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の転職・求人特集
更新日:2026/01/20
さまざまな職種の求人を集めました
公開求人87件中 1-18件表示
【社内SE/オープンポジション】(基幹システム開発・運用・保守) 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 509 ~ 864万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたい業務】
同社のビジネスを支えるCoreSystemの開発、運用、保守に幅広く携わっていただきます。
現在外部に委託している業務を、将来的には社内で完結できる体制を築いていくための重要なポジションです。
【具体的な業務内容】
システム開発の上流工程から下流工程まで、一貫して担当していただきます。
・ユーザー部門からのご要望をじっくりお伺いし、システムの要件を明確にする
・要件定義に基づき、設計から開発、リリースまでの一連の工程を担当する、または外部の協力会社と連携し、プロジェクトを円滑に進める
同社のビジネスを支えるCoreSystemの開発、運用、保守に幅広く携わっていただきます。
現在外部に委託している業務を、将来的には社内で完結できる体制を築いていくための重要なポジションです。
【具体的な業務内容】
システム開発の上流工程から下流工程まで、一貫して担当していただきます。
・ユーザー部門からのご要望をじっくりお伺いし、システムの要件を明確にする
・要件定義に基づき、設計から開発、リリースまでの一連の工程を担当する、または外部の協力会社と連携し、プロジェクトを円滑に進める
【お任せしたい業務】
同社のビジネスを支えるCoreSystemの開発、運用、保守に幅広く携わっていただきます。
現在外部に委託している業務を、将来的には社内で完結できる体制を築いていくための重要なポジションです。
【具体的な業務内容】
システム開発の上流工程から下流工程まで、一貫して担当していただきます。
同社のビジネスを支えるCoreSystemの開発、運用、保守に幅広く携わっていただきます。
現在外部に委託している業務を、将来的には社内で完結できる体制を築いていくための重要なポジションです。
【具体的な業務内容】
システム開発の上流工程から下流工程まで、一貫して担当していただきます。
【ピタットハウス仲介反響営業】未経験歓迎!東証上場企業/ノルマなし/年間休日120日/女性活躍推進◎ スターツコーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 430 ~ 830万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様の新しい暮らしをサポート!
【お仕事内容】
・お客様からのお問い合わせ対応やご来店されたお客様への賃貸物件のご紹介
・物件のご案内からお申し込み、ご契約までの一連の業務
・新しい賃貸物件の確保と、それらをホームページへ掲載する作業
・物件のオーナー様とのやり取り(現場の確認、家賃の見直しやリフォームのご提案など)
■取り扱い物件について
【お仕事内容】
・お客様からのお問い合わせ対応やご来店されたお客様への賃貸物件のご紹介
・物件のご案内からお申し込み、ご契約までの一連の業務
・新しい賃貸物件の確保と、それらをホームページへ掲載する作業
・物件のオーナー様とのやり取り(現場の確認、家賃の見直しやリフォームのご提案など)
■取り扱い物件について
■お客様の新しい暮らしをサポート!
