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[勤務地]埼玉県 [職種]販売職・接客業・サービス業 [こだわり条件]土日祝休み
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公開求人11件中 1-11件表示
【未経験OK】事務プロジェクトのリーダー★賞与年2回★年間休日120日以上★完全週休2日制
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 422～511万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区芝浦3-4-1 東京都 港区芝浦3-4-1 |
| 必要な経験 | ～未経験からリーダー職へチャレンジしたい方歓迎～ ■下記いずれか必須 ・事務・総務・人事・経理等バックオフィス業務もしくは 接客・営業業務経験かつ基本的なPCスキルをお持ちの方（業界不問） ・何かしらのマネジメント経験をお持ちの方 （後輩や新人指導の経験から、チームのリーダー、店長や副店長、フロアリーダーなどをご経験されていた方も歓迎） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※PJTによっては時間シフト・曜日シフトとなる可能性がございます。※残業は配属先によって変動あり （残業が発生しない場合もあり） |
業務内容
プロジェクトリーダーとしてメンバーとお客様先に常駐し、お客様の業務を遂行し成果が出せるよう、チームを良い方向に導いていくことがミッションです。
当社ではお客様の業務を代行する『アウトソーシング』を展開しており、大手企業・官公庁の事務業務をメインに代行しています。
■業務詳細：
・チームの運営（顧客やメンバーとのコミュニケーションなど） ・業務の進捗管理、分担
・メンバーの育成、相談、労務管理、シフト作成 ・業務マニュアルや人々の報告書、研修資料などの作成
・お客様や上長との打ち合わせ ・顧客への報告、業務改善の提案
※ゆくゆくはユニット長として複数のチームをまとめるなど、ステップアップすることも可能です。
【プロジェクト例】※ご経験や適性により配属先プロジェクトを決定します。
当社ではお客様の業務を代行する『アウトソーシング』を展開しており、大手企業・官公庁の事務業務をメインに代行しています。
■業務詳細：
・チームの運営（顧客やメンバーとのコミュニケーションなど） ・業務の進捗管理、分担
・メンバーの育成、相談、労務管理、シフト作成 ・業務マニュアルや人々の報告書、研修資料などの作成
・お客様や上長との打ち合わせ ・顧客への報告、業務改善の提案
※ゆくゆくはユニット長として複数のチームをまとめるなど、ステップアップすることも可能です。
【プロジェクト例】※ご経験や適性により配属先プロジェクトを決定します。
プロジェクトリーダーとしてメンバーとお客様先に常駐し、お客様の業務を遂行し成果が出せるよう、チームを良い方向に導いていくことがミッションです。
当社ではお客様の業務を代行する『アウトソーシング』を展開しており、大手企業・官公庁の事務業務をメインに代行しています。
■業務詳細：
・チームの運営（顧客やメンバーとのコミュニケーションなど）
・業務の進捗管理、分担
・メンバーの育成、相談、労務管理、シフト作成
・業務マニュアルや人々の報告書、研修資料などの作成
当社ではお客様の業務を代行する『アウトソーシング』を展開しており、大手企業・官公庁の事務業務をメインに代行しています。
■業務詳細：
・チームの運営（顧客やメンバーとのコミュニケーションなど）
・業務の進捗管理、分担
・メンバーの育成、相談、労務管理、シフト作成
・業務マニュアルや人々の報告書、研修資料などの作成
【未経験歓迎】ルート巡回・機器メンテナンス担当 ～年収400万前後／土日祝休み／国内シェアNo.1～
日本カルミック株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区辰巳3-14-1... 東京都 江東区辰巳3-14-17 東... |
| 必要な経験 | ★未経験からのチャレンジ可！業界、職種未経験の方も活躍中。 コツコツ/正確/スピーディな作業に自信がある方 は是非ご応募下さい！★ 【必須】■普通自動車運転免許 ※車で移動することがほぼ毎日発する為、業務上支障をきたさない運転スキルを必要とします。 1日に5～10拠点程、導入先を原則車で回っていただきます。（社用車は軽自動車を含むバン型が多い） 【魅力】商品・サービスの競合優位性が非常に高く、全国で約6万社の顧客基盤を有します。 財務面も健全で過去の賞与実績も基本給の4.5～6.5カ月分支給支給されています。 【働く環境】産休・育休の取得実績もあり長期的に腰を据えて働きやすい環境です。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
