活躍や、他部署でのご活躍をキャリアとして想定しています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 シフト勤務でございます。 |
業務内容
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列、売場変更など、店舗運営に関わる現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務を行います。日々の業務を効率化し、生産性を高めるための改善提案にも積極的に取り組んでいきましょう。
・担当店舗の巡回を行い、状況把握や問題解決に努めます。巡回スケジュールは、ご自身で柔軟に調整できます。
・売上目標よりも、チームの生産性向上を重視する職場です。業務改善への積極的な姿勢を評価します。
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列、売場変更など、店舗運営に関わる現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務を行います。日々の業務を効率化し、生産性を高めるための改善提案にも積極的に取り組んでいきましょう。
・担当店舗の巡回を行い、状況把握や問題解決に努めます。巡回スケジュールは、ご自身で柔軟に調整できます。
・売上目標よりも、チームの生産性向上を重視する職場です。業務改善への積極的な姿勢を評価します。
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列、売場変更など、店舗運営に関わる現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務を行います。日々の業務を効率化し、生産性を高めるための改善提案にも積極的に取り組んでいきましょう。
・担当店舗の巡回を行い、状況把握や問題解決に努めます。巡回スケジュールは、ご自身で柔軟に調整できます。
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列、売場変更など、店舗運営に関わる現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務を行います。日々の業務を効率化し、生産性を高めるための改善提案にも積極的に取り組んでいきましょう。
・担当店舗の巡回を行い、状況把握や問題解決に努めます。巡回スケジュールは、ご自身で柔軟に調整できます。
※四国エリア【第二新卒歓迎/月残業20h以下/理系社員・男性社員も活躍/効率を考えた店舗運営】
株式会社西松屋チェーン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 必要な経験 | ◆転勤可能な方（初任地は考慮します） ◆業界未経験者・第二新卒歓迎 ◆人物・意欲重視の採用を実施します ◆20～30代を中心に活躍中 【魅力】 ◆同社には「ジョブローテーション」の制度があり、店舗のマネジメントから、様々な経験が可能。 各部署において必要な知識や技術は、現場、また社内外のセミナーや研修会で身につけていただきます。 【入社後の流れ】 ①入社研修（1週間）弊社姫路本部にて研修を実施。 ②店長のアシスタント業務 まずは店舗に配属。※初任地は基本的に居住地から通える範囲の店舗です。 スタッフと一緒に店舗業務を行い、基礎業務を習得いただきます。 また、店長から直接店長職務を教わる期間でもあります。 ③店長業務 入社3～4ヶ月後のマネージャー資格試験を受験。合格になれば順次店長となります。 (早ければ入社およそ半年後から店長をお任せします。) その後は担当店舗が増えていき、最大で6店舗を管理する店長としてのご活躍や、他部署でのご活躍をキャリアとして想定しています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 シフト勤務でございます。 |
業務内容
経験を活かして、成長できる環境で活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、店舗運営の中核を担っていただきます。
・商品陳列、売場変更など、店舗運営に関わる様々な業務に携わっていただきます。
・1～6店舗の管理業務を行い、店舗運営の効率化・改善に貢献していただきます。
・日々の業務進捗状況の管理、業務効率化のための改善提案、実行など、店舗運営の最適化を目指します。
・担当店舗の巡回を行い、状況把握や問題解決に当たります。巡回スケジュールは、ご自身で柔軟に調整できます。
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、店舗運営の中核を担っていただきます。
・商品陳列、売場変更など、店舗運営に関わる様々な業務に携わっていただきます。
・1～6店舗の管理業務を行い、店舗運営の効率化・改善に貢献していただきます。
・日々の業務進捗状況の管理、業務効率化のための改善提案、実行など、店舗運営の最適化を目指します。
・担当店舗の巡回を行い、状況把握や問題解決に当たります。巡回スケジュールは、ご自身で柔軟に調整できます。
経験を活かして、成長できる環境で活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、店舗運営の中核を担っていただきます。
・商品陳列、売場変更など、店舗運営に関わる様々な業務に携わっていただきます。
・1～6店舗の管理業務を行い、店舗運営の効率化・改善に貢献していただきます。
・日々の業務進捗状況の管理、業務効率化のための改善提案、実行など、店舗運営の最適化を目指します。
