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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人1,860件中 1001-1050件表示
IR責任者候補
株式会社エブリー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | 以下いずれかのご経験 ・上場企業でのIR実務経験（2年以上目安） ・証券会社・運用機関等での機関投資家対応またはアナリスト経験 |
業務内容
上場1期目の企業で、IRのすべてをお任せします。一緒にIR体制を築き、実行していきましょう！
【IR戦略の策定】
・資本市場を分析し、ターゲットとなる投資家さまを設定します。
・エクイティストーリーをより魅力的に磨き上げていきましょう。
【資料作成】
・決算説明資料や成長可能性に関する事項など、投資家さま向けの資料を作成します。
【投資家さまとのコミュニケーション】
・機関投資家さまやアナリストさまとの1対1のミーティングを企画・運営します。
【IR戦略の策定】
・資本市場を分析し、ターゲットとなる投資家さまを設定します。
・エクイティストーリーをより魅力的に磨き上げていきましょう。
【資料作成】
・決算説明資料や成長可能性に関する事項など、投資家さま向けの資料を作成します。
【投資家さまとのコミュニケーション】
・機関投資家さまやアナリストさまとの1対1のミーティングを企画・運営します。
上場1期目の企業で、IRのすべてをお任せします。一緒にIR体制を築き、実行していきましょう！
【IR戦略の策定】
・資本市場を分析し、ターゲットとなる投資家さまを設定します。
・エクイティストーリーをより魅力的に磨き上げていきましょう。
【資料作成】
・決算説明資料や成長可能性に関する事項など、投資家さま向けの資料を作成します。
【IR戦略の策定】
・資本市場を分析し、ターゲットとなる投資家さまを設定します。
・エクイティストーリーをより魅力的に磨き上げていきましょう。
【資料作成】
・決算説明資料や成長可能性に関する事項など、投資家さま向けの資料を作成します。
採用人事／東証グロース市場上場／フレックス／ワーママ歓迎
株式会社フーディソン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区勝どき 3-3-... 東京都 中央区勝どき 3-3-7 ケ... |
| 必要な経験 | 人事業務（特に中途採用）での実務経験 2年以上 採用における媒体・エージェント活用の実績 データに基づく課題分析・改善提案の経験 Microsoft Office / Google Workspace の基本操作（Spreadsheet・Slides・Docs） 【求める人物像】 ミッション・ビジョンへの共感と、それを組織に体現しようとする意欲がある方 採用・組織開発を「事業成長への投資」として捉え、経営目線で動ける方 変化の多い環境でも自律的に動き、PDCAを素早く回せる方 チームへの貢献意識が高く、部署を越えたコミュニケーションが得意な方 人と向き合うことが好きで、候補者・社員どちらに対しても真摯に接することができる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 【フレキシブルタイム】5：00～10：00、16：00～22：00 |
業務内容
■●●で△△しませんか？
人事担当として、会社の成長を支えるお仕事です。
【主な業務内容】
・採用に関する計画を立て、実行を管理するお仕事です（中途採用・新卒採用の両方です）。
・求人サイトや紹介サービス、スカウト活動の運用・管理をお願いいたします。
・応募者の方との面接や選考のプロセスを考えたり、より良くするための改善を行います。
・会社の魅力を伝えるためのブランディングやSNS、採用コンテンツの企画に携わっていただきます。
・直接応募者の方とつながるための新しい採用方法を試したり、導入を進めます。
人事担当として、会社の成長を支えるお仕事です。
【主な業務内容】
・採用に関する計画を立て、実行を管理するお仕事です（中途採用・新卒採用の両方です）。
・求人サイトや紹介サービス、スカウト活動の運用・管理をお願いいたします。
・応募者の方との面接や選考のプロセスを考えたり、より良くするための改善を行います。
・会社の魅力を伝えるためのブランディングやSNS、採用コンテンツの企画に携わっていただきます。
・直接応募者の方とつながるための新しい採用方法を試したり、導入を進めます。
■●●で△△しませんか？
人事担当として、会社の成長を支えるお仕事です。
【主な業務内容】
・採用に関する計画を立て、実行を管理するお仕事です（中途採用・新卒採用の両方です）。
・求人サイトや紹介サービス、スカウト活動の運用・管理をお願いいたします。
・応募者の方との面接や選考のプロセスを考えたり、より良くするための改善を行います。
人事担当として、会社の成長を支えるお仕事です。
【主な業務内容】
・採用に関する計画を立て、実行を管理するお仕事です（中途採用・新卒採用の両方です）。
・求人サイトや紹介サービス、スカウト活動の運用・管理をお願いいたします。
・応募者の方との面接や選考のプロセスを考えたり、より良くするための改善を行います。
EC事業責任者候補(ビジネス開発）／飲食業界向けSaaS企業「魚ぽち」／東証グロース市場上場
株式会社フーディソン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1002万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区勝どき 3-3-... 東京都 中央区勝どき 3-3-7 ケ... |
| 必要な経験 | ■事業会社での戦略立案、企画推進実行の経験 もしくは ■戦略系・新規事業特化型のコンサルティングファームにおける支援経験 ・ビジネスサイドや開発サイドなどの関係者と合意形成しながら、プロジェクトをリードしたご経験 ・営業・マーケティング実務の包括的なご経験 【入社後に期待していること】 ■入社1か月後：魚ポチのオペレーションが理解できている状態 （フーディソン大田にてロジスティクスの現場に実際に入っていただく予定です。） ■入社3か月後：魚ポチのオペレーション （マーケティング・営業・カスタマーサポートの領域）が問題なく実行できる状態 ■入社6か月後：マーケティング領域において、自身で課題を把握し、課題解決が自走できている状態 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【具体的な業務内容】
【事業成長を加速させるための役割】
お客様のこれまでのご経験や得意なことに合わせて、以下のいずれかの分野で中心的な役割を担っていただきたいと考えております。
【1. 顧客体験の向上と事業の成長】
・お客様のニーズを深く理解し、顧客戦略を計画・実行します。
・ウェブ広告や自然検索など、新しいお客様と既存のお客様の両方に対するマーケティング活動を行います。
【事業成長を加速させるための役割】
お客様のこれまでのご経験や得意なことに合わせて、以下のいずれかの分野で中心的な役割を担っていただきたいと考えております。
【1. 顧客体験の向上と事業の成長】
・お客様のニーズを深く理解し、顧客戦略を計画・実行します。
・ウェブ広告や自然検索など、新しいお客様と既存のお客様の両方に対するマーケティング活動を行います。
【具体的な業務内容】
【事業成長を加速させるための役割】
お客様のこれまでのご経験や得意なことに合わせて、以下のいずれかの分野で中心的な役割を担っていただきたいと考えております。
【1. 顧客体験の向上と事業の成長】
【事業成長を加速させるための役割】
お客様のこれまでのご経験や得意なことに合わせて、以下のいずれかの分野で中心的な役割を担っていただきたいと考えております。
【1. 顧客体験の向上と事業の成長】
人材紹介事業責任者候補／飲食業界向けSaaS企業「魚ぽち」／東証グロース市場上場
株式会社フーディソン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 804～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区勝どき 3-3-... 東京都 中央区勝どき 3-3-7 ケ... |
| 必要な経験 | ■人材紹介事業におけるRAまたはCA組織のマネジメント経験2年以上。 （両面型の人材紹介営業経験も歓迎） ■事業戦略の立案から実行、PDCAを回し、具体的な成果を出した経験 求める人物像 ■フーディソンのミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ■全体最適で考えられる方 ■社内・社外のメンバーと上手にコミュニケーションを取れる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 【フレキシブルタイム】5：00～10：00、16：00～22：00 |
業務内容
【フード人材バンク事業を共に成長させませんか？】
食産業が抱える人手不足という社会課題の解決に貢献いただける事業部長を募集しております。
【主な業務内容】
・事業戦略の計画と実行
・中期的な事業計画の策定
・PL（損益計算書）の管理
・業務プロセスの設計と改善
食産業が抱える人手不足という社会課題の解決に貢献いただける事業部長を募集しております。
【主な業務内容】
・事業戦略の計画と実行
・中期的な事業計画の策定
・PL（損益計算書）の管理
・業務プロセスの設計と改善
【フード人材バンク事業を共に成長させませんか？】
食産業が抱える人手不足という社会課題の解決に貢献いただける事業部長を募集しております。
【主な業務内容】
・事業戦略の計画と実行
・中期的な事業計画の策定
・PL（損益計算書）の管理
・業務プロセスの設計と改善
食産業が抱える人手不足という社会課題の解決に貢献いただける事業部長を募集しております。
【主な業務内容】
・事業戦略の計画と実行
・中期的な事業計画の策定
・PL（損益計算書）の管理
・業務プロセスの設計と改善
新規事業＿事業推進担当 ※リモート・フレックス制度あり
株式会社Linc’well
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区浜松町2-13-1... 東京都 港区浜松町2-13-10 T... |
| 必要な経験 | ・新規事業／新規サービスの立ち上げ経験 ・事業企画担当、もしくは事業責任者として事業を運営した経験 ・事業戦略・事業計画策定とKPI設計への落とし込みのご経験 【求める人物像】 ・新規事業に対するチャレンジ精神を持ち 自らのキャリアを新しい領域で切り拓きたいという強い意欲 ・自ら企画・提案し、事業をリードしていくリーダーシップ ・ミッション【テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ】に共感いただける方 ・行動指針「Patients first」「Challenge status quo」 「Respect diversity」、「Complete work」に共感いただける方 ・コトに向き合い、仕事環境を自分で作っていける方 ・利害関係が異なるステークホルダーの間で 円滑にコミュニケーションを取って最適解を見つけ出すことに長ける方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
【業務内容】
・市場調査と競合分析：新規サービス立ち上げに向けた市場調査、競合分析を実施いただきます。
・アライアンス戦略：大手企業とのアライアンス構築に向けた戦略立案と推進、アライアンス先の獲得に携わっていただきます。
・サービス改善と新規提案：顧客ニーズを的確に捉え、サービス改善提案や新規サービスの企画提案を行っていただきます。
・市場調査と競合分析：新規サービス立ち上げに向けた市場調査、競合分析を実施いただきます。
・アライアンス戦略：大手企業とのアライアンス構築に向けた戦略立案と推進、アライアンス先の獲得に携わっていただきます。
・サービス改善と新規提案：顧客ニーズを的確に捉え、サービス改善提案や新規サービスの企画提案を行っていただきます。
【業務内容】
・市場調査と競合分析：
新規サービス立ち上げに向けた市場調査、競合分析を実施いただきます。
・アライアンス戦略：
大手企業とのアライアンス構築に向けた戦略立案と推進、アライアンス先の獲得に携わっていただきます。
・市場調査と競合分析：
新規サービス立ち上げに向けた市場調査、競合分析を実施いただきます。
・アライアンス戦略：
大手企業とのアライアンス構築に向けた戦略立案と推進、アライアンス先の獲得に携わっていただきます。
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新卒採用戦略/キャリア開発支援部
株式会社シーエーシー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～760万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋箱崎町2... 東京都 中央区 日本橋箱崎町24-1 |
| 必要な経験 | 以下すべてのご経験をお持ちの方 ・課題に対し、施策の企画・実行・改善を主体的に推進した経験 ・チームマネジメント経験（領域、規模不問） ・社内外関係者との折衝・調整経験 ・法人顧客または社内関係者に対する提案・課題解決経験 |
| 平均残業時間 | 12時間/月 フレキシブルタイム：7:00～21:00 休憩時間：12:00～13:00（60分） ※コアタイム無し、1日の最小の就業時間3時間45分 |
業務内容
新卒採用の業務全般に携わっていただき、会社の成長を支える採用戦略の企画から改善まで、幅広くご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
■新卒採用に関わるお仕事
・採用計画や、学生さんとの出会いから入社までのプロセスを考え、設計します。
・採用をサポートしてくれる会社さんと、協力体制を築き、調整を行います。
・会社説明会や選考の運営、内定者の方へのフォロー、入社式などのイベントを企画・運営します。
・学校関係者や社内の様々な部署と連絡を取り合い、連携を進めます。
【具体的な業務内容】
■新卒採用に関わるお仕事
・採用計画や、学生さんとの出会いから入社までのプロセスを考え、設計します。
・採用をサポートしてくれる会社さんと、協力体制を築き、調整を行います。
・会社説明会や選考の運営、内定者の方へのフォロー、入社式などのイベントを企画・運営します。
・学校関係者や社内の様々な部署と連絡を取り合い、連携を進めます。
新卒採用の業務全般に携わっていただき、会社の成長を支える採用戦略の企画から改善まで、幅広くご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
■新卒採用に関わるお仕事
・採用計画や、学生さんとの出会いから入社までのプロセスを考え、設計します。
・採用をサポートしてくれる会社さんと、協力体制を築き、調整を行います。
・会社説明会や選考の運営、内定者の方へのフォロー、入社式などのイベントを企画・運営します。
【具体的な業務内容】
■新卒採用に関わるお仕事
・採用計画や、学生さんとの出会いから入社までのプロセスを考え、設計します。
・採用をサポートしてくれる会社さんと、協力体制を築き、調整を行います。
・会社説明会や選考の運営、内定者の方へのフォロー、入社式などのイベントを企画・運営します。
【D2C事業部】プロダクト責任者（部長候補）
株式会社セレス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 ... 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 渋谷サ... |
| 必要な経験 | ▼以下すべて必須 ・toC事業におけるマーケティング立案・実行経験3年以上 （WEB広告運用、LP改善、販促企画、CRM、D2C/EC事業、広告代理店など） ・何かしらの事業やプロダクトの統括経験 ・数字分析をもとにした施策実行経験 ・育成の経験もしくは、育成や組織マネジメントへの興味関心 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 コアタイム：12:00-17:00／フレキシブルタイム：8:00-12:00、17:00-22:00 |
業務内容
【D2C事業部で、商品企画とプロモーションを担いませんか？】
自社商品の売上を最大化し、新しいブランドや商品を世に送り出すお仕事です。
担当する商品の責任者として、売上と利益を伸ばすために何ができるかを考え、実行していただきます。
年齢やこれまでの経験に関わらず、大きな裁量を持って活躍できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・商品企画・全体進行：市場の動向や競合を分析し、新しい商品のアイデアを形にします。経営層への提案から、商品の開発、発売、そして発売後の改善まで、一連の流れをマネジメントします。
・戦略策定・制作・WEB広告運用：お客様のニーズや市場の調査に基づき、効果的なマーケティング戦略を立てます。その戦略を広告やウェブサイトのデザインに落とし込み、運用から改善まで一貫して行います。
自社商品の売上を最大化し、新しいブランドや商品を世に送り出すお仕事です。
担当する商品の責任者として、売上と利益を伸ばすために何ができるかを考え、実行していただきます。
年齢やこれまでの経験に関わらず、大きな裁量を持って活躍できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・商品企画・全体進行：市場の動向や競合を分析し、新しい商品のアイデアを形にします。経営層への提案から、商品の開発、発売、そして発売後の改善まで、一連の流れをマネジメントします。
・戦略策定・制作・WEB広告運用：お客様のニーズや市場の調査に基づき、効果的なマーケティング戦略を立てます。その戦略を広告やウェブサイトのデザインに落とし込み、運用から改善まで一貫して行います。
【D2C事業部で、商品企画とプロモーションを担いませんか？】
自社商品の売上を最大化し、新しいブランドや商品を世に送り出すお仕事です。
担当する商品の責任者として、売上と利益を伸ばすために何ができるかを考え、実行していただきます。
年齢やこれまでの経験に関わらず、大きな裁量を持って活躍できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・商品企画・全体進行：