安定成長を続ける企業で、衛生製品メンテナンススタッフとして活躍しませんか？
【仕事内容】
創業50年以上の歴史を持つ、国内トップシェアの優良企業で、衛生製品のメンテナンス業務をお任せします。
具体的には、官公庁、ホテル、学校、病院、商業施設などのお客様先を訪問し、・サニタリーボックス、おむつ回収容器、便座除菌クリーナー、空気清浄機などの製品の薬剤交換や修理を行います。
・1日の訪問件数は5～10件程度です。（お客様先へは主に車で訪問していただきます）
・メンテナンス終了後、お客様に報告を行います。
【仕事内容】
創業50年以上の歴史を持つ、国内トップシェアの優良企業で、衛生製品のメンテナンス業務をお任せします。
具体的には、官公庁、ホテル、学校、病院、商業施設などのお客様先を訪問し、・サニタリーボックス、おむつ回収容器、便座除菌クリーナー、空気清浄機などの製品の薬剤交換や修理を行います。
・1日の訪問件数は5～10件程度です。（お客様先へは主に車で訪問していただきます）
・メンテナンス終了後、お客様に報告を行います。
安定成長を続ける企業で、衛生製品メンテナンススタッフとして活躍しませんか？
【仕事内容】
創業50年以上の歴史を持つ、国内トップシェアの優良企業で、衛生製品のメンテナンス業務をお任せします。
具体的には、官公庁、ホテル、学校、病院、商業施設などのお客様先を訪問し、・サニタリーボックス、おむつ回収容器、便座除菌クリーナー、空気清浄機などの製品の薬剤交換や修理を行います。
・1日の訪問件数は5～10件程度です。
（お客様先へは主に車で訪問していただきます）
・メンテナンス終了後、お客様に報告を行います。
【仕事内容】
創業50年以上の歴史を持つ、国内トップシェアの優良企業で、衛生製品のメンテナンス業務をお任せします。
具体的には、官公庁、ホテル、学校、病院、商業施設などのお客様先を訪問し、・サニタリーボックス、おむつ回収容器、便座除菌クリーナー、空気清浄機などの製品の薬剤交換や修理を行います。
・1日の訪問件数は5～10件程度です。
（お客様先へは主に車で訪問していただきます）
・メンテナンス終了後、お客様に報告を行います。
【未経験OK！】ジョブコーチ【残業平均10H／土日祝休み／一人ひとりの就労支援】
株式会社綜合キャリアトラスト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 300～360万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 複数拠点あり 勤務地は... 東京都 複数拠点あり 勤務地は本人希... |
| 必要な経験 | ▼①～⑥のいずれかの経験1年以上お持ちの方 ①福祉系のお仕事をされていた方 ②3名以上のチームマネジメント ③一般企業でのオフィスワーク ④人事（採用・研修・労務管理など） ⑤就労支援業務（派遣・紹介等） ⑥トレーナー・インストラクター等（人に教える業務） 【こんな方におすすめです】 ・コミュニケーション取ることが好きな方 ・誰かの役に立つことが好きな方 ・落ち着いた雰囲気の環境で働きたい方 ・安定した経営基盤で働きたい方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
■障がいのある方が安心して長く働ける環境づくりを支えるジョブコーチとして、お客様先企業へ常駐し、就労支援を行っていただきます。
【クライアント】：障がい者雇用をしている大手を中心とした企業／障害者雇用促進法によりニーズが拡大しています
【働き方】 ：担当するお客様先企業へ常駐し、企業担当者・障がいのある社員双方に寄り添いながら支援を行います。
配属先は固定のため、一つの企業で信頼関係を築き、継続的な支援に携われることが特徴です。
【業務詳細】 ：・クライアントからの業務調整／障がい者の方の得意なこと、苦手なことを伝えた、お任せする業務を調整します。
・職場環境の調整／障がい者一人ひとりのスキルや特性に合わた業務マニュアルの作成やレクチャーを行います。
一人ひとりに合わせたサポートを行い、1人でも仕事ができるようにします。
・業務サポート・メンタルケア／作業時間や人員、業務、スケジュールなどを管理し、楽しく働けるサポートも行います。
【クライアント】：障がい者雇用をしている大手を中心とした企業／障害者雇用促進法によりニーズが拡大しています
【働き方】 ：担当するお客様先企業へ常駐し、企業担当者・障がいのある社員双方に寄り添いながら支援を行います。
配属先は固定のため、一つの企業で信頼関係を築き、継続的な支援に携われることが特徴です。
