お問い合わせ番号:627180 最終確認日:2026年03月10日

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BPマネジメント部(東京グループ)※限定正社員

株式会社スタッフサービス

お問い合わせ番号:627180 最終確認日:2026年03月10日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 449 ~ 449 万円
[月給] 30.5 ~ 30.5万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
勤務地 [勤務地1] 東京都 千代田区 神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 10時間/月
[みなし残業] 確認中
[フレックスタイム]
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児
年間休日125日(閏年は126日)、完全週休二日制(土曜 日曜 祝日)、その他休暇(夏季休暇・年末年始休暇等)
手当・福利厚生 退職金 通勤手当 残業手当
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【お仕事内容】

人材紹介や派遣のお仕事に関する、電話対応を行うオペレーターさんのマネジメントをお願いいたします。社内でのコミュニケーションが得意な方にぴったりの案件です。

【具体的な業務内容】
・20名ほどのオペレーターさんへ、お電話いただく案件の割り当てを行います。
・オペレーターさんが案件を獲得された際、どの営業部署へ繋ぐかの割り当てや連絡をお願いします。

【詳細なお願いしたいこと】
・在宅で勤務されているオペレーターさんのサポート、成長のお手伝い、お電話業務に必要な支援やアドバイスを行います。
・お電話リストの管理:担当オフィスと連携しながら、アクション先を選び、管理します。
・在宅オペレーターさんが獲得した案件情報を営業担当者へ引き継ぎ、その後の状況を確認します。
・お電話の状況や実績の管理(毎日、毎月)を行います。
・クライアントからの外線対応(在宅オペレーターさんへ転送します)
・オペレーターさんの請求書データの準備や確認を行います。
・業務マニュアルの作成をします。

【業務の特徴】
・コールオペレーターさんは全員がリモートワークで勤務されており、チャットや電話、Webツールを使ってコミュニケーションを取っています。
・管理するオペレーターさんは7~8名ですが、今後プロジェクトが大きくなるにつれて人数が増える可能性もございます。
・毎月の実績報告や、施策についてご説明するための資料作成(PowerPoint)もお願いします。

【お仕事内容】
人材紹介や派遣のお仕事に関する、電話対応を行うオペレーターさんのマネジメントをお願いいたします。社内でのコミュニケーションが得意な方にぴったりの案件です。

【具体的な業務内容】
・20名ほどのオペレーターさんへ、お電話いただく案件の割り当てを行います。
・オペレーターさんが案件を獲得された際、どの営業部署へ繋ぐかの割り当てや連絡をお願いします。

【詳細なお願いしたいこと】
・在宅で勤務されているオペレーターさんのサポート、成長のお手伝い、お電話業務に必要な支援やアドバイスを行います。
・お電話リストの管理:担当オフィスと連携しながら、アクション先を選び、管理します。
・在宅オペレーターさんが獲得した案件情報を営業担当者へ引き継ぎ、その後の状況を確認します。
・お電話の状況や実績の管理(毎日、毎月)を行います。
・クライアントからの外線対応(在宅オペレーターさんへ転送します)
・オペレーターさんの請求書データの準備や確認を行います。
・業務マニュアルの作成をします。

【業務の特徴】
・コールオペレーターさんは全員がリモートワークで勤務されており、チャットや電話、Webツールを使ってコミュニケーションを取っています。
・管理するオペレーターさんは7~8名ですが、今後プロジェクトが大きくなるにつれて人数が増える可能性もございます。
・毎月の実績報告や、施策についてご説明するための資料作成(PowerPoint)もお願いします。



変更の範囲:有
会社の定める全ての業務
必要な経験 ・OAスキル(Excel:SUM・IF、PowerPoint:社内向けスライド作成) ・OAスキル(Excel:SUM・IF、PowerPoint:社内向けスライド作成)
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社スタッフサービス
企業HP https://www.022022.net/
本社所在地 〒1010022 東京都 千代田区 神田練塀町 85 JEBL秋葉原スクエア
事業内容
設立年月日 1981年11月 1日
代表者 阪本 耕治
資本金 5億円
従業員数 5,301名 (平均年齢:30歳)

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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