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の転職・求人特集
更新日:2026/06/11
営業職の職種別平均年収と転職成功事例
営業職の職種別平均年収
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公開求人3,455件中 2881-2898件表示
【TKP1433-北海道支店】カジュアル面談歓迎 /企業イベントや催事を支える法人営業 /営業経験者 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 334 ~ 397万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
様々な業界の大手~中小の法人顧客に対して、フレキシブルオフィス、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせて
ご提案いただくインサイドセールスをお任せします。
※基本的には電話やオンラインでの商談が多く、外出は少ないです。
既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こしを行っていただきます。
.
【主な業務内容】
・WEB / 電話 / メールからの問い合わせ対応
・既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こし
ご提案いただくインサイドセールスをお任せします。
※基本的には電話やオンラインでの商談が多く、外出は少ないです。
既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こしを行っていただきます。
.
【主な業務内容】
・WEB / 電話 / メールからの問い合わせ対応
・既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こし
様々な業界の大手~中小の法人顧客に対して、フレキシブルオフィス、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせてご提案いただくインサイドセールスをお任せします。
※基本的には電話やオンラインでの商談が多く、外出は少ないです。
既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こしを行っていただきます。
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【主な業務内容】
・WEB/電話/メールからの問い合わせ対応
※基本的には電話やオンラインでの商談が多く、外出は少ないです。
既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こしを行っていただきます。
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【主な業務内容】
・WEB/電話/メールからの問い合わせ対応
【TKP1436-fabbit-大阪本町】レンタルオフィスの施設運営・営業マネージャー候補!東証グロ 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 418 ~ 592万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
様々な業界の大手~中小の法人顧客に対して、レンタルオフィス・コワーキングスペースを提案することで
お客様の課題解決を支援する企画提案営業を行っていただきます。
.
■具体的な仕事内容
・顧客へのアプローチ(電話・メール・紹介など)
・ニーズヒアリング
・提案資料/見積書作成
・メール及び電話応対
お客様の課題解決を支援する企画提案営業を行っていただきます。
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■具体的な仕事内容
・顧客へのアプローチ(電話・メール・紹介など)
・ニーズヒアリング
・提案資料/見積書作成
・メール及び電話応対
様々な業界の大手~中小の法人顧客に対して、レンタルオフィス・コワーキングスペースを提案することでお客様の課題解決を支援する企画提案営業を行っていただきます。
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■具体的な仕事内容
・顧客へのアプローチ(電話・メール・紹介など)
・ニーズヒアリング
・提案資料/見積書作成
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■具体的な仕事内容
・顧客へのアプローチ(電話・メール・紹介など)
・ニーズヒアリング
・提案資料/見積書作成
【TKP1434-北海道支店】1発選考!第二新卒・未経験歓迎!/ 問合せ対応中心/”スピードと提案力 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 334 ~ 397万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
様々な業界の大手~中小の法人顧客に対して、フレキシブルオフィス、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせて
ご提案いただくインサイドセールスをお任せします。
※基本的には電話やオンラインでの商談が多く、外出は少ないです。
既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こしを行っていただきます。
.
【主な業務内容】
・WEB / 電話 / メールからの問い合わせ対応
・既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こし
ご提案いただくインサイドセールスをお任せします。
※基本的には電話やオンラインでの商談が多く、外出は少ないです。
既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こしを行っていただきます。
.
【主な業務内容】
・WEB / 電話 / メールからの問い合わせ対応
・既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こし
様々な業界の大手~中小の法人顧客に対して、フレキシブルオフィス、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせてご提案いただくインサイドセールスをお任せします。
※基本的には電話やオンラインでの商談が多く、外出は少ないです。
既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こしを行っていただきます。
.
【主な業務内容】
・WEB/電話/メールからの問い合わせ対応
・既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こし
※基本的には電話やオンラインでの商談が多く、外出は少ないです。
既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こしを行っていただきます。
.