【業務詳細】 ：・クライアントからの業務調整／障がい者の方の得意なこと、苦手なことを伝えた、お任せする業務を調整します。
・職場環境の調整／障がい者一人ひとりのスキルや特性に合わた業務マニュアルの作成やレクチャーを行います。
一人ひとりに合わせたサポートを行い、1人でも仕事ができるようにします。
・業務サポート・メンタルケア／作業時間や人員、業務、スケジュールなどを管理し、楽しく働けるサポートも行います。
■障がいのある方が安心して長く働ける環境づくりを支えるジョブコーチとして、お客様先企業へ常駐し、就労支援を行っていただきます。
【クライアント】
障がい者雇用をしている大手を中心とした企業
／障害者雇用促進法によりニーズが拡大しています
【働き方】
担当するお客様先企業へ常駐し、企業担当者・障がいのある社員双方に寄り添いながら支援を行います。
【クライアント】
障がい者雇用をしている大手を中心とした企業
／障害者雇用促進法によりニーズが拡大しています
【働き方】
担当するお客様先企業へ常駐し、企業担当者・障がいのある社員双方に寄り添いながら支援を行います。
【埼玉／さいたま市】既存営業～未経験歓迎／新規開拓営業なし／土日祝休み／年4回昇給有／車両手当充実～
株式会社トーア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 埼玉県 さいたま市 北区宮原町... 埼玉県 さいたま市 北区宮原町3丁目... |
| 必要な経験 | 【職種・業界未経験、第二新卒、歓迎します】 ◆接客経験をお持ちの方 ◆運転免許を保有しており、乗用車の持込みができる方（営業車として使用） 【同社で働く魅力】 ◆プライベートを充実させながら、キャリアアップを目指している社員多数！ 各種制度・手当もありアットホームで働きやすい職場です♪ ・年間休日125日以上/土日祝休み ・調整次第で定時退社もOK！ ・有給の取得率は抜群！ ・早期キャリアUPも現実的（３年で管理職になったケースも）・・・etc お客様の人生に寄り添うためには、あなたの心と体の余裕も大事！ 働きやすい環境がそろっていますので、あなた自身の生活も思い切り楽しんでください♪ ・充実した研修制度：アフラックより育成専任の社員が配置されます。 「生命保険の基礎知識⇒ロープレ⇒実践⇒振り返り」を実践 いつでも専任の育成担当者に相談できます！ |
| 平均残業時間 | 10時間/月 事業場外みなし労働時間制 固定残業代として残業25時間分／月を月給に含めて支給。25時間を超えた分は別途支給。 |
業務内容
アフラックのお客様を対象とした、保険に関するサポート業務です。
【業務内容】
・お客様への定期的なご連絡とご状況の確認
・ライフステージに合わせた最適な保険プランのご提案
・ご契約内容の見直しと変更手続きのサポート
【具体的な業務の流れ（一例）】
【業務内容】
・お客様への定期的なご連絡とご状況の確認
・ライフステージに合わせた最適な保険プランのご提案
・ご契約内容の見直しと変更手続きのサポート
【具体的な業務の流れ（一例）】
アフラックのお客様を対象とした、保険に関するサポート業務です。
【業務内容】
・お客様への定期的なご連絡とご状況の確認
・ライフステージに合わせた最適な保険プランのご提案
・ご契約内容の見直しと変更手続きのサポート
【具体的な業務の流れ（一例）】
【業務内容】
・お客様への定期的なご連絡とご状況の確認
・ライフステージに合わせた最適な保険プランのご提案
・ご契約内容の見直しと変更手続きのサポート
【具体的な業務の流れ（一例）】
人事労務・給与計算 プロジェクトリーダー ★賞与年2回★年間休日120日以上★完全週休2日制
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 422～511万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区芝浦3-4-1 グ... 東京都 港区芝浦3-4-1 グランパ... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 ※下記いずれかの経験に当てはまり、人事労務・給与計算・リーダー業務に挑戦したい方 ・人事労務・給与計算などの実務経験 ・事務経験（Excel・PPTの使用経験） ・何かしらの管理職のご経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※PJTによっては時間シフト・曜日シフトとなる可能性がございます。※残業は配属先によって変動あり （残業が発生しない場合もあり） |
業務内容
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の【BPO事業部門】で、プロジェクトリーダーとしてご活躍しませんか？
【お仕事内容】
