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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人2,734件中 1401-1450件表示
九州エリア企画リード GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
地域交通事業推進部では「GO」によるDX化及び乗合タクシー等による地域交通最適化の企画を行い、全国のタクシー事業者様や自治体に対し、導入提案及び立上げ支援を行っています。
今回、九州エリアの企画を現地でリードいただける方を募集いたします。
【地域交通の最適化とは】
少子高齢化、過疎化等による人口減少に伴い、地方交通の課題は待ったなしの状況です。モビリティ領域から社会課題の解決を目指す
GO inc.がこれまで培ってきたさまざまなテクノロジーアセット(*)を活用したり、相乗り・乗合タクシーといった新規事業の立ち上げを通して、持続可能な地域交通の実現を目指しています。
【今後の展開】
「GO」は2,700万DL、45都道府県で展開をするNo.1タクシー配車アプリです。2023年12月にはニセコエリアにて冬期の観光シーズンの
二次交通課題解決に向けた「ニセコモデル」を展開し、2024年春には軽井沢においても実施。
今回、九州エリアの企画を現地でリードいただける方を募集いたします。
【地域交通の最適化とは】
少子高齢化、過疎化等による人口減少に伴い、地方交通の課題は待ったなしの状況です。モビリティ領域から社会課題の解決を目指す
GO inc.がこれまで培ってきたさまざまなテクノロジーアセット(*)を活用したり、相乗り・乗合タクシーといった新規事業の立ち上げを通して、持続可能な地域交通の実現を目指しています。
【今後の展開】
「GO」は2,700万DL、45都道府県で展開をするNo.1タクシー配車アプリです。2023年12月にはニセコエリアにて冬期の観光シーズンの
二次交通課題解決に向けた「ニセコモデル」を展開し、2024年春には軽井沢においても実施。
地域交通事業推進部では「GO」によるDX化及び乗合タクシー等による地域交通最適化の企画を行い、全国のタクシー事業者様や自治体に対し、導入提案及び立上げ支援を行っています。
今回、九州エリアの企画を現地でリードいただける方を募集いたします。
【地域交通の最適化とは】
少子高齢化、過疎化等による人口減少に伴い、地方交通の課題は待ったなしの状況です。モビリティ領域から社会課題の解決を目指す
GO inc.がこれまで培ってきたさまざまなテクノロジーアセット(*)を活用したり、相乗り・乗合タクシーといった新規事業の立ち上げを通して、持続可能な地域交通の実現を目指しています。
【今後の展開】
今回、九州エリアの企画を現地でリードいただける方を募集いたします。
【地域交通の最適化とは】
少子高齢化、過疎化等による人口減少に伴い、地方交通の課題は待ったなしの状況です。モビリティ領域から社会課題の解決を目指す
GO inc.がこれまで培ってきたさまざまなテクノロジーアセット(*)を活用したり、相乗り・乗合タクシーといった新規事業の立ち上げを通して、持続可能な地域交通の実現を目指しています。
【今後の展開】
BPR部メンバー GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・会社全体のBPR（ビジネスプロセスリエンジニアリング）に関するグランドデザインおよびロードマップの策定
・コーポレート及び各事業部門の業務改善プロジェクトの各フェーズの推進
（課題の整理、要件定義、設計、システム開発、テスト、運用、継続的改善）
・データ分析に基づいた現状把握や課題抽出、評価
・最新テクノロジーを活用し、既存業務を抜本的に変革するプロジェクトのリード
【主なツール】
・会社全体のBPR（ビジネスプロセスリエンジニアリング）に関するグランドデザインおよびロードマップの策定
・コーポレート及び各事業部門の業務改善プロジェクトの各フェーズの推進
（課題の整理、要件定義、設計、システム開発、テスト、運用、継続的改善）
・データ分析に基づいた現状把握や課題抽出、評価
・最新テクノロジーを活用し、既存業務を抜本的に変革するプロジェクトのリード
【主なツール】
【業務内容】
・会社全体のBPR（ビジネスプロセスリエンジニアリング）に関するグランドデザインおよびロードマップの策定
・コーポレート及び各事業部門の業務改善プロジェクトの各フェーズの推進
（課題の整理、要件定義、設計、システム開発、テスト、運用、継続的改善）
・データ分析に基づいた現状把握や課題抽出、評価
・最新テクノロジーを活用し、既存業務を抜本的に変革するプロジェクトのリード
【主なツール】
・会社全体のBPR（ビジネスプロセスリエンジニアリング）に関するグランドデザインおよびロードマップの策定
・コーポレート及び各事業部門の業務改善プロジェクトの各フェーズの推進
（課題の整理、要件定義、設計、システム開発、テスト、運用、継続的改善）
・データ分析に基づいた現状把握や課題抽出、評価
・最新テクノロジーを活用し、既存業務を抜本的に変革するプロジェクトのリード
【主なツール】
サーバーサイドエンジニア_タクシーアプリ「GO」 GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆タクシーアプリ『GO』やその他新規事業における、サーバサイド開発を総合的に行っていただきます。
アーキテクチャ設計やGCP/AWSを使ったシステム運用などを通し、インフラからアプリケーション開発まで幅広くお任せします。
【業務詳細】新機能のAPI開発 ／ 増え続けるトラフィックを捌くための負荷試験と対策（データベースのチューニングやアーキテクチャ見直し等）
デプロイ時間、テスト実行時間の短縮など開発者体験の向上 ／ チーム開発における出力向上
【所属組織】20人程度のグループで構成されており、それぞれの案件を2, 3名のチームで担当します。
【開発環境】言語：Go/Python/Ruby ／ ミドルウェア：MySQL/PostgreSQL/Redis
インフラ：GCP/AWS/Kubernetes/Docker ／ IDE: VisualStudio Code/GoLand/IntelliJ
アーキテクチャ設計やGCP/AWSを使ったシステム運用などを通し、インフラからアプリケーション開発まで幅広くお任せします。
【業務詳細】新機能のAPI開発 ／ 増え続けるトラフィックを捌くための負荷試験と対策（データベースのチューニングやアーキテクチャ見直し等）
デプロイ時間、テスト実行時間の短縮など開発者体験の向上 ／ チーム開発における出力向上
【所属組織】20人程度のグループで構成されており、それぞれの案件を2, 3名のチームで担当します。
【開発環境】言語：Go/Python/Ruby ／ ミドルウェア：MySQL/PostgreSQL/Redis
インフラ：GCP/AWS/Kubernetes/Docker ／ IDE: VisualStudio Code/GoLand/IntelliJ
◆タクシーアプリ『GO』やその他新規事業における、サーバサイド開発を総合的に行っていただきます。
アーキテクチャ設計やGCP/AWSを使ったシステム運用などを通し、インフラからアプリケーション開発まで幅広くお任せします。
【業務詳細】
新機能のAPI開発
／
増え続けるトラフィックを捌くための負荷試験と対策（データベースのチューニングやアーキテクチャ見直し等）
デプロイ時間、テスト実行時間の短縮など開発者体験の向上
アーキテクチャ設計やGCP/AWSを使ったシステム運用などを通し、インフラからアプリケーション開発まで幅広くお任せします。
【業務詳細】
新機能のAPI開発
／
増え続けるトラフィックを捌くための負荷試験と対策（データベースのチューニングやアーキテクチャ見直し等）
デプロイ時間、テスト実行時間の短縮など開発者体験の向上
プロジェクト推進（プロジェクトマネジメント室） GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務概要】
役員直下組織にて「移動で人を幸せに。」をミッションとするGO Inc.の事業推進業務を担当していただきます。
モビリティに関する新たなサービスの企画からローンチまで責任を持ってリードし、GO Inc.の更なる成長に寄与していただきます。
【業務内容】
・新規プロジェクトの立ち上げ/体制構築/スケジュール作成
・プロジェクト全体のマネジメント
・KPIの策定と実行戦略の立案
・外部パートナー企業との協業/交渉
役員直下組織にて「移動で人を幸せに。」をミッションとするGO Inc.の事業推進業務を担当していただきます。
モビリティに関する新たなサービスの企画からローンチまで責任を持ってリードし、GO Inc.の更なる成長に寄与していただきます。
【業務内容】
・新規プロジェクトの立ち上げ/体制構築/スケジュール作成
・プロジェクト全体のマネジメント
・KPIの策定と実行戦略の立案
・外部パートナー企業との協業/交渉
【業務概要】
役員直下組織にて「移動で人を幸せに。」をミッションとするGO Inc.の事業推進業務を担当していただきます。
モビリティに関する新たなサービスの企画からローンチまで責任を持ってリードし、GO Inc.の更なる成長に寄与していただきます。
【業務内容】
・新規プロジェクトの立ち上げ/体制構築/スケジュール作成
・プロジェクト全体のマネジメント
・KPIの策定と実行戦略の立案
役員直下組織にて「移動で人を幸せに。」をミッションとするGO Inc.の事業推進業務を担当していただきます。
モビリティに関する新たなサービスの企画からローンチまで責任を持ってリードし、GO Inc.の更なる成長に寄与していただきます。
【業務内容】
・新規プロジェクトの立ち上げ/体制構築/スケジュール作成
・プロジェクト全体のマネジメント
・KPIの策定と実行戦略の立案
【GO BUSINESS】事業企画 GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社の手がける法人向け事業「GO BUSINESS」は導入企業数が10,000社を越え、今後の成長ポテンシャルが高い事業です。
同社の重要事業としてより成長速度を上げるため、2025年1月より事業部から法人事業本部として本部化することになりました。
組織の変革と事業成長を共に実現するメンバーとご一緒したいと考えています。
【仕事内容】
同社の手掛ける法人事業「GO BUSINESS」を統括する法人事業本部の事業企画を推進していただきます。
「GO BUSINESS」に関する新たなサービスやプロダクトの企画など、新規事業の立案・推進から、既存事業のグロース、課題設定から解決のための事業企画と推進など、一連の業務に対して責任を持って遂行いただきます。
【具体的な業務内容】
同社の重要事業としてより成長速度を上げるため、2025年1月より事業部から法人事業本部として本部化することになりました。
組織の変革と事業成長を共に実現するメンバーとご一緒したいと考えています。
【仕事内容】
同社の手掛ける法人事業「GO BUSINESS」を統括する法人事業本部の事業企画を推進していただきます。
「GO BUSINESS」に関する新たなサービスやプロダクトの企画など、新規事業の立案・推進から、既存事業のグロース、課題設定から解決のための事業企画と推進など、一連の業務に対して責任を持って遂行いただきます。
【具体的な業務内容】
同社の手がける法人向け事業「GO BUSINESS」は導入企業数が10,000社を越え、今後の成長ポテンシャルが高い事業です。同社の重要事業としてより成長速度を上げるため、2025年1月より事業部から法人事業本部として本部化することになりました。組織の変革と事業成長を共に実現するメンバーとご一緒したいと考えています。
【仕事内容】
同社の手掛ける法人事業「GO BUSINESS」を統括する法人事業本部の事業企画を推進していただきます。
「GO BUSINESS」に関する新たなサービスやプロダクトの企画など、新規事業の立案・推進から、既存事業のグロース、課題設定から解決のための事業企画と推進など、一連の業務に対して責任を持って遂行いただきます。
【具体的な業務内容】
・事業戦略の立案、及び、戦略の推進実行
【仕事内容】
同社の手掛ける法人事業「GO BUSINESS」を統括する法人事業本部の事業企画を推進していただきます。
「GO BUSINESS」に関する新たなサービスやプロダクトの企画など、新規事業の立案・推進から、既存事業のグロース、課題設定から解決のための事業企画と推進など、一連の業務に対して責任を持って遂行いただきます。
【具体的な業務内容】
・事業戦略の立案、及び、戦略の推進実行
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※英語力を活かせる※ GOユーザーサポートデスクSV GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
タクシーの年間輸送人員は16億人。その中でNo.1のタクシーアプリである同社サービスは日本の移動を支えている重要なサービスです。
お客様が同社のサービスを通じて「より便利に」「より快適に」移動いただくためにも、サポート体制を構築し、迅速に対応していくことは
同社の重要なプロダクトの一部となります。皆さまにはCX部門のリーダー候補として、コールセンタースタッフの教育・センター運営を
担っていただきます。また、開発部門や製品の改善プロジェクトとの距離が近く、サービス改善にも積極的に関わっていただける環境です。
そして現在、インバウンド需要が急激に高まっています。そこで英語での電話対応・メールやチャットでの返信・英語版チャットボットの管理、使用方法の英訳などをリードいただける方を募集しております。ビジネスシーンでの英語対応経験を是非同社でも活かしていただければと思います。
【具体的には】
お客様が同社のサービスを通じて「より便利に」「より快適に」移動いただくためにも、サポート体制を構築し、迅速に対応していくことは
同社の重要なプロダクトの一部となります。皆さまにはCX部門のリーダー候補として、コールセンタースタッフの教育・センター運営を
担っていただきます。また、開発部門や製品の改善プロジェクトとの距離が近く、サービス改善にも積極的に関わっていただける環境です。
そして現在、インバウンド需要が急激に高まっています。そこで英語での電話対応・メールやチャットでの返信・英語版チャットボットの管理、使用方法の英訳などをリードいただける方を募集しております。ビジネスシーンでの英語対応経験を是非同社でも活かしていただければと思います。
【具体的には】
タクシーの年間輸送人員は16億人。その中でNo.1のタクシーアプリである同社サービスは日本の移動を支えている重要なサービスです。
お客様が同社のサービスを通じて「より便利に」「より快適に」移動いただくためにも、サポート体制を構築し、迅速に対応していくことは
同社の重要なプロダクトの一部となります。皆さまにはCX部門のリーダー候補として、コールセンタースタッフの教育・センター運営を
担っていただきます。また、開発部門や製品の改善プロジェクトとの距離が近く、サービス改善にも積極的に関わっていただける環境です。
そして現在、インバウンド需要が急激に高まっています。そこで英語での電話対応・メールやチャットでの返信・英語版チャットボットの管理、使用方法の英訳などをリードいただける方を募集しております。ビジネスシーンでの英語対応経験を是非同社でも活かしていただければと思います。
【具体的には】
お客様が同社のサービスを通じて「より便利に」「より快適に」移動いただくためにも、サポート体制を構築し、迅速に対応していくことは
同社の重要なプロダクトの一部となります。皆さまにはCX部門のリーダー候補として、コールセンタースタッフの教育・センター運営を
担っていただきます。また、開発部門や製品の改善プロジェクトとの距離が近く、サービス改善にも積極的に関わっていただける環境です。
そして現在、インバウンド需要が急激に高まっています。そこで英語での電話対応・メールやチャットでの返信・英語版チャットボットの管理、使用方法の英訳などをリードいただける方を募集しております。ビジネスシーンでの英語対応経験を是非同社でも活かしていただければと思います。
【具体的には】
セキュリティエンジニア GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社のセキュリティエンジニアリンググループ立ち上げメンバーになっていただきます。
同社の全社を横断してプロダクト全体のセキュリティを向上させるための様々な施策に取り組んでいただくポジションになります。
特にポリシーの制定や監視だけでなくインフラやアプリケーションのアーキテクチャレベルでのセキュリティ設計や実装を通して
自ら手を動かすことでリスクを未然に下げていく動きを期待しています。
・AWSやGCPの設定不備やサービスに対する脅威の自動検知
・同社で開発するプロダクト全体の脅威モデリング
・セキュアなアーキテクチャ設計
同社の全社を横断してプロダクト全体のセキュリティを向上させるための様々な施策に取り組んでいただくポジションになります。
特にポリシーの制定や監視だけでなくインフラやアプリケーションのアーキテクチャレベルでのセキュリティ設計や実装を通して
自ら手を動かすことでリスクを未然に下げていく動きを期待しています。
