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非公開求人とは
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E【東京】インフラエンジニア（情報システム部） 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業や組織のITインフラストラクチャ（サーバ、ネットワーク、ストレージ、データセンターなど）の
設計、構築、運用、保守を担当するエンジニアです。
サーバエンジニアとネットワークエンジニアの両方のスキルを持つことで、システム全体の安定性と効率性を確保する役割を担当していただきます。
また社内ユーザーからのIT関連の問い合わせやトラブルシューティングなど幅広い業務にも携わっていただきます。
【具体的には】
・BCP対策
・ネットワーク、サーバ、ストレージなどの機器選定、設計、構築、運用
設計、構築、運用、保守を担当するエンジニアです。
サーバエンジニアとネットワークエンジニアの両方のスキルを持つことで、システム全体の安定性と効率性を確保する役割を担当していただきます。
また社内ユーザーからのIT関連の問い合わせやトラブルシューティングなど幅広い業務にも携わっていただきます。
【具体的には】
・BCP対策
・ネットワーク、サーバ、ストレージなどの機器選定、設計、構築、運用
企業や組織のITインフラストラクチャ（サーバ、ネットワーク、ストレージ、データセンターなど）の設計、構築、運用、保守を担当するエンジニアです。
サーバエンジニアとネットワークエンジニアの両方のスキルを持つことで、システム全体の安定性と効率性を確保する役割を担当していただきます。
また社内ユーザーからのIT関連の問い合わせやトラブルシューティングなど幅広い業務にも携わっていただきます。
【具体的には】
・BCP対策
・ネットワーク、サーバ、ストレージなどの機器選定、設計、構築、運用
・既存システムの運用、課題改善からリプレース
サーバエンジニアとネットワークエンジニアの両方のスキルを持つことで、システム全体の安定性と効率性を確保する役割を担当していただきます。
また社内ユーザーからのIT関連の問い合わせやトラブルシューティングなど幅広い業務にも携わっていただきます。
【具体的には】
・BCP対策
・ネットワーク、サーバ、ストレージなどの機器選定、設計、構築、運用
・既存システムの運用、課題改善からリプレース
採用人事 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 498万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容／雇用内容】
中途・新卒・アルバイト採用の実務運用を中心にお任せします。
・求人運用：求人票の作成・更新（HERP／各媒体）、募集ポジションの掲出・差し替え
・ダイレクトソーシング：スカウト文面作成・配信、返信対応、候補者連絡
選考運営：書類スクリーニング、面接日程調整、面接官ブリーフィング、合否連絡、候補者フォロー
・オファー対応：条件調整、オファー面談同席、入社承諾までのクロージング支援
・エージェントマネジメント：要件共有、推薦依頼、週次定例、歩留まりの改善依頼
・オンボーディング実務：入社連絡、備品・アカウント手配、初日受入れ、入社後フォロー
中途・新卒・アルバイト採用の実務運用を中心にお任せします。
・求人運用：求人票の作成・更新（HERP／各媒体）、募集ポジションの掲出・差し替え
・ダイレクトソーシング：スカウト文面作成・配信、返信対応、候補者連絡
選考運営：書類スクリーニング、面接日程調整、面接官ブリーフィング、合否連絡、候補者フォロー
・オファー対応：条件調整、オファー面談同席、入社承諾までのクロージング支援
・エージェントマネジメント：要件共有、推薦依頼、週次定例、歩留まりの改善依頼
・オンボーディング実務：入社連絡、備品・アカウント手配、初日受入れ、入社後フォロー
【仕事内容／雇用内容】
中途・新卒・アルバイト採用の実務運用を中心にお任せします。
・求人運用：求人票の作成・更新（HERP／各媒体）、募集ポジションの掲出・差し替え
・ダイレクトソーシング：スカウト文面作成・配信、返信対応、候補者連絡
選考運営：書類スクリーニング、面接日程調整、面接官ブリーフィング、合否連絡、候補者フォロー
・オファー対応：条件調整、オファー面談同席、入社承諾までのクロージング支援
・エージェントマネジメント：要件共有、推薦依頼、週次定例、歩留まりの改善依頼
・オンボーディング実務：入社連絡、備品・アカウント手配、初日受入れ、入社後フォロー
中途・新卒・アルバイト採用の実務運用を中心にお任せします。
・求人運用：求人票の作成・更新（HERP／各媒体）、募集ポジションの掲出・差し替え
・ダイレクトソーシング：スカウト文面作成・配信、返信対応、候補者連絡
選考運営：書類スクリーニング、面接日程調整、面接官ブリーフィング、合否連絡、候補者フォロー
・オファー対応：条件調整、オファー面談同席、入社承諾までのクロージング支援
・エージェントマネジメント：要件共有、推薦依頼、週次定例、歩留まりの改善依頼
・オンボーディング実務：入社連絡、備品・アカウント手配、初日受入れ、入社後フォロー
WEBアプリエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】同社は、透明性高くエンジニアが納得して働ける環境づくりを追求する高還元型SES企業です。
案件単価の68％を給与として還元（福利厚生・会社負担社保を含めると83％以上）、案件選択の自由、リモート勤務の柔軟性、キャリア形成支援を実現しています。同社代表・営業ともに元エンジニア。現場目線で「本当に働きやすいSES」を追求しています。
【詳細】クライアント様が抱える開発プロジェクトに対して、エンジニアとして参画し技術力を提供していただきます。
担当する内容はスキルや経験、希望するキャリアに応じて選択でき、幅広い技術領域に携わることが可能。
案件選択自由・単価/案件内容100％公開、希望に沿った案件提案（Web/アプリ/インフラなど）、透明性のある給与制度（案件単価×68％＝給与）
【環境】言語：Java、PHP、Python、Swift、Kotlin、Go、TypeScript、React、Ruby、C#、C/C++
DB/サーバ：Oracle、PostgreSQL、MySQL、Windows、VMware、UNIX、Linux、AWS、Azure、GCP
【案件】以下の案件例は一部となっており、入社前に事前にすり合わせの上、希望に添えるアサインを目指しています。
案件単価の68％を給与として還元（福利厚生・会社負担社保を含めると83％以上）、案件選択の自由、リモート勤務の柔軟性、キャリア形成支援を実現しています。同社代表・営業ともに元エンジニア。現場目線で「本当に働きやすいSES」を追求しています。
【詳細】クライアント様が抱える開発プロジェクトに対して、エンジニアとして参画し技術力を提供していただきます。
担当する内容はスキルや経験、希望するキャリアに応じて選択でき、幅広い技術領域に携わることが可能。
案件選択自由・単価/案件内容100％公開、希望に沿った案件提案（Web/アプリ/インフラなど）、透明性のある給与制度（案件単価×68％＝給与）
【環境】言語：Java、PHP、Python、Swift、Kotlin、Go、TypeScript、React、Ruby、C#、C/C++
DB/サーバ：Oracle、PostgreSQL、MySQL、Windows、VMware、UNIX、Linux、AWS、Azure、GCP
【案件】以下の案件例は一部となっており、入社前に事前にすり合わせの上、希望に添えるアサインを目指しています。
【概要】
同社は、透明性高くエンジニアが納得して働ける環境づくりを追求する高還元型SES企業です。
案件単価の68％を給与として還元（福利厚生・会社負担社保を含めると83％以上）、案件選択の自由、リモート勤務の柔軟性、キャリア形成支援を実現しています。
同社代表・営業ともに元エンジニア。現場目線で「本当に働きやすいSES」を追求しています。
【詳細】
クライアント様が抱える開発プロジェクトに対して、エンジニアとして参画し技術力を提供していただきます。
担当する内容はスキルや経験、希望するキャリアに応じて選択でき、幅広い技術領域に携わることが可能。
同社は、透明性高くエンジニアが納得して働ける環境づくりを追求する高還元型SES企業です。
案件単価の68％を給与として還元（福利厚生・会社負担社保を含めると83％以上）、案件選択の自由、リモート勤務の柔軟性、キャリア形成支援を実現しています。
同社代表・営業ともに元エンジニア。現場目線で「本当に働きやすいSES」を追求しています。
【詳細】
クライアント様が抱える開発プロジェクトに対して、エンジニアとして参画し技術力を提供していただきます。
担当する内容はスキルや経験、希望するキャリアに応じて選択でき、幅広い技術領域に携わることが可能。
リクルートグループ案件におけるシニア開発ディレクター(PdM) 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 678 ～ 1069万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ニジボックス社はリクルートからスピンオフし誕生した、UI/UXに強みを持つサービスデザインカンパニーです。
チームリクルートの一員として、リクルートグループが展開する国内最大級サービスの開発ディレクションをお任せいたします。
リクルートのメンバーとフラットな立ち位置で企画・要件定義フェーズから参画し、サービスグロースまでを一気通貫でご担当いただきます。
【企画・要件定義フェーズ】プロジェクトのQCDに責任を持ち、開発プロジェクトを推進いただきます。
- サービスのエンハンス開発要件に応じたシステム要求事項の整理
- ユーザー体験を考慮した仕様策定- エンジニアへの仕様説明
【リリース準備フェーズ】 - ユーザーに向けてのコミュニケーション設計- リリース後の様々なリスクへの対応計画
チームリクルートの一員として、リクルートグループが展開する国内最大級サービスの開発ディレクションをお任せいたします。
リクルートのメンバーとフラットな立ち位置で企画・要件定義フェーズから参画し、サービスグロースまでを一気通貫でご担当いただきます。
【企画・要件定義フェーズ】プロジェクトのQCDに責任を持ち、開発プロジェクトを推進いただきます。
- サービスのエンハンス開発要件に応じたシステム要求事項の整理
- ユーザー体験を考慮した仕様策定- エンジニアへの仕様説明
【リリース準備フェーズ】 - ユーザーに向けてのコミュニケーション設計- リリース後の様々なリスクへの対応計画
ニジボックス社はリクルートからスピンオフし誕生した、UI/UXに強みを持つサービスデザインカンパニーです。
チームリクルートの一員として、リクルートグループが展開する国内最大級サービスの開発ディレクションをお任せいたします。
リクルートのメンバーとフラットな立ち位置で企画・要件定義フェーズから参画し、サービスグロースまでを一気通貫でご担当いただきます。
【企画・要件定義フェーズ】
プロジェクトのQCDに責任を持ち、開発プロジェクトを推進いただきます。
・サービスのエンハンス開発要件に応じたシステム要求事項の整理
・ユーザー体験を考慮した仕様策定
チームリクルートの一員として、リクルートグループが展開する国内最大級サービスの開発ディレクションをお任せいたします。
リクルートのメンバーとフラットな立ち位置で企画・要件定義フェーズから参画し、サービスグロースまでを一気通貫でご担当いただきます。
【企画・要件定義フェーズ】
プロジェクトのQCDに責任を持ち、開発プロジェクトを推進いただきます。
・サービスのエンハンス開発要件に応じたシステム要求事項の整理
・ユーザー体験を考慮した仕様策定
BIエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・別チームにてデータクレンジング・パイプライン設計・構築が済んだデータマートを用いてBI構築を行います。
・現在BIの構築には、BigQuery, Dataform, Looker Studio 等のツールを利用しています。
・アドホック・単発の分析解析業務ではなく、設定された課題・テーマに基づいて将来まで
継続的に利用できるダッシュボードを構築していく業務となります。
・プロダクトマネージャーやデータエンジニアとの協業しながら取り組むことが多くなります。
課題・テーマに即した要求に沿ってダッシュボード構築を行い、BI上のユーザー体験を最大化するために、データの加工にとどまらずに、データの見やすさ・操作のしやすさを考慮したUI/UXデザインや、ダッシュボードの利用頻度や目的に合わせた情報の整理配置・導線設計などの創意工夫ができる業務です。
・現在BIの構築には、BigQuery, Dataform, Looker Studio 等のツールを利用しています。
・アドホック・単発の分析解析業務ではなく、設定された課題・テーマに基づいて将来まで
継続的に利用できるダッシュボードを構築していく業務となります。
・プロダクトマネージャーやデータエンジニアとの協業しながら取り組むことが多くなります。
課題・テーマに即した要求に沿ってダッシュボード構築を行い、BI上のユーザー体験を最大化するために、データの加工にとどまらずに、データの見やすさ・操作のしやすさを考慮したUI/UXデザインや、ダッシュボードの利用頻度や目的に合わせた情報の整理配置・導線設計などの創意工夫ができる業務です。
・別チームにてデータクレンジング・パイプライン設計・構築が済んだデータマートを用いてBI構築を行います。
・現在BIの構築には、BigQuery, Dataform, Looker Studio 等のツールを利用しています。
・アドホック・単発の分析解析業務ではなく、設定された課題・テーマに基づいて将来まで継続的に利用できるダッシュボードを構築していく業務となります。
・プロダクトマネージャーやデータエンジニアとの協業しながら取り組むことが多くなります。課題・テーマに即した要求に沿ってダッシュボード構築を行い、BI上のユーザー体験を最大化するために、データの加工にとどまらずに、データの見やすさ・操作のしやすさを考慮したUI/UXデザインや、ダッシュボードの利用頻度や目的に合わせた情報の整理配置・導線設計などの創意工夫ができる業務です。
・現在BIの構築には、BigQuery, Dataform, Looker Studio 等のツールを利用しています。
・アドホック・単発の分析解析業務ではなく、設定された課題・テーマに基づいて将来まで継続的に利用できるダッシュボードを構築していく業務となります。
・プロダクトマネージャーやデータエンジニアとの協業しながら取り組むことが多くなります。課題・テーマに即した要求に沿ってダッシュボード構築を行い、BI上のユーザー体験を最大化するために、データの加工にとどまらずに、データの見やすさ・操作のしやすさを考慮したUI/UXデザインや、ダッシュボードの利用頻度や目的に合わせた情報の整理配置・導線設計などの創意工夫ができる業務です。
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プロジェクトマネージャー/ITコンサルタント(BPR事業部) 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
受託型や常駐型など多数の案件にてPM/PMO、ITコンサルタントとしてご活躍いただきます。
客観的視点と柔軟な分析・処理能力を駆使して経営層から現場までを巻き込んだ大小さまざまなプロジェクトを成功に導くため以下のような活動をお任せします。
・担当案件におけるプロジェクトマネジメント/・プロジェクト全体の計画立案および推進業務
・お客様が認識している課題解決に向けた分析及び対応/・お客様の課題やご要望を形にする企画、提案、要件定義