大手企業や官公庁、学校法人などからお任せいただいた業務を、プロジェクトチームの一員として進めていただきます。
【プロジェクトリーダーの役割】
【お仕事内容】
大手企業や官公庁、学校法人などからお任せいただいた業務を、プロジェクトチームの一員として進めていただきます。
【プロジェクトリーダーの役割】
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の
【BPO事業部門】で、プロジェクトリーダーとしてご活躍しませんか？
【お仕事内容】
大手企業や官公庁、学校法人などからお任せいただいた業務を、プロジェクトチームの一員として進めていただきます。
【プロジェクトリーダーの役割】
【BPO事業部門】で、プロジェクトリーダーとしてご活躍しませんか？
【お仕事内容】
大手企業や官公庁、学校法人などからお任せいただいた業務を、プロジェクトチームの一員として進めていただきます。
【プロジェクトリーダーの役割】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【神奈川エリア】事務プロジェクトのリーダー★賞与年2回★年間休日120日以上★未経験OK
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 422～511万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区芝浦3-4-1 グ... 東京都 港区芝浦3-4-1 グランパ... |
| 必要な経験 | ～未経験からリーダー職へチャレンジしたい方歓迎～ ■下記いずれか必須 ・事務・総務・人事・経理等バックオフィス業務もしくは 接客・営業業務経験かつ基本的なPCスキルをお持ちの方（業界不問） ・何かしらのマネジメント経験をお持ちの方 （後輩や新人指導の経験から、チームのリーダー、店長や副店長、フロアリーダーなどをご経験されていた方も歓迎） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※勤務時間はクライアント先により変動あり |
業務内容
【プロジェクトリーダーとして、チームを成功に導くお仕事です】
お客様のそばで、メンバーの皆様と一緒に業務を進め、良い成果を出せるようにチームを引っ張っていくことが大切なお仕事です。
当社では、お客様の業務をお手伝いする「アウトソーシング」を幅広く行っており、主に大手企業や官公庁の事務業務をお引き受けしています。
【具体的な業務内容】
・チームの運営：お客様やメンバーとのコミュニケーションを大切にします。
・業務の進捗管理：お仕事がスムーズに進むよう、進捗を管理し、業務を分担します。
・メンバーのサポート：メンバーの育成や相談、労務管理、シフト作成など、皆さんが働きやすい環境を整えます。
お客様のそばで、メンバーの皆様と一緒に業務を進め、良い成果を出せるようにチームを引っ張っていくことが大切なお仕事です。
当社では、お客様の業務をお手伝いする「アウトソーシング」を幅広く行っており、主に大手企業や官公庁の事務業務をお引き受けしています。
【具体的な業務内容】
・チームの運営：お客様やメンバーとのコミュニケーションを大切にします。
・業務の進捗管理：お仕事がスムーズに進むよう、進捗を管理し、業務を分担します。
・メンバーのサポート：メンバーの育成や相談、労務管理、シフト作成など、皆さんが働きやすい環境を整えます。
【プロジェクトリーダーとして、チームを成功に導くお仕事です】
お客様のそばで、メンバーの皆様と一緒に業務を進め、良い成果を出せるようにチームを引っ張っていくことが大切なお仕事です。
当社では、お客様の業務をお手伝いする「アウトソーシング」を幅広く行っており、主に大手企業や官公庁の事務業務をお引き受けしています。
【具体的な業務内容】
・チームの運営：お客様やメンバーとのコミュニケーションを大切にします。
お客様のそばで、メンバーの皆様と一緒に業務を進め、良い成果を出せるようにチームを引っ張っていくことが大切なお仕事です。
当社では、お客様の業務をお手伝いする「アウトソーシング」を幅広く行っており、主に大手企業や官公庁の事務業務をお引き受けしています。
【具体的な業務内容】
・チームの運営：お客様やメンバーとのコミュニケーションを大切にします。
【セールスドライバー（正社員）／勤務地多数／転勤は無し】～ドライバー未経験OK／福祉用具の調整等～
株式会社ヤマシタ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 361～405万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 練馬区 谷原2-5-5 東京都 練馬区 谷原2-5-5 |
