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の転職・求人特集
更新日:2026/01/19
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公開求人120件中 19-36件表示
人材コンサルタント 株式会社アスパーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 435 ~ 435万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な仕事内容:エンジニアと企業を繋ぐ架け橋
この仕事では、企業への技術者派遣提案営業を通して、企業とエンジニア双方にとって最適なマッチングを実現します。
【具体的な業務内容】
・企業のニーズヒアリング:企業担当者と綿密なコミュニケーションを取り、必要なエンジニア像(スキル、人数、期間など)を丁寧にヒアリングします。
・最適な人材紹介:ヒアリング内容に基づき、登録しているエンジニアの中から最適な人材を提案します。
・派遣とアフターフォロー:派遣決定後も、エンジニアと企業双方をサポートし、円滑な業務遂行を支援します。定期的な面談を通して、キャリアプランや課題などを把握し、より良い環境づくりに貢献します。
この仕事では、企業への技術者派遣提案営業を通して、企業とエンジニア双方にとって最適なマッチングを実現します。
【具体的な業務内容】
・企業のニーズヒアリング:企業担当者と綿密なコミュニケーションを取り、必要なエンジニア像(スキル、人数、期間など)を丁寧にヒアリングします。
・最適な人材紹介:ヒアリング内容に基づき、登録しているエンジニアの中から最適な人材を提案します。
・派遣とアフターフォロー:派遣決定後も、エンジニアと企業双方をサポートし、円滑な業務遂行を支援します。定期的な面談を通して、キャリアプランや課題などを把握し、より良い環境づくりに貢献します。
魅力的な仕事内容:エンジニアと企業を繋ぐ架け橋
この仕事では、企業への技術者派遣提案営業を通して、企業とエンジニア双方にとって最適なマッチングを実現します。
【具体的な業務内容】
・企業のニーズヒアリング:企業担当者と綿密なコミュニケーションを取り、必要なエンジニア像(スキル、人数、期間など)を丁寧にヒアリングします。
・最適な人材紹介:ヒアリング内容に基づき、登録しているエンジニアの中から最適な人材を提案します。
・派遣とアフターフォロー:派遣決定後も、エンジニアと企業双方をサポートし、円滑な業務遂行を支援します。定期的な面談を通して、キャリアプランや課題などを把握し、より良い環境づくりに貢献します。
この仕事では、企業への技術者派遣提案営業を通して、企業とエンジニア双方にとって最適なマッチングを実現します。
【具体的な業務内容】
・企業のニーズヒアリング:企業担当者と綿密なコミュニケーションを取り、必要なエンジニア像(スキル、人数、期間など)を丁寧にヒアリングします。
・最適な人材紹介:ヒアリング内容に基づき、登録しているエンジニアの中から最適な人材を提案します。
・派遣とアフターフォロー:派遣決定後も、エンジニアと企業双方をサポートし、円滑な業務遂行を支援します。定期的な面談を通して、キャリアプランや課題などを把握し、より良い環境づくりに貢献します。
【首都圏】スタッフコンサルタント マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
登録スタッフの皆様に最適な仕事をご紹介するお仕事です。
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介(電話、メール、面談)
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介(電話、メール、面談)
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
登録スタッフの皆様に最適な仕事をご紹介するお仕事です。
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介(電話、メール、面談)
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介(電話、メール、面談)
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
【東日本営業本部】アカウントセールス マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
・企業様と働く方々を結ぶ、大切な役割を担っていただきます。
・企業様の「こんな人材が欲しい」というご要望や、抱えている課題に寄り添い、最適な人材サービスをご提案します。
・既存のお客様や、現在お仕事中のスタッフさんへのきめ細やかなサポートもお願いします。
・配属は、幅広い業界を扱う事業部か、福祉業界に特化した事業部のどちらかを予定しております。ご経験や目指したいキャリアに合わせて、最適なポジションをご提案させていただきます。
【具体的な業務内容】