・AWSやGCPの設定不備やサービスに対する脅威の自動検知
・同社で開発するプロダクト全体の脅威モデリング
・セキュアなアーキテクチャ設計
同社のセキュリティエンジニアリンググループ立ち上げメンバーになっていただきます。
同社の全社を横断してプロダクト全体のセキュリティを向上させるための様々な施策に取り組んでいただくポジションになります。
特にポリシーの制定や監視だけでなくインフラやアプリケーションのアーキテクチャレベルでのセキュリティ設計や実装を通して
自ら手を動かすことでリスクを未然に下げていく動きを期待しています。
・AWSやGCPの設定不備やサービスに対する脅威の自動検知
・同社で開発するプロダクト全体の脅威モデリング
・セキュアなアーキテクチャ設計
同社の全社を横断してプロダクト全体のセキュリティを向上させるための様々な施策に取り組んでいただくポジションになります。
特にポリシーの制定や監視だけでなくインフラやアプリケーションのアーキテクチャレベルでのセキュリティ設計や実装を通して
自ら手を動かすことでリスクを未然に下げていく動きを期待しています。
・AWSやGCPの設定不備やサービスに対する脅威の自動検知
・同社で開発するプロダクト全体の脅威モデリング
・セキュアなアーキテクチャ設計
プロダクトマネージャー（タクシーアプリ『GO』：タクシー乗務員・事業者向けB2Bプロダクト） GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
GO株式会社では、市場の変化に一早く対応し、タクシー事業者とお客様にとってより良いプロダクトを提供するとともに、モビリティ領域を軸として
「移動」のみならず「交通事故削減」「脱炭素化」「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした多様な事業を展開するための
プロダクト開発を行っています。その中でプロダクトマネージャとして、プロダクトの企画から設計、リリース、リリース後の効果測定や
その後の改善など、プロダクト開発における全ての工程に携わっていただきます。
GO株式会社ではB2Cのプロダクトのみならず、タクシー乗務員向け・ライドシェアドライバー向け・タクシー事業者向けにB2Bのプロダクトを提供しており、約10万台ある提携車両の業務をプロダクトを通じて支援しています。
また、2,400万ダウンロードを超えたタクシーアプリ『GO』を提供するうえで重要なサービスの基盤となる決済、会計関連のプロダクトを提供しています。
本求人では、B2Bのプロダクトや決済、会計関連のプロダクトを担っていただけるプロダクトマネージャーを募集しております。
「移動」のみならず「交通事故削減」「脱炭素化」「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした多様な事業を展開するための
プロダクト開発を行っています。その中でプロダクトマネージャとして、プロダクトの企画から設計、リリース、リリース後の効果測定や
その後の改善など、プロダクト開発における全ての工程に携わっていただきます。
GO株式会社ではB2Cのプロダクトのみならず、タクシー乗務員向け・ライドシェアドライバー向け・タクシー事業者向けにB2Bのプロダクトを提供しており、約10万台ある提携車両の業務をプロダクトを通じて支援しています。
また、2,400万ダウンロードを超えたタクシーアプリ『GO』を提供するうえで重要なサービスの基盤となる決済、会計関連のプロダクトを提供しています。
本求人では、B2Bのプロダクトや決済、会計関連のプロダクトを担っていただけるプロダクトマネージャーを募集しております。
GO株式会社では、市場の変化に一早く対応し、タクシー事業者とお客様にとってより良いプロダクトを提供するとともに、モビリティ領域を軸として
「移動」のみならず「交通事故削減」「脱炭素化」「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした多様な事業を展開するための
プロダクト開発を行っています。
その中でプロダクトマネージャとして、プロダクトの企画から設計、リリース、リリース後の効果測定や
その後の改善など、プロダクト開発における全ての工程に携わっていただきます。
GO株式会社ではB2Cのプロダクトのみならず、タクシー乗務員向け・ライドシェアドライバー向け・タクシー事業者向けにB2Bのプロダクトを提供しており、約10万台ある提携車両の業務をプロダクトを通じて支援しています。
また、2,400万ダウンロードを超えたタクシーアプリ『GO』を提供するうえで重要なサービスの基盤となる決済、会計関連のプロダクトを提供しています。
「移動」のみならず「交通事故削減」「脱炭素化」「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした多様な事業を展開するための
プロダクト開発を行っています。
その中でプロダクトマネージャとして、プロダクトの企画から設計、リリース、リリース後の効果測定や
その後の改善など、プロダクト開発における全ての工程に携わっていただきます。
GO株式会社ではB2Cのプロダクトのみならず、タクシー乗務員向け・ライドシェアドライバー向け・タクシー事業者向けにB2Bのプロダクトを提供しており、約10万台ある提携車両の業務をプロダクトを通じて支援しています。
また、2,400万ダウンロードを超えたタクシーアプリ『GO』を提供するうえで重要なサービスの基盤となる決済、会計関連のプロダクトを提供しています。
プロダクトマネージャー（タクシーアプリ『GO』：ユーザ向けB2Cプロダクト） GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務概要】
GO株式会社では、市場の変化に一早く対応し、タクシー事業者とお客様にとってより良いプロダクトを提供するとともに、モビリティ領域を軸として「移動」のみならず「交通事故削減」「脱炭素化」「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした
多様な事業を展開するためのプロダクト開発を行っています。その中でプロダクトマネージャとして、プロダクトの企画から設計、リリース、リリース後の効果測定やその後の改善など、プロダクト開発における全ての工程に携わっていただきます。
本求人では、2,400万ダウンロードを超えたタクシーアプリ『GO』をはじめとした
B2C向けのプロダクトを担っていただけるプロダクトマネージャーを募集しております。
・タクシーアプリ『GO』 ・タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービス 『GO BUSINESS』
・交通事故削減を支援する次世代AIドラレコサービス『DRIVE CHART』 ・脱炭素サービス『GX（グリーントランスフォーメーション）』
GO株式会社では、市場の変化に一早く対応し、タクシー事業者とお客様にとってより良いプロダクトを提供するとともに、モビリティ領域を軸として「移動」のみならず「交通事故削減」「脱炭素化」「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした
多様な事業を展開するためのプロダクト開発を行っています。その中でプロダクトマネージャとして、プロダクトの企画から設計、リリース、リリース後の効果測定やその後の改善など、プロダクト開発における全ての工程に携わっていただきます。
本求人では、2,400万ダウンロードを超えたタクシーアプリ『GO』をはじめとした
B2C向けのプロダクトを担っていただけるプロダクトマネージャーを募集しております。
・タクシーアプリ『GO』 ・タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービス 『GO BUSINESS』
・交通事故削減を支援する次世代AIドラレコサービス『DRIVE CHART』 ・脱炭素サービス『GX（グリーントランスフォーメーション）』
【業務概要】
GO株式会社では、市場の変化に一早く対応し、タクシー事業者とお客様にとってより良いプロダクトを提供するとともに、モビリティ領域を軸として「移動」のみならず「交通事故削減」「脱炭素化」「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした多様な事業を展開するためのプロダクト開発を行っています。
その中でプロダクトマネージャとして、プロダクトの企画から設計、リリース、リリース後の効果測定やその後の改善など、プロダクト開発における全ての工程に携わっていただきます。
本求人では、2,400万ダウンロードを超えたタクシーアプリ『GO』をはじめとしたB2C向けのプロダクトを担っていただけるプロダクトマネージャーを募集しております。
・タクシーアプリ『GO』
・タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービス 『GO BUSINESS』
・交通事故削減を支援する次世代AIドラレコサービス『DRIVE CHART』
GO株式会社では、市場の変化に一早く対応し、タクシー事業者とお客様にとってより良いプロダクトを提供するとともに、モビリティ領域を軸として「移動」のみならず「交通事故削減」「脱炭素化」「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした多様な事業を展開するためのプロダクト開発を行っています。
その中でプロダクトマネージャとして、プロダクトの企画から設計、リリース、リリース後の効果測定やその後の改善など、プロダクト開発における全ての工程に携わっていただきます。
本求人では、2,400万ダウンロードを超えたタクシーアプリ『GO』をはじめとしたB2C向けのプロダクトを担っていただけるプロダクトマネージャーを募集しております。
・タクシーアプリ『GO』
・タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービス 『GO BUSINESS』
・交通事故削減を支援する次世代AIドラレコサービス『DRIVE CHART』
【GX事業】事業企画・事業推進マネージャー候補 GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆GO Inc.が新たに手掛けるモビリティ事業者向けエネルギー関連事業立ち上げのための事業企画と
各種施策の執行について、リーダーとして担っていただきます。
【業務詳細】エネルギー関連事業の戦略立案 ／ 戦略の推進実行、組織組成とマネジメント
外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
タクシーの年間輸送人員は16億人。その中でNo.1のタクシーアプリである「GO」
ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあります。さらに、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。
海外では国をあげて移動（MaaS）に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO Inc.には整っています。
またカーボンニュートラルはグローバルでの課題にもなっており、その領域にもGO Inc.は取り組んで参ります。
各種施策の執行について、リーダーとして担っていただきます。
【業務詳細】エネルギー関連事業の戦略立案 ／ 戦略の推進実行、組織組成とマネジメント
外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
タクシーの年間輸送人員は16億人。その中でNo.1のタクシーアプリである「GO」
ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあります。さらに、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。
海外では国をあげて移動（MaaS）に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO Inc.には整っています。
またカーボンニュートラルはグローバルでの課題にもなっており、その領域にもGO Inc.は取り組んで参ります。
◆GO Inc.が新たに手掛けるモビリティ事業者向けエネルギー関連事業立ち上げのための事業企画と各種施策の執行について、リーダーとして担っていただきます。
【業務詳細】
エネルギー関連事業の戦略立案
／
戦略の推進実行、組織組成とマネジメント
外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
【業務詳細】
エネルギー関連事業の戦略立案
／
戦略の推進実行、組織組成とマネジメント
外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
Webプロダクトエンジニア_GO事業 GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆GOアプリ事業に関わるWebプロダクトの開発を行っていただきます。
作業内容はブラウザに表示されるユーザーインタフェースおよび、ブラウザと通信を行うAPIサーバーの実装および運用と保守となります。
開発環境や利用フレームワークなどは標準的かつモダンなものを採用していますが、要件に応じて適宜選択しています。PdMやデザイナー
QAエンジニアとともに、ユーザーにとって最適な体験の得られる画面・APIの設計から、実装、テストまでを一貫しておこなっていただきます。
個別プロダクトの開発だけではなく、GO Inc. の中でのWebプロダクト開発・運用をより効率的すすめるために、標準的な技術スタックや
開発スタイルを整備していくこともミッションの一部です。以下に本ポジションのエンジニアの担当する代表的なプロダクトの例を示します。
◆『GO管理画面』は、タクシー事業者さまがタクシーアプリ『GO』を利用する業務を支援し、タクシー事業者さまとGO Inc.のコミュニケーションを行うための情報提供をするWebプロダクトです
作業内容はブラウザに表示されるユーザーインタフェースおよび、ブラウザと通信を行うAPIサーバーの実装および運用と保守となります。
開発環境や利用フレームワークなどは標準的かつモダンなものを採用していますが、要件に応じて適宜選択しています。PdMやデザイナー
QAエンジニアとともに、ユーザーにとって最適な体験の得られる画面・APIの設計から、実装、テストまでを一貫しておこなっていただきます。
個別プロダクトの開発だけではなく、GO Inc. の中でのWebプロダクト開発・運用をより効率的すすめるために、標準的な技術スタックや
開発スタイルを整備していくこともミッションの一部です。以下に本ポジションのエンジニアの担当する代表的なプロダクトの例を示します。
◆『GO管理画面』は、タクシー事業者さまがタクシーアプリ『GO』を利用する業務を支援し、タクシー事業者さまとGO Inc.のコミュニケーションを行うための情報提供をするWebプロダクトです
◆GOアプリ事業に関わるWebプロダクトの開発を行っていただきます。
作業内容はブラウザに表示されるユーザーインタフェースおよび、ブラウザと通信を行うAPIサーバーの実装および運用と保守となります。
開発環境や利用フレームワークなどは標準的かつモダンなものを採用していますが、要件に応じて適宜選択しています。PdMやデザイナー
QAエンジニアとともに、ユーザーにとって最適な体験の得られる画面・APIの設計から、実装、テストまでを一貫しておこなっていただきます。
個別プロダクトの開発だけではなく、GO Inc. の中でのWebプロダクト開発・運用をより効率的すすめるために、標準的な技術スタックや
開発スタイルを整備していくこともミッションの一部です。以下に本ポジションのエンジニアの担当する代表的なプロダクトの例を示します。
◆『GO管理画面』は、タクシー事業者さまがタクシーアプリ『GO』を利用する業務を支援し、タクシー事業者さまとGO Inc.のコミュニケーションを行うための情報提供をするWebプロダクトです
作業内容はブラウザに表示されるユーザーインタフェースおよび、ブラウザと通信を行うAPIサーバーの実装および運用と保守となります。
開発環境や利用フレームワークなどは標準的かつモダンなものを採用していますが、要件に応じて適宜選択しています。PdMやデザイナー
QAエンジニアとともに、ユーザーにとって最適な体験の得られる画面・APIの設計から、実装、テストまでを一貫しておこなっていただきます。
個別プロダクトの開発だけではなく、GO Inc. の中でのWebプロダクト開発・運用をより効率的すすめるために、標準的な技術スタックや
開発スタイルを整備していくこともミッションの一部です。以下に本ポジションのエンジニアの担当する代表的なプロダクトの例を示します。
◆『GO管理画面』は、タクシー事業者さまがタクシーアプリ『GO』を利用する業務を支援し、タクシー事業者さまとGO Inc.のコミュニケーションを行うための情報提供をするWebプロダクトです
政策企画・パブリックアフェアーズ・事業開発 GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆GO Inc.が新たに手掛けるモビリティ事業及びエネルギー関連事業立ち上げについて、事業企画とパブリック領域（規制等）との検討とを同時に行う業務をリーダーとして担っていただきます。