▼具体的な業務内容▼
国内大手企業様向けのITコンサルティング・BPR・システム開発・リプレイス等において、ユーザ企業様のPM・PMOチーム（ユーザ企業様、当社メンバー混成）として プロジェクトマネジメント業務を実施していただきます。
※課題に対する適切なソリューションの提案／ITコンサルティング業務から担当する場合もございます。
客観的視点と柔軟な分析・処理能力を駆使して経営層から現場までを巻き込んだ大小さまざまなプロジェクトを成功に導くため以下のような活動をお任せします。
・担当案件におけるプロジェクトマネジメント/・プロジェクト全体の計画立案および推進業務
・お客様が認識している課題解決に向けた分析及び対応/・お客様の課題やご要望を形にする企画、提案、要件定義
▼具体的な業務内容▼
国内大手企業様向けのITコンサルティング・BPR・システム開発・リプレイス等において、ユーザ企業様のPM・PMOチーム（ユーザ企業様、当社メンバー混成）として プロジェクトマネジメント業務を実施していただきます。
※課題に対する適切なソリューションの提案／ITコンサルティング業務から担当する場合もございます。
受託型や常駐型など多数の案件にてPM/PMO、ITコンサルタントとしてご活躍いただきます。
客観的視点と柔軟な分析・処理能力を駆使して経営層から現場までを巻き込んだ大小さまざまなプロジェクトを成功に導くため以下のような活動をお任せします。
・担当案件におけるプロジェクトマネジメント
・プロジェクト全体の計画立案および推進業務
・お客様が認識している課題解決に向けた分析及び対応
・お客様の課題やご要望を形にする企画、提案、要件定義
▼具体的な業務内容▼
客観的視点と柔軟な分析・処理能力を駆使して経営層から現場までを巻き込んだ大小さまざまなプロジェクトを成功に導くため以下のような活動をお任せします。
・担当案件におけるプロジェクトマネジメント
・プロジェクト全体の計画立案および推進業務
・お客様が認識している課題解決に向けた分析及び対応
・お客様の課題やご要望を形にする企画、提案、要件定義
▼具体的な業務内容▼
広告効果測定のリサーチスタッフ 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆新聞広告の効果測定を調査するお仕事です。
【仕事の流れ】
・クライアントの調査目的を理解して、調査票（webアンケートの基になる指示書）の内容を確認
・システムを使用して、新聞広告の効果測定アンケートの画面を作成
・対象の新聞が発行された当日に、紙面で対象の広告が予定通り掲載されているか確認し、その情報をシステムに入力
・システム上でアンケート回答の集計結果やレポート内容を確認し、クライアントに納品
【仕事の流れ】
・クライアントの調査目的を理解して、調査票（webアンケートの基になる指示書）の内容を確認
・システムを使用して、新聞広告の効果測定アンケートの画面を作成
・対象の新聞が発行された当日に、紙面で対象の広告が予定通り掲載されているか確認し、その情報をシステムに入力
・システム上でアンケート回答の集計結果やレポート内容を確認し、クライアントに納品
◆新聞広告の効果測定を調査するお仕事です。
【仕事の流れ】
・クライアントの調査目的を理解して、調査票（webアンケートの基になる指示書）の内容を確認
・システムを使用して、新聞広告の効果測定アンケートの画面を作成
・対象の新聞が発行された当日に、紙面で対象の広告が予定通り掲載されているか確認し、その情報をシステムに入力
・システム上でアンケート回答の集計結果やレポート内容を確認し、クライアントに納品
【仕事の流れ】
・クライアントの調査目的を理解して、調査票（webアンケートの基になる指示書）の内容を確認
・システムを使用して、新聞広告の効果測定アンケートの画面を作成
・対象の新聞が発行された当日に、紙面で対象の広告が予定通り掲載されているか確認し、その情報をシステムに入力
・システム上でアンケート回答の集計結果やレポート内容を確認し、クライアントに納品
データエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
シニアエンジニアの指導のもと、主に以下の業務をご担当いただきます。
①データパイプラインの開発・運用支援*
クラウドサービス（AWS, Azure, GCP）を活用したデータ抽出、変換、格納（ETL/ELT）処理の開発サポートおよび運用業務
② データ移行プロジェクトのサポート オンプレミスのデータウェアハウス（DWH）から
クラウドDWH（Snowflakeなど）やデータレイクハウス（Databricks）へのデータ移行プロジェクトにおける実務作業
③データ基盤の構築アシスタント
①データパイプラインの開発・運用支援*
クラウドサービス（AWS, Azure, GCP）を活用したデータ抽出、変換、格納（ETL/ELT）処理の開発サポートおよび運用業務
② データ移行プロジェクトのサポート オンプレミスのデータウェアハウス（DWH）から
クラウドDWH（Snowflakeなど）やデータレイクハウス（Databricks）へのデータ移行プロジェクトにおける実務作業
③データ基盤の構築アシスタント
シニアエンジニアの指導のもと、主に以下の業務をご担当いただきます。
①データパイプラインの開発・運用支援*
クラウドサービス（AWS, Azure, GCP）を活用したデータ抽出、変換、格納（ETL/ELT）処理の開発サポートおよび運用業務
②データ移行プロジェクトのサポート
オンプレミスのデータウェアハウス（DWH）からクラウドDWH（Snowflakeなど）やデータレイクハウス（Databricks）へのデータ移行プロジェクトにおける実務作業
①データパイプラインの開発・運用支援*
クラウドサービス（AWS, Azure, GCP）を活用したデータ抽出、変換、格納（ETL/ELT）処理の開発サポートおよび運用業務
②データ移行プロジェクトのサポート
オンプレミスのデータウェアハウス（DWH）からクラウドDWH（Snowflakeなど）やデータレイクハウス（Databricks）へのデータ移行プロジェクトにおける実務作業
人事・給与システムエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＜仕事内容＞
■ワークフロー・給与明細・年末調整・労務管理などの機能をもつ、自社サービス「ESS」の顧客への導入、維持保守、既存機能改善などをご担当いただきます。
＜具体的には・・・＞
■Javaを用いた保守開発をご担当いただきます。
■リーダーの下、案件推進や若手育成もご担当いただきます。
サブリーダー経験を活かし、将来的にはリーダーを目指していただく想定です。
■ワークフロー・給与明細・年末調整・労務管理などの機能をもつ、自社サービス「ESS」の顧客への導入、維持保守、既存機能改善などをご担当いただきます。
＜具体的には・・・＞
■Javaを用いた保守開発をご担当いただきます。
■リーダーの下、案件推進や若手育成もご担当いただきます。
サブリーダー経験を活かし、将来的にはリーダーを目指していただく想定です。
＜仕事内容＞
■ワークフロー・給与明細・年末調整・労務管理などの機能をもつ、自社サービス「ESS」の顧客への導入、維持保守、既存機能改善などをご担当いただきます。
＜具体的には・・・＞
■Javaを用いた保守開発をご担当いただきます。
■リーダーの下、案件推進や若手育成もご担当いただきます。
■ワークフロー・給与明細・年末調整・労務管理などの機能をもつ、自社サービス「ESS」の顧客への導入、維持保守、既存機能改善などをご担当いただきます。
＜具体的には・・・＞
■Javaを用いた保守開発をご担当いただきます。
■リーダーの下、案件推進や若手育成もご担当いただきます。
【マーケティングオープンポジション】マーケティングスペシャリスト 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 630 ～ 980万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
特定の専門領域に深く集中し、「どの領域で、どれほどのインパクトを出すか」を追求します。
１．専門施策の設計と実行 ：■専門ツールの活用
・「〇〇ツール（例：MA/CRMツール、GA4/Lookerなど）」を活用し、複雑な顧客データを深く理解したうえで、効果的な施策（例：セグメント別メールキャンペーン、LTV向上施策など）を設計・運用する。
■高度な施策実行
・担当領域の施策（例：SEOコンテンツの構造最適化、デジタル広告最適化など）を最新の技術と知見をもって実行する
２．データ分析と改善 ：■データドリブンな改善
・担当領域のKPI、ボトルネック、ユーザー行動データを深く分析。
具体的な定量データに基づいた改善アクションを提案・実行し、施策のパフォーマンスを劇的に向上させる
１．専門施策の設計と実行 ：■専門ツールの活用
・「〇〇ツール（例：MA/CRMツール、GA4/Lookerなど）」を活用し、複雑な顧客データを深く理解したうえで、効果的な施策（例：セグメント別メールキャンペーン、LTV向上施策など）を設計・運用する。
■高度な施策実行
・担当領域の施策（例：SEOコンテンツの構造最適化、デジタル広告最適化など）を最新の技術と知見をもって実行する
２．データ分析と改善 ：■データドリブンな改善
・担当領域のKPI、ボトルネック、ユーザー行動データを深く分析。
具体的な定量データに基づいた改善アクションを提案・実行し、施策のパフォーマンスを劇的に向上させる
特定の専門領域に深く集中し、「どの領域で、どれほどのインパクトを出すか」を追求します。
１．専門施策の設計と実行：
■専門ツールの活用
・「〇〇ツール（例：MA/CRMツール、GA4/Lookerなど）」を活用し、複雑な顧客データを深く理解したうえで、効果的な施策（例：セグメント別メールキャンペーン、LTV向上施策など）を設計・運用する。
■高度な施策実行
・担当領域の施策（例：SEOコンテンツの構造最適化、デジタル広告最適化など）を最新の技術と知見をもって実行する
１．専門施策の設計と実行：
■専門ツールの活用
・「〇〇ツール（例：MA/CRMツール、GA4/Lookerなど）」を活用し、複雑な顧客データを深く理解したうえで、効果的な施策（例：セグメント別メールキャンペーン、LTV向上施策など）を設計・運用する。
■高度な施策実行
・担当領域の施策（例：SEOコンテンツの構造最適化、デジタル広告最適化など）を最新の技術と知見をもって実行する
フロントエンドエンジニア／上流工程リード 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
決済認証システムや暗号資産/ブロックチェーン、デジタルコンテンツ等のwebシステムの開発を担当していただきます。
プロジェクトは直請けが多く、要求のヒアリング後、要件定義から設計、開発、運用まで一気通貫でおこなっていますが、注力していただく分野や工程は希望やご経験を考慮して相談のうえ調整します。
興味がある方は将来的にメンバーマネジメントや、組織開発、チームビルディング等もお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・クライアントからの要求のヒアリング、要件定義
・プロジェクトに応じて最適な技術の調査、提案
・基本設計、詳細設計
プロジェクトは直請けが多く、要求のヒアリング後、要件定義から設計、開発、運用まで一気通貫でおこなっていますが、注力していただく分野や工程は希望やご経験を考慮して相談のうえ調整します。
興味がある方は将来的にメンバーマネジメントや、組織開発、チームビルディング等もお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・クライアントからの要求のヒアリング、要件定義
・プロジェクトに応じて最適な技術の調査、提案
・基本設計、詳細設計
決済認証システムや暗号資産/ブロックチェーン、デジタルコンテンツ等のwebシステムの開発を担当していただきます。
プロジェクトは直請けが多く、要求のヒアリング後、要件定義から設計、開発、運用まで一気通貫でおこなっていますが、注力していただく分野や工程は希望やご経験を考慮して相談のうえ調整します。
興味がある方は将来的にメンバーマネジメントや、組織開発、チームビルディング等もお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・クライアントからの要求のヒアリング、要件定義
・プロジェクトに応じて最適な技術の調査、提案
・基本設計、詳細設計
プロジェクトは直請けが多く、要求のヒアリング後、要件定義から設計、開発、運用まで一気通貫でおこなっていますが、注力していただく分野や工程は希望やご経験を考慮して相談のうえ調整します。
興味がある方は将来的にメンバーマネジメントや、組織開発、チームビルディング等もお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・クライアントからの要求のヒアリング、要件定義
・プロジェクトに応じて最適な技術の調査、提案
・基本設計、詳細設計
新卒採用担当者 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 564 ～ 816万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新卒社員の採用戦略・採用戦術を立案し、目標人数を充足させます。
主なターゲットは理系・情報系の優秀層。能力・人柄が良ければ文系未経験も採用しています。
いずれにしても人気が集中する優秀層です。
最近は早期インターンなどもスタートしましたが、まだ正解にはたどり着いていません。
既存メンバー3名とともに活動を牽引していただける方を求めています。新卒採用の計画・実行のご経験がある方を歓迎します。
【具体的には】
・採用目標と年間活動計画の策定
主なターゲットは理系・情報系の優秀層。能力・人柄が良ければ文系未経験も採用しています。
いずれにしても人気が集中する優秀層です。
最近は早期インターンなどもスタートしましたが、まだ正解にはたどり着いていません。
既存メンバー3名とともに活動を牽引していただける方を求めています。新卒採用の計画・実行のご経験がある方を歓迎します。
【具体的には】
・採用目標と年間活動計画の策定
新卒社員の採用戦略・採用戦術を立案し、目標人数を充足させます。
主なターゲットは理系・情報系の優秀層。能力・人柄が良ければ文系未経験も採用しています。
いずれにしても人気が集中する優秀層です。
最近は早期インターンなどもスタートしましたが、まだ正解にはたどり着いていません。
既存メンバー3名とともに活動を牽引していただける方を求めています。新卒採用の計画・実行のご経験がある方を歓迎します。
【具体的には】
・採用目標と年間活動計画の策定
主なターゲットは理系・情報系の優秀層。能力・人柄が良ければ文系未経験も採用しています。
いずれにしても人気が集中する優秀層です。
最近は早期インターンなどもスタートしましたが、まだ正解にはたどり着いていません。
既存メンバー3名とともに活動を牽引していただける方を求めています。新卒採用の計画・実行のご経験がある方を歓迎します。
【具体的には】
・採用目標と年間活動計画の策定
総合職アシスタント（有明ガーデン） 社名非公開
- 転勤なし
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
▍当社は住友不動産グループの一員として、大型商業施設の運営を担い、新しい街づくりの一翼を担う会社です。
今回の採用では、商業施設の運営企画全般に携わる総合職のアシスタントスタッフを採用します。
アシスタントとして経験を積んだ後、将来総合職への登用も目指せるポジションです。
商業施設運営に携わってみたいけど、経験はないのでまずはアシスタントからスタートしたいという方も歓迎します。