【主な業務内容】
・WEB/電話/メールからの問い合わせ対応
・既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こし
展示会 企画提案営業職(介護領域) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 430 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■出展対象となる企業に対し、弊社主催の『CareTEX(ケアテックス)』への出展社募集営業ならびに、来場者集客活動、ビジネスマッチング企画を行います。
■インサイドセールス~カスタマーサクセス迄一気通貫で担当し、自身の獲得した顧客は半永久的に担当します。リスト作成・テレアポ~出展時のサポートまで顧客の成果創出に伴走します。
■介護現場が抱えるあらゆる課題にアプローチできるサービスを持った企業と、課題を抱える介護事業者方々を一堂に会する同展示会は、業界が直面する課題にダイレクトにアプローチできます。
■出展社募集営業だけではなく、展示会拡大のための企画・マーケティングの他、新規事業・新サービス開発のための調査・企画・営業・マーケティングもお任せしていきます。
■インサイドセールス~カスタマーサクセス迄一気通貫で担当し、自身の獲得した顧客は半永久的に担当します。リスト作成・テレアポ~出展時のサポートまで顧客の成果創出に伴走します。
■介護現場が抱えるあらゆる課題にアプローチできるサービスを持った企業と、課題を抱える介護事業者方々を一堂に会する同展示会は、業界が直面する課題にダイレクトにアプローチできます。
■出展社募集営業だけではなく、展示会拡大のための企画・マーケティングの他、新規事業・新サービス開発のための調査・企画・営業・マーケティングもお任せしていきます。
■
出展対象となる企業に対し、弊社主催の『CareTEX(ケアテックス)』への出展社募集営業ならびに、来場者集客活動、ビジネスマッチング企画を行います。
■
インサイドセールス~カスタマーサクセス迄一気通貫で担当し、自身の獲得した顧客は半永久的に担当します。
リスト作成・テレアポ~出展時のサポートまで顧客の成果創出に伴走します。
■
出展対象となる企業に対し、弊社主催の『CareTEX(ケアテックス)』への出展社募集営業ならびに、来場者集客活動、ビジネスマッチング企画を行います。
■
インサイドセールス~カスタマーサクセス迄一気通貫で担当し、自身の獲得した顧客は半永久的に担当します。
リスト作成・テレアポ~出展時のサポートまで顧客の成果創出に伴走します。
■
キャリアアドバイザー 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
求職者の要望や経歴に沿った求人のご案内、入社までの面談練習やスキルアップの支援などをお任せします。
内定を獲得してからもフォローを行うので、入社後の活躍をしっかり見届けることが可能です。
■私たちのミッション
私たちは、ただ仕事を紹介するのではありません。
求職者がウズウズ働けるように、希望のキャリアに応じて身につけるべきスキルを伝えたり、活躍できる環境が選べるよう新しい道を提案します。
「求職者自身のキャリアをより魅力的にするサポート」がミッションです。
内定を獲得してからもフォローを行うので、入社後の活躍をしっかり見届けることが可能です。
■私たちのミッション
私たちは、ただ仕事を紹介するのではありません。
求職者がウズウズ働けるように、希望のキャリアに応じて身につけるべきスキルを伝えたり、活躍できる環境が選べるよう新しい道を提案します。
「求職者自身のキャリアをより魅力的にするサポート」がミッションです。
求職者の要望や経歴に沿った求人のご案内、入社までの面談練習やスキルアップの支援などをお任せします。内定を獲得してからもフォローを行うので、入社後の活躍をしっかり見届けることが可能です。
■私たちのミッション
私たちは、ただ仕事を紹介するのではありません。
求職者がウズウズ働けるように、希望のキャリアに応じて身につけるべきスキルを伝えたり、活躍できる環境が選べるよう新しい道を提案します。
「求職者自身のキャリアをより魅力的にするサポート」がミッションです。
■仕事のポイント
■私たちのミッション
私たちは、ただ仕事を紹介するのではありません。
求職者がウズウズ働けるように、希望のキャリアに応じて身につけるべきスキルを伝えたり、活躍できる環境が選べるよう新しい道を提案します。
「求職者自身のキャリアをより魅力的にするサポート」がミッションです。
■仕事のポイント
貿易営業 社名非公開
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 407 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
水産専門商社の当社で、営業として、既存顧客との取り引きを担当していただきます!
創業約40年の歴史があるため取引先とのパイプは整っており、新規開拓営業はありません♪
コロナ禍も含め安定した経営を続けております。
■業務詳細:
・海外からの水産物の輸入(キス・わかさぎ・サバ・いか・たこなど)
※1人の担当者が20アイテムほど担当します。
・仕入れた商品の在庫管理
創業約40年の歴史があるため取引先とのパイプは整っており、新規開拓営業はありません♪
コロナ禍も含め安定した経営を続けております。
■業務詳細:
・海外からの水産物の輸入(キス・わかさぎ・サバ・いか・たこなど)
※1人の担当者が20アイテムほど担当します。
・仕入れた商品の在庫管理
水産専門商社の当社で、営業として、既存顧客との取り引きを担当していただきます!