| 必要な経験 | ◆普通自動車免許(AT限定可) ※未経験者歓迎・人物重視の採用！ ※応募時に顔写真が必要になります。 ■キャリアパス■ ご本人の希望・意欲に応じて、大きく3つのポジションがあります。 （ずっとフィッティングスタッフがいい、という方ももちろん歓迎！） 【1】顧客対応職 福祉用具の相談・選定がメインのお仕事。 【2】リーダー職 配送・アドバイザーチームのリーダー。配送予定の調整や、新人メンバーの育成を担当。 【3】営業職 ケアマネジャーへの提案を通して利用者さまをご紹介いただき、福祉用具の選定を行います。 ■研修■ 新入社員研修、中堅研修、リーダー研修、管理者研修、福祉用具選定士研修、福祉用具プランナー研修ほか |
| 平均残業時間 | 15時間/月 |
業務内容
【福祉用具のレンタルサービスで社会貢献しませんか？】
高齢化社会を支える、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
福祉用具の配達、調整、およびご説明をお願いいたします。
・配達：福祉用具をご自宅までお届けし、実際に使用されるお部屋に設置します。
・調整：手すりや歩行器の高さなど、ご利用者様にとって使いやすいように細やかに調整します。
高齢化社会を支える、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
福祉用具の配達、調整、およびご説明をお願いいたします。
・配達：福祉用具をご自宅までお届けし、実際に使用されるお部屋に設置します。
・調整：手すりや歩行器の高さなど、ご利用者様にとって使いやすいように細やかに調整します。
【福祉用具のレンタルサービスで社会貢献しませんか？】
高齢化社会を支える、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
福祉用具の配達、調整、およびご説明をお願いいたします。
高齢化社会を支える、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
福祉用具の配達、調整、およびご説明をお願いいたします。
事務・サポートプロジェクトのリーダー ★賞与年2回★年間休日120日以上★正社員（経験者）
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 452～511万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区芝浦3-4-1 東京都 港区芝浦3-4-1 |
| 必要な経験 | 【必須スキル】 ■事務・バックオフィス経験2年以上 ■マネジメント経験2年以上 ■OAスキル中級レベル以上（VLOOKUP等） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※勤務時間はクライアント先により変動あり |
業務内容
【プロジェクトリーダーとして、チームを成功へ導きませんか？】
私たちと一緒に、お客様の業務をサポートし、素晴らしい成果を出せるよう、チームを良い方向に導いていくことが、このお仕事のミッションです。当社では、お客様の業務を代わりに行う「アウトソーシング」というサービスを提供しており、大手企業や官公庁の事務作業を中心にお手伝いしています。
【具体的なプロジェクト例】
・様々な部署での事務作業、庶務、サポート業務
・官公庁（役所）での窓口対応や事務処理
・事務センターにおけるデータ処理業務
・大学での奨学金受付や審査業務
私たちと一緒に、お客様の業務をサポートし、素晴らしい成果を出せるよう、チームを良い方向に導いていくことが、このお仕事のミッションです。当社では、お客様の業務を代わりに行う「アウトソーシング」というサービスを提供しており、大手企業や官公庁の事務作業を中心にお手伝いしています。
【具体的なプロジェクト例】
・様々な部署での事務作業、庶務、サポート業務
・官公庁（役所）での窓口対応や事務処理
・事務センターにおけるデータ処理業務
・大学での奨学金受付や審査業務
【プロジェクトリーダーとして、チームを成功へ導きませんか？】
私たちと一緒に、お客様の業務をサポートし、素晴らしい成果を出せるよう、チームを良い方向に導いていくことが、このお仕事のミッションです。当社では、お客様の業務を代わりに行う「アウトソーシング」というサービスを提供しており、大手企業や官公庁の事務作業を中心にお手伝いしています。
【具体的なプロジェクト例】
・様々な部署での事務作業、庶務、サポート業務
・官公庁（役所）での窓口対応や事務処理
・事務センターにおけるデータ処理業務
・大学での奨学金受付や審査業務
私たちと一緒に、お客様の業務をサポートし、素晴らしい成果を出せるよう、チームを良い方向に導いていくことが、このお仕事のミッションです。当社では、お客様の業務を代わりに行う「アウトソーシング」というサービスを提供しており、大手企業や官公庁の事務作業を中心にお手伝いしています。
