IT業界で働く!
5ページ | その他IT・通信×東京の転職・求人特集
その他IT・通信×東京の転職・求人特集
IT業界に入るなら今!
IT業界の将来性は非常に高いです。あらゆる産業においてデジタル技術は必要不可欠となっています。特にAI、ビッグデータ、クラウドコンピューティングなどの技術は、多様な業種で利用されており、この傾向は今後も加速すると予想されます。しかし、この急速な技術進化やニーズに対して、専門知識を持っている人材が不足しているのが現状です。今後も需要は高まり続けることは間違いないので、早い段階でIT業界に入っておくと、将来的に自身の市場価値を高められるでしょう。
株式会社ダイニーTypeScript + フルスタック開発、全てのプロダクトにワンチームで携わりたいSWE
株式会社IDOM Digital Driveビジネスアーキテクト/プロダクト・マネージャー/プロダクト・オーナー/プロジェクト・マネージャー
- 業務内容
車の売買プロセスにおいてお客様に価値のある体験を提供するために、マーケティングチームと共にプロダクト開発をリードできるプロダクトマネージャーを募集しています。メインサイト221616.comを活用し、オンラインとオフラインの両方で価値を最大限に引き出すためのサービス設計から、プロダクトの管理、さらにはプロジェクト全体を担当していただきます。業界における競合参入が激化する中で、新しいサービスの展開や、お客様に最適な車の売買方法を提供するため、プロダクトをリードする重要な役割を担っていただきます。
- 必要な経験
-
- プロダクトマネジメントまたはプロジェクトマネジメントの経験(3年以上)
- DXやITサービスに関する深い知識
…つづきを読む
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600~1200万円
株式会社IDOM Digital Drive(webサービス)IDOMの新しい挑戦に貢献していただけるサーバーサイドエンジニア募集
株式会社IDOM Digital Drive基幹システム「車両・在庫管理領域」のエンジニア〖IDOM Digital Drive〗
株式会社IDOM Digital Drive基幹システム「販売管理・会計領域」のエンジニア〖IDOM Digital Drive〗
株式会社IDOM Digital Driveインフラエンジニア・SREエンジニア〖IDOM Digital Drive〗
株式会社IDOM Digital Drive(社内システム)内製開発エンジニア(テックリード候補)〖IDOM Digital Drive〗
株式会社IDOM Digital Drive【正社員】(社内システム)プロダクト・マネージャー/プロダクト・オーナー/プロジェクト・マネージャー
株式会社IDOM Digital DriveWEB/APPディレクター, WEBプロデューサー〖IDOM Digital Drive〗
フェリカネットワークス株式会社インフラエンジニア
株式会社SAKURUGDXコンサルタント(リーダー候補)
株式会社SAKURUGDXコンサルタント(メンバー)
株式会社ダイニー【人事・労務企画】飲食モバイルオーダー・POS「ダイニー」の人事・労務企画を募集!
株式会社ダイニー【HR】飲食モバイルオーダー・POS「ダイニー」のHRを募集!【会員数1,600万突破】
株式会社ダイニーAll in One Restaurant Cloud「ダイニー」のEMを募集!/会員数2,000万
- 業務内容
- ダイニーでは、飲食業界向けに複数のプロダクトを提供しており、個々のプロダクトのデータを用いて様々な確度から飲食店の情報を把握し、売上向上やリピーター増加といった課題の改善につなげています。既存のプロダクトの利用が拡大している一方で、更なる価値提供を行っていくための新規プロダクト開発にも積極的であり、プロダクトのフェーズによっていかに早く開発サイクルを回すか・どうやって信頼性を上げていくかといった課題は異なります。こうしたプロダクトごとの状況を把握し、それに適したチーム体制を作り上げていくために、個々のチームのパフォーマンスを中長期的に向上できる Engineering Manager を募集しています。
【業務内容】
Engineering Manager として、以下のような役割を担っていただくことを想定しています。ただし、こういった役割に限らず、全社的な活動のリードや、プロダクトの実装・設計・運用における技術的リーダーシップの発揮など、ご自身の強みや関心を活かした役割を担っていただければと思います。
…つづきを読む
- 必要な経験
-
・プロダクト開発において、Engineering Manager や Tech Lead などの役割でリーダーシップを発揮した経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 900~1300万円
株式会社ダイニーSWE
- 業務内容
- 【募集背景】
これまでダイニーの Platform Team では Architect, SRE, Incident Commander 等、複数のロールを担うマルチロールなメンバーだけで構成されていました。
機能開発の組織が拡大するにあたり、開発組織全体の Enabling の役目が技術領域ごとに細分化し、マルチロールを求める必然性が薄くなってきました。
…つづきを読む
- 必要な経験
-
アプリケーション基盤のダイナミックな変更を安全に行うための計画立案・実行
Node.js 系の多数のツールチェインを組織的な製品開発で使用した経験
パフォーマンス計測のための任意のツール・サービスの使用経験
…つづきを読む
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 900~1300万円
フェリカネットワークス株式会社人事担当者(採用・育成担当)
- 業務内容
- 【業務概要】:人事総務部の人事課にて、採用と育成に関する業務を担当頂きます。
人事課は採用・育成・労務に関する業務を縦割りではなくチームで取り組んでおり、そこに4人目のメンバーとして参画頂きます。
まずは採用と育成に関する下記業務から一緒に担当頂き、採用、研修業務が定着後は、HRBPや労務管理等、人事業務に広く担当いただく事になります。
…つづきを読む
- 必要な経験
-
①「採用経験」もしくは「人材紹介業界の経験」がある方
■新卒採用、もしくは中途採用のオペレーション業務経験3年以上
上記業務を経験する中で、課題の特定とそこに対する改善提案経験をした事がある
…つづきを読む
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 570~930万円
エムスリー株式会社【エンジニア】SRE
- 業務内容
- コアSRE
弊社の成長し続ける事業は数百ものマイクロサービスによって支えられています。SREチーム (2024/09 現在 7 名) のメンバーはコアSREと呼ばれ全社的にそれらの開発・構築・運用を支える存在です。垂直分業はしておらず、各自が自走するプロフェッショナルとして本質的な課題を解決することが期待されます。構築・運用フェーズといったロールでの分離はなく、課題に対するアプローチの考案から実装・実現まで各自が担います。プロダクト課題やSRE発の課題を解決する上で、各プロダクトの開発チームと協業することも日常的にあります。
…つづきを読む
- 必要な経験
-
・AWSまたはGCPの基礎知識
・Terraform および Ansible によるインフラ構築・運用経験
・パフォーマンス改善のためのボトルネック把握及びチューニングの経験
…つづきを読む
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500~1000万円