市場の動向や競合を分析し、新しい商品のアイデアを形にします。
自社商品の売上を最大化し、新しいブランドや商品を世に送り出すお仕事です。
担当する商品の責任者として、売上と利益を伸ばすために何ができるかを考え、実行していただきます。
年齢やこれまでの経験に関わらず、大きな裁量を持って活躍できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・商品企画・全体進行：
市場の動向や競合を分析し、新しい商品のアイデアを形にします。
【コーポレートコミュニケーション部】IR担当
株式会社セレス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 ... 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 渋谷サ... |
| 必要な経験 | ・IR経験5年以上 ・簿記2級程度の会計基礎知識もしくは実務経験 |
業務内容
【IR業務を通じて、企業の成長を支えませんか？】
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
・投資家の方々との関係構築と維持
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
・投資家の方々との関係構築と維持
【IR業務を通じて、企業の成長を支えませんか？】
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
【マーキュリー】コンプライアンス担当
株式会社セレス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 402～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 ... 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 渋谷サ... |
| 必要な経験 | 金融機関の本部または支店コンプライアンス業務の経験をお持ちの方 |
業務内容
■コンプライアンスの専門家として活躍しませんか？
金融業界の健全な発展を支えるお仕事です
【お仕事内容】
・AML/CFT（アンチ・マネー・ロンダリング/テロ資金供与対策）に関連するモニタリング業務をお任せします。
・反社会的勢力排除に関する業務を通じて、社会の安全に貢献していただきます。
・広告審査業務を通じて、適切な情報提供をサポートします。
・金融関連法令の調査やコンプライアンスに関するアドバイザリー業務で、社内の規範を守るお手伝いをします。
・社内規程の策定・整備に携わり、より良い職場環境づくりに参加してください。
金融業界の健全な発展を支えるお仕事です
【お仕事内容】
・AML/CFT（アンチ・マネー・ロンダリング/テロ資金供与対策）に関連するモニタリング業務をお任せします。
・反社会的勢力排除に関する業務を通じて、社会の安全に貢献していただきます。
・広告審査業務を通じて、適切な情報提供をサポートします。
・金融関連法令の調査やコンプライアンスに関するアドバイザリー業務で、社内の規範を守るお手伝いをします。
・社内規程の策定・整備に携わり、より良い職場環境づくりに参加してください。
■コンプライアンスの専門家として活躍しませんか？
金融業界の健全な発展を支えるお仕事です
【お仕事内容】
・AML/CFT（アンチ・マネー・ロンダリング/テロ資金供与対策）に関連するモニタリング業務をお任せします。
・反社会的勢力排除に関する業務を通じて、社会の安全に貢献していただきます。
金融業界の健全な発展を支えるお仕事です
【お仕事内容】
・AML/CFT（アンチ・マネー・ロンダリング/テロ資金供与対策）に関連するモニタリング業務をお任せします。
・反社会的勢力排除に関する業務を通じて、社会の安全に貢献していただきます。
HRビジネスパートナー（HRBP）｜各部門に対する人事課題のコンサルティングを主導
アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿2-1-... 東京都 新宿区 西新宿2-1-1 新... |
| 必要な経験 | ①以下の業務経験がある方 -業界：不問（金融業界であれば尚良い） -経験：人事領域の経験（HRBP・人事制度企画・人財開発など） ※企業人事、コンサル会社など形態は問いません ②非喫煙者もしくは入社時点で喫煙されない・禁煙する意志がある方 |
| 平均残業時間 | 26時間/月 ■フレックスタイム制度有無：有（原則 午前７時～午後 10 時 ※コアタイムなし） ■始業・終業の時刻 ：７時間勤務（始業 午前9時 ～ 終業 午後5時） ■休憩時間 ：正午から午後1時まで（60分） ■所定外労働時間：有（全社月平均：26.4時間/2024年実績 ※所定労働時間7時間として算出） ## 勤務形態 フレックスタイム制度 |
業務内容
【組織のミッション】
当社は、変化の激しい時代に柔軟に対応するため、2021年より、職務等級制度を基軸とした人事制度（「アフラック版ジョブ型人事制度」）および部門が自律的に人財マネジメントを行う「部門型人財マネジメント」を導入しています。
その中で人財戦略第二部ビジネスパートナー課は、各部門のHRビジネスパートナー（HRBP）として、部門の人財マネジメント全般に関するコンサルティングを主導する役割を担い、部門型人財マネジメントの課題解決や高度化に貢献することをミッションとしています。
<当社のHRBPの特徴>
①コーポレートHRである人財戦略部に所属し、最先端のHR理論・戦略や会社の最新の動向にタイムリーに触れながら成長できます
②部門や人財戦略部の他課を巻き込んで機能横断的なタスクフォースを組織し、機動的に制度や仕組みに反映することで課題の解決を図ります（タスクフォースモデル）
当社は、変化の激しい時代に柔軟に対応するため、2021年より、職務等級制度を基軸とした人事制度（「アフラック版ジョブ型人事制度」）および部門が自律的に人財マネジメントを行う「部門型人財マネジメント」を導入しています。
その中で人財戦略第二部ビジネスパートナー課は、各部門のHRビジネスパートナー（HRBP）として、部門の人財マネジメント全般に関するコンサルティングを主導する役割を担い、部門型人財マネジメントの課題解決や高度化に貢献することをミッションとしています。
<当社のHRBPの特徴>
①コーポレートHRである人財戦略部に所属し、最先端のHR理論・戦略や会社の最新の動向にタイムリーに触れながら成長できます
②部門や人財戦略部の他課を巻き込んで機能横断的なタスクフォースを組織し、機動的に制度や仕組みに反映することで課題の解決を図ります（タスクフォースモデル）
【組織のミッション】
当社は、変化の激しい時代に柔軟に対応するため、2021年より、職務等級制度を基軸とした人事制度（「アフラック版ジョブ型人事制度」）および部門が自律的に人財マネジメントを行う「部門型人財マネジメント」を導入しています。
その中で人財戦略第二部ビジネスパートナー課は、各部門のHRビジネスパートナー（HRBP）として、部門の人財マネジメント全般に関するコンサルティングを主導する役割を担い、部門型人財マネジメントの課題解決や高度化に貢献することをミッションとしています。
<当社のHRBPの特徴>
①コーポレートHRである人財戦略部に所属し、最先端のHR理論・戦略や会社の最新の動向にタイムリーに触れながら成長できます
②部門や人財戦略部の他課を巻き込んで機能横断的なタスクフォースを組織し、機動的に制度や仕組みに反映することで課題の解決を図ります（タスクフォースモデル）
当社は、変化の激しい時代に柔軟に対応するため、2021年より、職務等級制度を基軸とした人事制度（「アフラック版ジョブ型人事制度」）および部門が自律的に人財マネジメントを行う「部門型人財マネジメント」を導入しています。
その中で人財戦略第二部ビジネスパートナー課は、各部門のHRビジネスパートナー（HRBP）として、部門の人財マネジメント全般に関するコンサルティングを主導する役割を担い、部門型人財マネジメントの課題解決や高度化に貢献することをミッションとしています。
<当社のHRBPの特徴>
①コーポレートHRである人財戦略部に所属し、最先端のHR理論・戦略や会社の最新の動向にタイムリーに触れながら成長できます
②部門や人財戦略部の他課を巻き込んで機能横断的なタスクフォースを組織し、機動的に制度や仕組みに反映することで課題の解決を図ります（タスクフォースモデル）
■中途採用【東京本社】女子学生採用支援 事業責任者ポジション
株式会社アスプラ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷2丁目21... 東京都 渋谷区 渋谷2丁目21-1 ... |
| 必要な経験 | ・人材業界での営業経験（CA・RAどちらか一方だけでもOK） ・人材業界での営業マネジメント経験（5名〜以上のチームメンバー） ・チームメンバーに対しての評価（考課者としての実務経験） ・人材業界でのマーケティングの知見（基本的な集客施策や他社事例の知見） |
業務内容
【女子キャリ事業部にて、事業部長としてサービスを拡大しませんか？】
女子キャリ事業部では、事業部長として、サービスを大きくしていくためのマネジメント業務全般をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・1年から3年先を見据えた事業の成長戦略と、それを実現するための具体的な計画を立て、実行する責任を担っていただきます。（損益計算書の作成と管理を含みます）
・セールスチーム（キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー）のメンバーをまとめ、リーダーを育てるお手伝いをお願いします。
・マーケティングチームのメンバーをまとめ、リーダーを育てるお手伝いをお願いします。
・外部の開発元と連携し、プロダクト開発における重要な意思決定を行っていただきます。
女子キャリ事業部では、事業部長として、サービスを大きくしていくためのマネジメント業務全般をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・1年から3年先を見据えた事業の成長戦略と、それを実現するための具体的な計画を立て、実行する責任を担っていただきます。（損益計算書の作成と管理を含みます）
・セールスチーム（キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー）のメンバーをまとめ、リーダーを育てるお手伝いをお願いします。
・マーケティングチームのメンバーをまとめ、リーダーを育てるお手伝いをお願いします。
・外部の開発元と連携し、プロダクト開発における重要な意思決定を行っていただきます。
【女子キャリ事業部にて、事業部長としてサービスを拡大しませんか？】
女子キャリ事業部では、事業部長として、サービスを大きくしていくためのマネジメント業務全般をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・1年から3年先を見据えた事業の成長戦略と、それを実現するための具体的な計画を立て、実行する責任を担っていただきます。（損益計算書の作成と管理を含みます）
・セールスチーム（キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー）のメンバーをまとめ、リーダーを育てるお手伝いをお願いします。
女子キャリ事業部では、事業部長として、サービスを大きくしていくためのマネジメント業務全般をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・1年から3年先を見据えた事業の成長戦略と、それを実現するための具体的な計画を立て、実行する責任を担っていただきます。（損益計算書の作成と管理を含みます）
・セールスチーム（キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー）のメンバーをまとめ、リーダーを育てるお手伝いをお願いします。
法務メンバー【ハイブリッドワーク（週2・3日リモート）／月平均残業15時間前後】
株式会社BeeX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 498～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 銀座7-14-... 東京都 中央区 銀座7-14-13 ... |
| 必要な経験 | ・企業法務の実務経験（目安：2～3年） ・契約書の作成、審査経験（業務委託契約、秘密保持契約等） ・事業部門と連携し、契約や取引に関する法務対応を行った経験 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 フレックス制（コアタイム11:00~16:00） 標準労働時間7.5時間/日 |
業務内容
【法務メンバーとして、事業を支えるお仕事です】
同社の法務メンバーとして、契約に関する法務業務を中心に、事業部門からの法務相談への対応や、事業活動におけるリスク管理をお願いいたします。
【入社後のステップ】
・入社後は、まずシステム開発やクラウドサービス、運用保守などに関する契約書の作成や審査を通じて、同社の事業内容や取引の形について理解を深めていただきます。
同社の法務メンバーとして、契約に関する法務業務を中心に、事業部門からの法務相談への対応や、事業活動におけるリスク管理をお願いいたします。
【入社後のステップ】
・入社後は、まずシステム開発やクラウドサービス、運用保守などに関する契約書の作成や審査を通じて、同社の事業内容や取引の形について理解を深めていただきます。
【法務メンバーとして、事業を支えるお仕事です】
同社の法務メンバーとして、契約に関する法務業務を中心に、事業部門からの法務相談への対応や、事業活動におけるリスク管理をお願いいたします。
【入社後のステップ】
・入社後は、まずシステム開発やクラウドサービス、運用保守などに関する契約書の作成や審査を通じて、同社の事業内容や取引の形について理解を深めていただきます。
同社の法務メンバーとして、契約に関する法務業務を中心に、事業部門からの法務相談への対応や、事業活動におけるリスク管理をお願いいたします。
【入社後のステップ】
・入社後は、まずシステム開発やクラウドサービス、運用保守などに関する契約書の作成や審査を通じて、同社の事業内容や取引の形について理解を深めていただきます。
【マーケティングMGR候補】Web広告·メディア運用の経験を活かす|環境管理システムの成長を幸引
株式会社EMS
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 650～1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内３丁目４... 東京都 千代田区丸の内３丁目４−１ ... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ・B2B領域におけるマーケティング戦略の立案から、施策の実行·運用までを一貫して推進した実務経験(3年以上) ・リード獲得(受注数·受注率等)や売上目標に対して、KPIを設計し数値責任を持って達成した実績 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
当社で開発された業務管理システム「アスベストONE」は、おかげさまで13,000社以上の企業様に導入いただいております。建設業だけでなく、設備や住宅、公共工事といった、私たちの暮らしを支える様々な業界でご活用いただいています。
2025年には、全国に3つのアスベスト分析ラボを新設し、同年12月には、産業廃棄物の管理をクラウドで一元化できる新サービス「産廃クラウドONE」もリリースいたしました。
既存の事業をさらに発展させながら、新しい事業の柱も築いている、まさに成長の真っ只中にある企業です。
このポジションでは、販促戦略の計画から実行までをリードし、営業部門や顧客支援部門と協力しながら、成果に繋げていくことが期待されています。
現在、チームは正社員や業務委託の方々を含め4名で構成されており、その運営や育成を担っていただきながら、Web広告の運用やメディア運営といった実務もご担当いただきます。
当社で開発された業務管理システム「アスベストONE」は、おかげさまで13,000社以上の企業様に導入いただいております。建設業だけでなく、設備や住宅、公共工事といった、私たちの暮らしを支える様々な業界でご活用いただいています。
2025年には、全国に3つのアスベスト分析ラボを新設し、同年12月には、産業廃棄物の管理をクラウドで一元化できる新サービス「産廃クラウドONE」もリリースいたしました。
既存の事業をさらに発展させながら、新しい事業の柱も築いている、まさに成長の真っ只中にある企業です。
このポジションでは、販促戦略の計画から実行までをリードし、営業部門や顧客支援部門と協力しながら、成果に繋げていくことが期待されています。
現在、チームは正社員や業務委託の方々を含め4名で構成されており、その運営や育成を担っていただきながら、Web広告の運用やメディア運営といった実務もご担当いただきます。
【お仕事内容】
当社で開発された業務管理システム「アスベストONE」は、おかげさまで13,000社以上の企業様に導入いただいております。建設業だけでなく、設備や住宅、公共工事といった、私たちの暮らしを支える様々な業界でご活用いただいています。
2025年には、全国に3つのアスベスト分析ラボを新設し、同年12月には、産業廃棄物の管理をクラウドで一元化できる新サービス「産廃クラウドONE」もリリースいたしました。
既存の事業をさらに発展させながら、新しい事業の柱も築いている、まさに成長の真っ只中にある企業です。
このポジションでは、販促戦略の計画から実行までをリードし、営業部門や顧客支援部門と協力しながら、成果に繋げていくことが期待されています。
現在、チームは正社員や業務委託の方々を含め4名で構成されており、その運営や育成を担っていただきながら、Web広告の運用やメディア運営といった実務もご担当いただきます。
当社で開発された業務管理システム「アスベストONE」は、おかげさまで13,000社以上の企業様に導入いただいております。建設業だけでなく、設備や住宅、公共工事といった、私たちの暮らしを支える様々な業界でご活用いただいています。