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、店舗運営の中核を担っていただきます。
・商品陳列、売場変更など、店舗運営に関わる様々な業務に携わっていただきます。
・1～6店舗の管理業務を行い、店舗運営の効率化・改善に貢献していただきます。
・日々の業務進捗状況の管理、業務効率化のための改善提案、実行など、店舗運営の最適化を目指します。
※東海エリア【第二新卒歓迎/月残業20h以下/理系社員・男性社員も活躍/効率を考えた店舗運営】
株式会社西松屋チェーン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 必要な経験 | ◆転勤可能な方（初任地は考慮します） ◆業界未経験者・第二新卒歓迎 ◆人物・意欲重視の採用を実施します ◆20～30代を中心に活躍中 【魅力】 ◆同社には「ジョブローテーション」の制度があり、店舗のマネジメントから、様々な経験が可能。 各部署において必要な知識や技術は、現場、また社内外のセミナーや研修会で身につけていただきます。 【入社後の流れ】 ①入社研修（1週間）弊社姫路本部にて研修を実施。 ②店長のアシスタント業務 まずは店舗に配属。※初任地は基本的に居住地から通える範囲の店舗です。 スタッフと一緒に店舗業務を行い、基礎業務を習得いただきます。 また、店長から直接店長職務を教わる期間でもあります。 ③店長業務 入社3～4ヶ月後のマネージャー資格試験を受験。合格になれば順次店長となります。 (早ければ入社およそ半年後から店長をお任せします。) その後は担当店舗が増えていき、最大で6店舗を管理する店長としてのご活躍や、他部署でのご活躍をキャリアとして想定しています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 シフト勤務でございます。 |
業務内容
魅力的なキャリアプランをご用意して、あなたをお待ちしています！
【店長業務】
まずは店長として、店舗運営の全般をお任せします。経験を積みながら、成長できる環境です。
・チームメンバーのシフト管理、教育、育成
チームをまとめ、個々の能力を最大限に引き出すマネジメントスキルを磨きましょう。
【店長業務】
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【店長業務】
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・チームメンバーのシフト管理、教育、育成
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・売場づくり、商品陳列、レイアウト変更などの現場作業
【店長業務】
まずは店長として、店舗運営の全般をお任せします。経験を積みながら、成長できる環境です。
・チームメンバーのシフト管理、教育、育成
チームをまとめ、個々の能力を最大限に引き出すマネジメントスキルを磨きましょう。
・売場づくり、商品陳列、レイアウト変更などの現場作業
※近畿エリア【第二新卒歓迎/月残業20h以下/理系社員・男性社員も活躍/効率を考えた店舗運営】
株式会社西松屋チェーン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 必要な経験 | ◆転勤可能な方（初任地は考慮します） ◆業界未経験者・第二新卒歓迎 ◆人物・意欲重視の採用を実施します ◆20～30代を中心に活躍中 【魅力】 ◆同社には「ジョブローテーション」の制度があり、店舗のマネジメントから、様々な経験が可能。 各部署において必要な知識や技術は、現場、また社内外のセミナーや研修会で身につけていただきます。 【入社後の流れ】 ①入社研修（1週間）弊社姫路本部にて研修を実施。 ②店長のアシスタント業務 まずは店舗に配属。※初任地は基本的に居住地から通える範囲の店舗です。 スタッフと一緒に店舗業務を行い、基礎業務を習得いただきます。 また、店長から直接店長職務を教わる期間でもあります。 ③店長業務 入社3～4ヶ月後のマネージャー資格試験を受験。合格になれば順次店長となります。 (早ければ入社およそ半年後から店長をお任せします。) その後は担当店舗が増えていき、最大で6店舗を管理する店長としてのご活躍や、他部署でのご活躍をキャリアとして想定しています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 シフト勤務でございます。 |
業務内容
魅力的なキャリアプランをご用意して、あなたをお待ちしています！
【店長業務】
まずは店長として、店舗運営の全般をお任せします。経験を積みながら、成長できる環境です。
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームをまとめ、円滑な店舗運営を支える役割です。個々の能力を最大限に引き出し、チーム全体のパフォーマンス向上を目指しましょう。
【店長業務】
まずは店長として、店舗運営の全般をお任せします。経験を積みながら、成長できる環境です。
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームをまとめ、円滑な店舗運営を支える役割です。個々の能力を最大限に引き出し、チーム全体のパフォーマンス向上を目指しましょう。
魅力的なキャリアプランをご用意して、あなたをお待ちしています！
【店長業務】
まずは店長として、店舗運営の全般をお任せします。経験を積みながら、成長できる環境です。
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームをまとめ、円滑な店舗運営を支える役割です。個々の能力を最大限に引き出し、チーム全体のパフォーマンス向上を目指しましょう。
【店長業務】