ー業務内容としては下記のとおりです。
◯モビリティ及びエネルギー関連事業のパブリック領域（規制等）も含めた事業戦略立案
◯あるべき規制等に向けた政府・自治体調整
◯外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
適性によって以下の業務を担当いただくことがございます。
ー業務内容としては下記のとおりです。
◯モビリティ及びエネルギー関連事業のパブリック領域（規制等）も含めた事業戦略立案
◯あるべき規制等に向けた政府・自治体調整
◯外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
適性によって以下の業務を担当いただくことがございます。
◆GO Inc.が新たに手掛けるモビリティ事業及びエネルギー関連事業立ち上げについて、事業企画とパブリック領域（規制等）との検討とを同時に行う業務をリーダーとして担っていただきます。
ー業務内容としては下記のとおりです。
◯モビリティ及びエネルギー関連事業のパブリック領域（規制等）も含めた事業戦略立案
◯あるべき規制等に向けた政府・自治体調整
◯外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
適性によって以下の業務を担当いただくことがございます。
ー業務内容としては下記のとおりです。
◯モビリティ及びエネルギー関連事業のパブリック領域（規制等）も含めた事業戦略立案
◯あるべき規制等に向けた政府・自治体調整
◯外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
適性によって以下の業務を担当いただくことがございます。
オープンポジション（事業企画/事業推進） GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆タクシーの年間輸送人員は16億人。その中でNo.1のタクシーアプリである「GO」。
ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあります。さらに、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。
海外では国をあげて移動（MaaS）に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO Inc.には整っています。
【業務概要】GOアプリ関連の事業を統括するGOアプリ事業本部にて、新規事業の立案、推進から、既存事業における大規模なアップデートなど、既存の組織の枠組みを超えて、課題設定から解決のための事業企画と推進を行い、一連の施策の執行に携わっていただきます。
将来的には、事業責任者や、組織長として、事業や大規模組織のリーダーを担っていただくことを予定しております。担当する案件としては
中長期の事業戦略と組織体制の立案と実行なども含まれ、GOアプリ事業全体として重要度や緊急度が高いものに有機的に対応いただきます。
また、経営陣や関連部署との議論において、戦略提言や他部署への課題に対しても提言やサポートを行っていただいたり、外部のパートナー様と協業案件をマネジメントいただく役割なども発生することもあります。
ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあります。さらに、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。
海外では国をあげて移動（MaaS）に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO Inc.には整っています。
【業務概要】GOアプリ関連の事業を統括するGOアプリ事業本部にて、新規事業の立案、推進から、既存事業における大規模なアップデートなど、既存の組織の枠組みを超えて、課題設定から解決のための事業企画と推進を行い、一連の施策の執行に携わっていただきます。
将来的には、事業責任者や、組織長として、事業や大規模組織のリーダーを担っていただくことを予定しております。担当する案件としては
中長期の事業戦略と組織体制の立案と実行なども含まれ、GOアプリ事業全体として重要度や緊急度が高いものに有機的に対応いただきます。
また、経営陣や関連部署との議論において、戦略提言や他部署への課題に対しても提言やサポートを行っていただいたり、外部のパートナー様と協業案件をマネジメントいただく役割なども発生することもあります。
◆タクシーの年間輸送人員は16億人。その中でNo.1のタクシーアプリである「GO」。
ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあります。さらに、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。
海外では国をあげて移動（MaaS）に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO Inc.には整っています。
【業務概要】
GOアプリ関連の事業を統括するGOアプリ事業本部にて、新規事業の立案、推進から、既存事業における大規模なアップデートなど、既存の組織の枠組みを超えて、課題設定から解決のための事業企画と推進を行い、一連の施策の執行に携わっていただきます。
将来的には、事業責任者や、組織長として、事業や大規模組織のリーダーを担っていただくことを予定しております。担当する案件としては
中長期の事業戦略と組織体制の立案と実行なども含まれ、GOアプリ事業全体として重要度や緊急度が高いものに有機的に対応いただきます。
ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあります。さらに、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。
海外では国をあげて移動（MaaS）に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO Inc.には整っています。
【業務概要】
GOアプリ関連の事業を統括するGOアプリ事業本部にて、新規事業の立案、推進から、既存事業における大規模なアップデートなど、既存の組織の枠組みを超えて、課題設定から解決のための事業企画と推進を行い、一連の施策の執行に携わっていただきます。
将来的には、事業責任者や、組織長として、事業や大規模組織のリーダーを担っていただくことを予定しております。担当する案件としては
中長期の事業戦略と組織体制の立案と実行なども含まれ、GOアプリ事業全体として重要度や緊急度が高いものに有機的に対応いただきます。
プロダクトマネージャー（オープン）／フルリモートOK GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆同社では、市場の変化などに一早く対応し、タクシー事業者とお客様にとってより良いサービスを提供するとともに、MaaS領域における取り組みを加速するために様々なサービスを開発しており、それらのサービスの
企画立案・設計・開発ディレクション全般に携わっていただきます。単に開発ディレクションを行うだけではなく、様々な要望を優先順位をつけ仕様に落とし、サービスや機能の提案から設計まで幅広い領域でチャレンジしてくれる方をお待ちしています。
具体的には、ご経験やご希望に応じて以下のようなプロダクトをご担当いただきます。
・タクシーアプリ『GO』
https://go.goinc.jp/
・AIとIoTを掛け合わせた交通事故削減支援サービス「DRIVE CHART」
https://drive-chart.com/
企画立案・設計・開発ディレクション全般に携わっていただきます。単に開発ディレクションを行うだけではなく、様々な要望を優先順位をつけ仕様に落とし、サービスや機能の提案から設計まで幅広い領域でチャレンジしてくれる方をお待ちしています。
具体的には、ご経験やご希望に応じて以下のようなプロダクトをご担当いただきます。
・タクシーアプリ『GO』
https://go.goinc.jp/
・AIとIoTを掛け合わせた交通事故削減支援サービス「DRIVE CHART」
https://drive-chart.com/
◆同社では、市場の変化などに一早く対応し、タクシー事業者とお客様にとってより良いサービスを提供するとともに、MaaS領域における取り組みを加速するために様々なサービスを開発しており、それらのサービスの企画立案・設計・開発ディレクション全般に携わっていただきます。単に開発ディレクションを行うだけではなく、様々な要望を優先順位をつけ仕様に落とし、サービスや機能の提案から設計まで幅広い領域でチャレンジしてくれる方をお待ちしています。
具体的には、ご経験やご希望に応じて以下のようなプロダクトをご担当いただきます。
・タクシーアプリ『GO』
https://go.goinc.jp/
・AIとIoTを掛け合わせた交通事故削減支援サービス「DRIVE CHART」
https://drive-chart.com/
・GX(グリーントランスフォーメーション)
具体的には、ご経験やご希望に応じて以下のようなプロダクトをご担当いただきます。
・タクシーアプリ『GO』
https://go.goinc.jp/
・AIとIoTを掛け合わせた交通事故削減支援サービス「DRIVE CHART」
https://drive-chart.com/
・GX(グリーントランスフォーメーション)
データアナリスト_AI技術開発部 GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆GO Inc.の各種モビリティサービスを通じて発生した交通情報ビッグデータの活用を通じて、身近な交通を劇的に進化させるための
仮説構築からデータ収集・分析・可視化・自動化などのデータによる意思決定プロセスの実行と、当社のデータについての戦略立案までをお任せします。
データ分析により、モビリティサービスの利用者と運び手への理解を深め、需要と供給に影響を与える施策を評価し、不確実性を適切に取り扱うことで事業の未来を予測する中心的な役割です。身近な交通の進化にチャレンジしてくれる方をお待ちしています。
【業務内容】 ・データドリブンなアプローチで、曖昧で困難なビジネス課題を解決する
・事業部門とのコミュニケーションにより、仮説を立て、分析の方向性を決める
・モデリング、分析、実験、シミュレーションなどのデータサイエンスの手法を実行する
・事業部門に分析内容を共有し、事業の方向性に対する決断をサポートする
【ミッション】・長期的なユーザ行動のモデリングと推定
仮説構築からデータ収集・分析・可視化・自動化などのデータによる意思決定プロセスの実行と、当社のデータについての戦略立案までをお任せします。
データ分析により、モビリティサービスの利用者と運び手への理解を深め、需要と供給に影響を与える施策を評価し、不確実性を適切に取り扱うことで事業の未来を予測する中心的な役割です。身近な交通の進化にチャレンジしてくれる方をお待ちしています。
【業務内容】 ・データドリブンなアプローチで、曖昧で困難なビジネス課題を解決する
・事業部門とのコミュニケーションにより、仮説を立て、分析の方向性を決める
・モデリング、分析、実験、シミュレーションなどのデータサイエンスの手法を実行する
・事業部門に分析内容を共有し、事業の方向性に対する決断をサポートする
【ミッション】・長期的なユーザ行動のモデリングと推定
◆GO Inc.の各種モビリティサービスを通じて発生した交通情報ビッグデータの活用を通じて、身近な交通を劇的に進化させるための仮説構築からデータ収集・分析・可視化・自動化などのデータによる意思決定プロセスの実行と、当社のデータについての戦略立案までをお任せします。
データ分析により、モビリティサービスの利用者と運び手への理解を深め、需要と供給に影響を与える施策を評価し、不確実性を適切に取り扱うことで事業の未来を予測する中心的な役割です。身近な交通の進化にチャレンジしてくれる方をお待ちしています。
【業務内容】
・データドリブンなアプローチで、曖昧で困難なビジネス課題を解決する
・事業部門とのコミュニケーションにより、仮説を立て、分析の方向性を決める
・モデリング、分析、実験、シミュレーションなどのデータサイエンスの手法を実行する
・事業部門に分析内容を共有し、事業の方向性に対する決断をサポートする
データ分析により、モビリティサービスの利用者と運び手への理解を深め、需要と供給に影響を与える施策を評価し、不確実性を適切に取り扱うことで事業の未来を予測する中心的な役割です。身近な交通の進化にチャレンジしてくれる方をお待ちしています。
【業務内容】
・データドリブンなアプローチで、曖昧で困難なビジネス課題を解決する
・事業部門とのコミュニケーションにより、仮説を立て、分析の方向性を決める
・モデリング、分析、実験、シミュレーションなどのデータサイエンスの手法を実行する
・事業部門に分析内容を共有し、事業の方向性に対する決断をサポートする
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フルスタックスペシャリスト_タクシーアプリ「GO」 GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆同社の新しいサービスをよりスピーディーに世の中に届けることに協力いただきたいと考えています。
【GOプロダクトの進化を速めるための上流工程の改善】
プロダクトマネージャー・ブロジェクトマネージャーと対等な立場で議論 ／ 複雑になりがちな要件の簡略化・削ぎ落とし・別案の提案
開発効率を考えた案件の開発順・スケジュールの提案
【スペシャリスト個人の力を最大限活用する開発】
複数メンバーで取り組むと非効率なもの、難度が高いものを見極め、ご自身で開発／開発効率や業務効率を大きく高める各種社内ツールの企画・実装
【エンジニアチームの横連携を強化する活動】
APIサーバ／バッチサーバの混在するマイクロサービスからスマートフォンアプリまで全領域に渡って
【GOプロダクトの進化を速めるための上流工程の改善】
プロダクトマネージャー・ブロジェクトマネージャーと対等な立場で議論 ／ 複雑になりがちな要件の簡略化・削ぎ落とし・別案の提案
開発効率を考えた案件の開発順・スケジュールの提案
【スペシャリスト個人の力を最大限活用する開発】
複数メンバーで取り組むと非効率なもの、難度が高いものを見極め、ご自身で開発／開発効率や業務効率を大きく高める各種社内ツールの企画・実装
【エンジニアチームの横連携を強化する活動】
APIサーバ／バッチサーバの混在するマイクロサービスからスマートフォンアプリまで全領域に渡って
◆同社の新しいサービスをよりスピーディーに世の中に届けることに協力いただきたいと考えています。
【GOプロダクトの進化を速めるための上流工程の改善】
プロダクトマネージャー・ブロジェクトマネージャーと対等な立場で議論
／
複雑になりがちな要件の簡略化・削ぎ落とし・別案の提案
開発効率を考えた案件の開発順・スケジュールの提案
【GOプロダクトの進化を速めるための上流工程の改善】
プロダクトマネージャー・ブロジェクトマネージャーと対等な立場で議論
／
複雑になりがちな要件の簡略化・削ぎ落とし・別案の提案
開発効率を考えた案件の開発順・スケジュールの提案
財務経理部メンバー GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
急速に事業が拡大している同社の経理体制を強化するための募集となります。
月次・年次決算にかかわる日常的な業務のみならず、今後の会計システムのリプレイスに伴い発生する業務や新規事業に関する
経理スキームの構築にかかわる業務など、非日常的業務にも積極的に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・伝票関係業務（伝票起票、仕訳入力、仕訳データ取り込み）
・請求書・経費精算処理（支払処理）
・月次決算業務（振替仕訳、資料作成）
・各部署からの問い合わせ対応
月次・年次決算にかかわる日常的な業務のみならず、今後の会計システムのリプレイスに伴い発生する業務や新規事業に関する
経理スキームの構築にかかわる業務など、非日常的業務にも積極的に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・伝票関係業務（伝票起票、仕訳入力、仕訳データ取り込み）
・請求書・経費精算処理（支払処理）
・月次決算業務（振替仕訳、資料作成）
・各部署からの問い合わせ対応
急速に事業が拡大している同社の経理体制を強化するための募集となります。
月次・年次決算にかかわる日常的な業務のみならず、今後の会計システムのリプレイスに伴い発生する業務や新規事業に関する
経理スキームの構築にかかわる業務など、非日常的業務にも積極的に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・伝票関係業務（伝票起票、仕訳入力、仕訳データ取り込み）
・請求書・経費精算処理（支払処理）
・月次決算業務（振替仕訳、資料作成）
月次・年次決算にかかわる日常的な業務のみならず、今後の会計システムのリプレイスに伴い発生する業務や新規事業に関する
経理スキームの構築にかかわる業務など、非日常的業務にも積極的に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・伝票関係業務（伝票起票、仕訳入力、仕訳データ取り込み）