・担当エリアの企業様へ、新しくお取引を始めるための営業活動や、既にお取引のある企業様との関係を深めるための営業活動を行います(訪問や電話での対応です)。
・企業様の人事ご担当者様から、どのような人材をお求めか丁寧にヒアリングし、一番良い解決策をご提案します。
・企業様と働く方々を結ぶ、大切な役割を担っていただきます。
・企業様の「こんな人材が欲しい」というご要望や、抱えている課題に寄り添い、最適な人材サービスをご提案します。
・既存のお客様や、現在お仕事中のスタッフさんへのきめ細やかなサポートもお願いします。
・配属は、幅広い業界を扱う事業部か、福祉業界に特化した事業部のどちらかを予定しております。ご経験や目指したいキャリアに合わせて、最適なポジションをご提案させていただきます。
【具体的な業務内容】
・担当エリアの企業様へ、新しくお取引を始めるための営業活動や、既にお取引のある企業様との関係を深めるための営業活動を行います(訪問や電話での対応です)。
・企業様の人事ご担当者様から、どのような人材をお求めか丁寧にヒアリングし、一番良い解決策をご提案します。
【お仕事内容】
・企業様と働く方々を結ぶ、大切な役割を担っていただきます。
・企業様の「こんな人材が欲しい」というご要望や、抱えている課題に寄り添い、最適な人材サービスをご提案します。
・既存のお客様や、現在お仕事中のスタッフさんへのきめ細やかなサポートもお願いします。
・配属は、幅広い業界を扱う事業部か、福祉業界に特化した事業部のどちらかを予定しております。ご経験や目指したいキャリアに合わせて、最適なポジションをご提案させていただきます。
【具体的な業務内容】
・担当エリアの企業様へ、新しくお取引を始めるための営業活動や、既にお取引のある企業様との関係を深めるための営業活動を行います(訪問や電話での対応です)。
・企業様と働く方々を結ぶ、大切な役割を担っていただきます。
・企業様の「こんな人材が欲しい」というご要望や、抱えている課題に寄り添い、最適な人材サービスをご提案します。
・既存のお客様や、現在お仕事中のスタッフさんへのきめ細やかなサポートもお願いします。
・配属は、幅広い業界を扱う事業部か、福祉業界に特化した事業部のどちらかを予定しております。ご経験や目指したいキャリアに合わせて、最適なポジションをご提案させていただきます。
【具体的な業務内容】
・担当エリアの企業様へ、新しくお取引を始めるための営業活動や、既にお取引のある企業様との関係を深めるための営業活動を行います(訪問や電話での対応です)。
全国可能な方向け/コーディネーター 株式会社グラスト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 370 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
求職者と企業をつなぐ、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
・求職者との面談:経験やスキルだけでなく、キャリアプランや価値観を丁寧にヒアリングし、最適なアドバイスを行います。20代女性を中心に、主婦やシニア層の方々もいらっしゃいます。1日4~5件の面談を行い、1件あたり約1時間を予定しています。
・求人提案:ヒアリング内容に基づき、最適な求人を提案します。
・面談調整:求職者と企業との面談日程調整を行います。
入社後は、先輩社員による丁寧な研修があります。面談への同席やロールプレイングを通して、実践的なスキルを習得できます。その後、電話対応などを通して、求職者の方々をサポートしていただきます。企業と求職者の双方にとって、最高のマッチングを実現できるよう、一緒に頑張りましょう!
【業務内容】
・求職者との面談:経験やスキルだけでなく、キャリアプランや価値観を丁寧にヒアリングし、最適なアドバイスを行います。20代女性を中心に、主婦やシニア層の方々もいらっしゃいます。1日4~5件の面談を行い、1件あたり約1時間を予定しています。
・求人提案:ヒアリング内容に基づき、最適な求人を提案します。
・面談調整:求職者と企業との面談日程調整を行います。
入社後は、先輩社員による丁寧な研修があります。面談への同席やロールプレイングを通して、実践的なスキルを習得できます。その後、電話対応などを通して、求職者の方々をサポートしていただきます。企業と求職者の双方にとって、最高のマッチングを実現できるよう、一緒に頑張りましょう!
求職者と企業をつなぐ、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
・求職者との面談:経験やスキルだけでなく、キャリアプランや価値観を丁寧にヒアリングし、最適なアドバイスを行います。20代女性を中心に、主婦やシニア層の方々もいらっしゃいます。1日4~5件の面談を行い、1件あたり約1時間を予定しています。
・求人提案:ヒアリング内容に基づき、最適な求人を提案します。
・面談調整:求職者と企業との面談日程調整を行います。
入社後は、先輩社員による丁寧な研修があります。面談への同席やロールプレイングを通して、実践的なスキルを習得できます。その後、電話対応などを通して、求職者の方々をサポートしていただきます。企業と求職者の双方にとって、最高のマッチングを実現できるよう、一緒に頑張りましょう!