【お仕事内容】
・お客様からのお問い合わせ対応やご来店されたお客様への賃貸物件のご紹介
・物件のご案内からお申し込み、ご契約までの一連の業務
・新しい賃貸物件の確保と、それらをホームページへ掲載する作業
・物件のオーナー様とのやり取り(現場の確認、家賃の見直しやリフォームのご提案など)
【お仕事内容】
・お客様からのお問い合わせ対応やご来店されたお客様への賃貸物件のご紹介
・物件のご案内からお申し込み、ご契約までの一連の業務
・新しい賃貸物件の確保と、それらをホームページへ掲載する作業
・物件のオーナー様とのやり取り(現場の確認、家賃の見直しやリフォームのご提案など)
【未経験歓迎】クリクラの営業/業界トップシェア/プライム上場/研修充実/自宅から通勤可/残業20H 株式会社ナック
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ~ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【当社の重要な役割】
日本全国で展開し、ウォーターサーバー業界でトップクラスのシェアを誇る「クリクラ」の利用を広めることが、このポジションの重要な役割です。個人のお客様や法人様へ無料サンプルをお届けし、新規開拓を進めてまいります。
【具体的な業務の流れ】
・担当エリアのお客様のもとへ訪問し、「クリクラ」の魅力をお伝えします。
・サーバーとお水が無料でご利用いただけるサンプル配布を行います。お客様からは「無料で試せるなら」と、ご好評をいただくことが多いです。
・無料サンプルは3日から1週間程度の期間でご利用いただけます。
・後日改めてお客様を訪問し、製品にご満足いただけた場合はご契約へと進めてまいります。
日本全国で展開し、ウォーターサーバー業界でトップクラスのシェアを誇る「クリクラ」の利用を広めることが、このポジションの重要な役割です。個人のお客様や法人様へ無料サンプルをお届けし、新規開拓を進めてまいります。
【具体的な業務の流れ】
・担当エリアのお客様のもとへ訪問し、「クリクラ」の魅力をお伝えします。
・サーバーとお水が無料でご利用いただけるサンプル配布を行います。お客様からは「無料で試せるなら」と、ご好評をいただくことが多いです。
・無料サンプルは3日から1週間程度の期間でご利用いただけます。
・後日改めてお客様を訪問し、製品にご満足いただけた場合はご契約へと進めてまいります。
【当社の重要な役割】
日本全国で展開し、ウォーターサーバー業界でトップクラスのシェアを誇る「クリクラ」の利用を広めることが、このポジションの重要な役割です。個人のお客様や法人様へ無料サンプルをお届けし、新規開拓を進めてまいります。
【具体的な業務の流れ】
・担当エリアのお客様のもとへ訪問し、「クリクラ」の魅力をお伝えします。
・サーバーとお水が無料でご利用いただけるサンプル配布を行います。お客様からは「無料で試せるなら」と、ご好評をいただくことが多いです。
・無料サンプルは3日から1週間程度の期間でご利用いただけます。
・後日改めてお客様を訪問し、製品にご満足いただけた場合はご契約へと進めてまいります。
日本全国で展開し、ウォーターサーバー業界でトップクラスのシェアを誇る「クリクラ」の利用を広めることが、このポジションの重要な役割です。個人のお客様や法人様へ無料サンプルをお届けし、新規開拓を進めてまいります。
【具体的な業務の流れ】
・担当エリアのお客様のもとへ訪問し、「クリクラ」の魅力をお伝えします。
・サーバーとお水が無料でご利用いただけるサンプル配布を行います。お客様からは「無料で試せるなら」と、ご好評をいただくことが多いです。
・無料サンプルは3日から1週間程度の期間でご利用いただけます。
・後日改めてお客様を訪問し、製品にご満足いただけた場合はご契約へと進めてまいります。
開発営業(土地活用)※経験者枠 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 697 ~ 941万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
土地活用のご提案営業として、土地オーナー様をサポートするやりがいのあるお仕事です。オーナー様の土地を有効活用するための提案を行い、課題解決に貢献します。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧にヒアリングします。相続や税金など、不動産に関するお悩みにも親身になって対応します。
・最適な活用方法のご提案:ヒアリング内容に基づき、賃貸アパート経営を中心とした土地活用のプランをご提案します。オーナー様の状況やご希望に合わせた、最適な提案を心がけてください。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社や税理士、金融機関など、様々な関係者との連携を図ります。
・提案資料の作成:ご提案内容を分かりやすくまとめた資料を作成し、オーナー様にプレゼンテーションを行います。
・契約手続き:契約締結に向けた手続きをサポートします。
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧にヒアリングします。相続や税金など、不動産に関するお悩みにも親身になって対応します。
・最適な活用方法のご提案:ヒアリング内容に基づき、賃貸アパート経営を中心とした土地活用のプランをご提案します。オーナー様の状況やご希望に合わせた、最適な提案を心がけてください。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社や税理士、金融機関など、様々な関係者との連携を図ります。
・提案資料の作成:ご提案内容を分かりやすくまとめた資料を作成し、オーナー様にプレゼンテーションを行います。
・契約手続き:契約締結に向けた手続きをサポートします。