・請求書・経費精算処理（支払処理）
・月次決算業務（振替仕訳、資料作成）
プロデューサー 株式会社スパイスボックス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
※子会社である株式会社No Companyに在籍出向となります。
HR領域で課題を抱えている主に大手クライアントに対し、課題解決に向けたプロデュースを行っていただきます。
同社が保有するデジタル・SNSデータベース「THINK for 採用マーケティング」を活用したマーケティング支援をセールスメンバーが行っています。
プロデューサーは同サービスで抽出されたデータを元に、セールスメンバーと協働しながら、より深い課題に対して、コミュニケーションやクリエイティブ、広告運用の観点から戦略を提案し、マーケティング施策の全体設計・実行支援管理までを一気通貫して担当します。
【業務内容】・提案のための調査・準備・資料作成 ・マーケティング・コミュニケーション戦略策定・企画設計・モック制作
・プロジェクト予算管理 ・施策の進行管理（スケジュール管理・タスク管理・クオリティコントロール）
・クライアント担当・決裁者との折衝 ・クライアントとの定期ミーティング、改善提案やレポート準備
・案件に係るメンバー・スタッフのディレクション ・施策実行のためのパートナー企業へのディレクション
HR領域で課題を抱えている主に大手クライアントに対し、課題解決に向けたプロデュースを行っていただきます。
同社が保有するデジタル・SNSデータベース「THINK for 採用マーケティング」を活用したマーケティング支援をセールスメンバーが行っています。
プロデューサーは同サービスで抽出されたデータを元に、セールスメンバーと協働しながら、より深い課題に対して、コミュニケーションやクリエイティブ、広告運用の観点から戦略を提案し、マーケティング施策の全体設計・実行支援管理までを一気通貫して担当します。
【業務内容】・提案のための調査・準備・資料作成 ・マーケティング・コミュニケーション戦略策定・企画設計・モック制作
・プロジェクト予算管理 ・施策の進行管理（スケジュール管理・タスク管理・クオリティコントロール）
・クライアント担当・決裁者との折衝 ・クライアントとの定期ミーティング、改善提案やレポート準備
・案件に係るメンバー・スタッフのディレクション ・施策実行のためのパートナー企業へのディレクション
※子会社である株式会社No Companyに在籍出向となります。
HR領域で課題を抱えている主に大手クライアントに対し、課題解決に向けたプロデュースを行っていただきます。
同社が保有するデジタル・SNSデータベース「THINK for 採用マーケティング」を活用したマーケティング支援をセールスメンバーが行っています。
プロデューサーは同サービスで抽出されたデータを元に、セールスメンバーと協働しながら、より深い課題に対して、コミュニケーションやクリエイティブ、広告運用の観点から戦略を提案し、マーケティング施策の全体設計・実行支援管理までを一気通貫して担当します。
【業務内容】
・提案のための調査・準備・資料作成
・マーケティング・コミュニケーション戦略策定・企画設計・モック制作
HR領域で課題を抱えている主に大手クライアントに対し、課題解決に向けたプロデュースを行っていただきます。
同社が保有するデジタル・SNSデータベース「THINK for 採用マーケティング」を活用したマーケティング支援をセールスメンバーが行っています。
プロデューサーは同サービスで抽出されたデータを元に、セールスメンバーと協働しながら、より深い課題に対して、コミュニケーションやクリエイティブ、広告運用の観点から戦略を提案し、マーケティング施策の全体設計・実行支援管理までを一気通貫して担当します。
【業務内容】
・提案のための調査・準備・資料作成
・マーケティング・コミュニケーション戦略策定・企画設計・モック制作
プロデューサー 株式会社スパイスボックス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 430 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
※子会社である株式会社No Companyに在籍出向となります。
HR領域で課題を抱えている主に大手クライアントに対し、課題解決に向けたプロデュースを行っていただきます。
同社が保有するデジタル・SNSデータベース「THINK for 採用マーケティング」を活用したマーケティング支援をセールスメンバーが行っています。
プロデューサーは同サービスで抽出されたデータを元に、セールスメンバーと協働しながら、より深い課題に対して、コミュニケーションやクリエイティブ、広告運用の観点から戦略を提案し、マーケティング施策の全体設計・実行支援管理までを一気通貫して担当します。
【業務内容】入社後はまず、上長の指示のもと下記業務のサポートを中心にご担当いただきます。
・提案のための調査・準備・資料作成 ・マーケティング・コミュニケーション戦略策定・企画設計・モック制作の支援
・プロジェクト予算管理のサポート ・施策の進行管理実務（スケジュール管理・タスク管理・クオリティコントロール）
HR領域で課題を抱えている主に大手クライアントに対し、課題解決に向けたプロデュースを行っていただきます。
同社が保有するデジタル・SNSデータベース「THINK for 採用マーケティング」を活用したマーケティング支援をセールスメンバーが行っています。
プロデューサーは同サービスで抽出されたデータを元に、セールスメンバーと協働しながら、より深い課題に対して、コミュニケーションやクリエイティブ、広告運用の観点から戦略を提案し、マーケティング施策の全体設計・実行支援管理までを一気通貫して担当します。
【業務内容】入社後はまず、上長の指示のもと下記業務のサポートを中心にご担当いただきます。
・提案のための調査・準備・資料作成 ・マーケティング・コミュニケーション戦略策定・企画設計・モック制作の支援
・プロジェクト予算管理のサポート ・施策の進行管理実務（スケジュール管理・タスク管理・クオリティコントロール）
※子会社である株式会社No Companyに在籍出向となります。
HR領域で課題を抱えている主に大手クライアントに対し、課題解決に向けたプロデュースを行っていただきます。
同社が保有するデジタル・SNSデータベース「THINK for 採用マーケティング」を活用したマーケティング支援をセールスメンバーが行っています。
プロデューサーは同サービスで抽出されたデータを元に、セールスメンバーと協働しながら、より深い課題に対して、コミュニケーションやクリエイティブ、広告運用の観点から戦略を提案し、マーケティング施策の全体設計・実行支援管理までを一気通貫して担当します。
【業務内容】
入社後はまず、上長の指示のもと下記業務のサポートを中心にご担当いただきます。
・提案のための調査・準備・資料作成
HR領域で課題を抱えている主に大手クライアントに対し、課題解決に向けたプロデュースを行っていただきます。
同社が保有するデジタル・SNSデータベース「THINK for 採用マーケティング」を活用したマーケティング支援をセールスメンバーが行っています。
プロデューサーは同サービスで抽出されたデータを元に、セールスメンバーと協働しながら、より深い課題に対して、コミュニケーションやクリエイティブ、広告運用の観点から戦略を提案し、マーケティング施策の全体設計・実行支援管理までを一気通貫して担当します。
【業務内容】
入社後はまず、上長の指示のもと下記業務のサポートを中心にご担当いただきます。
・提案のための調査・準備・資料作成
ビジネスプロデューサー 株式会社スパイスボックス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
社内外の各専門領域のスタッフとタッグを組みながらチームのフロントとしてクライアントが抱える課題や悩みを抽出し、ソーシャルメディア領域を起点とした調査からコンテンツ企画、制作、施策実装、検証までの全フェーズのデジタルマーケティング業務を主導で進めていただきます。
また、SNSだけでなく、オフラインイベントや商品開発、TVCMなど、様々な手法を用いて課題解決のアプローチすることも可能です。
【業務詳細】・新規or既存クライアントの課題抽出
・デジタルマーケティング施策全体の戦略設計・企画・進行管理
・課題に合わせた社内外スタッフの体制構築
・クライアントごとの施策実装・効果測定
・実行したマーケティング施策の結果に応じた改善・提案
また、SNSだけでなく、オフラインイベントや商品開発、TVCMなど、様々な手法を用いて課題解決のアプローチすることも可能です。
【業務詳細】・新規or既存クライアントの課題抽出
・デジタルマーケティング施策全体の戦略設計・企画・進行管理
・課題に合わせた社内外スタッフの体制構築
・クライアントごとの施策実装・効果測定
・実行したマーケティング施策の結果に応じた改善・提案
社内外の各専門領域のスタッフとタッグを組みながらチームのフロントとしてクライアントが抱える課題や悩みを抽出し、ソーシャルメディア領域を起点とした調査からコンテンツ企画、制作、施策実装、検証までの全フェーズのデジタルマーケティング業務を主導で進めていただきます。
また、SNSだけでなく、オフラインイベントや商品開発、TVCMなど、様々な手法を用いて課題解決のアプローチすることも可能です。
【業務詳細】
・新規or既存クライアントの課題抽出
・デジタルマーケティング施策全体の戦略設計・企画・進行管理
・課題に合わせた社内外スタッフの体制構築
・クライアントごとの施策実装・効果測定
また、SNSだけでなく、オフラインイベントや商品開発、TVCMなど、様々な手法を用いて課題解決のアプローチすることも可能です。
【業務詳細】
・新規or既存クライアントの課題抽出
・デジタルマーケティング施策全体の戦略設計・企画・進行管理
・課題に合わせた社内外スタッフの体制構築
・クライアントごとの施策実装・効果測定
経理・財務責任者 GMOリザーブプラス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 1000 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■成長フェーズにある当社にて、経理財務の責任者候補として、経理・財務に関する全般業務をお任せいたします。
【仕事内容】
経理部門の責任者としての財務数値管理
予実管理（P/L数値だけでなく、社内KPI等の予実管理を含む）
【求める人物像】
・定まっていない業務フローを構築できる方
【仕事内容】
経理部門の責任者としての財務数値管理
予実管理（P/L数値だけでなく、社内KPI等の予実管理を含む）
【求める人物像】
・定まっていない業務フローを構築できる方
■成長フェーズにある当社にて、経理財務の責任者候補として、経理・財務に関する全般業務をお任せいたします。
【仕事内容】
経理部門の責任者としての財務数値管理
予実管理（P/L数値だけでなく、社内KPI等の予実管理を含む）
【求める人物像】
・定まっていない業務フローを構築できる方
【仕事内容】
経理部門の責任者としての財務数値管理
予実管理（P/L数値だけでなく、社内KPI等の予実管理を含む）
【求める人物像】
・定まっていない業務フローを構築できる方
セールスコンサルタント GMOリザーブプラス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアを築きませんか？最先端技術で成長を続ける同社で、セールスとして活躍しませんか？
【業務内容】
・インサイドセールス
- 新規リード獲得のためのWeb、電話営業
- 見込み顧客へのアプローチ、商談設定
- 検討中または失注リードの掘り起こし、再商談化
【業務内容】
・インサイドセールス
- 新規リード獲得のためのWeb、電話営業
- 見込み顧客へのアプローチ、商談設定
- 検討中または失注リードの掘り起こし、再商談化
魅力的なキャリアを築きませんか？
最先端技術で成長を続ける同社で、セールスとして活躍しませんか？
【業務内容】
・インサイドセールス
- 新規リード獲得のためのWeb、電話営業
- 見込み顧客へのアプローチ、商談設定
最先端技術で成長を続ける同社で、セールスとして活躍しませんか？
【業務内容】
・インサイドセールス
- 新規リード獲得のためのWeb、電話営業
- 見込み顧客へのアプローチ、商談設定
経営企画 Accounting Manager GMOリザーブプラス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 800 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【Accounting&Tax業務】
- 日常経理、決算業務のコントロール
- 監査法人対応
- 業務フローの構築・改善
- 新規事業などへの会計・税務面の支援
- 開示実務のコントロール・J-SOX対応
【FP&A業務】
- 日常経理、決算業務のコントロール
- 監査法人対応
- 業務フローの構築・改善
- 新規事業などへの会計・税務面の支援
- 開示実務のコントロール・J-SOX対応
【FP&A業務】
【Accounting&Tax業務】
- 日常経理、決算業務のコントロール
- 監査法人対応
- 業務フローの構築・改善
- 新規事業などへの会計・税務面の支援
- 開示実務のコントロール・J-SOX対応
【FP&A業務】
- 日常経理、決算業務のコントロール
- 監査法人対応
- 業務フローの構築・改善
- 新規事業などへの会計・税務面の支援
- 開示実務のコントロール・J-SOX対応
【FP&A業務】
PMO GMOメイクショップ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ミッション
PM経験を活かしてプロジェクトの状況(リソース、予算、進捗)を数値化しその正常性を判断できるような体制を積極的に構築していくことがミッションです。
■職務概要
PMOチームでは当社が開発し、顧客に提供するシステムのプロジェクト運営状況や作業進捗を日々チェックし、問題があればプロジェクトマネージャーにアドバイスと支援を行っています。
□プロジェクトの効率性向上
プロジェクト情報や要件定義書、設計書、WBSなどのチェックを通じて、プロジェクトの進捗状況を監視しリソースの効率的な活用やタスクのスケジュール管理リスク管理を行い、プロジェクトの効率性を向上させます。
□コミュニケーションと調整
PM経験を活かしてプロジェクトの状況(リソース、予算、進捗)を数値化しその正常性を判断できるような体制を積極的に構築していくことがミッションです。
■職務概要
PMOチームでは当社が開発し、顧客に提供するシステムのプロジェクト運営状況や作業進捗を日々チェックし、問題があればプロジェクトマネージャーにアドバイスと支援を行っています。
□プロジェクトの効率性向上
プロジェクト情報や要件定義書、設計書、WBSなどのチェックを通じて、プロジェクトの進捗状況を監視しリソースの効率的な活用やタスクのスケジュール管理リスク管理を行い、プロジェクトの効率性を向上させます。
□コミュニケーションと調整
■ミッション
PM経験を活かしてプロジェクトの状況(リソース、予算、進捗)を数値化しその正常性を判断できるような体制を積極的に構築していくことがミッションです。
■職務概要
PMOチームでは当社が開発し、顧客に提供するシステムのプロジェクト運営状況や作業進捗を日々チェックし、問題があればプロジェクトマネージャーにアドバイスと支援を行っています。
□プロジェクトの効率性向上
プロジェクト情報や要件定義書、設計書、WBSなどのチェックを通じて、プロジェクトの進捗状況を監視しリソースの効率的な活用やタスクのスケジュール管理リスク管理を行い、プロジェクトの効率性を向上させます。
PM経験を活かしてプロジェクトの状況(リソース、予算、進捗)を数値化しその正常性を判断できるような体制を積極的に構築していくことがミッションです。
■職務概要
PMOチームでは当社が開発し、顧客に提供するシステムのプロジェクト運営状況や作業進捗を日々チェックし、問題があればプロジェクトマネージャーにアドバイスと支援を行っています。
□プロジェクトの効率性向上
プロジェクト情報や要件定義書、設計書、WBSなどのチェックを通じて、プロジェクトの進捗状況を監視しリソースの効率的な活用やタスクのスケジュール管理リスク管理を行い、プロジェクトの効率性を向上させます。
自社サービスのコンサルティング営業／Webソリューション提案／GMOグループ GMOメイクショップ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
お客様のニーズや事業課題をヒアリングし、実現・解決するための自社ソリューションを提案していただける方を募集いたします。
自社サービス「GMOクラウドEC」をはじめとした弊社のサービスや、グループ他社のサービスも含め、お客様の課題解決のため幅広いソリューションの提案が可能です。インバウンドの問合せ、アライアンス先からご紹介頂いた新規顧客、取引がある既存顧客を中心に、幅広くご提案いただけます。
■仕事の流れ
①サービス紹介：弊社GMOクラウドECの優位性や特徴の紹介
②詳細ヒアリング：事業課題、ニーズの詳細ヒアリング