創業約40年の歴史があるため取引先とのパイプは整っており、新規開拓営業はありません♪
コロナ禍も含め安定した経営を続けております。
■業務詳細:
・海外からの水産物の輸入(キス・わかさぎ・サバ・いか・たこなど)
※1人の担当者が20アイテムほど担当します。
創業約40年の歴史があるため取引先とのパイプは整っており、新規開拓営業はありません♪
コロナ禍も含め安定した経営を続けております。
■業務詳細:
・海外からの水産物の輸入(キス・わかさぎ・サバ・いか・たこなど)
※1人の担当者が20アイテムほど担当します。
パートナーセールス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
以下のような担当パートナーのセールス活動、マーケティング活動、技術支援活動を実施しパートナービジネスを最大化させる仕事です。
・案件の商談(プレゼンテーション、デモ)、ABC(Activity Based Costing)による導入効果の策定、提案書の提供。
・パートナーExecutiveと共通Goal、KPIの設定、定期的なレビューミーティングを実施
・パートナー経由のフォーキャスト、リード作成、同行商談、提案書の作成提示、案件のClose
・営業、技術知識のトランスファー、トレーニングの提供
・案件の商談(プレゼンテーション、デモ)、ABC(Activity Based Costing)による導入効果の策定、提案書の提供。
・パートナーExecutiveと共通Goal、KPIの設定、定期的なレビューミーティングを実施
・パートナー経由のフォーキャスト、リード作成、同行商談、提案書の作成提示、案件のClose
・営業、技術知識のトランスファー、トレーニングの提供
以下のような担当パートナーのセールス活動、マーケティング活動、技術支援活動を実施しパートナービジネスを最大化させる仕事です。
・案件の商談(プレゼンテーション、デモ)、ABC(Activity Based Costing)による導入効果の策定、提案書の提供。
・パートナーExecutiveと共通Goal、KPIの設定、定期的なレビューミーティングを実施
・パートナー経由のフォーキャスト、リード作成、同行商談、提案書の作成提示、案件のClose
・営業、技術知識のトランスファー、トレーニングの提供
・案件の商談(プレゼンテーション、デモ)、ABC(Activity Based Costing)による導入効果の策定、提案書の提供。
・パートナーExecutiveと共通Goal、KPIの設定、定期的なレビューミーティングを実施
・パートナー経由のフォーキャスト、リード作成、同行商談、提案書の作成提示、案件のClose
・営業、技術知識のトランスファー、トレーニングの提供
ドメインエキスパート(経理) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ドメインエキスパートの役割は、自社プロダクト導入にあたって重要な"経理"知見を提供し、顧客の業務課題を把握・整理し、最適な運用を提案することです。
専門知識を活かし、チームと共に新しい価値を創出し、業界をリードするサービスを提供していきます。
・顧客の経理業務フローの理解・課題抽出・改善提案
・プロジェクトマネージャー(システム導入担当)との協働によるプロジェクト推進
・顧客とのMTG参加、業務要件整理への参画
・AIチーム・開発チームとの連携による機能改善へのフィードバック
※システム面の要件定義や技術的な設計はプロジェクトマネージャーがリードします。
専門知識を活かし、チームと共に新しい価値を創出し、業界をリードするサービスを提供していきます。
・顧客の経理業務フローの理解・課題抽出・改善提案
・プロジェクトマネージャー(システム導入担当)との協働によるプロジェクト推進
・顧客とのMTG参加、業務要件整理への参画
・AIチーム・開発チームとの連携による機能改善へのフィードバック
※システム面の要件定義や技術的な設計はプロジェクトマネージャーがリードします。
ドメインエキスパートの役割は、自社プロダクト導入にあたって重要な"経理"知見を提供し、顧客の業務課題を把握・整理し、最適な運用を提案することです。
専門知識を活かし、チームと共に新しい価値を創出し、業界をリードするサービスを提供していきます。
・顧客の経理業務フローの理解・課題抽出・改善提案
・プロジェクトマネージャー(システム導入担当)との協働によるプロジェクト推進
・顧客とのMTG参加、業務要件整理への参画
・AIチーム・開発チームとの連携による機能改善へのフィードバック
専門知識を活かし、チームと共に新しい価値を創出し、業界をリードするサービスを提供していきます。
・顧客の経理業務フローの理解・課題抽出・改善提案
・プロジェクトマネージャー(システム導入担当)との協働によるプロジェクト推進
・顧客とのMTG参加、業務要件整理への参画
・AIチーム・開発チームとの連携による機能改善へのフィードバック
