お問い合わせ番号:660299 最終確認日:2026年08月02日

女性歓迎!【システム開発・保守エンジニア】要件定義~試験まで一気通貫で携われます/リモート案件有|株式会社Onfleekの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【システム開発・保守エンジニア】要件定義~試験まで一気通貫で携われます/リモート案件有

株式会社Onfleek

お問い合わせ番号:660299 最終確認日:2026年08月02日

AIによるこの求人の要約

  • 海外製パッケージのカスタマイズ・開発・保守業務に携わり、法改正や新商品発売、業務改善に伴うシステム改修を担当します。Java、React、FW、バッチ処理、DBの活用経験が必須です。
  • 年収は360万円から800万円で、固定給制です。定期健康診断が利用できます。
  • 勤務地は東京都千代田区です。年間休日は123日で、土日祝休みが確保されています。月平均残業時間は10時間です。
こんな女性におすすめ!
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
備考:※試用期間中の条件に変更なし
給与 [想定年収] 360 ~ 800 万円
[月給] 30 ~ 100万円
[給与形態] 固定給制(年俸制) 12分割

比べて!市場データ

  • 人材・アウトソーシング・コールセンター業界の平均年収:426.1万円
  • システムエンジニア・プログラマの平均年収:574.1万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 千代田区 九段南1丁目3番1号
[変更の範囲] [受動喫煙対策]敷地内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 10時間/月
[みなし残業] 基本給:26~96万円
みなし残業手当額:3.9~3.9万円
月のみなし時間:20.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • 人材・アウトソーシング・コールセンター業界の平均残業時間:24時間/月
  • システムエンジニア・プログラマの平均残業時間:20時間/月
休日・休暇 [年間休日] 123日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児
完全週休2日制(土日祝)、シフト制、リモートワーク併用(週2〜3リモート、週2出社)、シフト勤務、夜間作業明け休暇、振替休暇あり、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日) ※取得方法は配属先により異なります、産前・産後休暇、育児休暇※取得率100%
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当 残業手当
住宅手当(月2万5000円)※当社規定による、役職手当、配偶者手当(毎月支給)、子供手当(毎月支給)、読書手当制度(会社負担で月3,000円まで購入可能※オフィスに保管)、結婚お祝い金、出産お祝い金、リファラル手当、勤続手当(勤続年数によって変動)、育休復帰コミュニケーション手当、パソコン支給あり、社員旅行(2024年9月実績:沖縄)、社内イベントあり(BBQ、忘年会、新年会など)※自由参加、リーダー育成研修、管理職研修、営業力アップ研修、部活動あり(野球・ゴルフ・麻雀など)、ランチ会(補助制度あり)、副業OK 申請必須、夜ご飯としてライス無料、私服勤務OK 等
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【海外製パッケージのカスタマイズ・開発・保守業務】
法改正や新商品発売、業務改善に伴うシステム改修を主にお任せいたします。エンジニアとしての幅広い経験を積める魅力的なお仕事です。

【担当フェーズ】
システム開発の上流から下流まで、一貫してご担当いただけます。
・上流工程: 要件定義、基本設計
・中流工程: 詳細設計、製造(コーディング)
・下流工程: 単体試験、結合試験

【扱う保険の種類】
プロジェクトごとに、以下のチームをローテーションしながら業務を進めます。
・個人保険(個保) / 団体保険(団保)
・少額短期保険(少短) / 団体信用保険(団信)

【業務の流れ】
1.要件整理: 業務仕様に基づき、新商品や法改正への対応方針を決定します。
2.設計・開発: 基本設計から詳細設計までを行い、パッケージをカスタマイズします。
3.テスト・納品: 単体試験、結合試験を経て、お客様に確かな品質のシステムをお届けします。

【海外製パッケージのカスタマイズ・開発・保守業務】
法改正や新商品発売、業務改善に伴うシステム改修を主にお任せいたします。
エンジニアとしての幅広い経験を積める魅力的なお仕事です。

【担当フェーズ】
システム開発の上流から下流まで、一貫してご担当いただけます。
・上流工程: 要件定義、基本設計
・中流工程: 詳細設計、製造(コーディング)
・下流工程: 単体試験、結合試験

【扱う保険の種類】
プロジェクトごとに、以下のチームをローテーションしながら業務を進めます。
・個人保険(個保) / 団体保険(団保)
・少額短期保険(少短) / 団体信用保険(団信)

【業務の流れ】
1.要件整理: 業務仕様に基づき、新商品や法改正への対応方針を決定します。
2.設計・開発: 基本設計から詳細設計までを行い、パッケージをカスタマイズします。
3.テスト・納品: 単体試験、結合試験を経て、お客様に確かな品質のシステムをお届けします。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・Javaを用いた開発の実務経験
(設計・製造・テストまで一貫して携わった経験がある方)
・Reactを用いたフロントエンド開発スキル
(モダンなUI構築に興味がある方、経験を活かしたい方)
・FW(フレームワーク)やバッチ処理の実装経験
・DB(MySQL等)を活用したシステム開発の知見
・Javaを用いた開発の実務経験
(設計・製造・テストまで一貫して携わった経験がある方)

・Reactを用いたフロントエンド開発スキル
(モダンなUI構築に興味がある方、経験を活かしたい方)

・FW(フレームワーク)やバッチ処理の実装経験

・DB(MySQL等)を活用したシステム開発の知見
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社Onfleek
企業HP https://www.onfleek.jp/company/
本社所在地 〒1600023 東京都 新宿区 西新宿 7-5-2 西新宿ビジネスキューブ2階
事業内容
設立年月日 2020年 1月17日
代表者 渡邊 将
資本金 500万円
従業員数 72名 (平均年齢:27歳)

比較情報

同じ業界の比較 人材・アウトソーシング・コールセンター業界
【平均年収】
426.1万円
【平均残業時間】
24時間/月
労働集約型のため基本給は低くインセンティブで稼ぐ構造。顧客対応による残業発生が多い業界です。
同じ職種の比較 システムエンジニア・プログラマ
【平均年収】
574.1万円
【平均残業時間】
20時間/月
技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。
【業界別】
面接アドバイス
数字意識とストレス耐性が求められる業界です。「人」を扱う仕事のため、言語化能力や傾聴力も重視されます。目的達成への粘りを示すエピソードや、業務効率化でチームで成果を出した話などを準備しておきましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「ミスマッチや離職を防ぐために何を重視するか」という質問が定番です。人の心に寄り添う忍耐力が求められるため、単に共感するのではなく、客観的な視点で課題を分析し解決へ導く姿勢を示すのが合格のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

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  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

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    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

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