【具体的なプロジェクト例】
・様々な部署での事務作業、庶務、サポート業務
・官公庁（役所）での窓口対応や事務処理
・事務センターにおけるデータ処理業務
・大学での奨学金受付や審査業務
【桜台・西台勤務】生命保険_加入促進プロジェクトのチームリーダー
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 422～511万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区芝浦3-4-1 東京都 港区芝浦3-4-1 |
| 必要な経験 | 【必須経験】 ※下記いずれかのご経験がある方 ・営業の実務経験がある ・納期進行管理（ディレクション）の実務経験がある |
| 平均残業時間 | 10時間/月 ※残業：⽉平均5～10時間程度 ※将来的な異動により、変更の可能性あり（8:00～17:00など） |
業務内容
【お仕事内容】
■受託プロジェクトの詳細
大手生命保険会社様にて、団体保険の加入を促進するためのツール（申込書やパンフレットなど）の作成や発送業務において、お客様との窓口対応やプロジェクト全体の管理をお願いいたします。
■リーダーとしてのお仕事
・お客様との話し合いを通じて、ご要望や具体的な仕様を決定していただきます。
・お見積書やご提案書の作成をお願いいたします。
・プロジェクトのスケジュールを調整し、全体の進捗状況を確認していただきます。
■受託プロジェクトの詳細
大手生命保険会社様にて、団体保険の加入を促進するためのツール（申込書やパンフレットなど）の作成や発送業務において、お客様との窓口対応やプロジェクト全体の管理をお願いいたします。
■リーダーとしてのお仕事
・お客様との話し合いを通じて、ご要望や具体的な仕様を決定していただきます。
・お見積書やご提案書の作成をお願いいたします。
・プロジェクトのスケジュールを調整し、全体の進捗状況を確認していただきます。
【お仕事内容】
■受託プロジェクトの詳細
大手生命保険会社様にて、団体保険の加入を促進するためのツール（申込書やパンフレットなど）の作成や発送業務において、お客様との窓口対応やプロジェクト全体の管理をお願いいたします。
■リーダーとしてのお仕事
・お客様との話し合いを通じて、ご要望や具体的な仕様を決定していただきます。
・お見積書やご提案書の作成をお願いいたします。
・プロジェクトのスケジュールを調整し、全体の進捗状況を確認していただきます。
■受託プロジェクトの詳細
大手生命保険会社様にて、団体保険の加入を促進するためのツール（申込書やパンフレットなど）の作成や発送業務において、お客様との窓口対応やプロジェクト全体の管理をお願いいたします。
■リーダーとしてのお仕事
・お客様との話し合いを通じて、ご要望や具体的な仕様を決定していただきます。
・お見積書やご提案書の作成をお願いいたします。
・プロジェクトのスケジュールを調整し、全体の進捗状況を確認していただきます。
カスタマーサポートセンター（PM候補）
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 豊洲3-2-2... 東京都 江東区 豊洲3-2-20豊洲... |
| 必要な経験 | 下記2点にいずれか合致する方 ・法人クライアントと社内の間に立ち、自身が主となり関係者と折衝や調整をしてプロジェクトを推進した経験 ・KPI管理やデータ分析をもとに、課題特定やクライアントへ解決策提示（提案）に取り組んだ経験 ・クライアントの事業やサービスの課題を捉え、提案した経験（提案資料の作成・プレゼン経験） |
業務内容
■既存BPOプロジェクトの管理者として、お客様の課題解決に貢献しませんか？
【業務内容】
・既存BPOプロジェクトの管理者として、お客様の課題解決に向けた本質的な課題の把握から、戦略の策定、ご提案の検討、プレゼンテーション、そして施策の実施までを主導していただきます。
・新規プロジェクトが始まる際には、プロジェクトの立ち上げ（要件の整理、業務の設計・構築、運用の立ち上げ、安定した運用への移行、改善のご提案まで）に積極的に関わり、メンバーの方々がスムーズに対応できるような仕組み作りなども行います。
【具体的な業務】
・複数のプロジェクトを統括し、KPI設計、進捗管理、品質管理を行います。
・お客様の本質的な課題を丁寧にヒアリングし、要件を整理した上で、ご提案書の作成、プレゼンテーション、改善推進を行います。
・プロジェクトの収支を管理し、予算達成に向けた戦略の立案と実行、お客様との契約締結や請求対応などを行います。
【業務内容】
・既存BPOプロジェクトの管理者として、お客様の課題解決に向けた本質的な課題の把握から、戦略の策定、ご提案の検討、プレゼンテーション、そして施策の実施までを主導していただきます。