2025年には、全国に3つのアスベスト分析ラボを新設し、同年12月には、産業廃棄物の管理をクラウドで一元化できる新サービス「産廃クラウドONE」もリリースいたしました。
既存の事業をさらに発展させながら、新しい事業の柱も築いている、まさに成長の真っ只中にある企業です。
このポジションでは、販促戦略の計画から実行までをリードし、営業部門や顧客支援部門と協力しながら、成果に繋げていくことが期待されています。
現在、チームは正社員や業務委託の方々を含め4名で構成されており、その運営や育成を担っていただきながら、Web広告の運用やメディア運営といった実務もご担当いただきます。
【東京・丸の内】中途採用マネージャー候補｜最前線での採用実務を主軸に、人事企画・組織開発にも挑める
株式会社EMS
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 丸の内3-4... 東京都 千代田区 丸の内3-4-1 ... |
| 必要な経験 | 事業会社での中途採用の実務経験（目安2年以上）、または営業で高い成果を残した経験 自ら面接やカジュアル面談のフロントに立ち、候補者の意欲醸成（アトラクト）や見極めを行ってきたご経験 ダイレクトリクルーティングやエージェント折衝など、母集団形成の実務経験 |
| 平均残業時間 | 8時間/月 |
業務内容
私たちは今、事業と組織をかつてないスピードで拡大させています。このポジションでは、中途採用のメイン担当として面接・面談の最前線に立ち、優秀な人材を引きつけながら、将来的にはチームを引っ張るマネージャー候補としての活躍を期待しています。
【お仕事の詳細】
「採用実務（面接・面談など）」を大切な業務とし、タレントアクイジションのメイン担当として、候補者集めから入社までのサポートを一貫して担当していただきます。また、スキルや経験に応じて、プロジェクト単位で人事企画や組織開発にも携わっていただくことがあります。
1. 【タレントアクイジション全般】
・面接・面談の実施：月に数十件規模の面談や一次面接を担当していただきます。会社のビジョンや課題を正直にお伝えし、候補者の見極めと入社への意欲を高めるためのお話を最前線で行います。
・候補者の募集・スカウト：求める人物像に基づいたダイレクトリクルーティング（媒体選び、スカウト文作成、配信運用）を自ら行っていただきます。
【お仕事の詳細】
「採用実務（面接・面談など）」を大切な業務とし、タレントアクイジションのメイン担当として、候補者集めから入社までのサポートを一貫して担当していただきます。また、スキルや経験に応じて、プロジェクト単位で人事企画や組織開発にも携わっていただくことがあります。
1. 【タレントアクイジション全般】
・面接・面談の実施：月に数十件規模の面談や一次面接を担当していただきます。会社のビジョンや課題を正直にお伝えし、候補者の見極めと入社への意欲を高めるためのお話を最前線で行います。
・候補者の募集・スカウト：求める人物像に基づいたダイレクトリクルーティング（媒体選び、スカウト文作成、配信運用）を自ら行っていただきます。
私たちは今、事業と組織をかつてないスピードで拡大させています。このポジションでは、中途採用のメイン担当として面接・面談の最前線に立ち、優秀な人材を引きつけながら、将来的にはチームを引っ張るマネージャー候補としての活躍を期待しています。
【お仕事の詳細】
「採用実務（面接・面談など）」を大切な業務とし、タレントアクイジションのメイン担当として、候補者集めから入社までのサポートを一貫して担当していただきます。
また、スキルや経験に応じて、プロジェクト単位で人事企画や組織開発にも携わっていただくことがあります。
1. 【タレントアクイジション全般】
【お仕事の詳細】
「採用実務（面接・面談など）」を大切な業務とし、タレントアクイジションのメイン担当として、候補者集めから入社までのサポートを一貫して担当していただきます。
また、スキルや経験に応じて、プロジェクト単位で人事企画や組織開発にも携わっていただくことがあります。
1. 【タレントアクイジション全般】
【経験者採用】広報担当／広報グループ(フレックス制・リモート勤務）
寺田倉庫株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 東品川2-2-... 東京都 品川区 東品川2-2-28 |
| 必要な経験 | 広報実務を一気通貫で自走して対応できるスキルをお持ちの方を募集いたします。 具体的には以下の通りです。 ～必須経験・スキル～ 以下いずれかのスキルを有している方 PR会社、または広告代理店での就業経験（2年以上）もしくは 広報実務経験（3年程度） ※以下の経験を含む ・プレスリリースの作成・配信経験 ・メディア対応・メディアリレーション経験 ・ロゴ使用ルールや撮影などに関するレギュレーション管理 ・Instagram、FacebookなどSNS公式アカウントの運用経験 ・ブランドや場面に応じた文章作成能力、校正スキル |
| 平均残業時間 | 14時間/月 |
業務内容
【広報としてブランド価値を高めるお仕事】
寺田倉庫と天王洲エリアの魅力を広め、アートや保管、地域活性化、スタートアップ支援といった様々な事業を多くの方に知っていただくことで、会社の成長をサポートしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・各事業部からの情報収集と素材整理
・発信内容（テキストや画像など）の確認
・社内報の制作（月に1回）と社内ポータルの運用
・コーポレートサイトや会社資料の更新・管理
寺田倉庫と天王洲エリアの魅力を広め、アートや保管、地域活性化、スタートアップ支援といった様々な事業を多くの方に知っていただくことで、会社の成長をサポートしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・各事業部からの情報収集と素材整理
・発信内容（テキストや画像など）の確認
・社内報の制作（月に1回）と社内ポータルの運用
・コーポレートサイトや会社資料の更新・管理
【広報としてブランド価値を高めるお仕事】
寺田倉庫と天王洲エリアの魅力を広め、アートや保管、地域活性化、スタートアップ支援といった様々な事業を多くの方に知っていただくことで、会社の成長をサポートしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・各事業部からの情報収集と素材整理
・発信内容（テキストや画像など）の確認
寺田倉庫と天王洲エリアの魅力を広め、アートや保管、地域活性化、スタートアップ支援といった様々な事業を多くの方に知っていただくことで、会社の成長をサポートしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・各事業部からの情報収集と素材整理
・発信内容（テキストや画像など）の確認
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【営業企画】HRスタートアップの営業企画職／役員直下
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | ・企画部門における企画の実務経験（2年以上） - 例：営業戦略策定・営業目標設計・モニタリング設計・プロモーション設計 など ※「営業部門における企画業務」は上記に含みません 【求める人物像】 ・データと現場の声の両方を活かして企画を形にできる方 ・企画のみならず、その実行推進に責任を持ち、ステークホルダーを巻き込める方 ・論理的に考え、スピード感を持ってチャレンジすることができる方 ・急激な事業、組織の成長に伴うさまざまな「変化」を楽しめる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム |
業務内容
【お仕事内容】
新卒採用支援サービス「ワンキャリア」の営業活動をより良くしていくための、営業企画のお仕事です。
営業チームの皆さんが、日々のお仕事で最高のパフォーマンスを発揮できるよう、幅広くサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
「戦略を考えること」や「新しい商品を企画すること」、「営業活動を計画すること」など、様々な企画業務に携わっていただきます。これまでのご経験によっては、チームをまとめる役割をお任せすることもあります。
・営業戦略を立てるお手伝い
新卒採用支援サービス「ワンキャリア」の営業活動をより良くしていくための、営業企画のお仕事です。
営業チームの皆さんが、日々のお仕事で最高のパフォーマンスを発揮できるよう、幅広くサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
「戦略を考えること」や「新しい商品を企画すること」、「営業活動を計画すること」など、様々な企画業務に携わっていただきます。これまでのご経験によっては、チームをまとめる役割をお任せすることもあります。
・営業戦略を立てるお手伝い
【お仕事内容】
新卒採用支援サービス「ワンキャリア」の営業活動をより良くしていくための、営業企画のお仕事です。
営業チームの皆さんが、日々のお仕事で最高のパフォーマンスを発揮できるよう、幅広くサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
「戦略を考えること」や「新しい商品を企画すること」、「営業活動を計画すること」など、様々な企画業務に携わっていただきます。これまでのご経験によっては、チームをまとめる役割をお任せすることもあります。
新卒採用支援サービス「ワンキャリア」の営業活動をより良くしていくための、営業企画のお仕事です。
営業チームの皆さんが、日々のお仕事で最高のパフォーマンスを発揮できるよう、幅広くサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
「戦略を考えること」や「新しい商品を企画すること」、「営業活動を計画すること」など、様々な企画業務に携わっていただきます。これまでのご経験によっては、チームをまとめる役割をお任せすることもあります。
【中途採用】＜マネジメント候補＞アートギャラリーカフェ「WHAT CAFE」事業推進担当
寺田倉庫株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 東品川2-2-... 東京都 品川区 東品川2-2-28 |
| 必要な経験 | ～必須経験・スキル～ 事業会社におけるプロジェクトマネジメント（進行管理、予算管理、収益計算）の経験（5年程度） Microsoft Office各種（Word、Excel、Powerpoint）中級レベル ～求める人物像～ 決められた枠組みを超え、自ら課題を見つけて解決策を提案・実行できる方 役割や役職にとらわれず、仲間や取引先に対して自分がどう貢献できるかを積極的に考えることができる方 |
業務内容
■WHAT CAFEで、アートとビジネスを融合させませんか？
アート業界の未来を創造するWHAT CAFEで、一緒に働きませんか。
【お仕事内容】
まずは、企画展の運営や作品販売、施設運営といった現場でのお仕事を通じて、WHAT CAFEのビジョンや日々の運営について深くご理解いただきます。
その後、事業をさらに発展させるためのお仕事に携わっていただきたいと考えております。
【現場でのお仕事】
・展示や販売の戦略を実行し、より良くしていくこと
アート業界の未来を創造するWHAT CAFEで、一緒に働きませんか。
【お仕事内容】
まずは、企画展の運営や作品販売、施設運営といった現場でのお仕事を通じて、WHAT CAFEのビジョンや日々の運営について深くご理解いただきます。
その後、事業をさらに発展させるためのお仕事に携わっていただきたいと考えております。
【現場でのお仕事】
・展示や販売の戦略を実行し、より良くしていくこと
■WHAT CAFEで、アートとビジネスを融合させませんか？
アート業界の未来を創造するWHAT CAFEで、一緒に働きませんか。
【お仕事内容】
まずは、企画展の運営や作品販売、施設運営といった現場でのお仕事を通じて、WHAT CAFEのビジョンや日々の運営について深くご理解いただきます。
その後、事業をさらに発展させるためのお仕事に携わっていただきたいと考えております。
【現場でのお仕事】
アート業界の未来を創造するWHAT CAFEで、一緒に働きませんか。
【お仕事内容】
まずは、企画展の運営や作品販売、施設運営といった現場でのお仕事を通じて、WHAT CAFEのビジョンや日々の運営について深くご理解いただきます。
その後、事業をさらに発展させるためのお仕事に携わっていただきたいと考えております。
【現場でのお仕事】
マーケティングリサーチャー（グローバル）
株式会社電通マクロミルインサイト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 410～792万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 築地4丁目7−... 東京都 中央区 築地4丁目7−5 築... |
| 必要な経験 | ①社会人経験5年以上 ②以下のような企業いずれかにおいて、マーケティングリサーチ実務経験をお持ちの方 ・マーケティング・リサーチ会社（ネットリサーチ、従来型調査会社） ・広告代理店、コンサルティング会社、マーケティングプランニング会社 ・メーカー、事業会社 ③外資系企業（海外現地企業）との業務経験のある方 ・ビジネスレベルの日本語および英語を用いたコミュニケーションが可能な方 ④海外現地での実査出張が可能な方 【求める人物像】 ①世の中をデータや数字で把握することに関心がある方 ②世の中の人の感情や行動に関心がある方 ③人とのコミュニケーションが好きな方 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 フレックスタイム制度あり（コアタイムなし）5:00～22:00 |
業務内容
■海外市場調査を通じて、企業の成長をサポートしませんか？
クライアントの皆様（電通様、その他企業様）のビジネスを深く理解し、海外市場調査の企画から実行、そして戦略提案までを一貫して担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・クライアント様のニーズを丁寧にヒアリングし、プロジェクトの方向性を決定します。
・海外の市場調査を効果的に進めるための企画を立案します。
・信頼できる海外リサーチパートナー様との連携をスムーズに行います。
・調査結果を分かりやすくまとめ、レポーティングします。
・調査で得られた知見をもとに、クライアント様へ最適な戦略をご提案します。
クライアントの皆様（電通様、その他企業様）のビジネスを深く理解し、海外市場調査の企画から実行、そして戦略提案までを一貫して担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・クライアント様のニーズを丁寧にヒアリングし、プロジェクトの方向性を決定します。
・海外の市場調査を効果的に進めるための企画を立案します。
・信頼できる海外リサーチパートナー様との連携をスムーズに行います。
・調査結果を分かりやすくまとめ、レポーティングします。
・調査で得られた知見をもとに、クライアント様へ最適な戦略をご提案します。
■海外市場調査を通じて、企業の成長をサポートしませんか？
クライアントの皆様（電通様、その他企業様）のビジネスを深く理解し、海外市場調査の企画から実行、そして戦略提案までを一貫して担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・クライアント様のニーズを丁寧にヒアリングし、プロジェクトの方向性を決定します。
・海外の市場調査を効果的に進めるための企画を立案します。
クライアントの皆様（電通様、その他企業様）のビジネスを深く理解し、海外市場調査の企画から実行、そして戦略提案までを一貫して担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・クライアント様のニーズを丁寧にヒアリングし、プロジェクトの方向性を決定します。
・海外の市場調査を効果的に進めるための企画を立案します。
【with】PdM
株式会社with
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿1-19... 東京都 渋谷区 恵比寿1-19-19... |
| 必要な経験 | toC向けWebサービスまたはモバイルアプリ領域におけるPdM経験（目安：5年以上） プロダクトKPIの設計から、施策立案・推進・効果検証・改善まで一貫して担当した経験 エンジニア、デザイナー、QAなど複数職種を巻き込み、ユーザー課題・事業課題の整理からプロダクト開発をリードした経験 |
業務内容
（雇入れ直後）事業本部 PdMチーム配属
（変更の範囲）全ての業務への配置転換あり
累計会員数1,500万人を超えるマッチングアプリ「with」のプロダクトマネージャーとして、担当ユニットにおけるプロダクト企画・改善を推進いただきます。
エンジニア、QA、デザイナー、データアナリストなど多様な職種と連携しながら、ユーザー体験と事業成果の両立を目指し、プロダクトの意思決定をリードしていただきます。
- *プロダクト戦略・企画*
（変更の範囲）全ての業務への配置転換あり
累計会員数1,500万人を超えるマッチングアプリ「with」のプロダクトマネージャーとして、担当ユニットにおけるプロダクト企画・改善を推進いただきます。
エンジニア、QA、デザイナー、データアナリストなど多様な職種と連携しながら、ユーザー体験と事業成果の両立を目指し、プロダクトの意思決定をリードしていただきます。
- *プロダクト戦略・企画*
（雇入れ直後）事業本部 PdMチーム配属
（変更の範囲）全ての業務への配置転換あり
累計会員数1,500万人を超えるマッチングアプリ「with」のプロダクトマネージャーとして、担当ユニットにおけるプロダクト企画・改善を推進いただきます。
エンジニア、QA、デザイナー、データアナリストなど多様な職種と連携しながら、ユーザー体験と事業成果の両立を目指し、プロダクトの意思決定をリードしていただきます。
- *プロダクト戦略・企画*
（変更の範囲）全ての業務への配置転換あり
累計会員数1,500万人を超えるマッチングアプリ「with」のプロダクトマネージャーとして、担当ユニットにおけるプロダクト企画・改善を推進いただきます。
エンジニア、QA、デザイナー、データアナリストなど多様な職種と連携しながら、ユーザー体験と事業成果の両立を目指し、プロダクトの意思決定をリードしていただきます。
- *プロダクト戦略・企画*
【広報】経験者採用／首都圏