【主な業務内容】※ご経験、ご希望にあわせて配属部署を決定致しますす※
■運営部
・データ入力・集計作業、発注・請求書処理、および運営に関わる事務全般
今回の採用では、商業施設の運営企画全般に携わる総合職のアシスタントスタッフを採用します。
アシスタントとして経験を積んだ後、将来総合職への登用も目指せるポジションです。
商業施設運営に携わってみたいけど、経験はないのでまずはアシスタントからスタートしたいという方も歓迎します。
【主な業務内容】※ご経験、ご希望にあわせて配属部署を決定致しますす※
■運営部
・データ入力・集計作業、発注・請求書処理、および運営に関わる事務全般
▍当社は住友不動産グループの一員として、大型商業施設の運営を担い、新しい街づくりの一翼を担う会社です。
今回の採用では、商業施設の運営企画全般に携わる総合職のアシスタントスタッフを採用します。
アシスタントとして経験を積んだ後、将来総合職への登用も目指せるポジションです。
商業施設運営に携わってみたいけど、経験はないのでまずはアシスタントからスタートしたいという方も歓迎します。
【主な業務内容】
※ご経験、ご希望にあわせて配属部署を決定致しますす※
今回の採用では、商業施設の運営企画全般に携わる総合職のアシスタントスタッフを採用します。
アシスタントとして経験を積んだ後、将来総合職への登用も目指せるポジションです。
商業施設運営に携わってみたいけど、経験はないのでまずはアシスタントからスタートしたいという方も歓迎します。
【主な業務内容】
※ご経験、ご希望にあわせて配属部署を決定致しますす※
webマーケティング【自社サービスの成長加速をサポート！/リモート・フルフレックス◎/残業平均9h】 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社の自社サービス「EBISUMART」や「EBISUMART Enterprise」「EBISU GROWTH」などの製品拡販のためのマーケティングを担当します。
同社の自社サービスの認知度向上のため、オンライン・オフライン施策の企画、実施など幅広くお任せします！
【業務詳細】・オンライン・オフライン施策の企画・実施（割合は半々です。）
└WEBセミナーや展示会などイベント企画・運営/WEB広告、SEO対策、LP作成、サービスサイト改善などチャネル改善施策の実行。
展示会は平均で月に1回ほどです。年数回は大阪や仙台、福岡への出張もありデスクワークに留まらず幅広いマーケティングが出来ます。
・社内外との連携・調整
社内：インサイドセールス、営業、デザイン、製品企画、など各事業部担当者との連携
社外：広告代理店、イベント施工会社、アウトソースパートナー、既存顧客との連携
同社の自社サービスの認知度向上のため、オンライン・オフライン施策の企画、実施など幅広くお任せします！
【業務詳細】・オンライン・オフライン施策の企画・実施（割合は半々です。）
└WEBセミナーや展示会などイベント企画・運営/WEB広告、SEO対策、LP作成、サービスサイト改善などチャネル改善施策の実行。
展示会は平均で月に1回ほどです。年数回は大阪や仙台、福岡への出張もありデスクワークに留まらず幅広いマーケティングが出来ます。
・社内外との連携・調整
社内：インサイドセールス、営業、デザイン、製品企画、など各事業部担当者との連携
社外：広告代理店、イベント施工会社、アウトソースパートナー、既存顧客との連携
同社の自社サービス「EBISUMART」や「EBISUMART Enterprise」「EBISU GROWTH」などの製品拡販のためのマーケティングを担当します。
同社の自社サービスの認知度向上のため、オンライン・オフライン施策の企画、実施など幅広くお任せします！
【業務詳細】
・オンライン・オフライン施策の企画・実施（割合は半々です。）
└WEBセミナーや展示会などイベント企画・運営/WEB広告、SEO対策、LP作成、サービスサイト改善などチャネル改善施策の実行。
展示会は平均で月に1回ほどです。年数回は大阪や仙台、福岡への出張もありデスクワークに留まらず幅広いマーケティングが出来ます。
・社内外との連携・調整
同社の自社サービスの認知度向上のため、オンライン・オフライン施策の企画、実施など幅広くお任せします！
【業務詳細】
・オンライン・オフライン施策の企画・実施（割合は半々です。）
└WEBセミナーや展示会などイベント企画・運営/WEB広告、SEO対策、LP作成、サービスサイト改善などチャネル改善施策の実行。
展示会は平均で月に1回ほどです。年数回は大阪や仙台、福岡への出張もありデスクワークに留まらず幅広いマーケティングが出来ます。
・社内外との連携・調整
上級SE 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■プロジェクト概要
- 自社開発のECサイト構築パッケージ「3S」を活用
→ 大手企業向けのECサイトを構築するプロジェクトに参画
→ 単に顧客の要望を実現するだけでなく、コンサル部門と連携し、事業拡大や価値創造を支援
■プロジェクトの特長
- 全案件が事業者との直接契約（プライム案件）
- トップクラスの顧客と10年以上の取引実績
- 自社開発のECサイト構築パッケージ「3S」を活用
→ 大手企業向けのECサイトを構築するプロジェクトに参画
→ 単に顧客の要望を実現するだけでなく、コンサル部門と連携し、事業拡大や価値創造を支援
■プロジェクトの特長
- 全案件が事業者との直接契約（プライム案件）
- トップクラスの顧客と10年以上の取引実績
■プロジェクト概要
- 自社開発のECサイト構築パッケージ「3S」を活用
→ 大手企業向けのECサイトを構築するプロジェクトに参画
→ 単に顧客の要望を実現するだけでなく、コンサル部門と連携し、事業拡大や価値創造を支援
■プロジェクトの特長
- 自社開発のECサイト構築パッケージ「3S」を活用
→ 大手企業向けのECサイトを構築するプロジェクトに参画
→ 単に顧客の要望を実現するだけでなく、コンサル部門と連携し、事業拡大や価値創造を支援
■プロジェクトの特長
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【PMO_コンサルタント】クライアントの全社横断型プロジェクトにセールスからデリバリーまで一気通貫 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 876 ～ 1368万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当事業部は様々なインダストリーのクライアントに対してITマネジメントに関するコンサルティングサービスを展開しており、マネージャーとして案件のキーパーソンとなったうえで、各コンサルティングサービスの立ち上げ、推進をしていただくことが主な役割となります。
■プロジェクトマネジメントコンサルティングサービス ■PMO推進支援サービス ■IT組織マネジメント支援サービス
ITマネジメントに関するコンサルティングサービスとして以下の領域に関するコンサルティング案件について、顧客フロント対応、デリバリー、デリバリーチームの活動計画・品質管理等のマネージャー業務を担っていただきます。
■プロジェクトマネジメントコンサルティングサービス
①プロジェクトアセスメント
専門知識・経験に基づく、以下に対するアセスメントとリスク対策策定
プロジェクト計画、プロジェクト運営ルール、テスト計画・推進、移行リリース計画・推進 など
■プロジェクトマネジメントコンサルティングサービス ■PMO推進支援サービス ■IT組織マネジメント支援サービス
ITマネジメントに関するコンサルティングサービスとして以下の領域に関するコンサルティング案件について、顧客フロント対応、デリバリー、デリバリーチームの活動計画・品質管理等のマネージャー業務を担っていただきます。
■プロジェクトマネジメントコンサルティングサービス
①プロジェクトアセスメント
専門知識・経験に基づく、以下に対するアセスメントとリスク対策策定
プロジェクト計画、プロジェクト運営ルール、テスト計画・推進、移行リリース計画・推進 など
当事業部は様々なインダストリーのクライアントに対してITマネジメントに関するコンサルティングサービスを展開しており、マネージャーとして案件のキーパーソンとなったうえで、各コンサルティングサービスの立ち上げ、推進をしていただくことが主な役割となります。
■プロジェクトマネジメントコンサルティングサービス
■PMO推進支援サービス
■IT組織マネジメント支援サービス
ITマネジメントに関するコンサルティングサービスとして以下の領域に関するコンサルティング案件について、顧客フロント対応、デリバリー、デリバリーチームの活動計画・品質管理等のマネージャー業務を担っていただきます。
■プロジェクトマネジメントコンサルティングサービス
■PMO推進支援サービス
■IT組織マネジメント支援サービス
ITマネジメントに関するコンサルティングサービスとして以下の領域に関するコンサルティング案件について、顧客フロント対応、デリバリー、デリバリーチームの活動計画・品質管理等のマネージャー業務を担っていただきます。
132a.ECモール運営担当者 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お任せしたい業務
- ECモール管理全般
- 分析に基づくプロモーションの企画検討
- 各モール（Amazon、楽天、Qoo10、Yahoo!）の各種広告運用・売上構築
- 各モールのセールやキャンペーンへの枠取り、お客様への販売促進
- 社内クリエイティブチームや外部と連携し商品画像、商品紹介ページ等の制作の進行
- 各モールの媒体担当者との条件交渉
- SCMと連携した在庫や出荷の管理
- ECモール管理全般
- 分析に基づくプロモーションの企画検討
- 各モール（Amazon、楽天、Qoo10、Yahoo!）の各種広告運用・売上構築
- 各モールのセールやキャンペーンへの枠取り、お客様への販売促進
- 社内クリエイティブチームや外部と連携し商品画像、商品紹介ページ等の制作の進行
- 各モールの媒体担当者との条件交渉
- SCMと連携した在庫や出荷の管理
■お任せしたい業務
- ECモール管理全般
- 分析に基づくプロモーションの企画検討
- 各モール（Amazon、楽天、Qoo10、Yahoo!）の各種広告運用・売上構築
- 各モールのセールやキャンペーンへの枠取り、お客様への販売促進
- 社内クリエイティブチームや外部と連携し商品画像、商品紹介ページ等の制作の進行
- 各モールの媒体担当者との条件交渉
- SCMと連携した在庫や出荷の管理
- ECモール管理全般
- 分析に基づくプロモーションの企画検討
- 各モール（Amazon、楽天、Qoo10、Yahoo!）の各種広告運用・売上構築
- 各モールのセールやキャンペーンへの枠取り、お客様への販売促進
- 社内クリエイティブチームや外部と連携し商品画像、商品紹介ページ等の制作の進行
- 各モールの媒体担当者との条件交渉
- SCMと連携した在庫や出荷の管理
インサイドセールスグループ メンバー 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社のインサイドセールスグループ内のマーケット開発チームにおいて、新規顧客開拓に向けたインサイドセールス活動に従事いただきます。
過去リードやインテントデータ、戦略的に作成したターゲットリストに対して、架電・メールでアプローチを行い、アポイント獲得を目指します。
業種別の特性や、採用課題に合わせてトークスクリプトを開発し、業務の効率化を図っていただきます。
マーケット開発チームを入り口に、他のインサイドセールス手法も習得（インバウンド対応、掘り起こし対応、エンタープライズ顧客対応）いただき、成果を残していただくことで、インサイドセールスのリーダー、マーケティング、セールスなどのポジションにチャレンジいただくことも可能です。
【業務例】
- ターゲットリストの作成
- 架電とメールでのアプローチ
過去リードやインテントデータ、戦略的に作成したターゲットリストに対して、架電・メールでアプローチを行い、アポイント獲得を目指します。
業種別の特性や、採用課題に合わせてトークスクリプトを開発し、業務の効率化を図っていただきます。
マーケット開発チームを入り口に、他のインサイドセールス手法も習得（インバウンド対応、掘り起こし対応、エンタープライズ顧客対応）いただき、成果を残していただくことで、インサイドセールスのリーダー、マーケティング、セールスなどのポジションにチャレンジいただくことも可能です。
【業務例】
- ターゲットリストの作成
- 架電とメールでのアプローチ
当社のインサイドセールスグループ内のマーケット開発チームにおいて、新規顧客開拓に向けたインサイドセールス活動に従事いただきます。
過去リードやインテントデータ、戦略的に作成したターゲットリストに対して、架電・メールでアプローチを行い、アポイント獲得を目指します。
業種別の特性や、採用課題に合わせてトークスクリプトを開発し、業務の効率化を図っていただきます。
マーケット開発チームを入り口に、他のインサイドセールス手法も習得（インバウンド対応、掘り起こし対応、エンタープライズ顧客対応）いただき、成果を残していただくことで、インサイドセールスのリーダー、マーケティング、セールスなどのポジションにチャレンジいただくことも可能です。
【業務例】
・ターゲットリストの作成
・架電とメールでのアプローチ
過去リードやインテントデータ、戦略的に作成したターゲットリストに対して、架電・メールでアプローチを行い、アポイント獲得を目指します。
業種別の特性や、採用課題に合わせてトークスクリプトを開発し、業務の効率化を図っていただきます。
マーケット開発チームを入り口に、他のインサイドセールス手法も習得（インバウンド対応、掘り起こし対応、エンタープライズ顧客対応）いただき、成果を残していただくことで、インサイドセールスのリーダー、マーケティング、セールスなどのポジションにチャレンジいただくことも可能です。
【業務例】
・ターゲットリストの作成
・架電とメールでのアプローチ
店長候補 社名非公開
- 正社員採用
- 学歴不問
- 上場企業
- 休日120日以上
| 想定年収 | 320 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
店長や副店長の経験がある方はもちろん、経験がない方も本社メンバーと一緒になって学び、店長を目指していくポジションです。
TENTIALのお店にご来店いただくすべてのお客様とスタッフに寄り添い、商品の説明や販売だけでなく、お客さんの健康に寄り添いコンディショニングを届けるためのお店をリードしていただきます。
具体的な業務の例は以下の通りです：
- 直営店での高いレベルでの販売業務
- 直営店での在庫管理など資産管理
- 直営店のスタッフ育成
- 直営店のMD / VMDプランの策定と実行
TENTIALのお店にご来店いただくすべてのお客様とスタッフに寄り添い、商品の説明や販売だけでなく、お客さんの健康に寄り添いコンディショニングを届けるためのお店をリードしていただきます。
具体的な業務の例は以下の通りです：
- 直営店での高いレベルでの販売業務
- 直営店での在庫管理など資産管理
- 直営店のスタッフ育成
- 直営店のMD / VMDプランの策定と実行
店長や副店長の経験がある方はもちろん、経験がない方も本社メンバーと一緒になって学び、店長を目指していくポジションです。
TENTIALのお店にご来店いただくすべてのお客様とスタッフに寄り添い、商品の説明や販売だけでなく、お客さんの健康に寄り添いコンディショニングを届けるためのお店をリードしていただきます。
具体的な業務の例は以下の通りです：
・直営店での高いレベルでの販売業務
・直営店での在庫管理など資産管理
・直営店のスタッフ育成
・直営店のMD / VMDプランの策定と実行