土地活用のご提案営業として、土地オーナー様をサポートするやりがいのあるお仕事です。オーナー様の土地を有効活用するための提案を行い、課題解決に貢献します。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧にヒアリングします。相続や税金など、不動産に関するお悩みにも親身になって対応します。
・最適な活用方法のご提案:ヒアリング内容に基づき、賃貸アパート経営を中心とした土地活用のプランをご提案します。オーナー様の状況やご希望に合わせた、最適な提案を心がけてください。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社や税理士、金融機関など、様々な関係者との連携を図ります。
・提案資料の作成:ご提案内容を分かりやすくまとめた資料を作成し、オーナー様にプレゼンテーションを行います。
・契約手続き:契約締結に向けた手続きをサポートします。
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧にヒアリングします。相続や税金など、不動産に関するお悩みにも親身になって対応します。
・最適な活用方法のご提案:ヒアリング内容に基づき、賃貸アパート経営を中心とした土地活用のプランをご提案します。オーナー様の状況やご希望に合わせた、最適な提案を心がけてください。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社や税理士、金融機関など、様々な関係者との連携を図ります。
・提案資料の作成:ご提案内容を分かりやすくまとめた資料を作成し、オーナー様にプレゼンテーションを行います。
・契約手続き:契約締結に向けた手続きをサポートします。
人事労務マネージャー 株式会社船場
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 820万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事】
私たちは、2025年1月からの1年間で、中途社員55名、新入社員19名を迎え、単体の社員数は440名規模に成長いたしました。この1年で業績も社員数も順調に伸びており、それに伴い人事労務に関する業務も増えております。
現在、人事部は「採用戦略チーム」と「労務推進チーム」の2つのチームで構成されています。今回は、労務推進チームのマネージャーとして、新しく仲間になってくださる方を募集しています。
チームのメンバーは、主任1名、メンバー1名、派遣社員1名の合計3名です。また、現在もう1名労務メンバーを募集している状況です。
※一部の業務は、業務委託の方にお願いしています。
私たちは、2025年1月からの1年間で、中途社員55名、新入社員19名を迎え、単体の社員数は440名規模に成長いたしました。この1年で業績も社員数も順調に伸びており、それに伴い人事労務に関する業務も増えております。
現在、人事部は「採用戦略チーム」と「労務推進チーム」の2つのチームで構成されています。今回は、労務推進チームのマネージャーとして、新しく仲間になってくださる方を募集しています。
チームのメンバーは、主任1名、メンバー1名、派遣社員1名の合計3名です。また、現在もう1名労務メンバーを募集している状況です。
※一部の業務は、業務委託の方にお願いしています。
【お任せしたいお仕事】
私たちは、2025年1月からの1年間で、中途社員55名、新入社員19名を迎え、単体の社員数は440名規模に成長いたしました。この1年で業績も社員数も順調に伸びており、それに伴い人事労務に関する業務も増えております。
現在、人事部は「採用戦略チーム」と「労務推進チーム」の2つのチームで構成されています。今回は、労務推進チームのマネージャーとして、新しく仲間になってくださる方を募集しています。
チームのメンバーは、主任1名、メンバー1名、派遣社員1名の合計3名です。また、現在もう1名労務メンバーを募集している状況です。
※一部の業務は、業務委託の方にお願いしています。
【具体的な業務内容】
私たちは、2025年1月からの1年間で、中途社員55名、新入社員19名を迎え、単体の社員数は440名規模に成長いたしました。この1年で業績も社員数も順調に伸びており、それに伴い人事労務に関する業務も増えております。
現在、人事部は「採用戦略チーム」と「労務推進チーム」の2つのチームで構成されています。今回は、労務推進チームのマネージャーとして、新しく仲間になってくださる方を募集しています。
チームのメンバーは、主任1名、メンバー1名、派遣社員1名の合計3名です。また、現在もう1名労務メンバーを募集している状況です。
※一部の業務は、業務委託の方にお願いしています。
【具体的な業務内容】
投資開発事業/オフィスリノベーション仕入職(東京) 株式会社マリモホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 414 ~ 685万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■不動産開発のプロフェッショナルとして、一緒に働きませんか?【具体的な業務内容】
・新しい不動産案件の情報収集と、その実現可能性の検討をお願いいたします。
・事業の成功に向けた計画書の作成に携わっていただきます。
・市場の動向を調査し、詳細な分析を行っていただきます。
・プロジェクト全体の予算管理やスケジュール管理など、運営をお任せします。
・物件の内覧対応やテナント様との契約手続きなど、リーシング業務を担当していただきます。
・物件の売却に関する業務を進めていただきます。
・新しい不動産案件の情報収集と、その実現可能性の検討をお願いいたします。
・事業の成功に向けた計画書の作成に携わっていただきます。
・市場の動向を調査し、詳細な分析を行っていただきます。
・プロジェクト全体の予算管理やスケジュール管理など、運営をお任せします。
・物件の内覧対応やテナント様との契約手続きなど、リーシング業務を担当していただきます。
・物件の売却に関する業務を進めていただきます。
■不動産開発のプロフェッショナルとして、一緒に働きませんか?