ソリューションコンサルタント(プリセールス担当) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ~ 0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・営業提案支援業務
- 商談への参加
- 提案資料の作成
・パートナー企業との連携
- 提案支援
- 連携ソリューション紹介資料作成
・社内との連携
- 開発チームへの製品改善リクエストのフィードバック
- 商談への参加
- 提案資料の作成
・パートナー企業との連携
- 提案支援
- 連携ソリューション紹介資料作成
・社内との連携
- 開発チームへの製品改善リクエストのフィードバック
・営業提案支援業務
- 商談への参加
- 提案資料の作成
・パートナー企業との連携
- 提案支援
- 連携ソリューション紹介資料作成
- 商談への参加
- 提案資料の作成
・パートナー企業との連携
- 提案支援
- 連携ソリューション紹介資料作成
エンタープライズセールス(ダイレクトセールス) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エンタープライズ企業の支払業務に関する現状のヒアリング・問題点の抽出・解決すべき課題の訴求、クライアントの決裁者向けのプレゼンなどを中心に、初回商談から契約獲得に関わる一連のセールスプロセスを遂行します。
・提案するプロダクト:請求書プラットフォームの「Remota」、経理業務AIモジュールの「Robota」と「経理AIエージェント」
・営業先:エンタープライズ企業(売上高2,000億以上)の経理部門の方やCFO向けに営業活動を行います。
・商談:インサイドセールスからパスを受け、1日あたり3件ほどオンライン商談をメインに対応いただきます。
・契約のリードタイム:初回商談から契約まで半年~1年程度
・提案するプロダクト:請求書プラットフォームの「Remota」、経理業務AIモジュールの「Robota」と「経理AIエージェント」
・営業先:エンタープライズ企業(売上高2,000億以上)の経理部門の方やCFO向けに営業活動を行います。
・商談:インサイドセールスからパスを受け、1日あたり3件ほどオンライン商談をメインに対応いただきます。
・契約のリードタイム:初回商談から契約まで半年~1年程度
エンタープライズ企業の支払業務に関する現状のヒアリング・問題点の抽出・解決すべき課題の訴求、クライアントの決裁者向けのプレゼンなどを中心に、初回商談から契約獲得に関わる一連のセールスプロセスを遂行します。
・提案するプロダクト:
請求書プラットフォームの「Remota」、経理業務AIモジュールの「Robota」と「経理AIエージェント」
・営業先:
エンタープライズ企業(売上高2,000億以上)の経理部門の方やCFO向けに営業活動を行います。
・提案するプロダクト:
請求書プラットフォームの「Remota」、経理業務AIモジュールの「Robota」と「経理AIエージェント」
・営業先:
エンタープライズ企業(売上高2,000億以上)の経理部門の方やCFO向けに営業活動を行います。
【担当者クラス】海外顧客・販売パートナー向けグローバルビジネス推進 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 490 ~ 760万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務概要】
世界各国の同社製品ユーザーや販売パートナーを日本にお迎えし、同社グループの文化や歴史、そしてその思想を受け継ぐ同社ストレージの価値を深く理解いただくことを目的とした来客対応業務です。
単なる情報提供にとどまらず、同社幹部との対話を通じた関係構築、製品ロードマップの共有、個別テーマに関するディープダイブ型の議論などを通じて、相互理解と信頼関係を深め、将来のビジネス機会の創出につなげていきます。
【職務詳細】
本ポジションは、世界各国の同社製品ユーザーおよび販売パートナーとの関係を、短期的な取引から長期的なパートナーシップへと発展させていくことを目的とした、グローバル来客対応業務です。
日本への来客対応を通じて、同社グループの文化や哲学、そしてその思想を受け継ぐ同社ストレージの価値を体感いただくとともに、同社幹部との対話、製品ロードマップの共有、重要テーマに関する深い議論を通じて、相互理解と信頼関係を築いていきます。
来客対応は単独のイベントではなく、製品リリースや販売拡大の取り組みと密接に結びついた活動です。顧客・パートナーの声や反応を起点に、次のビジネス機会や市場での打ち手を見出し、関係部門と連携しながら事業の成長につなげていきます。
グローバルビジネスにおける重要な接点として、同社の考え方や方向性を「伝える側」に立ち、ビジネスを前に進める役割を担うポジションです。
