お問い合わせ番号:666387 最終確認日:2026年08月20日

女性歓迎!総務・データ管理【大阪/年休132日/完休2日(土日)/実働7時間/転勤無/残業10~20時間程度】|弁護士法人朝日中央綜合法律事務所の求人・転職情報|type女性の転職エージェント

総務・データ管理【大阪/年休132日/完休2日(土日)/実働7時間/転勤無/残業10~20時間程度】

弁護士法人朝日中央綜合法律事務所

お問い合わせ番号:666387 最終確認日:2026年08月20日

AIによるこの求人の要約

  • 代表のサポートとして、データ管理や総務事務などバックオフィス業務全般。企業での企画、秘書、営業支援の経験を活かす
  • 年収400万円から450万円が目安。固定給制で、通勤手当、残業手当の支給あり
  • 勤務地は大阪市北区。年間休日132日で土日祝休み、月平均残業時間は20時間とワークライフバランスを実現
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • 安定した収入を得たい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 400 ~ 450 万円
[月給] 28 ~ 28万円
[給与形態] 固定給制(月給制)

比べて!市場データ

  • コンサルティング業界の平均年収:714.1万円
  • 総務・広報・法務・知財の平均年収:481.4万円
勤務地 [勤務地1] 〒530-0005 大阪府 大阪市北区中之島 2丁目2番7号中之島セントラルタワー4階
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:00(実働:7時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • コンサルティング業界の平均残業時間:24時間/月
  • 総務・広報・法務・知財の平均残業時間:23時間/月
休日・休暇 [年間休日] 132日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
年間休日132日(2026年の場合)/完全週休2日制(土・日)、祝日/夏季休暇7日/年末年始休暇(12月30日~1月5日)/有給休暇 10日~(6か月勤務経過後付与。最高20日まで)/慶弔休日
手当・福利厚生 退職金 通勤手当 残業手当
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【お仕事の内容】
管理部門で、代表のすぐそばでサポート担当として、データ管理をはじめとした総務事務のさまざまなお仕事をお願いいたします。
これまで培われてきた正確さや迅速さを活かして、組織を支える大変やりがいのあるお仕事です。
具体的には、次のようなお仕事をお任せします。
・色々な経営データの集計、管理、確認、分析、そして報告資料の作成
・グループのトップの方の業務サポート(書類作成やメール作成など)
・お仕事の改善に向けた情報集め、調査、資料作成
※法律に関する知識や、法律事務のご経験は全く必要ありませんのでご安心ください。

【このポジションの魅力】
・このお仕事は、グループのトップが直接管轄する部署で、経営データの管理や、トップマネジメントのサポートを通じて、組織の運営を支える大切なお仕事です。
・法律の知識や法律事務のご経験は不要です。企業で培ってこられた事務処理能力、数字を管理する力、文章を作成する力、そして調整する力を存分に活かしていただけます。
・実働は7時間(9時から17時まで)で、年間のお休みは132日(2026年実績)ございます。お仕事の進み具合によっては、定時で帰ることも可能です。ぜひご検討ください。

【お仕事の内容】
管理部門で、代表のすぐそばでサポート担当として、データ管理をはじめとした総務事務のさまざまなお仕事をお願いいたします。
これまで培われてきた正確さや迅速さを活かして、組織を支える大変やりがいのあるお仕事です。
具体的には、次のようなお仕事をお任せします。
・色々な経営データの集計、管理、確認、分析、そして報告資料の作成
・グループのトップの方の業務サポート(書類作成やメール作成など)
・お仕事の改善に向けた情報集め、調査、資料作成
※法律に関する知識や、法律事務のご経験は全く必要ありませんのでご安心ください。

【このポジションの魅力】
・このお仕事は、グループのトップが直接管轄する部署で、経営データの管理や、トップマネジメントのサポートを通じて、組織の運営を支える大切なお仕事です。
・法律の知識や法律事務のご経験は不要です。企業で培ってこられた事務処理能力、数字を管理する力、文章を作成する力、そして調整する力を存分に活かしていただけます。
・実働は7時間(9時から17時まで)で、年間のお休みは132日(2026年実績)ございます。お仕事の進み具合によっては、定時で帰ることも可能です。ぜひご検討ください。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 【必須要件】
・社会人経験3年以上
・企業等での企画又は秘書又は営業支援の実務経験
・Excelを用いたデータ集計・管理及びWord等による文書作成の実務経験

【求める人物像】
・指示の意図を理解し、優先順位を考えて主体的に行動できる方
※お任せする業務は状況に応じて柔軟に変化します。「まずはやってみよう!」という
柔軟な姿勢で取り組んでいただける方を歓迎します。
・数字や文章を丁寧に確認し、簡潔で分かりやすい報告ができる方
・一つの組織で腰を据えて長期的に勤務したい方
※在籍中のほとんどの方が10年以上勤務されています
【必須要件】
・社会人経験3年以上
・企業等での企画又は秘書又は営業支援の実務経験
・Excelを用いたデータ集計・管理及びWord等による文書作成の実務経験

【求める人物像】
・指示の意図を理解し、優先順位を考えて主体的に行動できる方
※お任せする業務は状況に応じて柔軟に変化します。「まずはやってみよう!」という柔軟な姿勢で取り組んでいただける方を歓迎します。
・数字や文章を丁寧に確認し、簡潔で分かりやすい報告ができる方
・一つの組織で腰を据えて長期的に勤務したい方
※在籍中のほとんどの方が10年以上勤務されています
必要な免許・資格 特になし
学歴 短大 大学 大学院

企業情報

企業名 弁護士法人朝日中央綜合法律事務所
企業HP http://www.ac-law.jp/
本社所在地 〒1006019 東京都 千代田区 霞が関 3丁目2番5号 霞が関ビル19階
事業内容
設立年月日 1976年 1月 1日
代表者 中川晴夫
従業員数 137名 (平均年齢:35歳)

比較情報

同じ業界の比較 コンサルティング業界
【平均年収】
714.1万円
【平均残業時間】
24時間/月
高度な知識そのものが商品となる業種。プロジェクトの山場や納期前には稼働が上がる特性があります。
同じ職種の比較 総務・広報・法務・知財
【平均年収】
481.4万円
【平均残業時間】
23時間/月
専門知識や管理能力を深め、組織を支えるやりがいがある職種です。総務や法務も安定した水準で、残業も全職種平均(約16〜17時間)より低く、ワークライフバランスが良い職種と言えます。
【業界別】
面接アドバイス
論理的な話し方が重視されます。結論から話すことを意識し、過去の経験を「課題」「行動」「結果」で整理しておきましょう。また、ハキハキとした受け答えなど、信頼感を与える振る舞いも大切な評価ポイントです。

【よくある質問と攻略ヒント】

「なぜ事業会社ではなくコンサルか?」という質問が定番です。単に「いろいろ経験したい」ではなく、「第三者の立場だからこそできる課題解決の価値」を語るのがコツ。客観的な視点とやり遂げる覚悟を伝えましょう。
【職種別】
面接アドバイス
会社の資産や社会的信頼を守る守備範囲の広さが求められる職種です。業務の正確性だけでなく、コスト削減やメディア露出数といった数字で示せる実績を語ることで、利益に貢献できる人材であるとアピールしましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「トラブルやリスクをどう未然に防ぐか」が定番の質問です。守るべきルールと、ビジネスのスピードを「どう両立させたか」を伝えます。じっくり棚卸しをして具体的なエピソードを見つけておきましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 安定した収入を得たい

    「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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