株式会社エーピーコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 鍛冶町2-9... 東京都 千代田区 鍛冶町2-9-12... |
| 必要な経験 | ・広報、PR、採用広報、事業広報、コンテンツ企画、編集、ライティング等の実務経験 ・文章を書くこと・読むことが好きで、継続的に文章力を高める意欲がある方 ・複数の業務ツール（Google Workspace, Slack, Backlog, WordPress等）の利用に抵抗がない方 ・生成AIを含む新しいツールを、情報整理や文章作成、業務改善に前向きに活用できる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 【時間外労働】1分単位で支給／管理職、管理職と同等の等級以上は給与に40時間分の固定残業代を含まれます／固定残業代は等級・役職によって異なります／全社平均残業時間は20時間程度となっております |
業務内容
広報グループの一員として、事業部やエンジニア、採用チーム、外部パートナーと協力しながら、以下の業務をお願いいたします。
【広報コンテンツの企画・取材・作成】
・プレスリリースやニュース記事の企画、作成、進行管理
・各事業部との定期的なミーティングを通じて情報を集め、整理し、発信計画を立てる
・導入事例やプロジェクト事例、取り組みを紹介する記事の作成
・登壇レポートやイベントレポート、技術イベントに関する情報発信
・社内向けのニュースや取り組み紹介コンテンツの作成
【広報コンテンツの企画・取材・作成】
・プレスリリースやニュース記事の企画、作成、進行管理
・各事業部との定期的なミーティングを通じて情報を集め、整理し、発信計画を立てる
・導入事例やプロジェクト事例、取り組みを紹介する記事の作成
・登壇レポートやイベントレポート、技術イベントに関する情報発信
・社内向けのニュースや取り組み紹介コンテンツの作成
広報グループの一員として、事業部やエンジニア、採用チーム、外部パートナーと協力しながら、以下の業務をお願いいたします。
【広報コンテンツの企画・取材・作成】
・プレスリリースやニュース記事の企画、作成、進行管理
・各事業部との定期的なミーティングを通じて情報を集め、整理し、発信計画を立てる
・導入事例やプロジェクト事例、取り組みを紹介する記事の作成
・登壇レポートやイベントレポート、技術イベントに関する情報発信
・社内向けのニュースや取り組み紹介コンテンツの作成
【広報コンテンツの企画・取材・作成】
・プレスリリースやニュース記事の企画、作成、進行管理
・各事業部との定期的なミーティングを通じて情報を集め、整理し、発信計画を立てる
・導入事例やプロジェクト事例、取り組みを紹介する記事の作成
・登壇レポートやイベントレポート、技術イベントに関する情報発信
・社内向けのニュースや取り組み紹介コンテンツの作成
【広報】メンバー／首都圏採用（ハイブリッド勤務）
株式会社エーピーコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 鍛冶町2-9... 東京都 千代田区 鍛冶町2-9-12... |
| 必要な経験 | 以下のすべてに当てはまる方を想定しています。 ・広報、PR、採用広報、事業広報、コンテンツ企画、編集、ライティング、またはITエンジニアとしての実務経験のうちいくつかの経験がある方 ・文章を書くこと・読むことが好きで、継続的に文章力を高める意欲がある方 ・Google Workspace、Slack、Backlog、WordPress等、複数の業務ツールの利用に抵抗がない方 ・生成AIを含む新しいツールを、情報整理、文章作成、業務改善に前向きに活用できる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 【時間外労働】1分単位で支給／管理職、管理職と同等の等級以上は給与に40時間分の固定残業代を含まれます／固定残業代は等級・役職によって異なります／全社平均残業時間は20時間程度となっております |
業務内容
広報グループの一員として、事業広報を中心に、社内外への情報発信を企画・作成・進行管理するお仕事です。
【まず初めに】
・既存の広報業務を通して、同社の事業や情報発信の考え方を学んでいただきます。
【お仕事内容】
・事業部との定期的なミーティングで情報収集を行います。
・ニュース記事やプレスリリースの作成を担当します。
【まず初めに】
・既存の広報業務を通して、同社の事業や情報発信の考え方を学んでいただきます。
【お仕事内容】
・事業部との定期的なミーティングで情報収集を行います。
・ニュース記事やプレスリリースの作成を担当します。
広報グループの一員として、事業広報を中心に、社内外への情報発信を企画・作成・進行管理するお仕事です。
【まず初めに】
・既存の広報業務を通して、同社の事業や情報発信の考え方を学んでいただきます。
【お仕事内容】
・事業部との定期的なミーティングで情報収集を行います。
・ニュース記事やプレスリリースの作成を担当します。
【まず初めに】
・既存の広報業務を通して、同社の事業や情報発信の考え方を学んでいただきます。
【お仕事内容】
・事業部との定期的なミーティングで情報収集を行います。
・ニュース記事やプレスリリースの作成を担当します。
カスタマーサポート（VOC分析）
株式会社KECAK
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 晴海3丁目10... 東京都 中央区 晴海3丁目10-1 ... |
| 必要な経験 | ・トレーディングカードをはじめとしたエンタメ領域（特にポケモンカード）への興味／関心 ・CS業務改善に興味があり、課題を整理して改善まで自ら推進できる方 ・変化のスピードを楽しみながら、自ら考えて動ける方 |
業務内容
ユーザーの皆さまの声をもとに、カスタマーサポートの質を高めるだけでなく、製品やサービスの改善までを一貫して進める大切なお仕事です。
チャットボットの導入やよくある質問（FAQ）の整備とも協力しながら、データに基づいてユーザー体験を向上させる役割を担っていただきます。
【対応品質の評価と目標管理】
・メンバーの皆さまの対応を点数化し、毎週フィードバックを行います
・顧客満足度や初回解決率、お問い合わせ削減率などの目標を設定し、進捗を確認します
・担当者ごと、時間帯ごとの対応品質を分析します
チャットボットの導入やよくある質問（FAQ）の整備とも協力しながら、データに基づいてユーザー体験を向上させる役割を担っていただきます。
【対応品質の評価と目標管理】
・メンバーの皆さまの対応を点数化し、毎週フィードバックを行います
・顧客満足度や初回解決率、お問い合わせ削減率などの目標を設定し、進捗を確認します
・担当者ごと、時間帯ごとの対応品質を分析します
ユーザーの皆さまの声をもとに、カスタマーサポートの質を高めるだけでなく、製品やサービスの改善までを一貫して進める大切なお仕事です。
チャットボットの導入やよくある質問（FAQ）の整備とも協力しながら、データに基づいてユーザー体験を向上させる役割を担っていただきます。
【対応品質の評価と目標管理】
・メンバーの皆さまの対応を点数化し、毎週フィードバックを行います
・顧客満足度や初回解決率、お問い合わせ削減率などの目標を設定し、進捗を確認します
・担当者ごと、時間帯ごとの対応品質を分析します
チャットボットの導入やよくある質問（FAQ）の整備とも協力しながら、データに基づいてユーザー体験を向上させる役割を担っていただきます。
【対応品質の評価と目標管理】
・メンバーの皆さまの対応を点数化し、毎週フィードバックを行います
・顧客満足度や初回解決率、お問い合わせ削減率などの目標を設定し、進捗を確認します
・担当者ごと、時間帯ごとの対応品質を分析します
AlbaLinkの事業を支え、将来のリーダーを目指す経理主任候補
株式会社AlbaLink
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 木場二丁目17... 東京都 江東区 木場二丁目17番16... |
| 必要な経験 | ・日商簿記2級以上の資格保有 ・経理業務の実務経験3年以上 ・月次決算業務の経験 |
業務内容
【AlbaLinkの経理主任候補として、一緒に成長しませんか？】
AlbaLinkでは、経理主任候補として、日々の経理業務を正確に、そして効率的に進めてくださる方を募集しています。
【お任せしたいお仕事】
・月次・年次決算業務をきちんと行い、報告すること
・日々の経理業務（仕訳や伝票処理など）を管理し、もっと効率的にすること
・経理業務の流れの中で、困っていることを見つけて、改善案を提案し、実行すること
・他の部署と協力して、スムーズに仕事を進め、情報を共有すること
AlbaLinkでは、経理主任候補として、日々の経理業務を正確に、そして効率的に進めてくださる方を募集しています。
【お任せしたいお仕事】
・月次・年次決算業務をきちんと行い、報告すること
・日々の経理業務（仕訳や伝票処理など）を管理し、もっと効率的にすること
・経理業務の流れの中で、困っていることを見つけて、改善案を提案し、実行すること
・他の部署と協力して、スムーズに仕事を進め、情報を共有すること
【AlbaLinkの経理主任候補として、一緒に成長しませんか？】
AlbaLinkでは、経理主任候補として、日々の経理業務を正確に、そして効率的に進めてくださる方を募集しています。
【お任せしたいお仕事】
・月次・年次決算業務をきちんと行い、報告すること
・日々の経理業務（仕訳や伝票処理など）を管理し、もっと効率的にすること
・経理業務の流れの中で、困っていることを見つけて、改善案を提案し、実行すること
・他の部署と協力して、スムーズに仕事を進め、情報を共有すること
AlbaLinkでは、経理主任候補として、日々の経理業務を正確に、そして効率的に進めてくださる方を募集しています。
【お任せしたいお仕事】
・月次・年次決算業務をきちんと行い、報告すること
・日々の経理業務（仕訳や伝票処理など）を管理し、もっと効率的にすること
・経理業務の流れの中で、困っていることを見つけて、改善案を提案し、実行すること
・他の部署と協力して、スムーズに仕事を進め、情報を共有すること
【公共】コンサルティング／営業企画【交通・モビリティ・インバウンド関連の社会課題解決】<1475>
株式会社NTTデータ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 豊洲3-3-... 東京都 江東区 豊洲3-3-豊洲セ... |
| 必要な経験 | ・論的的思考/仮説構築力をお持ちの方 ・顧客対応、複数のステークホルダー間の調整経験（営業／開発問わず） ・情熱を持って物事に取り組めることが重要 ー以下の中で１つ以上のご経験をお持ちの方ー ・新規事業開発経験、顧客課題分析、ビジネスモデル設計、事業収支・KPI策定の経験 ・行政機関やインフラ企業等で社会インフラ領域の業務に携わっていた経験 ・企業や官公庁に対する提案/コンサルティング経験 ・事業化を行う上で、関連法制度や規制などを読み解いてきた経験 ・外部向けのシステム開発経験 ＜スキル・資格＞ 特になし |
業務内容
【やりがいを感じるお仕事に挑戦しませんか？】
交通・モビリティ・観光分野の社会課題解決を推進するコンサルティングファームでのお仕事です。
【担当いただくミッション】
・交通渋滞、地域公共交通の維持、物流の効率化、社会インフラの老朽化、オーバーツーリズムなど、多岐にわたる社会課題の解決を目指します。
・中央省庁、自治体、交通・物流事業者、観光関連事業者といった様々な関係者と協力し、データ活用やデジタル技術を通じて、これらの課題に取り組みます。
・特にインバウンド領域では、訪日外国人旅行者と事業者の双方の視点から、新しい事業を企画します。
・社会の未来像を描き、国の政策や制度作り、民間企業との協働を通じて、新しいサービスや事業を生み出すことを推進します。
・市場調査から事業構想、ビジネスモデル設計、パートナー探し、実証実験、サービス開発、事業計画の策定、そして事業化まで、一連のプロセスを主体的に進めていただきます。
交通・モビリティ・観光分野の社会課題解決を推進するコンサルティングファームでのお仕事です。
【担当いただくミッション】
・交通渋滞、地域公共交通の維持、物流の効率化、社会インフラの老朽化、オーバーツーリズムなど、多岐にわたる社会課題の解決を目指します。
・中央省庁、自治体、交通・物流事業者、観光関連事業者といった様々な関係者と協力し、データ活用やデジタル技術を通じて、これらの課題に取り組みます。
・特にインバウンド領域では、訪日外国人旅行者と事業者の双方の視点から、新しい事業を企画します。
・社会の未来像を描き、国の政策や制度作り、民間企業との協働を通じて、新しいサービスや事業を生み出すことを推進します。
・市場調査から事業構想、ビジネスモデル設計、パートナー探し、実証実験、サービス開発、事業計画の策定、そして事業化まで、一連のプロセスを主体的に進めていただきます。
【やりがいを感じるお仕事に挑戦しませんか？】
交通・モビリティ・観光分野の社会課題解決を推進するコンサルティングファームでのお仕事です。
【担当いただくミッション】
・交通渋滞、地域公共交通の維持、物流の効率化、社会インフラの老朽化、オーバーツーリズムなど、多岐にわたる社会課題の解決を目指します。
・中央省庁、自治体、交通・物流事業者、観光関連事業者といった様々な関係者と協力し、データ活用やデジタル技術を通じて、これらの課題に取り組みます。
交通・モビリティ・観光分野の社会課題解決を推進するコンサルティングファームでのお仕事です。
【担当いただくミッション】
・交通渋滞、地域公共交通の維持、物流の効率化、社会インフラの老朽化、オーバーツーリズムなど、多岐にわたる社会課題の解決を目指します。
・中央省庁、自治体、交通・物流事業者、観光関連事業者といった様々な関係者と協力し、データ活用やデジタル技術を通じて、これらの課題に取り組みます。
BizDev（事業開発・営業職）【フルフレックス／自社サービス／リモートあり】
クレジットエンジン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区四谷1-6-1 ... 東京都 新宿区四谷1-6-1 YOT... |
| 必要な経験 | 【必須経験】※以下いずれかのご経験 ・金融機関での法人融資経験（2年以上） ・事業会社での金融サービスの事業提携/アカウント営業の経験 ・システムサービス系の企業等での事業提携/法人営業の経験 【求める人物像】 ・自ら動き、必要なことを発見し、解決することに積極的である人 ・周りを巻き込み、内容を共有し、チームとして動ける人 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 フルフレックス制（コアタイムなし） |
業務内容
魅力的な金融サービス開発に携わるチャンス
【業務内容】
・クレジットエンジンプラットフォームの事業推進
- サービス開発（仕様設計など）
- 金融機関への新規顧客獲得
- 外部サービスとの連携
【業務内容】
・クレジットエンジンプラットフォームの事業推進
- サービス開発（仕様設計など）
- 金融機関への新規顧客獲得
- 外部サービスとの連携
魅力的な金融サービス開発に携わるチャンス
【業務内容】
・クレジットエンジンプラットフォームの事業推進
- サービス開発（仕様設計など）
- 金融機関への新規顧客獲得
- 外部サービスとの連携
【業務内容】
・クレジットエンジンプラットフォームの事業推進
- サービス開発（仕様設計など）
- 金融機関への新規顧客獲得
- 外部サービスとの連携
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【ビジネスパートナー確保の企画、運営担当】東証プライム上場の安心感｜残業少な目｜キャリアパス◎
TDCソフト株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 467～711万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 九段南1丁目... 東京都 千代田区 九段南1丁目6−5... |
| 必要な経験 | ・法人営業/調達といった職種における３年以上のご経験 ・IT業界への興味をお持ちの方 ・チームで協力しながら業務を進められる方 ・新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・コミュニケーション力、調整力を活かしたい方 ・同社で中長期的にキャリア形成していきたい方 ※人柄、ポテンシャルを重視した採用を行います ※PCスキル Excelリストやフォーマットの作成、簡単な関数 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 ※プロジェクトによって変動あり |
業務内容
【管理本部/プロキュアメント部で、一緒に事業を拡大しませんか？】
当社は、お客様の事業拡大に貢献できる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・社内のニーズに合うビジネスパートナーを見つけ、お取引を広げるための計画を立て、実行していただきます。
・協力会社様との連携において、適切な管理を行い、サプライチェーン全体をしっかりと管理していただきます。
・購買に関する業務で、社内外の関係者と調整し、必要な手続きを進めていただきます。
・お取引の状況を定期的に確認し、分析することで、より良い関係構築を目指します。
当社は、お客様の事業拡大に貢献できる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・社内のニーズに合うビジネスパートナーを見つけ、お取引を広げるための計画を立て、実行していただきます。
・協力会社様との連携において、適切な管理を行い、サプライチェーン全体をしっかりと管理していただきます。
・購買に関する業務で、社内外の関係者と調整し、必要な手続きを進めていただきます。
・お取引の状況を定期的に確認し、分析することで、より良い関係構築を目指します。
【管理本部/プロキュアメント部で、一緒に事業を拡大しませんか？】
当社は、お客様の事業拡大に貢献できる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・社内のニーズに合うビジネスパートナーを見つけ、お取引を広げるための計画を立て、実行していただきます。
・協力会社様との連携において、適切な管理を行い、サプライチェーン全体をしっかりと管理していただきます。