世界各国の同社製品ユーザーや販売パートナーを日本にお迎えし、同社グループの文化や歴史、そしてその思想を受け継ぐ同社ストレージの価値を深く理解いただくことを目的とした来客対応業務です。
単なる情報提供にとどまらず、同社幹部との対話を通じた関係構築、製品ロードマップの共有、個別テーマに関するディープダイブ型の議論などを通じて、相互理解と信頼関係を深め、将来のビジネス機会の創出につなげていきます。
【職務詳細】
本ポジションは、世界各国の同社製品ユーザーおよび販売パートナーとの関係を、短期的な取引から長期的なパートナーシップへと発展させていくことを目的とした、グローバル来客対応業務です。
日本への来客対応を通じて、同社グループの文化や哲学、そしてその思想を受け継ぐ同社ストレージの価値を体感いただくとともに、同社幹部との対話、製品ロードマップの共有、重要テーマに関する深い議論を通じて、相互理解と信頼関係を築いていきます。
来客対応は単独のイベントではなく、製品リリースや販売拡大の取り組みと密接に結びついた活動です。顧客・パートナーの声や反応を起点に、次のビジネス機会や市場での打ち手を見出し、関係部門と連携しながら事業の成長につなげていきます。
グローバルビジネスにおける重要な接点として、同社の考え方や方向性を「伝える側」に立ち、ビジネスを前に進める役割を担うポジションです。
【職務概要】
世界各国の同社製品ユーザーや販売パートナーを日本にお迎えし、同社グループの文化や歴史、そしてその思想を受け継ぐ同社ストレージの価値を深く理解いただくことを目的とした来客対応業務です。
単なる情報提供にとどまらず、同社幹部との対話を通じた関係構築、製品ロードマップの共有、個別テーマに関するディープダイブ型の議論などを通じて、相互理解と信頼関係を深め、将来のビジネス機会の創出につなげていきます。
【職務詳細】
本ポジションは、世界各国の同社製品ユーザーおよび販売パートナーとの関係を、短期的な取引から長期的なパートナーシップへと発展させていくことを目的とした、グローバル来客対応業務です。
日本への来客対応を通じて、同社グループの文化や哲学、そしてその思想を受け継ぐ同社ストレージの価値を体感いただくとともに、同社幹部との対話、製品ロードマップの共有、重要テーマに関する深い議論を通じて、相互理解と信頼関係を築いていきます。
来客対応は単独のイベントではなく、製品リリースや販売拡大の取り組みと密接に結びついた活動です。
世界各国の同社製品ユーザーや販売パートナーを日本にお迎えし、同社グループの文化や歴史、そしてその思想を受け継ぐ同社ストレージの価値を深く理解いただくことを目的とした来客対応業務です。
単なる情報提供にとどまらず、同社幹部との対話を通じた関係構築、製品ロードマップの共有、個別テーマに関するディープダイブ型の議論などを通じて、相互理解と信頼関係を深め、将来のビジネス機会の創出につなげていきます。
【職務詳細】
本ポジションは、世界各国の同社製品ユーザーおよび販売パートナーとの関係を、短期的な取引から長期的なパートナーシップへと発展させていくことを目的とした、グローバル来客対応業務です。
日本への来客対応を通じて、同社グループの文化や哲学、そしてその思想を受け継ぐ同社ストレージの価値を体感いただくとともに、同社幹部との対話、製品ロードマップの共有、重要テーマに関する深い議論を通じて、相互理解と信頼関係を築いていきます。
来客対応は単独のイベントではなく、製品リリースや販売拡大の取り組みと密接に結びついた活動です。
物流自動化ソリューションの提案営業【土日祝休み/年収800万~】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
| 想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社の物流自動化製品・ソリューション(AGV、無人フォークリフト、立体倉庫等)の日本市場における営業活動全般を担当いただきます。
日本市場での新規顧客開拓から提案・契約締結・導入後フォローまで一貫して推進し、売上拡大と顧客満足度向上を担っていただくポジションです。
・扱う製品
「KNEWBOTS」と呼ばれる自社製品を扱っていただきます。
https://jp.thundersoft.com/robotics/
・具体的な業務内容:
日本市場での新規顧客開拓から提案・契約締結・導入後フォローまで一貫して推進し、売上拡大と顧客満足度向上を担っていただくポジションです。
・扱う製品
「KNEWBOTS」と呼ばれる自社製品を扱っていただきます。
https://jp.thundersoft.com/robotics/
・具体的な業務内容:
当社の物流自動化製品・ソリューション(AGV、無人フォークリフト、立体倉庫等)の日本市場における営業活動全般を担当いただきます。
日本市場での新規顧客開拓から提案・契約締結・導入後フォローまで一貫して推進し、売上拡大と顧客満足度向上を担っていただくポジションです。
・扱う製品
「KNEWBOTS」と呼ばれる自社製品を扱っていただきます。