【業務内容】
・求職者との面談:経験やスキルだけでなく、キャリアプランや価値観を丁寧にヒアリングし、最適なアドバイスを行います。20代女性を中心に、主婦やシニア層の方々もいらっしゃいます。1日4~5件の面談を行い、1件あたり約1時間を予定しています。
・求人提案:ヒアリング内容に基づき、最適な求人を提案します。
・面談調整:求職者と企業との面談日程調整を行います。
入社後は、先輩社員による丁寧な研修があります。面談への同席やロールプレイングを通して、実践的なスキルを習得できます。その後、電話対応などを通して、求職者の方々をサポートしていただきます。企業と求職者の双方にとって、最高のマッチングを実現できるよう、一緒に頑張りましょう!
【東京 全国転勤可】営業職(オフィスサポート事業部) 株式会社グラスト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 370 ~ 470万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
オフィスサポート領域のコンサルタントとして、人材不足に悩む企業に対し、登録スタッフの派遣や採用支援を行います。
【具体的な業務内容】
・企業訪問:スタートアップからグローバル企業まで、幅広い企業を訪問し、ニーズをヒアリングします。
・求職者への提案:ヒアリング内容に基づき、最適な求職者を選定し、企業へ提案します。
・就業後のサポート:就業後も継続的にサポートを行い、円滑な就業を支援します。
【入社後の流れ】
【具体的な業務内容】
・企業訪問:スタートアップからグローバル企業まで、幅広い企業を訪問し、ニーズをヒアリングします。
・求職者への提案:ヒアリング内容に基づき、最適な求職者を選定し、企業へ提案します。
・就業後のサポート:就業後も継続的にサポートを行い、円滑な就業を支援します。
【入社後の流れ】
オフィスサポート領域のコンサルタントとして、人材不足に悩む企業に対し、登録スタッフの派遣や採用支援を行います。
【具体的な業務内容】
・企業訪問:スタートアップからグローバル企業まで、幅広い企業を訪問し、ニーズをヒアリングします。
・求職者への提案:ヒアリング内容に基づき、最適な求職者を選定し、企業へ提案します。
・就業後のサポート:就業後も継続的にサポートを行い、円滑な就業を支援します。
【入社後の流れ】
【具体的な業務内容】
・企業訪問:スタートアップからグローバル企業まで、幅広い企業を訪問し、ニーズをヒアリングします。
・求職者への提案:ヒアリング内容に基づき、最適な求職者を選定し、企業へ提案します。
・就業後のサポート:就業後も継続的にサポートを行い、円滑な就業を支援します。
【入社後の流れ】
カスタマーコンサルタント 株式会社トータルライフサービス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 326 ~ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【充実の福利厚生と研修制度が整った、お客様をサポートするお仕事です!】
神奈川県内で活躍しませんか?
【仕事内容】
・アフラックにご加入のお客様(約1,000名)を対象に、契約フォローやライフステージに合わせた保険の見直しのご提案をお願いします。
・お客様へのご訪問、保険のご提案、契約内容の見直し、アフターフォローなど、幅広い業務に携わっていただきます。
神奈川県内で活躍しませんか?
【仕事内容】
・アフラックにご加入のお客様(約1,000名)を対象に、契約フォローやライフステージに合わせた保険の見直しのご提案をお願いします。
・お客様へのご訪問、保険のご提案、契約内容の見直し、アフターフォローなど、幅広い業務に携わっていただきます。
【充実の福利厚生と研修制度が整った、お客様をサポートするお仕事です!】
神奈川県内で活躍しませんか?
【仕事内容】
・アフラックにご加入のお客様(約1,000名)を対象に、契約フォローやライフステージに合わせた保険の見直しのご提案をお願いします。
・お客様へのご訪問、保険のご提案、契約内容の見直し、アフターフォローなど、幅広い業務に携わっていただきます。
神奈川県内で活躍しませんか?
【仕事内容】
・アフラックにご加入のお客様(約1,000名)を対象に、契約フォローやライフステージに合わせた保険の見直しのご提案をお願いします。
・お客様へのご訪問、保険のご提案、契約内容の見直し、アフターフォローなど、幅広い業務に携わっていただきます。
英語コンサルタント 株式会社プログリット
- 正社員採用
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【英語コーチングサービスにおける学習サポート】
英語学習コーチとして活躍しませんか?