TENTIALのお店にご来店いただくすべてのお客様とスタッフに寄り添い、商品の説明や販売だけでなく、お客さんの健康に寄り添いコンディショニングを届けるためのお店をリードしていただきます。
具体的な業務の例は以下の通りです：
・直営店での高いレベルでの販売業務
・直営店での在庫管理など資産管理
・直営店のスタッフ育成
・直営店のMD / VMDプランの策定と実行
店長 社名非公開
- 正社員採用
- 学歴不問
- 上場企業
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
TENTIAL初めての直雇用スタッフによる運営１号店・２号店の店長をお任せします。
店長の経験がある方はもちろん、経験がない方も本社メンバーと一緒になって新しくお店の運営を作っていけるポジションです。
■お任せしたい業務
具体的な業務の例は以下の通りです：
- 直営店での予実管理・オペレーション構築業務
- 直営店での販売、在庫管理など店舗運営マネジメント業務
- 直営店のスタッフ育成、採用
店長の経験がある方はもちろん、経験がない方も本社メンバーと一緒になって新しくお店の運営を作っていけるポジションです。
■お任せしたい業務
具体的な業務の例は以下の通りです：
- 直営店での予実管理・オペレーション構築業務
- 直営店での販売、在庫管理など店舗運営マネジメント業務
- 直営店のスタッフ育成、採用
TENTIAL初めての直雇用スタッフによる運営１号店・２号店の店長をお任せします。
店長の経験がある方はもちろん、経験がない方も本社メンバーと一緒になって新しくお店の運営を作っていけるポジションです。
■お任せしたい業務
具体的な業務の例は以下の通りです：
・直営店での予実管理・オペレーション構築業務
・直営店での販売、在庫管理など店舗運営マネジメント業務
・直営店のスタッフ育成、採用
店長の経験がある方はもちろん、経験がない方も本社メンバーと一緒になって新しくお店の運営を作っていけるポジションです。
■お任せしたい業務
具体的な業務の例は以下の通りです：
・直営店での予実管理・オペレーション構築業務
・直営店での販売、在庫管理など店舗運営マネジメント業務
・直営店のスタッフ育成、採用
販売管理リーダー候補 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
現在の業務支援部販売管理課は課長含む18名の組織で、正社員、直雇用スタッフ・派遣スタッフなど様々な雇用形態のメンバーで構成されています。
業務の自動化や業務の属人化の解消など、販売管理課のリーダー候補として、課長と共にスタッフのマネジメントを行いながら業務の改善に携わっていただくことを想定しております。
売上計上業務 ：受注承認／受注入力／契約登録／検収確認／売上計上／請求書発行
登録・解約業務：契約登録／契約解約／口座振替依頼
取引先登録業務：取引先登録
ECサイトの売上計上・出荷依頼業務
現在の業務支援部販売管理課は課長含む18名の組織で、正社員、直雇用スタッフ・派遣スタッフなど様々な雇用形態のメンバーで構成されています。
業務の自動化や業務の属人化の解消など、販売管理課のリーダー候補として、課長と共にスタッフのマネジメントを行いながら業務の改善に携わっていただくことを想定しております。
売上計上業務 ：受注承認／受注入力／契約登録／検収確認／売上計上／請求書発行
登録・解約業務：契約登録／契約解約／口座振替依頼
取引先登録業務：取引先登録
ECサイトの売上計上・出荷依頼業務
【業務内容】
現在の業務支援部販売管理課は課長含む18名の組織で、正社員、直雇用スタッフ・派遣スタッフなど様々な雇用形態のメンバーで構成されています。
業務の自動化や業務の属人化の解消など、販売管理課のリーダー候補として、課長と共にスタッフのマネジメントを行いながら業務の改善に携わっていただくことを想定しております。
売上計上業務：受注承認／受注入力／契約登録／検収確認／売上計上／請求書発行
登録・解約業務：契約登録／契約解約／口座振替依頼
取引先登録業務：取引先登録
ECサイトの売上計上・出荷依頼業務
現在の業務支援部販売管理課は課長含む18名の組織で、正社員、直雇用スタッフ・派遣スタッフなど様々な雇用形態のメンバーで構成されています。
業務の自動化や業務の属人化の解消など、販売管理課のリーダー候補として、課長と共にスタッフのマネジメントを行いながら業務の改善に携わっていただくことを想定しております。
売上計上業務：受注承認／受注入力／契約登録／検収確認／売上計上／請求書発行
登録・解約業務：契約登録／契約解約／口座振替依頼
取引先登録業務：取引先登録
ECサイトの売上計上・出荷依頼業務
【コンサル経験不問＊ポテンシャル枠】ビジネスコンサルタント（アナリスト） 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
～最先端テクノロジーと多様なドメイン知識を融合した総合コンサルティングファームでDXコンサルタントのキャリアへ挑戦しませんか～
【業務概要】 ：・OJTを通じ、問題分析から課題抽出、解決策の立案から実行まで 一連のコンサルティングスキルを身につけていただきます。
・大手金融機関向けのIT戦略、業務改革案件を中心としつつ、特定のサービス領域、インダストリーに限定されずプロジェクトを担当していただきます。
・現在在籍しているメンバーのほとんどが金融関連の案件は未経験でジョインしており、知識面のキャッチアップについてはサポートできる体制は整っていると言えます。
【キャリアパス】：（ご入社後はまずシンプレクス社に在籍し、Xspear Consulting株式会社に出向する形態を想定しています。）
・アナリストとコンサルタントの間は、特定の業界・テーマによらず、幅広く経験を積みながら、コンサルタントとしての基礎を身につけます。
まずは単一PJ内の与えられた役割を自力で完遂するための経験を積んでいただきます。
・マネジャー、シニアマネジャーにおいては、1～3件のPJを同時に管理し、並行して複数の提案業務を行い、メンバーマネジメントをしながらPJ推進していく経験を積んでいただきます。
【業務概要】 ：・OJTを通じ、問題分析から課題抽出、解決策の立案から実行まで 一連のコンサルティングスキルを身につけていただきます。
・大手金融機関向けのIT戦略、業務改革案件を中心としつつ、特定のサービス領域、インダストリーに限定されずプロジェクトを担当していただきます。
・現在在籍しているメンバーのほとんどが金融関連の案件は未経験でジョインしており、知識面のキャッチアップについてはサポートできる体制は整っていると言えます。
【キャリアパス】：（ご入社後はまずシンプレクス社に在籍し、Xspear Consulting株式会社に出向する形態を想定しています。）
・アナリストとコンサルタントの間は、特定の業界・テーマによらず、幅広く経験を積みながら、コンサルタントとしての基礎を身につけます。
まずは単一PJ内の与えられた役割を自力で完遂するための経験を積んでいただきます。
・マネジャー、シニアマネジャーにおいては、1～3件のPJを同時に管理し、並行して複数の提案業務を行い、メンバーマネジメントをしながらPJ推進していく経験を積んでいただきます。
～最先端テクノロジーと多様なドメイン知識を融合した総合コンサルティングファームでDXコンサルタントのキャリアへ挑戦しませんか～
【業務概要】
・OJTを通じ、問題分析から課題抽出、解決策の立案から実行まで一連のコンサルティングスキルを身につけていただきます。
・大手金融機関向けのIT戦略、業務改革案件を中心としつつ、特定のサービス領域、インダストリーに限定されずプロジェクトを担当していただきます。
・現在在籍しているメンバーのほとんどが金融関連の案件は未経験でジョインしており、知識面のキャッチアップについてはサポートできる体制は整っていると言えます。
【キャリアパス】
【業務概要】
・OJTを通じ、問題分析から課題抽出、解決策の立案から実行まで一連のコンサルティングスキルを身につけていただきます。
・大手金融機関向けのIT戦略、業務改革案件を中心としつつ、特定のサービス領域、インダストリーに限定されずプロジェクトを担当していただきます。
・現在在籍しているメンバーのほとんどが金融関連の案件は未経験でジョインしており、知識面のキャッチアップについてはサポートできる体制は整っていると言えます。
【キャリアパス】
人材コーディネーター 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務概要】人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割を担っていただきます。具体的には、企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。
また、営業活動を通じて、企業との信頼関係を築きながら、より多くの企業に同社のサービスを提供していきます。
チームで協力しながら、営業目標を達成し、会社の成長に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務詳細】企業への提案や、求職者との調整・交渉/求職者の面談対策や職場見学同行/求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート/営業活動全般
【入社後】 2週間は座学やロールプレイを行い、建設業界知見をキャッチアップ。その後、3ヶ月間のOJT（実務研修）、4か月後より目標達成に向けて活動
【 魅力 】①昇進・昇格チャンス：年2回の昇進・昇格機会があり、給与アップのペースも早いです。
②キャリアアップ ：同社では、営業スキルを活かしながら3～5年で管理職を目指せる環境が整っています。
成長した分だけキャリアアップが可能です。
また、営業活動を通じて、企業との信頼関係を築きながら、より多くの企業に同社のサービスを提供していきます。
チームで協力しながら、営業目標を達成し、会社の成長に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務詳細】企業への提案や、求職者との調整・交渉/求職者の面談対策や職場見学同行/求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート/営業活動全般
【入社後】 2週間は座学やロールプレイを行い、建設業界知見をキャッチアップ。その後、3ヶ月間のOJT（実務研修）、4か月後より目標達成に向けて活動
【 魅力 】①昇進・昇格チャンス：年2回の昇進・昇格機会があり、給与アップのペースも早いです。
②キャリアアップ ：同社では、営業スキルを活かしながら3～5年で管理職を目指せる環境が整っています。
成長した分だけキャリアアップが可能です。
【業務概要】
人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割を担っていただきます。
具体的には、企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。
また、営業活動を通じて、企業との信頼関係を築きながら、より多くの企業に同社のサービスを提供していきます。
チームで協力しながら、営業目標を達成し、会社の成長に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務詳細】
企業への提案や、求職者との調整・交渉／求職者の面談対策や職場見学同行／求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート／営業活動全般
人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割を担っていただきます。
具体的には、企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。
また、営業活動を通じて、企業との信頼関係を築きながら、より多くの企業に同社のサービスを提供していきます。
チームで協力しながら、営業目標を達成し、会社の成長に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務詳細】
企業への提案や、求職者との調整・交渉／求職者の面談対策や職場見学同行／求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート／営業活動全般
【営業】安全衛生教育動画サービス「LaKeel Online Media Service」の提案営業 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 708万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
業務内容：急成長中の企業向け動画配信型教育サービス「LaKeel Online Media Service※」の企業向けe-ラーニング・安全衛生教育動画の営業を実施
・メーカー様などを中心に労働安全・食品衛生教育の課題解決に向けたソリューション提案
・アカウントプランニング（新規受注後も担当企業の課題解決、アカウント拡大に向けCS Teamと連携しながら関与していただきます）
・プロダクトやコンテンツ、CSとの定期MTGによるサービス改善
ポイント：・IT営業経験を積むことが可能！・月残業時間は 平均10時間以下 と非常に少なく、休日出勤も一切ないためWLBが整っています！
【LaKeel Online Media Service とは】
LaKeel Online Media Service（LOM）は、企業向けe-ラーニング・教育動画サービスです。
教育学に基づいた「ARCSモデル」とアニメーション、視聴履歴等の進捗管理機能で、従業員の労働安全・食品衛生教育をサポートします。
・メーカー様などを中心に労働安全・食品衛生教育の課題解決に向けたソリューション提案
・アカウントプランニング（新規受注後も担当企業の課題解決、アカウント拡大に向けCS Teamと連携しながら関与していただきます）
・プロダクトやコンテンツ、CSとの定期MTGによるサービス改善
ポイント：・IT営業経験を積むことが可能！・月残業時間は 平均10時間以下 と非常に少なく、休日出勤も一切ないためWLBが整っています！
【LaKeel Online Media Service とは】
LaKeel Online Media Service（LOM）は、企業向けe-ラーニング・教育動画サービスです。
教育学に基づいた「ARCSモデル」とアニメーション、視聴履歴等の進捗管理機能で、従業員の労働安全・食品衛生教育をサポートします。
業務内容：
急成長中の企業向け動画配信型教育サービス「LaKeel Online Media Service※」の企業向けe-ラーニング・安全衛生教育動画の営業を実施
・メーカー様などを中心に労働安全・食品衛生教育の課題解決に向けたソリューション提案
・アカウントプランニング（新規受注後も担当企業の課題解決、アカウント拡大に向けCS Teamと連携しながら関与していただきます）
・プロダクトやコンテンツ、CSとの定期MTGによるサービス改善
ポイント：
・IT営業経験を積むことが可能！
急成長中の企業向け動画配信型教育サービス「LaKeel Online Media Service※」の企業向けe-ラーニング・安全衛生教育動画の営業を実施
・メーカー様などを中心に労働安全・食品衛生教育の課題解決に向けたソリューション提案
・アカウントプランニング（新規受注後も担当企業の課題解決、アカウント拡大に向けCS Teamと連携しながら関与していただきます）
・プロダクトやコンテンツ、CSとの定期MTGによるサービス改善
ポイント：
・IT営業経験を積むことが可能！
法人顧客向けサイト管理・運用、デジタルマーケティングツールの運営担当 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＜仕事の内容＞
① 担当してもらいたい業務やその範囲・企業サイトのガバナンス管理、Web基盤ツールの運用