まずは店長として、店舗運営の全般をお任せします。経験を積みながら、成長できる環境です。
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームをまとめ、円滑な店舗運営を支える役割です。個々の能力を最大限に引き出し、チーム全体のパフォーマンス向上を目指しましょう。
※北陸エリア【第二新卒歓迎/月残業20h以下/理系社員・男性社員も活躍/効率を考えた店舗運営】
株式会社西松屋チェーン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 必要な経験 | ◆転勤可能な方（初任地は考慮します） ◆業界未経験者・第二新卒歓迎 ◆人物・意欲重視の採用を実施します ◆20～30代を中心に活躍中 【魅力】 ◆同社には「ジョブローテーション」の制度があり、店舗のマネジメントから、様々な経験が可能。 各部署において必要な知識や技術は、現場、また社内外のセミナーや研修会で身につけていただきます。 【入社後の流れ】 ①入社研修（1週間）弊社姫路本部にて研修を実施。 ②店長のアシスタント業務 まずは店舗に配属。※初任地は基本的に居住地から通える範囲の店舗です。 スタッフと一緒に店舗業務を行い、基礎業務を習得いただきます。 また、店長から直接店長職務を教わる期間でもあります。 ③店長業務 入社3～4ヶ月後のマネージャー資格試験を受験。合格になれば順次店長となります。 (早ければ入社およそ半年後から店長をお任せします。) その後は担当店舗が増えていき、最大で6店舗を管理する店長としてのご活躍や、他部署でのご活躍をキャリアとして想定しています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 シフト勤務でございます。 |
業務内容
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列、売場変更などの現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務全般（売上管理、在庫管理、発注業務など）
・業務効率化、簡略化のための改善提案、業務進捗管理
・複数店舗の巡回（巡回スケジュールは自身で作成）
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
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・複数店舗の巡回（巡回スケジュールは自身で作成）
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列、売場変更などの現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務全般（売上管理、在庫管理、発注業務など）
・業務効率化、簡略化のための改善提案、業務進捗管理
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【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列、売場変更などの現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務全般（売上管理、在庫管理、発注業務など）
・業務効率化、簡略化のための改善提案、業務進捗管理
・複数店舗の巡回（巡回スケジュールは自身で作成）
※関東エリア【第二新卒歓迎/月残業20h以下/理系社員・男性社員も活躍/効率を考えた店舗運営】
株式会社西松屋チェーン
- 正社員採用
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- 月残業20時間以内
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- 第二新卒OK
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- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
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| 給与 | 350～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 必要な経験 | ◆転勤可能な方（初任地は考慮します） ◆業界未経験者・第二新卒歓迎 ◆人物・意欲重視の採用を実施します ◆20～30代を中心に活躍中 【魅力】 ◆同社には「ジョブローテーション」の制度があり、店舗のマネジメントから、様々な経験が可能。 各部署において必要な知識や技術は、現場、また社内外のセミナーや研修会で身につけていただきます。 【入社後の流れ】 ①入社研修（1週間）弊社姫路本部にて研修を実施。 ②店長のアシスタント業務 まずは店舗に配属。※初任地は基本的に居住地から通える範囲の店舗です。 スタッフと一緒に店舗業務を行い、基礎業務を習得いただきます。 また、店長から直接店長職務を教わる期間でもあります。 ③店長業務 入社3～4ヶ月後のマネージャー資格試験を受験。合格になれば順次店長となります。 (早ければ入社およそ半年後から店長をお任せします。) その後は担当店舗が増えていき、最大で6店舗を管理する店長としてのご活躍や、他部署でのご活躍をキャリアとして想定しています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 シフト勤務でございます。 |
業務内容
【店長候補として活躍しませんか？】
成長を続ける同社で、店長候補として活躍してみませんか？