③課題整理・検討：ヒアリングした内容をもとに開発チームと提案方針や課題解決検討
自社サービス「GMOクラウドEC」をはじめとした弊社のサービスや、グループ他社のサービスも含め、お客様の課題解決のため幅広いソリューションの提案が可能です。インバウンドの問合せ、アライアンス先からご紹介頂いた新規顧客、取引がある既存顧客を中心に、幅広くご提案いただけます。
■仕事の流れ
①サービス紹介：弊社GMOクラウドECの優位性や特徴の紹介
②詳細ヒアリング：事業課題、ニーズの詳細ヒアリング
③課題整理・検討：ヒアリングした内容をもとに開発チームと提案方針や課題解決検討
お客様のニーズや事業課題をヒアリングし、実現・解決するための自社ソリューションを提案していただける方を募集いたします。
自社サービス「GMOクラウドEC」をはじめとした弊社のサービスや、グループ他社のサービスも含め、お客様の課題解決のため幅広いソリューションの提案が可能です。インバウンドの問合せ、アライアンス先からご紹介頂いた新規顧客、取引がある既存顧客を中心に、幅広くご提案いただけます。
■仕事の流れ
・①サービス紹介：弊社GMOクラウドECの優位性や特徴の紹介
・②詳細ヒアリング：事業課題、ニーズの詳細ヒアリング
自社サービス「GMOクラウドEC」をはじめとした弊社のサービスや、グループ他社のサービスも含め、お客様の課題解決のため幅広いソリューションの提案が可能です。インバウンドの問合せ、アライアンス先からご紹介頂いた新規顧客、取引がある既存顧客を中心に、幅広くご提案いただけます。
■仕事の流れ
・①サービス紹介：弊社GMOクラウドECの優位性や特徴の紹介
・②詳細ヒアリング：事業課題、ニーズの詳細ヒアリング
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【オッズ・パーク】公共・官公庁向け ソリューション営業 SBプレイヤーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
競馬、競輪、オートレースの主催者/施行者である地方公共団体との関係構築、共同でのプロモーション提案、新サービス企画提案、契約管理、販売促進企画立案などを中心に担当していただきます。
・対面、電話、メールでのコミュニケーション（国内出張あり ※月平均2~3回程度）
・提案資料の作成
・公営競技業界に関連するデータ等の収集
・入札案件の対応
・契約管理関連の業務対応
競馬、競輪、オートレースの主催者/施行者である地方公共団体との関係構築、共同でのプロモーション提案、新サービス企画提案、契約管理、販売促進企画立案などを中心に担当していただきます。
・対面、電話、メールでのコミュニケーション（国内出張あり ※月平均2~3回程度）
・提案資料の作成
・公営競技業界に関連するデータ等の収集
・入札案件の対応
・契約管理関連の業務対応
【業務内容】
競馬、競輪、オートレースの主催者/施行者である地方公共団体との関係構築、共同でのプロモーション提案、新サービス企画提案、契約管理、販売促進企画立案などを中心に担当していただきます。
・対面、電話、メールでのコミュニケーション（国内出張あり ※月平均2~3回程度）
・提案資料の作成
・公営競技業界に関連するデータ等の収集
・入札案件の対応
・契約管理関連の業務対応
競馬、競輪、オートレースの主催者/施行者である地方公共団体との関係構築、共同でのプロモーション提案、新サービス企画提案、契約管理、販売促進企画立案などを中心に担当していただきます。
・対面、電話、メールでのコミュニケーション（国内出張あり ※月平均2~3回程度）
・提案資料の作成
・公営競技業界に関連するデータ等の収集
・入札案件の対応
・契約管理関連の業務対応
インフラエンジニア SBプレイヤーズ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 470 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社サービスである「オッズパーク」のITインフラに関する、要件定義～設計・構築一連の工程を担っていただきます。
（運用は別部門が担当しております）
本ポジションでは、インフラの要件定義、設計・構築から移行までを行って頂きます。
現在、お客様のご要望、ニーズに応えるべく、「機動力のあるサービス展開」「競合優位性を高めるサービスの実装」、「適正なシステムコスト」を実現するため、システム構想の見直しから実施し、次期システムを一から構築する事を目指しています。
まずは現行システムの開発をご担当いただき、ゆくゆくは次期システムの開発をお任せしていくことを期待しております。
「オッズパーク」の現行システムにおける、以下の業務を行っていただきます。
具体的な業務内容
1、新規案件に伴うインフラの計画立案・要件整理・仕様検討・ベンダーコントロール・社内調整
（運用は別部門が担当しております）
本ポジションでは、インフラの要件定義、設計・構築から移行までを行って頂きます。
現在、お客様のご要望、ニーズに応えるべく、「機動力のあるサービス展開」「競合優位性を高めるサービスの実装」、「適正なシステムコスト」を実現するため、システム構想の見直しから実施し、次期システムを一から構築する事を目指しています。
まずは現行システムの開発をご担当いただき、ゆくゆくは次期システムの開発をお任せしていくことを期待しております。
「オッズパーク」の現行システムにおける、以下の業務を行っていただきます。
具体的な業務内容
1、新規案件に伴うインフラの計画立案・要件整理・仕様検討・ベンダーコントロール・社内調整
自社サービスである「オッズパーク」のITインフラに関する、要件定義～設計・構築一連の工程を担っていただきます。（運用は別部門が担当しております）
本ポジションでは、インフラの要件定義、設計・構築から移行までを行って頂きます。
現在、お客様のご要望、ニーズに応えるべく、「機動力のあるサービス展開」「競合優位性を高めるサービスの実装」「適正なシステムコスト」を実現するため、システム構想の見直しから実施し、次期システムを一から構築する事を目指しています。
まずは現行システムの開発をご担当いただき、ゆくゆくは次期システムの開発をお任せしていくことを期待しております。
「オッズパーク」の現行システムにおける、以下の業務を行っていただきます。
具体的な業務内容
本ポジションでは、インフラの要件定義、設計・構築から移行までを行って頂きます。
現在、お客様のご要望、ニーズに応えるべく、「機動力のあるサービス展開」「競合優位性を高めるサービスの実装」「適正なシステムコスト」を実現するため、システム構想の見直しから実施し、次期システムを一から構築する事を目指しています。
まずは現行システムの開発をご担当いただき、ゆくゆくは次期システムの開発をお任せしていくことを期待しております。
「オッズパーク」の現行システムにおける、以下の業務を行っていただきます。
具体的な業務内容
クラウドスペシャリスト フェンリル株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆Webアプリの開発案件（SPA、アプリ向け Web API、CMS を含む広範なシステム開発）において、プロジェクトメンバーと協力しながら、インフラ領域の設計や構築を中心とした業務を主にご担当いただきます。
フェンリルでは、UX/UIを重視した質の高いプロダクト開発を目指しています。
クラウドサービスの活用はプロダクト開発において重要ですが、それ単独で質の高いプロダクトが完成するわけではありません。
質の高いプロダクトは、デザインと技術がそれぞれ適切に機能し、互いに連携することで生まれるものだと考えています。
そのため、デザイナー、スマートフォンアプリエンジニア、Webエンジニア、QAエンジニアなど、各分野の専門家がチームとして協力し、開発に取り組んでいます。
このポジションの魅力は、ご自身のクラウドの専門知識を活かしつつ、各分野の専門家と協働することで、ユーザーにとって価値のあるプロダクト開発に携われる点です。
【お任せする業務】※詳細は下記求人の特色をご確認ください。
・インフラ要件定義 ・インフラ設計 ・インフラ構築 ・テスト ・メンバーのリード ・クラウド活用
フェンリルでは、UX/UIを重視した質の高いプロダクト開発を目指しています。
クラウドサービスの活用はプロダクト開発において重要ですが、それ単独で質の高いプロダクトが完成するわけではありません。
質の高いプロダクトは、デザインと技術がそれぞれ適切に機能し、互いに連携することで生まれるものだと考えています。
そのため、デザイナー、スマートフォンアプリエンジニア、Webエンジニア、QAエンジニアなど、各分野の専門家がチームとして協力し、開発に取り組んでいます。
このポジションの魅力は、ご自身のクラウドの専門知識を活かしつつ、各分野の専門家と協働することで、ユーザーにとって価値のあるプロダクト開発に携われる点です。
【お任せする業務】※詳細は下記求人の特色をご確認ください。
・インフラ要件定義 ・インフラ設計 ・インフラ構築 ・テスト ・メンバーのリード ・クラウド活用
◆Webアプリの開発案件（SPA、アプリ向け Web API、CMS を含む広範なシステム開発）において、プロジェクトメンバーと協力しながら、インフラ領域の設計や構築を中心とした業務を主にご担当いただきます。
フェンリルでは、UX/UIを重視した質の高いプロダクト開発を目指しています。
クラウドサービスの活用はプロダクト開発において重要ですが、それ単独で質の高いプロダクトが完成するわけではありません。
質の高いプロダクトは、デザインと技術がそれぞれ適切に機能し、互いに連携することで生まれるものだと考えています。
そのため、デザイナー、スマートフォンアプリエンジニア、Webエンジニア、QAエンジニアなど、各分野の専門家がチームとして協力し、開発に取り組んでいます。
このポジションの魅力は、ご自身のクラウドの専門知識を活かしつつ、各分野の専門家と協働することで、ユーザーにとって価値のあるプロダクト開発に携われる点です。
【お任せする業務】※詳細は下記求人の特色をご確認ください。
フェンリルでは、UX/UIを重視した質の高いプロダクト開発を目指しています。
クラウドサービスの活用はプロダクト開発において重要ですが、それ単独で質の高いプロダクトが完成するわけではありません。
質の高いプロダクトは、デザインと技術がそれぞれ適切に機能し、互いに連携することで生まれるものだと考えています。
そのため、デザイナー、スマートフォンアプリエンジニア、Webエンジニア、QAエンジニアなど、各分野の専門家がチームとして協力し、開発に取り組んでいます。
このポジションの魅力は、ご自身のクラウドの専門知識を活かしつつ、各分野の専門家と協働することで、ユーザーにとって価値のあるプロダクト開発に携われる点です。
【お任せする業務】※詳細は下記求人の特色をご確認ください。
イベントDXコンサルタント（フィールドセールス） bravesoft株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
イベント業界向けパッケージ製品"eventos"をメイン商材を拡販する業務を幅広くお任せします！
・新規顧客及び案件開拓
・インバウンドセールス対応（問合せ対応やSEOなどマーケティングセールス活動）
・自社イベント企画開催/出展などでリード獲得
・見積作成
・企画提案
（案件でカスタム開発などが発生した場合にはディレクターと職務分担）
・新規顧客及び案件開拓
・インバウンドセールス対応（問合せ対応やSEOなどマーケティングセールス活動）
・自社イベント企画開催/出展などでリード獲得
・見積作成
・企画提案
（案件でカスタム開発などが発生した場合にはディレクターと職務分担）
イベント業界向けパッケージ製品"eventos"をメイン商材を拡販する業務を幅広くお任せします！
・新規顧客及び案件開拓
・インバウンドセールス対応（問合せ対応やSEOなどマーケティングセールス活動）
・自社イベント企画開催／出展などでリード獲得
・見積作成
・企画提案
（案件でカスタム開発などが発生した場合にはディレクターと職務分担）
・新規顧客及び案件開拓
・インバウンドセールス対応（問合せ対応やSEOなどマーケティングセールス活動）
・自社イベント企画開催／出展などでリード獲得
・見積作成
・企画提案
（案件でカスタム開発などが発生した場合にはディレクターと職務分担）
ブリッジエンジニア（ベトナム）※オフショア開発向け bravesoft株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ブリッジエンジニアとして、PM・上流チームとオフショア子会社開発チームもしくは開発ベンダーとの間の架け橋となっていただきたいです。要件定義や
設計仕様書を理解の上開発がよりスムーズに展開できるように、スコープの調整、スケジュールやコストのコントロールを握るキーポジションとなります。
《関連工程》要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、アプリ申請・リリース、保守・グロース、その他
《お任せする業務の例》
・本社上流チームとオフショア開発チームとのコミュニケーション全般 オフショア側の開発チームを管理してプロジェクトを進行する想定です。
進行・品質・リスクなど管理を行い、プロジェクト成功させる活動をします。
・仕様伝達、調整
・オフショアチーム開発スケジュールの管理
設計仕様書を理解の上開発がよりスムーズに展開できるように、スコープの調整、スケジュールやコストのコントロールを握るキーポジションとなります。
《関連工程》要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、アプリ申請・リリース、保守・グロース、その他
《お任せする業務の例》
・本社上流チームとオフショア開発チームとのコミュニケーション全般 オフショア側の開発チームを管理してプロジェクトを進行する想定です。
進行・品質・リスクなど管理を行い、プロジェクト成功させる活動をします。
・仕様伝達、調整
・オフショアチーム開発スケジュールの管理
ブリッジエンジニアとして、PM・上流チームとオフショア子会社開発チームもしくは開発ベンダーとの間の架け橋となっていただきたいです。要件定義や設計仕様書を理解の上開発がよりスムーズに展開できるように、スコープの調整、スケジュールやコストのコントロールを握るキーポジションとなります。
《関連工程》
要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、アプリ申請・リリース、保守・グロース、その他
《お任せする業務の例》
・本社上流チームとオフショア開発チームとのコミュニケーション全般
オフショア側の開発チームを管理してプロジェクトを進行する想定です。
《関連工程》
要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、アプリ申請・リリース、保守・グロース、その他
《お任せする業務の例》
・本社上流チームとオフショア開発チームとのコミュニケーション全般
オフショア側の開発チームを管理してプロジェクトを進行する想定です。
システムエンジニア（クライアントワーク） bravesoft株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
システムエンジニアとして、機能・非機能要件の定義から、基本・詳細設計まで、製品コンセプションの実現を握るキーポジションとなります。
《関連工程》
要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、アプリ申請・リリース、保守・グロース、その他
《お任せする業務の例》
・基本/詳細設計書及び一部の要件定義書の作成
・インフラ設計と構成最適化
・サーバー運用/保守
・新機能開発、機能改修
《関連工程》
要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、アプリ申請・リリース、保守・グロース、その他
《お任せする業務の例》
・基本/詳細設計書及び一部の要件定義書の作成
・インフラ設計と構成最適化
・サーバー運用/保守
・新機能開発、機能改修
システムエンジニアとして、機能・非機能要件の定義から、基本・詳細設計まで、製品コンセプションの実現を握るキーポジションとなります。
《関連工程》
要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、アプリ申請・リリース、保守・グロース、その他
《お任せする業務の例》
・基本/詳細設計書及び一部の要件定義書の作成
・インフラ設計と構成最適化
《関連工程》
要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、アプリ申請・リリース、保守・グロース、その他
《お任せする業務の例》
・基本/詳細設計書及び一部の要件定義書の作成
・インフラ設計と構成最適化
UI/UXデザイナー（マネージャー候補） bravesoft株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クリエイティブの中心となるメンバーとして、PM、ディレクター及びクライアントと緊密なコミュニケーションを取りながら、要求分析、UXリサーチなどを含め、企画段階からデザインプロトタイプの完成まで、クリエイティブのお腕を存分に発揮いただきます。製品の品質やテーストを握るキーポジションです。