・デジタルマーケティングツールの運用・管理、活用支援 ・社内問い合わせ・企画相談対応
② 誰に対して仕事をするのか
・様々な業種・規模のお客様との関係構築を見据え、社内のWeb活用支援を行っていただきます。
③ 仕事のやりがい
・社長直属の部門なので、全社的な取り組みを推進できる部署です。社内のビッグデータを活用する各種マーケティングツールが導入済であり、Web直販サイトやインバウンド体制も要しており、実績につなげることが可能です。
④ 業務は何名くらいで連携して行うのか
① 担当してもらいたい業務やその範囲・企業サイトのガバナンス管理、Web基盤ツールの運用
・デジタルマーケティングツールの運用・管理、活用支援 ・社内問い合わせ・企画相談対応
② 誰に対して仕事をするのか
・様々な業種・規模のお客様との関係構築を見据え、社内のWeb活用支援を行っていただきます。
③ 仕事のやりがい
・社長直属の部門なので、全社的な取り組みを推進できる部署です。社内のビッグデータを活用する各種マーケティングツールが導入済であり、Web直販サイトやインバウンド体制も要しており、実績につなげることが可能です。
④ 業務は何名くらいで連携して行うのか
＜仕事の内容＞
① 担当してもらいたい業務やその範囲・企業サイトのガバナンス管理、Web基盤ツールの運用
・デジタルマーケティングツールの運用・管理、活用支援
・社内問い合わせ・企画相談対応
② 誰に対して仕事をするのか
・様々な業種・規模のお客様との関係構築を見据え、社内のWeb活用支援を行っていただきます。
③ 仕事のやりがい
・社長直属の部門なので、全社的な取り組みを推進できる部署です。社内のビッグデータを活用する各種マーケティングツールが導入済であり、Web直販サイトやインバウンド体制も要しており、実績につなげることが可能です。
① 担当してもらいたい業務やその範囲・企業サイトのガバナンス管理、Web基盤ツールの運用
・デジタルマーケティングツールの運用・管理、活用支援
・社内問い合わせ・企画相談対応
② 誰に対して仕事をするのか
・様々な業種・規模のお客様との関係構築を見据え、社内のWeb活用支援を行っていただきます。
③ 仕事のやりがい
・社長直属の部門なので、全社的な取り組みを推進できる部署です。社内のビッグデータを活用する各種マーケティングツールが導入済であり、Web直販サイトやインバウンド体制も要しており、実績につなげることが可能です。
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カスタマーサクセス 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社製品をを利用しているお客様に対して、サイトオープンまでのオンボーディングをはじめサービスの活用支援や
トラブルシューティングなどのカスタマーサポート、さらには利活用を促進するカスタマーサクセス業務を担当します。
お客様との定期的なコミュニケーションを通じて、お客様の成功を支援し、長期間のお客様維持を図ります。
（これまでのご経験やご志向性、キャリアプラン等を考慮して決定します）
1.ECサイトオープンまでのオンボーディングやサイト構築サポート 2.ECサイトの運用が始まっているお客様からのお問い合わせ応対
3.サービス利活用などを通じてのグロース提案 4.解約申告率の改善に向けた施策立案／実行／検証
5.お客様専用のサポートサイトのコンテンツ追加・拡充 6.開発チームや営業チームへのフィードバック
トラブルシューティングなどのカスタマーサポート、さらには利活用を促進するカスタマーサクセス業務を担当します。
お客様との定期的なコミュニケーションを通じて、お客様の成功を支援し、長期間のお客様維持を図ります。
（これまでのご経験やご志向性、キャリアプラン等を考慮して決定します）
1.ECサイトオープンまでのオンボーディングやサイト構築サポート 2.ECサイトの運用が始まっているお客様からのお問い合わせ応対
3.サービス利活用などを通じてのグロース提案 4.解約申告率の改善に向けた施策立案／実行／検証
5.お客様専用のサポートサイトのコンテンツ追加・拡充 6.開発チームや営業チームへのフィードバック
自社製品をを利用しているお客様に対して、サイトオープンまでのオンボーディングをはじめサービスの活用支援やトラブルシューティングなどのカスタマーサポート、さらには利活用を促進するカスタマーサクセス業務を担当します。
お客様との定期的なコミュニケーションを通じて、お客様の成功を支援し、長期間のお客様維持を図ります。
（これまでのご経験やご志向性、キャリアプラン等を考慮して決定します）
1.ECサイトオープンまでのオンボーディングやサイト構築サポート
2.ECサイトの運用が始まっているお客様からのお問い合わせ応対
3.サービス利活用などを通じてのグロース提案
4.解約申告率の改善に向けた施策立案／実行／検証
5.お客様専用のサポートサイトのコンテンツ追加・拡充
お客様との定期的なコミュニケーションを通じて、お客様の成功を支援し、長期間のお客様維持を図ります。
（これまでのご経験やご志向性、キャリアプラン等を考慮して決定します）
1.ECサイトオープンまでのオンボーディングやサイト構築サポート
2.ECサイトの運用が始まっているお客様からのお問い合わせ応対
3.サービス利活用などを通じてのグロース提案
4.解約申告率の改善に向けた施策立案／実行／検証
5.お客様専用のサポートサイトのコンテンツ追加・拡充
【契約】人事採用部/渋谷/管理/新卒採用事務アシスタント 社名非公開
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 276 ～ 300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
転職エージェントや媒体を通して、同社へ応募してくださる候補者様の面接日程調整から入社手続きまで、一貫して携わっていただきます。
社内の面接官とはチャットツール(slack)を使用し、社外のお客様とはメールや電話でのやりとりが中心となります。
◎詳細
・応募者への電話／メール対応 ※トークスクリプト、マニュアルがございます。
・面接や面談の日程調整 ・データ入力 ・郵送物の確認 ・来客対応
・備品の管理、発注 ・採用イベントの準備 ・その他採用担当からの依頼事項対応 など
はじめは、応募者である学生さんへの電話対応がメインとなります。
説明会やイベントに参加してほしい旨をお伝えし、誘致していただきます。
社内の面接官とはチャットツール(slack)を使用し、社外のお客様とはメールや電話でのやりとりが中心となります。
◎詳細
・応募者への電話／メール対応 ※トークスクリプト、マニュアルがございます。
・面接や面談の日程調整 ・データ入力 ・郵送物の確認 ・来客対応
・備品の管理、発注 ・採用イベントの準備 ・その他採用担当からの依頼事項対応 など
はじめは、応募者である学生さんへの電話対応がメインとなります。
説明会やイベントに参加してほしい旨をお伝えし、誘致していただきます。
転職エージェントや媒体を通して、同社へ応募してくださる候補者様の面接日程調整から入社手続きまで、一貫して携わっていただきます。
社内の面接官とはチャットツール(slack)を使用し、社外のお客様とはメールや電話でのやりとりが中心となります。
◎詳細
・応募者への電話／メール対応 ※トークスクリプト、マニュアルがございます。
・面接や面談の日程調整
・データ入力
・郵送物の確認
社内の面接官とはチャットツール(slack)を使用し、社外のお客様とはメールや電話でのやりとりが中心となります。
◎詳細
・応募者への電話／メール対応 ※トークスクリプト、マニュアルがございます。
・面接や面談の日程調整
・データ入力
・郵送物の確認
【IoH営業課】OTRS営業（ハイタッチセールス＆パートナーセールス） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
営業職として当社製品である「OTRS」をクライアントの経営課題や事業課題など様々なテーマに合わせて、コンサルティングサービスを軸に
システムや各種ITソリューションの提案を行っていただきます。
■OTRS（オーティーアールエス）とは？
・生産現場における作業の効率化や業務改善をすすめるソフトウェアです。（作業分析／業務最適化ソフトウェアのトップブランド）
・映像による動作分析、時間分析などの機能により、生産・製造現場の作業時間短縮・省力化・コスト低減ができるソフトウェアです。
・実際の作業映像（動画）を分析することで業務の見える化を進め、ムリ・ムダ・ムラを取り除くことができます。
・さらに作業の標準化を図ることができ、作業の改善によるコストダウンや品質の均一化を実現できます。
・OTRSは、過去20年以上にわたって、自動車、金属、機械、電子機器など日本を代表する自動車メーカー、電機メーカーなど
システムや各種ITソリューションの提案を行っていただきます。
■OTRS（オーティーアールエス）とは？
・生産現場における作業の効率化や業務改善をすすめるソフトウェアです。（作業分析／業務最適化ソフトウェアのトップブランド）
・映像による動作分析、時間分析などの機能により、生産・製造現場の作業時間短縮・省力化・コスト低減ができるソフトウェアです。
・実際の作業映像（動画）を分析することで業務の見える化を進め、ムリ・ムダ・ムラを取り除くことができます。
・さらに作業の標準化を図ることができ、作業の改善によるコストダウンや品質の均一化を実現できます。
・OTRSは、過去20年以上にわたって、自動車、金属、機械、電子機器など日本を代表する自動車メーカー、電機メーカーなど
営業職として当社製品である「OTRS」をクライアントの経営課題や事業課題など様々なテーマに合わせて、コンサルティングサービスを軸にシステムや各種ITソリューションの提案を行っていただきます。
■OTRS（オーティーアールエス）とは？
・生産現場における作業の効率化や業務改善をすすめるソフトウェアです。（作業分析／業務最適化ソフトウェアのトップブランド）
・映像による動作分析、時間分析などの機能により、生産・製造現場の作業時間短縮・省力化・コスト低減ができるソフトウェアです。
・実際の作業映像（動画）を分析することで業務の見える化を進め、ムリ・ムダ・ムラを取り除くことができます。
・さらに作業の標準化を図ることができ、作業の改善によるコストダウンや品質の均一化を実現できます。
・OTRSは、過去20年以上にわたって、自動車、金属、機械、電子機器など日本を代表する自動車メーカー、電機メーカーなど製造業のクライアントを中心に活用されてきました。
■詳細
■OTRS（オーティーアールエス）とは？
・生産現場における作業の効率化や業務改善をすすめるソフトウェアです。（作業分析／業務最適化ソフトウェアのトップブランド）
・映像による動作分析、時間分析などの機能により、生産・製造現場の作業時間短縮・省力化・コスト低減ができるソフトウェアです。
・実際の作業映像（動画）を分析することで業務の見える化を進め、ムリ・ムダ・ムラを取り除くことができます。
・さらに作業の標準化を図ることができ、作業の改善によるコストダウンや品質の均一化を実現できます。
・OTRSは、過去20年以上にわたって、自動車、金属、機械、電子機器など日本を代表する自動車メーカー、電機メーカーなど製造業のクライアントを中心に活用されてきました。
■詳細
スペシャルアプローチ（IT・組込み・アプリ・クラウド・アーキテクト） 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
★ご経験や適性をもとに、選考ポジションご提案させていただきます。
同社が手掛ける車載組み込みソフトウェア、IT・IoTサービスソフトウェア、クラウドサービスを中心に開発における企画・提案から要件定義、設計、開発まで幅広くご担当いただくエンジニア職のオープンポジションです。
【案件事例】
■車載組み込み
※コックピットシステム関連
・自動車に搭載されるインフォテイメントシステムソフト開発(テレマティクス・スマホ連携機能など）
・自動車に搭載されるメータ・クラスタ関連機能開発
※モビリティシステム関連
同社が手掛ける車載組み込みソフトウェア、IT・IoTサービスソフトウェア、クラウドサービスを中心に開発における企画・提案から要件定義、設計、開発まで幅広くご担当いただくエンジニア職のオープンポジションです。
【案件事例】
■車載組み込み
※コックピットシステム関連
・自動車に搭載されるインフォテイメントシステムソフト開発(テレマティクス・スマホ連携機能など）
・自動車に搭載されるメータ・クラスタ関連機能開発
※モビリティシステム関連
★ご経験や適性をもとに、選考ポジションご提案させていただきます。
同社が手掛ける車載組み込みソフトウェア、IT・IoTサービスソフトウェア、クラウドサービスを中心に開発における企画・提案から要件定義、設計、開発まで幅広くご担当いただくエンジニア職のオープンポジションです。
【案件事例】
■車載組み込み
※コックピットシステム関連
・自動車に搭載されるインフォテイメントシステムソフト開発(テレマティクス・スマホ連携機能など）
・自動車に搭載されるメータ・クラスタ関連機能開発
同社が手掛ける車載組み込みソフトウェア、IT・IoTサービスソフトウェア、クラウドサービスを中心に開発における企画・提案から要件定義、設計、開発まで幅広くご担当いただくエンジニア職のオープンポジションです。
【案件事例】
■車載組み込み
※コックピットシステム関連
・自動車に搭載されるインフォテイメントシステムソフト開発(テレマティクス・スマホ連携機能など）
・自動車に搭載されるメータ・クラスタ関連機能開発
マーケティングコミュニケーション 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Webを軸にしたマーケティングコミュニケーション施策の立案・実行および企業・製品のブランディングをお任せいたします
【仕事内容】
■コーポレートサイト（日英）の企画、立案、運営
・Webサイト（製品情報、企業情報、採用情報など）の構成、コンテンツ制作 ・コンテンツの更新作業（WordPressを使用）
・効果測定・分析 ・システム保守・管理
・海外子会社との連携
■PR業務の補佐
・プレスリリース配信業務など
【仕事内容】
■コーポレートサイト（日英）の企画、立案、運営
・Webサイト（製品情報、企業情報、採用情報など）の構成、コンテンツ制作 ・コンテンツの更新作業（WordPressを使用）
・効果測定・分析 ・システム保守・管理
・海外子会社との連携
■PR業務の補佐
・プレスリリース配信業務など
Webを軸にしたマーケティングコミュニケーション施策の立案・実行および企業・製品のブランディングをお任せいたします
【仕事内容】
■コーポレートサイト（日英）の企画、立案、運営
・Webサイト（製品情報、企業情報、採用情報など）の構成、コンテンツ制作
・コンテンツの更新作業（WordPressを使用）
・効果測定・分析
・システム保守・管理
【仕事内容】
■コーポレートサイト（日英）の企画、立案、運営
・Webサイト（製品情報、企業情報、採用情報など）の構成、コンテンツ制作
・コンテンツの更新作業（WordPressを使用）
・効果測定・分析
・システム保守・管理
【Forbes JAPAN ・OCEANS/正社員】アカウントエグゼクティブ 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＼異業界からの広告業界にて企画営業をしたい方、大歓迎！／
◎グローバルに事業展開をしている「Forbes（フォーブス）」を運営している日本法人です！
◎法人顧客の新商品のプロモーションや、サービス認知度の拡大だけではなく、リアルイベントの企画、採用ブランディングなどメディアの枠に捉われないビジネスを作っていただけます
【業務内容】
一般的な"枠売り"の広告営業ではなく、クライアントの本質的課題に対して、記事・イベント・コンテンツなどの企画から実行までを一貫してプロデュースをしていただきます。