まずは店長として、店舗運営の基礎をしっかりと学んでいただきます。経験を積んだ後は、希望や適性に応じて様々なキャリアパスが用意されています。
【具体的な業務内容】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームメンバーの育成やモチベーション向上に力を注ぎ、円滑な店舗運営をサポートします。
成長を続ける同社で、店長候補として活躍してみませんか？
まずは店長として、店舗運営の基礎をしっかりと学んでいただきます。経験を積んだ後は、希望や適性に応じて様々なキャリアパスが用意されています。
【具体的な業務内容】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームメンバーの育成やモチベーション向上に力を注ぎ、円滑な店舗運営をサポートします。
【店長候補として活躍しませんか？】
成長を続ける同社で、店長候補として活躍してみませんか？
まずは店長として、店舗運営の基礎をしっかりと学んでいただきます。経験を積んだ後は、希望や適性に応じて様々なキャリアパスが用意されています。
【具体的な業務内容】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームメンバーの育成やモチベーション向上に力を注ぎ、円滑な店舗運営をサポートします。
成長を続ける同社で、店長候補として活躍してみませんか？
まずは店長として、店舗運営の基礎をしっかりと学んでいただきます。経験を積んだ後は、希望や適性に応じて様々なキャリアパスが用意されています。
【具体的な業務内容】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームメンバーの育成やモチベーション向上に力を注ぎ、円滑な店舗運営をサポートします。
※甲信越エリア【第二新卒歓迎/月残業20h以下/理系社員・男性社員も活躍/効率を考えた店舗運営】
株式会社西松屋チェーン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
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- 上場企業
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- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
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- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 必要な経験 | ◆転勤可能な方（初任地は考慮します） ◆業界未経験者・第二新卒歓迎 ◆人物・意欲重視の採用を実施します ◆20～30代を中心に活躍中 【魅力】 ◆同社には「ジョブローテーション」の制度があり、店舗のマネジメントから、様々な経験が可能。 各部署において必要な知識や技術は、現場、また社内外のセミナーや研修会で身につけていただきます。 【入社後の流れ】 ①入社研修（1週間）弊社姫路本部にて研修を実施。 ②店長のアシスタント業務 まずは店舗に配属。※初任地は基本的に居住地から通える範囲の店舗です。 スタッフと一緒に店舗業務を行い、基礎業務を習得いただきます。 また、店長から直接店長職務を教わる期間でもあります。 ③店長業務 入社3～4ヶ月後のマネージャー資格試験を受験。合格になれば順次店長となります。 (早ければ入社およそ半年後から店長をお任せします。) その後は担当店舗が増えていき、最大で6店舗を管理する店長としてのご活躍や、他部署でのご活躍をキャリアとして想定しています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 シフト勤務でございます。 |
業務内容
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列変更などの売場づくり、店舗運営に関わる現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務全般（売上管理、在庫管理、発注業務など）
・業務効率化、簡略化のための改善提案、業務進捗管理
・複数店舗の巡回（巡回スケジュールは自身で作成）
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列変更などの売場づくり、店舗運営に関わる現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務全般（売上管理、在庫管理、発注業務など）
・業務効率化、簡略化のための改善提案、業務進捗管理
・複数店舗の巡回（巡回スケジュールは自身で作成）
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列変更などの売場づくり、店舗運営に関わる現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務全般（売上管理、在庫管理、発注業務など）
・業務効率化、簡略化のための改善提案、業務進捗管理
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお願いします。
・商品陳列変更などの売場づくり、店舗運営に関わる現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務全般（売上管理、在庫管理、発注業務など）
・業務効率化、簡略化のための改善提案、業務進捗管理
※東北エリア【第二新卒歓迎/月残業20h以下/理系社員・男性社員も活躍/効率を考えた店舗運営】
