お問い合わせ番号:644074 最終確認日:2026年06月30日

女性歓迎!技術営業・施工管理【大塚商会グループ/福利厚生充実/定着率94%/平均残業:約15時間】|株式会社アルファネットの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

技術営業・施工管理【大塚商会グループ/福利厚生充実/定着率94%/平均残業:約15時間】

株式会社アルファネット

お問い合わせ番号:644074 最終確認日:2026年06月30日

AIによるこの求人の要約

  • オフィスビル、工場、データセンターにおける電気・通信インフラ設備の提案や施工管理を行う。施設管理、設備保全、メンテナンス業務、または営業の実務経験が必須。
  • 年収450万円から600万円が目安。30歳で年収528万円、35歳で年収696万円の例あり。財形貯蓄や定期健康診断制度を完備。
  • 勤務地は東京都文京区。年間休日は126日で土日祝休み。月平均残業時間は15時間で、ワークライフバランスを重視する働き方を実現。
こんな女性におすすめ!
  • 安定した収入を得たい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※試用期間中の労働条件の変更は無し
給与 [想定年収] 450 ~ 600 万円
[月給] 24.8 ~ 33万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] 528万円/30歳 月給22万円+賞与+諸手当、696万円/35歳 月給29万円+賞与+諸手当

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • 施工管理・設備・環境保全・その他の平均年収:586.3万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 文京区 後楽1-5-3後楽国際ビルディング
[勤務地2] 北海道 札幌市中央区北1条西3丁目2 井門札幌ビル
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 15時間/月
[みなし残業] みなし残業なし

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • 施工管理・設備・環境保全・その他の平均残業時間:23時間/月
休日・休暇 [年間休日] 126日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児
産休育児休暇:制度あり・実績あり、国民の祝日に相当する日数、育児休暇、介護休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、 リフレッシュ休暇(5年毎、休暇+金一封)、定時退社デー(毎週水曜日)、週休二日制(基本は土日祝休みですが、年に1回土曜出勤有り)
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断 通勤手当 残業手当
決算手当(1月支給:業績次第ではあるものの過去10年間毎年支給実績あり※10万円前後)通勤手当、資格手当、住宅手当(15,000円) 家族手当(配偶者5,000円、子供一人につき10,000円) 健康診断・人間ドック、直営・契約保養所、トラベルサポート、スポーツクラブ利用補助、 資格取得支援(受験費用会社負担、奨励金、技術手当)社内FA制度、各種研修制度あり(社内研修、外部研修費用も会社負担)等
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用

求人情報

業務内容

■電気・通信インフラ設備の提案・施工管理のお仕事です!
【お仕事内容】
・オフィスビル、工場、データセンターにおける電気や通信インフラ設備の提案や施工管理業務をお願いいたします。
・ネットワーク関連:LANケーブリングシステム、Wi-Fiネットワーク、OA電源設備の構築に携わります。
・物理セキュリティ関連:ネットワークカメラや入退管理システムの導入を担当します。
・安全衛生、法令順守、施工基準の管理、そしてリスクアセスメントの実施も大切な業務です。
・関係する企業様や施工パートナー様との安全、品質、工程、コストに関する様々な調整も行っていただきます。
【職場環境について】
・現場に配属された後は、これまでのご経験に合わせて現場でのOJT(実務を通しての研修)を行いますので、経験が少ない方も安心して新しいお仕事を始められる環境が整っています。

■電気・通信インフラ設備の提案・施工管理のお仕事です!

【お仕事内容】
・オフィスビル、工場、データセンターにおける電気や通信インフラ設備の提案や施工管理業務をお願いいたします。
・ネットワーク関連:LANケーブリングシステム、Wi-Fiネットワーク、OA電源設備の構築に携わります。
・物理セキュリティ関連:ネットワークカメラや入退管理システムの導入を担当します。
・安全衛生、法令順守、施工基準の管理、そしてリスクアセスメントの実施も大切な業務です。
・関係する企業様や施工パートナー様との安全、品質、工程、コストに関する様々な調整も行っていただきます。

【職場環境について】
・現場に配属された後は、これまでのご経験に合わせて現場でのOJT(実務を通しての研修)を行いますので、経験が少ない方も安心して新しいお仕事を始められる環境が整っています。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 • 施設管理や設備保全、メンテナンス業務の実務経験、または営業経験(目安:3年~5年程度)
• 電気、通信、設備に関する基本知識をお持ちの方

≪同社の魅力≫
【環境】
定着率:94%!平均残業時間:約10~15時間!平均勤続年数9年!
腰を据えて長く働ける職場環境です。11期連続増収増益のニューレコード達成中。

【研修】
200種類以上ある充実の教育研修制度による、一流のフォロー体制があります。
外部での研修の参加費用も会社が負担します。業務時間を利用して研修を受けていただけます。

【多様なキャリアパス】
将来的にはPL、PM、マネジメント、他部門エンジニアなど多様なキャリアの選択肢があります
「やりたい仕事がない」ということがなく、最後の転職先として腰を据えてキャリア形成が可能。
• 施設管理や設備保全、メンテナンス業務の実務経験、または営業経験(目安:3年~5年程度)
• 電気、通信、設備に関する基本知識をお持ちの方

≪同社の魅力≫

【環境】
定着率:94%!平均残業時間:約10~15時間!平均勤続年数9年!
腰を据えて長く働ける職場環境です。11期連続増収増益のニューレコード達成中。

【研修】
200種類以上ある充実の教育研修制度による、一流のフォロー体制があります。
外部での研修の参加費用も会社が負担します。業務時間を利用して研修を受けていただけます。

【多様なキャリアパス】
将来的にはPL、PM、マネジメント、他部門エンジニアなど多様なキャリアの選択肢があります
「やりたい仕事がない」ということがなく、最後の転職先として腰を据えてキャリア形成が可能。
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社アルファネット
企業HP http://www.anet.co.jp/
本社所在地 〒1120004 東京都 文京区 後楽 1-5-3 後楽国際ビルディング
事業内容
設立年月日 1999年 7月 1日
代表者 杉山 尚樹
資本金 4億円
従業員数 575名 (平均年齢:39歳)

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 施工管理・設備・環境保全・その他
【平均年収】
586.3万円
【平均残業時間】
23時間/月
安全と品質を担保する重い責任を担うため給与は高水準。工程管理や突発対応、事務作業などで業務量は多い。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
現場の安全を守り抜く危機管理能力と、工期を完遂させる調整力が重視されます。無事故の継続だけでなく、外注費の削減率や工期短縮の達成度といった具体的な数値を根拠に語るのが効果的です。

【よくある質問と攻略ヒント】

「職人さんとの意見の食い違いや、予期せぬ天候不順をどう乗り越えましたか?」が定番です。単なる指示出しではなく、相手の言い分を尊重しつつ、納期や安全をどう優先させたかを伝えましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 安定した収入を得たい

    「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

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  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

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