決まったメニュー・既存の手法にとらわれず、Forbes JAPAN、OCEANSならではの切り口やテイストで、幅広い商材と社内アセットを使い、ニーズに答えていくクリエイティブな営業スタイルです。
広告代理店・直クライアント・新規顧客・既存顧客と幅広いアプローチ先があることもポイントです。
◎グローバルに事業展開をしている「Forbes（フォーブス）」を運営している日本法人です！
◎法人顧客の新商品のプロモーションや、サービス認知度の拡大だけではなく、リアルイベントの企画、採用ブランディングなどメディアの枠に捉われないビジネスを作っていただけます
【業務内容】
一般的な"枠売り"の広告営業ではなく、クライアントの本質的課題に対して、記事・イベント・コンテンツなどの企画から実行までを一貫してプロデュースをしていただきます。
決まったメニュー・既存の手法にとらわれず、Forbes JAPAN、OCEANSならではの切り口やテイストで、幅広い商材と社内アセットを使い、ニーズに答えていくクリエイティブな営業スタイルです。
広告代理店・直クライアント・新規顧客・既存顧客と幅広いアプローチ先があることもポイントです。
＼異業界からの広告業界にて企画営業をしたい方、大歓迎！／
◎グローバルに事業展開をしている「Forbes（フォーブス）」を運営している日本法人です！
◎法人顧客の新商品のプロモーションや、サービス認知度の拡大だけではなく、リアルイベントの企画、採用ブランディングなどメディアの枠に捉われないビジネスを作っていただけます
【業務内容】
一般的な"枠売り"の広告営業ではなく、クライアントの本質的課題に対して、記事・イベント・コンテンツなどの企画から実行までを一貫してプロデュースをしていただきます。
◎グローバルに事業展開をしている「Forbes（フォーブス）」を運営している日本法人です！
◎法人顧客の新商品のプロモーションや、サービス認知度の拡大だけではなく、リアルイベントの企画、採用ブランディングなどメディアの枠に捉われないビジネスを作っていただけます
【業務内容】
一般的な"枠売り"の広告営業ではなく、クライアントの本質的課題に対して、記事・イベント・コンテンツなどの企画から実行までを一貫してプロデュースをしていただきます。
【若手枠】エンタープライズソリューションセールス 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ご経験、ご希望をお伺いしつつ、ビジネスの状況を見ながら以下いずれかの業務をご担当いただく予定です。
(1)エンタープライズアカウントセールス
弊社グループにとって非常に重要な金融事業会社様のアカウントセールスをご担当いただきます。
アカウントプランの立案からカスタマーリレーションの維持・構築まで、セールス活動の上流フェーズからプロアクティブに関わることが可能なポジションです。
また、ディープパーセプト（AI子会社）のソリューション（※）を担当し、非金融領域の新規開拓を担当いただくケースもあります。
※ https://www.simplex.inc/news/2022/1966/
(2)コンサルティングセールス
(1)エンタープライズアカウントセールス
弊社グループにとって非常に重要な金融事業会社様のアカウントセールスをご担当いただきます。
アカウントプランの立案からカスタマーリレーションの維持・構築まで、セールス活動の上流フェーズからプロアクティブに関わることが可能なポジションです。
また、ディープパーセプト（AI子会社）のソリューション（※）を担当し、非金融領域の新規開拓を担当いただくケースもあります。
※ https://www.simplex.inc/news/2022/1966/
(2)コンサルティングセールス
ご経験、ご希望をお伺いしつつ、ビジネスの状況を見ながら以下いずれかの業務をご担当いただく予定です。
(1)エンタープライズアカウントセールス
弊社グループにとって非常に重要な金融事業会社様のアカウントセールスをご担当いただきます。
アカウントプランの立案からカスタマーリレーションの維持・構築まで、セールス活動の上流フェーズからプロアクティブに関わることが可能なポジションです。
また、ディープパーセプト（AI子会社）のソリューション（※）を担当し、非金融領域の新規開拓を担当いただくケースもあります。
※ https://www.simplex.inc/news/2022/1966/
(2)コンサルティングセールス
(1)エンタープライズアカウントセールス
弊社グループにとって非常に重要な金融事業会社様のアカウントセールスをご担当いただきます。
アカウントプランの立案からカスタマーリレーションの維持・構築まで、セールス活動の上流フェーズからプロアクティブに関わることが可能なポジションです。
また、ディープパーセプト（AI子会社）のソリューション（※）を担当し、非金融領域の新規開拓を担当いただくケースもあります。
※ https://www.simplex.inc/news/2022/1966/
(2)コンサルティングセールス
インフラエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】 同社のメガバンク、生保、FX案件に参画頂きます。
【組織構成】 案件によりますが、社員約10名、協力会社社員約15名で担当しています。主な役割分担は下記の通りです。
・社員 ：要件定義や設計・構築・運用設計および、運用を担当する協力会社のマネジメントをご担当頂きます。
・協力会社：構築や運用を担当します。
【案件について】Python、SQL/NoSQL、Cacheサービス等を利用したバックエンド開発
クラウド基盤(AWS：EC2、ECS、RDS、S3、SQS、Route53等)、コンテナ技術(Docker、Kubernetes等)を使ったインフラ構築
【組織構成】 案件によりますが、社員約10名、協力会社社員約15名で担当しています。主な役割分担は下記の通りです。
・社員 ：要件定義や設計・構築・運用設計および、運用を担当する協力会社のマネジメントをご担当頂きます。
・協力会社：構築や運用を担当します。
【案件について】Python、SQL/NoSQL、Cacheサービス等を利用したバックエンド開発
クラウド基盤(AWS：EC2、ECS、RDS、S3、SQS、Route53等)、コンテナ技術(Docker、Kubernetes等)を使ったインフラ構築
【業務内容】
同社のメガバンク、生保、FX案件に参画頂きます。
【組織構成】
案件によりますが、社員約10名、協力会社社員約15名で担当しています。
主な役割分担は下記の通りです。
・社員：要件定義や設計・構築・運用設計および、運用を担当する協力会社のマネジメントをご担当頂きます。
同社のメガバンク、生保、FX案件に参画頂きます。
【組織構成】
案件によりますが、社員約10名、協力会社社員約15名で担当しています。
主な役割分担は下記の通りです。
・社員：要件定義や設計・構築・運用設計および、運用を担当する協力会社のマネジメントをご担当頂きます。
オープンポジション 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆本ポジションはオープンポジションとなります。
ご経験やご意向を加味して最適なポジションで選考をさせていただきます。
ご経験やご意向を加味して最適なポジションで選考をさせていただきます。
◆本ポジションはオープンポジションとなります。
ご経験やご意向を加味して最適なポジションで選考をさせていただきます。
ご経験やご意向を加味して最適なポジションで選考をさせていただきます。
ITインフラエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ソリューション専任でSI案件を行う部隊と、アカウント専任でお客さま環境のプロフェッショナルとして総合的にサポートする部隊があります。
IT インフラ/ IT サービス導入案件を幅広く扱っていますので、これまでのご経験に合わせたポジションでご活躍いただけます。
※担当領域は、スキルや志向性を考慮の上決定します。
IT インフラ/ IT サービス導入案件を幅広く扱っていますので、これまでのご経験に合わせたポジションでご活躍いただけます。
※担当領域は、スキルや志向性を考慮の上決定します。
ソリューション専任でSI案件を行う部隊と、アカウント専任でお客さま環境のプロフェッショナルとして総合的にサポートする部隊があります。
IT インフラ/ IT サービス導入案件を幅広く扱っていますので、これまでのご経験に合わせたポジションでご活躍いただけます。
※担当領域は、スキルや志向性を考慮の上決定します。
IT インフラ/ IT サービス導入案件を幅広く扱っていますので、これまでのご経験に合わせたポジションでご活躍いただけます。
※担当領域は、スキルや志向性を考慮の上決定します。
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＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
DBエンジニア(第2新卒) 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 336 ～ 355万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
～データベース製品（主にOracle）を使用したシステムの設計、開発、運用などを行う全国各地のエンジニアからのお問い合わせに対し、「テクニカルアナリスト」として技術支援（ソリューション提供）を行います。～
【詳細】 DBを使用する開発者やデータベース管理者からの技術的なお問い合わせ内容に対して、Web/メール/電話で対応して頂きます。
場所は同社内、またはお客様先への配属となります。1チーム2名～20名規模で1チームにつき、1企業担当していただきます。
一人当たりの問い合わせ件数は5件～40件／月です。日本オラクル社や米オラクル社、同社が持つナレッジベース
（技術文書やFAQ)の活用や実機検証を通じて、幅広い調査を行い問い合わせに回答いたします。
※入社後には、3ヶ月の研修を実施します。その後は、OJTで技術力を身に付けていただきます。
1ヶ月に1回の社内技術セミナーも開催しています。
【詳細】 DBを使用する開発者やデータベース管理者からの技術的なお問い合わせ内容に対して、Web/メール/電話で対応して頂きます。
場所は同社内、またはお客様先への配属となります。1チーム2名～20名規模で1チームにつき、1企業担当していただきます。
一人当たりの問い合わせ件数は5件～40件／月です。日本オラクル社や米オラクル社、同社が持つナレッジベース
（技術文書やFAQ)の活用や実機検証を通じて、幅広い調査を行い問い合わせに回答いたします。
※入社後には、3ヶ月の研修を実施します。その後は、OJTで技術力を身に付けていただきます。
1ヶ月に1回の社内技術セミナーも開催しています。
～データベース製品（主にOracle）を使用したシステムの設計、開発、運用などを行う全国各地のエンジニアからのお問い合わせに対し、「テクニカルアナリスト」として技術支援（ソリューション提供）を行います。～
【詳細】
DBを使用する開発者やデータベース管理者からの技術的なお問い合わせ内容に対して、Web/メール/電話で対応して頂きます。
場所は同社内、またはお客様先への配属となります。
1チーム2名～20名規模で1チームにつき、1企業担当していただきます。
一人当たりの問い合わせ件数は5件～40件／月です。
日本オラクル社や米オラクル社、同社が持つナレッジベース（技術文書やFAQ)の活用や実機検証を通じて、幅広い調査を行い問い合わせに回答いたします。
【詳細】
DBを使用する開発者やデータベース管理者からの技術的なお問い合わせ内容に対して、Web/メール/電話で対応して頂きます。
場所は同社内、またはお客様先への配属となります。
1チーム2名～20名規模で1チームにつき、1企業担当していただきます。
一人当たりの問い合わせ件数は5件～40件／月です。
日本オラクル社や米オラクル社、同社が持つナレッジベース（技術文書やFAQ)の活用や実機検証を通じて、幅広い調査を行い問い合わせに回答いたします。
開発エンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆上流工程に特化しており、案件の9割が上流である同社にて開発エンジニアをお任せいたします。
【業務内容】：ご経験にあわせて、クライアントへのヒアリング、プロジェクトマネジメント、要件定義、設計、開発、ベンダーコントロール
をお任せします。開発のみのご経験の方でも、意欲があればプロジェクトのPL/PMを担えるようになるまで育成します。
また、お客様としては大手通信、大手金融、大手EC等向けのミッションクリティカルなシステムをご担当いただきます。
【開発環境】：【OS】 Windows/Linux/iOS/Android/Mac 【言語】 python、Java、C#、Node.js、Vue.js、ASP.Net、VB.Net、PHPなど
【案件例】 ：大手保険会社基幹業務の構築（ERPパッケージの導入・カスタマイズ）／大手広告会社データ基盤の構築／更改（クラウド環境への移行）
プライム比率は5割ほどで順調に伸ばしております。
【業務内容】：ご経験にあわせて、クライアントへのヒアリング、プロジェクトマネジメント、要件定義、設計、開発、ベンダーコントロール
をお任せします。開発のみのご経験の方でも、意欲があればプロジェクトのPL/PMを担えるようになるまで育成します。
また、お客様としては大手通信、大手金融、大手EC等向けのミッションクリティカルなシステムをご担当いただきます。
【開発環境】：【OS】 Windows/Linux/iOS/Android/Mac 【言語】 python、Java、C#、Node.js、Vue.js、ASP.Net、VB.Net、PHPなど
【案件例】 ：大手保険会社基幹業務の構築（ERPパッケージの導入・カスタマイズ）／大手広告会社データ基盤の構築／更改（クラウド環境への移行）
プライム比率は5割ほどで順調に伸ばしております。
◆上流工程に特化しており、案件の9割が上流である同社にて開発エンジニアをお任せいたします。
【業務内容】
：ご経験にあわせて、クライアントへのヒアリング、プロジェクトマネジメント、要件定義、設計、開発、ベンダーコントロールをお任せします。開発のみのご経験の方でも、意欲があればプロジェクトのPL/PMを担えるようになるまで育成します。
また、お客様としては大手通信、大手金融、大手EC等向けのミッションクリティカルなシステムをご担当いただきます。
【開発環境】
：【OS】Windows/Linux/iOS/Android/Mac 【言語】python、Java、C#、Node.js、Vue.js、ASP.Net、VB.Net、PHPなど
【業務内容】
：ご経験にあわせて、クライアントへのヒアリング、プロジェクトマネジメント、要件定義、設計、開発、ベンダーコントロールをお任せします。開発のみのご経験の方でも、意欲があればプロジェクトのPL/PMを担えるようになるまで育成します。
また、お客様としては大手通信、大手金融、大手EC等向けのミッションクリティカルなシステムをご担当いただきます。
【開発環境】
：【OS】Windows/Linux/iOS/Android/Mac 【言語】python、Java、C#、Node.js、Vue.js、ASP.Net、VB.Net、PHPなど
WEB開発エンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
「Qr1」や「QUICK Workstation」のWEBコンテンツの設計及び開発
【具体的な業務内容】
・最初はQUICKの注力サービスである「Qr1」や「QUICK Workstation」のWEBコンテンツの設計、その中でもWEBサービスのシステムアーキテクトをご担当いただきます。