最短最速で実践的な英語力を身につける画期的な英語コーチングメソッドを提供する同社で、学習者の英語力向上をサポートする役割を担っていただきます。
【業務内容】
・英語レベルチェックとヒアリング:学習者の英語力や学習環境、目標などを丁寧にヒアリングします。
英語学習コーチとして活躍しませんか?
最短最速で実践的な英語力を身につける画期的な英語コーチングメソッドを提供する同社で、学習者の英語力向上をサポートする役割を担っていただきます。
【業務内容】
・英語レベルチェックとヒアリング:学習者の英語力や学習環境、目標などを丁寧にヒアリングします。
【英語コーチングサービスにおける学習サポート】
英語学習コーチとして活躍しませんか?
最短最速で実践的な英語力を身につける画期的な英語コーチングメソッドを提供する同社で、学習者の英語力向上をサポートする役割を担っていただきます。
【業務内容】
・英語レベルチェックとヒアリング:学習者の英語力や学習環境、目標などを丁寧にヒアリングします。
英語学習コーチとして活躍しませんか?
最短最速で実践的な英語力を身につける画期的な英語コーチングメソッドを提供する同社で、学習者の英語力向上をサポートする役割を担っていただきます。
【業務内容】
・英語レベルチェックとヒアリング:学習者の英語力や学習環境、目標などを丁寧にヒアリングします。
【東日本営業本部】アカウントセールス マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■企業の成長をサポートするお仕事です!
【お仕事内容】
・企業様からのご要望や課題を伺い、最適な人材サービスを企画し、ご提案するお仕事です。
・既にお取引のあるお客様や、現在お仕事をしているスタッフさんへのサポートも継続して行っていただきます。
・配属は、総合的なサービスを提供する部署、または福祉業界に特化した部署のいずれかを予定しております。これまでのご経験や得意なことに合わせて、最適なポジションをご案内いたします。
【具体的な業務内容】
・担当エリア内の企業様(一般企業、団体、官公庁など)への営業活動をお願いします。
【お仕事内容】
・企業様からのご要望や課題を伺い、最適な人材サービスを企画し、ご提案するお仕事です。
・既にお取引のあるお客様や、現在お仕事をしているスタッフさんへのサポートも継続して行っていただきます。
・配属は、総合的なサービスを提供する部署、または福祉業界に特化した部署のいずれかを予定しております。これまでのご経験や得意なことに合わせて、最適なポジションをご案内いたします。
【具体的な業務内容】
・担当エリア内の企業様(一般企業、団体、官公庁など)への営業活動をお願いします。
■企業の成長をサポートするお仕事です!
【お仕事内容】
・企業様からのご要望や課題を伺い、最適な人材サービスを企画し、ご提案するお仕事です。
・既にお取引のあるお客様や、現在お仕事をしているスタッフさんへのサポートも継続して行っていただきます。
・配属は、総合的なサービスを提供する部署、または福祉業界に特化した部署のいずれかを予定しております。これまでのご経験や得意なことに合わせて、最適なポジションをご案内いたします。
【具体的な業務内容】
【お仕事内容】
・企業様からのご要望や課題を伺い、最適な人材サービスを企画し、ご提案するお仕事です。
・既にお取引のあるお客様や、現在お仕事をしているスタッフさんへのサポートも継続して行っていただきます。
・配属は、総合的なサービスを提供する部署、または福祉業界に特化した部署のいずれかを予定しております。これまでのご経験や得意なことに合わせて、最適なポジションをご案内いたします。
【具体的な業務内容】
ソリューション営業 NTTデータルウィーブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■金融機関向けアカウント営業のお仕事です
【部門の魅力】
・私たちの部門では、金融機関の決済やAML(アンチ・マネー・ローンダリング)に関するシステムを専門としています。
・お客様の要望をじっくりお聞きし、ご提案から開発のサポート、そしてサービスの開始まで、一貫して寄り添う体制が強みです。
・お客様とは長く良い関係を築き、日々の細やかなコミュニケーションや丁寧な調整が大切です。
・同時に、国際的な基準(ISO)に合わせた決済インフラの進化や、業務をもっと効率的にするための新しい取り組みも増えています。
・これまでの安定した運用を大切にしながら、新しい分野にも積極的に挑戦できる方を心よりお待ちしております。
【部門の魅力】
・私たちの部門では、金融機関の決済やAML(アンチ・マネー・ローンダリング)に関するシステムを専門としています。
・お客様の要望をじっくりお聞きし、ご提案から開発のサポート、そしてサービスの開始まで、一貫して寄り添う体制が強みです。
・お客様とは長く良い関係を築き、日々の細やかなコミュニケーションや丁寧な調整が大切です。
・同時に、国際的な基準(ISO)に合わせた決済インフラの進化や、業務をもっと効率的にするための新しい取り組みも増えています。