【具体的な業務内容】
・新しい不動産案件の情報収集と、その実現可能性の検討をお願いいたします。
・事業の成功に向けた計画書の作成に携わっていただきます。
・市場の動向を調査し、詳細な分析を行っていただきます。
・プロジェクト全体の予算管理やスケジュール管理など、運営をお任せします。
・物件の内覧対応やテナント様との契約手続きなど、リーシング業務を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・新しい不動産案件の情報収集と、その実現可能性の検討をお願いいたします。
・事業の成功に向けた計画書の作成に携わっていただきます。
・市場の動向を調査し、詳細な分析を行っていただきます。
・プロジェクト全体の予算管理やスケジュール管理など、運営をお任せします。
・物件の内覧対応やテナント様との契約手続きなど、リーシング業務を担当していただきます。
開発営業(土地活用)※管理職候補 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 919 ~ 1129万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
土地活用のご提案営業として、土地オーナー様をサポートするやりがいのあるお仕事です。オーナー様の土地を有効活用するための提案を行い、課題解決に貢献します。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧にヒアリングします。相続や税金など、不動産に関するお悩みにも親身になって対応します。
・最適な活用方法のご提案:ヒアリング内容に基づき、賃貸アパートを中心とした土地活用のプランをご提案します。オーナー様の状況やご希望に合わせた、最適な提案を目指します。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社や税理士、金融機関など、様々な関係者との連携を図ります。
【一日の流れ例】
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧にヒアリングします。相続や税金など、不動産に関するお悩みにも親身になって対応します。
・最適な活用方法のご提案:ヒアリング内容に基づき、賃貸アパートを中心とした土地活用のプランをご提案します。オーナー様の状況やご希望に合わせた、最適な提案を目指します。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社や税理士、金融機関など、様々な関係者との連携を図ります。
【一日の流れ例】
土地活用のご提案営業として、土地オーナー様をサポートするやりがいのあるお仕事です。オーナー様の土地を有効活用するための提案を行い、課題解決に貢献します。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧にヒアリングします。相続や税金など、不動産に関するお悩みにも親身になって対応します。
・最適な活用方法のご提案:ヒアリング内容に基づき、賃貸アパートを中心とした土地活用のプランをご提案します。オーナー様の状況やご希望に合わせた、最適な提案を目指します。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社や税理士、金融機関など、様々な関係者との連携を図ります。
【一日の流れ例】
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧にヒアリングします。相続や税金など、不動産に関するお悩みにも親身になって対応します。
・最適な活用方法のご提案:ヒアリング内容に基づき、賃貸アパートを中心とした土地活用のプランをご提案します。オーナー様の状況やご希望に合わせた、最適な提案を目指します。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社や税理士、金融機関など、様々な関係者との連携を図ります。
【一日の流れ例】
コンプライアンス推進部法務グループ 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 509 ~ 664万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
コンプライアンス推進部にて、下記3つの部署で採用活動を行っています。ご自身の経験やスキルを活かせる部署を見つけて、ご応募ください。
【コンプライアンス課】
・社員向けのコンプライアンス研修の実施
・コンプライアンスに関する様々な推進活動
・コンプライアンス委員会の運営、事務局業務
・内部通報制度の運営、対応
【コンプライアンス課】
・社員向けのコンプライアンス研修の実施
・コンプライアンスに関する様々な推進活動
・コンプライアンス委員会の運営、事務局業務
・内部通報制度の運営、対応
コンプライアンス推進部にて、下記3つの部署で採用活動を行っています。ご自身の経験やスキルを活かせる部署を見つけて、ご応募ください。
【コンプライアンス課】
・社員向けのコンプライアンス研修の実施
・コンプライアンスに関する様々な推進活動
・コンプライアンス委員会の運営、事務局業務
・内部通報制度の運営、対応
【コンプライアンス課】
・社員向けのコンプライアンス研修の実施
・コンプライアンスに関する様々な推進活動
・コンプライアンス委員会の運営、事務局業務
・内部通報制度の運営、対応
【人事(採用/人材開発/人事戦略推進)】経験・志向に合わせた配属決定/定着率◎ 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 468 ~ 845万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な人事のキャリアパスを歩んでみませんか?