・次のステップでは、WEBコンテンツの検討から設計、開発まで担当。
ユーザーに刺さるコンテンツを模索しながら試作開発することができます。
そしてチームリーダー、マネージャーとキャリアアップしていただきます。
「Qr1」や「QUICK Workstation」のWEBコンテンツの設計及び開発
【具体的な業務内容】
・最初はQUICKの注力サービスである「Qr1」や「QUICK Workstation」のWEBコンテンツの設計、その中でもWEBサービスのシステムアーキテクトをご担当いただきます。
・次のステップでは、WEBコンテンツの検討から設計、開発まで担当。
ユーザーに刺さるコンテンツを模索しながら試作開発することができます。
そしてチームリーダー、マネージャーとキャリアアップしていただきます。
【概要】
「Qr1」や「QUICK Workstation」のWEBコンテンツの設計及び開発
【具体的な業務内容】
・最初はQUICKの注力サービスである「Qr1」や「QUICK Workstation」のWEBコンテンツの設計、その中でもWEBサービスのシステムアーキテクトをご担当いただきます。
・次のステップでは、WEBコンテンツの検討から設計、開発まで担当。
ユーザーに刺さるコンテンツを模索しながら試作開発することができます。
そしてチームリーダー、マネージャーとキャリアアップしていただきます。
「Qr1」や「QUICK Workstation」のWEBコンテンツの設計及び開発
【具体的な業務内容】
・最初はQUICKの注力サービスである「Qr1」や「QUICK Workstation」のWEBコンテンツの設計、その中でもWEBサービスのシステムアーキテクトをご担当いただきます。
・次のステップでは、WEBコンテンツの検討から設計、開発まで担当。
ユーザーに刺さるコンテンツを模索しながら試作開発することができます。
そしてチームリーダー、マネージャーとキャリアアップしていただきます。
事業開発セールス／カスタマーサクセス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 910万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ご志向性やこれまでのご経験を元にマッチするポジションをご提示します。
セールス：商談の創出から提案・契約・導入支援までを一貫して行い、顧客と共に製造現場の課題解決を推進します。ご志向やご経験に応じて、メンバーのマネジメントや首都圏拠点の立ち上げなど、組織づくり・事業拡大の中核を担う役割をお任せしたいと考えています。
【主な業務内容】・顧客との接点創出・見込み顧客の発掘 ・顧客課題の整理・真因の特定・解決策の提案 ・商談実施および契約推進
・見込み顧客との長期的な信頼関係構築 ・事業目標達成に向けたKPI／数値管理
・セミナー・展示会などのマーケティング施策の企画・実行 ・関連部門との連携および市場・顧客情報のフィードバック
カスタマーサクセス：顧客がものレボを通じて成果を最大化できるよう、導入支援から活用推進・契約更新まで一貫して伴走します。
ご志向やご経験に応じて、チームマネジメントやオペレーション構築などにも携わり、顧客起点で価値を磨きながら
組織のスケールを支える役割を担っていただきます。
セールス：商談の創出から提案・契約・導入支援までを一貫して行い、顧客と共に製造現場の課題解決を推進します。ご志向やご経験に応じて、メンバーのマネジメントや首都圏拠点の立ち上げなど、組織づくり・事業拡大の中核を担う役割をお任せしたいと考えています。
【主な業務内容】・顧客との接点創出・見込み顧客の発掘 ・顧客課題の整理・真因の特定・解決策の提案 ・商談実施および契約推進
・見込み顧客との長期的な信頼関係構築 ・事業目標達成に向けたKPI／数値管理
・セミナー・展示会などのマーケティング施策の企画・実行 ・関連部門との連携および市場・顧客情報のフィードバック
カスタマーサクセス：顧客がものレボを通じて成果を最大化できるよう、導入支援から活用推進・契約更新まで一貫して伴走します。
ご志向やご経験に応じて、チームマネジメントやオペレーション構築などにも携わり、顧客起点で価値を磨きながら
組織のスケールを支える役割を担っていただきます。
ご志向性やこれまでのご経験を元にマッチするポジションをご提示します。
セールス：
商談の創出から提案・契約・導入支援までを一貫して行い、顧客と共に製造現場の課題解決を推進します。ご志向やご経験に応じて、メンバーのマネジメントや首都圏拠点の立ち上げなど、組織づくり・事業拡大の中核を担う役割をお任せしたいと考えています。
【主な業務内容】
・顧客との接点創出
・見込み顧客の発掘
セールス：
商談の創出から提案・契約・導入支援までを一貫して行い、顧客と共に製造現場の課題解決を推進します。ご志向やご経験に応じて、メンバーのマネジメントや首都圏拠点の立ち上げなど、組織づくり・事業拡大の中核を担う役割をお任せしたいと考えています。
【主な業務内容】
・顧客との接点創出
・見込み顧客の発掘
美容サロン／採用担当 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
本ポジションでは、採用業務にとどまらず、スタッフ面談・SNS運用・育成サポートなど幅広い役割をお任せします。
〇アイリストの採用活動全般
・求人媒体運用／スカウト配信 ・SNS（Instagramなど）を活用した採用広報・ブランディング
・母集団形成施策の企画・実行 ・応募者対応、一次面接の実施、現場との調整
〇入社後フォロー・育成支援
・オンボーディング対応 ・入社後面談や育成プログラムの実行補助
・教育・研修資料の作成サポート
〇現場との連携・調整
〇アイリストの採用活動全般
・求人媒体運用／スカウト配信 ・SNS（Instagramなど）を活用した採用広報・ブランディング
・母集団形成施策の企画・実行 ・応募者対応、一次面接の実施、現場との調整
〇入社後フォロー・育成支援
・オンボーディング対応 ・入社後面談や育成プログラムの実行補助
・教育・研修資料の作成サポート
〇現場との連携・調整
本ポジションでは、採用業務にとどまらず、スタッフ面談・SNS運用・育成サポートなど幅広い役割をお任せします。
〇アイリストの採用活動全般
・求人媒体運用／スカウト配信
・SNS（Instagramなど）を活用した採用広報・ブランディング
・母集団形成施策の企画・実行
・応募者対応、一次面接の実施、現場との調整
〇アイリストの採用活動全般
・求人媒体運用／スカウト配信
・SNS（Instagramなど）を活用した採用広報・ブランディング
・母集団形成施策の企画・実行
・応募者対応、一次面接の実施、現場との調整
販売支援 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 330 ～ 410万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
本ポジションは、営業支援を行う現場を理解した上で、クライアント企業に対して最適な営業体制を構築・運用していく役割です。
まずは商業施設・催事会場などの営業現場にて、提案力や顧客対応力を身につけていただきます。
その後、現場で得た実践知を活かし、クライアントとの窓口となって、関係構築・継続提案に加え、新規クライアントの開拓営業に取り組んでいただきます。
＜主な業務内容＞
◆入社初期（～1年目）
・商業施設などの営業現場にて、自ら営業活動を実施
・現場における営業ノウハウや顧客対応スキルの習得
まずは商業施設・催事会場などの営業現場にて、提案力や顧客対応力を身につけていただきます。
その後、現場で得た実践知を活かし、クライアントとの窓口となって、関係構築・継続提案に加え、新規クライアントの開拓営業に取り組んでいただきます。
＜主な業務内容＞
◆入社初期（～1年目）
・商業施設などの営業現場にて、自ら営業活動を実施
・現場における営業ノウハウや顧客対応スキルの習得
本ポジションは、営業支援を行う現場を理解した上で、クライアント企業に対して最適な営業体制を構築・運用していく役割です。
まずは商業施設・催事会場などの営業現場にて、提案力や顧客対応力を身につけていただきます。
その後、現場で得た実践知を活かし、クライアントとの窓口となって、関係構築・継続提案に加え、新規クライアントの開拓営業に取り組んでいただきます。
＜主な業務内容＞
◆入社初期（～1年目）
・商業施設などの営業現場にて、自ら営業活動を実施
まずは商業施設・催事会場などの営業現場にて、提案力や顧客対応力を身につけていただきます。
その後、現場で得た実践知を活かし、クライアントとの窓口となって、関係構築・継続提案に加え、新規クライアントの開拓営業に取り組んでいただきます。
＜主な業務内容＞
◆入社初期（～1年目）
・商業施設などの営業現場にて、自ら営業活動を実施
社内SE 開発 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
買取販売の店舗を全国展開する同社にて、社内システムの開発をお任せします！
最初はPOSシステム関連の問い合わせ対応やプログラムテストなど簡単なことからお任せし、徐々に業務幅を広げていただきます。
◎業務を大きく分けると次の2つです。（ご経験やご希望に応じてご担当いただきます！）
■開発サポート：社内ヘルプデスク／マニュアル作成／システムテスト／Webサイトの軽微な改修／開発補助
■システムエンジニア：内製店舗POSシステムの開発運用保守／内製ECサイトの開発運用保守／新規システム化開発
／その他部門で利用している各管理システムの開発運用保守（在庫管理・経理管理・アカント管理等）／AWS管理
最初はPOSシステム関連の問い合わせ対応やプログラムテストなど簡単なことからお任せし、徐々に業務幅を広げていただきます。
◎業務を大きく分けると次の2つです。（ご経験やご希望に応じてご担当いただきます！）
■開発サポート：社内ヘルプデスク／マニュアル作成／システムテスト／Webサイトの軽微な改修／開発補助
■システムエンジニア：内製店舗POSシステムの開発運用保守／内製ECサイトの開発運用保守／新規システム化開発
／その他部門で利用している各管理システムの開発運用保守（在庫管理・経理管理・アカント管理等）／AWS管理
買取販売の店舗を全国展開する同社にて、社内システムの開発をお任せします！
最初はPOSシステム関連の問い合わせ対応やプログラムテストなど簡単なことからお任せし、徐々に業務幅を広げていただきます。
◎業務を大きく分けると次の2つです。（ご経験やご希望に応じてご担当いただきます！）
■開発サポート：
・社内ヘルプデスク
・マニュアル作成
最初はPOSシステム関連の問い合わせ対応やプログラムテストなど簡単なことからお任せし、徐々に業務幅を広げていただきます。
◎業務を大きく分けると次の2つです。（ご経験やご希望に応じてご担当いただきます！）
■開発サポート：
・社内ヘルプデスク
・マニュアル作成
物件管理スタッフ 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 300 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
賃貸物件における工事関連の業務をお任せします。
専門の知識や経験は不要！OJT 形式でしっかりレクチャーします！
具体的にはオーナー様に代わって賃貸物件の退去立会や不具合対応、工事手配や進捗確認・報告などを行います。
業務比率としてはデスクワーク 50％と現場立会等 50％、ちょうど半々くらいです♪
【具体的な業務内容】
●部屋の修繕・清掃が必要な箇所の確認、撮影
●解約時の精算・工事見積の作成
●協力会社へ工事依頼
専門の知識や経験は不要！OJT 形式でしっかりレクチャーします！
具体的にはオーナー様に代わって賃貸物件の退去立会や不具合対応、工事手配や進捗確認・報告などを行います。
業務比率としてはデスクワーク 50％と現場立会等 50％、ちょうど半々くらいです♪
【具体的な業務内容】
●部屋の修繕・清掃が必要な箇所の確認、撮影
●解約時の精算・工事見積の作成
●協力会社へ工事依頼
賃貸物件における工事関連の業務をお任せします。
専門の知識や経験は不要！OJT 形式でしっかりレクチャーします！
具体的にはオーナー様に代わって賃貸物件の退去立会や不具合対応、工事手配や進捗確認・報告などを行います。
業務比率としてはデスクワーク 50％と現場立会等 50％、ちょうど半々くらいです♪
【具体的な業務内容】
●部屋の修繕・清掃が必要な箇所の確認、撮影
●解約時の精算・工事見積の作成
専門の知識や経験は不要！OJT 形式でしっかりレクチャーします！
具体的にはオーナー様に代わって賃貸物件の退去立会や不具合対応、工事手配や進捗確認・報告などを行います。
業務比率としてはデスクワーク 50％と現場立会等 50％、ちょうど半々くらいです♪
【具体的な業務内容】
●部屋の修繕・清掃が必要な箇所の確認、撮影
●解約時の精算・工事見積の作成
社内OA・ICTヘルプデスク 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆全社の業務効率と生産性を最大化するためのIT戦略の実行と推進を担っていただきます。単に既存のIT環境を維持するだけでなく、社員の声を聞き、積極的に課題を発見し、最新技術を活用した改善施策を企画・実行することで、社内のDX推進に貢献し、社員が快適かつ効率的に業務を遂行できる環境を整備することがミッションです。
＜具体的な業務＞
・ヘルプデスク：社員からの問い合わせ対応を通じて課題の根本原因を特定し、ITソリューションを企画・導入
・IT機器の管理：PC、モバイルデバイス、SaaSサービスなど最適なデバイス環境を企画・導入
・インフラ・システム運用：社内VDIやクラウドサービス（AWS、Azure等）の安定稼働の維持と利用状況に基づいた構成の最適化
・ドキュメント作成：業務手順書、FAQ、利用者向けマニュアルの整備により全社の生産性向上に貢献
・IT資産管理：ソフトウェアライセンスやハードウェアの利用状況とコスト効率を分析し、最適なIT資産の活用を推進
＜具体的な業務＞
・ヘルプデスク：社員からの問い合わせ対応を通じて課題の根本原因を特定し、ITソリューションを企画・導入
・IT機器の管理：PC、モバイルデバイス、SaaSサービスなど最適なデバイス環境を企画・導入
・インフラ・システム運用：社内VDIやクラウドサービス（AWS、Azure等）の安定稼働の維持と利用状況に基づいた構成の最適化
・ドキュメント作成：業務手順書、FAQ、利用者向けマニュアルの整備により全社の生産性向上に貢献
・IT資産管理：ソフトウェアライセンスやハードウェアの利用状況とコスト効率を分析し、最適なIT資産の活用を推進
◆全社の業務効率と生産性を最大化するためのIT戦略の実行と推進を担っていただきます。単に既存のIT環境を維持するだけでなく、社員の声を聞き、積極的に課題を発見し、最新技術を活用した改善施策を企画・実行することで、社内のDX推進に貢献し、社員が快適かつ効率的に業務を遂行できる環境を整備することがミッションです。
＜具体的な業務＞
・ヘルプデスク：社員からの問い合わせ対応を通じて課題の根本原因を特定し、ITソリューションを企画・導入
・IT機器の管理：PC、モバイルデバイス、SaaSサービスなど最適なデバイス環境を企画・導入
・インフラ・システム運用：社内VDIやクラウドサービス（AWS、Azure等）の安定稼働の維持と利用状況に基づいた構成の最適化
・ドキュメント作成：業務手順書、FAQ、利用者向けマニュアルの整備により全社の生産性向上に貢献
＜具体的な業務＞
・ヘルプデスク：社員からの問い合わせ対応を通じて課題の根本原因を特定し、ITソリューションを企画・導入
・IT機器の管理：PC、モバイルデバイス、SaaSサービスなど最適なデバイス環境を企画・導入
・インフラ・システム運用：社内VDIやクラウドサービス（AWS、Azure等）の安定稼働の維持と利用状況に基づいた構成の最適化
