お問い合わせ番号：643237 最終確認日：2026年06月29日
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セキュリティエンジニア（PL/PM候補）
株式会社クラウドワークスコンサルティング
お問い合わせ番号：643237 最終確認日：2026年06月29日
AIによるこの求人の要約
- 脆弱性診断やペネトレーションテストの実施、ISMS取得支援、SOC/CSIRT構築・運用監視、クラウド環境のセキュリティ設計など、幅広いセキュリティコンサルティング業務
- 年収は500万円から1000万円で、固定給制を採用。通勤手当や残業手当の有無は不明。
- 勤務地は東京都港区の麻布台ヒルズ。土日祝日は休みで年間休日は125日。残業時間やフレックスタイムの有無は確認中
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/6ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
500 ～ 1000 万円
[給与形態] 固定給制(年俸制） 12分割 比べて！市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 港区 麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F
[勤務地その他] 愛知県、大阪府、福岡県 [変更の範囲] 確認中 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）
休憩時間：60分
[平均残業時間] 確認中 [みなし残業] 確認中 比べて！市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
125日
◆週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏季、慶弔、産休、育休(育休は男性も取得しています！) ◆有給休暇：10日/年 1年経る毎に +1日(MAX20日、繰越は40日迄） |
| 手当・福利厚生 | |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与] |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
### 仕事内容 ### 仕事内容 変更の範囲：確認中 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
ネットワークの設計・構築（5年以上） 拠点間VPN（SoftEther等）の設計・設定、ルーティング、VLAN設定など サーバ、またはクラウドの設計・構築経験（5年以上） Linux / Windows Serverの設計・構築、Docker環境の整備など 何らかのセキュリティ実務経験（ログ解析、FW運用、診断補助など） 顧客との折衝能力、ドキュメント作成能力 |
ネットワークの設計・構築（5年以上） 拠点間VPN（SoftEther等）の設計・設定、ルーティング、VLAN設定など サーバ、またはクラウドの設計・構築経験（5年以上） Linux / Windows Serverの設計・構築、Docker環境の整備など 何らかのセキュリティ実務経験（ログ解析、FW運用、診断補助など） 顧客との折衝能力、ドキュメント作成能力 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社クラウドワークスコンサルティング | |
|---|---|---|
| 企業HP | http://www.ingate.co.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1056405 東京都 港区 虎ノ門 1－17－1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー 5階 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2006年 5月 1日 | |
| 代表者 | 大類 光一 | |
| 資本金 | 1000万円 | |
| 従業員数 | 177名 |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
人材・アウトソーシング・コールセンター業界 【平均年収】 426.1万円 【平均残業時間】 24時間／月 労働集約型のため基本給は低くインセンティブで稼ぐ構造。顧客対応による残業発生が多い業界です。 |
|---|---|
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| 【業界別】 面接アドバイス |
数字意識とストレス耐性が求められる業界です。「人」を扱う仕事のため、言語化能力や傾聴力も重視されます。目的達成への粘りを示すエピソードや、業務効率化でチームで成果を出した話などを準備しておきましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「ミスマッチや離職を防ぐために何を重視するか」という質問が定番です。人の心に寄り添う忍耐力が求められるため、単に共感するのではなく、客観的な視点で課題を分析し解決へ導く姿勢を示すのが合格のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
システムの安定稼働を支える緻密な設計力と、予期せぬ障害にも動じない冷静な対応力が求められる職種です。単に技術を追う姿勢でなく、稼働率の向上やコスト削減について具体的な数字で実績を伝えましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「トラブルが起きたとき、どう優先順位をつけるか」がよく聞かれます。手順だけでなく「どこまで影響が出るか」や「報告のタイミング」を含めて答えましょう。冷静な判断力をアピールできれば信頼を勝ち取れます。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
カンタン1分！あなたの転職を無料サポート
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