https://jp.thundersoft.com/robotics/
・具体的な業務内容:
日本市場での新規顧客開拓から提案・契約締結・導入後フォローまで一貫して推進し、売上拡大と顧客満足度向上を担っていただくポジションです。
・扱う製品
「KNEWBOTS」と呼ばれる自社製品を扱っていただきます。
https://jp.thundersoft.com/robotics/
・具体的な業務内容:
モバイルプランナー 30年連続黒字安定経営/公正な評価制度 携帯ショップ販売/フロアスタッフ 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 300 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事の内容】
★スマートフォンや携帯電話、タブレットなどの機種、各種プランの
案内を担当をしていただきます。周りのスタッフと協力し、売り上げを上げる施策(店頭POPやキャンペーン)も担っていただきます。
【評価制度】
単に販売数字だけで評価するのではなく、お客様からの評価や業務への取り組み姿勢、チームへの貢献なども含めた総合的な評価を行っています。
【入社直後】
★スマートフォンや携帯電話、タブレットなどの機種、各種プランの
案内を担当をしていただきます。周りのスタッフと協力し、売り上げを上げる施策(店頭POPやキャンペーン)も担っていただきます。
【評価制度】
単に販売数字だけで評価するのではなく、お客様からの評価や業務への取り組み姿勢、チームへの貢献なども含めた総合的な評価を行っています。
【入社直後】
【仕事の内容】
★スマートフォンや携帯電話、タブレットなどの機種、各種プランの案内を担当をしていただきます。
周りのスタッフと協力し、売り上げを上げる施策(店頭POPやキャンペーン)も担っていただきます。
【評価制度】
単に販売数字だけで評価するのではなく、お客様からの評価や業務への取り組み姿勢、チームへの貢献なども含めた総合的な評価を行っています。
★スマートフォンや携帯電話、タブレットなどの機種、各種プランの案内を担当をしていただきます。
周りのスタッフと協力し、売り上げを上げる施策(店頭POPやキャンペーン)も担っていただきます。
【評価制度】
単に販売数字だけで評価するのではなく、お客様からの評価や業務への取り組み姿勢、チームへの貢献なども含めた総合的な評価を行っています。
【横浜】人事・採用担当【急成長ベンチャーで学生の可能性拡大/年休127日/フレックス】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 360 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社の社内人事として採用活動全体を推進するポジションです。
RPO会社として培った採用ノウハウを自社の組織拡大に活かし、母集団形成から入社後の育成まで、採用シナリオの設計・運用を一貫して担います。
マネージャーというよりも、やるべきことをしっかりと実働できる方を求めています。
将来的には、組織開発・人事制度設計など人事領域全般に関わることも可能です。
【具体的な業務内容】
・採用戦略設計・採用シナリオの設計と運用 ・採用媒体運用・スカウト送付
・エージェント対応・ダイレクトリクルーティング ・候補者対応・面接日程調整・面接実施
・採用広報・採用データ分析 ・入社後フォロー・育成プログラムの設計
RPO会社として培った採用ノウハウを自社の組織拡大に活かし、母集団形成から入社後の育成まで、採用シナリオの設計・運用を一貫して担います。
マネージャーというよりも、やるべきことをしっかりと実働できる方を求めています。
将来的には、組織開発・人事制度設計など人事領域全般に関わることも可能です。
【具体的な業務内容】
・採用戦略設計・採用シナリオの設計と運用 ・採用媒体運用・スカウト送付
・エージェント対応・ダイレクトリクルーティング ・候補者対応・面接日程調整・面接実施
・採用広報・採用データ分析 ・入社後フォロー・育成プログラムの設計
同社の社内人事として採用活動全体を推進するポジションです。
RPO会社として培った採用ノウハウを自社の組織拡大に活かし、母集団形成から入社後の育成まで、採用シナリオの設計・運用を一貫して担います。
マネージャーというよりも、やるべきことをしっかりと実働できる方を求めています。
将来的には、組織開発・人事制度設計など人事領域全般に関わることも可能です。
【具体的な業務内容】
・採用戦略設計・採用シナリオの設計と運用
・採用媒体運用・スカウト送付
RPO会社として培った採用ノウハウを自社の組織拡大に活かし、母集団形成から入社後の育成まで、採用シナリオの設計・運用を一貫して担います。
マネージャーというよりも、やるべきことをしっかりと実働できる方を求めています。
将来的には、組織開発・人事制度設計など人事領域全般に関わることも可能です。