6~7名の少数精鋭のデザイナーチームを取りまとめるマネージャー候補を募集しています。（現在は取締役が兼任でマネージャーをしております）
《関連工程》
提案書用コンセプションデザイン、企画・要求分析、UI/UXデザイン、グロース提案、保守もしくはグロース開発のための企画・デザイン、その他
《お任せする業務の例》
・提案書用コンセプションデザインの作成
6~7名の少数精鋭のデザイナーチームを取りまとめるマネージャー候補を募集しています。（現在は取締役が兼任でマネージャーをしております）
《関連工程》
提案書用コンセプションデザイン、企画・要求分析、UI/UXデザイン、グロース提案、保守もしくはグロース開発のための企画・デザイン、その他
《お任せする業務の例》
・提案書用コンセプションデザインの作成
クリエイティブの中心となるメンバーとして、PM、ディレクター及びクライアントと緊密なコミュニケーションを取りながら、要求分析、UXリサーチなどを含め、企画段階からデザインプロトタイプの完成まで、クリエイティブのお腕を存分に発揮いただきます。製品の品質やテーストを握るキーポジションです。
6~7名の少数精鋭のデザイナーチームを取りまとめるマネージャー候補を募集しています。（現在は取締役が兼任でマネージャーをしております）
《関連工程》
提案書用コンセプションデザイン、企画・要求分析、UI/UXデザイン、グロース提案、保守もしくはグロース開発のための企画・デザイン、その他
《お任せする業務の例》
・提案書用コンセプションデザインの作成
6~7名の少数精鋭のデザイナーチームを取りまとめるマネージャー候補を募集しています。（現在は取締役が兼任でマネージャーをしております）
《関連工程》
提案書用コンセプションデザイン、企画・要求分析、UI/UXデザイン、グロース提案、保守もしくはグロース開発のための企画・デザイン、その他
《お任せする業務の例》
・提案書用コンセプションデザインの作成
BizDev bravesoft株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
▼業務内容
-新規・既存事業企画 / 市場・競合リサーチ
-事業戦略 / ビジネスモデル策定
-KGI / KPIの設定および進捗管理
-セールス / マーケティングプランの策定
-パートナーアライアンス推進
-チームマネジメント など
-新規・既存事業企画 / 市場・競合リサーチ
-事業戦略 / ビジネスモデル策定
-KGI / KPIの設定および進捗管理
-セールス / マーケティングプランの策定
-パートナーアライアンス推進
-チームマネジメント など
▼業務内容
・新規・既存事業企画 / 市場・競合リサーチ
・事業戦略 / ビジネスモデル策定
・KGI / KPIの設定および進捗管理
・セールス / マーケティングプランの策定
・パートナーアライアンス推進
・チームマネジメント
など
・新規・既存事業企画 / 市場・競合リサーチ
・事業戦略 / ビジネスモデル策定
・KGI / KPIの設定および進捗管理
・セールス / マーケティングプランの策定
・パートナーアライアンス推進
・チームマネジメント
など
Androidエンジニア（受託） bravesoft株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆Androidエンジニアとしてネイティブアプリの開発に携わっていただきます。
◆案件によってはAndroidTVやWi-Fi/BLEデバイスとの連携を必要とする開発を行う場合もございます。
案件規模としては全体で6〜10名、Androidエンジニアだけですと1〜2名程度の規模の開発がメインとなっております。
まずはウォーターフォールでアプリを開発・リリースし、その後の継続した機能追加なども実施していただく想定です。
やりたいと言っていただけた内容に関しては積極的に挑戦することができる環境をご提供いたします。
《 お任せする業務の例 》
◆案件によってはAndroidTVやWi-Fi/BLEデバイスとの連携を必要とする開発を行う場合もございます。
案件規模としては全体で6〜10名、Androidエンジニアだけですと1〜2名程度の規模の開発がメインとなっております。
まずはウォーターフォールでアプリを開発・リリースし、その後の継続した機能追加なども実施していただく想定です。
やりたいと言っていただけた内容に関しては積極的に挑戦することができる環境をご提供いたします。
《 お任せする業務の例 》
◆Androidエンジニアとしてネイティブアプリの開発に携わっていただきます。
◆案件によってはAndroidTVやWi-Fi/BLEデバイスとの連携を必要とする開発を行う場合もございます。
案件規模としては全体で6〜10名、Androidエンジニアだけですと1〜2名程度の規模の開発がメインとなっております。
まずはウォーターフォールでアプリを開発・リリースし、その後の継続した機能追加なども実施していただく想定です。
やりたいと言っていただけた内容に関しては積極的に挑戦することができる環境をご提供いたします。
《 お任せする業務の例 》
◆案件によってはAndroidTVやWi-Fi/BLEデバイスとの連携を必要とする開発を行う場合もございます。
案件規模としては全体で6〜10名、Androidエンジニアだけですと1〜2名程度の規模の開発がメインとなっております。
まずはウォーターフォールでアプリを開発・リリースし、その後の継続した機能追加なども実施していただく想定です。
やりたいと言っていただけた内容に関しては積極的に挑戦することができる環境をご提供いたします。
《 お任せする業務の例 》
アプリデザイナー｜800本以上のアプリ開発実績／UIだけでなくUXづくりまで幅広い業務を担当 bravesoft株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
受託開発や、自社BtoB事業 「eventos（イベントス）」、自社BtoC事業「bokete」「HONNE」など
アプリ業界で最先端の全案件のデザインを受けもつ部署で、常に業界動向を意識しながら、UI・UX設計やデザインをしていただきます。
2022年には3つのサービスでGood Design賞を受賞しました。
開発会社ではありながらもデザインに力を入れている会社というブランディングを確立していきます。
（https://www.bravesoft.co.jp/service/uiux/good-design-award/）
現在デザイン依頼が多く、仕事を断っている状況の為、デザイナーの方の応募を心よりお待ちしております。
《 デザイナーの特徴 》・アナリティクスやユーザーアンケートなどによるクリエイティブの定量化を実施
アプリ業界で最先端の全案件のデザインを受けもつ部署で、常に業界動向を意識しながら、UI・UX設計やデザインをしていただきます。
2022年には3つのサービスでGood Design賞を受賞しました。
開発会社ではありながらもデザインに力を入れている会社というブランディングを確立していきます。
（https://www.bravesoft.co.jp/service/uiux/good-design-award/）
現在デザイン依頼が多く、仕事を断っている状況の為、デザイナーの方の応募を心よりお待ちしております。
《 デザイナーの特徴 》・アナリティクスやユーザーアンケートなどによるクリエイティブの定量化を実施
受託開発や、自社BtoB事業 「eventos（イベントス）」、自社BtoC事業「bokete」「HONNE」など
アプリ業界で最先端の全案件のデザインを受けもつ部署で、常に業界動向を意識しながら、UI・UX設計やデザインをしていただきます。
2022年には3つのサービスでGood Design賞を受賞しました。
開発会社ではありながらもデザインに力を入れている会社というブランディングを確立していきます。
（https://www.bravesoft.co.jp/service/uiux/good-design-award/）
現在デザイン依頼が多く、仕事を断っている状況の為、デザイナーの方の応募を心よりお待ちしております。
《 デザイナーの特徴 》
アプリ業界で最先端の全案件のデザインを受けもつ部署で、常に業界動向を意識しながら、UI・UX設計やデザインをしていただきます。
2022年には3つのサービスでGood Design賞を受賞しました。
開発会社ではありながらもデザインに力を入れている会社というブランディングを確立していきます。
（https://www.bravesoft.co.jp/service/uiux/good-design-award/）
現在デザイン依頼が多く、仕事を断っている状況の為、デザイナーの方の応募を心よりお待ちしております。
《 デザイナーの特徴 》
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
アプリ開発ディレクター bravesoft株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
パートナーとの共創プロジェクトにおける、ディレクターとして、「パートナー（クライアント）」と、「デザイナー」「システムエンジニア」などとの
調整業務を行い、パートナーと共に成功体験・事業成長を実現できるようにチームを牽引していただきます。
※ ディレクター未経験でも、エンジニアやSE経験があり、上流工程にチャレンジしたい方なども大歓迎！！
【プロジェクト進行】
1. KGI・KPI設計 ：パートナーと「ゴール」を明確にします
2. チームビルディング ：まずはパートナーとビジョンの共有を行います
3. UX設計 ：ユーザーにもたらす最適な体験・効果を設計します
調整業務を行い、パートナーと共に成功体験・事業成長を実現できるようにチームを牽引していただきます。
※ ディレクター未経験でも、エンジニアやSE経験があり、上流工程にチャレンジしたい方なども大歓迎！！
【プロジェクト進行】
1. KGI・KPI設計 ：パートナーと「ゴール」を明確にします
2. チームビルディング ：まずはパートナーとビジョンの共有を行います
3. UX設計 ：ユーザーにもたらす最適な体験・効果を設計します
パートナーとの共創プロジェクトにおける、ディレクターとして、「パートナー（クライアント）」と、「デザイナー」「システムエンジニア」などとの調整業務を行い、パートナーと共に成功体験・事業成長を実現できるようにチームを牽引していただきます。
※ ディレクター未経験でも、エンジニアやSE経験があり、上流工程にチャレンジしたい方なども大歓迎！！
【プロジェクト進行】
1. KGI・KPI設計：パートナーと「ゴール」を明確にします
2. チームビルディング：まずはパートナーとビジョンの共有を行います
3. UX設計：ユーザーにもたらす最適な体験・効果を設計します
4. 要件定義・デザイン：グッドデザイン2022受賞デザイナーがスタイリングします
※ ディレクター未経験でも、エンジニアやSE経験があり、上流工程にチャレンジしたい方なども大歓迎！！
【プロジェクト進行】
1. KGI・KPI設計：パートナーと「ゴール」を明確にします
2. チームビルディング：まずはパートナーとビジョンの共有を行います
3. UX設計：ユーザーにもたらす最適な体験・効果を設計します
4. 要件定義・デザイン：グッドデザイン2022受賞デザイナーがスタイリングします
WEBマーケティング運用※未経験もOK 株式会社DYM
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
WEB事業部の総合職として、WEB広告の運用担当をお任せします。
【業務内容】
運用型広告やSNS広告を中心とした広告運用を通してクライアント企業の売上・利益に貢献することがミッションです。
広告効果の改善業務だけでなく、事業計画の策定からマーケティング戦略を立案したり、コンサルティング業務まで一貫してフォローしていただきます。
【具体的には】
・WEB広告やアグリゲート広告の運用・ディレクション
【業務内容】
運用型広告やSNS広告を中心とした広告運用を通してクライアント企業の売上・利益に貢献することがミッションです。
広告効果の改善業務だけでなく、事業計画の策定からマーケティング戦略を立案したり、コンサルティング業務まで一貫してフォローしていただきます。
【具体的には】
・WEB広告やアグリゲート広告の運用・ディレクション
WEB事業部の総合職として、WEB広告の運用担当をお任せします。
【業務内容】
運用型広告やSNS広告を中心とした広告運用を通してクライアント企業の売上・利益に貢献することがミッションです。
広告効果の改善業務だけでなく、事業計画の策定からマーケティング戦略を立案したり、コンサルティング業務まで一貫してフォローしていただきます。
【具体的には】
・WEB広告やアグリゲート広告の運用・ディレクション
【業務内容】
運用型広告やSNS広告を中心とした広告運用を通してクライアント企業の売上・利益に貢献することがミッションです。
広告効果の改善業務だけでなく、事業計画の策定からマーケティング戦略を立案したり、コンサルティング業務まで一貫してフォローしていただきます。
【具体的には】
・WEB広告やアグリゲート広告の運用・ディレクション
事業開発_CEO直下 メドピア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆下記がCEO直下で想定される取り組みであり、1,2のいずれかに取り組んでいただきます。
①生成AIを基盤技術とした新規事業開発
・生成AIの技術革新は産業全体の在り方を変える革命となります。
産業全体の在り方が変わる（変える）過程で、生成AIの最先端競争とは別に、技術革新の成果を社会実装していくアプリケーションレベルで
多様な付加価値創出の領域が広がっており、このエリアでの新規事業開発を行います。
ターゲット領域は日本医療に絞りますが、院内業務から臨床開発業務まで、それ以外のスコープは一切限定せずに事業開発を行います。
②生成AIを用いた社内業務の高度なBPR実現
①生成AIを基盤技術とした新規事業開発
・生成AIの技術革新は産業全体の在り方を変える革命となります。
産業全体の在り方が変わる（変える）過程で、生成AIの最先端競争とは別に、技術革新の成果を社会実装していくアプリケーションレベルで
多様な付加価値創出の領域が広がっており、このエリアでの新規事業開発を行います。
ターゲット領域は日本医療に絞りますが、院内業務から臨床開発業務まで、それ以外のスコープは一切限定せずに事業開発を行います。
②生成AIを用いた社内業務の高度なBPR実現
◆下記がCEO直下で想定される取り組みであり、1,2のいずれかに取り組んでいただきます。
①生成AIを基盤技術とした新規事業開発
・生成AIの技術革新は産業全体の在り方を変える革命となります。
産業全体の在り方が変わる（変える）過程で、生成AIの最先端競争とは別に、技術革新の成果を社会実装していくアプリケーションレベルで多様な付加価値創出の領域が広がっており、このエリアでの新規事業開発を行います。
ターゲット領域は日本医療に絞りますが、院内業務から臨床開発業務まで、それ以外のスコープは一切限定せずに事業開発を行います。
②生成AIを用いた社内業務の高度なBPR実現
①生成AIを基盤技術とした新規事業開発
・生成AIの技術革新は産業全体の在り方を変える革命となります。
産業全体の在り方が変わる（変える）過程で、生成AIの最先端競争とは別に、技術革新の成果を社会実装していくアプリケーションレベルで多様な付加価値創出の領域が広がっており、このエリアでの新規事業開発を行います。
ターゲット領域は日本医療に絞りますが、院内業務から臨床開発業務まで、それ以外のスコープは一切限定せずに事業開発を行います。
②生成AIを用いた社内業務の高度なBPR実現
総合職/人材キャリアアドバイザー 株式会社DYM
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 348 ～ 348万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
営業兼キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、企業とのマッチングをお任せします。
企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。
【職務詳細】
主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しを行います。求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業には より良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。
【具体的な業務】
・求職者との面談/ヒアリング(1日平均5～8件)
・求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介
・履歴書の作成指導や採用面接への同行等、求職者のフォロー
企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。
【職務詳細】
主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しを行います。求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業には より良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。