私たちの会社では、人事領域における様々なポジションで、採用活動に携わっていただきます。
具体的には、以下の3つの部署での業務が想定されます。
【キャリア採用課】
・各部署の採用戦略立案、予算策定
・効果的な採用手法の選定と実行
私たちの会社では、人事領域における様々なポジションで、採用活動に携わっていただきます。
具体的には、以下の3つの部署での業務が想定されます。
【キャリア採用課】
・各部署の採用戦略立案、予算策定
・効果的な採用手法の選定と実行
魅力的な人事のキャリアパスを歩んでみませんか?
私たちの会社では、人事領域における様々なポジションで、採用活動に携わっていただきます。
具体的には、以下の3つの部署での業務が想定されます。
【キャリア採用課】
・各部署の採用戦略立案、予算策定
・効果的な採用手法の選定と実行
私たちの会社では、人事領域における様々なポジションで、採用活動に携わっていただきます。
具体的には、以下の3つの部署での業務が想定されます。
【キャリア採用課】
・各部署の採用戦略立案、予算策定
・効果的な採用手法の選定と実行
産業保健(ヘルスケア推進課) 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 502 ~ 648万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【私たちのヘルスケア推進課で、産業保健のお仕事に挑戦しませんか?】私たちは、社員の皆様が心身ともに健康で、いきいきと働ける環境づくりを大切にしています。今回募集するポジションでは、産業保健に関する幅広い業務を通じて、会社の健康経営を一緒に推進してくださる方を求めています。
【お仕事内容】
・健康診断に関する業務全般: 健康診断後の保健指導や、精密検査の受診をお勧めしたり、健康データの集計などを行います。
・特定保健指導のサポート: 外部の専門業者さんと連携を取りながら、保健指導の対象となる方への受診勧奨を行います。直接面談はございません。
・休職から復職される方の支援: 社員の方がスムーズに職場に戻れるよう、サポートを行います。また、仕事と治療の両立支援も大切な業務です。
・労働衛生に関する業務: 衛生委員会への参加、社員の皆様への衛生教育、職場環境の安全を確認するための巡視などを行います。
・健康経営の推進: 社員の健康増進のための企画を立て、実行し、その効果を評価します。また、様々な健康データを分析し、より良い施策へと繋げていきます。
【お仕事内容】
・健康診断に関する業務全般: 健康診断後の保健指導や、精密検査の受診をお勧めしたり、健康データの集計などを行います。
・特定保健指導のサポート: 外部の専門業者さんと連携を取りながら、保健指導の対象となる方への受診勧奨を行います。直接面談はございません。
・休職から復職される方の支援: 社員の方がスムーズに職場に戻れるよう、サポートを行います。また、仕事と治療の両立支援も大切な業務です。
・労働衛生に関する業務: 衛生委員会への参加、社員の皆様への衛生教育、職場環境の安全を確認するための巡視などを行います。
・健康経営の推進: 社員の健康増進のための企画を立て、実行し、その効果を評価します。また、様々な健康データを分析し、より良い施策へと繋げていきます。
【私たちのヘルスケア推進課で、産業保健のお仕事に挑戦しませんか?】
私たちは、社員の皆様が心身ともに健康で、いきいきと働ける環境づくりを大切にしています。今回募集するポジションでは、産業保健に関する幅広い業務を通じて、会社の健康経営を一緒に推進してくださる方を求めています。
【お仕事内容】
・健康診断に関する業務全般: 健康診断後の保健指導や、精密検査の受診をお勧めしたり、健康データの集計などを行います。
・特定保健指導のサポート: 外部の専門業者さんと連携を取りながら、保健指導の対象となる方への受診勧奨を行います。直接面談はございません。
・休職から復職される方の支援: 社員の方がスムーズに職場に戻れるよう、サポートを行います。また、仕事と治療の両立支援も大切な業務です。
・労働衛生に関する業務: 衛生委員会への参加、社員の皆様への衛生教育、職場環境の安全を確認するための巡視などを行います。
私たちは、社員の皆様が心身ともに健康で、いきいきと働ける環境づくりを大切にしています。今回募集するポジションでは、産業保健に関する幅広い業務を通じて、会社の健康経営を一緒に推進してくださる方を求めています。