・これまでの安定した運用を大切にしながら、新しい分野にも積極的に挑戦できる方を心よりお待ちしております。
■金融機関向けアカウント営業のお仕事です
【部門の魅力】
・私たちの部門では、金融機関の決済やAML(アンチ・マネー・ローンダリング)に関するシステムを専門としています。
・お客様の要望をじっくりお聞きし、ご提案から開発のサポート、そしてサービスの開始まで、一貫して寄り添う体制が強みです。
・お客様とは長く良い関係を築き、日々の細やかなコミュニケーションや丁寧な調整が大切です。
・同時に、国際的な基準(ISO)に合わせた決済インフラの進化や、業務をもっと効率的にするための新しい取り組みも増えています。
・これまでの安定した運用を大切にしながら、新しい分野にも積極的に挑戦できる方を心よりお待ちしております。
【部門の魅力】
・私たちの部門では、金融機関の決済やAML(アンチ・マネー・ローンダリング)に関するシステムを専門としています。
・お客様の要望をじっくりお聞きし、ご提案から開発のサポート、そしてサービスの開始まで、一貫して寄り添う体制が強みです。
・お客様とは長く良い関係を築き、日々の細やかなコミュニケーションや丁寧な調整が大切です。
・同時に、国際的な基準(ISO)に合わせた決済インフラの進化や、業務をもっと効率的にするための新しい取り組みも増えています。
・これまでの安定した運用を大切にしながら、新しい分野にも積極的に挑戦できる方を心よりお待ちしております。
【新規事業/DX事業】DX推進コンサルタント(リーダー候補) ライフイズテック株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◎コンサルタントとして、主に以下の業務でご活躍を期待しております。
【主な業務内容】
・研修プログラムの企画と進行管理を行います。研修納品チームと協力し、お客様の現場の課題に合わせた研修内容を丁寧に企画します。時には、ご自身で研修を実施していただくこともございます。
・関係者の方々との連携を深めます。DX推進部門、研修にご参加いただく現場部門、そして人事部といった様々な関係者の方々と対話を重ねます。現場からの貴重な声を受け止め、次のステップへと繋げ、プロジェクトがスムーズに進むようお手伝いします。
・現場の視点からの追加提案を行います。研修の結果や受講者の方々の声、お客様との対話の中から、新たな課題を見つけ出し、次の研修プログラムや対象となる部門の拡大を優しく提案します。現場での成功体験を、部署全体や組織全体の成功へと広げていくことを目指します。
【ミッション】
契約いただいたDX人材育成研修を成功させ、お客様の現場での課題解決に貢献することが、私たちの大切なミッションです。研修での成功体験をきっかけに、さらに次の打ち手を提案し、お客様のDX推進をより深く、そして温かくサポートしてまいります。
【主な業務内容】
・研修プログラムの企画と進行管理を行います。研修納品チームと協力し、お客様の現場の課題に合わせた研修内容を丁寧に企画します。時には、ご自身で研修を実施していただくこともございます。
・関係者の方々との連携を深めます。DX推進部門、研修にご参加いただく現場部門、そして人事部といった様々な関係者の方々と対話を重ねます。現場からの貴重な声を受け止め、次のステップへと繋げ、プロジェクトがスムーズに進むようお手伝いします。
・現場の視点からの追加提案を行います。研修の結果や受講者の方々の声、お客様との対話の中から、新たな課題を見つけ出し、次の研修プログラムや対象となる部門の拡大を優しく提案します。現場での成功体験を、部署全体や組織全体の成功へと広げていくことを目指します。
【ミッション】
契約いただいたDX人材育成研修を成功させ、お客様の現場での課題解決に貢献することが、私たちの大切なミッションです。研修での成功体験をきっかけに、さらに次の打ち手を提案し、お客様のDX推進をより深く、そして温かくサポートしてまいります。
◎コンサルタントとして、主に以下の業務でご活躍を期待しております。
【主な業務内容】
・研修プログラムの企画と進行管理を行います。研修納品チームと協力し、お客様の現場の課題に合わせた研修内容を丁寧に企画します。時には、ご自身で研修を実施していただくこともございます。
・関係者の方々との連携を深めます。DX推進部門、研修にご参加いただく現場部門、そして人事部といった様々な関係者の方々と対話を重ねます。現場からの貴重な声を受け止め、次のステップへと繋げ、プロジェクトがスムーズに進むようお手伝いします。
・現場の視点からの追加提案を行います。研修の結果や受講者の方々の声、お客様との対話の中から、新たな課題を見つけ出し、次の研修プログラムや対象となる部門の拡大を優しく提案します。現場での成功体験を、部署全体や組織全体の成功へと広げていくことを目指します。
【ミッション】
【主な業務内容】
