お問い合わせ番号:630535 最終確認日:2026年06月16日

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ビジネスディベロップメント(セールス)※金融業界担当

フューチャー株式会社

お問い合わせ番号:630535 最終確認日:2026年06月16日

AIによるこの求人の要約

  • 金融機関のITコンサルティングサービスで、新規顧客開拓から既存顧客深耕までビジネスディベロップメントとして案件をリードする
  • 年収は550万円から1500万円。固定給制で、財形貯蓄制度や定期健康診断制度あり
  • 勤務地は東京品川区。年間休日は124日で土日祝休み。月平均残業は30時間でフレックスタイム制
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
給与 [想定年収] 550 ~ 1500 万円
[月給] 35.2 ~ 105.8万円
[給与形態] 固定給制(月給制)

比べて!市場データ

  • コンサルティング業界の平均年収:714.1万円
  • 法人営業の平均年収:618.3万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 品川区 大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月
[みなし残業] 基本給:25.3~88.2万円
みなし残業手当額:9.9~17.6万円
月のみなし時間:50.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • コンサルティング業界の平均残業時間:24時間/月
  • 法人営業の平均残業時間:24時間/月
休日・休暇 [年間休日] 124日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
有給休暇は試用期間中については5日間。結婚休暇 、生理休暇 、通院休暇 、 介護休暇 、 Future’s Holiday(リフレッシュ休暇 ) 妻の出産による休暇、Family休暇(配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇(諸条件あり)
手当・福利厚生 財形貯蓄制度 定期健康診断 通勤手当
固定残業手当(50時間相当額)、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当 他 ※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。 ・フューチャーグループ健康保険組合・ベネフィットステーション・社員持株会制度・直接契約保養所・社内教育制度・マッサージルーム ・出産一時金の独自給付(10万円)・チャイルドケア補助・ハラスメント相談室・健康相談室・BPY:1年で最も優れたプロジェクトを表彰する全社イベント)
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

■金融業界をリードするITコンサルティングサービスで、お客様の未来を創造しませんか?
私たちと共に、金融機関の経営課題を解決するITコンサルティングサービスを展開し、お客様のビジネスを新たなステージへと導きましょう。

【お任せしたいこと】
・新規および既存のお客様を担当し、エンタープライズや専門技術に特化した案件の獲得に向けた戦略立案から営業活動まで、ビジネスディベロップメントとして活躍していただきます。
・過去の成功事例である「次世代バンキング」(地域金融機関向けのクラウド型基幹系業務システム)や「FutureBANK」(地域金融機関向けの融資営業領域ソリューション)を活かし、お客様の経営課題を解決するITコンサルティングサービスの提供をお願いします。

【具体的な業務内容】
・地域金融機関のお客様に対し、既存アカウントの深耕による新たな領域の案件獲得や、新規アカウントの開拓を幅広くご担当いただきます。
・お客様のキーパーソンとの関係構築、案件のリード獲得、提案活動の主導、契約締結、そしてプロジェクト開始後のフォローアップまで、営業活動全般をお任せします。
・単なる製品販売ではなく、コンサルティングやインテグレーションサービスの提供となるため、コンサルティングチームと協力しながら活動を進めていきます。

【プロジェクト事例】
・次世代バンキングシステムの導入コンサルティングおよびシステム構築
・渉外融資業務のBPR(ビジネスプロセス・リエンジニアリング)推進と、関連システムの構築
・勘定系システムの選定など、評価コンサルティングの実施

■金融業界をリードするITコンサルティングサービスで、お客様の未来を創造しませんか?

私たちと共に、金融機関の経営課題を解決するITコンサルティングサービスを展開し、お客様のビジネスを新たなステージへと導きましょう。

【お任せしたいこと】

・新規および既存のお客様を担当し、エンタープライズや専門技術に特化した案件の獲得に向けた戦略立案から営業活動まで、ビジネスディベロップメントとして活躍していただきます。
・過去の成功事例である「次世代バンキング」(地域金融機関向けのクラウド型基幹系業務システム)や「FutureBANK」(地域金融機関向けの融資営業領域ソリューション)を活かし、お客様の経営課題を解決するITコンサルティングサービスの提供をお願いします。

【具体的な業務内容】

・地域金融機関のお客様に対し、既存アカウントの深耕による新たな領域の案件獲得や、新規アカウントの開拓を幅広くご担当いただきます。
・お客様のキーパーソンとの関係構築、案件のリード獲得、提案活動の主導、契約締結、そしてプロジェクト開始後のフォローアップまで、営業活動全般をお任せします。
・単なる製品販売ではなく、コンサルティングやインテグレーションサービスの提供となるため、コンサルティングチームと協力しながら活動を進めていきます。

【プロジェクト事例】

・次世代バンキングシステムの導入コンサルティングおよびシステム構築
・渉外融資業務のBPR(ビジネスプロセス・リエンジニアリング)推進と、関連システムの構築
・勘定系システムの選定など、評価コンサルティングの実施



変更の範囲:有
同社業務全般に従事いただく可能性がございます。
必要な経験 プライム営業として案件をリードした経験
プロジェクト規模10億円以上のエンタープライズ向け営業経験
課題解決型の案件をリードした経験
営業手続き全般の経験(契約書交渉含む)
日本のDXを推進していくことに関心のある方
部分最適ではなく全体最適で業務を推し進められる方
プライム営業として案件をリードした経験
プロジェクト規模10億円以上のエンタープライズ向け営業経験
課題解決型の案件をリードした経験
営業手続き全般の経験(契約書交渉含む)
日本のDXを推進していくことに関心のある方
部分最適ではなく全体最適で業務を推し進められる方
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 フューチャー株式会社
企業HP https://www.future.co.jp/
本社所在地 〒1410032 東京都 品川区 大崎 1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
事業内容
設立年月日 1989年11月28日
代表者 金丸恭文
資本金 40億円
従業員数 377名 (平均年齢:33歳)
株式公開 東証プライム

比較情報

同じ業界の比較 コンサルティング業界
【平均年収】
714.1万円
【平均残業時間】
24時間/月
高度な知識そのものが商品となる業種。プロジェクトの山場や納期前には稼働が上がる特性があります。
同じ職種の比較 法人営業
【平均年収】
618.3万円
【平均残業時間】
24時間/月
成果が給与に反映されやすい一方、顧客対応や事務作業で業務時間が延びやすい職種と言えます。
【業界別】
面接アドバイス
論理的な話し方が重視されます。結論から話すことを意識し、過去の経験を「課題」「行動」「結果」で整理しておきましょう。また、ハキハキとした受け答えなど、信頼感を与える振る舞いも大切な評価ポイントです。

【よくある質問と攻略ヒント】

「なぜ事業会社ではなくコンサルか?」という質問が定番です。単に「いろいろ経験したい」ではなく、「第三者の立場だからこそできる課題解決の価値」を語るのがコツ。客観的な視点とやり遂げる覚悟を伝えましょう。
【職種別】
面接アドバイス
実績を伝える際は、目標達成率などの具体的な数字を用い、どのようにその成果を出したかを論理的に話すと好印象です。エピソードの中で、論理的思考や粘り強さ、ヒアリング力など、自身の強みを強調しましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「目標未達成の時、どう動くか?」が頻出です。気合だけでなく「要因をどう分析し、行動量をどう修正したか」を論理的に話しましょう。失敗を糧にPDCAを回せる姿勢があるかを見られています。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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  • ご登録

    STEP01

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    書類作成・応募・推薦

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    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

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