【お仕事内容】
・健康診断に関する業務全般: 健康診断後の保健指導や、精密検査の受診をお勧めしたり、健康データの集計などを行います。
・特定保健指導のサポート: 外部の専門業者さんと連携を取りながら、保健指導の対象となる方への受診勧奨を行います。直接面談はございません。
・休職から復職される方の支援: 社員の方がスムーズに職場に戻れるよう、サポートを行います。また、仕事と治療の両立支援も大切な業務です。
・労働衛生に関する業務: 衛生委員会への参加、社員の皆様への衛生教育、職場環境の安全を確認するための巡視などを行います。
【東京】インフラ橋梁工事/道路インフラメンテナンス部 株式会社カシワバラ・コーポレーション
- 正社員採用
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 445 ~ 662万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
橋梁工事の施工管理業務全般をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・橋梁工事における施工計画の立案と実行
・工程管理、品質管理、安全管理、予算管理
・関係各所との調整、協力会社との連携
・書類作成、報告業務
【具体的な業務内容】
・橋梁工事における施工計画の立案と実行
・工程管理、品質管理、安全管理、予算管理
・関係各所との調整、協力会社との連携
・書類作成、報告業務
橋梁工事の施工管理業務全般をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・橋梁工事における施工計画の立案と実行
・工程管理、品質管理、安全管理、予算管理
・関係各所との調整、協力会社との連携
・書類作成、報告業務
【具体的な業務内容】
・橋梁工事における施工計画の立案と実行
・工程管理、品質管理、安全管理、予算管理
・関係各所との調整、協力会社との連携
・書類作成、報告業務
営業企画(営業戦略) 東興ジオテック株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【業務内容】
2025年度発足の本社営業本部にて、全社の営業管理や施策提案を行う部署で活躍していただきます。チームの一員として、やりがいのある業務に携わることが可能です。
・営業案件の集計、分析、管理、関係各所へのヒアリング業務
官公庁、ゼネコン、交通系企業、エネルギープラントなど、幅広い顧客とのやり取りを通して、営業活動全体を把握し、分析、管理を行います。
・営業案件に関するデータ分析とレポート作成
2025年度発足の本社営業本部にて、全社の営業管理や施策提案を行う部署で活躍していただきます。チームの一員として、やりがいのある業務に携わることが可能です。
・営業案件の集計、分析、管理、関係各所へのヒアリング業務
官公庁、ゼネコン、交通系企業、エネルギープラントなど、幅広い顧客とのやり取りを通して、営業活動全体を把握し、分析、管理を行います。
・営業案件に関するデータ分析とレポート作成
【業務内容】
2025年度発足の本社営業本部にて、全社の営業管理や施策提案を行う部署で活躍していただきます。
チームの一員として、やりがいのある業務に携わることが可能です。
・営業案件の集計、分析、管理、関係各所へのヒアリング業務
官公庁、ゼネコン、交通系企業、エネルギープラントなど、幅広い顧客とのやり取りを通して、営業活動全体を把握し、分析、管理を行います。
2025年度発足の本社営業本部にて、全社の営業管理や施策提案を行う部署で活躍していただきます。
チームの一員として、やりがいのある業務に携わることが可能です。
・営業案件の集計、分析、管理、関係各所へのヒアリング業務
官公庁、ゼネコン、交通系企業、エネルギープラントなど、幅広い顧客とのやり取りを通して、営業活動全体を把握し、分析、管理を行います。
⼯事業務管理課 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 468 ~ 584万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
建築業界で活躍しませんか?