【具体的な業務】
・求職者との面談/ヒアリング(1日平均5～8件)
・求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介
・履歴書の作成指導や採用面接への同行等、求職者のフォロー
営業兼キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、企業とのマッチングをお任せします。
企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。
【職務詳細】
主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しを行います。
求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業にはより良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。
【具体的な業務】
企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。
【職務詳細】
主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しを行います。
求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業にはより良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。
【具体的な業務】
エリア総合職/人材キャリアアドバイザー 株式会社DYM
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 348 ～ 348万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
営業兼キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、企業とのマッチングをお任せします。
企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。
【職務詳細】
主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しを行います。求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業には より良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。
【具体的な業務】
・求職者との面談/ヒアリング(1日平均5～8件)
・求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介
・履歴書の作成指導や採用面接への同行等、求職者のフォロー
企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。
【職務詳細】
主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しを行います。求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業には より良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。
【具体的な業務】
・求職者との面談/ヒアリング(1日平均5～8件)
・求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介
・履歴書の作成指導や採用面接への同行等、求職者のフォロー
営業兼キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、企業とのマッチングをお任せします。
企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。
【職務詳細】
主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しを行います。求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業にはより良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。
【具体的な業務】
・求職者との面談/ヒアリング(1日平均5～8件)
企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。
【職務詳細】
主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しを行います。求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業にはより良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。
【具体的な業務】
・求職者との面談/ヒアリング(1日平均5～8件)
人材キャリアアドバイザー 株式会社DYM
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 348 ～ 348万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
営業兼キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、企業とのマッチングをお任せします。
企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。
【職務詳細】
主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しを行います。
求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業には より良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。
【具体的な業務】
企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。
【職務詳細】
主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しを行います。
求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業には より良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。
【具体的な業務】
営業兼キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、企業とのマッチングをお任せします。
企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。
【職務詳細】
主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しを行います。
求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業にはより良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。
【具体的な業務】
企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。
【職務詳細】
主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しを行います。
求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業にはより良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。
【具体的な業務】
ヨミテ WEBマーケター（未経験者向け） 株式会社CARTA HOLDINGS
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・自社ブランド商品の複数媒体での広告運用（GDN、YDA、LINE、Facebook、Twitter、TikTok、SmartNews、DSP、その他アドネットワークなど）
・数字管理・分析 ・WEB広告のキャッチコピー作成 ・WEBページのセールスライティング
・その他デジタルプロモーションの戦略立案・実行
・数字管理・分析 ・WEB広告のキャッチコピー作成 ・WEBページのセールスライティング
・その他デジタルプロモーションの戦略立案・実行
・自社ブランド商品の複数媒体での広告運用（GDN、YDA、LINE、Facebook、Twitter、TikTok、SmartNews、DSP、その他アドネットワークなど）
・数字管理・分析
・WEB広告のキャッチコピー作成
・WEBページのセールスライティング
・その他デジタルプロモーションの戦略立案・実行
・数字管理・分析
・WEB広告のキャッチコピー作成
・WEBページのセールスライティング
・その他デジタルプロモーションの戦略立案・実行
カスタマーサクセス GMOリザーブプラス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【カスタマーサクセスメンバー／リーダー候補】
成長を続ける同社で、お客様の成功を支えるカスタマーサクセスチームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
・システム導入支援：お客様へのヒアリングに基づき、システム設定、導入、運用開始までのサポートを行います。
安心して長くご利用いただけるよう、丁寧な対応で信頼関係を構築し、高い顧客満足度を実現しましょう。
・問い合わせ対応：システム導入後のお客様からのご質問や課題解決に向けたサポートを行います。
成長を続ける同社で、お客様の成功を支えるカスタマーサクセスチームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
・システム導入支援：お客様へのヒアリングに基づき、システム設定、導入、運用開始までのサポートを行います。
安心して長くご利用いただけるよう、丁寧な対応で信頼関係を構築し、高い顧客満足度を実現しましょう。
・問い合わせ対応：システム導入後のお客様からのご質問や課題解決に向けたサポートを行います。
【カスタマーサクセスメンバー／リーダー候補】
成長を続ける同社で、お客様の成功を支えるカスタマーサクセスチームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
・システム導入支援：お客様へのヒアリングに基づき、システム設定、導入、運用開始までのサポートを行います。安心して長くご利用いただけるよう、丁寧な対応で信頼関係を構築し、高い顧客満足度を実現しましょう。
・問い合わせ対応：システム導入後のお客様からのご質問や課題解決に向けたサポートを行います。お客様の声を分析し、FAQやマニュアル作成にも携わっていただきます。
・システム改善提案：お客様からのフィードバックを基に、エンジニアチームへ機能改善を提案します。実現可能な提案は、迅速に反映されるため、やりがいを感じられるはずです。
成長を続ける同社で、お客様の成功を支えるカスタマーサクセスチームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
・システム導入支援：お客様へのヒアリングに基づき、システム設定、導入、運用開始までのサポートを行います。安心して長くご利用いただけるよう、丁寧な対応で信頼関係を構築し、高い顧客満足度を実現しましょう。
・問い合わせ対応：システム導入後のお客様からのご質問や課題解決に向けたサポートを行います。お客様の声を分析し、FAQやマニュアル作成にも携わっていただきます。
・システム改善提案：お客様からのフィードバックを基に、エンジニアチームへ機能改善を提案します。実現可能な提案は、迅速に反映されるため、やりがいを感じられるはずです。
プロダクトマネージャー［医療機関特化型SaaS］ メドピア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 820万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆医療機関支援事業部では、複数のサービスを展開しており、入社後まずは特定機能の開発や改善、グロース施策の推進からジョインいただき、成果が出てきたら特定プロダクトの責任者としてプロダクトマネジメント全般を担っていただくことを想定しています。
◆営業やカスタマーサクセス等のビジネスサイドとの距離が近く、職種の垣根なくアイデアや意見を出し合いながら、ユーザーボイスや
定量的な計測数値（ファクト）に基づいて企画や開発を進めていく風土なので、納得感をもってプロダクトマネジメントに取り組んでいただけます。
◆机上ではなく、ユーザーへの直接的なインパクトや、それを通じた事業のグロースを肌で感じながらプロダクト開発に挑戦してみたい方には最適な環境です。
【展開サービス】・病院向けサービス：やくばと
・クリニック向けサービス：やくばと for Clinic
・薬局向けサービス：kakari
◆営業やカスタマーサクセス等のビジネスサイドとの距離が近く、職種の垣根なくアイデアや意見を出し合いながら、ユーザーボイスや
定量的な計測数値（ファクト）に基づいて企画や開発を進めていく風土なので、納得感をもってプロダクトマネジメントに取り組んでいただけます。
◆机上ではなく、ユーザーへの直接的なインパクトや、それを通じた事業のグロースを肌で感じながらプロダクト開発に挑戦してみたい方には最適な環境です。
【展開サービス】・病院向けサービス：やくばと
・クリニック向けサービス：やくばと for Clinic
・薬局向けサービス：kakari
◆医療機関支援事業部では、複数のサービスを展開しており、入社後まずは特定機能の開発や改善、グロース施策の推進からジョインいただき、成果が出てきたら特定プロダクトの責任者としてプロダクトマネジメント全般を担っていただくことを想定しています。
◆営業やカスタマーサクセス等のビジネスサイドとの距離が近く、職種の垣根なくアイデアや意見を出し合いながら、ユーザーボイスや定量的な計測数値（ファクト）に基づいて企画や開発を進めていく風土なので、納得感をもってプロダクトマネジメントに取り組んでいただけます。
◆机上ではなく、ユーザーへの直接的なインパクトや、それを通じた事業のグロースを肌で感じながらプロダクト開発に挑戦してみたい方には最適な環境です。
【展開サービス】
・病院向けサービス：やくばと
・クリニック向けサービス：やくばと for Clinic
・薬局向けサービス：kakari
◆営業やカスタマーサクセス等のビジネスサイドとの距離が近く、職種の垣根なくアイデアや意見を出し合いながら、ユーザーボイスや定量的な計測数値（ファクト）に基づいて企画や開発を進めていく風土なので、納得感をもってプロダクトマネジメントに取り組んでいただけます。
◆机上ではなく、ユーザーへの直接的なインパクトや、それを通じた事業のグロースを肌で感じながらプロダクト開発に挑戦してみたい方には最適な環境です。
【展開サービス】
・病院向けサービス：やくばと
・クリニック向けサービス：やくばと for Clinic
・薬局向けサービス：kakari
［オープンポジション］エンジニア メドピア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆メドピアグループの各事業におけるサービス開発を担っていただくオープンポジションです。
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。
【詳細】・既存サービスの新機能開発 ・新サービスの企画開発
・サーバーサイドの負荷軽減/パフォーマンスチューニング ・開発環境や検証環境の整備、CIやテストの効率化など
【開発環境】■サーバーサイド
Ruby on Railsで構築しています。データストアとしてAmazon Aurora(MySQL・PostgreSQL)とElastiCache(Redis)、一部Elasticsearchを採用しています。
■フロントエンド
プロジェクトによってことなりますが、SPA構成のプロジェクトについてはVue.jsで構築しています。
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。
【詳細】・既存サービスの新機能開発 ・新サービスの企画開発
・サーバーサイドの負荷軽減/パフォーマンスチューニング ・開発環境や検証環境の整備、CIやテストの効率化など
【開発環境】■サーバーサイド
Ruby on Railsで構築しています。データストアとしてAmazon Aurora(MySQL・PostgreSQL)とElastiCache(Redis)、一部Elasticsearchを採用しています。
■フロントエンド
プロジェクトによってことなりますが、SPA構成のプロジェクトについてはVue.jsで構築しています。