株式会社西松屋チェーン
- 正社員採用
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- 上場企業
- 産休・育休あり
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- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 必要な経験 | ◆転勤可能な方（初任地は考慮します） ◆業界未経験者・第二新卒歓迎 ◆人物・意欲重視の採用を実施します ◆20～30代を中心に活躍中 【魅力】 ◆同社には「ジョブローテーション」の制度があり、店舗のマネジメントから、様々な経験が可能。 各部署において必要な知識や技術は、現場、また社内外のセミナーや研修会で身につけていただきます。 【入社後の流れ】 ①入社研修（1週間）弊社姫路本部にて研修を実施。 ②店長のアシスタント業務 まずは店舗に配属。※初任地は基本的に居住地から通える範囲の店舗です。 スタッフと一緒に店舗業務を行い、基礎業務を習得いただきます。 また、店長から直接店長職務を教わる期間でもあります。 ③店長業務 入社3～4ヶ月後のマネージャー資格試験を受験。合格になれば順次店長となります。 (早ければ入社およそ半年後から店長をお任せします。) その後は担当店舗が増えていき、最大で6店舗を管理する店長としてのご活躍や、他部署でのご活躍をキャリアとして想定しています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 シフト勤務でございます。 |
業務内容
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・パート・アルバイトのシフト管理、教育、マネジメント業務
・売場変更などの現場作業、店舗管理（1～6店舗）
・作業効率化、業務簡略化、進捗管理
・店舗巡回（スケジュールは自身で調整可能）
【店長業務】
・パート・アルバイトのシフト管理、教育、マネジメント業務
・売場変更などの現場作業、店舗管理（1～6店舗）
・作業効率化、業務簡略化、進捗管理
・店舗巡回（スケジュールは自身で調整可能）
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・パート・アルバイトのシフト管理、教育、マネジメント業務
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【店長業務】
・パート・アルバイトのシフト管理、教育、マネジメント業務
・売場変更などの現場作業、店舗管理（1～6店舗）
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※北海道エリア【第二新卒歓迎/月残業20h以下/理系社員・男性社員も活躍/効率を考えた店舗運営】
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- 月残業20時間以内
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- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 必要な経験 | ◆転勤可能な方（初任地は考慮します） ◆業界未経験者・第二新卒歓迎 ◆人物・意欲重視の採用を実施します ◆20～30代を中心に活躍中 【魅力】 ◆同社には「ジョブローテーション」の制度があり、店舗のマネジメントから、様々な経験が可能。 各部署において必要な知識や技術は、現場、また社内外のセミナーや研修会で身につけていただきます。 【入社後の流れ】 ①入社研修（1週間）弊社姫路本部にて研修を実施。 ②店長のアシスタント業務 まずは店舗に配属。※初任地は基本的に居住地から通える範囲の店舗です。 スタッフと一緒に店舗業務を行い、基礎業務を習得いただきます。 また、店長から直接店長職務を教わる期間でもあります。 ③店長業務 入社3～4ヶ月後のマネージャー資格試験を受験。合格になれば順次店長となります。 (早ければ入社およそ半年後から店長をお任せします。) その後は担当店舗が増えていき、最大で6店舗を管理する店長としてのご活躍や、他部署でのご活躍をキャリアとして想定しています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 シフト勤務でございます。 |
業務内容
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、育成、指導
・店舗運営全般（1～6店舗）
- 売場変更などの現場作業
- 作業効率化、業務改善
- 店舗巡回（スケジュールは自身で調整可能）
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、育成、指導
・店舗運営全般（1～6店舗）
- 売場変更などの現場作業
- 作業効率化、業務改善
- 店舗巡回（スケジュールは自身で調整可能）
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、育成、指導
・店舗運営全般（1～6店舗）
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- 作業効率化、業務改善
- 店舗巡回（スケジュールは自身で調整可能）
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、育成、指導
・店舗運営全般（1～6店舗）
- 売場変更などの現場作業
- 作業効率化、業務改善
- 店舗巡回（スケジュールは自身で調整可能）