・新規プロジェクトが始まる際には、プロジェクトの立ち上げ（要件の整理、業務の設計・構築、運用の立ち上げ、安定した運用への移行、改善のご提案まで）に積極的に関わり、メンバーの方々がスムーズに対応できるような仕組み作りなども行います。
【具体的な業務】
・複数のプロジェクトを統括し、KPI設計、進捗管理、品質管理を行います。
・お客様の本質的な課題を丁寧にヒアリングし、要件を整理した上で、ご提案書の作成、プレゼンテーション、改善推進を行います。
・プロジェクトの収支を管理し、予算達成に向けた戦略の立案と実行、お客様との契約締結や請求対応などを行います。
■既存BPOプロジェクトの管理者として、お客様の課題解決に貢献しませんか？
【業務内容】
・既存BPOプロジェクトの管理者として、お客様の課題解決に向けた本質的な課題の把握から、戦略の策定、ご提案の検討、プレゼンテーション、そして施策の実施までを主導していただきます。
・新規プロジェクトが始まる際には、プロジェクトの立ち上げ（要件の整理、業務の設計・構築、運用の立ち上げ、安定した運用への移行、改善のご提案まで）に積極的に関わり、メンバーの方々がスムーズに対応できるような仕組み作りなども行います。
【具体的な業務】
・複数のプロジェクトを統括し、KPI設計、進捗管理、品質管理を行います。
【業務内容】
・既存BPOプロジェクトの管理者として、お客様の課題解決に向けた本質的な課題の把握から、戦略の策定、ご提案の検討、プレゼンテーション、そして施策の実施までを主導していただきます。
・新規プロジェクトが始まる際には、プロジェクトの立ち上げ（要件の整理、業務の設計・構築、運用の立ち上げ、安定した運用への移行、改善のご提案まで）に積極的に関わり、メンバーの方々がスムーズに対応できるような仕組み作りなども行います。
【具体的な業務】
・複数のプロジェクトを統括し、KPI設計、進捗管理、品質管理を行います。
就労継続支援B型｜GOOD THE GOOD ｜カフェスタッフ
株式会社スタートライン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 323～424万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 埼玉県 さいたま市大宮区 北袋... 埼玉県 さいたま市大宮区 北袋町2丁... |
| 必要な経験 | ・カフェ業務ご経験のある方（年数・雇用形態不問） |
| 平均残業時間 | 14時間/月 09:00～18:00 所定労働時間｜8時間 休憩60分 |
業務内容
カフェ型の就労継続支援事業所でオープニングカフェスタッフも募集となります。
就労支援や障害者福祉のご経験は無くても大丈夫です。
カフェ運営を中心にお任せしたいと考えておりますので、支援業務はゆくゆく覚えていただきます。
売上やシフトの管理、カフェ運営に関わるメニュー開発などカフェオペレーションを中心にご活躍いただきます。
当社の運営するリアルジョブステーション（就労継続支援B型）のカフェ「GOOD THE GOOD」での障害者サポート業務をお任せいたします。
■具体的には
就労支援や障害者福祉のご経験は無くても大丈夫です。
カフェ運営を中心にお任せしたいと考えておりますので、支援業務はゆくゆく覚えていただきます。
売上やシフトの管理、カフェ運営に関わるメニュー開発などカフェオペレーションを中心にご活躍いただきます。
当社の運営するリアルジョブステーション（就労継続支援B型）のカフェ「GOOD THE GOOD」での障害者サポート業務をお任せいたします。
■具体的には
カフェ型の就労継続支援事業所でオープニングカフェスタッフも募集となります。
就労支援や障害者福祉のご経験は無くても大丈夫です。
カフェ運営を中心にお任せしたいと考えておりますので、支援業務はゆくゆく覚えていただきます。
売上やシフトの管理、カフェ運営に関わるメニュー開発などカフェオペレーションを中心にご活躍いただきます。
当社の運営するリアルジョブステーション（就労継続支援B型）のカフェ「GOOD THE GOOD」での障害者サポート業務をお任せいたします。
■具体的には
就労支援や障害者福祉のご経験は無くても大丈夫です。
カフェ運営を中心にお任せしたいと考えておりますので、支援業務はゆくゆく覚えていただきます。
売上やシフトの管理、カフェ運営に関わるメニュー開発などカフェオペレーションを中心にご活躍いただきます。
当社の運営するリアルジョブステーション（就労継続支援B型）のカフェ「GOOD THE GOOD」での障害者サポート業務をお任せいたします。
■具体的には
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