【職務概要】
建築工事に関わる施策分析と企画立案、および建築部門における施策の企画立案と一般事務業務を担当していただきます。
・各種建築工事に関する施策の分析業務
市場調査やデータ分析を通して、効果的な施策の立案に貢献します。
・建築部門内の施策の企画立案
【職務概要】
建築工事に関わる施策分析と企画立案、および建築部門における施策の企画立案と一般事務業務を担当していただきます。
・各種建築工事に関する施策の分析業務
市場調査やデータ分析を通して、効果的な施策の立案に貢献します。
・建築部門内の施策の企画立案
建築業界で活躍しませんか?
【職務概要】
建築工事に関わる施策分析と企画立案、および建築部門における施策の企画立案と一般事務業務を担当していただきます。
・各種建築工事に関する施策の分析業務
市場調査やデータ分析を通して、効果的な施策の立案に貢献します。
・建築部門内の施策の企画立案
【職務概要】
建築工事に関わる施策分析と企画立案、および建築部門における施策の企画立案と一般事務業務を担当していただきます。
・各種建築工事に関する施策の分析業務
市場調査やデータ分析を通して、効果的な施策の立案に貢献します。
・建築部門内の施策の企画立案
現場調査・積算担当 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 494 ~ 619万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
■積算業務
・新規受注案件について、現場を確認します。
・積算図書に基づき、外構工事や本体工事のオプション工事に関するコストを算出します。
・建築に関わる諸費用を試算します。
・設計部門や施工管理部門と連携し、コスト最適化に向けた提案を行います。
■積算業務
・新規受注案件について、現場を確認します。
・積算図書に基づき、外構工事や本体工事のオプション工事に関するコストを算出します。
・建築に関わる諸費用を試算します。
・設計部門や施工管理部門と連携し、コスト最適化に向けた提案を行います。
【仕事内容】
■積算業務
・新規受注案件について、現場を確認します。
・積算図書に基づき、外構工事や本体工事のオプション工事に関するコストを算出します。
・建築に関わる諸費用を試算します。
・設計部門や施工管理部門と連携し、コスト最適化に向けた提案を行います。
■積算業務
・新規受注案件について、現場を確認します。
・積算図書に基づき、外構工事や本体工事のオプション工事に関するコストを算出します。
・建築に関わる諸費用を試算します。
・設計部門や施工管理部門と連携し、コスト最適化に向けた提案を行います。
人材開発課(社員研修/教育) 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 468 ~ 603万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中期経営計画「NewGrowth2028」の達成に向けて、新しく定められたMVVCの理念を皆さんに深く理解していただき、そしてMVVCを体現できるような素晴らしい人材を育むお仕事です。
具体的には、全ての社員さんを対象とした教育研修の計画立案、実施、運営、さらにはキャリア開発やリスキリングをサポートしていただきます。
企業文化をより良いものへと変えていくために、組織開発の分野から関わることができるのは、このお仕事の大きな魅力の一つです。
【教育研修について】
・選抜型の教育プログラムの企画と実施
・資格取得を応援するための取り組みの推進
具体的には、全ての社員さんを対象とした教育研修の計画立案、実施、運営、さらにはキャリア開発やリスキリングをサポートしていただきます。
企業文化をより良いものへと変えていくために、組織開発の分野から関わることができるのは、このお仕事の大きな魅力の一つです。
【教育研修について】
・選抜型の教育プログラムの企画と実施
・資格取得を応援するための取り組みの推進
中期経営計画「NewGrowth2028」の達成に向けて、新しく定められたMVVCの理念を皆さんに深く理解していただき、そしてMVVCを体現できるような素晴らしい人材を育むお仕事です。
具体的には、全ての社員さんを対象とした教育研修の計画立案、実施、運営、さらにはキャリア開発やリスキリングをサポートしていただきます。
企業文化をより良いものへと変えていくために、組織開発の分野から関わることができるのは、このお仕事の大きな魅力の一つです。
【教育研修について】
・選抜型の教育プログラムの企画と実施
・資格取得を応援するための取り組みの推進
具体的には、全ての社員さんを対象とした教育研修の計画立案、実施、運営、さらにはキャリア開発やリスキリングをサポートしていただきます。
企業文化をより良いものへと変えていくために、組織開発の分野から関わることができるのは、このお仕事の大きな魅力の一つです。
【教育研修について】
・選抜型の教育プログラムの企画と実施
・資格取得を応援するための取り組みの推進
監査部 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 708万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、内部監査業務のサポートをしませんか?