総合職【第二新卒歓迎/月残業20h以下/理系・男性社員も活躍/効率を考えた店舗運営】
株式会社西松屋チェーン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 全国 ※初配属は現住所やご実... 全国 ※初配属は現住所やご実家に近... |
| 必要な経験 | ◆転勤可能な方（初任地は考慮します） ◆業界未経験者・第二新卒歓迎 ◆人物・意欲重視の採用を実施します ◆20～30代を中心に活躍中 【魅力】 ◆同社には「ジョブローテーション」の制度があり、店舗のマネジメントから、様々な経験が可能。 各部署において必要な知識や技術は、現場、また社内外のセミナーや研修会で身につけていただきます。 【入社後の流れ】 ①入社研修（1週間）弊社姫路本部にて研修を実施。 ②店長のアシスタント業務 まずは店舗に配属。※初任地は基本的に居住地から通える範囲の店舗です。 スタッフと一緒に店舗業務を行い、基礎業務を習得いただきます。 また、店長から直接店長職務を教わる期間でもあります。 ③店長業務 入社3～4ヶ月後のマネージャー資格試験を受験。合格になれば順次店長となります。 (早ければ入社およそ半年後から店長をお任せします。) その後は担当店舗が増えていき、最大で6店舗を管理する店長としてのご活躍や、他部署でのご活躍をキャリアとして想定しています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 シフト勤務でございます。 |
業務内容
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお任せします。
・商品陳列、売場変更など、店舗運営に関わる現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務を行います。店舗運営の効率化、業務改善にも積極的に取り組んでいただきます。
・担当店舗の巡回業務（スケジュールは自身で調整可能）
・売上目標よりも、チームの生産性向上を重視した評価制度です。業務改善への積極的な姿勢を評価します。
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお任せします。
・商品陳列、売場変更など、店舗運営に関わる現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務を行います。店舗運営の効率化、業務改善にも積極的に取り組んでいただきます。
・担当店舗の巡回業務（スケジュールは自身で調整可能）
・売上目標よりも、チームの生産性向上を重視した評価制度です。業務改善への積極的な姿勢を評価します。
成長できる環境で、店長として活躍しませんか？
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお任せします。
・商品陳列、売場変更など、店舗運営に関わる現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務を行います。店舗運営の効率化、業務改善にも積極的に取り組んでいただきます。
・担当店舗の巡回業務（スケジュールは自身で調整可能）
・売上目標よりも、チームの生産性向上を重視した評価制度です。業務改善への積極的な姿勢を評価します。
【店長業務】
・チームメンバー（パート・アルバイト）のシフト管理、教育、育成など、チームマネジメント業務全般をお任せします。
・商品陳列、売場変更など、店舗運営に関わる現場作業にも携わっていただきます。
・1～6店舗の店舗管理業務を行います。店舗運営の効率化、業務改善にも積極的に取り組んでいただきます。
・担当店舗の巡回業務（スケジュールは自身で調整可能）
・売上目標よりも、チームの生産性向上を重視した評価制度です。業務改善への積極的な姿勢を評価します。
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- 正社員採用
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- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県 千葉市中央区 中央１丁... 千葉県 千葉市中央区 中央１丁目１１... |
| 必要な経験 | ◆販売接客業のご経験 ◆営業のご経験 【入社後のフォロー体制】 在籍社員の50%以上が未経験からのスタート。 未経験の方でも3~6ヶ月で独り立ちできるよう営業経験者がサポート。 ▼内容 ※経験に応じて適宜内容を調整いたします 1)不動産知識のインプット 2)先輩により営業のロープレを実施 【働き方・社風】 ・弊社は「人間力」を鍛えることを重視しています。数値を追い求めるだけでなく、お客様の未来を作るため、素直さ、勤勉さ、コミュニケーション力、考え方など人間としての力を追い求めます。 ・また、アットホームな会社となっており、数値がでなくても突き放さず、どうしたら、一人一人が目標を達成できるのかorできない業務ができるのかなど フォローする社風が出来上がっています。 ・飛び込み営業・厳しいノルマはなく、現実的な数値をチームで追い求めます ・未経験でも働きやすいよう、経験豊富な先輩がロープレを行います。 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 固定残業手当75,000円～／45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：225,000円～） |
業務内容
【千葉市で活躍しませんか？成長できる不動産営業】
当社の魅力
・高い収入を目指せる環境です
・千葉市に特化した営業で、地域に密着した仕事ができます