◆メドピアグループの各事業におけるサービス開発を担っていただくオープンポジションです。
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。
【詳細】
・既存サービスの新機能開発
・新サービスの企画開発
・サーバーサイドの負荷軽減／パフォーマンスチューニング
・開発環境や検証環境の整備、CIやテストの効率化など
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。
【詳細】
・既存サービスの新機能開発
・新サービスの企画開発
・サーバーサイドの負荷軽減／パフォーマンスチューニング
・開発環境や検証環境の整備、CIやテストの効率化など
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- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
［オープンポジション］エンジニアマネージャー メドピア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆メドピアグループの各事業におけるサービス開発推進するエンジニアマネージャーを募集します。
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。
【詳細】・開発メンバーの能力を引き出し、チームとしての成果を向上させるための組織運営とサポート
・プロダクトの将来性を見据えたエンジニアリング組織の設計・運営
・チーム内での開発生産性を高める施策の企画と実施
・新規メンバーが早期に成果を上げられるオンボーディング施策の企画、実行、改善
・1on1や評価制度の整備を含むピープルマネジメント活動の推進
・プロジェクトのスムーズな進行を支えるためのコミュニケーション施策の改善やファシリテーション
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。
【詳細】・開発メンバーの能力を引き出し、チームとしての成果を向上させるための組織運営とサポート
・プロダクトの将来性を見据えたエンジニアリング組織の設計・運営
・チーム内での開発生産性を高める施策の企画と実施
・新規メンバーが早期に成果を上げられるオンボーディング施策の企画、実行、改善
・1on1や評価制度の整備を含むピープルマネジメント活動の推進
・プロジェクトのスムーズな進行を支えるためのコミュニケーション施策の改善やファシリテーション
◆メドピアグループの各事業におけるサービス開発推進するエンジニアマネージャーを募集します。
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。
【詳細】
・開発メンバーの能力を引き出し、チームとしての成果を向上させるための組織運営とサポート
・プロダクトの将来性を見据えたエンジニアリング組織の設計・運営
・チーム内での開発生産性を高める施策の企画と実施
・新規メンバーが早期に成果を上げられるオンボーディング施策の企画、実行、改善
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。
【詳細】
・開発メンバーの能力を引き出し、チームとしての成果を向上させるための組織運営とサポート
・プロダクトの将来性を見据えたエンジニアリング組織の設計・運営
・チーム内での開発生産性を高める施策の企画と実施
・新規メンバーが早期に成果を上げられるオンボーディング施策の企画、実行、改善
［オープンポジション］事業開発_ポテンシャル メドピア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆メドピアグループの各事業のグロースを企図し、事業開発・セールス・カスタマーサクセスを担っていただくオープンポジションです。
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。場合によってはメンバーのマネジメント、事業部リーダーとしての役割を担っていただく可能性もあります。
エンジニアやデザイナー、医師や薬剤師などのメンバーと共に、既成概念にとらわれずに社会課題を解決するために事業を推進していきます。
【詳細】・法人/医療機関向けのソリューションサービスの企画・提案
・既存顧客とのリレーション構築・深化
・プロダクト開発チーム（PdM/エンジニア/デザイナー等）との調整・連携 など
※細分化された業務ではなく幅広い業務に携わっていただく予定です。
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。場合によってはメンバーのマネジメント、事業部リーダーとしての役割を担っていただく可能性もあります。
エンジニアやデザイナー、医師や薬剤師などのメンバーと共に、既成概念にとらわれずに社会課題を解決するために事業を推進していきます。
【詳細】・法人/医療機関向けのソリューションサービスの企画・提案
・既存顧客とのリレーション構築・深化
・プロダクト開発チーム（PdM/エンジニア/デザイナー等）との調整・連携 など
※細分化された業務ではなく幅広い業務に携わっていただく予定です。
◆メドピアグループの各事業のグロースを企図し、事業開発・セールス・カスタマーサクセスを担っていただくオープンポジションです。
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。場合によってはメンバーのマネジメント、事業部リーダーとしての役割を担っていただく可能性もあります。
エンジニアやデザイナー、医師や薬剤師などのメンバーと共に、既成概念にとらわれずに社会課題を解決するために事業を推進していきます。
【詳細】
・法人/医療機関向けのソリューションサービスの企画・提案
・既存顧客とのリレーション構築・深化
・プロダクト開発チーム（PdM/エンジニア/デザイナー等）との調整・連携
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。場合によってはメンバーのマネジメント、事業部リーダーとしての役割を担っていただく可能性もあります。
エンジニアやデザイナー、医師や薬剤師などのメンバーと共に、既成概念にとらわれずに社会課題を解決するために事業を推進していきます。
【詳細】
・法人/医療機関向けのソリューションサービスの企画・提案
・既存顧客とのリレーション構築・深化
・プロダクト開発チーム（PdM/エンジニア/デザイナー等）との調整・連携
［オープンポジション］事業開発 メドピア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
メドピアグループの各事業のグロースを企図し、事業開発・セールス・カスタマーサクセスを担っていただくオープンポジションです。
担当事業や役割・配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。場合によってはメンバーのマネジメント、事業部リーダーとしての役割を担っていただく可能性もあります。
エンジニアやデザイナー、医師や薬剤師などのメンバーと共に、既成概念にとらわれずに社会課題を解決するために事業を推進していきます。
・顧客の抱える本質的な課題の特定と解決に貢献する、戦略策定と推進
・エンタープライズ企業や大規模医療機関等、広範かつ多層的なステイクホルダーが存在する顧客との関係構築
・組織のケイパビリティを最大化するためのエグゼキューション
・各種活動の可視化、KPIの策定とモニタリングおよびレポーティング
など。細分化された業務ではなく幅広い業務に携わっていただく予定です。
担当事業や役割・配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。場合によってはメンバーのマネジメント、事業部リーダーとしての役割を担っていただく可能性もあります。
エンジニアやデザイナー、医師や薬剤師などのメンバーと共に、既成概念にとらわれずに社会課題を解決するために事業を推進していきます。
・顧客の抱える本質的な課題の特定と解決に貢献する、戦略策定と推進
・エンタープライズ企業や大規模医療機関等、広範かつ多層的なステイクホルダーが存在する顧客との関係構築
・組織のケイパビリティを最大化するためのエグゼキューション
・各種活動の可視化、KPIの策定とモニタリングおよびレポーティング
など。細分化された業務ではなく幅広い業務に携わっていただく予定です。
メドピアグループの各事業のグロースを企図し、事業開発・セールス・カスタマーサクセスを担っていただくオープンポジションです。
担当事業や役割・配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。場合によってはメンバーのマネジメント、事業部リーダーとしての役割を担っていただく可能性もあります。
エンジニアやデザイナー、医師や薬剤師などのメンバーと共に、既成概念にとらわれずに社会課題を解決するために事業を推進していきます。
・顧客の抱える本質的な課題の特定と解決に貢献する、戦略策定と推進
・エンタープライズ企業や大規模医療機関等、広範かつ多層的なステイクホルダーが存在する顧客との関係構築
・組織のケイパビリティを最大化するためのエグゼキューション
・各種活動の可視化、KPIの策定とモニタリングおよびレポーティング
など。細分化された業務ではなく幅広い業務に携わっていただく予定です。
担当事業や役割・配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。場合によってはメンバーのマネジメント、事業部リーダーとしての役割を担っていただく可能性もあります。
エンジニアやデザイナー、医師や薬剤師などのメンバーと共に、既成概念にとらわれずに社会課題を解決するために事業を推進していきます。
・顧客の抱える本質的な課題の特定と解決に貢献する、戦略策定と推進
・エンタープライズ企業や大規模医療機関等、広範かつ多層的なステイクホルダーが存在する顧客との関係構築
・組織のケイパビリティを最大化するためのエグゼキューション
・各種活動の可視化、KPIの策定とモニタリングおよびレポーティング
など。細分化された業務ではなく幅広い業務に携わっていただく予定です。
［オープンポジション］プロダクト・サービス開発 メドピア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆メドピアグループの各事業におけるプロダクト開発やサービス開発、マーケティングを担っていただくオープンポジションです。
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。場合によってはメンバーのマネジメント、事業部リーダーとしての役割を担っていただく可能性もあります。エンジニアやデザイナー、医師や薬剤師などのメンバーと共に、既成概念にとらわれずに社会課題を解決するプロダクトやサービスを企画・開発いただきます。
【詳細】・プロダクトビジョンや目標、ロードマップの策定 ・ユーザー/ステークホルダーへのインタビューによる課題発見、仮説設定
・開発ディレクション・要件定義 ・データ分析/改善策の企画立案
・デジタルマーケティングやコンテンツマーケティングの企画立案 など
※細分化された業務ではなく幅広い業務に携わっていただく予定です。
【キャリア】・持続可能で質の高い医療体制を構築する社会的意義の高い事業に関わることができます
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。場合によってはメンバーのマネジメント、事業部リーダーとしての役割を担っていただく可能性もあります。エンジニアやデザイナー、医師や薬剤師などのメンバーと共に、既成概念にとらわれずに社会課題を解決するプロダクトやサービスを企画・開発いただきます。
【詳細】・プロダクトビジョンや目標、ロードマップの策定 ・ユーザー/ステークホルダーへのインタビューによる課題発見、仮説設定
・開発ディレクション・要件定義 ・データ分析/改善策の企画立案
・デジタルマーケティングやコンテンツマーケティングの企画立案 など
※細分化された業務ではなく幅広い業務に携わっていただく予定です。
【キャリア】・持続可能で質の高い医療体制を構築する社会的意義の高い事業に関わることができます
◆メドピアグループの各事業におけるプロダクト開発やサービス開発、マーケティングを担っていただくオープンポジションです。
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。場合によってはメンバーのマネジメント、事業部リーダーとしての役割を担っていただく可能性もあります。エンジニアやデザイナー、医師や薬剤師などのメンバーと共に、既成概念にとらわれずに社会課題を解決するプロダクトやサービスを企画・開発いただきます。
【詳細】
・プロダクトビジョンや目標、ロードマップの策定
・ユーザー/ステークホルダーへのインタビューによる課題発見、仮説設定
・開発ディレクション・要件定義
・データ分析/改善策の企画立案
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。場合によってはメンバーのマネジメント、事業部リーダーとしての役割を担っていただく可能性もあります。エンジニアやデザイナー、医師や薬剤師などのメンバーと共に、既成概念にとらわれずに社会課題を解決するプロダクトやサービスを企画・開発いただきます。
【詳細】
・プロダクトビジョンや目標、ロードマップの策定
・ユーザー/ステークホルダーへのインタビューによる課題発見、仮説設定
・開発ディレクション・要件定義
・データ分析/改善策の企画立案
【大阪M＆A経験者のみ応募可能】年収800万～2500万M＆Aコンサルタント 株式会社DYM
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
各案件については、原則、複数のメンバーで関わり、成約までワンストップで進めていただきます。
同社内での業務について、同社内では、ソーシングを専門にした部隊を抱えており、同部隊からトスアップされた譲渡、譲受を検討する企業をマッチング、エグゼキューション、クロージングに至る工程全てを複数名のアドバイザーで対応しています。
（案件ごとにチーム編成し、早期のクロージングに向けて協業しています）
特に、今回は、譲渡検討企業、譲受検討企業の潜在的なニーズにも触れ、同時にそのニーズに応えるプロフェッショナルを求めています。
【職務詳細】経営課題解決を前提とし、事業譲渡、事業承継、バイアウト、資金調達等々への解決策を提案し、解決に導くことが我々の使命です。
主には、・同社グループが抱える10,000社を超える企業、同経営者、各オーナーからのご相談。
・ソーシング部隊により、日々開拓する新規先（エリアは問わず全国の企業が対象です）からのご要請に
同社内での業務について、同社内では、ソーシングを専門にした部隊を抱えており、同部隊からトスアップされた譲渡、譲受を検討する企業をマッチング、エグゼキューション、クロージングに至る工程全てを複数名のアドバイザーで対応しています。
（案件ごとにチーム編成し、早期のクロージングに向けて協業しています）
特に、今回は、譲渡検討企業、譲受検討企業の潜在的なニーズにも触れ、同時にそのニーズに応えるプロフェッショナルを求めています。
【職務詳細】経営課題解決を前提とし、事業譲渡、事業承継、バイアウト、資金調達等々への解決策を提案し、解決に導くことが我々の使命です。
主には、・同社グループが抱える10,000社を超える企業、同経営者、各オーナーからのご相談。
・ソーシング部隊により、日々開拓する新規先（エリアは問わず全国の企業が対象です）からのご要請に
各案件については、原則、複数のメンバーで関わり、成約までワンストップで進めていただきます。
同社内での業務について、同社内では、ソーシングを専門にした部隊を抱えており、同部隊からトスアップされた譲渡、譲受を検討する企業をマッチング、エグゼキューション、クロージングに至る工程全てを複数名のアドバイザーで対応しています。
（案件ごとにチーム編成し、早期のクロージングに向けて協業しています）
特に、今回は、譲渡検討企業、譲受検討企業の潜在的なニーズにも触れ、同時にそのニーズに応えるプロフェッショナルを求めています。
【職務詳細】
経営課題解決を前提とし、事業譲渡、事業承継、バイアウト、資金調達等々への解決策を提案し、解決に導くことが我々の使命です。
主には、・同社グループが抱える10,000社を超える企業、同経営者、各オーナーからのご相談。
同社内での業務について、同社内では、ソーシングを専門にした部隊を抱えており、同部隊からトスアップされた譲渡、譲受を検討する企業をマッチング、エグゼキューション、クロージングに至る工程全てを複数名のアドバイザーで対応しています。
（案件ごとにチーム編成し、早期のクロージングに向けて協業しています）
特に、今回は、譲渡検討企業、譲受検討企業の潜在的なニーズにも触れ、同時にそのニーズに応えるプロフェッショナルを求めています。
【職務詳細】
経営課題解決を前提とし、事業譲渡、事業承継、バイアウト、資金調達等々への解決策を提案し、解決に導くことが我々の使命です。
主には、・同社グループが抱える10,000社を超える企業、同経営者、各オーナーからのご相談。
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