・研修プログラムの企画と進行管理を行います。研修納品チームと協力し、お客様の現場の課題に合わせた研修内容を丁寧に企画します。時には、ご自身で研修を実施していただくこともございます。
・関係者の方々との連携を深めます。DX推進部門、研修にご参加いただく現場部門、そして人事部といった様々な関係者の方々と対話を重ねます。現場からの貴重な声を受け止め、次のステップへと繋げ、プロジェクトがスムーズに進むようお手伝いします。
・現場の視点からの追加提案を行います。研修の結果や受講者の方々の声、お客様との対話の中から、新たな課題を見つけ出し、次の研修プログラムや対象となる部門の拡大を優しく提案します。現場での成功体験を、部署全体や組織全体の成功へと広げていくことを目指します。
【ミッション】
キャリアパートナー 株式会社プレックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【提供サービス】
・エッセンシャルワーカーの採用を支援する「プレックスジョブ」というサービスを提供しています。
・業界でトップクラスの実績を持つサービスです。
【お仕事の内容】
・求職者様へのサポート業務
・お電話での面談や求人ご紹介(1回あたり10分から60分程度です)
・面接対策からご入社まで、きめ細やかにフォローいたします
・企業様へのサポート業務
・エッセンシャルワーカーの採用を支援する「プレックスジョブ」というサービスを提供しています。
・業界でトップクラスの実績を持つサービスです。
【お仕事の内容】
・求職者様へのサポート業務
・お電話での面談や求人ご紹介(1回あたり10分から60分程度です)
・面接対策からご入社まで、きめ細やかにフォローいたします
・企業様へのサポート業務
【提供サービス】
・エッセンシャルワーカーの採用を支援する「プレックスジョブ」というサービスを提供しています。
・業界でトップクラスの実績を持つサービスです。
【お仕事の内容】
・求職者様へのサポート業務
・エッセンシャルワーカーの採用を支援する「プレックスジョブ」というサービスを提供しています。
・業界でトップクラスの実績を持つサービスです。
【お仕事の内容】
・求職者様へのサポート業務
開発営業(土地活用)※管理職候補 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 919 ~ 1129万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
土地活用のご提案営業として、土地オーナー様をサポートするやりがいのあるお仕事です。オーナー様の土地を有効活用するための提案を行い、課題解決に貢献します。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧にヒアリングします。相続や税金など、不動産に関するお悩みにも親身になって対応します。
・最適な活用方法のご提案:ヒアリング内容に基づき、賃貸アパートを中心とした土地活用のプランをご提案します。オーナー様の状況やご希望に合わせた、最適な提案を目指します。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社や税理士、金融機関など、様々な関係者との連携を図ります。
【一日の流れ例】
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧にヒアリングします。相続や税金など、不動産に関するお悩みにも親身になって対応します。
・最適な活用方法のご提案:ヒアリング内容に基づき、賃貸アパートを中心とした土地活用のプランをご提案します。オーナー様の状況やご希望に合わせた、最適な提案を目指します。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社や税理士、金融機関など、様々な関係者との連携を図ります。
【一日の流れ例】
土地活用のご提案営業として、土地オーナー様をサポートするやりがいのあるお仕事です。オーナー様の土地を有効活用するための提案を行い、課題解決に貢献します。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧にヒアリングします。相続や税金など、不動産に関するお悩みにも親身になって対応します。
・最適な活用方法のご提案:ヒアリング内容に基づき、賃貸アパートを中心とした土地活用のプランをご提案します。オーナー様の状況やご希望に合わせた、最適な提案を目指します。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社や税理士、金融機関など、様々な関係者との連携を図ります。
【一日の流れ例】
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧にヒアリングします。相続や税金など、不動産に関するお悩みにも親身になって対応します。