当社は、お客様の事業拡大に貢献できる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・社内のニーズに合うビジネスパートナーを見つけ、お取引を広げるための計画を立て、実行していただきます。
・協力会社様との連携において、適切な管理を行い、サプライチェーン全体をしっかりと管理していただきます。
【財務経理（連結決算・開示対応等）】リモート可・フルフレックス／転勤なし／福利厚生充実
auフィナンシャルホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 高輪2丁目21番... 東京都 港区 高輪2丁目21番1号T... |
| 必要な経験 | 以下いずれも必須（業界不問） ■銀行における3年以上の決算・財務会計業務経験 ■銀行法開示資料作成経験 【働き方】 在宅勤務やフレックスタイム制を活用して柔軟な勤務がしやすい環境です。 年次有給休暇20日だけでなく看護などの各種特別休暇も取得しやすく、ワークライフバランスも整えやすいです。 【入社者の声】 「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共感。 持株会社立ち上げというチャレンジングな環境に魅力を感じ入社を決意。」、「次世代の金融サービスに可能性を感じた」、「幅広い金融領域に携われる」 といった理由で中途入社に至っています。 |
業務内容
【お仕事内容】
当社の財務経理部で、主に連結決算や開示業務に携わっていただきます。これまでのご経験やご希望に合わせて、お任せする業務を調整させていただきますので、ご安心ください。
【具体的な業務内容】
・毎月の月次決算から年次の連結決算まで、一連の対応をお任せします
・ディスクロージャー誌などの開示資料の作成をお願いします
・監査法人との連携業務がございます
・様々なプロジェクトにもご参加いただきます
当社の財務経理部で、主に連結決算や開示業務に携わっていただきます。これまでのご経験やご希望に合わせて、お任せする業務を調整させていただきますので、ご安心ください。
【具体的な業務内容】
・毎月の月次決算から年次の連結決算まで、一連の対応をお任せします
・ディスクロージャー誌などの開示資料の作成をお願いします
・監査法人との連携業務がございます
・様々なプロジェクトにもご参加いただきます
【お仕事内容】
当社の財務経理部で、主に連結決算や開示業務に携わっていただきます。これまでのご経験やご希望に合わせて、お任せする業務を調整させていただきますので、ご安心ください。
【具体的な業務内容】
・毎月の月次決算から年次の連結決算まで、一連の対応をお任せします
・ディスクロージャー誌などの開示資料の作成をお願いします
・監査法人との連携業務がございます
・様々なプロジェクトにもご参加いただきます
当社の財務経理部で、主に連結決算や開示業務に携わっていただきます。これまでのご経験やご希望に合わせて、お任せする業務を調整させていただきますので、ご安心ください。
【具体的な業務内容】
・毎月の月次決算から年次の連結決算まで、一連の対応をお任せします
・ディスクロージャー誌などの開示資料の作成をお願いします
・監査法人との連携業務がございます
・様々なプロジェクトにもご参加いただきます
【財務経理（決算・税務業務等）】
auフィナンシャルホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 高輪2丁目21番... 東京都 港区 高輪2丁目21番1号T... |
| 必要な経験 | 以下いずれも必須 ■単体決算業務のご経験を3年以上お持ちの方 ■税理士試験の科目合格者の方または税務関連業務のご経験をお持ちの方 【働き方】 在宅勤務やフレックスタイム制を活用して柔軟な勤務がしやすい環境です。 年次有給休暇20日だけでなく看護などの各種特別休暇も取得しやすく、ワークライフバランスも整えやすいです。 【入社者の声】 「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共感。 チャレンジングな環境に魅力を感じ入社を決意。」、「次世代の金融サービスに可能性を感じた」、「幅広い金融領域に携われる」 といった理由で中途入社に至っています。 |
業務内容
【財務経理部で、新しいキャリアを築きませんか？】
当社財務経理部では、決算業務や税務関連業務を中心に、幅広い財務・経理業務をお任せいたします。
当社は中間持株会社という組織形態のため、連結決算では連結・非連結の両方の業務に携わることができます。
さらに、グループ会社の財務経理業務にも触れる機会があり、多様な財務経理の知識を深めることが可能です。
【具体的な業務内容】
・単体決算業務（月次・四半期・年次）
当社財務経理部では、決算業務や税務関連業務を中心に、幅広い財務・経理業務をお任せいたします。
当社は中間持株会社という組織形態のため、連結決算では連結・非連結の両方の業務に携わることができます。
さらに、グループ会社の財務経理業務にも触れる機会があり、多様な財務経理の知識を深めることが可能です。
【具体的な業務内容】
・単体決算業務（月次・四半期・年次）
【財務経理部で、新しいキャリアを築きませんか？】
当社財務経理部では、決算業務や税務関連業務を中心に、幅広い財務・経理業務をお任せいたします。
当社は中間持株会社という組織形態のため、連結決算では連結・非連結の両方の業務に携わることができます。
さらに、グループ会社の財務経理業務にも触れる機会があり、多様な財務経理の知識を深めることが可能です。
【具体的な業務内容】
・単体決算業務（月次・四半期・年次）
当社財務経理部では、決算業務や税務関連業務を中心に、幅広い財務・経理業務をお任せいたします。
当社は中間持株会社という組織形態のため、連結決算では連結・非連結の両方の業務に携わることができます。
さらに、グループ会社の財務経理業務にも触れる機会があり、多様な財務経理の知識を深めることが可能です。
【具体的な業務内容】
・単体決算業務（月次・四半期・年次）
【グループベースのデジタルマーケティング】IPOフェーズ
auフィナンシャルホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 高輪2丁目21番... 東京都 港区 高輪2丁目21番1号T... |
| 必要な経験 | 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■金融事業/商品/サービス領域における3年以上のデジタルマーケティング またはビジネス部門の企画業務（経営企画、事業企画、営業企画等）経験（所属業界不問） ■コンサルティングファーム等における金融事業/商品/サービス領域の事業戦略策定 デジタルマーケティング/サービス企画支援のご経験（目安2年以上） 【働き方】 在宅勤務やフレックスタイム制を活用して柔軟な勤務がしやすい環境です。 年次有給休暇20日だけでなく看護などの各種特別休暇も取得しやすく、ワークライフバランスも整えやすいです。 【入社者の声】 「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共感。 チャレンジングな環境に魅力を感じ入社を決意。」、「次世代の金融サービスに可能性を感じた」、「幅広い金融領域に携われる」 といった理由で中途入社に至っています。 |
業務内容
【KDDIグループ連携推進室にて】
KDDIグループ企業と協力し、金融領域（銀行・決済・保険など）を横断したサービスを成長させるための企画・実行業務をお任せします。
【プロジェクトの推進】
グループを横断するサービス成長推進プロジェクトのPMとして、構想の立案といった超上流工程から主導していただきます。
グループ各社の主要な方々と連携しながら、プロジェクトを進めていくことを想定しております。
【このお仕事の魅力】
KDDIグループ企業と協力し、金融領域（銀行・決済・保険など）を横断したサービスを成長させるための企画・実行業務をお任せします。
【プロジェクトの推進】
グループを横断するサービス成長推進プロジェクトのPMとして、構想の立案といった超上流工程から主導していただきます。
グループ各社の主要な方々と連携しながら、プロジェクトを進めていくことを想定しております。
【このお仕事の魅力】
【KDDIグループ連携推進室にて】
KDDIグループ企業と協力し、金融領域（銀行・決済・保険など）を横断したサービスを成長させるための企画・実行業務をお任せします。
【プロジェクトの推進】
グループを横断するサービス成長推進プロジェクトのPMとして、構想の立案といった超上流工程から主導していただきます。
グループ各社の主要な方々と連携しながら、プロジェクトを進めていくことを想定しております。
【このお仕事の魅力】
KDDIグループ企業と協力し、金融領域（銀行・決済・保険など）を横断したサービスを成長させるための企画・実行業務をお任せします。
【プロジェクトの推進】
グループを横断するサービス成長推進プロジェクトのPMとして、構想の立案といった超上流工程から主導していただきます。
グループ各社の主要な方々と連携しながら、プロジェクトを進めていくことを想定しております。
【このお仕事の魅力】
【資本政策】
auフィナンシャルホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 高輪2丁目21番... 東京都 港区 高輪2丁目21番1号T... |
| 必要な経験 | 財務・会計・金融リスクへの基礎理解及び以下いずれか必須 ■上場企業における以下のいずれかのご経験 ・財務戦略企画 ・政策投資・資本政策業務 ■コンサルティングファーム等における財務戦略立案支援のご経験 【働き方】 在宅勤務やフレックスタイム制を活用して柔軟な勤務がしやすい環境です。 年次有給休暇20日だけでなく看護などの各種特別休暇も取得しやすく、ワークライフバランスも整えやすいです。 【入社者の声】 「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共感。 チャレンジングな環境に魅力を感じ入社を決意。」、「次世代の金融サービスに可能性を感じた」、「幅広い金融領域に携われる」 といった理由で中途入社に至っています。 |
業務内容
【お仕事内容】
当社の経営企画部で、資本政策に関する業務を担当してくださる方を募集しています。
具体的には、・資本戦略計画の作成
・資本の効率を良くするための企画
などのお仕事です。
当社の経営企画部で、資本政策に関する業務を担当してくださる方を募集しています。
具体的には、・資本戦略計画の作成
・資本の効率を良くするための企画
などのお仕事です。
【お仕事内容】
当社の経営企画部で、資本政策に関する業務を担当してくださる方を募集しています。
具体的には、・資本戦略計画の作成
・資本の効率を良くするための企画
などのお仕事です。
当社の経営企画部で、資本政策に関する業務を担当してくださる方を募集しています。
具体的には、・資本戦略計画の作成
・資本の効率を良くするための企画
などのお仕事です。
【ALM】IPOフェーズ
auフィナンシャルホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 高輪2丁目21番... 東京都 港区 高輪2丁目21番1号T... |
| 必要な経験 | 財務・会計・金融リスクへの基礎理解及び以下いずれか必須 ■金融業界における以下のいずれかのご経験 ・財務戦略企画・経営企画業務 ・ALM/市場リスク管理/統合リスク管理業務 ・市場部門における流動性管理業務 ■コンサルティングファーム等における金融業界向けリスク管理/財務戦略立案支援のご経験 【働き方】 在宅勤務やフレックスタイム制を活用して柔軟な勤務がしやすい環境です。 年次有給休暇20日だけでなく看護などの各種特別休暇も取得しやすく、ワークライフバランスも整えやすいです。 【入社者の声】 「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共感。 チャレンジングな環境に魅力を感じ入社を決意。」、「次世代の金融サービスに可能性を感じた」、「幅広い金融領域に携われる」 といった理由で中途入社に至っています。 |
業務内容
【経営企画部でのALM業務と幅広いキャリア形成】
当社の経営企画部で、グループ全体の資産と負債の最適なバランスを追求するバランスシート戦略の立案など、ALM業務を中心にご担当いただきます。
株主還元策の企画など、資本政策業務にも携わっていただくことで、幅広い専門性を身につけられる魅力的な環境です。
【具体的な業務内容】
・フィナンシャルグループ全体のALM企画
・金利環境やマーケットの動向を踏まえた運営方針の策定
・グループ全体の資産と負債の最適化に向けた戦略の立案
当社の経営企画部で、グループ全体の資産と負債の最適なバランスを追求するバランスシート戦略の立案など、ALM業務を中心にご担当いただきます。
株主還元策の企画など、資本政策業務にも携わっていただくことで、幅広い専門性を身につけられる魅力的な環境です。
【具体的な業務内容】
・フィナンシャルグループ全体のALM企画
・金利環境やマーケットの動向を踏まえた運営方針の策定
・グループ全体の資産と負債の最適化に向けた戦略の立案
【経営企画部でのALM業務と幅広いキャリア形成】
当社の経営企画部で、グループ全体の資産と負債の最適なバランスを追求するバランスシート戦略の立案など、ALM業務を中心にご担当いただきます。
株主還元策の企画など、資本政策業務にも携わっていただくことで、幅広い専門性を身につけられる魅力的な環境です。
【具体的な業務内容】
・フィナンシャルグループ全体のALM企画
当社の経営企画部で、グループ全体の資産と負債の最適なバランスを追求するバランスシート戦略の立案など、ALM業務を中心にご担当いただきます。
株主還元策の企画など、資本政策業務にも携わっていただくことで、幅広い専門性を身につけられる魅力的な環境です。
【具体的な業務内容】
・フィナンシャルグループ全体のALM企画
【経営企画】転勤無し／リモート◎／福利厚生充実／副業可
auフィナンシャルホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 高輪2丁目21番... 東京都 港区 高輪2丁目21番1号T... |
| 必要な経験 | 以下いずれか必須 ■金融業界における経営企画または事業企画の3年以上のご経験 ■投資銀行業務のご経験をお持ちの方 ■コンサルティングファーム等における経営戦略立案支援、事業企画支援のご経験 ■M&AまたはPMI関連業務の目安3年以上のご経験（事業会社/FAS等問わず） 【働き方】 在宅勤務やフレックスタイム制を活用して柔軟な勤務がしやすい環境です。 年次有給休暇20日だけでなく看護などの各種特別休暇も取得しやすく、ワークライフバランスも整えやすいです。 【入社者の声】 「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共感。 チャレンジングな環境に魅力を感じ入社を決意。」、「次世代の金融サービスに可能性を感じた」、「幅広い金融領域に携われる」 といった理由で中途入社に至っています。 |
業務内容
【業務内容】
金融持株会社である当社経営企画部にて、中期経営計画の策定や市場動向調査など、経営戦略の企画・立案業務をお任せします。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・グループ全体の中期経営計画、各種KPIの策定、数値目標の設定、進捗管理
・グループ全体の経営戦略の企画・立案、市場調査、競合分析、データ分析、レポート作成
金融持株会社である当社経営企画部にて、中期経営計画の策定や市場動向調査など、経営戦略の企画・立案業務をお任せします。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・グループ全体の中期経営計画、各種KPIの策定、数値目標の設定、進捗管理
・グループ全体の経営戦略の企画・立案、市場調査、競合分析、データ分析、レポート作成
【業務内容】
金融持株会社である当社経営企画部にて、中期経営計画の策定や市場動向調査など、経営戦略の企画・立案業務をお任せします。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・グループ全体の中期経営計画、各種KPIの策定、数値目標の設定、進捗管理
・グループ全体の経営戦略の企画・立案、市場調査、競合分析、データ分析、レポート作成
金融持株会社である当社経営企画部にて、中期経営計画の策定や市場動向調査など、経営戦略の企画・立案業務をお任せします。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・グループ全体の中期経営計画、各種KPIの策定、数値目標の設定、進捗管理
・グループ全体の経営戦略の企画・立案、市場調査、競合分析、データ分析、レポート作成
【中途採用】WHAT MUSEUM運営スタッフ/ ART & CULTUREグループ
寺田倉庫株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 東品川2-6-... 東京都 品川区 東品川2-6-10 |
| 必要な経験 | ■個人向け商材を扱った営業経験（3年以上） エンドユーザーの心理やニーズを理解し、顧客折衝ができる方 ■社内外に向けた円滑なコミュニケーション力 多様な関係者の意図を正確に汲み取り、良好な関係を築きながら調整・連携ができる方 ■マルチタスク対応力と柔軟性 優先順位をつけながら並行してスピード感を持って的確に進められる方 ■Microsoft Office各種（Word、Excel、Powerpoint）中級レベル |
| 平均残業時間 | 17時間/月 フレックス制（コアタイム11:00 ～ 16:00） リモート勤務：可（週1日程度） ※シフト制（土日祝含む） ※WHAT MUSEUMの営業日程、イベントにより変動 ※配属部門の2025年度平均残業時間：17時間 |
業務内容
【お仕事内容について】
WHAT MUSEUMと建築倉庫に関わる幅広い業務をお願いいたします。
【WHAT MUSEUM、建築倉庫の運営業務】
こちらの業務が全体の8～9割を占めます。
・展覧会のスムーズな運営をお手伝いし、受付やお客様の動線など、日々のオペレーションを計画・実行します。
・展覧会のチケットシステムの運用や管理、設定を行います。
WHAT MUSEUMと建築倉庫に関わる幅広い業務をお願いいたします。
【WHAT MUSEUM、建築倉庫の運営業務】
こちらの業務が全体の8～9割を占めます。