・ドキュメント作成：業務手順書、FAQ、利用者向けマニュアルの整備により全社の生産性向上に貢献
コーポレートDX・生成AI推進担当 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 860万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
全社の業務効率化・高度化を実現するため、デジタル技術や生成AIを活用したDXプロジェクトの企画・推進を担っていただきます。
社内のITコンサル的な立場で各部署と連携し、DX化に向けたプロジェクトリードをお任せするポジションです。
【具体的には】
①グランドデザイン策定(全体業務の設計・戦略立案）
・コーポレート業務領域におけるDX構想やロードマップ策定 ※コア業務領域
・既存業務システムや最新テクノロジー(Google Workspace、Gemini、Microsoft 365など)を組み合わせた全社業務設計
・データ活用の土台作りや方向性提示、グループ間でのツール活用の調整・説得
社内のITコンサル的な立場で各部署と連携し、DX化に向けたプロジェクトリードをお任せするポジションです。
【具体的には】
①グランドデザイン策定(全体業務の設計・戦略立案）
・コーポレート業務領域におけるDX構想やロードマップ策定 ※コア業務領域
・既存業務システムや最新テクノロジー(Google Workspace、Gemini、Microsoft 365など)を組み合わせた全社業務設計
・データ活用の土台作りや方向性提示、グループ間でのツール活用の調整・説得
全社の業務効率化・高度化を実現するため、デジタル技術や生成AIを活用したDXプロジェクトの企画・推進を担っていただきます。
社内のITコンサル的な立場で各部署と連携し、DX化に向けたプロジェクトリードをお任せするポジションです。
【具体的には】
①グランドデザイン策定(全体業務の設計・戦略立案）
・コーポレート業務領域におけるDX構想やロードマップ策定 ※コア業務領域
・既存業務システムや最新テクノロジー(Google Workspace、Gemini、Microsoft 365など)を組み合わせた全社業務設計
社内のITコンサル的な立場で各部署と連携し、DX化に向けたプロジェクトリードをお任せするポジションです。
【具体的には】
①グランドデザイン策定(全体業務の設計・戦略立案）
・コーポレート業務領域におけるDX構想やロードマップ策定 ※コア業務領域
・既存業務システムや最新テクノロジー(Google Workspace、Gemini、Microsoft 365など)を組み合わせた全社業務設計
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経営管理 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 930万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆同ポジションは、トップマネジメントに対して的確な情報を提供し、ビジネスの推進や示唆出しを実施する業務を担当します。
そのため、ビジネスの経営状況を正しく把握・分析した上で、現状の課題抽出や市場環境を鑑みた今後の見通しを立てる力や、具体的な戦略を明確に伝えられるプレゼンテーション力、各事業部やマネジメントレイヤーと連携しながら業務を進めることができるコミュニケーション力が求められます。
手を動かして実務をこなしながら、細かい調整や柔軟な対応で組織を支える。
その地道な努力が大きな成果を生み出し、企業運営を支える力となるポジションです。
【具体的にお任せしたい業務】
チームのリーダーまたはメンバーとして、事業部や国内外のグループ会社（SONY本体や当社の子会社等）の関係者との連携を図りながら、分析・施策立案・推進などの業務を遂行していただきます！
・経営計画の策定及び予実管理など経営分析
・連結・個別決算、キャッシュフロー管理
そのため、ビジネスの経営状況を正しく把握・分析した上で、現状の課題抽出や市場環境を鑑みた今後の見通しを立てる力や、具体的な戦略を明確に伝えられるプレゼンテーション力、各事業部やマネジメントレイヤーと連携しながら業務を進めることができるコミュニケーション力が求められます。
手を動かして実務をこなしながら、細かい調整や柔軟な対応で組織を支える。
その地道な努力が大きな成果を生み出し、企業運営を支える力となるポジションです。
【具体的にお任せしたい業務】
チームのリーダーまたはメンバーとして、事業部や国内外のグループ会社（SONY本体や当社の子会社等）の関係者との連携を図りながら、分析・施策立案・推進などの業務を遂行していただきます！
・経営計画の策定及び予実管理など経営分析
・連結・個別決算、キャッシュフロー管理
◆同ポジションは、トップマネジメントに対して的確な情報を提供し、ビジネスの推進や示唆出しを実施する業務を担当します。
そのため、ビジネスの経営状況を正しく把握・分析した上で、現状の課題抽出や市場環境を鑑みた今後の見通しを立てる力や、具体的な戦略を明確に伝えられるプレゼンテーション力、各事業部やマネジメントレイヤーと連携しながら業務を進めることができるコミュニケーション力が求められます。
手を動かして実務をこなしながら、細かい調整や柔軟な対応で組織を支える。
その地道な努力が大きな成果を生み出し、企業運営を支える力となるポジションです。
【具体的にお任せしたい業務】
チームのリーダーまたはメンバーとして、事業部や国内外のグループ会社（SONY本体や当社の子会社等）の関係者との連携を図りながら、分析・施策立案・推進などの業務を遂行していただきます！
・経営計画の策定及び予実管理など経営分析
そのため、ビジネスの経営状況を正しく把握・分析した上で、現状の課題抽出や市場環境を鑑みた今後の見通しを立てる力や、具体的な戦略を明確に伝えられるプレゼンテーション力、各事業部やマネジメントレイヤーと連携しながら業務を進めることができるコミュニケーション力が求められます。
手を動かして実務をこなしながら、細かい調整や柔軟な対応で組織を支える。
その地道な努力が大きな成果を生み出し、企業運営を支える力となるポジションです。
【具体的にお任せしたい業務】
チームのリーダーまたはメンバーとして、事業部や国内外のグループ会社（SONY本体や当社の子会社等）の関係者との連携を図りながら、分析・施策立案・推進などの業務を遂行していただきます！
・経営計画の策定及び予実管理など経営分析
アカウントセールス 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
※適性に応じて下記担当①②のいずれかの業務をお任せします。
①顧客サポート担当
【概要】
国内証券会社のリテール・市場部門（ホールセール）、地方金融機関のリテール部門・市場部門などに導入されたサービスのサポート担当
【具体的な内容】
- リテール・ホールセール向け金融情報端末、データ提供含むソリューションサービスのサポー業務
①顧客サポート担当
【概要】
国内証券会社のリテール・市場部門（ホールセール）、地方金融機関のリテール部門・市場部門などに導入されたサービスのサポート担当
【具体的な内容】
- リテール・ホールセール向け金融情報端末、データ提供含むソリューションサービスのサポー業務
※適性に応じて下記担当①②のいずれかの業務をお任せします。
①顧客サポート担当
【概要】
国内証券会社のリテール・市場部門（ホールセール）、地方金融機関のリテール部門・市場部門などに導入されたサービスのサポート担当
【具体的な内容】
①顧客サポート担当
【概要】
国内証券会社のリテール・市場部門（ホールセール）、地方金融機関のリテール部門・市場部門などに導入されたサービスのサポート担当
【具体的な内容】
財務企画（経理財務次世代リーダー候補） 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 444 ～ 582万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務詳細】＜経理財務グループの業務＞
・月次業務：月次締め・経費精算・給与・支払（海外送金含む）・キャッシュマネジメント・子会社管理等
・年度決算業務：税務申告（CFC税制含む）・連結決算・開示・J-sox等
・BPR業務：上記業務にかかり業務改善をシステム部門と事業部とも連携して、実施（システム導入も含む）
・経営及び事業部相談対応：組織再編・M&A・新規事業立ち上げにかかる、財務およびオペレーション面からの助言及び戦略遂行支援
＜経理財務グループの特徴＞社内外・他部署と連携して全社的な視点から貢献できます。
・予算・管理会計・IR領域と連携し、経営への報告・方針立案等も関与します
・事業・法務・システム領域と連携し、新規事業のオペレーション策定・運用・業務改善等も日常的に実施しています
・月次業務：月次締め・経費精算・給与・支払（海外送金含む）・キャッシュマネジメント・子会社管理等
・年度決算業務：税務申告（CFC税制含む）・連結決算・開示・J-sox等
・BPR業務：上記業務にかかり業務改善をシステム部門と事業部とも連携して、実施（システム導入も含む）
・経営及び事業部相談対応：組織再編・M&A・新規事業立ち上げにかかる、財務およびオペレーション面からの助言及び戦略遂行支援
＜経理財務グループの特徴＞社内外・他部署と連携して全社的な視点から貢献できます。
・予算・管理会計・IR領域と連携し、経営への報告・方針立案等も関与します
・事業・法務・システム領域と連携し、新規事業のオペレーション策定・運用・業務改善等も日常的に実施しています
【業務詳細】
＜経理財務グループの業務＞
・月次業務：月次締め・経費精算・給与・支払（海外送金含む）・キャッシュマネジメント・子会社管理等
・年度決算業務：税務申告（CFC税制含む）・連結決算・開示・J-sox等
・BPR業務：上記業務にかかり業務改善をシステム部門と事業部とも連携して、実施（システム導入も含む）
・経営及び事業部相談対応：組織再編・M&A・新規事業立ち上げにかかる、財務およびオペレーション面からの助言及び戦略遂行支援
＜経理財務グループの特徴＞社内外・他部署と連携して全社的な視点から貢献できます。
・予算・管理会計・IR領域と連携し、経営への報告・方針立案等も関与します
＜経理財務グループの業務＞
・月次業務：月次締め・経費精算・給与・支払（海外送金含む）・キャッシュマネジメント・子会社管理等
・年度決算業務：税務申告（CFC税制含む）・連結決算・開示・J-sox等
・BPR業務：上記業務にかかり業務改善をシステム部門と事業部とも連携して、実施（システム導入も含む）
・経営及び事業部相談対応：組織再編・M&A・新規事業立ち上げにかかる、財務およびオペレーション面からの助言及び戦略遂行支援
＜経理財務グループの特徴＞社内外・他部署と連携して全社的な視点から貢献できます。
・予算・管理会計・IR領域と連携し、経営への報告・方針立案等も関与します
株式会社よりそう 〈CS〉テレフォンコンシェルジュ（時短勤務正社員_葬儀/お坊） 社名非公開
- 学歴不問
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 288 ～ 288万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
具体的には以下の何れかのサービスの担当をお任せいたします。
（どの担当をお任せするかについては、面接時の適性をもとに決定いたします）
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
▼よりそうお葬式
役割
・お問い合わせ内容をもとに、お客様自身も言語化できていない不安や希望を丁寧に深掘りし、最適な葬儀プランをご提案
・ご成約後は、全国の提携葬儀社への手配・発注を行い、商談をスムーズに引き継ぐまでを一貫して対応
身につくスキル・特徴
（どの担当をお任せするかについては、面接時の適性をもとに決定いたします）
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
▼よりそうお葬式
役割
・お問い合わせ内容をもとに、お客様自身も言語化できていない不安や希望を丁寧に深掘りし、最適な葬儀プランをご提案
・ご成約後は、全国の提携葬儀社への手配・発注を行い、商談をスムーズに引き継ぐまでを一貫して対応
身につくスキル・特徴
具体的には以下の何れかのサービスの担当をお任せいたします。
（どの担当をお任せするかについては、面接時の適性をもとに決定いたします）
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
▼よりそうお葬式
役割
（どの担当をお任せするかについては、面接時の適性をもとに決定いたします）
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
▼よりそうお葬式
役割
【プロダクト提案/リーダー候補】自社プロダクト（fincode by GMO）を軸とした決済プラット 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆同社グループが満を持してリリースした次世代の決済プラットフォーム。2022年のサービスローンチから数年の新しいサービスだからこそ
お客様やパートナー企業との対話を通じて、新機能や新サービスを自ら生み出し、サービスの未来を共に創る醍醐味があります。
また、少数精鋭の専門チームとして営業担当一人ひとりが大きな裁量を持ち、自らのアイデアを事業成長にダイレクトに反映できる環境です。
【業務詳細】自社決済プロダクトの提案営業 ／ お客様のビジネスモデルや課題に合わせた決済スキームの設計、提案
SaaS、プラットフォーム事業者向けの新規営業および既存顧客フォロー
プラットフォーマー、ECベンダーとのアライアンス営業、共同提案
新機能リリースに伴うアップセル提案、導入支援 ／ お客様の声をプロダクトチームにフィードバックし、サービス改善に反映
お客様やパートナー企業との対話を通じて、新機能や新サービスを自ら生み出し、サービスの未来を共に創る醍醐味があります。
また、少数精鋭の専門チームとして営業担当一人ひとりが大きな裁量を持ち、自らのアイデアを事業成長にダイレクトに反映できる環境です。
【業務詳細】自社決済プロダクトの提案営業 ／ お客様のビジネスモデルや課題に合わせた決済スキームの設計、提案
SaaS、プラットフォーム事業者向けの新規営業および既存顧客フォロー
プラットフォーマー、ECベンダーとのアライアンス営業、共同提案
新機能リリースに伴うアップセル提案、導入支援 ／ お客様の声をプロダクトチームにフィードバックし、サービス改善に反映
◆同社グループが満を持してリリースした次世代の決済プラットフォーム。
2022年のサービスローンチから数年の新しいサービスだからこそ、お客様やパートナー企業との対話を通じて、新機能や新サービスを自ら生み出し、サービスの未来を共に創る醍醐味があります。
また、少数精鋭の専門チームとして営業担当一人ひとりが大きな裁量を持ち、自らのアイデアを事業成長にダイレクトに反映できる環境です。
【業務詳細】
自社決済プロダクトの提案営業
／
お客様のビジネスモデルや課題に合わせた決済スキームの設計、提案
2022年のサービスローンチから数年の新しいサービスだからこそ、お客様やパートナー企業との対話を通じて、新機能や新サービスを自ら生み出し、サービスの未来を共に創る醍醐味があります。
また、少数精鋭の専門チームとして営業担当一人ひとりが大きな裁量を持ち、自らのアイデアを事業成長にダイレクトに反映できる環境です。
【業務詳細】
自社決済プロダクトの提案営業
／
お客様のビジネスモデルや課題に合わせた決済スキームの設計、提案
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