【業務内容】
・一般事務業務全般
・監査資料やデータの作成、チェック業務
・関係各部署との連絡調整
【魅力的なポイント】
【業務内容】
・一般事務業務全般
・監査資料やデータの作成、チェック業務
・関係各部署との連絡調整
【魅力的なポイント】
成長を続ける企業で、内部監査業務のサポートをしませんか?
【業務内容】
・一般事務業務全般
・監査資料やデータの作成、チェック業務
・関係各部署との連絡調整
【魅力的なポイント】
【業務内容】
・一般事務業務全般
・監査資料やデータの作成、チェック業務
・関係各部署との連絡調整
【魅力的なポイント】
設計・積算 株式会社カシワバラ・コーポレーション
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 420 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な建築設計の仕事に携わりませんか?
【仕事内容】
・RC造マンションを中心とした建築設計・積算業務
30~50戸、5億~15億円規模のプロジェクトに携わっていただきます。
・学校、公民館、福祉施設、店舗、オフィスなど、多様な建築物の設計にも携わる機会があります。
・着工時・竣工時のストレス低減を目指し、施工図課の立ち上げにも携わっていただきます。
【仕事内容】
・RC造マンションを中心とした建築設計・積算業務
30~50戸、5億~15億円規模のプロジェクトに携わっていただきます。
・学校、公民館、福祉施設、店舗、オフィスなど、多様な建築物の設計にも携わる機会があります。
・着工時・竣工時のストレス低減を目指し、施工図課の立ち上げにも携わっていただきます。
魅力的な建築設計の仕事に携わりませんか?
【仕事内容】
・RC造マンションを中心とした建築設計・積算業務
30~50戸、5億~15億円規模のプロジェクトに携わっていただきます。
・学校、公民館、福祉施設、店舗、オフィスなど、多様な建築物の設計にも携わる機会があります。
・着工時・竣工時のストレス低減を目指し、施工図課の立ち上げにも携わっていただきます。
【仕事内容】
・RC造マンションを中心とした建築設計・積算業務
30~50戸、5億~15億円規模のプロジェクトに携わっていただきます。
・学校、公民館、福祉施設、店舗、オフィスなど、多様な建築物の設計にも携わる機会があります。
・着工時・竣工時のストレス低減を目指し、施工図課の立ち上げにも携わっていただきます。
【東京】提案営業/新規開発営業部 建設現場DX開発 株式会社カシワバラ・コーポレーション
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアを築きませんか?
最先端技術(ドローン等)を活用した提案営業です!
【業務内容】
・建設業界のお客様へのヒアリング、技術提案営業活動
・提案書、見積書、報告書の作成
・お客様との価格交渉、円滑なコミュニケーション
・社内外の関係者との調整(受注金額、スケジュール、工事情報等)
・外部パートナーとの会議への参加
最先端技術(ドローン等)を活用した提案営業です!
【業務内容】
・建設業界のお客様へのヒアリング、技術提案営業活動
・提案書、見積書、報告書の作成
・お客様との価格交渉、円滑なコミュニケーション
・社内外の関係者との調整(受注金額、スケジュール、工事情報等)
・外部パートナーとの会議への参加
魅力的なキャリアを築きませんか?
最先端技術(ドローン等)を活用した提案営業です!
【業務内容】
・建設業界のお客様へのヒアリング、技術提案営業活動
・提案書、見積書、報告書の作成
・お客様との価格交渉、円滑なコミュニケーション
・社内外の関係者との調整(受注金額、スケジュール、工事情報等)
最先端技術(ドローン等)を活用した提案営業です!
【業務内容】
・建設業界のお客様へのヒアリング、技術提案営業活動
・提案書、見積書、報告書の作成
・お客様との価格交渉、円滑なコミュニケーション
・社内外の関係者との調整(受注金額、スケジュール、工事情報等)
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