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高年収が狙える
40ページ |
の転職・求人特集
更新日:2026/06/19
営業職の年収が高い理由
公開求人704件中 703-704件表示
法人営業 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「海外に出たい」という意志を持った、中小企業の経営者・役員クラスへ[おまかせ貿易]を提案、クロージングを担当していただく業務です。
マーケティング部や代理店等が供給するリードに対し、輸出・海外進出を検討している経営者と直接向き合い、課題をヒアリング。
受注後はCSへ引き継ぐ分業体制。煩雑な事務作業や貿易実務に時間を取られることなく、「商談・提案・クロージング」の最前線に集中できます。
【業務内容】
・フィールドセールス業務(新規商談・顧客課題のヒアリング海外進出・輸出支援サービスの提案)
・提案資料作成・見積作成・契約締結・既存顧客への追加提案
※地方出張月1-2回
マーケティング部や代理店等が供給するリードに対し、輸出・海外進出を検討している経営者と直接向き合い、課題をヒアリング。
受注後はCSへ引き継ぐ分業体制。煩雑な事務作業や貿易実務に時間を取られることなく、「商談・提案・クロージング」の最前線に集中できます。
【業務内容】
・フィールドセールス業務(新規商談・顧客課題のヒアリング海外進出・輸出支援サービスの提案)
・提案資料作成・見積作成・契約締結・既存顧客への追加提案
※地方出張月1-2回
「海外に出たい」という意志を持った、中小企業の経営者・役員クラスへ[おまかせ貿易]を提案、クロージングを担当していただく業務です。
マーケティング部や代理店等が供給するリードに対し、輸出・海外進出を検討している経営者と直接向き合い、課題をヒアリング。
受注後はCSへ引き継ぐ分業体制。
煩雑な事務作業や貿易実務に時間を取られることなく、「商談・提案・クロージング」の最前線に集中できます。
【業務内容】
マーケティング部や代理店等が供給するリードに対し、輸出・海外進出を検討している経営者と直接向き合い、課題をヒアリング。
受注後はCSへ引き継ぐ分業体制。
煩雑な事務作業や貿易実務に時間を取られることなく、「商談・提案・クロージング」の最前線に集中できます。
【業務内容】
カスタマーサポート 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【主な業務内容】
・新規機能・既存機能の操作説明資料作成、案内 ・顧客からの問い合わせに対する調査・課題解決支援(チャット・コール)
・顧客からの要望回収と分析、プロダクト改善提案 ・問い合わせや新たな機能リリースなどに伴う他部門との連携
・顧客の自己解決率向上を目的としたヘルプセンター・FAQ・ナレッジベースの企画・運用
■導入企業
・売上規模1,000億円以上の大手製造メーカー企業が中心となります。 ・担当者は、購買・調達部門の方々が中心です。
■他チームとの関わり
・新規機能・既存機能の操作説明資料作成、案内 ・顧客からの問い合わせに対する調査・課題解決支援(チャット・コール)
・顧客からの要望回収と分析、プロダクト改善提案 ・問い合わせや新たな機能リリースなどに伴う他部門との連携
・顧客の自己解決率向上を目的としたヘルプセンター・FAQ・ナレッジベースの企画・運用
■導入企業
・売上規模1,000億円以上の大手製造メーカー企業が中心となります。 ・担当者は、購買・調達部門の方々が中心です。
■他チームとの関わり
【主な業務内容】
・新規機能・既存機能の操作説明資料作成、案内
・顧客からの問い合わせに対する調査・課題解決支援(チャット・コール)
・顧客からの要望回収と分析、プロダクト改善提案
・問い合わせや新たな機能リリースなどに伴う他部門との連携
・顧客の自己解決率向上を目的としたヘルプセンター・FAQ・ナレッジベースの企画・運用
■導入企業
・新規機能・既存機能の操作説明資料作成、案内
・顧客からの問い合わせに対する調査・課題解決支援(チャット・コール)
・顧客からの要望回収と分析、プロダクト改善提案
・問い合わせや新たな機能リリースなどに伴う他部門との連携
・顧客の自己解決率向上を目的としたヘルプセンター・FAQ・ナレッジベースの企画・運用
■導入企業
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