【具体的な業務内容】
・採用戦略設計・採用シナリオの設計と運用
・採用媒体運用・スカウト送付
【横浜】中途キャリアアドバイザー【未経験者枠/急成長ベンチャー/年休127日/フレックス】 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中途領域のキャリアアドバイザー(CA)/ リクルーティングアドバイザー(RA)として、求職者のキャリア実現と企業の採用成功を両面から支援するポジションです。
エージェントやヘッドハンターが多数存在する中途マーケットにおいて、「寄り添い」と「成果」を高いレベルで両立することが求められます。
求職者に対しては本質的なキャリアコンサルティングを、企業に対しては的確なマッチング提案を行い、双方にとって最良の意思決定を支援します。
【具体的な業務内容】
① CA業務(キャリアアドバイザー)
・求職者面談(キャリアコンサルティング・意思決定支援) ・求人提案・マッチング
・面接対策・選考フォロー ・クロージング・年収交渉
・入社後フォロー
エージェントやヘッドハンターが多数存在する中途マーケットにおいて、「寄り添い」と「成果」を高いレベルで両立することが求められます。
求職者に対しては本質的なキャリアコンサルティングを、企業に対しては的確なマッチング提案を行い、双方にとって最良の意思決定を支援します。
【具体的な業務内容】
① CA業務(キャリアアドバイザー)
・求職者面談(キャリアコンサルティング・意思決定支援) ・求人提案・マッチング
・面接対策・選考フォロー ・クロージング・年収交渉
・入社後フォロー
中途領域のキャリアアドバイザー(CA)/ リクルーティングアドバイザー(RA)として、求職者のキャリア実現と企業の採用成功を両面から支援するポジションです。
エージェントやヘッドハンターが多数存在する中途マーケットにおいて、「寄り添い」と「成果」を高いレベルで両立することが求められます。
求職者に対しては本質的なキャリアコンサルティングを、企業に対しては的確なマッチング提案を行い、双方にとって最良の意思決定を支援します。
【具体的な業務内容】
① CA業務(キャリアアドバイザー)
・求職者面談(キャリアコンサルティング・意思決定支援)
・求人提案・マッチング
エージェントやヘッドハンターが多数存在する中途マーケットにおいて、「寄り添い」と「成果」を高いレベルで両立することが求められます。
求職者に対しては本質的なキャリアコンサルティングを、企業に対しては的確なマッチング提案を行い、双方にとって最良の意思決定を支援します。
【具体的な業務内容】
① CA業務(キャリアアドバイザー)
・求職者面談(キャリアコンサルティング・意思決定支援)
・求人提案・マッチング
【横浜】中途キャリアアドバイザー【経験者枠/急成長ベンチャーで学生の可能性拡大/年休127日/フレッ 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中途領域のキャリアアドバイザー(CA)/ リクルーティングアドバイザー(RA)として、求職者のキャリア実現と企業の採用成功を両面から支援するポジションです。
エージェントやヘッドハンターが多数存在する中途マーケットにおいて、「寄り添い」と「成果」を高いレベルで両立することが求められます。
求職者に対しては本質的なキャリアコンサルティングを、企業に対しては的確なマッチング提案を行い、双方にとって最良の意思決定を支援します。
【具体的な業務内容】
① CA業務(キャリアアドバイザー)
・求職者面談(キャリアコンサルティング・意思決定支援) ・求人提案・マッチング
・面接対策・選考フォロー ・クロージング・年収交渉
・入社後フォロー
エージェントやヘッドハンターが多数存在する中途マーケットにおいて、「寄り添い」と「成果」を高いレベルで両立することが求められます。
求職者に対しては本質的なキャリアコンサルティングを、企業に対しては的確なマッチング提案を行い、双方にとって最良の意思決定を支援します。
【具体的な業務内容】
① CA業務(キャリアアドバイザー)
・求職者面談(キャリアコンサルティング・意思決定支援) ・求人提案・マッチング
・面接対策・選考フォロー ・クロージング・年収交渉
・入社後フォロー
中途領域のキャリアアドバイザー(CA)/ リクルーティングアドバイザー(RA)として、求職者のキャリア実現と企業の採用成功を両面から支援するポジションです。
エージェントやヘッドハンターが多数存在する中途マーケットにおいて、「寄り添い」と「成果」を高いレベルで両立することが求められます。
求職者に対しては本質的なキャリアコンサルティングを、企業に対しては的確なマッチング提案を行い、双方にとって最良の意思決定を支援します。
【具体的な業務内容】
① CA業務(キャリアアドバイザー)
・求職者面談(キャリアコンサルティング・意思決定支援)
