お問い合わせ番号:619388 最終確認日:2026年06月28日

女性歓迎!クラウド・SREエンジニア【JR東日本・ラコステ導入あり/三菱UFJニコス×NTTデータ】|株式会社ペイジェントの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

クラウド・SREエンジニア【JR東日本・ラコステ導入あり/三菱UFJニコス×NTTデータ】

株式会社ペイジェント

お問い合わせ番号:619388 最終確認日:2026年06月28日

AIによるこの求人の要約

  • ペイジェントが開発・運用する決済システムを、クラウドネイティブに開発・運用するクラウドエンジニアまたはSREエンジニア業務
  • 年収は500万円から900万円が目安。固定給制の年俸制で、定期健康診断制度あり
  • 勤務地は東京都渋谷区。年間休日は121日、土日祝休みで平均残業時間は月20時間、フレックスタイム制を導入
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

無料この求人を紹介してもらう

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間中も待遇に変更なし
給与 [想定年収] 500 ~ 900 万円
[月給] 33.2 ~ 61.8万円
[給与形態] 固定給制(年俸制) 12分割
[年収例] ※能力等に応じて決定

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダーの平均年収:752.6万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] 確認中
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダーの平均残業時間:21時間/月
休日・休暇 [年間休日] 121日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔
◆休日  土日祝日、年末年始、会社の指定した休日(※当社規定による) ◆有給休暇  入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日~20日 ◆特別休暇  慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、看護休暇など
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当 残業手当
◆福利厚生  ・健康保険  ・厚生年金保険  ・雇用保険  ・労災保険  ・定期健康診断実施  ・NTTベネフィットパッケージ   (育児支援、介護支援、レジャー施設等の割引サポートあり)
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
[昨年実績](6月/12月、正社員のみ)  ※経験・業績・貢献に応じて当社規定により決定
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【お仕事内容】
ペイジェントが開発・運用している大規模決済システムを、クラウドネイティブに開発・運用するプロジェクトで、『クラウドエンジニア』または『SREエンジニア』として、サービスの機能以外の部分をより良くしていくお仕事です。

【具体的な業務内容】
・クラウドの設計、構築、そして運用
・システムがきちんと動いているかを見守るための設計、構築、運用
・システムの信頼性を高めること
・システムの動きをより速く、スムーズにすること
・何か問題が起きた時の原因究明と解決
・セキュリティの設計や、監査への対応

【このお仕事の魅力とやりがい】
・クラウドネイティブな開発と運用の経験を積むことができます。
・ご自身のアイデアで、システムの設計や改善を進めていける環境です。
・常に新しい技術を取り入れつつ、高い信頼性とセキュリティを保ちながらサービスを作り、動かしていくために、ご自身で深く考えて行動することが、このお仕事の難しさであり、大きなやりがいにつながります。

【得られる経験と今後のキャリア】
<経験できること>
・パブリッククラウドの構築や運用に関する経験
・マイクロサービスという仕組みを使ったシステムの構築や運用経験
・NTTデータ様と協力しながら進めるため、さまざまな知識やノウハウを学ぶことができます。

<今後のキャリアパス>
・クラウドエンジニアやSREエンジニアとして、専門的なスキルをさらに磨いていただけます。
・その後は、インフラのリーダーエンジニアとして、会社全体を引っ張っていくような役割へのステップアップも可能です。

【職場の雰囲気】
・技術に興味を持つメンバーが多く、気軽に質問し合える、とても良い雰囲気です。

【お仕事内容】
ペイジェントが開発・運用している大規模決済システムを、クラウドネイティブに開発・運用するプロジェクトで、『クラウドエンジニア』または『SREエンジニア』として、サービスの機能以外の部分をより良くしていくお仕事です。

【具体的な業務内容】
・クラウドの設計、構築、そして運用
・システムがきちんと動いているかを見守るための設計、構築、運用
・システムの信頼性を高めること
・システムの動きをより速く、スムーズにすること
・何か問題が起きた時の原因究明と解決
・セキュリティの設計や、監査への対応

【このお仕事の魅力とやりがい】
・クラウドネイティブな開発と運用の経験を積むことができます。
・ご自身のアイデアで、システムの設計や改善を進めていける環境です。
・常に新しい技術を取り入れつつ、高い信頼性とセキュリティを保ちながらサービスを作り、動かしていくために、ご自身で深く考えて行動することが、このお仕事の難しさであり、大きなやりがいにつながります。

【得られる経験と今後のキャリア】
<経験できること>
・パブリッククラウドの構築や運用に関する経験
・マイクロサービスという仕組みを使ったシステムの構築や運用経験
・NTTデータ様と協力しながら進めるため、さまざまな知識やノウハウを学ぶことができます。

<今後のキャリアパス>
・クラウドエンジニアやSREエンジニアとして、専門的なスキルをさらに磨いていただけます。
・その後は、インフラのリーダーエンジニアとして、会社全体を引っ張っていくような役割へのステップアップも可能です。

【職場の雰囲気】
・技術に興味を持つメンバーが多く、気軽に質問し合える、とても良い雰囲気です。



変更の範囲:有
会社の定める業務全般
必要な経験 ・システム開発もしくは運用経験2年以上
・パブリッククラウド構築/運用経験1年以上
===========================
【開発・システム環境】
開発言語     :Golang etc
インフラ     :AWS,Terraform
OS       :Linux etc
DB      :MySQL etc
ミドルウェア :Docker,Kubernetes
チケット管理 :JIRA
ナレッジ   :Confluence
その他    :Slack,Mattermost
開発手法   :Scrum/SAFe
・システム開発もしくは運用経験2年以上
・パブリッククラウド構築/運用経験1年以上

===========================

【開発・システム環境】

開発言語:Golang etc
インフラ:AWS,Terraform
OS:Linux etc
DB:MySQL etc
ミドルウェア:Docker,Kubernetes
チケット管理:JIRA
ナレッジ:Confluence
その他:Slack,Mattermost
開発手法:Scrum/SAFe
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社ペイジェント
企業HP https://www.paygent.co.jp/company/
本社所在地 〒1500044 東京都 渋谷区 円山町 19-1 渋谷プライムプラザ
事業内容
代表者 河合 正博
資本金 4億円
従業員数 350名

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダー
【平均年収】
752.6万円
【平均残業時間】
21時間/月
プロジェクト全体を統括する責任が年収に反映される一方、進捗管理やトラブル対応で残業が増えやすい傾向。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
技術的な知見とチームを動かす推進力が求められる職種です。想定外の事態を予測する危機管理能力や、トラブルを乗り越えた経験が評価される傾向があります。自身の強みを示すエピソードを整理しておきましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「開発遅延やトラブルに対し、どう優先順位をつけ立て直すか」という質問が定番です。単なる根性論ではなく、リスクの早期検知と周囲への交渉プロセスを具体的に伝えましょう。この危機管理能力が即戦力の根拠になります。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

カンタン1分!あなたの転職を無料サポート

この求人の知りたい情報は何ですか? この求人の知りたい情報は
何ですか?
自身とこの求人がマッチするかどうか
具体的な業務内容
この企業の働き方や福利厚生
その他求人の情報
Page Topへ

転職活動が
アプリ1つで完結!

アプリ紹介イラスト

無料ダウンロードはこちら

QRコード

※App StoreはApple Inc.のサービスマークです。

※Android、Google PlayはGoogle Inc.の商標または登録商標です。

無料この求人を紹介してもらう