・未経験者の方を歓迎します！安心して飛び込んできてください！
仕事内容
当社の魅力
・高い収入を目指せる環境です
・千葉市に特化した営業で、地域に密着した仕事ができます
・未経験者の方を歓迎します！安心して飛び込んできてください！
仕事内容
【千葉市で活躍しませんか？成長できる不動産営業】
当社の魅力
・高い収入を目指せる環境です
・千葉市に特化した営業で、地域に密着した仕事ができます
・未経験者の方を歓迎します！安心して飛び込んできてください！
仕事内容
当社の魅力
・高い収入を目指せる環境です
・千葉市に特化した営業で、地域に密着した仕事ができます
・未経験者の方を歓迎します！安心して飛び込んできてください！
仕事内容
ポップアップストアの運営リーダー【アニメグッズ、キャラクターグッズなど】
株式会社BookLive
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 神宮前6-31... 東京都 渋谷区 神宮前6-31-21... |
| 必要な経験 | ・百貨店や駅ビルに催事出店する店舗の店長以上のご経験（エリアマネージャーやブロック長、SV） ・最低限のITスキル（Excel・Powerpoint）を持っている方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ①10:30～19:30 ②12:30～21:30 |
業務内容
商業施設「ハラカド」内にございます、当社のリアル店舗「たまごっちふぁくとりー！」と「D'PARTMENT」にて、店舗運営のお仕事をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・イベントの準備から撤収まで、一連の業務をお願いいたします。
・店舗の設営や撤収は、指示書に沿って進めてくださいね。
・資材や備品、在庫の管理も大切な業務です。
・売上報告もお願いします。
・店頭での接客販売を通じて、お客様との素敵な出会いを大切にしてください。
【具体的な業務内容】
・イベントの準備から撤収まで、一連の業務をお願いいたします。
・店舗の設営や撤収は、指示書に沿って進めてくださいね。
・資材や備品、在庫の管理も大切な業務です。
・売上報告もお願いします。
・店頭での接客販売を通じて、お客様との素敵な出会いを大切にしてください。
商業施設「ハラカド」内にございます、当社のリアル店舗「たまごっちふぁくとりー！」と「D'PARTMENT」にて、店舗運営のお仕事をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・イベントの準備から撤収まで、一連の業務をお願いいたします。
・店舗の設営や撤収は、指示書に沿って進めてくださいね。
・資材や備品、在庫の管理も大切な業務です。
・売上報告もお願いします。
【具体的な業務内容】
・イベントの準備から撤収まで、一連の業務をお願いいたします。
・店舗の設営や撤収は、指示書に沿って進めてくださいね。
・資材や備品、在庫の管理も大切な業務です。
・売上報告もお願いします。
コールセンター（インバウンド）【リーダー職／モビリティSaaS展開／年間休日126日/リモート可】
株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 東京都 日本橋堀留町1... 東京都 東京都 日本橋堀留町1丁目9... |
| 必要な経験 | ・コールセンターでのリーダー経験 （10名程度のチームのマネジメントをされたご経験） |
業務内容
【職務概要】
2019年にリリースしたPark DirectにおけるコールセンターのSME（リーダー）職の募集になります。
＜具体的には＞
多岐にわたるPark Directへの問い合わせの対応をチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールなどを実施いただきます。
・日々のKPI管理
・メンバーの品質管理
・勤怠管理
2019年にリリースしたPark DirectにおけるコールセンターのSME（リーダー）職の募集になります。
＜具体的には＞
多岐にわたるPark Directへの問い合わせの対応をチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールなどを実施いただきます。
・日々のKPI管理
・メンバーの品質管理
・勤怠管理
【職務概要】
2019年にリリースしたPark DirectにおけるコールセンターのSME（リーダー）職の募集になります。
＜具体的には＞
多岐にわたるPark Directへの問い合わせの対応をチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールなどを実施いただきます。
・日々のKPI管理
・メンバーの品質管理
・勤怠管理
2019年にリリースしたPark DirectにおけるコールセンターのSME（リーダー）職の募集になります。
＜具体的には＞
多岐にわたるPark Directへの問い合わせの対応をチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールなどを実施いただきます。
・日々のKPI管理
・メンバーの品質管理
・勤怠管理
マーケティングリサーチャー（定性調査/インタビュー管理・サポート）
株式会社エム・シー・アイ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 490～530万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋室町1-... 東京都 中央区 日本橋室町1-7-1 |