・最適な活用方法のご提案:ヒアリング内容に基づき、賃貸アパートを中心とした土地活用のプランをご提案します。オーナー様の状況やご希望に合わせた、最適な提案を目指します。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社や税理士、金融機関など、様々な関係者との連携を図ります。
【一日の流れ例】
ITソリューション営業 NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
神奈川県内の自治体様向けに、ICT技術を活用したソリューションの提案営業を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・自治体様へのヒアリングを通じたニーズの把握と、最適なソリューションの提案
・市場分析や競合調査に基づいた戦略プランの策定
・社内関係部署との連携による提案資料作成、見積もり作成
・顧客との交渉、契約締結
【具体的な業務内容】
・自治体様へのヒアリングを通じたニーズの把握と、最適なソリューションの提案
・市場分析や競合調査に基づいた戦略プランの策定
・社内関係部署との連携による提案資料作成、見積もり作成
・顧客との交渉、契約締結
神奈川県内の自治体様向けに、ICT技術を活用したソリューションの提案営業を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・自治体様へのヒアリングを通じたニーズの把握と、最適なソリューションの提案
・市場分析や競合調査に基づいた戦略プランの策定
・社内関係部署との連携による提案資料作成、見積もり作成
・顧客との交渉、契約締結
【具体的な業務内容】
・自治体様へのヒアリングを通じたニーズの把握と、最適なソリューションの提案
・市場分析や競合調査に基づいた戦略プランの策定
・社内関係部署との連携による提案資料作成、見積もり作成
・顧客との交渉、契約締結
新サービス「ミラクラスマッチング」企画営業職 タカマツハウス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 430 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
土地を購入されたお客様の理想の住まいづくりをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
・提携ハウスメーカーへのご紹介業務
- ミラクラスマッチングサービスのご説明
- ご希望の住宅プランのヒアリング
- 条件に最適なハウスメーカー選定とご紹介
土地を購入されたお客様の理想の住まいづくりをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
・提携ハウスメーカーへのご紹介業務
- ミラクラスマッチングサービスのご説明
- ご希望の住宅プランのヒアリング
- 条件に最適なハウスメーカー選定とご紹介
【業務内容】
土地を購入されたお客様の理想の住まいづくりをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
・提携ハウスメーカーへのご紹介業務
- ミラクラスマッチングサービスのご説明
- ご希望の住宅プランのヒアリング
- 条件に最適なハウスメーカー選定とご紹介
土地を購入されたお客様の理想の住まいづくりをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
・提携ハウスメーカーへのご紹介業務
- ミラクラスマッチングサービスのご説明
- ご希望の住宅プランのヒアリング
- 条件に最適なハウスメーカー選定とご紹介
コンサルティング営業(課長職候補) 生和コーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
オーナー様の土地活用に関する課題解決を支援する仕事です。相続税や固定資産税、事業縮小など、土地オーナー様が抱える様々な問題に対し、賃貸マンション建築・経営プランを提案します。
具体的には、・オーナー様との信頼関係構築
・賃貸マンション建築・経営プランの提案
・チームメンバーの指導・育成
・チーム業績管理
オーナー様の土地活用に関する課題解決を支援する仕事です。相続税や固定資産税、事業縮小など、土地オーナー様が抱える様々な問題に対し、賃貸マンション建築・経営プランを提案します。
具体的には、・オーナー様との信頼関係構築
・賃貸マンション建築・経営プランの提案
・チームメンバーの指導・育成
・チーム業績管理
【仕事内容】
オーナー様の土地活用に関する課題解決を支援する仕事です。相続税や固定資産税、事業縮小など、土地オーナー様が抱える様々な問題に対し、賃貸マンション建築・経営プランを提案します。
具体的には、・オーナー様との信頼関係構築
・賃貸マンション建築・経営プランの提案
・チームメンバーの指導・育成
・チーム業績管理
オーナー様の土地活用に関する課題解決を支援する仕事です。相続税や固定資産税、事業縮小など、土地オーナー様が抱える様々な問題に対し、賃貸マンション建築・経営プランを提案します。