・展覧会のスムーズな運営をお手伝いし、受付やお客様の動線など、日々のオペレーションを計画・実行します。
・展覧会のチケットシステムの運用や管理、設定を行います。
【お仕事内容について】
WHAT MUSEUMと建築倉庫に関わる幅広い業務をお願いいたします。
【WHAT MUSEUM、建築倉庫の運営業務】
こちらの業務が全体の8～9割を占めます。
・展覧会のスムーズな運営をお手伝いし、受付やお客様の動線など、日々のオペレーションを計画・実行します。
【新規立ち上げ／フルリモート】経理業務代行組織のマネージャーポジション
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 694～1014万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 豊洲3-2-2... 東京都 江東区 豊洲3-2-20豊洲... |
| 必要な経験 | ・経理業務を2年以上ご担当したことがある方 ・管理職経験のある方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制度：コアタイム無しのフルフレックス勤務です。 例：9:00～18:00 (所定労働時間：8時間0分) |
業務内容
■「StepBase経理」の運用マネージャーとして、チームを支えませんか？
成長中のオンライン業務代行サービスを、一緒に作り上げていきましょう！
【業務詳細】
・オンライン業務代行サービス「StepBase経理」の運用マネージャーとして、サービス全体の運営を優しく見守り、導いていただきます。
・サービス運用組織全体のマネジメントをお願いします。
・お客様との商談に同席し、業務内容を丁寧にヒアリングするなど、お客様対応全般をお任せします。
・チーム全体のコスト管理や、プロジェクトの収益管理を通じて、健全な運営をサポートしてください。
・事業の運用をより効率的に、そして品質を向上させるための企画を立て、実行していただきます。
成長中のオンライン業務代行サービスを、一緒に作り上げていきましょう！
【業務詳細】
・オンライン業務代行サービス「StepBase経理」の運用マネージャーとして、サービス全体の運営を優しく見守り、導いていただきます。
・サービス運用組織全体のマネジメントをお願いします。
・お客様との商談に同席し、業務内容を丁寧にヒアリングするなど、お客様対応全般をお任せします。
・チーム全体のコスト管理や、プロジェクトの収益管理を通じて、健全な運営をサポートしてください。
・事業の運用をより効率的に、そして品質を向上させるための企画を立て、実行していただきます。
■「StepBase経理」の運用マネージャーとして、チームを支えませんか？
成長中のオンライン業務代行サービスを、一緒に作り上げていきましょう！
【業務詳細】
・オンライン業務代行サービス「StepBase経理」の運用マネージャーとして、サービス全体の運営を優しく見守り、導いていただきます。
・サービス運用組織全体のマネジメントをお願いします。
・お客様との商談に同席し、業務内容を丁寧にヒアリングするなど、お客様対応全般をお任せします。
・チーム全体のコスト管理や、プロジェクトの収益管理を通じて、健全な運営をサポートしてください。
成長中のオンライン業務代行サービスを、一緒に作り上げていきましょう！
【業務詳細】
・オンライン業務代行サービス「StepBase経理」の運用マネージャーとして、サービス全体の運営を優しく見守り、導いていただきます。
・サービス運用組織全体のマネジメントをお願いします。
・お客様との商談に同席し、業務内容を丁寧にヒアリングするなど、お客様対応全般をお任せします。
・チーム全体のコスト管理や、プロジェクトの収益管理を通じて、健全な運営をサポートしてください。
インダストリーリーダー（保険業界）【企業の人材／研修をAIで変革／メガ生保、大手損保などへ提案】
ユームテクノロジージャパン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1500～2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿 4-1-... 東京都 新宿区 新宿 4-1-6 J... |
| 必要な経験 | ■エンタープライズ領域における卓越した実績とハイタッチセールス経験： 大手企業に対し、多層的なステークホルダーを巻き込み、長期的な信頼関係を構築しながら 大規模・複雑な案件をクローズした実績。 ■保険業界における確かな実務経験（以下のいずれか）： ・保険会社または関連企業における「教育・研修・人材開発」の企画・運用を通じ 現場の課題解決に直結する成果を出した経験。 ・保険業界（メガ生保、大手損保など）に向けたソリューション営業、または同業界特化の コンサルティングにおいて、トップパフォーマーとしての圧倒的な実績を有すること。 ■主体的な推進力： 既存の枠組みに頼らず、自ら「勝てる戦略」を立て、周囲を巻き込んで解決まで導ける力。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【保険業界でのリーダーとして、一緒に未来を創りませんか？】
保険業界に特化したチームのリーダーとして、戦略の立案からお客様との深い関係構築、そしてチーム作りまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・保険業界の戦略推進
マーケットの責任者として、独自の成長目標を設定し、予算や人員の配置を主導しながら、市場でのシェア拡大を目指します。
・大手企業様へのきめ細やかな営業活動
大手企業の経営層や意思決定者の方々と信頼関係を築き、複雑な課題を見つけ出します。AIを活用した根本的な解決策をご提案し、合意へと導いていきます。
保険業界に特化したチームのリーダーとして、戦略の立案からお客様との深い関係構築、そしてチーム作りまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・保険業界の戦略推進
マーケットの責任者として、独自の成長目標を設定し、予算や人員の配置を主導しながら、市場でのシェア拡大を目指します。
・大手企業様へのきめ細やかな営業活動
大手企業の経営層や意思決定者の方々と信頼関係を築き、複雑な課題を見つけ出します。AIを活用した根本的な解決策をご提案し、合意へと導いていきます。
【保険業界でのリーダーとして、一緒に未来を創りませんか？】
保険業界に特化したチームのリーダーとして、戦略の立案からお客様との深い関係構築、そしてチーム作りまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・保険業界の戦略推進
マーケットの責任者として、独自の成長目標を設定し、予算や人員の配置を主導しながら、市場でのシェア拡大を目指します。
保険業界に特化したチームのリーダーとして、戦略の立案からお客様との深い関係構築、そしてチーム作りまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・保険業界の戦略推進
マーケットの責任者として、独自の成長目標を設定し、予算や人員の配置を主導しながら、市場でのシェア拡大を目指します。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
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Industry Leader（小売業界）
ユームテクノロジージャパン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1500～2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿 4-1-... 東京都 新宿区 新宿 4-1-6 J... |
| 必要な経験 | エンタープライズ領域における卓越した実績とハイタッチセールス経験： 大手企業に対し、多層的なステークホルダーを巻き込み、長期的な信頼関係を構築しながら大規模・複雑な案件をクローズした実績。 小売・流通業界における確かな実務経験（以下のいずれか）： 小売・流通企業または関連企業における「教育・研修・人材開発」の企画・運用を通じ、現場の課題解決に直結する成果を出した経験。 小売・流通業界（大手小売チェーン、スーパー、百貨店など）に向けたソリューション営業、または同業界特化のコンサルティングにおいて、トップパフォーマーとしての圧倒的な実績を有すること。 主体的な推進力： 既存の枠組みに頼らず、自ら「勝てる戦略」を立て、周囲を巻き込んで解決まで導ける力。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【小売・流通業界の未来を築くリーダーを募集】
小売・流通業界に特化した組織のリーダーとして、戦略の立案からお客様との関係構築、チームの成長までをけん引していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・「業界リーダー」としての戦略実行：小売・流通業界というマーケットを担当する責任者として、独自の成長目標を設定し、予算やリソースの配分を主導して市場シェアの拡大を推進します。
・大手企業様との関係構築：業界を代表する大手企業の経営層や意思決定者の方々と深くコミュニケーションを取り、複雑な課題を見つけ出し、AIを活用した解決策をご提案し、合意形成へと導きます。
・業界専門知識の蓄積と共有：業界ならではの商習慣や課題に基づいた成功事例を作り出します。マーケティングやセールスと連携し、業界内での確固たる存在感を築き上げます。
・組織の成長と管理：営業、カスタマーサクセス、マーケティングなどの専門メンバーを「業界軸」でまとめ、共通の目標に向かってチームを動かします。将来的には、事業の成長に合わせて組織を拡大するための採用や育成にも携わっていただく可能性がございます。
小売・流通業界に特化した組織のリーダーとして、戦略の立案からお客様との関係構築、チームの成長までをけん引していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・「業界リーダー」としての戦略実行：小売・流通業界というマーケットを担当する責任者として、独自の成長目標を設定し、予算やリソースの配分を主導して市場シェアの拡大を推進します。
・大手企業様との関係構築：業界を代表する大手企業の経営層や意思決定者の方々と深くコミュニケーションを取り、複雑な課題を見つけ出し、AIを活用した解決策をご提案し、合意形成へと導きます。
・業界専門知識の蓄積と共有：業界ならではの商習慣や課題に基づいた成功事例を作り出します。マーケティングやセールスと連携し、業界内での確固たる存在感を築き上げます。
・組織の成長と管理：営業、カスタマーサクセス、マーケティングなどの専門メンバーを「業界軸」でまとめ、共通の目標に向かってチームを動かします。将来的には、事業の成長に合わせて組織を拡大するための採用や育成にも携わっていただく可能性がございます。
【小売・流通業界の未来を築くリーダーを募集】
小売・流通業界に特化した組織のリーダーとして、戦略の立案からお客様との関係構築、チームの成長までをけん引していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・「業界リーダー」としての戦略実行：小売・流通業界というマーケットを担当する責任者として、独自の成長目標を設定し、予算やリソースの配分を主導して市場シェアの拡大を推進します。
・大手企業様との関係構築：業界を代表する大手企業の経営層や意思決定者の方々と深くコミュニケーションを取り、複雑な課題を見つけ出し、AIを活用した解決策をご提案し、合意形成へと導きます。
小売・流通業界に特化した組織のリーダーとして、戦略の立案からお客様との関係構築、チームの成長までをけん引していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・「業界リーダー」としての戦略実行：小売・流通業界というマーケットを担当する責任者として、独自の成長目標を設定し、予算やリソースの配分を主導して市場シェアの拡大を推進します。
・大手企業様との関係構築：業界を代表する大手企業の経営層や意思決定者の方々と深くコミュニケーションを取り、複雑な課題を見つけ出し、AIを活用した解決策をご提案し、合意形成へと導きます。
Industry Leader（製造業界）
ユームテクノロジージャパン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1500～2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿 4-1-... 東京都 新宿区 新宿 4-1-6 J... |
| 必要な経験 | エンタープライズ領域における卓越した実績とハイタッチセールス経験：大手企業に対し、多層的なステークホルダーを巻き込み、長期的な信頼関係を構築しながら大規模・複雑な案件をクローズした実績。 製造業界における確かな実務経験（以下のいずれか）： ・製造メーカー、または関連企業における「教育・研修・人材開発（技能伝承や安全教育の仕組み化など）」の企画・運用を通じ、現場の課題解決に直結する成果を出した経験。 ・製造業界（自動車、重工、電子、精密機器などの大手メーカー）に向けたソリューション営業、または同業界特化のコンサルティングにおいて、トップパフォーマーとしての圧倒的な実績を有すること。 主体的な推進力：既存の枠組みに頼らず、自ら「勝める戦略」を立て、周囲を巻き込んで解決まで導ける力。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【製造業界をリードする、新しい働き方を見つけませんか？】
製造業界に特化した組織のリーダーとして、戦略を立て、お客様との関係を深め、チームを育てるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・「業界のリーダー」として戦略を実行します：
製造業界という大きな市場を担当する責任者の視点で、独自の成長目標を設定します。予算や資源の配分をリードし、市場でのシェアを広げていきます。
・大手企業のお客様との深い関係を築く営業です：
業界を代表する大手メーカーの経営層や意思決定者の方々と、深く密なコミュニケーションを取りながら、複雑な課題を見つけ出します。AIを活用した根本的な解決策（現場の知識を形にしたり、世界中でスキルのレベルを揃えたりすることなど）を提案し、合意へと導きます。
製造業界に特化した組織のリーダーとして、戦略を立て、お客様との関係を深め、チームを育てるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・「業界のリーダー」として戦略を実行します：
製造業界という大きな市場を担当する責任者の視点で、独自の成長目標を設定します。予算や資源の配分をリードし、市場でのシェアを広げていきます。
・大手企業のお客様との深い関係を築く営業です：
業界を代表する大手メーカーの経営層や意思決定者の方々と、深く密なコミュニケーションを取りながら、複雑な課題を見つけ出します。AIを活用した根本的な解決策（現場の知識を形にしたり、世界中でスキルのレベルを揃えたりすることなど）を提案し、合意へと導きます。
【製造業界をリードする、新しい働き方を見つけませんか？】
製造業界に特化した組織のリーダーとして、戦略を立て、お客様との関係を深め、チームを育てるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・「業界のリーダー」として戦略を実行します：
製造業界という大きな市場を担当する責任者の視点で、独自の成長目標を設定します。予算や資源の配分をリードし、市場でのシェアを広げていきます。
・大手企業のお客様との深い関係を築く営業です：
業界を代表する大手メーカーの経営層や意思決定者の方々と、深く密なコミュニケーションを取りながら、複雑な課題を見つけ出します。AIを活用した根本的な解決策（現場の知識を形にしたり、世界中でスキルのレベルを揃えたりすることなど）を提案し、合意へと導きます。
製造業界に特化した組織のリーダーとして、戦略を立て、お客様との関係を深め、チームを育てるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・「業界のリーダー」として戦略を実行します：
製造業界という大きな市場を担当する責任者の視点で、独自の成長目標を設定します。予算や資源の配分をリードし、市場でのシェアを広げていきます。
・大手企業のお客様との深い関係を築く営業です：
業界を代表する大手メーカーの経営層や意思決定者の方々と、深く密なコミュニケーションを取りながら、複雑な課題を見つけ出します。AIを活用した根本的な解決策（現場の知識を形にしたり、世界中でスキルのレベルを揃えたりすることなど）を提案し、合意へと導きます。
自社PB マーケティング責任者候補｜リテールコンシューマ事業部
株式会社イングリウッド
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 道玄坂1-21... 東京都 渋谷区 道玄坂1-21-1 ... |
| 必要な経験 | WEBマーケティングの業務経験が3年以上 |
| 平均残業時間 | 24時間/月 【休日】 年間休日：120日以上 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・年次有給休暇（入社半年後10日付与） ・特別休暇（結婚・配偶者の出産・忌引） ・夏季休暇 ・生理休暇 ・年末年始休暇（12/29～1/3） ・産前産後休業、育児休業（取得実績あり） ・介護休業 など |
業務内容
【お仕事内容】
新しいお客様との出会いを増やし、サービスをより多くの方に知っていただくための戦略を考えたり、今お付き合いのあるお客様にもっと喜んでいただくための工夫をしたりするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・GoogleやMetaなどのウェブ広告を使って、どのようにサービスを広めるか計画し、実行します。
・YouTubeやInstagramなどのSNSを活用し、魅力的なPR企画を考え、実現に向けて進めます。
・他の企業様と一緒に何かを始めるための企画を考え、営業活動を行い、プロジェクトを進めていきます。
・お客様が増えたデータなどを分析して、今後の戦略に活かします。