| 必要な経験 | ・Excel関数を使用した実務経験がある方：（Vlookupが基準） ・ブラインドタッチが可能な方（目安：タイピングスキル180key/1分間以上） ・電話やメール等での顧客対応をスムーズに行える方 【必須要件】 ・成長企業において、環境の変化とともに 自らも積極的に変化していく事を楽しいと感じることができる。 【求める能力】 ・明朗かつ最適な情報共有を行いメンバーと協調して業務に取り組めるコミュニケーション力 ・納期意識を明確に持ち、タスクの管理を自分で行って最後まで責任を持って業務に取り組む力 ・個人情報、機密情報を正確に扱える責任感と注意力 ・状況に応じて臨機応変に対応できる力 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 |
業務内容
【マーケティングリサーチャー】医療業界に特化した定性調査サポートのお仕事
当社は、医療業界に特化したコンサルティングファームです。この度、社内コンサルタントをサポートするマーケティングリサーチャーを募集します。
【業務内容】
・医師、薬剤師、看護師、患者様など医療従事者へのインタビュー調査における、参加者募集、日程調整、確認業務
・オンラインインタビュー配信を含む、円滑な調査運営サポート
・インタビュー音声データの文字起こし等の加工
当社は、医療業界に特化したコンサルティングファームです。この度、社内コンサルタントをサポートするマーケティングリサーチャーを募集します。
【業務内容】
・医師、薬剤師、看護師、患者様など医療従事者へのインタビュー調査における、参加者募集、日程調整、確認業務
・オンラインインタビュー配信を含む、円滑な調査運営サポート
・インタビュー音声データの文字起こし等の加工
【マーケティングリサーチャー】
医療業界に特化した定性調査サポートのお仕事
当社は、医療業界に特化したコンサルティングファームです。この度、社内コンサルタントをサポートするマーケティングリサーチャーを募集します。
【業務内容】
・医師、薬剤師、看護師、患者様など医療従事者へのインタビュー調査における、参加者募集、日程調整、確認業務
・オンラインインタビュー配信を含む、円滑な調査運営サポート
医療業界に特化した定性調査サポートのお仕事
当社は、医療業界に特化したコンサルティングファームです。この度、社内コンサルタントをサポートするマーケティングリサーチャーを募集します。
【業務内容】
・医師、薬剤師、看護師、患者様など医療従事者へのインタビュー調査における、参加者募集、日程調整、確認業務
・オンラインインタビュー配信を含む、円滑な調査運営サポート
事務・サポートプロジェクトのリーダー ★賞与年2回★年間休日120日以上★正社員（経験者）
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 452～511万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区芝浦3-4-1 東京都 港区芝浦3-4-1 |
| 必要な経験 | 【必須スキル】 ■事務・バックオフィス経験2年以上 ■マネジメント経験2年以上 ■OAスキル中級レベル以上（VLOOKUP等） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※勤務時間はクライアント先により変動あり |
業務内容
【プロジェクトリーダーとして、チームを成功へ導きませんか？】
私たちと一緒に、お客様の業務をサポートし、素晴らしい成果を出せるよう、チームを良い方向に導いていくことが、このお仕事のミッションです。当社では、お客様の業務を代わりに行う「アウトソーシング」というサービスを提供しており、大手企業や官公庁の事務作業を中心にお手伝いしています。
【具体的なプロジェクト例】
・様々な部署での事務作業、庶務、サポート業務
・官公庁（役所）での窓口対応や事務処理
・事務センターにおけるデータ処理業務
・大学での奨学金受付や審査業務
私たちと一緒に、お客様の業務をサポートし、素晴らしい成果を出せるよう、チームを良い方向に導いていくことが、このお仕事のミッションです。当社では、お客様の業務を代わりに行う「アウトソーシング」というサービスを提供しており、大手企業や官公庁の事務作業を中心にお手伝いしています。
【具体的なプロジェクト例】
・様々な部署での事務作業、庶務、サポート業務
・官公庁（役所）での窓口対応や事務処理
・事務センターにおけるデータ処理業務
・大学での奨学金受付や審査業務
【プロジェクトリーダーとして、チームを成功へ導きませんか？】
私たちと一緒に、お客様の業務をサポートし、素晴らしい成果を出せるよう、チームを良い方向に導いていくことが、このお仕事のミッションです。当社では、お客様の業務を代わりに行う「アウトソーシング」というサービスを提供しており、大手企業や官公庁の事務作業を中心にお手伝いしています。
【具体的なプロジェクト例】
・様々な部署での事務作業、庶務、サポート業務
・官公庁（役所）での窓口対応や事務処理
・事務センターにおけるデータ処理業務
・大学での奨学金受付や審査業務
私たちと一緒に、お客様の業務をサポートし、素晴らしい成果を出せるよう、チームを良い方向に導いていくことが、このお仕事のミッションです。当社では、お客様の業務を代わりに行う「アウトソーシング」というサービスを提供しており、大手企業や官公庁の事務作業を中心にお手伝いしています。
【具体的なプロジェクト例】
・様々な部署での事務作業、庶務、サポート業務
・官公庁（役所）での窓口対応や事務処理
・事務センターにおけるデータ処理業務
・大学での奨学金受付や審査業務
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