具体的には、・オーナー様との信頼関係構築
・賃貸マンション建築・経営プランの提案
・チームメンバーの指導・育成
・チーム業績管理
法人営業 株式会社ヒューテック
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・既存顧客への装置提案営業
・納入設備の使用状況ヒアリングと、ヒアリングに基づいた改善要望を自社開発部門へフィードバック
・新製品の提案とPR活動
・提案書や見積書、契約書の作成などの事務業務
【担当企業】
・既存顧客への装置提案営業
・納入設備の使用状況ヒアリングと、ヒアリングに基づいた改善要望を自社開発部門へフィードバック
・新製品の提案とPR活動
・提案書や見積書、契約書の作成などの事務業務
【担当企業】
【業務内容】
・既存顧客への装置提案営業
・納入設備の使用状況ヒアリングと、ヒアリングに基づいた改善要望を自社開発部門へフィードバック
・新製品の提案とPR活動
・提案書や見積書、契約書の作成などの事務業務
【担当企業】
主に、印刷会社、製紙会社、フィルムメーカー、素材メーカー、プラスチックメーカーを担当していただきます。
・既存顧客への装置提案営業
・納入設備の使用状況ヒアリングと、ヒアリングに基づいた改善要望を自社開発部門へフィードバック
・新製品の提案とPR活動
・提案書や見積書、契約書の作成などの事務業務
【担当企業】
主に、印刷会社、製紙会社、フィルムメーカー、素材メーカー、プラスチックメーカーを担当していただきます。
コンサルティング営業(東京・大阪・名古屋) ライフワンズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 408 ~ 408万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■看護師・介護職の方々のキャリアをサポートし、医療機関・介護施設の採用を支援するお仕事です。
【お仕事の魅力】
・採用活動を通じて、個人の大切な転機に寄り添い、企業の課題解決に貢献できるやりがいのある業務です。
【具体的な業務内容】
1. 求職者様へのご連絡
・当社の求人サイト『クリックジョブ』にご登録いただいた方々へ、お電話やメールでご連絡を差し上げます。
【お仕事の魅力】
・採用活動を通じて、個人の大切な転機に寄り添い、企業の課題解決に貢献できるやりがいのある業務です。
【具体的な業務内容】
1. 求職者様へのご連絡
・当社の求人サイト『クリックジョブ』にご登録いただいた方々へ、お電話やメールでご連絡を差し上げます。
■看護師・介護職の方々のキャリアをサポートし、医療機関・介護施設の採用を支援するお仕事です。
【お仕事の魅力】
・採用活動を通じて、個人の大切な転機に寄り添い、企業の課題解決に貢献できるやりがいのある業務です。
【具体的な業務内容】
1. 求職者様へのご連絡
【お仕事の魅力】
・採用活動を通じて、個人の大切な転機に寄り添い、企業の課題解決に貢献できるやりがいのある業務です。
【具体的な業務内容】
1. 求職者様へのご連絡
【南関東ブロック】提案営業職(ホームケア事業部) 株式会社ヤマシタ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 382 ~ 558万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【営業職】充実の研修制度とサポート体制で安心スタート!
福祉用具のレンタル・販売営業として、ケアマネジャーやお客様と信頼関係を築きながら、快適な生活をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・ケアマネジャーへの営業活動:
ケアマネジャーの方々との信頼関係を構築し、福祉用具のレンタル・販売に関する提案営業を行います。
福祉用具のレンタル・販売営業として、ケアマネジャーやお客様と信頼関係を築きながら、快適な生活をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・ケアマネジャーへの営業活動:
ケアマネジャーの方々との信頼関係を構築し、福祉用具のレンタル・販売に関する提案営業を行います。
【営業職】
充実の研修制度とサポート体制で安心スタート!
福祉用具のレンタル・販売営業として、ケアマネジャーやお客様と信頼関係を築きながら、快適な生活をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・ケアマネジャーへの営業活動:
充実の研修制度とサポート体制で安心スタート!
福祉用具のレンタル・販売営業として、ケアマネジャーやお客様と信頼関係を築きながら、快適な生活をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・ケアマネジャーへの営業活動:
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