新しいお客様との出会いを増やし、サービスをより多くの方に知っていただくための戦略を考えたり、今お付き合いのあるお客様にもっと喜んでいただくための工夫をしたりするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・GoogleやMetaなどのウェブ広告を使って、どのようにサービスを広めるか計画し、実行します。
・YouTubeやInstagramなどのSNSを活用し、魅力的なPR企画を考え、実現に向けて進めます。
・他の企業様と一緒に何かを始めるための企画を考え、営業活動を行い、プロジェクトを進めていきます。
・お客様が増えたデータなどを分析して、今後の戦略に活かします。
【お仕事内容】
新しいお客様との出会いを増やし、サービスをより多くの方に知っていただくための戦略を考えたり、今お付き合いのあるお客様にもっと喜んでいただくための工夫をしたりするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・GoogleやMetaなどのウェブ広告を使って、どのようにサービスを広めるか計画し、実行します。
・YouTubeやInstagramなどのSNSを活用し、魅力的なPR企画を考え、実現に向けて進めます。
新しいお客様との出会いを増やし、サービスをより多くの方に知っていただくための戦略を考えたり、今お付き合いのあるお客様にもっと喜んでいただくための工夫をしたりするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・GoogleやMetaなどのウェブ広告を使って、どのようにサービスを広めるか計画し、実行します。
・YouTubeやInstagramなどのSNSを活用し、魅力的なPR企画を考え、実現に向けて進めます。
CoE（人事企画・制度設計）
株式会社メドレー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木6-10-... 東京都 港区 六本木6-10-1 六... |
| 必要な経験 | 人事いずれかの領域（人事制度・タレントマネジメント・人事業務プロセス改善等）での企画または運用の実務経験 人事領域におけるプロジェクトをリードした経験（プロジェクトマネジャーの役職であったかどうかは問わず、主体となって物事を進めた経験自体を指します） |
業務内容
メドレーグループ全社に影響する人事施策を、企画から運用まで一貫して担っていただきます。中期目標の達成に向け、組織と人のパフォーマンスを最大化することがミッションです。
「企画して終わり」ではありません。データ分析・制度シミュレーション・資料化・運用設計、そしてAIツールの活用まで、自分の手でやり切れる環境です。
下記テーマは一例。事業と組織の成長に合わせて、常に新しい施策に着手します。
- AI-basedな組織への移行に向けた組織・人事施策の企画〜実装
- 中期経営計画を踏まえた要員・人件費マネジメント（AI活用を見据えた最適設計）
「企画して終わり」ではありません。データ分析・制度シミュレーション・資料化・運用設計、そしてAIツールの活用まで、自分の手でやり切れる環境です。
下記テーマは一例。事業と組織の成長に合わせて、常に新しい施策に着手します。
- AI-basedな組織への移行に向けた組織・人事施策の企画〜実装
- 中期経営計画を踏まえた要員・人件費マネジメント（AI活用を見据えた最適設計）
メドレーグループ全社に影響する人事施策を、企画から運用まで一貫して担っていただきます。中期目標の達成に向け、組織と人のパフォーマンスを最大化することがミッションです。
「企画して終わり」ではありません。データ分析・制度シミュレーション・資料化・運用設計、そしてAIツールの活用まで、自分の手でやり切れる環境です。
下記テーマは一例。事業と組織の成長に合わせて、常に新しい施策に着手します。
- AI-basedな組織への移行に向けた組織・人事施策の企画〜実装
- 中期経営計画を踏まえた要員・人件費マネジメント（AI活用を見据えた最適設計）
「企画して終わり」ではありません。データ分析・制度シミュレーション・資料化・運用設計、そしてAIツールの活用まで、自分の手でやり切れる環境です。
下記テーマは一例。事業と組織の成長に合わせて、常に新しい施策に着手します。
- AI-basedな組織への移行に向けた組織・人事施策の企画〜実装
- 中期経営計画を踏まえた要員・人件費マネジメント（AI活用を見据えた最適設計）
【東京/エンジニアリング安全・品質統括担当（ガバナンス推進）】660～770万
株式会社イトーキ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 660～770万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋2-5-... 東京都 中央区 日本橋2-5-1日本... |
| 必要な経験 | ・チームリーダーの経験 ・法規知識（建設業法、労働安全衛生法、取適法、物流効率化法、環境関連等）があり、従業員への教育や指導、推進の実務経験 ・作業基準の策定やマニュアル化、標準化する能力（工程管理、品質管理等） |
業務内容
【エンジニアリング部門の安全・品質統括担当（ガバナンス推進）】
私たちは、企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、オフィス創りに関わる様々な製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。
また、セキュリティや物流、医療・福祉施設や研究施設などの各分野にも積極的に取り組み、今後の社会から求められる空間づくり、環境づくりを幅広く提案しています。
【募集の背景】
エンジニアリング本部のガバナンス強化および安全・品質管理体制の高度化を図るため、専門的な知識をお持ちの新しい仲間を募集しています。
【お仕事の内容】
私たちは、企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、オフィス創りに関わる様々な製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。
また、セキュリティや物流、医療・福祉施設や研究施設などの各分野にも積極的に取り組み、今後の社会から求められる空間づくり、環境づくりを幅広く提案しています。
【募集の背景】
エンジニアリング本部のガバナンス強化および安全・品質管理体制の高度化を図るため、専門的な知識をお持ちの新しい仲間を募集しています。
【お仕事の内容】
【エンジニアリング部門の安全・品質統括担当（ガバナンス推進）】
私たちは、企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、オフィス創りに関わる様々な製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。
また、セキュリティや物流、医療・福祉施設や研究施設などの各分野にも積極的に取り組み、今後の社会から求められる空間づくり、環境づくりを幅広く提案しています。
【募集の背景】
エンジニアリング本部のガバナンス強化および安全・品質管理体制の高度化を図るため、専門的な知識をお持ちの新しい仲間を募集しています。
【お仕事の内容】
私たちは、企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、オフィス創りに関わる様々な製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。
また、セキュリティや物流、医療・福祉施設や研究施設などの各分野にも積極的に取り組み、今後の社会から求められる空間づくり、環境づくりを幅広く提案しています。
【募集の背景】
エンジニアリング本部のガバナンス強化および安全・品質管理体制の高度化を図るため、専門的な知識をお持ちの新しい仲間を募集しています。
【お仕事の内容】
【東京/エンジニアリングDX推進（管理職候補）】860～1100万/フレックス制度・リモート制度あり
株式会社イトーキ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 860～1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋2-5-... 東京都 中央区 日本橋2-5-1日本... |
| 必要な経験 | ・管理職経験 ・工事現場の業務知識及び実務経験 ・ＩＴツールやＡＩツール等に知見がある ・業務標準化やソリューションの仕組みを提案が出来る |
業務内容
■オフィス空間の創造に挑戦しませんか？
現在、企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、当社はオフィス創りに関わるさまざまな製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。また、セキュリティや物流、医療・福祉施設や研究施設などの各分野にも積極的に取組み、今後の社会から求められる空間づくり、環境づくりを幅広く提案しています。
【募集の背景】
現場中心の業務から、データ・AIを活用した「高付加価値・高生産性モデル」への昇華を加速させるために、新たな仲間を募集しています。
【お仕事の内容】
エンジニアリング領域の物流や工事の設計・監理（管理）・積算・調達部門と協力会社を横断し、本部全体へ企画や業務改革・ＤＸ推進を行う部署でのお仕事です。
現在、企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、当社はオフィス創りに関わるさまざまな製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。また、セキュリティや物流、医療・福祉施設や研究施設などの各分野にも積極的に取組み、今後の社会から求められる空間づくり、環境づくりを幅広く提案しています。
【募集の背景】
現場中心の業務から、データ・AIを活用した「高付加価値・高生産性モデル」への昇華を加速させるために、新たな仲間を募集しています。
【お仕事の内容】
エンジニアリング領域の物流や工事の設計・監理（管理）・積算・調達部門と協力会社を横断し、本部全体へ企画や業務改革・ＤＸ推進を行う部署でのお仕事です。
■オフィス空間の創造に挑戦しませんか？
現在、企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、当社はオフィス創りに関わるさまざまな製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。また、セキュリティや物流、医療・福祉施設や研究施設などの各分野にも積極的に取組み、今後の社会から求められる空間づくり、環境づくりを幅広く提案しています。
【募集の背景】
現場中心の業務から、データ・AIを活用した「高付加価値・高生産性モデル」への昇華を加速させるために、新たな仲間を募集しています。
【お仕事の内容】
エンジニアリング領域の物流や工事の設計・監理（管理）・積算・調達部門と協力会社を横断し、本部全体へ企画や業務改革・ＤＸ推進を行う部署でのお仕事です。
現在、企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、当社はオフィス創りに関わるさまざまな製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。また、セキュリティや物流、医療・福祉施設や研究施設などの各分野にも積極的に取組み、今後の社会から求められる空間づくり、環境づくりを幅広く提案しています。
【募集の背景】
現場中心の業務から、データ・AIを活用した「高付加価値・高生産性モデル」への昇華を加速させるために、新たな仲間を募集しています。
【お仕事の内容】
エンジニアリング領域の物流や工事の設計・監理（管理）・積算・調達部門と協力会社を横断し、本部全体へ企画や業務改革・ＤＸ推進を行う部署でのお仕事です。
【経営直下】AIエージェント新規事業・PM兼事業開発責任者
株式会社TOKIUM
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 銀座6丁目18... 東京都 中央区 銀座6丁目18-2 ... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・ TOKIUMのミッション、ビジョン、バリューへの共感いただける方 ・ 新規事業の立ち上げに興味をお持ちの方 ・ 事業企画・開発のご経験がある方 ■経理AIエージェント「TOKIUM」について 経理AIエージェント「TOKIUM」は、AIとプロスタッフ、クラウドシステムが高度に連携され、まるで一人の担当者のように自律的に判断・業務を遂行し、企業の経理業務を自動で完了させるサービスです。本サービスを通じて、あらゆるビジネスパーソンを出張手配や事前申請、突合などの定型的な経理作業から解放します。 URL：https://www.keihi.com/keiri-ai-agent/ |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■AIエージェントの新規プロダクト立ち上げ・拡大業務
【業務内容】
・AIエージェントの新しい製品やサービスの立ち上げ、そして成長を支えるお仕事です。
・お客様のお困り事をじっくりお伺いし、最適な解決策をご提案いたします。
- ユーザーミートアップへのご参加や、お客様の経理業務を実際に体験することで、AIが解決すべき本当の課題を見つけ出します。
・「AIと人の力」を組み合わせた製品の具体的な内容を定めていきます。
- どこまでをAIに任せ、どこからを専門スタッフやお客様にご判断いただくかの境界線を設計します。
- AIの回答の正確さや実行環境について、ビジネスの視点から「お客様が安心して業務を任せられる基準」を開発チームと話し合い、合意形成を進めます。
【業務内容】
・AIエージェントの新しい製品やサービスの立ち上げ、そして成長を支えるお仕事です。
・お客様のお困り事をじっくりお伺いし、最適な解決策をご提案いたします。
- ユーザーミートアップへのご参加や、お客様の経理業務を実際に体験することで、AIが解決すべき本当の課題を見つけ出します。
・「AIと人の力」を組み合わせた製品の具体的な内容を定めていきます。
- どこまでをAIに任せ、どこからを専門スタッフやお客様にご判断いただくかの境界線を設計します。
- AIの回答の正確さや実行環境について、ビジネスの視点から「お客様が安心して業務を任せられる基準」を開発チームと話し合い、合意形成を進めます。
■AIエージェントの新規プロダクト立ち上げ・拡大業務
【業務内容】
・AIエージェントの新しい製品やサービスの立ち上げ、そして成長を支えるお仕事です。
・お客様のお困り事をじっくりお伺いし、最適な解決策をご提案いたします。
- ユーザーミートアップへのご参加や、お客様の経理業務を実際に体験することで、AIが解決すべき本当の課題を見つけ出します。
【業務内容】
・AIエージェントの新しい製品やサービスの立ち上げ、そして成長を支えるお仕事です。
・お客様のお困り事をじっくりお伺いし、最適な解決策をご提案いたします。
- ユーザーミートアップへのご参加や、お客様の経理業務を実際に体験することで、AIが解決すべき本当の課題を見つけ出します。
企業法務（未経験可）
株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 東五反田2-1... 東京都 品川区 東五反田2-10-2... |
| 必要な経験 | 以下のいずれかに当てはまる方 ・法務業務に関わるご経験（企業側、事務所問わず）1年以上の方 ・法学部または法科大学院を卒業され、企業法務キャリアを検討されている方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 フレックスタイム制適用 |
業務内容
■法務業務で、これまでの経験を活かしませんか？
成長中のIT企業で、法務のスペシャリストを募集しています。
【具体的な業務内容】
・契約書の審査業務（レビューやドラフト作成、ゼロからの作成もございます）
・新規サービスの利用規約作成および既存サービスの規約改定
・社内ビジネス部門からの法務に関するご相談対応
・グループ会社からの法務に関するご相談対応
・資金決済法や景品表示法などの法令遵守に関する業務
成長中のIT企業で、法務のスペシャリストを募集しています。
【具体的な業務内容】
・契約書の審査業務（レビューやドラフト作成、ゼロからの作成もございます）
・新規サービスの利用規約作成および既存サービスの規約改定
・社内ビジネス部門からの法務に関するご相談対応
・グループ会社からの法務に関するご相談対応
・資金決済法や景品表示法などの法令遵守に関する業務
■法務業務で、これまでの経験を活かしませんか？
成長中のIT企業で、法務のスペシャリストを募集しています。
【具体的な業務内容】
・契約書の審査業務（レビューやドラフト作成、ゼロからの作成もございます）
・新規サービスの利用規約作成および既存サービスの規約改定
・社内ビジネス部門からの法務に関するご相談対応
・グループ会社からの法務に関するご相談対応
成長中のIT企業で、法務のスペシャリストを募集しています。
【具体的な業務内容】
・契約書の審査業務（レビューやドラフト作成、ゼロからの作成もございます）
・新規サービスの利用規約作成および既存サービスの規約改定
・社内ビジネス部門からの法務に関するご相談対応
・グループ会社からの法務に関するご相談対応
企業価値向上を支えるIR担当（主任～係長）｜事業理解を深めながら専門性を高められる環境
亀田製菓株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 入船3丁目3番... 東京都 中央区 入船3丁目3番8号 ... |
| 必要な経験 | ・上場企業におけるIR実務経験５年以上 ・財務諸表への理解がある方 ・社内外との調整・折衝が得意な方 ・出張に抵抗がない方 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 ・フルフレックス制度（コアタイムなし） ・残業時間：月平均15時間程度 ・在宅勤務制度あり（月5回まで） |
業務内容
投資家対応のプロフェッショナルとして、企業価値向上に貢献しませんか？
【主な業務内容】
・投資家様やアナリスト様とのコミュニケーションを担当します。ミーティングの調整や運営、決算説明会やスモールミーティングの準備、資料作成など、多岐にわたるサポートをお願いします。
・経験に応じて、ミーティングへの参加や説明のサポートもございます。