エージェントやヘッドハンターが多数存在する中途マーケットにおいて、「寄り添い」と「成果」を高いレベルで両立することが求められます。
求職者に対しては本質的なキャリアコンサルティングを、企業に対しては的確なマッチング提案を行い、双方にとって最良の意思決定を支援します。
【具体的な業務内容】
① CA業務(キャリアアドバイザー)
・求職者面談(キャリアコンサルティング・意思決定支援)
【横浜】中途キャリアアドバイザー【マネージャー候補/急成長ベンチャー/年休127日/フレックス】 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 540 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中途領域の人材紹介事業において、売上最大化と営業組織としての生産性向上を担うマネージャーポジションです。
中途人材紹介マーケットは、エージェントやヘッドハンターが数多く存在する競争環境です。
その中で成果を出し続けてきた経験を活かし、プレイヤーとして高い成果を出しながら、PL管理・数値管理・ピープルマネジメント・プロジェクトマネジメントを通じて、「強い営業組織」を構築する役割を担います。
単なるプレイヤーの延長ではなく、事業P/Lに責任を持ち、組織全体の生産性と再現性を高める経営視点を持ったマネージャーを求めています。
【ミッション】
・中途紹介事業のP/L管理・売上最大化 ・チーム生産性の向上と再現性のある営業プロセス構築
- メンバーの育成・評価を通じた組織力の強化
中途人材紹介マーケットは、エージェントやヘッドハンターが数多く存在する競争環境です。
その中で成果を出し続けてきた経験を活かし、プレイヤーとして高い成果を出しながら、PL管理・数値管理・ピープルマネジメント・プロジェクトマネジメントを通じて、「強い営業組織」を構築する役割を担います。
単なるプレイヤーの延長ではなく、事業P/Lに責任を持ち、組織全体の生産性と再現性を高める経営視点を持ったマネージャーを求めています。
【ミッション】
・中途紹介事業のP/L管理・売上最大化 ・チーム生産性の向上と再現性のある営業プロセス構築
- メンバーの育成・評価を通じた組織力の強化
中途領域の人材紹介事業において、売上最大化と営業組織としての生産性向上を担うマネージャーポジションです。
中途人材紹介マーケットは、エージェントやヘッドハンターが数多く存在する競争環境です。
その中で成果を出し続けてきた経験を活かし、プレイヤーとして高い成果を出しながら、PL管理・数値管理・ピープルマネジメント・プロジェクトマネジメントを通じて、「強い営業組織」を構築する役割を担います。
単なるプレイヤーの延長ではなく、事業P/Lに責任を持ち、組織全体の生産性と再現性を高める経営視点を持ったマネージャーを求めています。
【ミッション】
・中途紹介事業のP/L管理・売上最大化
・チーム生産性の向上と再現性のある営業プロセス構築
中途人材紹介マーケットは、エージェントやヘッドハンターが数多く存在する競争環境です。
その中で成果を出し続けてきた経験を活かし、プレイヤーとして高い成果を出しながら、PL管理・数値管理・ピープルマネジメント・プロジェクトマネジメントを通じて、「強い営業組織」を構築する役割を担います。
単なるプレイヤーの延長ではなく、事業P/Lに責任を持ち、組織全体の生産性と再現性を高める経営視点を持ったマネージャーを求めています。
【ミッション】
・中途紹介事業のP/L管理・売上最大化
・チーム生産性の向上と再現性のある営業プロセス構築
【横浜】新卒両面キャリアアドバイザー【経験者枠/急成長ベンチャー/年休127日/フレックス】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新卒領域のキャリアアドバイザー(CA)/ リクルーティングアドバイザー(RA)として、学生のキャリア選択の支援と企業への人材提案を行うポジションです。
【具体的な業務内容】
・学生面談(キャリア設計/意思決定支援) ・求人紹介、選考対策、面接フォロー
・内定承諾までの伴走支援
【目標KPI】
・内定承諾数 ・面談数/面談化率
【具体的な業務内容】
・学生面談(キャリア設計/意思決定支援) ・求人紹介、選考対策、面接フォロー
・内定承諾までの伴走支援
【目標KPI】
・内定承諾数 ・面談数/面談化率
新卒領域のキャリアアドバイザー(CA)/ リクルーティングアドバイザー(RA)として、学生のキャリア選択の支援と企業への人材提案を行うポジションです。
【具体的な業務内容】
・学生面談(キャリア設計/意思決定支援)
・求人紹介、選考対策、面接フォロー
・内定承諾までの伴走支援
【目標KPI】
【具体的な業務内容】
・学生面談(キャリア設計/意思決定支援)
・求人紹介、選考対策、面接フォロー
・内定承諾までの伴走支援
【目標KPI】
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