・将来的には、海外の投資家様への対応（特に北米地域）にも携わっていただく可能性がございます。
【IR開示資料の作成】
・決算説明資料、有価証券報告書、決算短信の作成サポートを行います。
・IRサイトの更新や、外部からのお問い合わせ対応も大切な業務です。
【主な業務内容】
・投資家様やアナリスト様とのコミュニケーションを担当します。ミーティングの調整や運営、決算説明会やスモールミーティングの準備、資料作成など、多岐にわたるサポートをお願いします。
・経験に応じて、ミーティングへの参加や説明のサポートもございます。
・将来的には、海外の投資家様への対応（特に北米地域）にも携わっていただく可能性がございます。
【IR開示資料の作成】
・決算説明資料、有価証券報告書、決算短信の作成サポートを行います。
・IRサイトの更新や、外部からのお問い合わせ対応も大切な業務です。
投資家対応のプロフェッショナルとして、企業価値向上に貢献しませんか？
【主な業務内容】
・投資家様やアナリスト様とのコミュニケーションを担当します。ミーティングの調整や運営、決算説明会やスモールミーティングの準備、資料作成など、多岐にわたるサポートをお願いします。
・経験に応じて、ミーティングへの参加や説明のサポートもございます。
・将来的には、海外の投資家様への対応（特に北米地域）にも携わっていただく可能性がございます。
【IR開示資料の作成】
【主な業務内容】
・投資家様やアナリスト様とのコミュニケーションを担当します。ミーティングの調整や運営、決算説明会やスモールミーティングの準備、資料作成など、多岐にわたるサポートをお願いします。
・経験に応じて、ミーティングへの参加や説明のサポートもございます。
・将来的には、海外の投資家様への対応（特に北米地域）にも携わっていただく可能性がございます。
【IR開示資料の作成】
法務部 マネージャー｜法務部
株式会社イングリウッド
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 道玄坂1-21... 東京都 渋谷区 道玄坂1-21-1 ... |
| 必要な経験 | ・企業法務実務経験7年以上で、管理職のご経験をお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 24時間/月 |
業務内容
・契約審査（各事業部門・グループ会社との契約含む）
・知的財産（商標・著作権等）
・取適法、独禁法対応
・広告審査（景品表示法、薬機法、特定商取引法等）
・コンプライアンス全般
・株主総会、株式事務
・取締役会、経営会議事務局
・社内規程の整備・改定
・知的財産（商標・著作権等）
・取適法、独禁法対応
・広告審査（景品表示法、薬機法、特定商取引法等）
・コンプライアンス全般
・株主総会、株式事務
・取締役会、経営会議事務局
・社内規程の整備・改定
・契約審査（各事業部門・グループ会社との契約含む）
・知的財産（商標・著作権等）
・取適法、独禁法対応
・広告審査（景品表示法、薬機法、特定商取引法等）
・コンプライアンス全般
・株主総会、株式事務
・取締役会、経営会議事務局
・社内規程の整備・改定
・知的財産（商標・著作権等）
・取適法、独禁法対応
・広告審査（景品表示法、薬機法、特定商取引法等）
・コンプライアンス全般
・株主総会、株式事務
・取締役会、経営会議事務局
・社内規程の整備・改定
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事業開発候補／人材プラットフォーム本部
株式会社メドレー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 650～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木6-10-... 東京都 港区 六本木6-10-1 六... |
| 必要な経験 | IT/SaaS、HR業界での法人営業経験もしくはカスタマーサクセス経験（5年以上） マネジメント経験（5名以上） |
業務内容
- 将来的に事業開発/推進者としてご活躍いただくことを見据えながら、本人の経験や志向性、弊社の評価や希望に合わせて、以下いずれかの組織へ初期配属させていただきます。（会社/事業の強みをご理解いただくためにも、まずは既存事業での業務からお任せします）
- まずは、機能マネージャーもしくはその候補として、配属した事業領域において、売上や利用継続などの成果創出をリードすることを期待しています
- 短中期（イメージ例）
- ①ジョブメドレー（10→100フェーズ）
- セールス
- カスタマーサクセス
- 事業推進
- ②アカデミー（1→10フェーズ）
- まずは、機能マネージャーもしくはその候補として、配属した事業領域において、売上や利用継続などの成果創出をリードすることを期待しています
- 短中期（イメージ例）
- ①ジョブメドレー（10→100フェーズ）
- セールス
- カスタマーサクセス
- 事業推進
- ②アカデミー（1→10フェーズ）
- 将来的に事業開発/推進者としてご活躍いただくことを見据えながら、本人の経験や志向性、弊社の評価や希望に合わせて、以下いずれかの組織へ初期配属させていただきます。（会社/事業の強みをご理解いただくためにも、まずは既存事業での業務からお任せします）
- まずは、機能マネージャーもしくはその候補として、配属した事業領域において、売上や利用継続などの成果創出をリードすることを期待しています
- 短中期（イメージ例）
- ①ジョブメドレー（10→100フェーズ）
- セールス
- カスタマーサクセス
- まずは、機能マネージャーもしくはその候補として、配属した事業領域において、売上や利用継続などの成果創出をリードすることを期待しています
- 短中期（イメージ例）
- ①ジョブメドレー（10→100フェーズ）
- セールス
- カスタマーサクセス
人材開発・組織開発担当
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門2-6-1... 東京都 港区 虎ノ門2-6-1 虎ノ... |
| 必要な経験 | ・事業会社での人事経験2年以上（給与計算のみは除く）、または人材・組織コンサルティング業界での実務経験 ・MS Office、G Suite、などを利用してのドキュメント作成スキル |
業務内容
【お任せしたいこと】
社員の皆様が継続的に成長できるよう、人々と組織の可能性を最大限に引き出すための企画や運営をお任せします。
現在、会社は事業を拡大し、多角化を進めておりますので、それに伴い社内での人材育成や組織開発に対するニーズも多様化しています。
全社的な文化の醸成や、次の世代を担うリーダーの育成が急務となっております。
まずはチームの一員として、既存の取り組みの運用や改善など、できることから始めていきましょう。
現場での取り組みの運用から着実にステップアップし、将来的には組織開発のマネージャー、さらには部門の責任者として、経営陣と共に会社の未来（組織）を創り上げる中心的な人材へと成長していける環境です。
社員の皆様が継続的に成長できるよう、人々と組織の可能性を最大限に引き出すための企画や運営をお任せします。
現在、会社は事業を拡大し、多角化を進めておりますので、それに伴い社内での人材育成や組織開発に対するニーズも多様化しています。
全社的な文化の醸成や、次の世代を担うリーダーの育成が急務となっております。
まずはチームの一員として、既存の取り組みの運用や改善など、できることから始めていきましょう。
現場での取り組みの運用から着実にステップアップし、将来的には組織開発のマネージャー、さらには部門の責任者として、経営陣と共に会社の未来（組織）を創り上げる中心的な人材へと成長していける環境です。
【お任せしたいこと】
社員の皆様が継続的に成長できるよう、人々と組織の可能性を最大限に引き出すための企画や運営をお任せします。
現在、会社は事業を拡大し、多角化を進めておりますので、それに伴い社内での人材育成や組織開発に対するニーズも多様化しています。
全社的な文化の醸成や、次の世代を担うリーダーの育成が急務となっております。
まずはチームの一員として、既存の取り組みの運用や改善など、できることから始めていきましょう。
現場での取り組みの運用から着実にステップアップし、将来的には組織開発のマネージャー、さらには部門の責任者として、経営陣と共に会社の未来（組織）を創り上げる中心的な人材へと成長していける環境です。
社員の皆様が継続的に成長できるよう、人々と組織の可能性を最大限に引き出すための企画や運営をお任せします。
現在、会社は事業を拡大し、多角化を進めておりますので、それに伴い社内での人材育成や組織開発に対するニーズも多様化しています。
全社的な文化の醸成や、次の世代を担うリーダーの育成が急務となっております。
まずはチームの一員として、既存の取り組みの運用や改善など、できることから始めていきましょう。
現場での取り組みの運用から着実にステップアップし、将来的には組織開発のマネージャー、さらには部門の責任者として、経営陣と共に会社の未来（組織）を創り上げる中心的な人材へと成長していける環境です。
調達企画担当
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門2-6-1... 東京都 港区 虎ノ門2-6-1 虎ノ... |
| 必要な経験 | ・購買経験1年以上 ・購買プロセスの構築、または運用改善経験 |
業務内容
企業の利益を増やすために、以下の分野で購買に関する国内外との交渉など、一連の購買業務をお願いいたします。
【お任せしたい業務内容】
・役務サービス（外部委託の人材など）
・販売商品（自社製品提供に必要な周辺サービスやシステムなど）
・物品（モノやITサービスなど）
【具体的な業務内容】
【お任せしたい業務内容】
・役務サービス（外部委託の人材など）
・販売商品（自社製品提供に必要な周辺サービスやシステムなど）
・物品（モノやITサービスなど）
【具体的な業務内容】
企業の利益を増やすために、以下の分野で購買に関する国内外との交渉など、一連の購買業務をお願いいたします。
【お任せしたい業務内容】
・役務サービス（外部委託の人材など）
・販売商品（自社製品提供に必要な周辺サービスやシステムなど）
・物品（モノやITサービスなど）
【具体的な業務内容】
【お任せしたい業務内容】
・役務サービス（外部委託の人材など）
・販売商品（自社製品提供に必要な周辺サービスやシステムなど）
・物品（モノやITサービスなど）
【具体的な業務内容】
人事企画担当（人事戦略企画・制度改革/運用）（メンバー）
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門2-6-1... 東京都 港区 虎ノ門2-6-1 虎ノ... |
| 必要な経験 | ・人事制度(評価、報酬、等級等)の企画・運用の業務経験2年程度 ・人事のあるべき姿を定義しながらチャレンジングな環境や仕事が楽しめる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ■就業時間 ・フレックスタイム制（コアタイムなし） ※標準労働時間：1日8時間 |
業務内容
【お仕事内容】
こちらの会社様では、複雑で多様な社会の課題に対して、皆さまの知恵を集めて解決することで、「働くこと」をより楽しくすることを目指されています。大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発・販売・サポート、そしてHR関連のサービスを提供し、企業の人事に関するお悩みを解決されています。
HR Tech業界をリードする会社様として、お客様の成長、会社様の成長、そして従業員の皆さまの成長を支え続けるため、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定や予実管理を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトにご参加いただき、人事企画業務を幅広く担当していただきます。
こちらの会社様では、複雑で多様な社会の課題に対して、皆さまの知恵を集めて解決することで、「働くこと」をより楽しくすることを目指されています。大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発・販売・サポート、そしてHR関連のサービスを提供し、企業の人事に関するお悩みを解決されています。
HR Tech業界をリードする会社様として、お客様の成長、会社様の成長、そして従業員の皆さまの成長を支え続けるため、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定や予実管理を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトにご参加いただき、人事企画業務を幅広く担当していただきます。
【お仕事内容】
こちらの会社様では、複雑で多様な社会の課題に対して、皆さまの知恵を集めて解決することで、「働くこと」をより楽しくすることを目指されています。大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発・販売・サポート、そしてHR関連のサービスを提供し、企業の人事に関するお悩みを解決されています。
HR Tech業界をリードする会社様として、お客様の成長、会社様の成長、そして従業員の皆さまの成長を支え続けるため、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定や予実管理を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトにご参加いただき、人事企画業務を幅広く担当していただきます。
こちらの会社様では、複雑で多様な社会の課題に対して、皆さまの知恵を集めて解決することで、「働くこと」をより楽しくすることを目指されています。大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発・販売・サポート、そしてHR関連のサービスを提供し、企業の人事に関するお悩みを解決されています。
HR Tech業界をリードする会社様として、お客様の成長、会社様の成長、そして従業員の皆さまの成長を支え続けるため、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定や予実管理を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトにご参加いただき、人事企画業務を幅広く担当していただきます。
人事企画担当（人事戦略企画・制度改革/運用）（スペシャリスト)
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂1-12-3... 東京都 港区 赤坂1-12-32 ア... |
| 必要な経験 | ・人員計画策定や人件費予算管理に関する業務経験 ・人事制度(評価、報酬、等級等)の企画・運用の業務経験2年程度 ・人事のあるべき姿を定義しながらチャレンジングな環境や仕事が楽しめる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制（コアタイムなし） |
業務内容
【お仕事内容】
同社は、複雑で多様な社会の課題に対して、人々の知恵を集め、解決することで「はたらく」を楽しくすることを使命としています。
大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発、販売、サポート、そしてHR関連サービスの提供を通じて、企業の人事課題解決に取り組んでいます。
HR Tech業界をリードする企業として、お客様の成長、会社の成長、そして社員の成長を実現し続けるために、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定と予実管理を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトに加わり、人事企画業務を幅広くご担当いただきます。
同社は、複雑で多様な社会の課題に対して、人々の知恵を集め、解決することで「はたらく」を楽しくすることを使命としています。
大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発、販売、サポート、そしてHR関連サービスの提供を通じて、企業の人事課題解決に取り組んでいます。
HR Tech業界をリードする企業として、お客様の成長、会社の成長、そして社員の成長を実現し続けるために、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定と予実管理を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトに加わり、人事企画業務を幅広くご担当いただきます。
【お仕事内容】
同社は、複雑で多様な社会の課題に対して、人々の知恵を集め、解決することで「はたらく」を楽しくすることを使命としています。
大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発、販売、サポート、そしてHR関連サービスの提供を通じて、企業の人事課題解決に取り組んでいます。
HR Tech業界をリードする企業として、お客様の成長、会社の成長、そして社員の成長を実現し続けるために、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定と予実管理を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトに加わり、人事企画業務を幅広くご担当いただきます。
同社は、複雑で多様な社会の課題に対して、人々の知恵を集め、解決することで「はたらく」を楽しくすることを使命としています。
大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発、販売、サポート、そしてHR関連サービスの提供を通じて、企業の人事課題解決に取り組んでいます。
HR Tech業界をリードする企業として、お客様の成長、会社の成長、そして社員の成長を実現し続けるために、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定と予実管理を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトに加わり、人事企画業務を幅広くご担当いただきます。
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